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キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
平日休み/ディーラーでの新車の案内/無資格OK
その他(営業関連)
岩手三菱自動車販売株式会社 岩手県一関…
252万円〜
正社員
生活必需品の営業★人の役に立つお仕事!インセンティブあり◎ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 【仕事内容】 カーライフのサービスアドバイザーとして新車の案内業務をお任せします。 業界未経験OKです♪ 【事業内容・取扱商材】 ◆自動車販売およびその部品・用品・付属品の販売 ◆自動車修理およびその部品の再生ならびに加工 ◆中古車類および同部品の販売 ◆損害保険代理業および自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業 ◆自動車の賃貸業 ◆生命保険の募集に関する業務 ◆不動産賃貸業 【具体的な仕事内容】 ・来店されたお客様に対する新車、中古車の営業 ・ご希望にあった車の提案 ・試乗の手続き ・見積作成 ・購入までのフォロー ・新しい車の試乗 ・資料作成など ◎購入後も長期的に関係構築をする仕事です。 ◎既存のお客様を含めて1日あたりおよそ10件ほどお客様対応していただきます。 ★頑張りをしっかり評価! ・新車、中古車合わせて4台/月の目標がありますが、ノルマではありません。達成できなくても給与が減額になることはありません。 ・販売台数や利益、車検等の入庫台数、保険加入数に応じて2か月に1度インセンティブが支給されます。金額は3万円から、多い人では1回の支給額が25万円ほどになりますので、頑張れば頑張るほどお給料に反映されます! 【お客様の特徴】 ・特徴のある車種ラインナップということもあり、ある程度車種を決めてから来店される方が多く、受注率が高めの傾向にあります。 ・値引きや他社との比較で失注するケースが比較的少ないため、ディーラー営業の中ではお仕事がしやすい環境です。 【営業先】 来店されたお客様 【一日の流れ】 09:00 出社 09:20 朝礼 09:40 来店客対応・事務作業・各種提案資料作成他 12:00 お昼休憩 13:00 午後来店客対応・事務作業・各種提案資料作成・ブログ作成他 17:00 納車・翌日の準備他 17:45 夕礼 18:00 ショールーム受付時間終了 18:30 ショールーム閉店 19:00 帰社 ※残業は1日1時間程度の人が多く、プライベートもメリハリをつけて就業可能です。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 【勤務スタイル】 出社勤務
株式会社やる気スイッチグループ
【東京】フランチャイズ営業/加盟店オーナーと伴走し成功支援◇実働7時間15分・残業10時間程【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業系その他
本社 住所:東京都中央区八丁堀2-24…
400万円〜649万円
正社員
【残業10時間程・実働7時間15分・年休120日で働き方を整えながら、顧客と伴走しサポート、社会への貢献も感じられるお仕事です】 〜フランチャイズパッケージの営業販売を通じて、多くの加盟店オーナーのビジネス成功を支援してきました。近年、フランチャイズ事業への参入希望者が増加しており、それに伴い、よりきめ細やかなサービスと、お客様のニーズに合致したパッケージの提供が求められています。そこで、営業体制を強化し、より多くの加盟店オーナーの成功をサポートしていくことになりました〜 ■入社後のミッションと業務内容 フランチャイズパッケージのプロダクト営業担当として、加盟店オーナーの成功を支援するサービスの提案をお任せします。具体的には、新規顧客への提案営業、既存顧客への深耕営業、市場調査や分析、顧客ニーズに合わせた提案資料作成、契約締結、アフターフォローまで幅広く担当していただきます。フランチャイズ事業拡大の要となるポジションであり、顧客と長期的な関係を構築しながら、売上拡大に貢献することが期待されます。将来的には、リーダーシップを発揮しチームを牽引する役割を担う可能性もあります。 具体的には... ・フランチャイズパッケージの提案営業(新規顧客開拓) ・顧客の課題やニーズをヒアリングし、最適なプランを提案 ・契約締結までの交渉、契約手続き ・既存顧客へのフォローアップ営業 ・市場調査、競合分析 ・提案資料作成、プレゼンテーション ■当社について: 学習塾で売上高業界トップクラス、個別指導学習塾のみならず、英語学童、スポーツ教室、プログラミング教室といった幅広の教育サービスを提供し、生徒数13万人、教育のリーディングカンパニーです。
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
太陽光パネルの営業/資格経験不要
その他(営業関連)
株式会社SAWADA 広島県福山市南手…
300万円〜
正社員
【固定給25万円以上】第二新卒歓迎!GW・夏季・年末年始休みあり☆ ■自己成長に対する意欲が高い方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 太陽光パネルの需要増加につき、営業職を募集しております! 経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容・取扱商材】 (1)太陽光事業…今も、これからもブレずに、人と地球に優しい太陽光を広めていきます。 (2)新電力事業…人々の生活を変える新電力事業。時代の最先端をわかりやすく伝えていきます。 (3)保険サポート事業…万が一の時に、安心の保証サービスです。未来のリスクを保険のチカラで、安心に変えていきます。 (4)工事・保守メンテナンス事業…いつまでも、使い続ける設備だからこそ施工、保守メンテナンスは欠かせません。常に人々の生活のそばにいます。 