検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 12,334件(21〜40件を表示)

非公開

海外業務部/輸出オペレーションリーダー

購買・商品・在庫管理系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【ミッション】同社の海外業務部にて、輸出オペレーションのとりまとめを担っていただきます。プレイングマネージャーとして2，3名のマネジメントをしながら、輸出オペレーションや貿易を円滑に進めるための管理＋オペレーション効率化に向けた体制構築を目指します。【具体的には】・完成車及びKD部品出荷時の船積書類作成及び管理、売上・債権管理・上記業務の取り纏め役として担当者の指導や他部署・他社との調整を実施・必要な資料・報告の作成（エクセル、パワーポイントなど）　等【働き方】 ■フレックス：可 ■出社比率：週2回程度【募集背景】海外営業部門を輸出オペレーションの側面からサポートし、安定的に世界のお客様に自動車を供給するために新たな人員を募集いたします。【配属部署】海外営業部門ー海外業務部ー船積書類管理グループ →課長1名ー★以下3チーム（主任3名）ー担当14名その他、生販業務グループ、生販管理グループ、システムグループがあります。＜部署の業務内容＞　１．完成車・KD部品の船積書類作成・管理、経理処理の実務及び取り纏め　２．社内共通業務の実務及び取り纏め＜部署の概要＞三菱自動車の販売台数の約9割は海外市場が占め、海外営業部門は三菱自動車の命運を握っていると言っても過言では無い重要な役割を担っています。海外業務部は、営業担当とSCM/生産部門との間に立ち、需要と供給の最適化及び安定した製品供給に貢献しています。（１）海外販売製品（完成車と海外工場生産用部品）に関する受注・生産手配・売上計上、及び輸出車両通関に必要な船積書類作成のオペレーション実務（２）海外販売製品（完成車と海外工場生産用部品）に関する社内関連システムの管理・運用改善（３）海外販売製品（完成車と海外工場生産用部品）に関する受注リスク管理規則と安全保障貿易管理等、貿易実務の窓口業務＜仕事の面白み／やりがい＞・自らが手を動かした実務結果が、販売会社/エンドユーザーへの納車及び会社の売上計上＝キャッシュフロー維持等の企業活動に、　それぞれ直結していることを実感すること（顧客満足度と従業員満足度を得られること）＜得られる知識・経験、成長できる点＞・自動車メーカーとして、裾…

非公開

輸出管理コンプライアンス推進（該非判定機能強化）管理職候補

購買・商品・在庫管理系その他

茨城県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1500万円

正社員

【ミッション】日立建機グループ全体の輸出管理に関するプロジェクト管理、該非判定、教育、指導、監査等、多岐にわたります。【募集背景】 ●緊迫した国際的緊張下（ロシア・ウクライナリスク等）における該非判定機能の強化のため。輸出管理コンプライアンスは国際情勢の変化でその規制内容が変化します。現在、ロシアによるウクライナ侵攻によって各国の法規制が頻繁に変更されるため、それに即応した輸出管理体制構築が必要であり、日立建機グループ全体の輸出管理ガバナンス強化が最大のミッションとなっています。その中で最も重要なのは法令を遵守した適切な輸出可否判定、いわゆる該非判定をすることですが、当社事業範囲と取り扱う製品・部品がが幅広いため、相応の人財を保持しなければ対応しきれないのが実情です。現在、当社では該非判定スペシャリストの育成を進めており、幅広い分野に対応するため、幅広い知見を持った人財を社外に求めているところです。私たちは当社事業全てに携わっており、その事業強化に共に挑む仲間を募集しています。【組織構成】日立建機グループの安全保障貿易と技術管理の部署として10名が在籍部長１名、主任技師３名、主任２名、担当クラス4名 ※主任としてご入社していただいた場合、50代主任技師のもとで、業務を行って頂く予定です。【配属組織のミッション・目標】・輸出管理コンプライアンス推進。無事故無違反を達成する。・該非判定方法適正化し、グローバル生産・供給体制を強化する。・該非判定システムを構築し、該非判定情報の正確性を担保する。・新技術多様化における事業創出に貢献する。【ポジションのやりがいや魅力、アピールポイント】・世界的建設機械メーカである当社にて、国ごとに異なる輸出規制に基づいた輸出管理が主業務です。・国内外全拠点、全製品の責任を担う部署であり8割を占める当社の海外売上を支える重要ポジションです。・当社の全事業に関わるため幅広い製品知識を身に着けることができ、エンジニアとしてのキャリアアップを図ることができます。・未経験の方であっても半年～1年かけた充実の研修およびOJTがあります。・海外への出張の機会も多く、語学力を活かしてグローバルに働きたい方大歓迎です。【入社後の想定キャリア】・将来的な管…

