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【ゼネコン建築/建築施工】出張・転勤なし/定年65歳で再雇用70歳まで/案件は東京・横浜中心

建築施工管理

東京都港区転勤：当面なし人事制度上…

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600万円〜1000万円

正社員

■業務内容大型プロジェクトを遂行していくにあたり、受注業務に対して即戦力人材を確保する為の増員募集となります。中高層マンションやビルなどを対象とした建築施工管理ですが、東京に拠点を置きながら当該案件を担当して頂きます。これまでのご経験を考慮して、当面の業務内容を決定しますが、主には下記の業務内容です。・工事工程、スケジュール管理・協力会社との各種調整や管理・工事品質管理、安全管理・予算・原価管理案件は基本的に23区、横浜。現場は常に2人体制で出張ほぼありません。休日出勤があった場合もその週の中で振休、取れなかった場合は残業代としてしっかり支給します。 ■人員体制東京支店で現場所長含め約20名の人員体制です。東日本大震災の復旧工事を機に東北へも進出、 2011年には東京支店での建築分野の受注を開始していますが、受注増大に十分対応できていない現状があり、経験者採用によって体制強化していくための増員募集です。

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【住宅施工管理】43年連続黒字経営/年間休日120日/退職金あり/転勤無し/地域密着型

建築施工管理

1：埼玉県行田市持田3-2-17 2：…

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600万円〜800万円

正社員

当社にて、戸建て住宅の工事を取り仕切る”施工管理”をお任せします。 ■業務詳細 ▽担当物件の情報共有：図面や専門チームが手配してくれた資材、職人さんなどの情報を引き継ぎます。その後、住宅の仕様や工事の進め方について、資材業者さんや職人さん達と打ち合わせをします ▽工事の開始と管理：現場を訪問し、安全に工事が行われているか、進行に遅れはないかなどをチェック。また、工事が進む毎に写真を撮影し「釘の打ち忘れはないか？」など品質面を管理できるようにします ▽引き渡し～アフターフォロー：家が完成したら、傷が無いかどうかなどをお客様と一緒にチェックする立会を行ない、引き渡しです。さらに引き渡し1ヶ月後にも訪問し、サッシや室内設備に不具合は無いかなどをチェックします ※情報共有～引き渡しまでは4ヶ月間、工事期間は90日間ほどです ※年間で担当する棟数は入社3年目で20～30棟、ベテランで40棟ほどです ■特徴 ◆予算管理をしなくても良い、とは？家を建てるのに必要な資材や職人さんの人件費を予算内に収まるよう計算して、手配をする予算管理について、当社の場合は“積算”と呼ばれる専門チームがこの仕事を一手に引き受けてくれています。 ◆なぜ、そんなことが可能なのか？当社が建てる家は、分譲住宅がメイン。あらかじめ決まった形の家を建てておいてお客様に販売する形です。資材や予算などが大体決まっているので、専門チームに一括で任せ、効率的に行動しています。

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【仙台】建設工事の安全管理

建築施工管理

宮城県につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1100万円

正社員

・安全管理のご経験者優遇、安全管理に興味のある方歓迎・東証プライム上場、創業150年を超える大手ゼネコンの安定基盤・完全フルフレックス、土日祝休 ■募集背景同社の安全衛生管理計画書に基づいた管理を推進、安全・健康で快適な職場環境を整備すべく、多様な人財を募集しております。 ■業務内容安全衛生管理計画書に基づいた業務支援、建設現場へ出向いての安全衛生パトロール・技術的指導、労働基準監督署への申請・届出に関するアドバイス等が主要な業務です。 ■ポジションの魅力点安全管理の経験が豊富な方がご活躍できる環境です。また、安全管理の業務に興味・関心をお持ちの方も積極的にご応募ください。安全管理のプロフェッショナルとして活躍いただき、将来的にキャリアを広げることも可能です。 ■働き方・土日祝休みです。休日出勤となった場合には、振替休日（または代休）の取得可能です。・フレックス、服装自由な社風と非常に柔軟な働き方が可能です。・月5回程度、宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。 ■同社について 1874年より建設事業一筋に歩んできた会社で、創業150年を超えました。同社はこれまで、道路、ダム、橋梁、鉄道、ビル、公共施設、都市再開発等、国土基盤整備の担い手として、インフラ構築に積極的に取り組んできました。長い歴史と伝統により培われた技術、脈々と受け継いできたモノ創りの精神は今日、高度な“技術とソリューション”へと実を結んでいます。現場におけるきめ細やかな施工管理力、現場に潜む様々な課題を自ら発見し、自ら解決するチカラとして「現場力」を掲げ、このチカラで未来を創っていける会社です。

