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検索結果: 6,595件(821〜840件を表示)
SOLIZE Holdings株式会社
【神奈川/大和】人事企画管理職候補【リモート可】
人事、人事・総務・法務系その他
神奈川県 大和市中央林間7丁目10番1…
700万円〜900万円
正社員
「【神奈川/大和】人事企画管理職候補【リモート可】」のポジションの求人です 【募集背景】 2024年7月に分社化を行った当社は、現在SOLIZEホールディングスとして、グループ全体のコーポレート機能を担う体制へと移行しています。分社化に伴い、各事業会社がより専門性を高めていく中で、ホールディングスとしての人事・総務機能の強化が急務となっています。 社員ひとり一人が自己成長し、能力を最大限発揮できる環境や制度を整えるため、上流の人事企画業務から日常業務の業務改善にも携わっていただける方を募集します。 【主な業務内容】 人事企画領域 ■人事戦略の立案・実行 ■組織開発（エンゲージメント施策やカルチャー醸成 等） ■人事制度（等級・評価・報酬）の設計・運用・改善 【職場環境】 人事総務を担当する30名ほどの部門で、活発にコミュニケーションを取り合い、業務を推進しております。また、各メンバーがライフスタイルに合わせて、フレックスタイム制やリモートワーク、フリーアドレスなどを活用しながら活躍しております。
有限会社平林プロパン商会
熊本に温もりを届ける【ガスの検針・点検スタッフ】月残業5H程度
サービス系その他、ルートセールス、渉外・代理店管理
◆転勤なし ◆マイカー通勤OK（駐車場…
-
正社員
【 段階を踏んで独り立ちを目指せます！】熊本県内の個人宅や事業所、飲食店等にて、ガスの点検・検針・集金をお任せします ※隔週土・日・祝がお休み 熊本県内の個人宅、事業所や飲食店などの法人企業へ、ガス関連の業務や簡単な工事をお任せします。お客様はご高齢の方も多く、ちょっとした会話も楽しみながら暮らしをサポートする温かみのある仕事です。 ▼ポイント ◎隔週土・日・祝がお休み ◎残業月5時間程度で基本定時退社 ◎ガスや灯油などの社員割引制度あり ノルマはありません！落ち着いて取り組める仕事です。 20年以上お付き合いのあるお客様をはじめ、お問い合わせや紹介による取引先が大半！ 「いつも素早く対応いただけるので安心」と、お客様から感謝されることが多い仕事です。 お客様との距離も近いため、関係づくりも大切に働けます。 営業活動は当社社長が担当。たまにチラシのポスティングをお任せする程度です。
旭化成ホームズ株式会社
人事（人事制度担当）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜1100万円
正社員
■大手総合化学品メーカーグループの建設企業における人事の仕事です。 自社と子会社の旭化成リフォーム社の人事制度の再構築/改訂/統合がメイン業務になります。 【具体的には】 ■人事基幹制度(給与制度、評価制度、等級制度)の課題抽出/現場ヒアリング/再検討 ■その他人事施策・処遇制度全般の企画立案・適正運用の企画・推進 ■健全な職場風土醸成に向けた各種施策 ■労務コンプライアンス推進のための各種企画立案・施策・実施 ■人事制度の運用(昇進/昇格、異動/配置)
非公開
デジタル人材戦略の企画・推進
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
800万円〜1300万円
正社員
■同行のデジタル戦略（AI、BI、データ利活用）の実現に向けた、全社ベースでのデジタル人材戦略の企画立案から施策推進をご担当いただきます。 【具体的には】 ・デジタル戦略統括部の各推進機能（DXコンサル、AI推進、BI推進、データマネジメント等）とのコミュニケーションを通じたデジタル人材の要件・スキルおよび必要人数規模を定義（人材戦略におけるAs-Is／To-Beの設定） ・必要人材のプール作りとなる施策（新卒・キャリア採用、On／Off-JTによる育成、等）の企画・立案 ・上記施策の実行（人事部・IT部門など行内関係部との協働、外部ベンダーとの協業、チームのリードを含む） ・タレントマネジメントの手法検討、実行 その他能力に応じて上記以外の人材マネジメント関連業務に従事いただく可能性があります。