非公開

総合職　※プライム市場上場企業※　未経験可

購買・商品・在庫管理系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】営業部門のみならず、管理部門での経験など様々な業務を経験された方に同社で力を発揮して頂くことを期待しております。入社後はお待ちのご経験をベースにご活躍頂きつつ、中長期的には海運業界のゼネラリストとしてご活躍頂くことを想定しております。【職務内容】 ◆営業部門（顧客対応／運航管理／船舶調達など） ◆管理部門（経営企画、システム、法務、環境推進、財務、経理、総務、人事など） ◆技術部門（造船計画、新技術開発） ※技術部門は理系出身且つ、希望者のみのジョブローテーションとなります。【魅力】 ◆幅広い職種が経験でき、ゼネラリストとして成長できます。運航管理や営業、ターミナル関連業務といった海運実務、及びIT経理、法務、財務、人事といった仕事を幅広くご経験頂きます。ジョブローテーションは1部署3から5年です。配属に関しては人事考課と、希望が加味されます。 ◆英語スキルを活かし、海外勤務にもチャレンジ可能な環境です。年齢制限無く、海外勤務が可能です。また、陸上従業員総合職の25%が海外勤務中であり、海外駐在経験が複数かつ通算10年を越える人もいます。また、社内業務でも日常的に外国とのやり取りがあります。

非公開

グローバルSCMマネージャー（候補）

購買・商品・在庫管理系その他

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

￥

800万円〜1200万円

正社員

・マーケット内シェアの向上のための仕向け先ごとの需給プロセス構築と物流網構築・海外現地法人/OEM先への需給調整と在庫管理及び商品供給・需給及び物流プロセスの継続的な改善/改革活動による在庫適正化と物流費削減

非公開

サプライチェーン体制構築/戦略企画/運営　立ち上げフェーズ

購買・商品・在庫管理系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜

正社員

【ミッション】 22年に設立した同社では、北米マーケットを足掛かりにグローバル展開を進めます。 26年の某ブランドの販売開始に向けてサプライチェーン全体のビジネスオペレーションの設計をしてまいります。決められた体制下でのオペレーション業務ではなく、ビジネス設計・オペレーション設計（・サプライチェーン体制の構築や某社のリソース・サプライチェーンとどこまで連携するか　などから関わっていただくことが可能です。～補足～・某社の工場で生産します。（開発拠点：日本、生産拠点：US）・同社特有のD2Cビジネスとして最大化できるサプライチェーンを組みます。・メンテナンス体制は検討中です。オンラインでのダイレクト販売を行うことを前提とした高付加価値商品・循環型のサプライチェーン・バリューチェーンの戦略立案・企画実行。 1. 事業戦略や社内関連部門と連携したバリューチェーン設計 2. 完成車生販在計画の策定も含めたサプライチェーンのコントロール業務の企画・運営 3. ロジスティクスパートナーと協業した某ブランドロジスティクスの企画・運営 4. 同社として自ら管理する戦略重点部品における調達戦略の企画【具体的には】 ■需要予測精度を高めるためのデジタルデータの活用や現地法人・マーケティング部門と連携した市場/お客様動向の情報収集を行い、最適な生販在計画の立案して社内関連部門をリードする役割を担う ■お客様に直接・タイムリーに製品をお届けするためのロジスティクス企画とそのオペレーションを実現するパートナー選定 ■社会情勢から潜在的なサプライチェーンリスクをあぶりだし、その対応戦略の立案やソリューションを実現する ■某社の強みを活かしつつ、新たな価値提供を実現するための基盤となる部品・素材の調達戦略企画～同社の現状と文脈～某ブランド初の量産モデルを2025年前半に先行受注を開始し、同年中にプリセールスを開始します。26年上期に北米市場で販売開始した後、26年中に日本市場で販売開始というスケジュールを目指してプロジェクトが進んでおります。ディーラーや代理店経由ではなく、販売はオンライン（EC）に絞ります。企業規模拡大フェーズで各部門で今後の具体的な方策を検討している段階のため、与えられたタスクをただこなす…