【具体的な仕事内容】 ■お問い合わせ対応 ■書類作成(提案書・見積書など) ■ニーズに合わせたプラン提案 ■土地についての情報収集 ■現地調査と土地の収支計算 【営業スタイル】 HPや折り込みチラシなどをご覧になった土地活用にお悩みの地主さんからのお問い合わせに対し、土地活用のご提案、また現地調査など用地仕入業務全般を担当します。 農地の継手がおらず手入れもできていない…、土地を何かしら有効活用できないか…とお悩みの個人をメインターゲットとして、太陽光発電の設置をご提案する営業です。 【営業エリア】 山口、広島が中心となっております。 ひと月半分程度、中国エリアでの宿泊を伴う出張があります。※出張手当あり <インセンティブについて> 用地仕入れ完了時のみインセンティブ発生ではございません!仕入れ完了までの仮契約件数、電力会社の工事負担金確定時など細かな段階を達成するたびに金額が上乗せされる仕組みです。 <入社後のフォロー> 営業のノウハウや不動産の知識など、半年間程度先輩が1名ついて丁寧にお教えしていきますので未経験者でも安心してスタートできます。 ◇手厚いインセンティブ支給があります! ◇厳しいノルマはありません。 ◇太陽光パネル需要増につき、更なる事業拡大の為の増員募集です! 【勤務時の服装】 作業着(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
株式会社ナリコマエンタープライズ
【宮城・山形】法人営業◆お食事サービスの提案/医療・福祉施設向け/直行直帰あり/年休120日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
関東支店 仙台営業所 住所:宮城県仙台…
400万円〜599万円
正社員
■業務内容: 南東北エリア【宮城県・山形県】の医療・福祉施設に向けたお食事サービスの提案営業(対面・オンライン)を行います。給食運営のプロとして、社会問題となっている人材不足・食材費高騰など病院厨房や施設厨房運営に悩むお客さまの経営課題を当社の仕組みで解決に導くことを目指している為、単なる食品の販売だけに留まらない、人件費や収支面も含めたトータルコンサルティングでお客様に喜んでいただけるサービスを提案していきます。 【変更の範囲:(雇入れ直後)上記のとおり/(変更の範囲)限定なし】 ■業務の特徴: ◎仙台市にある営業所を起点に、南東北エリア【宮城県・山形県】の営業活動を行います。 ◎飛び込み営業やテレアポは基本手法となりますが、アライアンス営業、コンサルセミナー開催、大規模法人営業を中心として活動していただくことを想定しています。(日常業務での宿泊はございませんが、出張等により宿泊が発生する場合があります) ■営業活動の流れ: ◎お客さまに対しコンタクトし(飛込み・テレアポ・紹介・関連する企業‐団体との連携など)、商談の機会を作り出します。当社が開催するセミナーに登壇し、商談に繋げるようプレゼンテーションも行います。 ◎商談が始まれば、お客さまのニーズをヒアリングし、当社が提供するソリューションから最適なものをご提案します。成約となれば当社サービスを導入する際に発生する課題について、お客さまと一緒に解決していきます。 ◎サービス導入し、運営アドバイザー(導入後のお客さまサポート担当者)へ引き継いで担当終了ではなく、導入後も随時、情報共有を受け継続的にお客さまの課題に対してアプローチするご提案を運営アドバイザーと共に行います。しっかりとお客さまに寄り添うことで、新規のお客さまをご紹介いただくことにもつながっています。 ■入社後の研修: 入社2ヶ月程は下記の研修を受けていただきます。 ※ご経験やスキルに応じて研修期間は前後する可能性があります。 ・セミナーのプレゼン講習 ・商品知識の学習 ・先輩営業社員との同行営業(1ヶ月程)※その後も先輩のフォローあり 上記を通してある程度、当社のソリューションについてご理解いただけたタイミングにてより現場への理解を深める為に、厨房研修をご用意しています。(3週間程度) 変更の範囲:本文参照
中部電力ミライズ株式会社
【名古屋】ガス販売事業の営業担当(燃料転換)◇中部電力G/福利厚生充実◎(100594)【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業系その他
本社 住所:愛知県名古屋市東区東新町1…
500万円〜649万円
正社員
■ミッション: ガス営業部は、中部地域のお客さまの様々なエネルギーニーズに対して、ガスに限らず電化・省エネソリューションなどを組み合わせ対応する部署です。カーボンニュートラルの観点からも、石炭・石油などから天然ガスへの燃料転換・電化、さらにはアンモニアや水素などによる脱炭素化に取り組んでおり、求められるミッションとしては、お客さまニーズに応え、地域・社会の持続的な発展に貢献することをミッションとしています。 ■業務内容: (1)A重油他から都市ガスへの燃料転換および都市ガス販売 (2)燃料転換に際しての機器※1・サービス販売※2 ※1ボイラー、空調熱源設備、ガスタービン・ガスエンジンなど(ヒートポンプ・電気ボイラーなど電化設備含む) ※2省エネ・CO2削減コンサル、補助金申請支援サービス、ガス設備の保全業務サービスなど (3)定期的なお客さま訪問による情報収集 (4)ガス料金の請求に係る業務 ■業務詳細: 燃料転換(都市ガス燃料転換以外でも問題なし)に対する知識・営業経験を活かしながら、営業活動を行っていただき将来的には、水素・アンモニアなど次世代エネルギーのニーズ調査や燃料転換業務にも従事していただく予定です。まずは、バディーとともに業務に従事し、業務内容を学んでいき仕事を覚えていただきます。 ■職場環境: 中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備。最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 ■当社について: 中部電力は創業から約70年間、中部地方のエネルギーを支えて参りました東証一部上場企業です。2018年に策定した「経営ビジョン」に示す「コミュニティサポートインフラ」の実現のため、「脱炭素化」、「お客さま起点」、「デジタル化」をキーワードに、先端技術を活用したサービスの創出・提供に取り組み、「エネルギーとデータの地産地消」によって、持続可能な地域社会のエコシステムの形成を実現することを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社フルキャストホールディングス