非公開
人事／人材開発の施策運営設計・実行リーダー（主任級）
人事、人事・総務・法務系その他
神奈川県
600万円〜1000万円
正社員
■単体の研修実施ではなく、人材開発施策(研修受講前のモチベーションアップ施策や、複数の研修運営、研修受講後のフォローアップ など)が滞りなく実行できるように、メンバーへの指示や管理、施策の進捗状況管理などプロジェクトをリードする業務を担当いただきます。 ・研修の8割はZOOMで実施を行うため、研修当日も在宅で勤務をすることも可能です（出社が必須となる場合も有） ・同統括部内の他グループ(顧客対応グループ、研修ラインナップのグループ)や同グループ各社、パートナー企業と連携し対応をいただきます。 ・通年で、新入社員教育や階層別など、数百人?数千人規模の育成を行う施策が動くため、並行して複数のプロジェクトを同時に担当していただくこともあります。 ・目安として、年間1名あたり10件?20件程度のプロジェクトに対応しています(担当件数は規模にもよります)。 ・経験の浅いメンバーへの指導・育成とプロジェクト管理の支援も担っていただきます。
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所
人事部/給与・労務リーダー/コーポレート幹部候補
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 千代田区平河町2-7-9JA共…
650万円〜900万円
正社員
「人事部/給与・労務リーダー/コーポレート幹部候補」のポジションの求人です 【求人のおすすめポイント】 ■労務のリーダーポジション（プレイングリーダー）として、同社の労務関連業務全般のオペレーションと各種調整の実施、また人事部の方針に基づいた新規企画の具体化及び現場への定着化を担っていただきます。 ■人が全ての資産であるコンサルティング会社において、人事部のリーダーポジションとして、同社の労務機能の中心となっていただけることを期待されています。 ■同社人事部は採用・研修・労務など領域が完全に分かれていないため、労務に限らず、採用、育成といった人事の他領域との連携もあり、人事としての幅広い専門性を身に着けることが可能です。 ■また、同社のコーポレート部門は横の連携を非常に重視しており、社員一人ひとりを理解する人事部における中核人材であると同時に、コーポレートの各組織に影響を与えるリーダー候補の募集となります。 【業務概要】 1.給与・厚生オペレーション ・給与、社会保険等に関する情報整理及びチェック ・委託先との情報連携・交渉を含む） 2.社員問合せ対応 ・メール返答、相談面談等 ・CP関連部署との調整 3.入社、退職関連 ・入社時各種書類（誓約書）、退職時手続き説明（念書取得）等 4.人事情報管理 ・人事情報の収集・メンテナンス、、社員相談対応記録等 5.規程運用、労働基準監督署手続き、 ・くるみん、えるぼし、健康経営等企業認定制度の対応含む 6.その他各種制度 ・兼業関連、障がい者法定雇用管理 【担当業務】 ■上記、給与労務における実務の責任者として、業務全体のオペレーションと進捗管理、個別対応と折衝調整を行って頂きます。 ■その他の人事業務もいくつかの領域においてリーダー的な立場で担当いただくことを考えていますが、本人の経験、適性、今後のキャリアを考慮した上で、個別に決定します。 【想定職位】課長代理 【組織構成】 ・人事部の人員構成 （15名） 部長 − 課長（2名） − 課長代理（3名） − 主任・社員（4名） （その他：派遣スタッフ 4名） 【キャリアパス】 ■コーポレート中核人材 〇スタッフ部門の中核人材としては、人事部で企画・運用を行いなが…
東武デリバリー株式会社
【営業】東武鉄道グループの安定基盤と働きやすい環境で活躍！
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