非公開

ロジスティクスセンター【大阪】※マネージャー候補

購買・商品・在庫管理系その他

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【職務概要】 ■人の命を守る会社～人はミスを犯すもの。機械は故障するもの～不測の事態において人の「安全」を守る為のスイッチを作っており、国内トップシェア。また社員を第一に想い、ワークライフバランスではなく、ライフワークバランス、社員にとって良い環境を作ることを会社として宣言しています。海外60％以上シェアを誇る弊社のグローバルロジスティックスのマネージメント業務をお任せいたします。【具体的には…】 ■グローバルロジスティックスの「あるべき姿」を描き、その具体的な戦略を立案・実行 ■顧客サービスレベル向上のための物流および生産リードタイムの短縮提案と在庫の適正化推進 ■ロジスティックス人材育成のための体制構築 ■物流費抑制を目指し、グローバルビットを含むコスト低減策を提案 ■その他、物流効率向上のための省力化及び合理化を推進

非公開

医薬品の物流委託先管理および国内外のロジスティクス構築

購買・商品・在庫管理系その他

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜

正社員

物流環境の変化を先取りし、医薬品などの製品特性に応じた最適なロジスティクスを構築する。また、適切に物流管理を行い、製品の適正な品質確保と安定供給を実現する。・国内外のロジスティクスの構築企画・国内の物流業務委託先管理

非公開

バリューチェーン/サプライチェーン戦略企画・運営

購買・商品・在庫管理系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜

正社員

【ミッション】ソフトウェア中心で新たな体験価値を提供するべく、お客様と直接的に深く・長くつながることができるオンラインでのダイレクト販売を行うことを前提とした高付加価値商品・循環型のサプライチェーン・バリューチェーンの戦略立案・企画実行。以下のビジネス設計・オペレーション設計と運営をグローバルで担当頂きます。 1. 事業戦略や社内関連部門と連携したバリューチェーン設計 2. 完成車生販在計画の策定も含めたサプライチェーンのコントロール業務の企画・運営 3. ロジスティクスパートナーと協業したAFEELAロジスティクスの企画・運営 4. ソニー・ホンダモビリティとして自ら管理する戦略重点部品における調達戦略の企画【具体的には】 ■需要予測精度を高めるためのデジタルデータの活用や現地法人・マーケティング部門と連携した市場/お客様動向の情報収集を行い、最適な生販在計画の立案して社内関連部門をリードする役割を担う ■お客様に直接・タイムリーに製品をお届けするためのロジスティクス企画とそのオペレーションを実現するパートナー選定 ■社会情勢から潜在的なサプライチェーンリスクをあぶりだし、その対応戦略の立案やソリューションを実現する ■Honda・ソニーの強みを活かしつつ、新たな価値提供を実現するための基盤となる部品・素材の調達戦略企画～ソニー・ホンダモビリティ社の現状と文脈～「AFEELA」ブランド初の量産モデルを2025年前半に先行受注を開始し、同年中にプリセールスを開始します。26年上期に北米市場で販売開始した後、26年中に日本市場で販売開始というスケジュールを目指してプロジェクトが進んでおります。ディーラーや代理店経由ではなく、販売はオンライン（EC）に絞ります。企業規模拡大フェーズで各部門で今後の具体的な方策を検討している段階のため、与えられたタスクをただこなすのではなく、主体的に考えながら皆で協力して会社の立上げフェーズを味わえる環境です。・HONDAブランドではなく、自社ブランドとして販売します。・HONDAの工場で生産します。（メンテナンス体制は検討中）・KDDIが提供するグローバル通信プラットフォームの活用を決定しております。・生成AIとクラウドコンピューティング、そして最先端のデ…

