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検索結果: 19,324件(61〜80件を表示)

株式会社アンフ・スタイル

キャリアを諦めない！【人材派遣マネージャー】★年間休日125日

管理職(営業)、人材コーディネーター

【転勤なし！】大阪・東京・福岡のいずれ…

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500万円〜700万円

正社員

【登録スタッフと企業をマッチング】これまでの経験を活かして、メンバーのマネジメントを行い、チームを導くマネージャー業務へステップアップ！プレイングマネージャーとして営業・マネジメントともにバランスよくスキルを高められます！ ▼営業として… 登録スタッフへのサポート └登録スタッフとの面談 └就業先の紹介 └就業後のフォロー企業への提案・新規派遣先の開拓 └ニーズのヒアリング └人材紹介 └就業後のフォロー

株式会社大塚商会（東証プライム上場）

【社内SE】システム企画担当（社内業務システム）プライム上場.

事業企画、事業プロデュース

東京都江東区森下4-9-25ゴールドク…

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450万円〜749万円

正社員

【具体的な業務内容】【業務について】自社システム企画・プロジェクトマネジメント/最上流工程を携わります。・当社の顧客向け会員サイト（お客様マイページ、コーポレートサイト等）のシステム・コンテンツ企画から開発（※社内開発部門へ依頼）、テスト、リリース、安定稼働までの業務、サイト・システムに関連するデータの集計・分析、新規AI活用業務などをご担当頂きます。・社内サービス・製品担当者からの意見を吸い上げ、社内のシステム開発担当に正しく要件を伝え、要求、要件定義を実施。データ分析：Webデータ分析だけではなく基幹データ含めたデータ分析も行います。設計から関わる場合も有り。 AI：新規AI活用プロジェクトのメンバーとして業務を担当。上記全てではなくご経験に応じて何れかを中心に担当します。プログラミング実務は行わず、上流工程とプロジェクトマネジメントを中心に活躍頂くポジションです。

非公開

◆急成長中飲食企業人事採用担当マネージャー職◆上場準備中／30種類以上の福利厚生/年収650万円～800万円

人事、人材コーディネーター

東京都中央区〈勤務時間〉 09:0…

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650万円〜800万円

正社員

【企業概要】業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！今年度は30店舗の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。事業拡大見据えた部門強化に向けて、採用を強化していくこととなりました。急成長する当社の人事部として、これまでのご経験を活かしてご活躍いただけませんか？ ■役割人事部では採用/育成/営業部のHRBP業務を管掌していますが、人事部責任者（次長）が全体を見るため、採用（アルバイト/新卒/中途/ハイクラスで年間数百名規模）について当ポジションの方に責任を持っていただく想定です。 ■具体的な仕事内容 ①事業計画上の人員数達成に向けた全業務（戦略立案～実行）　採用ボリュームは以下の通り・新卒採用（媒体、アルバイト登用）で20名程度、26卒からスタート・中途採用（営業部）で120名程度・中途採用（本社・事業推進系）で10名程度・中途採用（バックオフィスまたは経営幹部クラス）で5～10名程度・アルバイト採用で年間数百名 ②媒体、ダイレクト、エージェント、リファラル等全経路で常時最大出力をしつつ採用費のコントロールを行い事業計画上の数値に収める（採用費のPL責任を持つ）

株式会社VALUABLE LIFE

看護師・介護士・保育士・栄養士業界の【人材コーディネーター】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

【転勤なし／勤務地は希望を考慮して決…

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600万円〜1000万円

正社員

【完全週休二日制／年休125日】◆求職者へ就業先のご案内や法人への人材提案などをお任せします◎やりがいだけじゃない！働きやすい環境もポイント！ ◆対個人（求職者）・面談および就業先のご案内・面接日の設定・面接の指導、同席・就業後のアフターフォロー ※求職者は介護士や看護師、保育士などです。 ◆対法人（病院・福祉施設）・人材ニーズのヒアリング・ご要望に沿った求職者の紹介 ※自己成長やキャリアUPを実現できる環境です！当社で働く魅力現在、日本は医療福祉業界の人手不足が深刻な問題となっています。そのような状況の中、当社では、保有する豊富な病院・施設情報により最適な人材紹介ができるため、日々大きなやりがいを感じることができます！また、研修では同業界で圧倒的な売上記録を持つ社長直伝レクチャーを受講でき、さらなるスキルUPが可能です！

