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メダクタジャパン株式会社

【北海道/スパイン領域】*医療機器営業*完全直行直帰/緊急呼び出しほぼなし/働き方◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

1> 北海道エリア 住所:北海道 北海…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【完全直行直帰可能*北海道エリア採用】≪世界30か国に展開!整形インプラント領域でグローバル5位のリーディングカンパニー≫ ■業務の概要: 『スパイン事業部』にて、国公立および主要私立病院の整形外科等のドクターに対し営業活動を行って頂きます。 ■業務の内容: 具体的には、 (1)製品PR活動 (2)製品に関連する情報提供(手術手技、臨床データ、医学情報等) (3)ドクター・ナースへの勉強会(独自の教育施設等を使用) (4)手術の立会いを行い、製品及び手術器械の使用方法の説明、等 また、営業のスタイルは深耕営業で、医師との関係構築よるアカデミカルな営業スタイルを重要視しております。 ■働き方について: 福利厚生・各種制度等も充実しております。また、年間休日124日で緊急呼び出しが基本的にないのでハードワークのイメージが強い医療機器企業において、非常に高いワークライフバランスの水準です。 ■ポジションの特徴: 同社は2011年から事業会社としての活動を開始しました。今後、次の成長のステージへ向け、ビジネス拡大を図っていくための組織を一緒に作っていただきます。そのため、営業としてご入社頂いたのちもマーケティング的な視点を持ち、ゆくゆくはKOLとの企画実行ポジションなどもお任せしたいと思っております。 ■入社後について: 座学の研修期間を1週間ご用意しています。研修期間終了後は、スパイン事業部に本配属。その後は先輩社員と同行しながら、オペの立会など現場にてOJTを半年~1年程実施いただきます。 ※スイスのメダクタインターナショナル本社にて、工場見学や企業哲学を理解いただくための研修あり ■企業の概要: スイスに本社を置くメダクタインターナショナル社は、整形外科関連製品及び脳神経外科関連製品を中心に事業展開しています。1999年の設立以来世界30カ国以上に販売網を有し、過去10年における平均成長率25%以上を達成。欧州で事業を開始したのち、豪州、米国など展開市場を拡げ各市場において主要なシェアを獲得しています。また、積極的な製品開発及び製品改良の他、ドクターへの教育にも注力しています。

株式会社アサカ理研

【郡山】貴金属リサイクルの提案営業◆スタンダード上場/特許多数の独自技術/月平均残業19h/土日休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:福島県郡山市田村町金屋字マ…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

《スタンダード上場/特許多数の世界に誇れる独自技術を保有/完全週休2日制/残業月平均19h/入社後定着率90%以上/業績好調により設備改修中・増築計画有◎》 ■業務内容:ご希望やこれまでのご経験を踏まえて以下、いずれかの業務をお任せいたします。※ご経験・配属先に応じてマネジメント業務をお任せする場合がございます。 (1)歯科スクラップの貴金属リサイクルに関する営業活動 ・顧客(誰に):歯科代理店(歯科医院に対し、歯科医療機器の提案や導入後のフォローを行う販売会社のこと) ・内容(何を):歯科金属のスクラップを歯科医院から回収(買い取り)いただきます。 ・方法(どのように):歯科代理店の営業活動(歯科医療機器の提案や導入後のフォロー)のついでにスクラップ回収をしていただけるように、歯科代理店の営業担当との同行をはじめとして、良好な関係性を構築し、マーケティング・戦略なども行っていただきます。 (2)メーカーの貴金属リサイクルに関する営業活動 ・顧客(誰に):電気・電子部品メーカー・半導体メーカー等 ・内容(何を):上記メーカーの工程内廃棄品などの"スクラップ"のサンプルをお預かりし、社内の製造部門と連携して見積を作成し、買取提案を行う ・方法(どのように):まず顧客からスクラップのサンプルをお預かりするため、良好な関係を構築することが重要です。サンプルをお預かりした後は、当社の化学技術を用いて再生・精錬し、解析を通じて見積もりを提示・買取提案を行います。また、当社のシェア拡大に向けて、マーケット動向の調査や、ご自身の営業計画の策定も行います。 ■組織体制: 配属先の第一営業部には下記の2グループがございます。 ・営業1グループ 歯科代理店と提携し歯科スクラップに関する営業やマーケット調査を行っており計3名が在籍しています。 ・営業2グループ 主に電気・電子部品メーカーの工程内廃棄品のスクラップに関する営業・マーケット調査を行っており計6名が在籍しています。 ■働き方: 本社勤務の営業は北海道から関東近辺のお客様を中心に担当しており、エリアで担当顧客を分けています。月数回程度、宿泊を含む出張もございますが、訪問スケジュールをそれぞれの営業担当の裁量に任せていますので、直行直帰など、働き方はご自身で調整が可能です。

株式会社分析センター  

【東京】未経験歓迎◆化学分析サービスの提案営業◆既存メイン/ノルマなし/年休123日/残業月20h程【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