非公開

【東京】物流企画マネージャー（ロジスティクス）

購買・商品・在庫管理系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜900万円

正社員

【募集背景】ロジスティクスの現任者が1名しかおらず、今後社内異動を予定しているため募集をしています【期待する役割】当社内の物流の全体を見直し、再構築していただくポジションになります。６つの事業部ごとにバラバラに行っている物流業務を1つにし、コスト、オペレーション、顧客満足の全てを改善していただきたいと考えております。【職務内容】事業拡大および持続可能性と顧客満足を得られるよう、サプライチェーン全体管理を行っていただきます。・物流、倉庫、輸送、顧客サービスを戦略的に計画、管理・サプライヤー、メーカー、代理店、顧客と連携し、交渉・品質、物量、在庫レベル、納期、輸送コストや効率を最適に維持・倉庫従業員を監督、指導、教育・コスト、生産性、精度、タイムリーさのKPIを達成・結果分析とパフォーマンス評価を行い、改善を実施・法規制やISO要求事項の遵守・サプライチェーン全体の最適化を指示、調整・倉庫を手配し、ルートを計画し、出荷処理【働き方】・出張無し・平均残業時間20H ・リモートワーク月6回まで【当社の魅力】オックスフォード・インストゥルメンツは1959年にオックスフォード大学からスピンアプトした初めてのベンチャー企業となります。その後、順調にビジネスを拡大し、日本には、1991年に子会社を設立しました。目覚ましい科学技術の進歩の中、原子・分子レベルでのイメージング、分析および処理をする世界トップクラスの能力を駆使し、世界有数の企業、大学、研究機関に向けて先端技術の製品やサービスを提供し、高い評価を頂いています。お客様の課題を理解して解決へのソリューションを提供することにより、よりグリーンな世界の実現、超情報化社会において、人とモノをつなぐコネクティビティーの向上、医療分野への貢献、科学研究分野の発展を達成していきます。

非公開

物流管理（マネージャー）マーレグループ　＠埼玉

購買・商品・在庫管理系その他

埼玉県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜800万円

正社員

【ミッション】同社の受注管理グループにて、物流管理をご担当頂きます。物流業務のスタッフのマネジメントや、物流プロセスの効率化等、プレイングマネージャーとしてご活躍頂きます。 ※海外工場と会議等で英語を使用してコミュニケーションをとる機会がございます。【具体的には】・関連会社との納期調整、受注管理・当社物流プロセスの分析・改善・当組織のマネジメント業務【組織構成】生産企画部ー生産統括グループ（各工場の受注管理、営業補助　等）　　　　　ー生産管理グループ（鶴岡工場、山形工場、平田工場で試作対応　等）ー受注管理グループ（物流管理、貿易業務、納期管理　等）：（★）マネージャー、担当6名（男女比率50:50）【働き方】・残業：20～40時間程度/月・フレックス制度：あり【特徴・魅力】同社は、大型ディーゼルエンジン用ピストンで、国内シェアトップクラスを維持しています。特に、大型トラックや大型建設機械用ディーゼルエンジンの多くに、同社のピストンが使われています。高性能・高機能なピストンを、ほぼすべてのエンジンメーカーにOEM供給し、日本の産業を支えています。その高い技術力を持った同社で、経験を存分に活かすことが可能です。

非公開

【本社】全社購買・物流管理機能整備準備チーム事務局（管理職候補～管理職級）

購買・商品・在庫管理系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【業務内容】 ■チームリーダーの下、以下の活動を自ら推進し、その成果を事務局案としてチームに提示、チームとしてのアウトプットを取りまとめる。（１）データの詳細分析とチームメンバーとの個別対話による現状把握（２）ギャップ分析　　全社機能整備により強化すべき分野の見定め　　経営判断に資する情報整理・発信体制整備ニーズの見極め（３）全社機能整備の具体案検討・提言 ■チーム会議の企画・運営及び、四半期毎の経営への報告準備業務。【募集背景】 2024年4月に全社横断プロジェクトとして発足した標記チームの活動を企画・実行推進し、全体を取りまとめる事務局専任者を募集いたします。【配属部署】経営企画本部　（全社購買・物流管理機能整備準備チーム）＜配属部署の紹介＞本年4月に発足した本チームは全国各拠点から35名のメンバー（非専任）が参加しています。専任であるチームリーダーと事務局メンバーが密に連携して、チームメンバーとの意思疎通を図り、チームとしての一体感を醸成していくことがミッションです。＜組織構成＞現在チームリーダー（兼事務局）1名体制　　※男性（年齢：60代）【ポジションの特徴・やりがい】全社・グループ横断的な業務改革・改善を自らデザインして実行する貴重な経験を通じて、総合的な業務分析力、課題解決力をステップアップさせることができます。【キャリアパス】全社横断プロジェクトとして、各事業部、製造拠点、グループ会社を巻き込み連携を図り、将来的には自らデザインした全社横断管理組織の中核メンバーまたはリーダーとして活躍して頂くことを期待しています。また、場合によっては製造拠点にて現場に近い距離から、改善を主導して頂く場合もございます。【働き方の補足】残業：通常時20時間／月程度、繁忙期（四半期末月）40時間／月程度出張：月1回程度研修：日本製鉄（親会社）の購買実務研修への参加、IT企画推進部主催の各種研修への参加機会がございます。

