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株式会社日産技術コンサルタント
【福岡】コンストラクションマネジメント（公共案件） ※転勤なし
管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)
福岡県福岡市博多区博多駅前四丁目11番…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 公共事業や民間建設プロジェクトにおいて計画立案から調査・設計・施工監理までを一貫して行う同社にて、上下水道施設や廃棄物処理施設の建設に係る計画・調査・土木設計をお任せします。 【職務詳細】 ■施設の建設場所、規模、スペックの検討 ■経費、環境への影響、費用対効果の算出 ■事業計画の立案 ■関係者との打合せ、ファシリテーション ■施設の構造・設備設計 ■事後調査、更新・長寿命化計画 等 ※案件にはチームで対応します ※能力や経験によっては育成もお任せします。 【魅力】 ■事業安定性；現在、案件過多のため引き受ける案件を調整しています。 あなたの入社が短期・長期的な事業成長に直結します！ ■豊富な資格手当：所有資格に基づき最大7万円／月の手当がございます。 ■豊富な福利厚生：住宅手当、地域手当、時差出勤制度など、従業員の働きやすさUPに力を入れています！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
サンコーコンサルタント株式会社
土木設計（橋梁）/有資格者/総合建設コンサルタント/NTCホールディングスのグループ会社/東京
設計(建築・土木)
東京都江東区
650万円〜900万円
正社員
■同社の受注した案件の土木設計（橋梁）業務をご担当いただきます。 橋梁の設計において、総合コンサルタントとして 多数の実績を残し、社会資本整備に大きく貢献しています。 また、維持管理におけるマネジメント分野においても、 先駆者として積極的な提案をしています。 【具体的には】 ■橋梁点検 橋やトンネルも、壊れてから補修・修繕をするのではなく、 事前に調査し、維持管理を行うことが重要です。 構造部門では、社会資本の「ホームドクター」を目指し、業務を実施しています。 ■耐震診断、補強 高度な解析技術を用いて、橋梁、浄水場、下水処理場、 樋門・樋管など重要なインフラストラクチャーの耐震診断を実施し、 安心・安全で合理的な耐震補強対策を提案しています。 ■橋梁 橋梁はコストの高い構造物でもあるため、 新技術や新工法を積極的に採用し、合理的で コスト縮減を目指した計画、設計をすることが重要です。 構造部門は、他部門と連携して、架橋地点に最適な橋梁を提案します。 【同社の魅力】 ■技術士資格取得支援制度 技術士資格取得を支援するため、技術士資格を持つ先輩社員が マンツーマンでサポートする体制を整えています。 7月の筆記試験対策として、課題論文の作成指導やスクール形式での直前強化講座、 面接対策などを実施しており、合格するための力を着実に身につけていくことができます。 ■時差出勤、在宅勤務、地域限定正社員 個々の能力を十分に発揮できるよう、働き方に関する制度の整備を進めています。 始業時間を7:30から11:00の間で、30分単位で変更できる時差出勤制度や、 自宅等でのリモートワークにより、時間や場所を有効に活用できる柔軟な働き方を 可能にする在宅勤務制度（原則入社1年後から）、自宅等から通勤できる範囲に 職場を限定できる地域限定正社員制度（原則入社3年後から）などがあります。 ■独身寮 自宅から通勤することのできない単身の社員に対し、社員寮を完備しています。 26歳までは月6,000円で、それ以降は1歳ごとに1,000円増額となり、 最長で35歳まで、15,000円で寮を利用する事ができます。 お部屋の形式は様々ですが、基本的には通勤時間1時間圏内の、 1K、オートロック、風呂トイレ別の鉄筋コンクリート造となります。
大東建託株式会社
意匠設計【東証プライム上場/業界最大手/土日祝休み/静岡県】
設計(建築・土木)
静岡県静岡市
600万円〜800万円
正社員
事業提案用の大型物件のプランニング業務や、外観を含むパース作成。 また、提案案件が成約に至った際には、それらの案件の実施設計業務が主な業務内容になります。 ※テレワークも相談可能となっております。 【募集背景】 事業拡大を目的として、今年度より当部署を開設いたしました。 大型自由設計案件を主としたプランニング、デザイン検討、商業施設、福祉施設等の基本設計、実施設計業務等の経験が豊富な人材を採用することにより、組織強化を図るとともに事業拡大を目指すため、幅広く人材を募集致します。 【ミッション（期待される役割）】 建築士としてのセンス、腕の見せ所が随所にある高難易度の自由設計に携わります。 それ故に、デザイン性の高い案件が求められるのは当然であり且つ、土地のポテンシャルを最大限活かしたプランニング力も求められます。