株式会社ホーカム

【キャリアアドバイザー】インセン毎月/20～30代活躍中/転勤なし

人材コンサルタント、人材コーディネーター

＼選べる勤務地★／福岡県北九州市小…

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350万円〜450万円

正社員

＜未経験でも毎月インセンティブGET＞企業と求職者をマッチングする仕事！#若手活躍中 ▼個人には... (1)面談の設定～実施　希望の条件などをヒアリング (2)案件紹介　希望に合った求人を紹介 (3)企業との調整、面接サポート　企業と求職者をマッチング・面接設定やサポート (4)入社までのフォロー　条件や入社日の交渉などを行うチーム構成現在当社では、20代～40代の25名が活躍中の職場です。少人数ならではの、コミュニケーションの多さが魅力！お互いを支える風土が根付いているので、困った事があっても、すぐにサポートが入ります◎社内全体も穏やかな雰囲気なので、未経験の方にこそオススメできる環境！

株式会社HINODE

【人材コーディネーター】未経験歓迎！★年休125日★面接1回

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

★転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★池袋…

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350万円〜450万円

正社員

【入社後はOJTで研修も充実♪】外国人支援機関への就職マッチングシステムの活用提案、企業への海外人材の採用支援を行う仕事です! 日本での就労を希望する外国人の方と、人材を必要とする日本企業や支援機関の橋渡し役として、提案業務をご担当いただきます。（主な業務） ◆支援機関と海外人材を結ぶマッチングシステム『5Sjob』の活用提案 ◆企業に対する採用サポートと採用後の外国人の生活支援 ◆契約書等の作成　など新たな共生社会の実現を目指しています。労働人口の減少で、事業継続に悩む企業も増えていることから、海外人材とのマッチングを担う当社に寄せられる期待は大幅に増加しています。そんな期待に応え新たな時代の「適材適所」を実現するのが私たちのミッション！企業も働く人もWin-Winになれる。そんな共生社会を、一緒に築いていきましょう。

株式会社Ｍマート【東証グロース上場】

営業本部付部長【業界トップクラスを誇る自社サービスの更なる拡大や新規事業を手掛ける】月100万円可/残業ゼロ

管理職(営業)、事業企画、事業プロデュース、経営企画

＼駅から徒歩30秒！駅の目の前にあるビ…

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800万円〜1200万円

正社員

▽入社後まずは▽ 既存のビジネスにおけるスケール化がメインのミッション。プロジェクトを持ちつつ、実現に向けて推進いただきます。 ▽業務詳細▽ ■既存ビジネスのスケール化 ┗改善施策の実行 ┗売上増加における新規施策の立案・実施・追加 ┗効果測定 ■当社運営市場への新規売り手・買い手の参入促進 ┗デジタルマーケティング、コンテンツマーケティング、　AI等による営業の自動化 ┗UX/UIの継続的な改善とRPA ※現在買い手は自動で毎月1,000社以上参入しています。 ※(変更の範囲)会社の指示による【手がける商品・サービス】 ■「Mマート」：業務用食材のインターネットサイト ■「Bnet」：業務用厨房機器・食器などの総合サイト ■「卸・即売」：食材のアウトレットサイト ■「ソクハン」：食材以外のアウトレットサイト ■「ラプター」日本初の業務用フリーマーケット【注目】ゆくゆくは…《今後のキャリアについて》既存ビジネスにおける新規企画立案はもちろんのこと、前人未踏の新ビジネス創出にも挑戦することが可能！例えば、M＆Aや業務提携などにより、さらに会社拡大のための一手を進めていく可能性もありますし、新ビジネスを外部から調達し協業化することもあり得ます。このような計画の立案者・責任者として社員達を牽引していくことも！仕事の成果や適性、本人の希望に応じて将来的には取締役などへのキャリアアップも目指せます。会社の経営を支える中核的存在として活躍してください！【注目】好待遇であなたをお迎えします。今回の配属先は「営業本部」で、約50名の社員が在籍。 “責任者”というポジション名ではあるものの、配属部署でマネジメントを行うのではなく、あくまでも「遊軍」として、あらゆるプロジェクトや事業のスケール化にコミットしていただきたいと考えています。大きな裁量と決定権を持ちご活躍いただけるので、当社の環境を活用し、今までの経験・知識を存分に発揮してください。もちろん、期待値に見合った報酬をご用意する予定です。初年度の想定年収は、想定年収800万円〜1,200万円で考えておりその後も成果に応じた正当な昇給・昇進を実現できます。