1> 第一技術研究所 住所:東京都墨田…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【第二新卒歓迎・営業に挑戦したい方歓迎/保険会社・警察・官公庁などの案件9割/創業50年以上の安定経営/ワークライフバランス◎】 当社は化学専門のコンサルティングサービスを提供する会社として、半世紀の歴史を持っています。これまでの実績や対応力の高さから依頼件数が増加しているため、営業職を増員募集します。 ■業務内容: メーカー、ゼネコン、保険会社や官公庁といったお客様からのご相談に対し、課題解決に向けてベストな分析方法をコーディネートし、提案営業を行っていただきます。お客様と社内の分析作業員の橋渡しを行う役目となります。 ■業務詳細: ・お客様のご要望のヒアリング ・社内帳票の起票 ・分析職員への伝達 ・報告書の納品 ■ご入社後の研修体制・キャリアパス: まずは先輩社員と同行での販売促進活動研修を実施します。顧客との交渉の進め方、社内帳票の起票の仕方、分析職員とのやり取りの仕方などを学びながら、一人で行動できるようになるまでしっかりとサポート致します。 次第に単独での活動を増やしながら、顧客とのセッションを増やしていただきたいと思います。第一目標として受託金額の増進を目指しながら、ゆくゆくは営業職員を統括するマネージャーを目指すことも可能な環境です。 ■配属部署について: 社内は落ち着きのある雰囲気で、仕事にじっくりと取り組みたい方に向いてます。3つの事業部があり、それぞれ男女比は2:1、各13〜20名が在席しています。現在、各部には営業担当者が1〜3名所属しており、年齢層は36〜50歳です。 ■キャリアパス: 最初は先輩職員と同行し、営業職の基本を覚えていっていただきます。次第に単独での活動を増やしながら、顧客とのセッションを増やしていただきたいと思います。第一目標として受託金額の増進を目指しながら、ゆくゆくは営業職員を統括するマネージャーを目指すことも可能な環境です。 ■働く環境: 残業は閑散期、繁忙期によって異なりますが月20時間程度と安定しています。年間休日123日、完全週休二日制とワークライフバランスを意識した環境で働く事が可能です。

株式会社 エネ・ビジョン

【東京/千代田区】*未経験応募可*省エネルギー化の法人営業◇豊田通商グループ/年間休日125日◇【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

東京支店 住所:東京都千代田区内幸町2…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜爆発的に需要が伸びている省エネルギー領域で、コンサルティング営業のプロとして成長できる環境!〜 ■採用背景: 省エネルギー化をテーマとしてプラント事業・発電事業・電力活用事業を行っている当社ですが、人員の兼ね合いで日々増加しているお客様からの依頼に対応できず、やむを得ずお断りさせていただく状況となっております。そのため、お客様の需要にお応えし、より多くの企業様に当社独自の技術力を生かした省エネルギープランをお届けできるように、営業社員の増員を行います。 ■職務内容: ◇エネルギー使用状況のヒアリングから最適活用までサポート ・顧客プラントの省エネ/省コスト化の状況把握 ・顧客ニーズのヒアリング、顧客課題に合わせたシステムの提案 ・システム運用上での改善提案 ◇一日中業務のイメージ ・午前中:メールチェック、顧客お打ち合わせ ・午後注:社内お打ち合わせ、提案資料の作成 *受注案件に対して部署全体がチームとして対応いたします。 *設備詳細の設計等については本社のエンジニアが同行して対応しております。 ■入社後の流れ: ・お客様により適切な提案を行うため、社内留学を通じて他部署の業務内容を体験する機会を設けております。 ・業務の流れを把握後、教育担当のベテラン社員とチームを組んで複数のプロジェクトを経験いただき、豊富な提案力を身に着けた後、プロジェクトのメイン担当としてご活躍いただきます。(想定期間:3〜5年) ■組織構成: ◇東京営業部(配属先):7人 └管理職2人、事務職2人、営業担当(20〜30代):3人 ■当社の魅力: ◇高い技術力(安定性) ・弊社は顧客に最適なエネルギーを提供するために、高いエンジニアリング力と省エネ技術をもっています。顧客は大手自動車メーカー及び大手自動車メーカー関連会社等、大規模でエネルギーを使用する法人顧客が中心となり安定的に受注をいただいております。 ◇成長できる環境(キャリアアップ) ・1件の設備の金額も数千万〜数億円と規模が大きく、おおよそ1〜2年かけて設計から施工までを手掛けていきます。裁量も大きく、やりがいと成長実感が大きい職務です。また、同時に多くの利害関係者(担当顧客・工事業者)の調整する枠割が求められるため、マルチタスク力も鍛えらます。

株式会社Mintel Japan

既存営業 ◇英語力を生かせる/少数精鋭・自分の考えを反映/食品・化粧品市場のサブスク型データベース【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:東京都千代田区丸の内2-4…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜少数精鋭の外資系リサーチ会社/大手メーカーの新商品開発やマーケティング活動に寄与/英語力を活かせる環境〜 ■業務内容 新規営業が獲得した法人顧客をメインに、当社市場調査レポートのサブスク(継続率95%)の継続提案及び、新たな調査案件の獲得業務などを担当頂きます。メインミッションとしては、顧客の継続更新提案に加えアップセルとしてカスタム調査などもご提案いただきます。 ■業務詳細 ・クライアント会議: サービス開始から約半年経った際に各顧客と会議を設定して使用状況や次年度の更新意思を確認。更新に向けて要望に合う提案をする。その他カスタム調査案件の依頼のヒアリング ・購読サービス内容の説明会実施: 顧客が購読しているサービスの操作説明会を各企業・部署別に訪問又はWeb会議にて開催 ・顧客からのデータ抽出依頼の対応: 依頼を基にデータ抽出をして電話・メールで調査結果を報告 ※その他年に数回程度、プレゼンテーションや展示会開催・アテンド、国内が出張などを担当頂きます。 ■商材について 当社が手掛けている商品は世界86ヵ国の消費財商品をリアルタイムで検索できる新製品データベースです。事業会社の新商品開発部やマーケティング担当、広告代理店、官公庁の研究機関等にご利用いただいています。 ※大手メーカーが出す新商品がテレビCMで宣伝されている際、「日本初」などのキャッチフレーズを用いていることがありますが、その調査結果なども当社のデータから出しております。 ■組織構成/風土: ・マネジャー(30代女性)とメンバー4名(50代女性・30代後半女性、30代前半の男女1名ずつ)の計5名※中途入社比率100%で構成されています。 ・日本法人は少数精鋭の組織であるため、意思決定のスピーディーが非常に早く、ボトムアップで自ら社内外に提案しながら業務を進めていける裁量の大きい風土が魅力です。 ■インセンティブ 獲得した売上(契約更新・アップセル)に応じてインセンティブが支給されます。成果を数字で評価する風土です。(既存メンバーの平均実績:年間200万円以上)