株式会社八州
道路設計【有資格者／都市計画に強み／転勤無し・東京】
設計(建築・土木)
東京都江東区
600万円〜800万円
正社員
地方自治体、デベロッパー等から受注をした道路設計をお任せします。具体的には、発注者との打ち合わせ、概略設計から詳細設計まで担っています。 既存の公共構造物の長寿命化にも携わっており、アセットマネジメント部門と協力し、橋梁の補修設計も行います。 ※ポジションでは、地域住民とのワークショップや、地域の特性・生活環境などを考慮したゾーニングなど、調査の段階から設計まで一貫して担っていただけます。自らが設計したものが形として残り、多くの人々の生活を支えるため、社会貢献性の高いお仕事です。 ■具体的に 道路設計では交差点設計や駅前ロータリー計画等にも関わり、安全で円滑な交通流の確保を目指します。歩行者および自転車通行等の動線を考慮し、安全で快適な道路空間設計を心がけて、計画設計を行っています。 ■組織構成： 東京の設計部は12名在籍しています。20代が3名、30代が4名、50代1名、60代3名、70代1名と、幅広い年代層が活躍しており、落ち着いた雰囲気です。女性も4名在籍しています。 ■福利厚生： 社員が長く同社で活躍できるように、手厚い福利厚生を備えています。家族手当は子10,000円と設定しています。 ■企業の特徴 測量のパイオニア：同社の歴史は戦後間もない70年以上前にさかのぼり、当時数少ない民間測量会社から成長を遂げてきました。現在では測量会社は約1万2000社にものぼりますが、国土地理院の基準点測量格付では測量会社トップ5の実績を誇ります。近年ではドローンを使った航空測量もいち早く導入。日本コカ・コーラ社が発信していた「週刊ジョージア」の測量士編にも同社の社員が採用されるなど、測量分野において業界でも注目される存在です。 防災に強いまちづくり：東日本大震災や西日本豪雨の際には復興事業を多く手がけました。そういった災害にも強いまちづくりを推進するため、災害時の行動心理や土地の構造から避難場所を制定する事業に携わったり、大学との共同研究を行ったりと、都市計画の分野でも街の皆様に安心・安全・快適を作る役割も担っています。 ■主要顧客：国土交通省、農林水産省、国土地理院、全国地方公共団体、 各種機構公団公社、ＪＲ東日本（株）、清水建設（株）、東急電鉄（株）等、大手のお取引先が多数あります。
株式会社ピーシーレールウェイコンサルタント
土木設計（鉄道）/北海道支店【栃木県トップクラスの建設コン/経験者大歓迎】
設計(建築・土木)
北海道札幌市
600万円〜800万円
正社員
■同社は、栃木県(宇都宮市)に本社を構えている企業です。 北海道支店(北海道札幌市)にて、鉄道分野の土木設計業務をご担当いただきます。 ■駅改良、駅および高架部の付帯施設設計 利用中の駅構造物の改良、防風柵・防音壁、ホーム改良、ホームドア等の付帯設備の設計を行います。 鉄道を利用しながらという条件での施工計画と構造物設計が求められます。 ■鉄道構造物の設計 鉄道橋、土構造、付帯設備まで鉄道関連の構造物設計を行います。 また、その施工に伴う仮設構造物の設計業務も行います。 海外での鉄道構造物の設計にも対応した実績があります。 【同社の魅力ポイント】 ■構造物分野に強みを持ち、幅広い分野を手掛ける栃木県トップクラスの建設コンサル企業！ 同社は、橋梁の計画・設計、道路・河川砂防・上下水道・新幹線在来線等の高架橋・橋梁・駅改良などの設計を得意分野とする企業であり、未来につながる社会資本整備を創り出すため、社会に貢献する専門技術集団を目指したオールラウンドの建設コンサルタント企業です。 ■経験が活かせる企業！ 20代、30代で培ってきた経験を最大限に発揮できる企業です。同社は、とても風通しのよい企業で、周りの方々のバックアップ体制が整っているため、求職者の方の意思に基づいてチャレンジできる環境で働けます。
西松建設株式会社
意匠設計【プライム市場上場、準大手ゼネコン/リモートワーク可/土日祝休/東京都】
設計(建築・土木)
東京都港区
650万円〜1000万円
正社員
