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株式会社ココナラ

マーケティングマネージャー候補(アクイジション領域)

リサーチ・分析、マーケティング

東京都 リモートワーク 一部リモート…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【組織・チームのミッション】 集客グループのミッションは、ココナラのブランド認知度を高め、ターゲットユーザーを効果的に獲得し、事業成長を加速させることです。現在、ココナラは急成長を遂げており、マーケティング戦略の強化が求められています。 集客グループは、ユーザー獲得に向けた全方位的な戦略を推進し、事業の成長を支える重要な役割を担っています。 ココナラのサービスは、スキルの売買という新しい市場であるため、ユーザーの認知から興味、行動へと繋がる一貫したマーケティングアプローチが重要です。集客グループは、オンライン広告、PR施策など、多様なチャネルを駆使して、効率的にターゲット層を惹きつけるための戦略を立案・実行します。 具体的には、以下のような活動を通じて、ココナラの成長を支えます。 ・ターゲットユーザーの認知拡大 広告やPRを活用して、潜在ユーザー層に対してココナラのブランド認知を広めます。 ・効果的なマーケティングチャネルの選定と運用 広告運用やメディア戦略を最適化し、ユーザー獲得を最大化するための戦略を実行します。 ・SEOによるオーガニックトラフィックの増加 コンテンツの質や内部リンクの最適化を進め、オーガニック検索からのユーザー流入を増やします。 ・データドリブンなアプローチ ユーザー行動を分析し、効果的な広告・プロモーション施策を最適化。ROI最大化に貢献します。 【職務内容】 本ポジションは、新規ユーザー獲得の責任者として、全体の獲得戦略の立案・実行、および組織マネジメントを担います。 単なる広告運用にとどまらず、事業全体の成長戦略に基づいた集客戦略の設計・実行が求められます。 ●主な業務内容 1. 集客戦略の立案・実行 ・新規獲得戦略の策定・実行:広告だけでなく、SEO・オーガニック・SNS・PRなど複数チャネルを組み合わせた最適な戦略を立案・実行  →戦略を描くだけではなく、周囲を巻き込んでハンズオンでやり切る ・ブランディング戦略の強化:広告パフォーマンスの向上だけでなく、長期的なブランド認知の向上に貢献 ・広告予算の管理・意思決定:広告宣伝費の最適配分を上司と擦り合わせながら決定し、ROI最大化を図る ・データ分析・KPIモニタリング:効果測定と改善策提案 2. 組織マネジメント ・チーム(5~6名)のマネジメント:チームメンバーの1on1、メンバーの育成・業務管理・KPI設定 ・業務の優先順位付けとアサインメント ・組織のスケールに向けたチーム拡張・採用戦略の策定 3. 事業部門との連携 ・プロダクトチーム:LP改善・獲得ユーザーのファネル分析・プロダクト改修 ・デザインチーム:広告・SNS・バナー等のクリエイティブ開発 ・エンジニアチーム:広告タグ設定・データ計測 ・CRMチーム:LTV向上施策の共同推進(LTV向上により許容CPAも変わるため、獲得して終わりではない) ●マネジメント範囲 マーケティング部は以下2つのグループに別れてます。今回は、集客グループのマネージャー候補としてグループ全体のマネジメント業務をお願いいたします。 ・マーケティング部の体制  ‐集客グループ:集客施策による新規購入ユーザー数の最大化がミッション  ‐CRMグループ:CRM施策による既存ユーザーの取引数最大化とエンゲージメント向上がミッション

三井ホームエステート株式会社

◆三井不動産グループ【賃貸管理】#フレックス制#完全週休2日制

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【リモートワークあり】 【錦糸町/新宿…

450万円〜500万円

雇用形態

正社員

〈アパートやマンションの賃貸物件をオーナー様に代わり管理〉入居者募集や契約、問い合わせ対応、原状回復工事の手配など★フレックスタイム制 オーナーの賃貸事業の収益を最大化させるのがミッション。物件のリーシング(入居者募集)や管理からのスタートです。 【リーシング(入居者募集)】 空室が出たら、仲介会社に情報を提供して入居者を募集します。 ▼市場調査(家賃相場など) ▼家賃設定 ▼仲介会社への情報提供 ▼入居者との契約 など 賃貸カウンター業務の会社 → 当社に転職した社員の声 「オーナー様とじっくり向き合えます」 前職では仲介業務の繰り返しでお客様と長くお付き合いすることはほとんどありませんでした。ですが当社の賃貸管理は、オーナー様や入居者様とじっくり向き合えます。会話の中で感じ取ったヒントを次の提案に活かし形にできた瞬間が最高です!