三鈴工機株式会社

【東京都大田区】パン製造装置の国際営業<国内大手製パンメーカーと直接お取引多数/英語を活かせる仕事>【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

東京事業所 住所:東京都大田区羽田旭町…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜大手国内製菓・製パンメーカーとの直取引多数/普段生活の中で目にするパンやお菓子、加工食品の製造工程にあなたが設計した機器が使用されます/面接1回〜 ■仕事内容: 国外からの輸入部品を国内向けの製菓メーカーをメインに営業、販売を行っていただきます。具体的には下記の業務をお任せします。 ・国内の製菓メーカーをメインに各社の工場向けに機械や装置及び部品を販売するメーカー営業を行っていただきます。 ・輸入部品等の手配や現地との通訳や翻訳など貿易事務も担って頂きます。 ※当該機械や装置が輸入機であるため、英語のスキルは必須です ※海外への出張あり ■業務の魅力: ・ルマンドやパイの実、カントリーマアムといった製品の製造に、当社の機械が使われているため、自分たちの仕事が製品となっているのを見るとやりがいを感じることができます。 ・当社の装置は、米国や英国から輸入しているため現地のお客様とのやり取りが発生します。そのため英語力を活かした仕事をしたい方にとっては非常にやりがいをもって働いていただけるかと思います。 ■同社の魅力: ・世界的な菓子製造装置メーカーであるBaker Thermal Solutions社との間で技術提携を結んでおり、山崎製パン様や敷島製パン様など国内の大手製パンメーカーのほとんどとお取引しています。また、同様に製菓機械の事業において日本で唯一、製菓プラントの分野の世界的トップブランドのBaker Perkins UKの独占販売代理店契約及び技術提携を行っているため、その機械やノウハウを求めて多くの国内の大手製菓メーカー様(森永製菓様・明治製菓様・カルビー様など)からお声掛けいただいてお取引をしています。そのため業績は安定しております ・当社の製品は高品質であることから絶大な信頼を得ており、長年のお取引を実現しております。信頼の証として、1つの設備に約3〜5社の設備メーカーが関係することもありますが、その関連ある設備メーカーの取りまとめも同社にて全て行うこともあります。

フランクリン・コヴィー・ジャパン 株式会社

【経営層への研修提案営業|『7つの習慣』出版】※年休133日/残業10〜20H/NY証券取引所上場【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:東京都千代田区三番町5-7…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜年休133日/残業10〜20H/『7つの習慣』に基づくカスタマイズ性の高い研修を提案〜 ■職務内容: ・業界/企業規模問わず、当社出版『7つの習慣』に基づく、各研修プログラムを顧客の経営課題に合わせ経営層を中心に提案営業をお任せします。 ■7つの習慣とは: ・著者スティーブン・R・コヴィー氏。44ヶ国語に翻訳、全世界4,000万部、日本でも累計240万部を売上突破している世界的なベストセラービジネス書です。 ■当社について: ・近年、人材の定着や育成に課題感を抱く企業様が増えています。そういった経営課題を解決するためには、企業の中核に入り込み中長期的なご支援が必要だと考えております。そのため「組織としての行動変容」をモットーに数日間の単発研修ではなく、数カ月単位の中長期的な研修をサブスクリプション型のサービスとして提供しています。研修受講者が組織に対して行動変容を起こせるような研修を構築しています。 ■業務詳細: ・アポイント ・商談 ・提案書の作成、受注 ※既存顧客に対しては研修中・研修後の分析・結果報告と、次回以降の育成プランをご提案いただきます。 ■サービス(研修)事例: ◎次世代リーダー研修: 「より自社の生産性を上げるためにはどうすればいいか」をテーマにした約10カ月間の研修経営課題解決型ワークショップ。 研修後、社長など経営層に対し課題を提言して頂くことをゴールとした研修です。 ■顧客先: ・新規開拓と過去問合せ頂いた企業様や、マーケティングチームからの新規アサインを担当頂きます。担当社数は多くて60社程度で人事・経営企画・社長・役員に対して提案して頂くことが多いです。 ■単価とインセンティブ制度: ・近年はサブスクリプション型サービスとして200万円〜1000万円程の案件を展開しております。 ・初年度目標は2,500万円となります。売上の約5%がインセンティブとして支給され、成果に対しての報酬は十二分に獲得できる環境です。 ■組織構成: ・営業部門は、40代のマネージャー2名と30代を中心としたメンバーの計12名が在籍しています。入社後3か月間は研修、OJTにより教育。2〜3カ月目から顧客面談を行っていただくことを想定していますが、チームサポートは継続的に行われます。

