希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する企画・管理・事務
1営業
1業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 10,699件(9881〜9900件を表示)
ギノウス株式会社
ギノウス株式会社 総務担当者
総務
埼玉県入間郡三芳町上富2041
350万円〜550万円
正社員
◆業務内容 総務業務全般 ・社内環境整備 ・備品、消耗品の購買 ・庶務全般 ・社内行事準備 ・基幹業務システムの導入
株式会社伊藤佑ホールディングス
総務事務（課長候補）◆フレックス制度♪年収493万円以上！自分のペースで勤務◎土日祝休みでプライベートも充実☆
総務
京都府京都市下京区烏丸通仏光寺下ル大政…
450万円〜800万円
正社員
～同社の総務（システムの運用管理）を中心にお任せいたします～ ◆具体的には… ・導入済みシステムの活用促進 ・新システムの導入、オンボーディング、運用 ・採用活動における面接対応（母集団形成などは採用広報が担当します） ・社内行事の企画や実行、メンバー教育 など ※経営層に直接、提案していただくことができます ※業務効率化や働きやすい環境づくり、エンゲージメントの向上を目的とした施策など、複数の取り組みをリードできます 【職場環境】部署人数：5名 グループリーダー（係長／50代女性）1名、チームリーダー（主任／30代男性）1名、 メンバー3名（20代女性）、派遣社員2名 【募集背景】増員 【入社後の流れ・教育研修】OJT ◆このお仕事が向いている方 ・自ら問題点を洗い出し、それに対して解決策を考え、行動にうつすことができる方！ ・経営人と話すことが得意な方！ ・変化を求めて、変化を楽しめるタイプの方！ ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務
非公開
経理総務職【将来の幹部候補/茨木市】
総務、経理、財務
大阪府茨木市 最寄駅：阪急茨木市駅 ま…
300万円〜350万円
正社員
管理部門（経理・総務人事所管）にて全般業務に従事。将来の幹部候補です。 スキル、経験に応じてまずは基本的なことからスタートしていただきます。 【経理】 ・仕訳処理、データ入力、ファイリング ・入出金管理 ・経費精算、支払い業務 ・小口現金管理 ・売掛金・買掛金管理 ・月次、年次決算補助 【総務】 ・社内文書作成、データ集計、入力・チェック、文書管理 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・機器、備品管理 ・福利厚生関連 ・電話、メール対応 ・来客対応 ・採用関連補助 ・その他庶務業務 業務の習得状況に応じ、徐々に職務領域を広げていく予定です。 ・決算業務 ・財務諸表、経営資料作成 ・資金繰り ・金融機関との折衝 ・税務申告 ・契約書管理 ・規定、インフラ整備 ・施設管理 ・社内イベント等の企画運営 ・安全衛生管理 ・システム関連 ・人事関連 ・法務関連
株式会社アサカ理研
【総務課長】郡山市に本社を置くスタンダード上場企業／特許多数の世界トップレベルの独自技術を保有
総務
本社：福島県郡山市田村町金屋字マセ口4…
800万円〜1000万円
正社員
【募集背景】 現在、総務課長は法務・審査室長が兼務している。 新規事業（LiB再生事業）を成功させ、自社で設定した10年後・3年後のビジョンを達成するためには、管理部門の強化が必要である。 その中で、従業員・株主・地域社会等のステークホルダーとの窓口を担う総務課の役割は大きく、今回総務課長を新規採用することを決定した。 【職務内容】 ・総務課における事業推進と組織活性を担っていただきます。 ・全社ビジョン達成に向けた各部署の業務をサポートしていただきます。 ・課員5名のマネジメントをして頂きます。 【総務課の業務範囲について】 ■総務業務（例） ・株主総会や社内会議の事務局 ・社内規定の策定・運用 ・リスクマネジメント（保険手続き・与信管理） ・土地建物および共有設備等の契約管理 ・地域社会/関係諸団体等との対外的渉外 ・福利厚生制度の企画・運用 【組織構成】 ■代表取締役社長（40代前半） └■総務部長（50代前半） └■DX推進室長（40代前半） └■保証Gr長（60代前半） └■法務・審査室長（50代後半） └■総務課長（法務・審査室長が兼務） ? 今回の募集ポジション