株式会社シーエムシー

【人材コーディネーター】★未経験OK★土日祝休み★年休122日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

転勤なし＞2拠点同時募集（福島県西白河…

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350万円〜400万円

正社員

＜異業種出身メンバー多数＞★新規開拓から面接、労務管理まで”まるっと”担当！企業と派遣スタッフの双方に寄り添う【人材コーディネーター】 ■新規企業へのアプローチ ■派遣先への訪問、スタッフのサポート ■求人広告の企画・内容チェック ■求職者との面談、仕事紹介 ■契約書・請求書作成　など製造業・物流業などを中心に様々な業界のお客様とお取引しております。企業にも求職者にも寄り添えるコーディネーターとして成長していきましょう！

マンパワーグループ株式会社

★キャリアに不安な方★【首都圏／未経験歓迎〇】人材コーディネーター（BPO領域）◆フレックス／在宅可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都住所：東京都中央区／港区／新宿…

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400万円〜499万円

正社員

＜安定×挑戦が両立できる環境／27,000人を超える従業員が活躍するマンパワーグループ日本法人／派遣から紹介・アウトソーシングまで幅広い事業展開〇＞ ◎人材業界世界第3位の企業でキャリアに箔をつけたい方必見！ ◎年休120日／残業月20時間程度で働きやすい環境を手に入れたい方必見！ ◎経験不問！教師、塾講師、アパレル、百貨店スタッフなど、幅広い未経験者の方が現在活躍中で安心！ ■業務概要 BPOサービスを展開している部門にて、受託業務運用現場で就業していただける契約社員のリクルーティングを担っていただきます。事務系のお仕事を中心に、多数の顧客企業から業務を受託しているため、お仕事を探している登録スタッフの方々の希望条件、経験やスキル、ライフスタイルやキャリアプランにあう最適なお仕事のマッチング、コーディネーションを行っていただきます。 ■具体的には・登録スタッフの方へ求人紹介（電話／メール等）・求職者の方々の呼び込み（登録）対応・求職者、登録スタッフの方の職歴ヒアリング・現場オペレーション担当者（受託業務の運用担当）との打ち合わせ、相談、調整・求人情報の掲載・面接設定・採用決定後の事務手続き・請求／支払関連の事務手続き・部門アドミ（代表電話・郵便対応など） ※その他※ ・各種社内プロジェクトへの参加も可能です。（新規事業提案、女性活躍推進、規定改定、営業推進等） ■ この仕事の魅力： ◎長期キャリア形成のサポート制度が充実・ジョブ・ポスティング制度：営業からキャリアアドバイザー、コーディネーター、管理部門まで、幅広いキャリアパスが実現可能。・新規事業提案制度：最終審査通過で企画者が事業リーダーに！ ◎安心して長く働ける環境・年間休日120日／土日祝休／フレックス勤務／残業月20時間程度・育児休暇復帰率97％、女性社員比率60％以上。ワークライフバランスを重視した働きやすい職場です。 ■同社の特徴：世界70の国と地域にネットワークを有する米国マンパワーグループの日本法人として、1966年の創立以来、総合人材サービス会社として人材サービス市場の成長・発展と共に歩んできた安定基盤と多様な案件を持つ企業です。変更の範囲：会社の定める業務