【日暮里】法人営業◆給与・年末調整等の雇用関連のBPO事業/プライム上場/年休122日/リモート可【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業系その他
日暮里事業所 住所:東京都荒川区東日暮…
500万円〜649万円
正社員
【営業経験者歓迎!/給与社保(給与計算・年末調整)のBPOサービス/右肩上がりで売上拡大中/OJT形式で研修実施◎/働きやすさ◎/就業環境◎】 給与計算・年末調整代行のBPOサービスを展開する同社にて法人営業職を募集いたします。 ■採用背景 2017年にサービス開始して以降、取引実績及び売上が右肩上がりで拡大しております。今後のさらなる事業拡大に向けて、参画いただけるメンバーを募集します。 ■業務内容: BPOサービス展開している同社にて、既に取引いただいている企業様へのフォロー及び新規顧客獲得に向けたBPOサービスの提案をお任せします。主に人事手続きに関する代行サービスの提案を行っていただきます。 ※既存顧客(担当企業数):10社〜15社 ※新規開拓手法:テレアポ・G内のトスアップ・問い合わせ等 ■1年間の流れ ◇1月〜3月 新規:住民税切り替えに伴うBPO提案営業 既存:昨年度の年末調整代行発注企業と振り返りの実施 ◇4月〜6月 新規&既存:年末調整代行のBPO提案営業 ◇8月〜9月: 請負先の各企業と打ち合わせ 社内調整 ◇10月〜12月:※各社年末調整代行業務スタート 発注先の各企業の窓口となり、データ入力作業 ■提案サービス ・住民税切り替えに伴う手続き代行 ・給与計算の代行 ・年末調整の代行 ■入社後の流れ 先輩社員がOJT形式にて研修を実施し、営業同行もしますので、業界知見・給与社保の知見がない場合でも安心して就業いただけます。 ■組織構成 30代〜40代の方中心の組織となっておりますが、フランクにコミュニケーションをとる方が多いため、わからないことがあった場合は相談しやすい環境です! ■同社について 「フルキャスト」は人材派遣業界のパイオニア的存在!短期人材サービスの分野で国内トップクラスのシェアを誇り、全国に164拠点を展開しています。 「短期」という働き方を中心に、働く機会を求めるすべての人に、そのライフスタイルに合わせた就業機会を提供することで「多様な働き方」の実現を図り、年齢、性別、国内外を問わずすべての人がいつでも働ける環境を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ビジネスコンサルタント
【名古屋】法人営業(企画提案)◆第二新卒歓迎/将来のコンサルタント候補【エージェントサービス求人】
営業系その他、組織・人事コンサルタント
名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中…
350万円〜649万円
正社員
<組織の課題解決に挑むコンサルティングファーム/クライアントは大手企業から中小企業まで多種多様/10,000社以上の顧客基盤と世界31ヶ国の海外パートナー/年間約3,300を超える組織をサポート> ■業務概要: クライアントの組織開発・人材開発を支援する当社において、人・組織に留まらず、クライアントに最適なソリューションを提案する企画営業職を募集します。 ◎今後コンサルタントへの昇格を前提としたポジションです(法人営業としてキャリアアップを目指すこともできます)。 ◎クライアントは大手企業から中小企業まで多種多様です。 ■ソリューション例: サスティナブル経営戦略の促進・働き方改革・エンゲージメントの高い組織作りなど経営にまで踏み込んだ幅広い提案が可能です。 ■働き方: ・当初は新規開拓をメインにお任せします。60年以上の実績をもとに過去取引企業への営業がメインとなるため、全くの新規提案はありません。 ・法人営業の役割はお客様への初期提案。コンサルタントも同企業様を担当する1社複数名体制です。 ・長期的年収アップも実現できます。※年収2,000万円を超えるコンサルタントも所属しています。 ・原則100%出社。理由によりリモートへの切り替えも可能です。 ■業務の魅力: 年次にかかわらず、顧客である経営者との折衝経験ができるため、早いペースで成功や失敗を繰り返し、短期間で成長することができます。 ■当社について: ◎最先端の組織開発&人材開発のテクノロジー 1964年の創業以来、国内外の著名な研究者や実務家とパートナーシップを結び、最先端の人材育成・組織開発のテクノロジーを常に取り入れながら、その知見を活用してお客様組織の課題解決を支援しています。 ◎本質的課題をとらえたソリューションの提案 ビジネスコンサルタントは、お客さまのヒアリングをせずにサービス提供をすることはありません。 お客さまの状況を理解した上で、60年以上におよぶ経験と知見を活用し、最適な方法や進め方をご提案し、変革を支援します。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社リロクラブ
【新宿】<業界未経験可>新規フィールドセールス/大手企業向け福利厚生サービスのご提案◆プライム上場G【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
本社 住所:東京都新宿区新宿4-2-1…
400万円〜649万円
正社員