■プライム市場上場の準大手ゼネコンで意匠設計業務をお任せいたします。 海外赴任の場合、海外の案件にも携わることができます。 【具体的には】 ◇用途、予算、デザイン ◇企画設計 ◇基本設計 ◇実施設計 ◇工事監理 等 【就業環境】 ■建築設計部には174名が在籍しており、うち50％以上が若手社員です。 また女性社員も30名弱在籍し、ライフステージ、イベントに対する制度が整っているため、産育休から職場復帰している社員も多くおります。 ■月6回のリモートワークやフレックス制度、オフィスカジュアルなど働きやすい環境かつ若手が50%以上と風通しのよい環境です。 ■女性の産育休は100%取得実績があり、男性も取得実績もあります。 ■虎ノ門ヒルズビジネスタワーに本社を構えていますので、多数の飲食店も揃っており綺麗なオフィスで働くことが可能です。 【同社の魅力】 ■1世紀を超える長い歴史と豊富な実績に裏付けされた高い技術力がございます。 ■より幅広い物件に挑戦したい方、プロジェクトの責任者としてチャレンジしたい方などスキルアップ～キャリアアップにマッチする職場です。 ■事務所、物流施設、マンション、工場、病院、学校等の中から大規模な建物の主に新築物件の設計業務を行っていただきます。※規模にもよりますが月に1～3件／の物件を担当いただきます。 ■ゼネコン初「健康経営銘柄2019」に初選定！ 心身の健康維持増進を推進し、一人ひとりが健康に働ける職場環境づくりに取組んでいます。 体の健康維持の取組みとして…長時間労働の是正や全社的なウォーキングイベントの開催、人間ドック受診制度の実施。 心の健康維持の取組みとして…単身赴任者の待遇改善やストレスチェックの受検勧奨と高ストレス者へのケアなどを実施。 これらのさまざまな取組みが評価され、経済産業省と東京証券取引所が共同で主催する「健康経営銘柄2019」に総合建設業（ゼネコン）で初めて選定され、あわせて「健康経営優良法人2019（ホワイト500）」に2年連続で認定されました。
非公開
意匠設計
設計(建築・土木)
東京都千代田区（総合職のため転勤の可能…
600万円〜1000万円
正社員
発注者と折衝頂きながら、設計者として事業性の検討～基本計画および設計業務をお任せいたします。 -クライアントの経営事業戦略に基づいた企画立案・推進 -付加価値の最大化を図る建築設計（基本設計・実施設計） -監理および設計マネジメント（外部による実施設計図面)
大和ハウス工業株式会社
工事監理（一般建築）【4週8閉所/年休１23日（土日祝休み）/65歳定年制】※東京
設計(建築・土木)
東京都千代田区
700万円〜1300万円
正社員
おススメポイント ▼年間休日123日/土日祝休みの完全週休2日制/コアタイム無のフレックス制度など働き方改革実践中 ▼中途社員も多く、新卒中途関係なく公平な評価制度 ▼65歳定年制（全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制）、60歳一律役職定年の廃止 ▼福利厚生が充実 家賃補助、子育て支援、資格取得、保養所など 東京本店（千代田区）にてご経験・ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で工事監理業務を担当していただきます。 ・流通店舗（S造、RC造） レストラン、ドラッグストア、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設など ・建築（S造、RC造、SRC造） 商業施設※店舗・ショッピングセンター、物流施設、事業所・ショールーム、学校、ホテル、テレビ局など法人、団体向けの事業用建物 【就業制度について】 同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しております。 1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です。 【キャリアパス】 ▼中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。 年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ▼35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 【就業環境】 業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 ▼平均年収は964万円(2024年4月末全社員平均) ▼残業時間：全社平均21.8時間/月 程度 ▼育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ▼年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り ※初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。 ＜転勤が難しい方にはエリア限定職（正社員）ご用意していますので、応募時に相談ください。＞ ※60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持可能）