株式会社エイブル

【神戸/未経験歓迎】賃貸管理(オーナー報告/建物の管理)※市場価値の高いスキルを身につけたい方へ【エージェントサービス求人】

ルートセールス、プロパティマネージャー

西宮店 住所:兵庫県西宮市甲風園1-9…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中/ノルマなし/アパートの入居状況の報告やメンテナンスの提案など、オーナーに寄り添うお仕事です/未経験でも安心のフォロー体制/市場価値の高いスキルが身につきます】 ■業務概要:賃貸仲介業を展開する当社ではお部屋を借りる入居者様もそうですが、お部屋を貸してくださるオーナー様も大切なお客様です。そのためオーナー様の持ち物である賃貸物件(弊社管理物件)の価値を維持・向上させることを目的として管理業務(建物メンテナンス)を行っており、当業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・担当エリアのオーナー様の訪問/報告業務 ・リフォームや建物管理/修繕のご提案 ・契約書の作成 ・新規管理物件のチェック ・現地に行って物件の外や室内チェック ※物件を長く維持できるよう、必要に応じてリフォームなどの提案は実施しますが、営業ではないためノルマはございません。 ■提案例:管理物件のキッチンが古くなっているため、継続的に入居いただくために、キッチン周りのリフォームを行うことの提案など ■中途入社者多数活躍/安心の研修体制: ・入社後はまずエイブルの店舗で研修を行い、実際の業務の流れや、お客様のニーズなどを学んでいただきます。その後2か月程度マネージャー同行の元、実際に管理物件のオーナー様へ訪問を行い、賃貸管理の業務を習得いただき、習得度に応じて一人立ちいただきます。 ・中途では飲食店で接客をされてきた方や町の電機屋で働かれていた方など、不動産業界未経験の方が入社し、多数活躍しています。これまでの経験関係なく、意欲がある方には手厚く教育を行いますので安心して入社が可能です。 ■市場価値の高いスキルが身につきます!: ・賃貸管理では入居者の募集や管理、賃貸借契約に関する業務、設備機器のトラブル対応など、不動産や建築に関する幅広い知識が必要となります。不動産や建築に関する知識・法律などの研修は会社として積極的に実施しており、専門的な知識を身に着けられる環境です。 ・業務としてはオーナー様への対応がメインとなります。不動産管理のプロとして知識を味方につけ、最善の提案を納得し、オーナー様へ納得いただけるよう会話をすることが必要となり、自身の提案/折衝スキルを磨くことができます。

サンコーテクノ株式会社

【大阪】ルート営業※賞与年3回/業界シェアトップクラス建材メーカー/残業月20H未満【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

大阪支社 住所:大阪府東大阪市長田2丁…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜ポテンシャル採用/国内シェアトップクラス商材/自社建材製品の提案・販売/賞与前年実績5.68ヵ月/充実手当〜 ■採用背景: 新たに新規顧客拡大も動き始めており、営業部全体が拡大期になってきております。そのため一緒に部を盛り上げてくれる仲間を募集いたします。 一方で、社員一人の担当企業が増え業務負担にもなっているため、一人当たりの負担を減らすことも目指しています。 ■担当業務: 自社建材製品の提案・販売を行っていただきます。 具体的には、既存のお客様を定期的に訪問し、ご相談を受けて自社製品を提案/ご購入いただく製品の品目や数量が決まったら、納品まで手配/お問い合わせへの対応等を行って頂きます。 お客様は建設資材を扱う商社や販売店が中心です。ご相談内容によっては、設計事務所や工事現場事務所を訪問する場合もあります。 ■入社後の流れ: 業界未経験者の方でもスムーズに仕事をスタートできるよう、サポート体制が整っています。まずは先輩社員の営業同行や、営業サポート(電話応対)・入出荷業務からスタートし、製品や業務の基本を学びます。徐々に独り立ちを目指し、その後は1人あたり数十社の既存取引先を担当します。 スケジュールによっては直行直帰も可能です。本人の希望により、新規開拓の部署に異動していただくことも可能です。 ■評価制度について: 売上実績や達成率だけでなく、仕事へ取り組む姿などのプロセスも踏まえた評価制度です。また、目標を上から押し付けるのではなく、自分で立てた目標をどの程度達成できたかも重視します。 高いモチベーションをもち、主体的に業務に取り組める環境です。 ■当社について: 当社はコンクリート構造物の工事に欠かせない「あと施工アンカー」の業界大手メーカーです。 メイン製品となる「あと施工アンカー」は、建物などに設備機器を固定するねじのような建設部材です。直接目に触れる機会は少ないですが、私たちの生活の身近なところで大活躍しています。たとえば、トンネルの天井や壁面に照明や配管を固定したり、自動販売機を地面に固定したりと、さまざまな場所で採用されています。 新しい建物をつくる際はもちろん、改修工事などでも使われるため、需要は安定しています。

オーディーエー株式会社

【福岡/未経験◎】ルート営業〜研修制度充実◎/転勤なし/ヘアケア商品など美容商材の紹介・提案〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:福岡県福岡市東区原田4-1…

300万円〜349万円

雇用形態

正社員

◆未経験◎ヘアケア商品など美容商材の紹介・提案/ノルマ無し★サロン向けルート営業/未経験の方が活躍中◎「COTA」の専売代理店★土日休みで働きやすい◎◆ ■業務概要 同社の既存の美容室向け営業担当として、同社の商品である「COTA」、「バイオプロポーザー」のご紹介をお任せいたします。同社で取り扱っている商品の新たな魅力をどんどん発見して、たくさんのお客様にお伝えしてください。基本的に既に同社の商品を利用いただいている美容室への営業活動になるため、営業が初めての方でも安心してスタートできます。また、昨今ではおうち時間が増えたことで、自宅でできる美容の需要が増えており、同社は右肩上がりで成長しています。今後も伸びていくことが想定される業界で、営業としてのキャリアをスタートしてみませんか? ■職務詳細: ・美容室への美容商材(COTA・シャンプー・トリートメントなど)や販売促進物(チラシ・DM・名刺など)の紹介、案内 ・受注商品の納品 ※既存と新規の割合は8:2程度ですが、適性や希望によって既存のみの営業活動に専念することもできます。 ■入社後の流れ: 基本的に2名体制で美容院を回っています。最初の3か月〜半年間、先輩に同行して業務に慣れていただきます。 ■1日の流れ: 9:30〜社内掃除/9:45〜朝礼/10:30〜出荷準備/12:30〜昼食/13:30〜美容室訪問 ※月曜日は終日社内勤務・火曜〜金曜はサロンへ訪問します。 ■配属先:配属先は現在7名が在籍しています。 ■営業スタイル:各個人が決まったエリアを持っているわけではなく、チームで各エリアを深耕していくイメージです。ノルマなどはありませんが、目標の達成度合いで賞与やインセンティブもあります。現在、新しく入社した方もいますが、インセンティブの支給平均は月7〜10万円程度です。 ■出張について:基本的に福岡県内での営業活動になるため、泊りでの出張はほぼありません。県外への営業活動も稀に発生しますが、日帰りになることがほとんどです。 ■同社について:同社は美容室向けの頭髪化粧品・医薬部外品「COTA」の専売代理店です。創業以来“社会に活かされる経営、勝ち残る経営、人を活かす経営”を理念にお客様により良い商品とサービスを提供し、お客様と共に伸びていくことを目指します。