◇◆東証プライム上場リログループ/「福利厚生倶楽部」の大手企業向け提案営業/4月以降入社/年休120日土日祝休み/産休育休取得100%/福利厚生◎◇◆ 当社が提供する福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」の大手企業向け新規営業をお任せします。 ※大手企業とは従業員数1500名以上の企業を指します。これらの企業が抱える様々な課題に、当社の幅広いサービスで解決策を提案できます。 ■業務内容 下記営業スタイルで新規顧客の獲得を行います。 ◎電話営業からのアポイント取得による商談 ┗健康経営を行っている企業など、いくつかの切り口にて自身で対象先をピックアップしてアプローチを掛けます。 ◎顧客からの問い合わせによる商談 ◎企業の課題・問題を引き出し、それに対するコンサルティング営業 ※短いもので1年、長いもので2.3年かけて契約を獲得します。動いている案件であれば週に1回程度、その他は3ヶ月に1回程度の商談頻度となります。 ※獲得社数・売上(利益)額の目標を持ち、アプローチいただきます。 ■業務の特徴 ◇提案相手は企業の人事部や総務部となることが多く、初回商談は担当者レベルの方との折衝が多いです。商談を重ねるごとに役職者との折衝も発生します。また、健康推進担当、ダイバーシティ担当など先方の担当者が1名ではない場合もあります。 ◇福利厚生には色々なジャンルがあり、各企業の課題に合わせて提案することが出来ます。 例)従業員の育児介護問題に対する切り口、従業員の余暇の過ごし方への切り口 など アップセルのほか、リログループの事業会社と協業し、セット提案を行うクロスセルの営業も可能です。 ■入社後の流れ 導入研修後、現場にてOJT研修を実施。先輩社員の同行などを通して知識習得し3ヶ月程度を目途に独り立ちを目指していただきます。 ■職場環境 東京本社ではおよそ350人の方が働いています。平均年齢はおよそ35歳です。当該部署は20代や30代前半の従業員が多いため、仲が良くフラットな職場環境です。また、業界未経験で入社される方がほとんどのため、分からないことがあればいつでも気軽に相談できます。提案資料などを格納しているデータベースにも自由にアクセスでき、情報収集が行いやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アールナイン
【虎ノ門】法人営業◆採用プロジェクトの提案/リモートワーク可能/未経験OK【エージェントサービス求人】
営業系その他、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都港区虎ノ門2-6-1…
300万円〜399万円
正社員
【未経験歓迎/営業職/人材に関する幅広いサービスを展開/フレックスタイム・リモート可/柔軟な働き方◎/やりがいを見つけて活躍】 「優秀な人材が採れない」「社員がすぐ辞めてしまう」「部下の育て方が分からない」など、企業の"人"に関する課題解決をサポートする当社にて、カスタマーサクセス(採用プロジェクト管理)をお任せいたします。 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 受注後の案件について、顧客と打ち合わせ、プロジェクト設計を行い、パートナーアサイン、運用を行います。案件を運用する中でさらなる顧客の課題を発見し、追加受注や継続受注を目指します。 ■業務詳細 大手企業からベンチャー企業まで幅広い法人顧客に対して、採用、育成、定着等に関する課題をヒアリングし解決策の提案〜運用を行います。 具体的には複数回の商談を経て受注・プロジェクトを設計していきます。 研修、面接・説明会代行、従業員面談、採用ツールの導入など多岐にわたるソリューションの提案が可能です。 導入事例は下記をご覧ください。 https://r09.jp/case-study/ ■組織構成と社風 20代の社員も多く、若いメンバー中心に社員数も直近で急増しております。 落ち着いた社員が多く、相手のことを考えたコミュニケーションを取る社員が多い雰囲気です。 ■キャリアパス 実績を残せば、適切に評価を受け早期にマネージャーに昇格することが可能な体制です。社会人3年目でマネージャーに昇格した人も、過去に2名おります。 ■当社の強み ・課題とニーズに合わせてゼロからカスタマイズ設計し、人材のプロが課題解決をサポートしている点が選ばれています。業界規模問わず豊富な実績のある当社でご活躍いただける方をお待ちしております。 ■魅力 ・業務委託パートナーとの連携も多く、ノウハウを学びながら成長できるやりがいのあるポジションです。 ・自身ですべて担当するわけではなく、人材のプロとして豊富な経験を持っているパートナーと一緒に働くことができます。 ・フレックスタイム制で、ライフスタイルに合わせて業務を設計することが可能です。 変更の範囲:本文参照
株式会社フルキャストホールディングス
【岩手/北上】【管理職】人材サービス営業※プライム上場/短期業務支援トップシェア/3年連続増収【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
北上営業課 住所:岩手県北上市大通り3…
450万円〜649万円
正社員
【プライム上場・短期人材派遣のパイオニア企業/短期業務支援トップシェア・1日から数か月まで短期で柔軟な人材の派遣を展開/3年連続売上増】 ■業務内容: 「人材をお探しの企業」と、「仕事をお探しの求職者」を結びつけるお仕事です。業種や業界を限定していないため、様々な業界・職位のかたとお会いする機会があります。そのため、非常に幅広い知識を吸収することができます。 ■業務詳細: ○売上管理・顧客コンディション管理・組織運営 ○営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など 入社後は全体の業務を把握するために以下の業務も担当いただきます。 ・新規企業へのアプローチ ・人材ニーズをヒアリング ・企業担当の責任者・採用担当へ提案し、アプローチ ・人材のご紹介、ご契約 ゆくゆくは下記マネジメント業務もお任せする予定です。 ・売上管理・顧客コンディション管理・組織運営 ・営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など ■組織構成: 20代半ば〜30代後半の方が中心です。 ■キャリアパス ☆20代の若手社員が中心に活躍☆ 入社2〜3年目で課長に昇進する若手社員も数多くおります! 年代の近いメンバーや、若手マネージャーが多く活躍している会社です! ■当社の魅力: 当社は人材派遣・人材紹介・業務委託などの総合人材サービス企業です。 短期人材サービスのパイオニア企業であり、1日〜数か月まで、顧客の業務量に応じてフレキシブルに人材を提供する事業でトップシェアを誇っています。 プライム市場に上場している大手ながら、ベンチャー気質も兼ね備えている企業です。 少子高齢化や人口減少に伴う慢性的な人手不足は社会問題となっており、スピーディーかつ柔軟に、アルバイトよりも確実に人手を確保できるサービスです。 倉庫・物流・製造・サービス・小売・コールセンターなどの業務量が短期間で変化しやすい現場で、今後も高い需要が見込まれます。 今後も柔軟なサービス展開で人手不足の解消に寄与していきます。