シリコンスタジオ株式会社

【在宅可／恵比寿】人材派遣営業／ゲーム・CG業界特化◆上場企業◆年休125日・実働7時間・フレックス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：東京都渋谷区恵比寿1-21…

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400万円〜599万円

正社員

【3DCG技術等を提供する開発推進・支援事業、人材派遣・紹介事業展開／エンタメ＆産業系で3DCGを核として幅広いジャンルへハイクオリティーな映像を提供】 ■業務内容：ゲーム・CG業界に特化した人材派遣の営業をお任せします。当社では人材紹介と人材派遣の両方を事業として行っておりますが、本求人は人材派遣がメインのポジションとなります。当社は業界特化型のエージェントとしての強みを発揮できており、幅広い顧客から高い評価を得つつ、急速に事業拡大をしています。あなたにはこれまでのご経験をベースに当社の強みや専門性をプラスしていただき、さらに強みを発揮していただきたいと思います。 ■業務詳細：・得意先企業からの求人獲得・求人企業への候補者推薦、派遣就業決定までの進捗管理・新規企業開拓、休眠顧客の掘り起し・就業スタッフの方々への定期フォロー、キャリアコンサルティング・派遣契約の締結手続き、更新手続き ■就業環境： ◎在宅勤務制度あり ◎ワークライフバランスを大切にしています。子育て中のメンバー／管理職もリモート等を活用いただきながら就業いただいております。男性の育休実績もあります。育児と両立しているママ・パパ多数活躍中。男性の育休実績もあります。 ◎30歳前後が中心で、ゲームやエンタメ、グルメが好きなメンバーが多いです。 ◎中途入社ばかりの組織で、毎年新しいメンバーが加わっています。中途入社の方が活躍しやすい組織です。 ◎入社後はOJTを行い業務を覚えていただきます。 ■配属先：人財事業部　派遣チーム：7名営業4名、サポート・コーディネーター3名 ■シリコンスタジオエージェントとは：ゲーム・映像業界の求人・転職・人材派遣を行っております。事業ページをご覧ください https://ss-agent.jp/ 変更の範囲：適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります

株式会社アルテニカ

【五反田】法人営業(エンジニア派遣)※異業界歓迎！／有給消化率90％以上／残業平均15H【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

新本社住所：東京都品川区西五反田1-…

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350万円〜449万円

正社員

◆◇若手が活躍する創業10年の成長企業/大手Sierや通信会社へのソリューション営業/自主性を重んじる環境/年休123日/有給取得率90%以上/IT知見を深めるチャンス◆◇ ITインフラに特化している当社にてインフラエンジニアと案件をマッチさせる人材ソリューション営業をお任せいたします。 ■業務概要：大手Sierや通信会社などへ提案からプロジェクト受注まで一連のソリューション営業をお任せします。基本的にはすでに受注をいただいている企業様に対しての、深耕営業となります。毎年5〜6億円程度売り上げが伸びており、それに伴いエンジニアの数も純増している状況です。この先1500名規模の社員数を目指していくこともあり、お客様先からの受注増加を目指しております。 ■業務詳細：・定期訪問による案件情報の収集と信頼関係の構築・案件情報に合せたエンジニア／プロジェクトチームの提案・配属後のエンジニアのフォロー（エンジニアの稼働状況／環境に合わせて悩みなどが無いか適時ヒアリング、フォロー） ※受注ノルマなどはございません。 ■入社後基本的にはOJT形式で業務に慣れていただきます。社内では顧客情報を蓄積するツールが整備されている為、入社後も比較的スムーズにお客様との関係構築ができるような環境です。 ■組織構成人数：7名(男性) 年齢層：20代〜30代役職：常務執行役員（営業責任者）、課長職：1名（30代男性） ■ポジション魅力：・職場での雰囲気創業10年の若い会社の為、営業メンバーの平均年齢も29歳と先輩との年齢も近いです。直属の上席が経営陣（常務執行役員）の為、非常に風通しが良いチームです。感情的な営業判断はせず、データを収集・分析し、論理的な営業判断を行っています。・働き方年休123日・月平均残業時間30時間・有給取得率90％以上・定着率95％・入社半年の離職者0名という数字は、これらの体制が社員にも認められている証拠です。・IT業界の知見お客様への課題ヒアリングやコミュニケーションを通じて、エンジニア体制に対してのソリューションや、事業としてどのようなエンジニア人材が必要かといった観点で、昨今需要が高まっているIT領域に関しての知見を身に着けることができます。