【本社】 埼玉県さいたま市緑区大門25…
350万円〜400万円
正社員
＼圧倒的なブランド力で提案しやすい！／企業等に向けて取り扱いサービス(物流、文書電子化、情報保管など)の提案や既存顧客のフォローをお任せします 各部門ごとに提案するサービスはさまざま。 適性に応じて担当部門を決定します。 ▼提案内容 重要書類や磁気媒体の保管から廃棄までのサービス 重要書類や図版の電子化を行うサービス 個人情報を安全に処理するためのサービス 輸送+αの対応(組み立て等)を提案する物流サービス 等 ★社員インタビュー！活躍中の先輩に聞いてみました！ 仕事の楽しいところは何ですか？ 現在、官公庁やテレビ局等の重要な磁気媒体と書類の保管から 廃棄までの業務を提案しています。 一般的な保管物だけでなく映像テープも保管しているので テレビ局や制作会社の方々と接する機会も。 スタジオや放送局など 普段入ることができない場所へ行けるのは嬉しいですね。
株式会社安江工務店
理想の空間を創る——。【空間アドバイザー】#年120日以上休み
インテリア・工業デザイン系その他、営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス
【転居を伴う転勤なし／愛知県内15店舗…
400万円〜600万円
正社員
【完全反響型◆テレアポ・飛び込みナシ！】お客様の要望を丁寧にヒアリング ⇒ リフォームのプランを提案◆有給年8.9日取得実績 私たちは『損得よりも“善悪”で考える』という行動指針のもと、住まいに関するあらゆる課題を解決してきました。空間アドバイザーはその最前線で、お客様の声を丁寧に聞き取り、最適な暮らしを共に創り上げる役割を担います。 反響型のためテレアポや飛び込みは一切なく、お問い合わせいただいた方のみに寄り添った提案が中心です。 ▼STEP1：お問い合わせ対応 お問い合わせのあったお客様に対して日程を調整して訪問 ▼STEP2：ヒアリング お客様の都合に合わせて、1時間程度かけてご要望の背景を丁寧に伺います ▼STEP3：プラン提案 デザイナーや施工管理と連携してプランを作成 ▼STEP4：工事手配・進捗管理 小規模工事では発注や職人手配を担当／大型工事ではお客様対応が中心。 お客様の想いを伝える役割をしていただきます。 ▼STEP5：アフターフォロー 引き渡し後も関係を大切に！長期的な信頼関係が次のお仕事につながります ◆入社後の流れ：段階的に成長できる研修 入社後は教育担当の先輩について行くOJT研修からスタート。月1回の座学研修に加え、ロープレやミーティングを通じてリフォームの基礎知識から提案スキルまで段階的に習得できます。 約3ヶ月を目安に独り立ちを目指しますが、その後も常に先輩がフォローします。仕事量や案件相談は週1回の店長とのMTGで相談できます。 ◆ワークライフバランス：柔軟に働ける制度 週休2日制を基本に、土日休みや連休取得も可能な当社。有給は2時間単位で取得でき、立場や社歴に関わらず全社員が積極的に活用しています。 残業は月平均28時間ですが、効率的に仕事を終えれば定時退社もOK。産・育休から復帰した社員も多数いるなど、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。
大興運輸株式会社
未経験から、“豊田自動織機”グループで活躍！【 物流管理 】
倉庫管理・作業、ルートセールス、渉外・代理店管理
【JR丹荘駅から車で7分｜マイカー通勤…
350万円〜450万円
正社員
【徹底した労務管理で残業少なめ！夜勤なし！】■自動車やトラックなどの部品の入出荷における管理業務を担当 ■優しい＋前向きな雰囲気◎ ＼TOYOTAの物流をバックオフィスからサポート／ 入出荷時の対応 在庫の管理 入出荷等の日程調整(運行管理) メール・電話対応 等 POINT とにかく優しい職場！ ┗困ったことは全員で解決します！一人で悩まないでOK◎ 効率化アップの職場 ┗大手ならではの充実したシステムがあるので動きやすい◎ “超”がつくほど優しい職場が魅力です◎ 関東支店（埼玉拠点）では、20～50代の物流管理スタッフを中心に倉庫作業員、ドライバーと協力しながら業務を進めています！ 助け合うことが当たり前の社風で「物流のイメージと全く違って驚いた！」という先輩がいるほど、穏やかさが魅力です！加えて、全員の前向きな働く姿勢が良いと多くの社員に好評です◎