転職サービス Jobuddy(ジョバディ)
業務用冷凍冷蔵庫に関する営業サポート/土日祝休
その他(営業関連)
株式会社ソーゴ 東京都北区東十条3-1…
310万円〜
正社員
経験・スキル不問のお仕事!土日祝休みで予定が立てやすい☆彡風通しがよい職場♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■リスクを恐れず難度の高いことに挑戦したい方 ■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていこうとする方 ■相手に対して自分の考えや意見を伝えられる方 【仕事内容】 クリーンルーム用間仕切りパネルや冷凍冷蔵庫の製造会社にて、設計業務や施工現場の立ち合いなど営業サポートをお願いします! 経験・未経験不問◎安心して就業して頂けます! 【取扱商材・サービス】 ・プレハブ冷凍冷蔵庫やクリーンルーム用パネル、防熱扉、間仕切用パネルの製造 ・パネル組立工事、防熱工事、配管工事 ・特注仕様のユニットクーラー等の熱交換器の製造販売 【具体的な仕事内容】 ◇設計業務 ◇施工現場の立ち合い ◇承認図の作成 ┗営業社員からの依頼で、顧客打合せに使用 ◇製品制作図の作成 ┗営業社員から注文を受け工場で製品を製造するために使用 ◇問合せ対応等の営業支援業務(営業社員の技術的知識を補うため) ◇新しい技術や製品の企画開発 ◇既存製品の改良業務 ★まずは製品の作り方を学びます。また、設計の基礎も学んでいただきます。 ★一度にすべてを習得するわけではなく、一つずつ着実に個人のペースに合わせて教育を行いますので、心配はいりません! 【1日のスケジュール(一例)】 〜通常の場合〜 朝礼 ↓ 事務作業(提出資料の作成) ↓ Web講習会に参加 ↓ 事務作業(関係業者の手配関係) ↓ お昼休憩 ↓ 担当している施工現場へ移動 ↓ 施工現場にて、進捗の確認および打ち合わせ ↓ 会社へ移動 ↓ 事務作業(打ち合わせの内容まとめ) ↓ 事務作業(積算および見積もり作成) ↓ 退社 〜直行の場合〜 出社(担当している施工現場へ直行) ↓ 施工現場での現場確認および打ち合わせ ↓ 会社へ移動 ↓ メールチェック ↓ 事務作業(伝票起票) ↓ お昼休憩 ↓ 事務作業(見積もり作成等) ↓ 得意先へ移動 ↓ 商談および打ち合わせ ↓ 会社へ移動 ↓ 事務作業(打ち合わせ内容整理、図面作成等) ↓ 退社 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 転勤なし ※キャリアパスによっては転勤の可能性もあります 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
株式会社フルキャストホールディングス
【北海道/苫小牧】【管理職】人材サービス営業※プライム上場/短期業務支援トップシェア/3年連続増収【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
千歳・苫小牧営業課 住所:北海道苫小牧…
450万円〜649万円
正社員
【プライム上場・短期人材派遣のパイオニア企業/短期業務支援トップシェア・1日から数か月まで短期で柔軟な人材の派遣を展開/3年連続売上増】 ■業務内容: 「人材をお探しの企業」と、「仕事をお探しの求職者」を結びつけるお仕事です。業種や業界を限定していないため、様々な業界・職位のかたとお会いする機会があります。そのため、非常に幅広い知識を吸収することができます。 ■業務詳細: ○売上管理・顧客コンディション管理・組織運営 ○営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など 入社後は全体の業務を把握するために以下の業務も担当いただきます。 ・新規企業へのアプローチ ・人材ニーズをヒアリング ・企業担当の責任者・採用担当へ提案し、アプローチ ・人材のご紹介、ご契約 ゆくゆくは下記マネジメント業務もお任せする予定です。 ・売上管理・顧客コンディション管理・組織運営 ・営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など ■組織構成: 20代半ば〜30代後半の方が中心です。 ■キャリアパス ☆20代の若手社員が中心に活躍☆ 入社2〜3年目で課長に昇進する若手社員も数多くおります! 年代の近いメンバーや、若手マネージャーが多く活躍している会社です! ■当社の魅力: 当社は人材派遣・人材紹介・業務委託などの総合人材サービス企業です。 短期人材サービスのパイオニア企業であり、1日〜数か月まで、顧客の業務量に応じてフレキシブルに人材を提供する事業でトップシェアを誇っています。 プライム市場に上場している大手ながら、ベンチャー気質も兼ね備えている企業です。 少子高齢化や人口減少に伴う慢性的な人手不足は社会問題となっており、スピーディーかつ柔軟に、アルバイトよりも確実に人手を確保できるサービスです。 倉庫・物流・製造・サービス・小売・コールセンターなどの業務量が短期間で変化しやすい現場で、今後も高い需要が見込まれます。 今後も柔軟なサービス展開で人手不足の解消に寄与していきます。
株式会社みやび
【埼玉】営業職 ◆アルミ製内装部材メーカー◆年間休日123日◆マイカー通勤可◆【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