株式会社キャリアプランニング

【津山/未経験可】人材コーディネーター◆派遣領域/顧客とご登録者のマッチング/年休125日/天満屋G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

津山支店住所：岡山県津山市新魚町17…

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400万円〜549万円

正社員

【★仕事とプライベートどちらも充実させたい方へ★平均残業10時間/年休125日/有給取得平均日数15.9日/「地域密着型」の事業展開が強み/天満屋グループ／20〜30代活躍中】 ■業務内容：企業と求職者をつなぐ架け橋となり、採用・就職を支援する業務です。人材雇用に課題を感じている企業様に対してアプローチいただき、求人を獲得します。また、求職者様の就業開始までのサポートとご就業後のフォローをお任せします。 ■業務詳細：《法人顧客対応》・新規クライアントの開拓、及び既存クライアントへの深耕営業《求職者対応》・求職者の方の相談対応、求人のマッチング・顧客先で就業しているスタッフの業務・職場環境ならびに心情面のサポート ■1日の流れ（例）： 9:00〜9:15 朝礼 9:15〜10:00 前日までにきているメール対応 10:00〜12:00 企業訪問（求人ヒアリングなど） 12:00〜13:00 ランチ 13:00〜16:00 企業訪問（就業開始前の職場見学など） 16:00〜18:00 問い合わせなどのメール対応、契約書作成などの事務処理 18:00 退社 ■入社後について：当社事業や社内システムなどについての2日間の座学研修を経て、配属。その後は約6カ月、同じチームのトレーナーがついてOJTを通して仕事の流れを学んでいきます。並行して、徐々に担当企業の引き継ぎを受け、少しずつ業務に慣れながら独り立ちを目指します。 ■組織構成：現在8名、30〜40代の方が活躍されています。和気あいあいとした雰囲気の中就業しており、ワークライフバランスが整った就業環境です。 ■当社の特徴：キャリアプランニングは、「地元企業の第二人事部を目指します」、という想いを根底に事業運営をしております。地元企業の人事にまつわる課題解決をお手伝いし、また一方で“働く”を通して自己実現を目指す地域の人々をサポートすることで、企業と人が活き活きとした環境をつくること、すなわち“地域の活性化”に寄与することを第一の使命としています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＧＬＵＧ

【東京】営業＜メンバーポジション＞※障がい者の一般就労輩出および入社後の定着支援◇事業拡大フェーズ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：東京都港区東麻布2-16-…