非公開
研修コーディネーター＜アジア太平洋オフィス＞
人事、人事・総務・法務系その他
神奈川県
600万円〜900万円
正社員
■キーアカウントマネージャーとして、トレーナーや海外の担当者と連携しながら、国際研修の企画・運営を支援していただきます。 【具体的には】 ■キーアカウント管理 ・アカデミーと同社主要市場のリージョナルセンター、リージョナルトレーニングセンター間の唯一の窓口としての関係構築・維持 ・各市場の研修ニーズ調整、年間計画への反映、四半期ごとの見直し ・研修の計画通り実施確認、フィードバックと実績レポートに基づく改善策 ・定期的なRTC監査を通じた研修品質保証、各RTCの個別開発計画（IDP）調整 ・アカデミーのトレーナー連携、教育プログラムへのアクセスサポート ■プロジェクト管理 ・研修実施、準備、関連プロジェクト立ち上げに関する追跡、報告、実行 ・アカデミーのトレーナー、製品マーケティング、製品管理部門との密な連携 ・チーム内ワークショップ開催、アカデミー全体のプロジェクト・取り組みサポート
株式会社日立製作所
HR分野におけるグローバルDXを推進するスペシャリスト
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 千代田区丸の内一丁目6番6号（…
700万円〜1000万円
正社員
「HR分野におけるグローバルDXを推進するスペシャリスト」のポジションの求人です 【期待する役割】 日立グループの事業戦略にアラインした人財戦略を実現する為に、HR領域におけるDXをリード頂きます。具体的な職務概要は下記の通りです。 1.デジタルツールの導入・運用 2.データ分析を踏まえた提案 3.HRメンバーのデジタルスキルの育成 4.社内外ステークホルダーとのパートナーシップの構築・協働 【職務詳細】 1.デジタルツールの導入・運用: 新たなデジタルツールやシステムの導入をリードし、幹部、マネージャ、従業員の業務効率化や生産性向上を図ります。また、既存のツールの運用改善や最適化、業務プロセスの最適化をステークホルダーと連携して行います。（当社の人財マネジメントプラットフォームであるWorkdayを始めとして、その他のデジタルツールを活用。） 2.データ分析を踏まえた提案: デジタル化されたプロセス、プラットフォームからHRデータを抽出・分析し、人財戦略や人材管理に関する提案を行います。HR部門におけるデータに基づいた意思決定を推進し、組織の成果を最大化に貢献します。 3.デジタルスキルの育成: HRメンバーのデジタルスキルを向上させるためのトレーニングや教育プログラムを企画・実施します。デジタルリテラシーの向上を通じて、組織全体のデジタルトランスフォーメーションを促進します。 4.社内外ステークホルダーとのパートナーシップの構築・協働: 本社人財部門の一員として、社内外ステークホルダーとパートナーシップの構築、協働により、DXを通じた日立Grの業務プロセス・オペレーションを効率化・高度化、価値創造を実現頂きます。また、最新の技術トレンドやベストプラクティスを取り入れて頂く活動も行って頂きます。 日立の各本社機能、ビジネスユニット、グループ会社、プロジェクト内の海外チーム（在イギリス、アメリカ、インド他）等、多岐にわたるステークホルダーと連携して行うプロジェクトのため、ステークホルダーとの調整や折衝にも積極的に取り組む必要があります。ありたい姿の探求や課題の解決に向けて前向きに取り組み、グローバルにコミュニケーションを図るマインドや姿勢にも期待しています。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 1.日立グループ…
株式会社日建
未経験大歓迎【ルート営業】新規営業ほぼ0！充実の教育研修制度