非公開

輸出管理コンプライアンス推進（法令遵守機能強化）管理職候補

購買・商品・在庫管理系その他

茨城県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1500万円

正社員

【ミッション】日立建機グループ全体の輸出管理に関するプロジェクト管理、該非判定、教育、指導、監査等、多岐にわたります。【募集背景】 ●日立建機グループ全社全体のグローバルの法令遵守機能強化のため。当社は世界中でグローバルに事業展開をしており、また、昨今の国際情勢から各国の法規制も日々強化されていることから、確実な法令順守のために常に最新の法令の解釈と国内外グループ全社全体への展開、指導、教育をする必要があります。しかしながら、輸出管理に係る法令は多種多様に渡ることから業務遂行は難しく、そのため、多種多様な視点を持って輸出管理戦略を立案し、それを実行していかなければなりません。現在、当社ではその多様な人財の強化育成を進めており、共に輸出管理の立場から当社事業展開に貢献していく仲間を募集しています。【組織構成】日立建機グループの安全保障貿易と技術管理の部署として10名が在籍部長１名、主任技師３名、主任２名、担当クラス4名 ※主任としてご入社していただいた場合、50代主任技師のもとで、業務を行って頂く予定です。【配属組織のミッション・目標】・輸出管理コンプライアンス推進。無事故無違反を達成する。・該非判定方法適正化し、グローバル生産・供給体制を強化する。・該非判定システムを構築し、該非判定情報の正確性を担保する。・新技術多様化における事業創出に貢献する。【ポジションのやりがいや魅力、アピールポイント】・世界的建設機械メーカである当社にて、国ごとに異なる輸出規制に基づいた輸出管理が主業務です。・国内外全拠点、全製品の責任を担う部署であり8割を占める当社の海外売上を支える重要ポジションです。・当社の全事業に関わるため幅広い製品知識を身に着けることができ、エンジニアとしてのキャリアアップを図ることができます。・未経験の方であっても半年～1年かけた充実の研修およびOJTがあります。・海外への出張の機会も多く、語学力を活かしてグローバルに働きたい方大歓迎です。【入社後の想定キャリア】・将来的な管理職候補として期待しています。・入社後はまず輸出管理法令調査と、それに基づいた当社製品の該非判定をお任せします。・入社半年後には担当する業務のプロジェクトリーダを担って頂くことを…

非公開

【成田/プライム上場商社】倉庫の物流・貿易管理/課長候補

購買・商品・在庫管理系その他

千葉県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜900万円

正社員

【ミッション】同社製品の物流・在庫・貿易の管理等をご担当いただきます。在庫規模は数百億程度、在庫の9割以上は半導体製品が占めています。自社で物流機能は持っておらず、日通と近鉄経由で物流を管理しております。また、将来的に管理職としてご活躍いただける方を募集しています。メイン業務は下記となります。（１）取り扱い商品の入出庫・保管・配送・預かり品管理（２）ロジステックス系業務委託契約先（近鉄エクスプレス・日通）の業務管理（３）輸出入関連業務（主要顧客の工場が中国・東南アジアにございます） ※法規制対応や該非判定などは法務部が行っております。【具体的な職務内容】（１）作業量を見て・推測し、マンパワーを調整し現場全体を遅滞なく運営（２）仕入先（仕様）と納入先（要望）のバランスを考慮し倉庫作業を運営・改善（ビジネスモデルに応じた倉庫オペレーションの構築）（３）不具合の原因究明と対策　再発防止策の策定（４）作業に必要な情報システムの改善・商品特性に応じた情報インフラの整備（５）J-SOXや顧客監査の準備～対応　また監査指摘事項に対し関係部署と連携し対応策の立案と実施（６）近鉄や日通の作業員の方のコーディネート【配属組織】営業管理部　物流管理課管理職　　課長：１名　６１才執務層　　係長：２名　５９才、４８才執務層　　主任：１名　４７才執務層　　上級：１名　２８才　【募集背景】現在60代の課長がいますが、定年も近いため将来的な組織を鑑みて後任を探していらっしゃいます。まずは課長補佐的な立場でご入社いただき、数年後に課長をお任せして、課員4名のマネジメント及び、物流会社様の作業員の方の管理もお任せしたいイメージです。【勤務地】・週4日程度は千葉県山武郡芝山町　東日本物流センターに出勤となります。・週１程度は江東区新砂に勤務　新砂物流倉庫に出勤となります。【定年について】・2024年4月に定年が65歳に伸びました。・嘱託社員で68歳まで就業可能です。