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＜福岡県福岡市＞【建築施工管理・即戦力】地場老舗/地場ゼネコン/年間休日122日/残業30H/転勤無

建築施工管理

【本社】福岡県福岡市中央区ル2F 【…

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650万円〜900万円

正社員

同社が受注する案件の建築施工管理業務をご担当いただきます。希望であれば部門を統括する候補者として、将来的にそのポジション、または施工現場全体のマネージメントをお任せする可能性があります。【具体的には】・RC造の賃貸マンションやS造のテナント、事務所ビルの新築がメイン。　その他官公庁関連の改修工事等。・職人の方をはじめ、折衝を行いながら業務が円滑に遂行できるよう　段取りをしながら取り組んでいただきます。・工事の場書にもよりますが、会社から近い現場であれば、一旦会社に　集合して、現場に向かう場合もありますが、自宅から社用車で直行直帰　というパターンもあります。・新築工事：改修工事＝5：5 ・民間：官公庁＝5：5 ・元請け：下請け＝10：0 ・案件金額　約1億～5億円規模・案件工期　約半年～1.5年程度・案件エリア：福岡市内および福岡市近郊がメインです。＜働き方について＞・残業については、会社を挙げて徹底しています。・仮に残業しても、19時には皆帰宅しています。・土曜日はお休みですが、仕事の兼ね合いで出勤となった場合は　休日出勤手当で対応しています。

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改修工事施工管理（70歳まで正社員勤務可能/転勤無し）

建築施工管理

東京都中央区　※基本的にご自宅から通勤…

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600万円〜900万円

正社員

同社工事部にて、建築工事における、施工管理業務をお任せいたします。受注案件は大規模修繕工事がメインです。金額にして1億円～が中心、工期は1～2年程度が中心となっています。また現場は、全体の70%ほどが東京都内となります。・工程管理／品質管理／安全管理／原価管理業務／関連書類作成業務など

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【京都市】建築施工管理（学校・ホテル等）

建築施工管理

京都府につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1100万円

正社員

◎東証プライム上場／創業150年を超える大手ゼネコンの安定基盤！ ◎新築物件を幅広く担当可能！案件も多くスキルアップ可能！ ◎月6回のリモートワーク／完全フルフレックス／土日祝休／福利厚生充実 ■募集背景：同社の目指すべき姿を定めた中長期計画である西松ビジョン2030を強力に推進するため、多様な人財を幅広く外部に求め、「安心して全社員が挑戦できる強い組織づくり」を行っております。また、同社は中堅層社員が不足しており、将来の幹部社員候補となる人財を求めております。 ■業務内容：同社における建築施工管理をお任せいたします。官公庁・事務所・マンション・病院・学校・物流施設等、中~大規模な建物の新築・改築など、様々な幅広い案件を担当しており、1～3年かけて施工管理を行っていただきます。＜実績一覧＞ https://www.nishimatsu.co.jp/ourworks/ ▼京都府の案件：京都では、学校の新築工事を現状抱えており、今後もホテルや教育施設等の案件を中心に工事受注の可能性がございます。 ■ポジションの魅力点：より幅広い分野で挑戦したい方、又、将来的により大規模プロジェクトの責任者として活躍したい方など、スキルアップ、キャリアアップされたい方がマッチする職場です。 ■働き方：・土日祝休みです。仮に実際に休日出勤があった場合は振替休日の取得可能です。・フレックス・月6回のリモート可・服装自由な社風と非常に柔軟な働き方が可能です。・基本的に出張は発生いたしません。残業時間は30~40時間程度です。・女性の産育休は100%取得実績があり、男性も取得実績もあります。 ■同社について：西松建設は、145年を超える長い歴史と伝統により培われた技術力を強みに、日本のみならず国外の基盤構築に貢献する数多くの大規模プロジェクトを手掛けてきました。事業拡大に伴い、2000億円以上、成長投資をしており、「西松Vision2027」実現に向け、成長をしております。