会社名非公開
【東京都港区】環境調査／鉄道の未来となる『リニア中央新幹線』の佳境/大規模プロジェクト
設計(建築・土木)
東京都
600万円〜900万円
正社員
【仕事内容】 環境調査をお任せいたします。 鉄道沿線の各種環境調査及び開発に伴う環境アセスメント（事後調査、モニタリング含む）などを行います。 中央新幹線建設に伴う環境影響評価（環境アセスメント）、列車走行に伴う騒音・振動調査・予測解析などを行います。 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） 福利厚生：慶弔見舞金制度、レクリエーション等行事、クラブ活動助成制度、インフルエンザ予防接種補助、人間ドック受診補助、資格取得支援制度 生活と仕事の両立支援：【出産・育児】 ・診査休暇・妊産休暇・育児休暇・産前産後休暇・育児休職：満3歳まで・育児短時間勤務（※妊娠中も可）、短日数勤務、看護休暇、育児短時間休暇、時間外勤務の免除（※妊娠中も可）、深夜勤務の制限（※妊娠中も可）：小学校3年生の終期まで・育児休暇（小学校）：小学校1年生4/1～5/31の必要な日数・養育休暇 ：小学校6年生の終期まで 【介護】 ：介護休職・介護休暇・介護短時間勤務・時間外勤務の免除・深夜勤務の制限・介護短時間休暇
西松建設株式会社
意匠設計【プライム市場上場、準大手ゼネコン/リモートワーク可/土日祝休/大阪府】
設計(建築・土木)
大阪府大阪市
650万円〜1000万円
正社員
■プライム市場上場の準大手ゼネコンで意匠設計業務をお任せいたします。 海外赴任の場合、海外の案件にも携わることができます。 【具体的には】 ◇用途、予算、デザイン ◇企画設計 ◇基本設計 ◇実施設計 ◇工事監理 等 【就業環境】 ■建築設計部には174名が在籍しており、うち50％以上が若手社員です。 また女性社員も30名弱在籍し、ライフステージ、イベントに対する制度が整っているため、産育休から職場復帰している社員も多くおります。 ■オフィスカジュアルなど働きやすい環境かつ若手が50%以上と風通しのよい環境です。 ■女性の産育休は100%取得実績があり、男性も取得実績もあります。 ■虎ノ門ヒルズビジネスタワーに本社を構えていますので、多数の飲食店も揃っており綺麗なオフィスで働くことが可能です。 【同社の魅力】 ■1世紀を超える長い歴史と豊富な実績に裏付けされた高い技術力がございます。 ■より幅広い物件に挑戦したい方、プロジェクトの責任者としてチャレンジしたい方などスキルアップ～キャリアアップにマッチする職場です。 ■事務所、物流施設、マンション、工場、病院、学校等の中から大規模な建物の主に新築物件の設計業務を行っていただきます。※規模にもよりますが月に1～3件／の物件を担当いただきます。 ■ゼネコン初「健康経営銘柄2019」に初選定！ 心身の健康維持増進を推進し、一人ひとりが健康に働ける職場環境づくりに取組んでいます。 体の健康維持の取組みとして…長時間労働の是正や全社的なウォーキングイベントの開催、人間ドック受診制度の実施。 心の健康維持の取組みとして…単身赴任者の待遇改善やストレスチェックの受検勧奨と高ストレス者へのケアなどを実施。 これらのさまざまな取組みが評価され、経済産業省と東京証券取引所が共同で主催する「健康経営銘柄2019」に総合建設業（ゼネコン）で初めて選定され、あわせて「健康経営優良法人2019（ホワイト500）」に2年連続で認定されました。
セキスイハイム東四国株式会社
【香川/1級建築士】建築設計/東証プライム上場グループ
設計(建築・土木)
香川県高松市
600万円〜700万円
正社員