非公開

【東京/クーリエ営業所所長候補】マネジメント業務担当

購買・商品・在庫管理系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜900万円

正社員

【職務内容】ご入社後、当社クーリエ事業の一連業務を把握いただいたうえで、経験と実績を踏まえて労務や収支管理等のマネジメント業務全般をお任せしていきたいと考えています。さらには与信限度管理や収支管理の可視化など業務効率を目指した社内システム構築に携わっていただき、サービス品質の底上げと将来を見据えた業務の自動化・省人化に向けた体制構築を推進していただきます。【部署について】当部署は某社グループの小口航空貨物を主に取り扱っており、某社本社内に営業所を構えて日々の業務を行っています。【募集背景】当部署の体制強化およびオペレーション業務の品質向上を目的にした増員【働き方】当部署では幅広い年代の方が活躍中。通常月の残業時間は15時間/月、繁忙期は30時間/月と、ワークライフバランス◎ 今期は休暇利用促進を掲げており、所員全員が同じように休める環境を整えていく予定です。

非公開

グローバルサプライチェーン企画管理職【東京/在宅OK】

購買・商品・在庫管理系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1000万円

正社員

■募集背景・ミッショングローバルサプライチェーンを横串視点で把握し、効率化の提案や施策を実施する今回新設の当チームにて国内外問わず関係者との連携を深め、物流データの分析とサプライチェーン最大効率化をチームで推進する人材を募集します。 2000万点を超える商品に対するグローバル物流業務（調達、在庫、ピッキング、荷合せ、出荷、拠点間配送、在庫配置等）を全社視点で把握できるやりがいのある仕事です。 ■担当業務内容（１）グローバル物流網のデータ収集と輸送効率やコスト構造（輸送/在庫等）の分析：30％（２）在庫ＡＩロジック開発：40％（３）顧客側向け新規物流サービス検討：30％ ■仕事のやりがい今年新設のサプライチェーン分析チームはグローバル横串機能の構築や国内外拠点へのベストプラクティス展開するため対象事業部や海外拠点の巻き込んで推進していくことになり、そこに面白みややりがいがあります。また、国内においては仕入先と物流倉庫をデータをもとに連携強化する施策を検討・導入にも挑戦し、現場と一緒になってミスミならではのユニークなSC構築という経験ができます。 ■組織ミッション：・グローバルビジネスの更なる拡大を支えるグローバルサプライチェーン（GSC）基盤、すなわち、供給ネットワークおよび拠点SCプロセスの継続的な強化と進化の牽引・上記によりグローバル市場における顧客時間価値拡大と高効率SCオペレーションの同時実現追求・海外12か国15か所のグローバル物流拠点を擁し、今後もビジネスプランに基づき新拠点立上げ推進中 ■チームミッション：今回新設する当チームはグローバルサプライチェーンに対して、以下3点をミッションとしています。・グローバル本社機能としてデータドリブンでグローバルサプライチェーン横串機能を担う・確実短納期と輸送効率の最適化に向けて、ベストプラクティスを各国へ展開・仕入先とミスミ各倉庫の連携強化施策を策定、実行によるミスミ倉庫運営効率化 ■3～5年後の想定されるキャリアパス・グローバルサプライチェーン基盤の強化・進化を牽引する基幹メンバーとなっている・海外拠点への駐在 ■業務上の課題・グローバル物流業務最適化に向けた海外拠点や関連事業部との連携・国内外のデータ収…

株式会社栄和紙器

【段ボール箱製造販売会社の営業スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

株式会社栄和紙器変更の可能性：無し…

￥

〜276万円

正社員

段ボール箱の製造販売に伴う営業です。初めは先輩スタッフと同行し、得意先回りをして頂きます。段ボールの受注管理および寸法取り等をお任せします。得意先管理・提案営業。段ボール箱を使用する企業への訪問となりますので業種は様々です。営業先は千葉県内が中心です。経験は問いません。一から丁寧に指導しますのでご安心下さい。土日休みのお仕事です。営業未経験の方、第二新卒の方も歓迎します。数名の採用予定です。変更範囲：変更無し