非公開
総務スタッフ
総務、一般事務
東京都渋谷区
400万円〜650万円
正社員
■職務内容 総務担当として、一般的な総務業務だけでなく、オフィス企画（ファシリティマネジメント）等に従事して頂きます。 ■具体的な内容： ①オフィス企画（ファシリティマネジメント） ・大規模人事異動に伴う定期的な座席変更の企画・運営 ・オフィス工事の企画（外部パートナーとの連携） ・オフィス新設時の外部パートナー連携 ※本社オフィス改装、オフィス移転、地方オフィス増加等、既に動いている案件多数 ②一般的な総務業務全般 ・会社備品管理、メンテナンス ・会社使用物の購入、管理 ・オフィス環境整備（日々のチェックおよび基本メンテナンス） ・季節の挨拶状、礼状などの企画・手配、慶弔関連の各種手配など ・上記に関連する社内への周知や個別説明およびフォローなど ③セキュリティマネジメント業務 ④その他 ・スポット的に発生する全社に関連する業務に都度柔軟に対応
啓装工業株式会社
啓装工業株式会社 人事財務総務の管理職候補
総務、経理、財務
埼玉県坂戸市大字善能寺498番地1
400万円〜600万円
正社員
◆業務内容 人事財務総務の管理職候補としての以下の業務 ・人事、財務、総務業務の全般 ・社内基幹システム構築のサポートと活用推進 ・システムを活用した業務改善 ・６～７名の部下のマネジメント
非公開
総務
人事、総務
本社：東京都品川区南品川2-2-10 …
500万円〜650万円
正社員
総務部にて、総務等に関する業務をお任せ致します。 ■国内外子会社設立手続き ■採用業務 ■社内規定整備 ■業務フロー整備 ■契約書関連（弁護士との折衝含む） ■リース業者選定 ■車両管理 ■与信管理 ■その他、総務に関する業務全般 【変更の範囲：会社の定める業務】
非公開
経理事務/大手総合病院グループの老人内科専門病院/勤務地：千葉県茂原市・マイカー通勤可(駐車場あり）
総務、経理、財務
千葉県茂原市 最寄り駅：JR茂原駅より…
300万円〜450万円
正社員
・現金出納業務（会計仕訳および日計表、試算表を作成） ・会計ソフトへの入力作業（JDL、OBICを使用しています） ・給与や賞与の計算および支給業務 ・税務処理 ・各種書類作成、整理、ファイリング ・資産の登録や管理、処分 ・月次決算業務 ・期末決算、棚卸、年末調整 等 ※パソコンの操作があります。エクセルやワードを使用します。
株式会社ホーク・ワン
総務マネージャー
総務
東京都杉並区
600万円〜800万円
正社員
総務マネージャーとして、下記業務全般のマネジメント業務、メンバー管理をお任せいたします。 ・機器・備品管理 ・施設管理 ・社有車管理（250台程度） ・文書管理 ・福利厚生業務 ・就業環境の改善 ・電話・メール・来客対応 ・トラブル対応（社内外） ・株主総会・取締役会の企画・運営
株式会社ヨコソー
経理◆神奈川県横須賀／※110年超のエンジニアリング企業／定着・育休取得90％
総務、一般事務
神奈川県横須賀市
400万円〜650万円
正社員
【創業110年超えの老舗エンジニアリング企業／170,000戸以上の改修実績／定着率・育休取得率90％以上】 ■業務内容： 当社の経理担当を担って頂きます。 入社当初は日次処理・月次処理・請求書管理などの業務をお任せし、将来的には決算などの業務にも携わって頂きます。
ジェイレックス・コーポレーション株式会社
【人事／中途採用担当】20期連続増益増収の不動産デベロッパー＜2021年上場＞