【概要】 「セキスイハイム」「セキスイツーユーホーム」の2大ブランドを主軸に、高知・徳島・香川で展開するハウスメーカーである同社の設計職をお任せいたします。年々着工件数は増加しており、東四国エリア（高知・徳島・香川）での棟数実績は1万1000棟以上となりました！さらなる強化体制のための新たな仲間を迎え入れたいと考えております。 【業務内容】 ・現地調査、営業作成の見積り/プランの確認 ・完成図面や仕様の説明/役所関係の申請書類作成や申請代行/現場用の施工図面作成 など ※同社の家づくりは、独自のユニット工法を導入しており、人・ロボット・機械による最適な家づくりで、均一な住宅を提供ができることが魅力であり顧客満足度も高いです。 【業務詳細】 内勤外勤の割合は、8:2です。現地調査や、市役所、現場確認の際に外勤をお願い致します。エリアは配属担当県のみで、頻度は5～10回/月でございます。出張ほぼございません。また、商談への参加もほぼございません。工事発注、間取り等最終確定の打ち合わせの際は、設計担当者として説明・同席いただきます。 ※同社独自のユニット工法について…住宅をユニット単位に分割し、工場内で作りこむユニット工法を採用。大部分を品質管理が徹底されている工場内で行うため、品質が落ちることはありません。 【業務の特徴】 ・同社は工場内で家を作るため、最初の簡単な設計は営業が書いています。そのため、営業から引き継いだ設計図面をもとに、展開図などの確認からお客様との打ち合わまで幅広い業務をお任せしますので、他社の設計職との違いがございます。 ・多彩なキャリアプランが描けるのも大手ならではの魅力です。「もっと広いスキルを身につけたい」「今の職種は合わないかも」といった、経験を積むごとに出てくる希望や不安も柔軟なジョブチェンジで対応しているため、長期的なキャリア形成を目指すのであればまさに”うってつけ”の職場です。
準大手ゼネコン
【大阪市中央区】電気設備設計
設計(建築・土木)
大阪府
650万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 〇集合住宅をメインに電気設備 （受変電、電灯・動力、通信等）の設計を担当していただきます。（超高層マンション（タワーマンション）、ICTマンション等含む。将来的には、非住宅物件にも携わって頂きます。） ・建築計画に沿った電気設備、消費エネルギーの検討、選定 ・電気設備構築に関わる基本設計、実施設計、工事費の検討 ・他部門（意匠設計、構造設計、機械設備設計、積算、施工計画）との調整 ・電気設備の工事状況の確認 【この仕事の魅力】 ・自ら仕入れた土地情報を事業者に持ち込み、プランとともに提案営業する長谷工独自の特命受注方式のため、デベロッパーとしての顔も持っています。 ・超高層マンション、ICTマンション等、大規模で高機能なマンションの建築に携わることができます。さらには、長谷工コーポレーションとして新たに展開している非住宅系、都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画するチャンスもあります。 ・部門の年齢層は20～50歳代とバランスよく配置されており、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。
非公開
【意匠/建築設計】大手建コン100％出資会社/年間休日120日/フレックス制度あり/
設計(建築・土木)
東京都渋谷区幡ヶ谷1-34-14 出張…
600万円〜700万円
正社員
同社の手掛ける物件の意匠設計業務をご担当いただきます。 【案件種類】 文化・商業施設、スポーツ・レクリエーション施設、福祉・医療施設、 教育・研究施設、庁舎・オフィス施設、情報・生産流通施設、居住施設、 海外プロジェクト ・民間物件：公共物件＝6：4 ・プロジェクトの組み方：意匠設計、構造設計、設備設計でプロジェクトの大きさによって3～8名程度チームを組みます。 【強み】 創業当時から培ってきた通信局舎などの情報通信施設の 設計技術やノウハウが強み。 教育施設、スポーツ・レクリエーション施設、葬祭場といった 多様な施設にも事業の幅を拡大しています。防火・耐震をはじめとする各種防災対策、セキュリティ対策、 省エネルギー対策や、高度化・多様化したインテリジェントビルを 対象とした設計活動にも取り組んでいることも特徴です。 日本建築学会賞やグッドデザイン賞など受賞歴が豊富。 多くのプロジェクトが学会や自治体などに評価されています。
アサヒグローバルホーム株式会社
【ハウスメーカーの設計部長】将来的には役員・経営層も！ ★年収800～1000万円★
設計(建築・土木)
▼ 愛知県 / 三重県で募集中！ご希望…
800万円〜1100万円
正社員
★ 三重県施工実績No.1 ★ 三重・愛知・岐阜に密着したハウスメーカー！ 住宅設計部の部長職をお任せします。 将来的に役員・経営層へのキャリアアップも可能です。 ※マネジメント経験の豊富な方歓迎！ 【 働き方 】 当社では残業ゼロを目指した働き方改革を実施中！ アシスタントの増員、ムダの削減など今まで以上に業務効率を改善し続けており、多数の社員が残業ゼロを達成しております。 【 評価制度・昇給 】 当社では「成長支援制度」を取り入れているため、 目標、やるべき業務、必要な知識・技術、 またそれらの評価基準を適正に設定しております。 何をすべきか、どうすれば昇給するのか、が明確に可視化されています。 評価制度では定量成果以上に定性評価や後輩育成評価の割合が高く、 プロセスを大事にしているため、成果以外の頑張りも評価する制度が整っています。