中間貯蔵・環境安全事業株式会社

【福島】中間貯蔵施設整備等工事監督支援業務の工事監理員

建築施工管理

福島県双葉郡楢葉町大字井出字堂ノ前2…

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600万円〜

正社員

「【福島】中間貯蔵施設整備等工事監督支援業務の工事監理員」のポジションの求人です・中間貯蔵施設区域内において、環境省から中間貯蔵施設建設、建物解体工事等を受注した事業者の工事監理（現場確認、立会、施工計画書や出来形数量等の書類確認他）を環境省の委託監督員として行う・その他上記に付随する業務【配属部署】事業課【同社について】 PCB廃棄物処理事業と中間貯蔵事業を行う、政府全額出資の特殊会社（※）です。国の監督のもと約30年間処分されずに保管されていたPCB（ポリ塩化ビフェニル）廃棄物の処理を行うため、2004年に設立。2014年からは福島県内の除染に伴い発生した土壌や廃棄物の中間貯蔵施設の整備と管理運営も実施。施設は東京電力福島第一原子力発電所を取り囲む形で、大熊町・双葉町に整備されています。 ※特殊会社とは：国の特別法に基づいて設立された会社。NTTやNHKなどがあげられます。

株式会社オープンハウス・ディベロップメント

戸建住宅施工管理/経験者※埼玉

建築施工管理

埼玉県さいたま市

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800万円〜1200万円

正社員

【業務内容】自社木造戸建住宅（注文5：建売5）の施工管理業務の一連をご担当いただきます。建築施工計画の作成、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理等【現場監督が働きやすい環境が整っています】自社内でアプリを開発しているので、現場社員の「もっと～してほしい」「こんな機能が欲しい」を即検討導入できる仕組みがあります。現場管理をする上で大切な工程管理もアプリ内で管理できるので日々のTODOが見える化されています。また、請求書発注書も全て電子化することにより、ペーパーレス化を実現。事務所内での業務を最小限に抑えられる環境が整っているので、現場巡回への時間がしっかり確保できます。【年次に関係なく成長できます】一般的には、過度に年功序列を重視したり、新卒が優遇されたりしがちですが、オープンハウス独自の細かい評価ポイントを設けています。この評価制度があることで、公正に評価できる仕組みがあります。【働き方改革進めています】各部門で担当業務を明確にし、業務効率化への取り組みを行っているため、基本土日休みが定着、土曜出勤した場合も振替休日があり、取得率は100%。残業時間は40時間程度です。【マネジメント環境が整っています】 1チームの人数は、マネージャーを入れても最大4名。少人数体制だから1人1人にしっかりと目を向けたマネジメントが実現しています。

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【パナソニックGPの建設会社/建築・ＲＮ工事の施工管理/仙台】完全週休二日制

建築施工管理

宮城県（仙台市以外）

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800万円〜

正社員

建築工事、ＲＮ工事の工事事務所配属施工管理（安全管理・工程管理・品質管理・原価管理）・安全計画の策定及び管理・図面及び仕様の確認・施工手順の策定及び調整・協力業者との工事予算の取り決め・施工業者への指示監督・施工物件の品質管理・発注者との打合せ等

新日本建設株式会社

千葉・海浜幕張のデベロッパー/建築施工管理/転勤なし

建築施工管理

千葉県千葉市（転勤なし）※施工管理職は…

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700万円〜1200万円

正社員

マンション、公共施設、商業施設、ホテル、教育施設、店舗等の建築施工管理業務全般をお任せします。

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【ハウスメーカー/住宅施工】売上成長性全国トップクラス/完全週休二日制/通勤可能圏内での配属

建築施工管理

東京都小平市

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600万円〜800万円

正社員

契約内容や設計図面を確認しながら、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。現場では多くの下請の工務店の職人さんや各設備メーカー等の業者と連携をとることや、周辺住民の方々への配慮など幅広い業務を行います。 ■業務内容・現場の品質管理・施工業者への指導・現場工程管理 ■キャリアパス：実績を積み上げることで、将来的には役職を担当することもあります。注文住宅の詳細図面の読み取りができる方や、ハウスメーカーでの経験、実績がある方には経験、実績、役職、給与も考慮します。 ■企業情報ハウスメーカー(100億円以上)で売上成長性全国No.1。設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。今後も更なる事業拡大を目指します。