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
＼マイカー通勤OK！築数年のキレイな社…
-
正社員
〈ノルマなし♪お客様の現場に訪問⇒雑談から需要を拾っていくスタイルの営業〉◎材料やコストの算出、見積り作成など。入社後にイチから学べます◎ 担当企業への定期連絡 訪問 問い合わせ対応 小さな商品の運搬 など 【やりがい】 「ありがとう」と直接言ってもらえるのが 一番のやりがいです！ また、当社は『ノルマなし』なので 自分のペースで動けるところも魅力の一つ。 あなたらしさを活かして活躍してください。 ＜お客様のサポートがメインの役割＞ たとえば工務店のお客様に提案する際は、 施主様が納得する施工プランが固まるまで 何度も修正が発生します。 その都度見積もりを修正してお出ししたりと ”一生に一度の家づくり”をサポートしましょう！ じっくりお客様と向き合うことができるので 家が完成した時の喜びはひとしおですよ。
UTエージェント株式会社
事務スタッフ！PCスキルが活かせる☆土日休みでプライベートも充実♪事務経験を活かして活躍しませんか？
コールセンタースタッフ、人事、総務
[勤務地] 福島県郡山市 県内からの赴…
228万円〜
派遣社員
[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ！▼ ◆日勤で生活リズムを整えて働きたい方 ◆土日休みでプライベートも大切にしたい方 ◆長期休暇あり、プライベートも充実したい方 ---------------------------------------------… [詳細] ＜食肉加工品の製造工場での事務スタッフ♪＞ ＜具体的には…＞ ◆社内での受注登録と発注処理 ◆顧客からの注文受付（電話、メール、FAXなど） ◆見積書を作成 ＜おすすめポイント♪＞ ◎メーカーへの転籍支援制度あり！顧客へ転籍実績もありますので、キャリアアップを目指す方、大歓迎です！ ◎GW、夏季、年末年始長期連休もあり、プライベート時間が充実します！ 【1日の流れ】 ・始業/業務準備 ・朝礼（連絡事項等） ・業務開始 ・休憩(一斉休憩ではありません) ・作業再開 ・休憩(一斉休憩ではありません) ・業務日報作成・翌日準備 ・終礼（連絡事項等） 詳細は面談時にご説明いたします。 派遣先の状況により当該案件への配属が難しい場合があります。
非公開
人事＜事務系職種の新卒採用＞
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜800万円
正社員
■同社の事務系職種の新卒採用の担当として、関連部門と協力し、事業ラインの人財獲得ニーズを把握し、母集団の形成・候補者の惹きつけ・選考評価等の活動を実行していただきます。 ※新卒採用で経験後、事業所への異動やHRとしての他ジョブへのキャリアチェンジなど、入社後は様々な可能性があります。
非公開
事業所労務担当＜就業管理、制度運用などの労務業務全般＞
人事、人事・総務・法務系その他
兵庫県
600万円〜1200万円
正社員
■採用後は、製鉄所で働く従業員の労務管理を中心にご担当いただきます。 【具体的には】 ・従業員の労務管理に関する業務（就業管理、異動、昇格・評価 等） ・従業員の採用、育成に関する業務（基幹職の新卒・キャリア、各種階層別教育） ・従業員の福利厚生に関する業務（福利厚生施策の企画・立案、運用管理） ・その他（誇り・自信・愛着・希望溢れる職場づくり活動、個別労務対応、組合対応 等） ※キャリア入社の方は、これまでの前職でのご経験、同社にはない知見や視点を活かして、多様な人材の活躍推進、従業員の働きがい、働きやすさの向上につながる施策の企画等をしていただくことを期待しています。 【キャリアパス】 製鉄所での人事労働業務を2～3年程度経験した後は、工場のある他の事業所、人事労政部や事業部門企画管理部などの人事労働業務へのローテーションにより、人事労働分野のプロフェッショナルを目指していただくのが標準的なキャリアパスとなります。
株式会社ホゼン
【ルート営業】未経験OK／年間休日126日／長期休暇OK※動画あり