東日本営業所/関東工場 住所:埼玉県ふ…
400万円〜699万円
正社員
〜デザイン性・機能性等独自の加工技術で高品質な商品◎/オーダーメイドや新商品の営業ポジション〜 ■業務内容: 当社は、アルミ建具・パーティション・間仕切り・障子などの内装建具等住宅部材のアルミ製内装部材メーカーです。設計企業やデベロッパーに対してヒアリングし、色やサイズなどのご提案をし販売いたします。 ■業務詳細: ・既存顧客を中心に、販路拡大もお任せします。 ・当社商材は、ホテルや福祉施設関連を中心に、アパート・マンションにも使われています。 ・建設現場や設計現場に出向き、打ち合わせすることもございます。どういった方法であれば納入できるのか、現場サイドの話を聞きながら検討します。 ・担当エリア:顧客現場状況に応じて全国担当頂きます。1泊〜2泊の出張がございます。 ・担当社数:20〜30社/一人 ・商談スパン:短いものでは1〜2週間、長いものではホテル案件等で4〜5年かかるものもございます。 ■入社後の流れ: まずは自社製品と顧客の理解のために、自社工場での研修や現場管理、営業社員との同行を実施いたします。1〜3ヶ月は営業社員に同行していただきます。※ご経験によって期間は異なります。 ■当社の特徴: ・特注品を取り扱う強みをいかし、現場での困りごとや、意匠的にも住空間に合わせられる提案ができており、顧客ニーズにこたえる事で引き合いをいただいております。 ・チームで目標達成へ動いていただきます。営業所単位で年間売上目標を設定しております。また、当社は製造業であり、オーダー品で決定項目が多いため、部署間の連携が非常に大事になります。 ■製品ラインナップ: ・MOLDI(モルディ):カラーやパネルのバリエーションが豊富で、どんな空間にも調和する。デザイン性を追求したアルミ引き戸。 ・CALMA(カルマ):デザイン的な凹凸を造り出し、アートな空間を生み出すアルミ製建具。 ・和(ナゴミ):両面格子で空間を演出する、和室とリビングを間仕切るモダンな和建具。 ・CORTINA(コルティナ):デザインしながらも機能的に仕切り、見せる間仕切りとして設置できる建具。 ・FIERTE(フィエルテ):木目を基調とした框戸デザインが上品で優しい雰囲気を演出します。
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
空調設備機器のメンテナンスと提案を行う技術営業職/資格経験不要
その他(営業関連)
株式会社ビーテックサービス 広島県広島…
237万円〜
正社員
「地域密着で空調設備を支える!」未経験から技術営業に挑戦! ■率先して物事を推し進めていく力のある方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 【仕事内容】 【業務概要】 空調設備機器の技術営業をお任せします。 島根を中心に中国四国地方の営業先にて、既存のお客様の設備に関するメンテナンスから提案まで幅広く活躍いただきます。 【扱っている商材】 ・空調機器の販売、搬入据付、整備及び保守業務 ・クリーンルーム空気清浄度、風量、室圧、細菌等の測定及び調整 ・エアフィルタの販売、保守 【業務内容詳細】 ■空調機器やエアフィルタのメンテナンス、性能診断、機器更新 ■加湿器/除湿器の診断、メンテナンス、販売 ■クリーンルームの性能検証、改善提案 ■既存顧客への訪問、提案、見積もり、受注対応 ※点検や修理時には協力業者との調整、資材発注、工期管理を行います。 \アピールポイント/ ・事業拡大に伴う組織体制強化の増員募集! ・入社後6ヵ月は資格取得や研修に集中可能◎ ・先輩社員とのOJTで未経験者も安心して学べます! 【勤務時の服装】 制服あり(無料支給) 【転勤】 転勤なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
顧客折衝経験必須/飲食店に向けた架電業務/年間休日125日
その他(営業関連)
株式会社One’s Will 大阪府大…
228万円〜
正社員
顧客折衝経験活かせる♪インセンティブあり!ネイルOK ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■問題を迅速に解決していく力のある方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 人材事業、アウトソーシング事業を行う当社で飲食店に向けた架電業務を行っていただきます。 接客経験あればOK◎フォロー体制は抜群です! 【事業内容・取扱商材】 営業アウトソーシング・コールセンターアウトソーシング・人材ソリューション・情報通信 【具体的な仕事内容】 ■飲食店に向けた架電業務 ┗LINE関連コンテンツをお電話にて提案していただきます。 ◎基本的にはトークスクリプトに沿ってお話いただければ問題ございません。 ◎1日に200件ほどの架電数となります。 ★成果はインセンティブで還元。月収30万円以上も目指せる! 達成件数に応じインセンティブを支給。インセンだけで月2万〜20万円を稼ぎ、月収30万円を稼いでいる人もおります。 ★オフィスカジュアル・ネイルOK 自分らしい服装・ネイルで働けます。仕事のジャマになるほど長いネイルなどはNGですが、仕事をしている時に目に入りやすいネイルが綺麗だとモチベーションが上がります♪ <入社後の流れ> ▼座学研修・ロープレ(4週間) 基礎的な研修からサービス内容や商材知識などを学べます。 ▼新人チーム同行(3〜5ヶ月間) 2〜3名に一人教育担当が同行し、ご案内の進め方を吸収。あなたの商談も先輩がフォローします。 ▼営業デビュー(6〜7ヶ月目) 学んだ通り実践すれば大丈夫!先輩たちも1週目から成約を得ています※研修終了後も定期研修あり 【勤務時の服装】 服装自由 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
メンテックス株式会社
【横浜/新横浜駅より徒歩1分】営業職※管理職候補<施設に関する設備保全管理>土日休み/ノルマなし【エージェントサービス求人】