株式会社YKK APラクシー

建築施工管理職【埼玉県／マンション・ビル大規模修繕工事】

建築施工管理

埼玉県所沢市

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600万円〜800万円

正社員

大規模修繕繕工事の施工管理職をご担当いただきます。施工物件はマンションが多いため、居住者様とのコミュニケーションや獲得・発見した修繕ニーズに対し、同社の持つ大規模修繕の技術とYKK APの高品質・高機能な建材を用いて適切に施工を進めていただく事がミッションです。【具体的には】 ■工事の打合せや現場の品質・工程・安全管理などを担当頂きます。　また、メインはマンションの工事のため、居住者様へ向けて工事の説明会を開き、工事内容をお伝えしたり、日々の問合せ対応なども行って頂きます。居住者様が住んでいる状態で進めるため、夜間工事がなく、夜勤はほぼありません。 ■他部署との連携がしっかりしているため、基本的にお任せするのは、工事の管理のみで、効率よく業務を行えます！協力業者への職人の手配は購買課、安全看板など掲示物の作成は業務課がサポートして下さるため、負担が少なく、メインの仕事に注力できます！〈案件詳細〉・集合住宅大規模修繕工事…建物の外壁や躯体・防水・鉄部など・内装改修工事…オフィスビル・倉庫・商業施設・公共施設の大規模改修工事・塗装工事／防水工事／金物工事／床シート工事／直結増圧給水方式変更工事 ■案件の8割はマンションとなり、残りはテナントビルや教育施設です。 ■エリアは1都3県がメインとなり、基本的に直行直帰にてご対応頂きます。　※施工エリア：一都三県 ■工期は4カ月～半年程度の物件が多く、世帯数にもよりますが基本的にひとつの現場を１棟１名にてご担当いただく事を想定しています。 ■事務作業と現場の作業は半々になります。 ■現場の品質・工程・安全管理のほか、居住者様への工事のお知らせや工程表作成等の事務作業も行って頂きます。現場には事務所があるので、事務作業のために会社に戻ることはありません。 ■施工管理は、50世帯ほどであれば1名、100世帯であれば2名、それ以上の世帯数は3～5名を目安として配置しております。　また、職人さんは1日で最大30～40名程度入るため、工事が滞りなく安全に進められるように、物件の管理を行って頂きます。〈同社の魅力：働きやすい就業環境〉 ■平均の残業時間は20~30時間で、ほとんどの方は24時間以内にてご就業されております。現場のネットインフラ環境を整備し、施工データ等をクラウドで管理できるようにしていることや、社員ポータルサイトにおいて各部署・チームの残業時間を見える化し上長による管理を徹底していることが背景にあり、残業時間の抑制に成功しています。 ■案件特性上、夜間の工事等の対応ができないケースがほとんどであるため、夜間の対応などもほとんど発生いたしません。

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【マンション建築/建築施工管理】若手積極採用/残業月30H程度/無資格歓迎/面接1回

建築施工管理

東京都板橋区東京23区内の現場が中心…

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600万円〜700万円

正社員

■担当業務：自社商品を中心とした新築施工管理を担当していただきます。 ※将来的には現場監督者を担っていただきたいと考えております。 ■担当業務詳細：・図面の作成・見積書、工事スケジュール作成・工程管理、安全管理、品質管理・協力工事業者様との連携・その他付随する業務 ※基本的には現場での業務になるため、　常駐となります。 ■案件について ◎高収益マンションや高齢者住宅、自社開発の木造賃貸アパートの　施工管理業務を行って頂きます。 ※RC造6割・木造：3割・S造1割 ◎これまでRC造の物件は500棟以上、　アパート1,000棟以上を手掛け、入居率も99％以上を誇り、　地域に密着することによるお客様との関係構築、地域の発展を重要視する事でリピーター率も高くご自身の　施工次第では指名を頂いて携わることができます！ ■施工エリア：東京23区内が中心案件によっては、埼玉や神奈川、千葉へ行く場合もございます。 ■働き方：平均残業時間は30h程度です。 ※閑散期は月20時間程　繁忙期は月40時間程自社で営業から設計、施工まで行っており、余裕を持った工期を組むことが可能なため、残業時間を抑えることができております。 ■休み休みは基本的に土日になりますが、案件や工期によって休日の出勤が必要になる場合がございます。その際は必ず振替休日を取得していただきます。同社では働き方改革を目指しており、17時以降の会議はございません。 ■同社の魅力創業80年以上の老舗企業ですが、現在も成長を続けており、第二期創業期を迎えております。会社の雰囲気としては老舗企業であるため、落ち着いた方が多い企業です。また平均残業30時間程度、完全週休2日でワークライフバランスも充実しております。現場も東京23区が中心で転勤なく、腰を据えて働ける企業です。

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【ゼネコン建築/建築施工管理】完全週休2日/無借金経営の安定企業/上場企業グループ