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450万円〜599万円

正社員

◎障がい者採用に関わる人材紹介業務・企業開拓をメインミッションに業務をお任せ！2025年4月に走り出した新規事業に携わるチャンスです！《企業家輩出COMPANY》ポジティブマインドのある仲間たちと一緒に、もっともっと上を目指しませんか？ ◎【挑戦できるカルチャー】新規事業を検討中のお客様へ新規事業・経営戦略の提案をお任せ！ ■採用概要：私たちは《障がい福祉＆フードデリバリー》をテーマに、ビジネスを提案するベンチャー企業です。経営課題を抱えている企業やより大きな展開を望む経営者に、新規事業・経営戦略を提案頂きます。当社では「成長したい」「起業したい」といった、上昇志向のある方を積極的に採用したいと考えています。この度新規事業を立ち上げ、障がい者の一般就労輩出および入社後の定着支援を行うA型事業所の業務サポート・指導/障がい者採用に関わる人材紹介業務・企業開拓をメインミッションに業務をお任せしていきます。 ■入社後お任せしたい仕事：・はぐくみキャリアクライアントの現場課題収集〜研修動画コンテンツ案（企画書、字コンテ、等）の作成・外部就労した卒業生インタビューの企業・本人・Ａ型事業所との各種調整、事前打合せ対応・動画制作者への企画指示・撮影アシスタント業務（構成・台本確認、同行補助、仕上がりチェック、等） ■組織構成：配属先には4名が在籍しており、20代〜40代まで幅広い年代が活躍しております。新規部署の立ち上げのため、営業体制を強化中です。「自分の道は、自分で拓く」というメッセージに共感し成長意欲が高いメンバーが多いため、自発的で切磋琢磨できる環境です。会社として、積極的な挑戦ができる環境を大切にしています。「こんなスキルを身に付けたい！」という要望は大歓迎です！ ■組織の雰囲気： ◇自身の意見をストレスなく発信することが出来る雰囲気です。 ◇各メンバーが活き活きとクライアント・社内のメンバーに接しています ◇何事にもどのようにすれば？という視点で自分ごととして向き合っている雰囲気です。 ◇自由闊達な雰囲気で、ワークライフバランスも充実させることができる ◇相談やリクエストが歓迎される文化なので、孤独感を感じることはありません。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日本教育クリエイト

【新宿】登録支援機関運営※外国人介護士の支援◆土日祝休／介護業界の人手不足を解決するやりがい◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：東京都新宿区西新宿1-23…

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450万円〜699万円

正社員

〜未経験OK、人材業界の営業経験を活かす／土日祝休／年休120日／外国人の方就労や、人手不足が続く介護業界の問題を解決するやりがい◎〜 ■入社後のミッション： ◇外国人の就労や生活を支援する「登録支援機関」の運営や、外国人介護士の支援業務の全般をお任せします。 ◇当社が運営する三幸福祉カレッジの取引先介護施設様へのサービスとして、登録支援機関業務の運営と業務拡大を行います。 ◇当社の教育ノウハウをいかし、教育に強みと特徴を持った登録支援機関を目指しています。 ※人出不足が続く介護業界で、今後もさらに増加が見込まれる外国人介護士のサポートのためにあなたの経験を活かし、国際貢献してみませんか。 ■業務詳細： ◇登録支援機関運営全般 ※事業拡大の後はチームを率いて組織運営も担う予定 ◇特定技能制度を活用している、または今後活用を検討している企業（介護・飲食・宿泊など）への訪問営業 ◇新規顧客開拓（電話・メール・訪問によるアポイント獲得と提案活動） ◇外国人材の採用ニーズのヒアリングと提案 ◇既存顧客へのフォローアップ、契約更新サポート ◇社内の外国人材サポートチームとの連携 ■やりがい： ◇日本をそして世界を明るく元気にする。という当社のビジョン実現のために、人手不足の介護業界で今後更に増加が予想される特定技能介護の外国人の勤務先開拓や外国人介護士の支援を行えます。 ◇当社の新規事業になるため、数名でチームを組んで様々なことを１から担当できます。 ■キャリアステップ：人材採用コンサルタントの部署や資格講座の企画運営の領域、企画広報・研修設計・マーケティング関連等の基幹部署へのジョブローテーションもあります。 ■当社の特徴： ◇特徴・技能教育と技能を生かす場を提供し、人と社会の困難を希望に変えるというミッションをもっています。・再就職を希望する方や、理想の仕事を求める方のキャリアアップを積極的に支援し、医療・福祉分野での専門知識やスキルを持った人材を送り出すことで、業界のニーズに応えています。 ◇社風・組織の一員ではなく、自らが社会問題を解決するという目的意識をもった社員が大勢います。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ウィルオブ・ワーク

【大阪支店】外国人雇用支援事業の新規営業職（一般〜MGR職募集）◆外国人関連人材サービス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪支店住所：大阪府大阪市北区梅田3…