営業系その他、プロパティマネージャー
1> 横浜営業所 住所:神奈川県横浜市…
400万円〜649万円
正社員
■採用背景: 私たちの日常生活において身近に活用している家電量販店やショッピングモールなどの店舗のメンテナンスを請け負っております。 当社が手掛ける設備管理業務は、日々の顧客満足度の向上においても重要な役割を担っております。 今後の店舗拡大に伴い中途採用を積極的に行っております。 ■職務内容: 大手量販店グループの建物・施設・設備管理およびメンテナンス(家電、家具、衣料、雑貨等の量販店)の提案営業を担当頂きます。 <主なミッション> 社内/社外問わず様々な関係者とコミュニケーションを図りながら事業拡大へとつなげていく、会社の事業拡大へと貢献する仕事です。 社内:技術営業職との連携(修理/工事/保守/清掃衛生/警備) 社外:協力企業、顧客等から情報収集を行い、建築物や設備の管理業務サービスの新規立ち上げ案件の【メンテナンス管理】の提案を行います。 ■業務の流れ: (1)グループ以外の新規建設物や設備導入に関する情報収集 (2)清掃・衛生管理、設備の法定点検・修繕の提案、工事案件、警備業務(機械警備, 人的警備)の新規業務の獲得 (3)提案書、見積書や契約書作成など事務作業 (4)本社の各部門の技術営業職と連携をとり、施工手配、着手立ち合い、工程管理、報告書処理、売上計上を行う ※既存の顧客の契約案件管理と、既存顧客の新規サービス案件の商談獲得もご担当願います。(一部グループあり) ■組織構成: 7名(横浜営業/50代4名・30代1名, + 事務員2名) ■ミッション: 本ポジションは外販営業職の管理職候補となります。 メンバーのマネジメントも含め、プレイングマネージャーとして行っていただきます。 ■働き方: 新規開拓案件獲得のため、直行直帰や国内出張(北海道〜九州)もあります。 ※定期サービス案件では契約締結後は、全国の協力企業に業務を委託しますが、協力企業の作業実態をインスペクション(検査・調査)するため出張もあります。 ■入社後の流れ: 独り立ちまでは3か月〜6か月程度岐阜本社にて研修を行います。 ※ご経験やスキルにより期間は異なります。 研修期間は、月2回まで帰省交通費を往復支給/寮の準備を致しますので、生活できる環境は当社で完備します。 将来はマネージャー職をお任せしたいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社メイセイ
【埼玉】反響営業◆店舗設備・内装リフォーム提案/飛び込みなし/年休125/完全週休2日制(土日)【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
本社 住所:埼玉県川口市大字峯985 …
600万円〜899万円
正社員
【安定した経営継続中/歩合制で高収入実現可能/ワークライフバランス◎】 理・美容店の新築及び内装外装リノベーション工事、料理飲食店の新築及び内装外装リノベーション工事を請け負う当社にて、反響営業をお任せします。 ■業務概要: 理容/美容/飲食店の組合員をメインにお問い合わせいただいた企業様に対してエアコン、ボイラーなどの店舗設備工事や内装リフォーム工事などのご提案をお願いします。 商品概要や見積書作成などは指導体制のもと、同業界での営業経験がない方でも一から知識を習得できます。 <具体的には> ・お客様に商品のプレゼン ・お客様先に伺い、商品のご提案 ・見積書作成、受注など 【変更の範囲】:会社の指定する業務 ■入社後の流れ: 入社後は先輩社員に同行して提案内容、プランなどを学びます。平均で1~2ヶ月で業務を習得し、独り立ちできる環境です。 お問い合わせいただいたお客様に対する反響営業のため、飛び込み営業などは一切ありません。お客様と信頼関係を築きながらニーズに合った提案をしていただきます。 ■仕事内容の魅力: ・埼玉県を中心に依頼が増加しており、インセンティブにより高収入を狙えます。平均の案件受注件数は月10件程です。ご自身の経験やスキルを最大限に生かせます。 ・人々の暮らしにつながる大切なお仕事の為やりがいを感じながら、様々な知識や経験を身に着けることができます。 ■職場構成: 配属先総数3名(40代2名、50代1名) ※うち中途採用者は3名で、異業種の運送業・商社・アルバイトからの正社員登用の方々がご活躍されています。 ■当社の事業内容: 料理飲食関係、理美容関係の多数の同業組合から認定・指定を受けております。 ・理容・美容店の設備工事、内装リノベーション工事 ・店舗新築・住宅内部リノベーション工事 ・料理飲食店の厨房設備及び店舗新築、内装リノベーション工事 変更の範囲:会社の定める業務
転職サービス Jobuddy(ジョバディ)
平日休み/自動車ショールームのアドバイザー/資格経験不要
その他(営業関連)
富士自動車株式会社 福岡県福岡市博多区…
242万円〜
正社員
充実研修で未経験でも安心◆豊富な手当♪残業少なめ! ・コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ・チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ・柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 ショールームでの自動車メンテナンス受付等のお仕事です。 ☆経験がない方もOK!イチからスタートできます☆ 【取扱事業】 ■輸入車(フォルクスワーゲン・アウディ)の新車、中古車の販売 ■自動車部品、用品の販売 ■自動車整備業 ■保険代理店業 ■レンタカー業 【具体的な仕事内容】 ■ご来店されたお客様の要件をヒアリング ■車のメンテナンスの受付け ■シートに沿って不具合の詳細をヒアリング ■相談、故障時の対応 ■アフターサービスに関する窓口 ※整備士による点検/修理の作業に繋げていくお仕事です。 ※MT車の運転が発生します。 【営業先】 個人のお客様 【当ポジションの魅力】 ▼ミドル・ハイ層のお客様が中心のため丁寧な接客を行うスキルが身につく環境です。 ▼必要な知識は、メーカーによる研修の受講や、社内での勉強会を随時開催しています! ┗未経験でも習得いただけるようフォローします! ▼過去にも未経験から入社し活躍している社員が多数在籍しています! ▼お客様に頼りにしていただけるポジションでやりがいも大きいです。 【当社で重視していること】 ▼接客力を重視しています。勉強会の実施など社員全員の成長を会社を上げてバックアップしています。 【一日の流れ】 <1日の例> 出勤 ↓ 朝掃除 ↓ 朝礼(その日の入庫・出庫のスケジュールや、整備・点検数の報告等) ↓ 始業、ショールームでお客様のお迎え ↓ 昼休憩(交替でとります) ↓ 接客、午後の業務開始 ↓ 退勤 ※残業することもありますが、そうではないときはすぐに帰宅します。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