販売スタッフ、販売スタッフ、ビル・設備管理
★転勤なし ◎マイカー通勤※応相談 …
350万円〜550万円
正社員
既に取引のあるマンションのオーナー様や不動産会社様を中心に建物のメンテナンスやリフォーム、修繕の提案などを行います。★基本は問い合わせ対応！ マンションの次の入居者が快適に過ごせるよう、空間づくりの提案を行います。 【建物のメンテナンスの提案】 建物の築年数や立地、図面などから判断し、その建物に最適なメンテナンスを提案します。受注後は自社の施工スタッフ又は協力会社へ依頼します。 【マンション退去の立ち会い】 水回りやクロス（壁紙）など、部屋の状態を確認して、見積書や報告書を作成。メンテナンス部門と連携して、工事の進行管理を行います。 【リフォームの提案】 壁紙を変えたり、水回りを最新の設備に変えたり、空室対策へ向けたリフォームの提案を行います。 ※全部を最初からお任せすることはありません。できるところから少しずつ業務の幅を広げていってください！きっとできることが増えていくやりがいや面白さを感じていただけるはずです！ 私生活も大切にしてほしい！休日取得は柔軟に！ 「子供の行事があるなら休みなよ。無理しないで！」なんて、声をかけあうなど、やさしいスタッフばかり。有給休暇も柔軟に取得でき、私生活も大切にできます♪ちなみに昨年の年間休日は126日でした。シフト制ですが、連休の取得や土日祝休みも可能。休みもたっぷりあるので、メリハリをつけて活躍できますよ！ 入社後の流れ 先輩と同行しながら、営業のノウハウから丁寧に教えていきます。半年程で独り立ちを予定していますが、その後もしっかりサポートいたします！ ＼20代の若手メンバーも活躍中！／ 20～30代や子育て世代も活躍中！協力しあう風土が根付いており、居心地の良さはバツグンです！
UTエージェント株式会社
【未経験OK！】日勤&土日休み☆コンクリート会社で配車補助やPC入力など♪力仕事ほぼなし◎
コールセンタースタッフ、人事、総務
[勤務地] 滋賀県長浜市 [アクセス…
266万円〜
派遣社員
[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ！▼ ◆日勤＆残業少なめで生活リズムを整えて働きたい方 ◆年間休日118日！お休みもしっかり欲しい方 ◆長期休暇あり、プライベートも充実させたい方 ------------------------------------… [詳細] ＼コンクリートブロック会社でトラックの配車補助など♪／ 舗装用材料に用いられる路盤材を中心に、 道路用骨材、コンクリート用骨材、などを製造販売しています！ ☆未経験歓迎！ 丁寧な研修と指導で安心のスタート♪ ＜具体的には…＞ ◆配車補助 ①トラックの配車補助(1日100台ほど) ②PC入力作業 ③安全面の対応 ④Excelにて書類作成 ⑤Wordにて書類作成 ⑥社内DX(デジタルの推進)の補助 ⑦社内ソフト入力 ☆空調完備で快適な作業環境です！ ☆力仕事ほぼなし！体の負担が少ないお仕事です♪ ＜おすすめポイント♪＞ ◎日勤専属で家庭や趣味との両立もしやすいです♪ ◎土日休みなのでプライベートも充実できます！ ◎資格取得でさらなるキャリアアップを目指せる！ ◎メーカーへの転籍支援制度あり！ 詳細は面談時にご説明いたします。 派遣先の状況により当該案件への配属が難しい場合があります。
燦ホールディングス株式会社
【東京/大阪】人材開発・企画職（管理職）
人事、人事・総務・法務系その他
大阪府 大阪市北区天神橋4-6-39 …
800万円〜1100万円
正社員