建築施工管理

東京都港区東京を拠点に名古屋から北海…

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600万円〜900万円

正社員

■業務内容倉庫・病院・学校を中心に同社が手掛ける大型建造物の建築施工管理業務をご担当いただきます。 ■詳細・作業所における現場運営・工程管理・安全管理・原価管理などをご担当していただきます。現場へ直行し、現場からの直帰が多いです。現場の付近に現場事務所を設置します。担当する案件は、金額として億単位規模の大規模なものが多く、工期として1～2年のものが多くなっています。東京建築本店には150名が所属しています。 ■魅力・賃貸マンション建設がメインの高松建設とは異なり、　大型商業施設、ホテル、超高層、マンション、医療関係施設、　工場など幅広いバリエーションに強みを持っています。・現場に常駐する際、現場の近くに宿舎を会社で手配いたします。　（家賃光熱費は全額会社負担）　単身赴任の方は往復月二回の帰宅旅費と別居手当を　支給しています。・社員が業務過多とならないよう、適切な人員配置を行っています。　ノー残業デー（水・金）も設けており、　有休取得のための様々な取り組みも行っています。

サブリース株式会社

【東京】開発プロジェクトの責任者(一級建築士)/ワークライフバランス◎・多様なキャリアパスが実現可能

建築施工管理

東京都中央区（転勤なし）

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900万円〜1100万円

正社員

開発プロジェクトの責任者として、プロジェクトの設計～施工段階まで案件全体のマネジメントをお任せいたします。・開発設計・建設予定地調査・作図業務・お客様へ建物の設計提案及び説明・図面確認・必要に応じた施工管理計画の作成・建築に際して現場確認・協力業者との調整業務・法的な申請届出手続　等お客様への対応は営業担当とチームで対応していきます。

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【マンション/建築施工】東京/平均残業31H/離職率7％/転勤なし/WLB充実/働き方改革に積極的

建築施工管理

東京都中央区（東京支社）転勤：原則な…

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600万円〜1200万円

正社員

■業務内容：建築施工管理職として従事頂きます。都心部を中心としたRC構造の単身者向けマンションがメインとなり、ゆくゆくは現場所長として1棟をお任せ致します。施工管理に集中できる環境と、スキルマップによる経験値の視える化でモチベーション高く就業頂けます。ゆくゆくはホテル・介護施設含め幅広い案件の受注数を伸ばしていく予定です。 ■働き方：配属予定の工事部では平均残業31.6Hです。長時間労働になってしまう原因の現状を工事部と人事で確認した上で、ペーパーレスや勤怠管理のアプリ導入、1人1台ipad支給、社内分業体制整備、1現場複数名体制、現場の締め時間設定と徹底。結果、前年比35％削減に成功しました。引き続き改善行動を続け、ワークライフバランスを整えていきます。 ■商品の魅力「100年続く住まいと豊かなコミュニティづくり」を目指しております。中でも都市部のマンション建築を得意分野としており、「最上階に天然温泉施設のあるマンション」、「屋上菜園付きマンション」などがあります。着工戸数全国No.1の実績を誇る“ルネス法”で、国土交通省の推奨する “スケルトン・インフィル住宅”をつくり、高品質×長寿妙な物件が特徴です。 ■福利厚生建築士一級報奨金100万円、出産祝金1人目30万、2人目50万、3人目以降200万円支給といった高額手当や、配偶者の人間ドック受診負担、万が一の際の所得補償保険などご家庭がある方にも手厚い福利厚生が特徴です。社員一人ひとりの「仕事」と「家庭などの私生活」両方を充実させることで意欲や能力を高め、生産性の向上や、子育てしやすい環境づくりなど社会全体の活性化にも貢献したいと考えています。 ■魅力と特徴【◇不動産総合デベロッパー／信和グループについて】明治25年、兵庫県にて建設事業からスタートし、現在は不動産開発事業・仲介管理事業をはじめ、温浴・介護・ホテル・貸し会議室・パーキングなど様々な事業を一貫して自社で手掛け、安定した事業基盤を誇っています。

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【ゼネコン改修/建築施工】地域密着型上場ゼネコン/神奈川エリア中心/安定した黒字経営