京都空罐工業株式会社

【京都市伏見区】ドラム缶のルート営業〜大手企業と長期取引/食事手当有/残業30時間以下/未経験歓迎〜【エージェントサービス求人】

ルートセールス

本社 住所:京都府京都市伏見区下鳥羽上…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜環境問題・リサイクル問題に取り組む企業/営業未経験歓迎/2024年4月から年休116日(有給休暇を含まない)/転勤無し〜 【京都空罐工業について】 環境配慮をコンセプトに長年のキャリアで培った幅広い技術力、時代が求める発想力、たゆまぬ研究開発力をベースに、 環境にやさしい「循環する容器」=『再生ドラム缶』をつくりだしています。 これらの再生ドラム缶をはじめ、各種金属製缶・合成樹脂容器など、クリーンで高性能な容器を通して、 地球環境共生時代の環境創造に、ユーザーのみなさまの安全・安心に貢献しています。 【提案する商材】 新・再生ドラム缶の販売や鋼製ドラム缶・ステンレスドラム缶のリース 他 ※取引先は化学メーカーが90%以上。その他は、食品メーカーや製薬会社など。長く取引のある企業が多く、中には70年以上前から取引を続ける企業もあります。 【営業スタイル】 既存先からの受注が9割近くありますので、ルート営業が中心です。 型にはまった営業ではなく、自分らしいスタイルで提案できます。スケジュールも自分で調整できるので無理なく働ける環境です。 企業ごとに担当は決まっていますが、チームでフォローし合っています。 【仕事の流れ】 ・出社し、メールをチェック → 商談(1〜2件ほど)→ 会社に戻り事務作業 → 退社(基本的に19時までには帰っています) ・直行直帰OK(遠方の場合) ・月に1、2回ほど、2泊3日程度の出張があります。  ※出張エリアは担当頂く顧客によっては全国が対象範囲となりますが、入社直後は(近畿・中部・北陸)など日帰りで対応できるエリアを想定しています。 ・商談は対面で実施することが多いですが、資料送付してweb商談することもあります 【入社後の流れ】 ・商品についての基礎知識を学びます(仕入れ先・協力業者で、容器の製造を見学する機会もあります) ・先輩の商談に同行し、提案方法や仕事の流れを覚えます ・半年ほどで徐々に独り立ちしていきますが、独り立ち後も安心先輩に頼ったり、質問できる職場です

株式会社中島商会

【尾道/未経験歓迎】塗料の技術サポート・ルート営業※年休125日/福利厚生充実/教育・研修制度充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

尾道支店 住所:広島県尾道市東尾道2−…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

【未経験OK/ルートメイン/年間休日125日/飛び込み営業なし/福利厚生充実/教育・研修制度充実/創業72年の歴史を誇る総合塗料商社】 顧客に対しての塗料の販売を支える技術サポート、営業スタッフをご担当いただきます。具体的には下記内容となります。 ■職務詳細: ・既存顧客への商品紹介と販売 ・メーカーと顧客との情報共有サポート ・簡単な配送業務など ※国内外40拠点のネットワークで地域に密着した営業活動を行っています。 ※ノルマはございません。 ■入社後の流れ: 当社は20代から30代の若手社員が活躍しており、30代の管理職も在籍しています。入社してすぐは先輩社員と同行からスタートし、教育体制や様々な研修が充実しているため未経験でも安心です。 ■働き方について: 月の残業時間は5時間程度です。1人前になった後には、直行直帰や一部在宅勤務の導入など状況により対応も可能となっております。 ■当ポジションの特徴について: ・既存顧客への営業活動が中心のため、信頼関係の構築が大切です。そのため人とのコミュニケーションを取ることがお好きな方にぴったりのお仕事となっております。 ・長らく当社にて築き上げた顧客基盤のもと、営業活動を行うため、新規での飛込みなどのアプローチはなく、顧客への提案活動に時間を割くことが可能な環境です。

三和シヤッター工業株式会社

【未経験歓迎】【愛知】営業職 〇プライム市場上場/国内シェアトップの総合建材メーカー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

1> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【シャッター・ドアで国内シェアNO,1/マーケットシェアNo1が6分野/26の国と地域にグローバル展開/抜群の商品力/未経験も多数活躍/第二新卒歓迎/創業66年の安定基盤】 ■職務内容: 同社の扱う鋼製建具(シャッター・ドア・間仕切・エントランス製品など)の営業職として業務をお任せ致します。 ■詳細: 【販売部門】配属営業所近郊の地場ゼネコン、工務店等に対して製品PR、見積作成、現場打合せ、製品手配、納期管理などを中心にご担当頂きます。 【メンテナンス部門】管理会社・法人に対してメンテナンスの提案、修理対応等を中心にご担当頂きます。 ■就業環境: 残業時間は月平均20〜30時間程度です。残業が発生しない日もございます。 【企業について】 ■《持株会社 三和ホールディングス(東証1部上場)》 三和グループの中核事業会社です。 ■シャッター、ドア、住宅用窓回り製品などを通じて、産業や暮らしに貢献。シャッター、スチールドアは国内トップシェアを誇っています。 ■商品開発から、製造、施工、メンテナンスを一体化する「総合品質保証体制」を確立。品質に対するこだわりと柔軟な対応力でお客様から信頼を得ています。 ■1996年に米国オーバーヘッドドア社を、2003年には欧州ノボフェルムグループを買収。2006年には中国に合弁会社を設立し、グループ全体で世界に通用する総合建材企業を目指しています。 ■2007年の持株会社体制に移行により、従来の三和シヤッター工業の全事業を継承し、三和グループの中核事業会社となりました。