あなぶきハウジンググループ
分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)近畿
ルートセールス・ラウンダー
株式会社穴吹ハウジングサービス 西神戸…
349万円〜
正社員
フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！ 募集ID:ahs-kbt ※手当充実 【安定・安心！あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！ 『分譲マンション管理アドバイザー』 ＼こんな方必見／ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！ 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織（受託部門）があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント（管理担当）としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』 就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟〜15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40％、 のイメージです。 だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』 以下に記載します。 ・管理組合会計（出納関係）書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』 年間休日は125日（計画年休5日含む）です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』 残業については、 平均で月に11〜26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、 不必要に勤務時間が のびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応
株式会社泉創建エンジニアリング
意匠設計【英語力活かせる/アメリカの防衛関連案件担当/残業20H/年休127日/東京】
設計(建築・土木)
東京都文京区
600万円〜700万円
正社員
【同社概要】 泉創建エンジニアリング株式会社は、令和5年に創立50周年を迎えた総合建築設計事務所です。 50年間で培ったノウハウと技術を生かしながら、防衛省案件を主軸に、商業施設や工場など多様な用途の建築物の設計に携わっております。 【業務内容】 東京本社（東京都文京区）にて、防衛関連の施設などの意匠設計を担当します。 顧客のニーズや建築物に関係する諸条件を考慮しながら建築物の企画・設計を実施します。 意匠設計業務だけでなく、顧客折衝や施工管理に携わるなど幅広い業務を担当頂きます。 ※防衛省や米軍関連とのやり取りもあるため、英語を使用されるケースもございます。 【主な案件】 アメリカ案件、官公庁(防衛省、国交省、地方自治体)、関連施設(庁舎、宿舎)、その他文教施設、医療施設、集合住宅等 ※業務の多くは海外案件（米軍基地など）の改修設計となり、一部受注している民間については新築がメインとなります。 【働き方について】 ●残業時間が少ない 月の残業時間は10～20時間程度です。 繁忙期でも最大40時間で、働きやすい環境を提供しています。休日出勤はほとんどありません。 ●低い離職率 チームでプロジェクトを担当し、密なコミュニケーションを図りながら、無理のない範囲で業務に従事していただけます。 これにより離職率は非常に低く、2021年度は4%、2022年度は0%、2023年度は1%と安定しています。 【勉強会について】 同社では設計担当者の人材育成に力を入れています。 プロジェクトごとに行われる社内デザインレビュー（DR）や課内会議を通じて、それぞれのレベルに合った目標を設定し、OJT（オン・ザ・ジョブ・トレーニング）で教育を行います。また、各課で定期的に情報交換会を実施し、技術や問題意識の共有に努めています。
非公開
【福岡県】設計事務所 集合住宅をメインに非住宅案件にも強み １級建築士限定
設計(建築・土木)