建築施工管理

神奈川県横浜市青葉区新石川4-33-1…

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600万円〜800万円

正社員

■担当業務：大規模修繕及びリノベーション工事の施工管理全般・安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・環境管理・協力業者との折衝・部下の指導　等 ■詳細：担当いただく物件は、集合住宅、商業施設、工場、オフィスビル、公共施設等様々です。（構造はS造、RC造、SRC造等となります。） ■組織建設部門として70名程度営業課（新築・リノベ）20名設計品質課12名工事課38名 ■企業動向「地域の人々に対して全ライフステージにわたって居住し続ける”住まい”を提案すること」を企業使命として各事業の業績拡大に取り組んでいます。全国で初めて日産自動車の電気自動車（ＥＶ）「リーフ」や太陽光発電パネルを備えた一戸建て住宅「ＥＶハウス」を建設、分譲。ＥＶハウスは、鉄筋コンクリート２階建てで、延べ床面積約１１３平方メートル。断熱性に優れた構造で、リーフのほか、太陽光発電パネル、家庭用燃料電池「エネファーム」、ＬＥＤ照明などを備えています。同社社長は、「新しいライフスタイルを神奈川から提案したい」と意気込み、神奈川県知事からも素晴らしい取り組みと評価を得ています。 ■魅力様々な用途の物件に関われます。また今までの経験を活かして即戦力として活躍いただく舞台に加え、部下の指導といったマネジメント経験を高める舞台もございます。組織も20代～60代までバランス良く構成されており、ベテランの社員から技術やノウハウを得る機会もあります。 ※同社は新卒、中途社員両方が活躍をしており、定着率が高いのも特徴です。

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【ゼネコン建築/建築施工管理】完全週休2日/無借金経営の安定企業/上場企業グループ

建築施工管理

東京都港区東京を拠点に名古屋から北海…

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600万円〜900万円

正社員

大和財託株式会社

建築施工管理職/総合資産運用コンサルティング【東京】

建築施工管理

東京都渋谷区

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700万円〜1000万円

正社員

■同社が顧客に提供する木造アパート等の建築施工管理職を募集します。扱う建物の金額は：3000万円～2億円です。【具体的には】 ■営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般・工程及び品質の管理・現場での工事立会・発注業務全般・自社設計物件の管理・職人の手配 ■コスト削減の為、建築予算組み ■内製化に向けての業者・職人開拓 ■協力業者からの見積もりのチェック ※同社は分離発注を行っておりますので、その取り纏め、管理業務がメインとなります。現場にも足を運びながらうまくコントロールして下さい。 ※同社が手掛けるＲＣの案件に携わって頂くことも可能です。【同社の特徴】 ■年商155億円、経常利益12.1億円、コロナ禍でも増収増益。スピード感のある成長企業です。 ■評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。より会社への貢献度が高い方は昇給・賞与によって還元されます。実績が評価される、やりがいのある社風です。 ■業務職は事務のスペシャリストを目指せる期待されたポジションです！ ■今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった！年功序列でつまらない！改善提案が評価されない！という不満があった方は、積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。 ■「社員の幸せなくしてお客様の幸せはない」というのが代表藤原の考えであり、環境整備に力を入れています。 ■完全週休二日制、年間休日120日など労働管理の徹底 ■ITツールの積極的な導入による業務効率化 ■チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施 ■透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度上記のような働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな過酷な労働環境とは当社は一切無縁です。事実、当社に中途で入社した施工管理担当の社員は皆、「これまでにない環境である」と、当社を評価しています。【現場の方のやりがい】 ■設立10年目のベンチャー企業で成長真っ只中。ご自身の頑張りが企業の成長に寄与することが出来ます。 ■仕事は型にはまったものをただこなすではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。 ■積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。【社員の声】 ■全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、　営業部や設計部との言い争いや、揉め事がなく全員が同じ方向に向かって、高めあえる環境です。　他部署の方とも仲が良く、よく一緒に飲みにも行っています。　仕事の裁量や進め方はある程度自分でコントロールができます。　自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。 ■年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社です。　標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。　コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れてくれて、　会社として良くなる提案は即採用、実行に移してくれます。

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【総合デベロッパー】建築企画　施工監理

建築施工管理

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

900万円〜1200万円

正社員

同社にて施工管理業務（オフィス5：レジ5）に従事いただきます。【メイン業務】・ＲＣ造、Ｓ造の新築、中古再生物件のデベロッパー担当者としての施工管理【サブ業務】　ご経験・能力に応じて担当していただきます。・施工管理の主担当（もしくは補助）・中古再生化物件バリューアップデザイン提案・担当物件の近隣交渉、対応、及び、引渡し物件のクレーム対応【マンションその他開発物件、中古再生化物件の概算算定、確認】【CAD（ＪＷＷ）による戸建て宅地割り、ボリューム及び簡易プラン策定】【残業】月平均30h程度【募集背景】要員補充の為

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