株式会社佐伯建設

【北九州市/未経験歓迎】法人向け建設工事の営業〜福利厚生充実の優良企業/残業15h/教育体制あり〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

北九州支店 住所:福岡県北九州市小倉北…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

◇◆医療・社寺伝統・文教建築等多岐にわたる建築施工実績有/法人熊本県SDGs登録事業者に認定!/健康経営優良法人/社員の働く環境整備へ積極的な取組実施!◆◇ ■POINT: 【ワークライフバランスへの取り組み】全社員の労働時間管理の徹底・月刊および年間残業時間の法令遵守・ノー残業デー・効率手当の支給・現場作業所の4週6閉所の推進・健康経営の実践 【女性技術者の採用】技術職の採用者に占める女性の割合を20%以上とすることを目標・女性パトロール隊による巡回・現場事務所の環境整備・改善・特別有給休暇制度 【育児支援制度】過去3年間の育児休業取得実績7人/女性育休取得率100%/子の看護休暇・育児のための時差出勤・時短勤務 ■業務内容: 法人向け建設工事の営業をご担当いただきます。新規:既存=4:6程度であり、新規の場合飛び込み営業はなく、お客様からの紹介が中心となります。 <具体的には> ・建築工事の案件の情報収集 ・お客様との打ち合わせ ※別途設計担当同席の上実施する場合もあります。 ・お客様への提案 ※コンペあり ・設計〜施工におけるお客様フォロー ・上記に付随する業務(書類作成 等) ※設計・見積・施工部門と連携し、お客様へ最適な提案をすることが主な仕事です。 ※当社の施工する建築物は医療・福祉施設、店舗、工場、ビル、寺社他多岐にわたるため、幅広い業界の経験者が活躍できます。 ■教育体制: 建設関係の専門知識は不要です。先輩社員が教育指導しますので、ご入社後に業務を覚えながら少しずつ必要な知識を付けていただくことが可能です。チームでの営業活動がメインのたため、1人で背負いすぎることなく業務を進めることが可能です。 ■会社の特長: 九州を代表する建設会社として、大正6年の創業以来「誠実と堅実」をキーワードに多くの実績と信頼を築き上げてきました。九州で一番信頼される建設会社を目指しています。

株式会社サタケ

【江戸川区】インテリア・建材の法人営業 ◆インテリア業界でイノベーションを起こす老舗商社【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

城東店 住所:東京都江戸川区北篠崎2丁…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

◆◇モノではなくコト売りを重視する営業スタイル/第二創業期・対社内外で改革を実施するインテリア総合商社/創業60年以上・安定の事業基盤/他業界出身者も活躍中/年休127日◆◇ ■業務内容: 創業60年超・あらゆる空間づくりに貢献するインテリア総合商社である当社の城東店にて、インテリア製品のエキスパート集団の一員として、壁紙、床材、カーテン、建具といった建築資材や住宅設備などの提案営業をお任せします。 ■特徴: ・各メーカーから仕入れた建築資材や住宅設備等を、設計事務所や工務店、工事会社等へ販売します。単にモノを売るだけではなく、あらゆるニーズに合わせた「プラスα」の価値提供を行う提案型営業です。 ・価格交渉になりやすい業界ですが、単なる安売りはしません。仕入れ先と販売先双方のニーズ、および自社の利益率も重視した上でプラスαの価値提供を行います(例,クロスや床材の色・素材についてアドバイスを行う 等)。 ・ご注文頂いた商品のお届けや、大型現場の納入の段取り等、資材搬入作業も行います(※受発注業務は事務社員が別途担当します)。 ■営業について: 既存顧客へのルート営業だけでなく、担当エリア内の新規開拓も挑戦して頂きます(既存:新規=8:2程度)。一定の売上規模を誇る施工会社等、当社内のターゲット基準に則った開拓先を選定し、用意したマニュアルを元にアプローチします。 更なる事業拡大へ向け、直近新規顧客の開拓にも注力しており、新規受注件数も評価の対象としています。頑張りを適切に評価し報酬として還元する社風です。 ■働く環境: ・新卒で入社した社員や、他業界出身の中途入社メンバーなど、多様なバックグラウンドを持った社員が所属します。分からないことがあれば気軽に相談できる、社員同士の距離が近い環境です。 ・第二創業期に入り、社内制度も大きく改革。残業時間の管理(ノー残業デー導入予定)や新たな評価制度の導入、インセンティブの支給、完全週休2日制への移行など、社員の頑張りを適切に評価し、働きやすさも大事にする制度を用意しています。 ■当社の方針: 利益を還元→モチベーションアップ→更なる利益、といった好循環を目指しており、現段階で利益は着実に上昇中!この利益は会社が独占するのではなく、社員の給与・休日アップなどでしっかりと還元します。