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400万円〜899万円

正社員

＜東証プライム市場上場企業グループ／外国人関連サービスに特化した人材派遣・人材紹介を展開するグローバルマネジメントサービス事業部の営業職募集＞外国人雇用支援（技能実習・特定技能・エンジニア等）の新規営業職職（技能実習・特定技能）をお任せします。高いサービス品質を評価され、外食・宿泊・製造・介護を中心に3,000名を超える支援を行ってきましたが、更なる拡大を目指し航空分野や鉄道分野・ドライバーなど新しい分野への支援を開始します。 ■業務詳細：今はまだない新しいサービス領域の展開を担っていただきます。・航空や鉄道、バス、タクシートラックなどの運送業界企業に対する営業活動・飲食店やホテル、給食施設を運営を展開する大手企業等に対する営業活動 ※単にテレアポ件数などの数を追う営業ではなく、訪問先企業や業界団体との関係構築を通じて信頼を獲得し、人脈を活かした営業活動を行っていただきます。特定技能外国人の方々には、以下のようなお仕事のご提案を想定しています。・航空業界ではグランドハンドリング業務・鉄道業界では車両や電気設備の整備、運輸係員の業務・運送業界ではバス、タクシー、トラックのドライバー業務 ■1日の流れ（例）：・10：00〜出社、朝礼・スケジュール確認、メール・架電対応・12：00〜昼休憩・13：00〜営業活動・19：00〜退社 ■職場の雰囲気： 20〜30代の社員が活躍中。先輩は、お客様や社内メンバーの力になりたいという想いを持った社員ばかり。困ったことは気軽に相談でき、お互いの長所を伸ばしていける環境です。 ■グローバルマネジメントサービス事業部について：当社では、外国人関連サービスにて2015年から留学生×食品製造派遣を始め、10年間の経験を積み、食品製造に加え物流、介護、建設領域へ拡大しました。日本の基幹産業の人手不足を、特定技能を利用した外国人労働者の紹介や支援サービスで補い、次に「外食業・宿泊業」に取り組んでいます。コロナ禍後の市場成長に伴い、外食業や宿泊業での人手不足が課題となっており、雇用環境の改善とキャリア支援を通じて企業と求職者のwin-winを目指しています。変更の範囲：全職種

山九山口ビジネス株式会社

【管理スタッフ】★未経験OK★土日祝休み★リーダー候補募集

倉庫管理・作業、総務、人材コーディネーター

山口県《光市》or《岩国市》or《周南…

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300万円〜400万円

正社員

【バックオフィス中心に現場をサポート】労務管理やPC入力、書類作成等のデスクワークがメイン◆退職金制度あり◆資格取得支援制度ありバックオフィス業務のほか、定期的な現場パトロールによる現場サポートを行います。 ▼労務管理 └現場スタッフの勤怠管理・人員調整 ▼現場パトロール └取引先工場構内の巡回※主に親会社 └従業員の安全・品質・衛生管理 ▼社内行事企画・書類作成 └研修・講習等の企画運営 └スポーツ大会や忘年会など

株式会社ヒップ

【浜松／未経験歓迎】人材コーディネーター◇転勤無／残業10〜20h程・年休123／スタンダード上場◇【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