「【東京/大阪】人材開発・企画職（管理職）」のポジションの求人です 【募集背景】 燦ホールディングスグループは人的資本経営の強化に注力しており、 【求める人物像】 人材の成長を企業価値の源泉と捉えています。 経営環境が大きく変化する今、変革期における人と組織の進化をリードし 持続的な企業成長を支える人材開発戦略を共に描ける方を歓迎します。 ■人材を通じて企業の競争力向上に貢献したいという志を持つ方 ■全社的な視点で戦略的に考え、実行に移せるリーダーシップを備えた方 ■多様なステークホルダーと協働できるコミュニケーション力 ■戦略的人事・人材育成思考を持つ方 ■部門を越えた関係構築や合意形成を推進できる高い対人能力をお持ちの方 ■現状に満足せず、制度・仕組みの革新に挑戦できる変革志向のある方 【職務内容】 ・全社人材開発戦略の策定と実行 ・タレントマネジメント方針の設計と浸透推進 ・スキルマップと人材データベースの統合管理 ・幹部候補育成プログラム、次世代リーダー育成の推進 ・グループ各社研修体系の再構築と最適化 ・部門マネジメントおよび人材開発チームのリーダーシップ ・経営陣への提言および経営戦略との整合 ・組織風土改革、人材開発領域のDX推進 【組織構成】 人財教育部：2名（部長・担当課長1名）
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社
人材育成、研修企画・設計・運営担当【MUFGグループ】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 中野区中野 4-10-2 中野…
650万円〜900万円
正社員
「人材育成、研修企画・設計・運営担当【MUFGグループ】」のポジションの求人です MUIT及び三菱UFJ銀行を中心としたMUFGグループ各社のIT教育研修・施策に関する企画・設計・運営業務を担っていただきます。 【募集背景】 MUITは三菱UFJ銀行を中心に三菱UFJフィナンシャルグループ（MUFG）のシステム開発・運用を担っています。 システム開発・運用に重要なのは「人材」であり、社員が働きがいを持ち、自律的にスキル・専門性を高めながら、会社の価値・競争力を高めていくことが必要です。 そのために教育研修部門は、会社の経営戦略に基づいた人材戦略、人材育成方針に応じて、研修や施策を通じた社員の技術力・スキルの向上を後押ししていかなければなりません。 このような背景を踏まえ、会社の基盤となる「人材育成」のポジションで、当社の教育研修に関する企画・設計・運営を推進・実施していただける方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ■人材育成施策の企画・運営 ■研修の企画・運営 IT、グローバル、コンセプチュアル・ヒューマンスキル向上の研修、新人・若手向け研修 等 ■資格取得推進・自己啓発支援制度の企画・運営 ※上位者管理の元に推進想定 【組織について】 ITアカデミー／社員約45名／社員約2,400名の教育研修に関する企画・設計・運営業務全般 【同ポジションの魅力】 ■MUFGのシステム部門は拡大期にあり、人材育成の重要性が益々高まっています。 ■日本最大・世界有数のメガバンクグループの中で中長期的な企業価値向上や経営課題、それらに紐づく人材に対する課題や対応策を長期的な視点や高い視座で考え企画・推進できるなど、大きく成長する機会があります。 ■人材育成のスペシャリストとしてのキャリアに限らず、社内制度を活用し他の領域にチャレンジすることも可能です。 自身の描くキャリアパスを上司や会社と共有し面談の上、キャリアの方向性を決定していきます。 ■キャリアパスの実現に向けて社内公募やジョブローテーション、自己啓発支援制度、社内外の研修などを利用しながら成長できる環境があります。 【同社について】 三菱UFJインフォメーションテクノロジー社（以下MUIT）はもともと三菱UFJ銀行のIT部門がスピンアウトして設…
東証プライム上場､二輪車製造事業に強みをもつ機械メーカー
メンタルヘルス企画推進
人事、人事・総務・法務系その他
静岡県
600万円〜1000万円
正社員
同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・メンタルヘルス対策・未然防止施策等の企画立案・推進 ・データに分析に基づいた施策立案・推進 ・メンタル不調者対応・面談 【やりがい・魅力】 メンタルヘルス活動の企画・推進によるアブセンティズム・プレゼンティズムの改善とそれに伴うワークエンゲージメント向上により、従業員のモチベーションや生産性の向上に寄与できるやりがいのある業務です。