総務
◆本社 東京都新宿区西新宿1-23-7…
400万円〜700万円
正社員
中途採用をメインに社員教育から労務業務まで 人事業務全般をお任せしていきます。 ◆業務詳細 ◇採用業務 ・採用関連の企画、各種手配 ・採用計画の立案、スケジュール管理等 ◇採用手法の開拓 ・既存の人材紹介会社との折衝 ・人材紹介会社の新規開拓 ◇社員教育 ◇労務業務 ・社会保険手続 ・勤怠管理 ・労務関連業務 など └社労士と連携して実施します。 ◆採用目標 ・採用人数：年間10～20名程度 ◆採用チャネル ・人材紹介メイン ・その他： ダイレクトリクルーティング 自社HP ◆当ポジションのミッション 主に採用業務をお任せします。 特に難易度の高い職種の経験者採用において、 課題を抽出し、解決に向けた施策をうち、 効果的な採用フローの仕組み作りをお任せしたいと 考えております。多くの採用を実現し、 会社の成長につなげていく、重要なポジションです。 ◆キャリア 将来的には人事課長などのマネジメント職となり、 人事制度の構築に携わることが可能です。 ◆当社事業について ・多様な収益源で強固な経営基盤を構築 └自社ブランドマンションの企画開発販売 └マンション管理 └各種不動産関連メディアの運営 └不動産資産管理アプリサービスの提供 ◆主力事業：不動産開発について ＜高いクオリティ＞ ・著名建築家や発信力のあるデザイナーを起用し、 デザイン性はもちろん機能性にも優れた住まいを提案。 当社が展開するブランドのひとつである 「レクシード秋葉原」は2020年グッドデザイン賞を受賞。 ＜時代をとらえる＞ ・非接触型の住宅設備や エントランスへのテレワークスペース導入など 時代と共に移り変わるライフスタイルをとらえ、 新たな住まいの価値を創造しています。
株式会社バンザン
【総務リーダー/マネージャー候補】「教育×IT」で急成長の企業◆新宿本社◆転勤無し◆年間休日120日以上
総務
本社／東京都新宿区西新宿6-8-1 住…
500万円〜700万円
正社員
スマホも発売されていなかった2007年からオンライン教育を推進している当社では現在時代の潮流もあり、ニーズ拡大と共に、会社も急成長しています。 よって、業務効率化や各種規程の管理／制定、経営会議のサポートなど組織を円滑に運営していくための体制強化がより求められています。 ▼効率化の推進/各種規定・契約書などの文書管理/ファシリティマネジメント/取締役会、経営会議などの事務局及び運営サポート等 ・社員サポート：生産性向上のための働きやすい環境作り ・法務とコンプライアンス：リーガルチェックの受付窓口等、一部法務業務 ・会社の資産管理：施設管理、備品管理 ・コスト削減に向けた企画提案／実施 ・災害や緊急事態に備えた計画の作成と社員の安全確保施策の立案 ・取締役会、株主総会の運営フォロー ・人事業務のフォロー（採用／研修／労務等） ?【本ポジションの魅力】 企業成長フェーズにあるため、ご自身のご経験を最大限に活かして事業を円滑に進める基盤を一緒に築いていただけます。将来的には裁量権を持ちご活躍いただける環境です。
非公開
【高円寺】年商約40億！輸入食材専門商社で月収25～29万円経理業務！担当業務は経験に応じ決定予定！簿記資格取得者歓迎！
総務、経理、財務
本社：東京都杉並区高円寺 最寄駅：JR…
350万円〜400万円
正社員
【専門商社での経理業務をお任せします】 具体的には 【経理業務】として ・売上伝票の打ち込み ・入出金を経理ソフト（弥生会計）へ入力 その他、ご経験に応じ、会計事務所への提出書類準備等 お任せ致します。 また【総務・庶務業務】としてご経験があれば ・インボイス制度対応 ・入退社管理 ・小口現金管理等 ※その他付随する電話・メール対応及び各種書類作成等
一般財団法人宮城県予防医学協会
事務(総務)
総務
宮城県仙台市泉区高森 泉中央駅から徒歩…
300万円〜400万円
正社員