BCホールディングス株式会社
【新宿/ポジションセレクト】法人営業(店舗経営への提案営業)/不動産・人材育成支援等/年休128日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
東京本社 住所:東京都新宿区西新宿1-…
400万円〜899万円
正社員
〜店舗経営支援に特化したコンサルティング実績10万件超/店舗ビジネスの海外進出支援や、マクドナルド・ユニクロの教育歴任者が手掛けた人材育成サービス等、幅広い事業へのキャリアプランも充実◎/完全週休二日制/土日祝休み〜 ■職務概要: 店舗経営に特化し、賃料適正化/人財育成/店舗開発/DXなど幅広い事業を展開するコンサルティンググループです。 オープンポジションとして、ご自身のキャリアプランや適性を鑑みながら、ご活躍頂ける環境で業務をお任せいたします。 下記は一例となりますが、その他にも海外進出の支援など多岐にわたるポジションがございます。 ■不動産領域:<ビズキューブ・コンサルティング> 新たな投資資源を生み出す賃料適正化を中心に、お客様の課題に沿った店舗経営に関する課題解決を行っていただきます。 ◎フィールドセールス 経営層に対して、店舗経営の課題解決サービスの提案を行っております。 ・賃料適正化 ・店舗物件の管理 ・書類関係のクラウド化など ・内装工事提案 ・撤退サポート ◎コンサルタント 現在の契約している賃料を、適正価格に見合った賃料に合わせる支援を行います。賃料の適正化により現在の家賃から価格が下がることで、経費削減につながります。 賃料適正化は契約当初の内容を見直し、周辺環境の変化や建物の状況などに応じて適正な価格に修正することを目的としています。 ■人材育成領域:<ホスピタリティ&グローイング・ジャパン> マクドナルド、ユニクロの教育責任者を歴任者が手掛けた、人材育成支援サービスを行っております。 ◎課題解決営業 経営者や人事責任者と共に組織の課題を特定し、研修/コンサルティング/e-learning/評価クラウドなど、幅広いニーズにお応えできるサービスを提案頂きます。 ◎コンサルタント 飲食店や小売店を展開するお客様の、人事評価制度や教育の仕組みを構築していただくポジションです。 ■メッセージ: 私たちは、これからの新しいBtoCビジネスの基礎となる、「人財」・「物件」・「IT」の分野におけるサービスに磨き込みをかけています。 共に考え、共に課題を解決し、そして共に喜びを分かち合いながら、 “成功”という目的地までクライアントとご同行することが私たちの使命です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社エルピオ
【野田/職種未経験歓迎】LPガス提案営業◆関東で約8万戸の利用実績/教育体制◎/資格補助有/寮社宅有【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業系その他
野田営業所 住所:千葉県野田市新田戸4…
450万円〜1000万円
正社員
◆お客様と地域に寄り添う総合エネルギー企業/研修や費用補助で資格取得を支援/営業としてスキルを身に着けられる/年休120日◆ ■業務内容 【変更の範囲:なし】 お客様先に訪問する中で、当社の持つ複数の商材の中からお客様の要望に沿ったものを提案する中でご契約を結んでいく営業スタイルです。 状況にもよりますが、独り立ちした場合の月の契約目標は6件前後を予定しておりますので、1ヶ月の間に6件の新規契約を取るための業務設計についてはご自身で決めてただき、裁量をもって業務に臨んでいただきます。 (もちろん入社してしばらくは業務設計含めてきちんとサポートいたしますのでご安心ください。) 「今日何件訪問に行くのか」「何時にお昼を食べるのか」「何時には退勤するのか」など基本的にはすべて自分で決めていただいて構いませんので、目標達成に向けて自己流の戦い方をぜひ模索していただければと思っております。 年単位でお客様と関係構築をしていく中で最終的には新規営業を行わずとも既存顧客100%で成果を出していけるような仕組みつくりをしていただくことももちろん可能でござます。 <お取引先> 個人宅、各種業務店舗(飲食店など)、ハウスメーカー、不動産関連会社、大家様 <扱う商材> LPガス/都市ガス/電気小売/インターネット光/ミネラルウオーター販売事業/ハウスクリーニング ■募集背景 2020年12月よりLPガスに続く主力事業として都市ガス小売事業に参入し、現在では4万世帯への供給をしております。 エネルギー業界再編期の中で更なる躍進を図るべく、営業職を増員募集します。 ■評価制度 当社ではノルマ給という形式はとっていません。売上や仕事に対する積極性を正当に評価し実績にはしっかりと賞与・昇給・昇格という形で応えています。 ※年3回の賞与や報奨金、インセンティブ等 ■入社後の流れ 入社後2〜3ヶ月かけて、先輩同行のもと着実に知識を身につけて頂きます。 商材についての知識や、営業として活躍していくためのノウハウなどが学べる勉強会も2か月に1回ほどの頻度で実施しておりますのでビジネスパーソンとして市場価値を上げることができる環境です。 ■取得できる資格 ・保安業務員 ・高圧ガス販売主任者 ・液化石油ガス設備士 ・第二種電気工事士