読売センター　毛呂

【読売新聞の読者管理業務スタッフ】未経験歓迎

サービス系その他、営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス

読売センター　毛呂転勤の可能性なし …

￥

〜300万円

正社員

読者管理業務・2：00～5：00 配達業務や、配達サポート業務　・14：00～19：00　顧客管理及び契約更新手続き、配達業務・配達サポート業務、集金業務　 ※実働は8時間です。　 ★5：00～14:00の間は、家に帰ってゆっくりしてから、14:00に出社という流れです。　 ★おかげ様でスタッフが充実してきています。　 ※業務の変更範囲／なし

株式会社　タカノスマイル

【固定得意先へのルート営業】未経験歓迎◆女性活躍中

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社変更の可能性：都内近郊東京都江…

￥

〜264万円

正社員

固定販売先へのルートサービス・管理（入社後6カ月～は研修として様々な業務を学んでいただきます）建築に際して使用される電気設備工事材料（電線・コンセント・スイッチなど）や電気設備機器（照明器具・インターホンなど）空調設備機器（換気扇・エアコンなど）またLEDや太陽光発電設備など省エネ資材を、メーカーから仕入れ、主に電気工事店へ販売する商社（卸）の仕事です。お客様先へのルート営業のため社用車を使用します。＜営業になるまでに行う研修内容＞ ※試用期間3カ月＋6カ月程度（期間の変動あり）・先輩営業社員に同行してのお得意先訪問・倉庫から商品の品出し作業・電話応対・商品配送業務・来客応対・荷受け、積込作業の商品発注、伝票入力＜実績給制度＞月給とは別に「実績給制度」という形でインセンティブをご用意しております。目標をクリアするとプラスアルファでお給料に反映します。営業として成果を出して頂いた分はしっかりと給与に還元させて頂いておりますので、頑張れば頑張った分だけ自分の収入を増やしていって頂けます！＊キャリアが浅くてもきちんとインセンティブを支給！担当するお客様の数によって目標設定をしていきます。キャリアが浅くても、あなたに合わせた目標設定をするので、最初からやりがいと達成感を味わえますよ！お仕事の紹介動画をYouTubeで配信中です。 YouTubeより「2022年度 vol.1 その他サービス業」で検索するとご覧いただけます。。変更範囲：会社の定める業務

株式会社玉川電機

【お得意先回りスタッフ（法人向けルート営業及び顧客管理）】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

ルートセールス

株式会社玉川電機　木更津営業所パナ…

￥

〜300万円

正社員

法人のお得意先を車でまわるルート営業のお仕事です。当社は建物の電気設備や空調設備関連の商品を扱う、安定のパナソニックLSエンジニアリング株式会社の代理店です。木更津市や周辺のお得意様に1日15件～20件訪問し、担当するお客様は、ほぼ決まっています。【未経験も安心の充実した教育体制】 ▼入社後、まずは2週間ほどの先輩の同行研修からスタート！　仕事の流れを覚えます！＼先輩や上司でみんなで応援！／ ▼研修後も急にたくさんのお客様は任せず、徐々に仕事を覚えてもらいます。　その後は、1件ずつのお得意先（企業様）回りや来店されるお客様の対応など ▼おおまかな目安として、入社半年後までに一人立ちすることを目標に指導します。 ----------------------------------------------------------------------------- ■担当エリア：は木更津市を中心とする県南エリアのお得意様（企業様）道に詳しくない方も、ほぼ固定のお客様だからすぐに覚えられますよ！ ■一人前になるには時間がかかりますが、焦らずに日々前向きに成長してください。先輩や上司、みんなで応援します！長年の会社同士のおつきあいにより、お客様との信頼関係も厚く、頼れる先輩もあなたの味方です。安心してスタートできますよ！

野村産業　株式会社

【高圧ガス・機材のルート営業スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

ドライバー、営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

野村産業　株式会社　矢野口営業所東京…

￥

〜264万円

正社員

高圧ガス・溶接機器や機械工具をお客様(固定客)に販売から納品までをお任せします。※ルート営業 ※職種変更なし ※勤務地の変更なし

123 617