■健康診断・巡回健診・人間ドック・がん健診等の予防医学に関するサービスを提供。 ■県民のニーズを迅速・的確に捉え、かつ高度の健診技術で、皆様に喜ばれ信頼される事業運営を徹底しています！ 【お仕事内容】 ・庶務的業務 ・会議運営 ・採用業務 ・給与 ・管財 ・経理補助 等 ■入社後の流れ 庶務的業務をまずはメインに覚えていきます。 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務
非公開
【京都市】総務職/100年近い歴史がある安定・盤石の企業（販促・ディスプレイ企画制作会社）
総務
京都市中京区
350万円〜550万円
正社員
■業務内容： 京都本社の総務部門にて、会社運営を円滑に支える業務全般をご担当いただきます。特に、会社行事の準備・運営や、文書管理、捺印対応などの重要な社内文書に関わる業務を中心にお任せします。 ▼具体的には… ①会社行事（株主総会・取締役会等）の準備・運営 （スケジュール管理、会場手配、資料作成サポート など） ②捺印業務（社内申請の確認・対応） ③契約書や重要文書の管理・保管 ④備品・設備の管理、発注業務 ⑤社員からの問い合わせ対応（庶務全般） ⑥オフィス環境の整備・改善提案 ⑦社内広報業務（社内報・お知らせの作成、発信） ⑧保険加入・資格登録・労務業務（給与関係） ■組織体制 総務メンバーは京都と東京で合計６名ほど在籍しており、 連携を取りながら業務を進めております。 ■勤務時間：9：00～17：30（休憩６０分）/時差出勤、シフト勤務も可能 ■働き方： 完全週休二日制で残業は繁忙期でも平均20時間程度となっております。 在宅勤務や時短勤務も相談は可能です。 年間休日122日で土日祝休みとなっております。 時短勤務も相談可能です。
株式会社SANN
【名古屋】広告事業を支える営業アシスタント★住宅手当有★土日祝休み★年休120日
総務
名古屋支社 〒450-0002 名古屋…
300万円〜450万円
正社員
営業さんのサポートをお願いします！ 【セールスプロモーション事業部】 自社メディアを通じたプロモーションの提案から、店頭イベント等、集客のためのセールスプロモーションを行っている事業部です。 【具体的な仕事内容】 ・電話対応 ・特売会やタレント来店イベントの準備 ・アルバイト管理 ・制作関連のサポート ・営業メンバー期日管理 ・請求書作成、管理 ・その他業務サポート
非公開
経理（責任者候補）／創業１２８年の老舗木材商社／年休１２２日・完全週休２日／働きやすい職場／南港
総務、経理、財務
大阪市住之江区（Osaka Metro…
300万円〜500万円
正社員
＜求人お薦めポイント＞ ■ 創業128年を超え、昔から大切にする信用力を背景に木材の輸入、加工、販売、その他住宅資材の販売や建築事業を展開 ■ 年間休日122日、残業はメリハリを持って実施、ワークライフバランスを実現。社員の声が反映しやすい社風で中途社員から働きやすいと評判です。 ■ 社員旅行やソフトボール大会をしたりと明るくアットホームは社風です。また実力のある社員に対しては経験年数に関係なく役職ポジションを与えたり、社員の頑張りを評価する文化があります。 ＜仕事内容＞ 当社の管理部門の経理職として、経理総務の業務をお任せします。入社後、暫くの間は日次の仕訳作業などの経理業務や総務・庶務業務を行っていただき、将来的には管理部門の責任者として人事／総務などの管理部門業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ■ 仕訳作業 ■ 月次決算・集計業務 ■ 年次決算 ■ 予算、金融機関との交渉 ■ 来客対応 ＜キャリアステップ＞ 経理業務に留まらず、将来は採用活動や労務などの人事業務だけでなく、管理部門の責任者として幅広い業務をお任せします。将来的には管理部門全般の業務やマネジメントのご経験も可能のため、管理部門のマルチプレーヤー＆マネージャーのキャリア形成を考えられている方にはぴったりのお仕事です。