福岡県
600万円〜800万円
正社員
集合住宅、ホテル、福祉施設、商業施設などの設計業務。 図面作成、各打ち合わせ、検査対応。 ☆住宅部門 業界上位の設計事務所
サンコーコンサルタント株式会社
橋梁設計【地質調査が強みの総合建設コンサル/経験者優遇/大阪】
設計(建築・土木)
大阪府大阪市
650万円〜900万円
正社員
同社の大阪支社で受注した案件の道路設計を担当していただきます。 道路設計のご経験が5年以上ある方を募集しております。 【道路計画・設計】 同社では、自然環境への配慮及び保全、良好な道路景観の形成、コスト縮減を大きなテーマとして、総合的な提案を行っております。 また、市街地道路においては、高齢化社会に配慮するとともに、デザイン性、機能性の向上を目指した道路設計を行っていただきます。 合わせて、都市部における渋滞問題、踏切問題等について、道路交通の円滑化を目指した提案も行います。 【道路付帯施設】 同社では、道路擁壁、道路横断ボックス等の計画、比較、設計における多数の実績がございます。 近年では、国土交通省の進める「無電柱化推進計画」に合わせ、安全で快適な通行空間の確保、都市景観の確保、安定したライフラインの実現を目指した無電柱化の設計のも行います。 【同社の魅力】 ◎良好なワークライフバランス 残業時間平均40h ※同社の所定労働時間は7時間20分ですので8時間勤務に換算すると、残業時間20～30時間程度となります。 ※水曜日はノー残業デー ◎柔軟な働き方 時差出勤ができるためご自身に合った働き方が可能です。 (例)お子様の送り迎え等で活用可能 ◎幅広い分野に携われる 同社は部門ごとの交流が盛んで、ご自身が担当する分野以外の経験、知識が得られます。分野以外の経験、知識が得られます。
株式会社シビテック
道路設計職【技術力の高い建設コンサルタント会社/水、金曜日がノー残業デイ/転勤無し/北海道】
設計(建築・土木)
北海道札幌市
600万円〜900万円
正社員
設計職として、道路に関連する設計・計画・調査・診断を行っていただきます。 有資格者の方には管理技術者としてご活躍いただきたいと考えております。 北海道開発局や北海道、道内市町発注の道路計画、設計に関する以下の作業を行っていただきます。 ■道路設計(概略設計、予備設計、詳細設計) ■立体・平面交差点設計(予備設計、詳細設計) ■歩道設計(予備設計、詳細設計) ■道路網計画(路線検討、道路整備計画検討) ■交通事故対策(事故要因分析、対策工検討) ■上記の計画・設計(方針決定、図面作成、報告書作成、数量算出) ■発注者との打合わせ協議、関係機関との協議、プロポーザル業務の提案書の作成等 【同社のポイント】 ■月平均残業30時間 水曜日と隔週で金曜日がノー残業デイとなっております。 ■転勤はございません。 本社勤務となりますので転勤もございません。 また、駅から徒歩5分の立地で通勤もしやすいです。 ■有給取得率が高い。全社員が7割以上の有給取得をしております。 ※入社時10日付与 ■在宅勤務可（週2,3日テレワークが可能です） ■北海道開発局発注の道路設計の案件数は道内トップクラスでございます。 北海道のさらなる発展に大きく貢献できます。 ■2026年度よりベースアップ予定 月々の収入が1万円～増加します。
生命保険商品組成、及び販売
外資系生命保険会社が【福岡県（北九州市）】の代理店コンサルティング担当を求めています
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、渉外・代理店管理
北九州市
500万円〜1000万円
正社員
■職種：登録代理点の担当業務（教育・管理等） 20～25店の当社登録代理店を担当し、主に訪問により教育・育成・管理する業務 1 代理店個別にコンサルティングの実施 （代理店の経営・販売の態勢作りに関する代理店主に対するサポート） 2 代理店主や募集人を集めての集合研修の実施 （保険商品・販売手法・業界情報・コンプライアンス・その他周辺知識等） 3 代理店募集人に対する個別指導の実施 （保険商品・販売手法・営業事務・コンプライアンス等） 4 新規代理店見込の獲得と登録 ◆このポジションの魅力 ASRとは直接保険商品を個人に販売する営業活動はいたしません。 当社登録代理店の良きパートナーとして、販売、マーケティング、人材育成、経営サポートを行う、代理店コンサルタントとしての役割を担います。 専門知識、スキルを身につけ、自分自身を成長させたい。ビジネスパートナーや職場のスタッフと深く絆を結び、チームで喜びを分かち合いたい。人、地域社会に貢献できる意義深い仕事がしたい。 このようにお考えの方はぜひ応募ください。