東洋紙業株式会社

【高松/未経験歓迎】印刷営業/1931年創業/大手家電量販店等と取引多数/完全週休2日制/転勤無【エージェントサービス求人】

ルートセールス

高松営業所 住所:香川県 香川県高松市…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

◆完全週休2日制・年休120日/育休産休制度や社員食堂等の福利厚生充実のためワークライフバランス◎◆ 1931年の創業以来、総合印刷会社として常に「印刷」を通じて社会に貢献している当社にて大手クライアントへの営業担当として営業活動をお任せします。本人の適正を考慮して下記事業部に配属となります。 【商印事業部】 カタログや折込チラシ、ポスター、社内報のほか、HPやWEBバナーなど、アナログ・デジタル問わずさまざまな販促ツールを扱います。 お客様のニーズを丹念にヒアリングし、最適な販促ツールやデザインを提案してお客様の課題解決を目指します。 有名企業や数億円規模の案件や、コンペやプレゼンなどの企画立案もお任せします。 【IPS事業部】 IPS事業部は、お客様からお預かりした個人情報を適切に管理しながら、DMや各種通知書などの印刷に関するアウトソーシング業務を担当頂きます。 直近では、インボイス制度導入に関するご相談も多く、紙から電子帳票への移行サポートを行っています。 高度な情報セキュリティを駆使し、印刷業務を通じてお客様をサポートします。 ■組織構成 大阪管轄の営業部で約150名程度の組織になります。 高松営業所では責任者候補として従事頂く形になります。 ■働き方(2022年度): ◎平均勤続年数:20.2年 ◎月平均所定外労働時間:19.7時間 ◎平均有給休暇取得日数:11.1日 ■当社について:大手家電量販、大手百貨店、大手生命保険会社、大手飲食チェーンとお付き合いもあり、長い歴史のある同社ですが、評価制度や社内ルールを時代の変化とともに柔軟に対応していく会社です。今後も「ものづくり」にこだわりながら、最新の技術で幅広いソリューションをきめ細かく、迅速に提供することでお客様の信頼を獲得し、さらなる成長を目指していきます。

山形菅公学生服株式会社

【山形/未経験歓迎】スクールウェアのルート営業 〜学生服の「カンコー」/福利厚生◎/転勤なし〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:山形県山形市大野目3-2-…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

\学生服業界はコロナ禍に強い!景気に左右されない商材を取り扱っているため業績基盤◎・大手グループ会社に属しながら、地域密着で働ける環境有!/ ■職務概要: 県内の中学校、高校へ「KANKO(カンコー)」ブランドを中心としたスクールウェア(制服・体操服)の提案営業を行います。学校の教育理念、歴史、立地環境や目指す学校像、現状の課題等を理解し提案いたします。採用後も定期的に学校訪問しアフターフォローを行います。 また、百貨店や量販店・制服専門店を訪問し新商品の提案や新入学商戦の販売活動、その他フォロー活動を行います。 ■業務内容: 子どもたちの大切な学校生活のためにトータルでサポートします。制服・体操服の企画・提案から納品後のアフターフォローまで、安心の品質とサービスをお届けしています。制服・体操服・シューズ・鞄などの学校生活必需品から部活、クラスマッチ、卒業記念品等学校生活を豊かに演出するアイテムまで幅広くご提案します。 ■業務詳細: ◎全国に菅公学生服株式会社のグループ会社があり、その地域ごとの採用となるため転勤はありません。担当エリアについて宮城エリアを担当していただきます。 ◎学生服業界は、景気に左右されにくい業界であることも魅力です。また、直近はLGBTQの影響に伴い、学生服・体操服のニーズが益々増加しており、本ポジションの必要性が高まっています。 ■入社後について: 先輩社員の同行から開始します。お客様とどのように接して、どのようなコミュケーションを取るのかを横で聞きながら学んで頂きます。その後、先輩のフォローを受けながら徐々に担当顧客をお任せします。商材知識等は入社後、着実に習得が可能な環境ですのでご安心ください。 ■組織構成: 組織全体で10名(男性6名 女性4名)が在籍しております。中途での入社者も在籍しておりますので、すぐに馴染むことができる環境です。 ■就業環境: 年間を通じての繁忙期は、学校の合格発表が行われてから入学するまでの時期となるため、1月頃から5月中頃までが繁忙期になります。その時期を過ぎると閑散期に入るため、お盆休みなどは通常10日間ほど設定されています。同社は変形労働制を採用しており繁忙期には土曜日の出勤対応もございますが、それ以外は比較的残業なく休暇も取りやすくワークライフバランスが充実しています。

タマホーム株式会社

【宮崎支店/顧客折衝経験をお持ちの方へ】既存向けリフォーム営業 ※東証プライム上場/福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス

宮崎支店 住所:宮崎県宮崎市吉村町下り…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜わずか15年で東証プライム市場上場/業界トップクラスの売上規模/累計引渡し棟数14万超/低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/2030年までには売上高1兆円/残業月10~20時間程度/福利厚生充実◎/年間休日120日〜 ■業務内容: メンテナンス・リフォーム工事等のご提案を行うお仕事です。 当社で建築されたお施主様に対して、住宅を長持ちさせる工事やリフォーム工事のご提案(保証の充実化・増改築・省エネ住宅化のご提案)を行います。 当社では住宅引き渡し10年後、保証延長を行うかどうかの確認を行っており、延長される場合は白蟻駆除の薬をまいたり、外壁のやり替え工事(サイリング)等を行います。リフォーム営業職はこの際に、保証延長をいただき、最適な補償工事をご提案する営業となります。 ■業務詳細: ・基本的には完全既存営業として、当社で10年以上前に住宅を購入いただいた方への営業となり、飛び込み等は一切ありません。電話・メール等で問い合わせがあったお客様へのリフォーム工事のご提案となり、一部、店舗へ新規来場したお客様を対応する場合もあります。 ・月に3〜4件のアプローチを行います。※支店ごとに変動 ■魅力点: ・残業は多くても20時間以下となり、支店は18時以降にクローズするため、基本18時帰りが可能です。 ・インセンティブも発生し、安定的な働き方かつ、稼ぐことも可能な職場となります。実際の平均値して、1件当たり8万強×年間22件程度になり、184万程度のインセンティブになります! ・基本タマホーム株式会社で住宅を購入された方へのアプローチとなりますので、すべて既存のお客様となり基本的に関係性が良い方が多いです。 ■稼いでいる方の例: 15年目 係長/年収1,633万円(月収43.4万円+歩合+賞与+残業代) 7年目 係長/年収1,035万円(月収30.8万円+歩合+賞与+残業代) 3年目 主任/年収921万円(月収29.6万円+歩合+賞与+残業代) 2年目 主任/年収862万円(月収29.5万円+歩合+賞与+残業代) ■やりがい: お客様から「何かあれば○○さんに依頼するね!」というお言葉をいただけたり等、直接感謝の言葉をいただきながらしっかりと稼ぐことができる点がやりがいです。