非公開
【正社員へ】翻訳会社での総務&経理アシ＼登用実績多数／
総務、経理、財務
銀座線「虎ノ門駅」徒歩1分、日比谷線「…
400万円〜
正社員
【翻訳・通訳・人材サービスを行う会社です】 今回は、決算業務や勤怠管理、社内安全管理など総務&経理アシスタントをお願いします。 落ち着いた雰囲気でお仕事に集中できる環境です。経験を活かして正社員目指しませんか？ +++【紹介予定派遣】派遣期間後にあなたと就業先のご希望により直接雇用へ！今回は正社員雇用になります+++ ≪仕事内容≫ 総務&経理アシスタント ▽月次決算業務 ▽勤怠管理 ▽社内安全・衛生管理 ▽社内イベントサポート など
株式会社マルツホールディングス
総務人事(採用・給与事務・労務・研修)◆未経験でも安心！充実した福利厚生＆フォロー体制整備の職場環境♪
人事、総務
福井県 福井市 福井県福井市豊島 福井…
350万円〜450万円
正社員
◎未経験から総務・人事のお仕事へチャレンジ♪フォロー体制も整っているので安心です。 ◎土日祝休み、資格取得支援や時間単位有給制度など福利厚生も充実♪転勤もなく長期的にご活躍いただける環境です。 人事（採用・給与事務・労務・研修）業務をお任せします。 当面お任せする業務については、ご経験や能力に応じて判断いたしますが、 最終的には課内業務をすべてこなせるよう、キャリアパス作成いたします。 グループ会社主要4社（250名程）の人事業務を3名体制で行っており、将来を見据えての増員募集になります。 現在は定例業務の効率化・自動化・平準化を目指し、採用・定着率向上、人事制度の改善など、これからの事業の企画業務に注力できる体制を整えたいと考えています。 ＜業務上で利用するシステム等＞ メンテナンス業務もお願いします。 ・給与計算：給与奉行クラウド ・年末調整：年末調整申告書クラウド ・勤怠管理：AKASHI ・人員管理：カオナビ ・研修管理：AirCourse ・リクルートページ管理：wordpress ・RPA：Power Automate Desktop ＼当てはまる方は今すぐ応募！／ ★ワークライフバランスの整った環境で働きたい方！ ★安定した収入を稼ぎたい方！ ★充実したサポート環境のもと働きたい方！ 給与・労務・採用・広報（適性を見て担当業務を決定します！） 複数のシステムを使うのでシステムリテラシーある方が望ましいです。 ※総務部は合計で10名 総務・経理・人事・IT管理などを分業しています。 【職場環境】事業所人数：15名／部署人数：10名 男性6名・女性4名／同業務者：男性2名（30代、50代）女性1名（30代） 【募集背景】部門強化のための増員募集 【入社後の流れ・教育研修】未経験の方でも1から丁寧に教えます。困ったときはすぐに質問できる体制を整えています！ ≪業務内容変更の範囲≫ 有：会社の定める業務内容
三谷コンピュータ 株式会社
人事・総務◆創業50年を超え、新規事業拡大中の当社でスキルを活かしませんか？全拠点で賞与6ヶ月分支給実績あり◎
人事、総務
福井県坂井市丸岡町熊堂第 越前鳥橋駅か…
400万円〜700万円
正社員
同社の人事・総務をお任せします。 【具体的な業務内容】 人事関連業務：採用（新卒、キャリア）・雇用管理、組織配置、教育育成、評価、労務管理等に関する業務 総務関連業務：会社の環境（施設・備品等）管理、福利厚生、安全衛生、社内行事等の企画運営、慶弔業務等に関する業務 【キャリアパス】 複線型人事制度：社員1人ひとりの適性と希望に応じて、「管理職コース」と「専門職コース」のどちらかを選択することができます。 【入社後の流れ・教育研修】 それまで培ってこられた経験、持っているスキルに応じて入社時にOJT計画書を作り、OJTを中心に外部の技術研修、 社内勉強会を組み合わせた研修体系になっています。 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務