浜松営業所（2017年9月移転後）住…

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350万円〜549万円

正社員

＜第二新卒歓迎／人材コーディネーター兼営業ポジション／東証スタンダード上場／定着率90%以上／福利厚生充実／ノルマなし／完全週休二日制（年休123日）＞ ■採用背景：受注増加に伴い営業体制を強化するべく、募集をしています。 ■担当業務：大手製造メーカーを中心とした既存（7割）・新規顧客（3割）に対する人材サービスの提案営業をお任せいたします。 ■業務詳細：顧客の企業課題、戦略をヒアリングしそれに基づいて技術者派遣サービスを提案します。また、取引先へ常駐しているエンジニアのフォロー及びサポート業務や請求書作成、人事採用業務等を行っていただきます。 20名〜30名程度のエンジニアを担当していただきます。＜法人営業＞・大手クライアント先のニーズを把握×所属エンジニアの希望を把握・クライアントへの人材提案・配属後エンジニアのフォロー＜人事採用＞・学校訪問・会社説明、就職フェア・採用管理及び分析 ※営業から採用と幅広いキャリアを築ける職種です ■働き方：残業は平均10〜20h程度です。所定労働時間が7hのため、残業手当の比率が増え、給与水準も高くなります。また年間休日は123日で転勤もないため、ワークライフバランスを整えて働くことができる環境です。 ■当社の魅力：・大手メーカーと取引が多くあり、受ける案件も多岐に渡っています。そのため安定した利益を確保することができています。・年1回の営業所集会：社内方針の共有及び社内人脈形成の場があります。・メンター制度：異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもあるとのこと。・社内掲示板：特定派遣の企業ですと、派遣元の企業への帰属意識がなくなりがちですが、社内掲示板にて異なる派遣先の社員と技術的な質問からおすすめのお店まで情報交換することができます。・社内交流イベント：全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

株式会社Luup

オペレーションストラテジスト.

事業企画、事業プロデュース

東京都千代田区神田佐久間町三丁目21番…

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600万円〜999万円

正社員

【具体的な業務内容】・各オペレーションチームと連携してオペレーションを構造的・定量的に理解して改善すべき課題を抽出すること・各種オペレーションの指標の設計やダッシュボードの作成とモニタリング・各種データ分析や戦略検討後の、オペレーション現場の実務への導入支援（ダッシュボード作成や対応方針作成など）以下は、仕事内容の一例です。・Fieldオペレーション）ライドデータやオペレーションデータ分析に基づく、オペレーション課題の抽出と最適なオペレーションの構築（例：バッテリー交換や車両の再配置業務の効率化など）・リペアオペレーション）ライドデータや車両の故障データ分析に基づく、定期メンテナンス基準の設計・カスタマーサービス）ユーザーアプリ内のお客様からのフィードバックに対する最適な対応方針の検討

株式会社ビート

人材サービスの【営業】残業月11h程度/ゼロから育成/土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略

★全国（大宮、横浜、名古屋、大阪、神戸…

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350万円〜450万円

正社員

＜入社後1～2ヶ月はしっかり基礎研修＆OJT＞求職者の登録スタッフと企業をつなぐ営業職です。フレックスタイム制度など柔軟な働き方でオンオフも充実採用に困っているお客様企業に、最適な人材をご紹介します。「人と企業の架け橋」となる、やりがいあるポジションです！ ●顧客企業から人材ニーズのヒアリング ●登録スタッフとの面談・マッチング ●顧客企業に最適な人材の提案・紹介 ●配属後のフォローアップ ●新規企業への提案　など求職者と企業の両方に喜ばれる存在として活躍！営業部は企業や求職者に寄り添いながら、迅速な対応力とフットワークの軽さを武器に、課題解決型の提案を行っており、その実績も高く評価いただいています。人材を通じて企業の成長を支援し、スタッフの人生にも寄り添える社会貢献性の高い仕事です。とくに自分の提案でマッチングが成立したときの達成感は大きいですよ！

株式会社コーエーテクモホールディングス

海外事業推進/BizDev.

事業企画、事業プロデュース

神奈川県横浜市神奈川県横浜市

￥

500万円〜799万円

正社員

【具体的な業務内容】グローバル展開を進める当社グループにおいて、事業開発(国内・海外含む)、海外事業支援、海外子会社(アメリカ・イギリス・台湾・ベトナム・中国)管理をご担当いただきます。・グローバル規模で売れる新規タイトル・ビジネス開発（企画〜パートナー選定・折衝〜スキーム構築）・海外子会社の実績管理(予算策定、予実管理支援など) ・海外子会社の事業支援(改善案の策定/推進）、ガバナンス強化・海外プロモーション（コンソール、モバイルゲームのコミュニケーション戦略の策定と実行)

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