大和冷機工業株式会社

【山形/未経験・学歴不問】法人営業(主に飲食店向けソリューション提案)※プライム上場メーカー/転勤無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

山形営業所 住所:山形県山形市上町4-…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

<転居を伴う転勤なし!顧客と長く関係性を構築できる営業スタイル!> 東証プライム上場(2023年期は最高益を更新)/研修制度も充実/営業未経験からスタートの方が大多数/ 業務用冷熱機器のメーカー営業として、地域密着型のソリューション営業及び、その活動に紐づくアフターサービスをおこなっていただきます。 ■入社後は: <入社後1ヵ月間> 先輩の営業活動に同行する期間となります。1ヵ月みっちり先輩の営業を見て学ぶ期間です。単独行動は一切ございません。 <研修期間 (最長6ヵ月)> 入社後は、主に自社取引がない飲食店への営業活動で、保守契約5件の獲得を目指します。その期間中に簡単な自社機器のメンテナンス業務も習得します。 この研修期間を設ける目的は、多くの飲食店にお伺いすることで、店舗のお客様が実際にどんなことで困っているか、どんなニーズがあるかと、現場で理解する為です。ですので、この期間は商品を「売る」ではなく、自分をまずお客様へ「認知」してもらい、その課題解決を「ご案内」してください。 ※今期から中途入社の方向けの研修が充実。サポート制度が開始し、中途社員の全員に、必ず1名専属で教育担当が付き、半年間、サポーター(教育担当)と人事が連携を取り、一から育成することになりました。ですので、営業経験未経験でもご安心ください。また当社は営業未経験からスタートの方も多く在籍しております。 <研修期間終了後> 上記研修後は、既に取引のある顧客約200〜400店舗へのソリューション営業と、簡単なメンテナンス業務(点検)がメインとなります。(新規の顧客対応は既存顧客の対応の合間にご対応いただきます。) ■仕事のやりがい 取引のある顧客へは1〜2ヵ月に一度は必ず訪問し、フォローします。その為、顧客と長い関係性を構築できますので、仕事の話だけでなく、雑談から仲良くなって、「新メニュー作ったんで試食していってよ!」なんて嬉しいお誘いや、「●●さんいつも頑張ってくれるし、そろそろ新しい機械に入れ替えようかな」や、「新店舗の計画があるんだけど、レイアウト含め一緒に考えてくれない」などお客様に寄り添いながら、ソリューション営業ができることが当社の営業のやりがい!

株式会社リプライス

【松本市/未経験歓迎】再生住宅プロデュース営業◆再生住宅国内2位/チーム制・教育体制◎/120日休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

長野支店 住所:長野県松本市大字島立1…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

<成長市場で14年連続成長中!/チーム体制で相互にフィードバック/顧客視点の課題解決/就業環境◎休日対応もほぼなし> ■業務内容: このビジネスは空き家を再生して流通させることで、空家問題の解決や(特に空き家が多い)地方の創生にも繋がり、注目度と成長性が高い事業です。 本ポジションでは、市場に流通する中古住宅(主に戸建て)を仕入れ、新築のようにリフォームしてお客様に提供するまでを一気通貫で携わります。 不動産仲介会社様を通じたBtoBの営業スタイルのため、飛込営業はなく、個人のお客様に対する休日・時間外の対応はほとんどございません。 ■具体的な業務: (1)仕入れ:一般の方が売却するお家を仲介会社様経由で情報取得。顧客視点に立ち、地域の特性など様々な観点で検討した上で買取価格を決定します。 (2)リフォーム:お客様の生活をイメージしながらリフォームを企画し、中古住宅を生まれ変わらせ“付加価値”をつけていきます。 (3)販売:リフォームで生まれ変わった”再生住宅”をお客様に提供します。反響営業となり飛込営業や押売りなどはありません。 ■仕事の魅力: (1)営業は3〜5名のチーム体制です。営業目標もチーム単位で設定することでお互いの成長を支援し合っています。専門部署とも連携し、商品企画や販売戦略もチームで考え、共に行動していきます。 (2)一気通貫の仕事を通して『マーケティング/企画力/提案力』など幅広いスキルが磨かれるため、成長実感を感じながらキャリアアップが目指せます。 ■休日休暇について: 年休120日(火・水)に対し、月に1回好きな曜日に休日を振替できる「ポジティブチェンジ制度」の活用が可能です。長期休暇(GW・夏・年末年始)の平均は7日以上。有給も取得しやすい雰囲気です。 ■未経験でも活躍できるリプライスの社風・将来性: ◇フィードバック文化…年齢・年次関係なく様々な視点からFBをし合う風土です。視野が広がり、自己成長とキャリアアップの促進に繋がっています。 ◇プロセスへの評価…実績+行動・プロセスの両面を評価しています。抜擢人事も多く、自身を成長させる機会が多くあります。 ◇業界の将来性…再生住宅は「空家問題」の解決、「SDGs」の達成に大きく貢献できる事業であり、国主導で市場拡大に取り組んでいる成長産業です。

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