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【ファンベースドマーケティング事業】ストラテジックプランナー

クリエイティブ系その他、営業系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■クライアントの戦略に基づく、年間マーケティングコミュニケーション戦略/計画のプランニング ■Windowと呼ばれるプロモーションターム(1か月~2か月単位)ごとの、マーケティングコミュニケーションのコアとなるコンセプト、アイデアの開発。 それを中心としたIMC(統合型マーケティング・コミュニケーション)の企画、設計 ■Windowの核となる新商品のコミュニケーションプラン開発 ■100万人規模のフォロワーやつながりを保有するX、LINE、およびその他TikTokやInstagramをフル活用したIMCプランの立案、実行リード ■IMCの各領域を担う社内他部署、外部パートナーや協力先との連携、全体オーガナイズ ■クリエイティブディレクターやアートディレクターとの連携によるクリエイティブマネジメント ■施策のROIシミュレーション、実施後の効果評価、そのファインディングスに基づくネクストアクションの設計の推進 上記業務を主要クライアントにおいて担当いただきながら、その業務や経験を通じて、以下のような、ファンベースドマーケティング事業の成長拡大に向けたテーマの推進につながる実績やアイデア、知見などの創出にも寄与いただきたいと思います。 ■サービスの再現性の追求と確立 ■生産性の向上、業務効率アップ ■SNS基盤/ファン基盤のマーケティングのさらなる効果拡大 ■新たな客先ニーズの発見、ソリューションアイデアの開発 【魅力】 ★同社のストラテジックプランナーとしてIMCをはじめとする企画設計などの上流フェーズから携わることが可能です! ★ワークライフバランスにも長けており、「自分らしく」ご就業をいただくことが可能です! 【募集背景】 「コミュニティ発想」をアイデンティティに掲げる同社の新しい成長領域、「ファンベースドマーケティング」事業。この事業において、主要クライアントを担当し、マーケティングコミュニケーションの企画、ディレクション、PDCAのリードを担うストラテジックプランナーを募集します。 「ファンベースドマーケティング」事業とは、クライアントのマーケティングチームをハンズオンスタイルで支援し、SNSを核にマーケティングコミュニケーションを改善強化することでクライアントの事業成長にコミットして…

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セールスメンバー【自社アドプラットフォームサービス】

クリエイティブ系その他、営業系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【業務内容について】 本チームでは主にダイレクト(獲得)案件、ブランディング(認知)案件を扱っています。大手代理店様に対して同社のプロダクト(DSP/DOOH等複数商材あり)利用を促すアライアンス営業になります。 新規営業ではありますが、既に接点はあるものの取組みに至っていない代理店様との協業余地を探り、コミュニケーション戦略を練り提案していくかたちになります。 今後の更なる事業拡大に向け、組織基盤の強化/マネジメント業務もお任せします。   ┗1on1(コンディションケア/キャリア支援/育成)   ┗計画,戦略策定(中計/PL) 【募集背景】 2010年に創業した当社は広告プラットフォーム事業やマーケティングSaaS事業を展開しており、プロダクトの成長・多角化、継続的なM&Aにより、高成長のフェーズにあります。 今回のポジションでは、今後市場の拡大やクライアントニーズの醸成と共に弊社の注力プロダクトとしてさらに成長をさせていきたい、そして、今後中期的に市場拡大が見込まれるなどのプロダクトの大手代理店様やクライアント様への拡販をリードしていくポジションとなります。 また、今後の更なる事業拡大に向け、組織基盤の強化を担っていただけるマネージャー候補の方を募集しております。 <対象顧客> 既存・中小代理店 <取り扱いプロダクト/サービス> DSP DOOH RMP <チーム構成> 約10名ほど(兼務・インターン含む) MGR1名、リーダー1名、メンバー8名 【グループの現状の課題と対応方針】 <現状の課題> ・専業代理店,中小系代理店.アフィリエイト系代理店の状況を理解し、リレーションを構築して行ける人材の不足 ・獲得領域における知見のみならず、認知領域においても知見が明るく折衝できる人材の不足 ・プロダクトアウトなセールス手法からの脱却 ・営業フローのステップを正しく理解し進行できる人材の不足 <対応方針> ・部長個人でのリレーションを活かしたリードの獲得と各人への繋ぎこみ ・商流理解やマーケティングファネル理解のための社内勉強会の開催や外部セミナーへの参加推進 ・営業資料のフォーマットのアップデート ・競合などのリテラシーのシェア ・行動量を細分化して管理し、…

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新築分譲マンション販売営業【総合職】

営業系その他、不動産系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

自社新築分譲マンションの販売業務全般をお任せいたします。 ※同社営業チームは全員ゴールドクレスト籍、一律でゴールドクレスト住宅販売へ出向となります。(ゴールドクレスト住宅販売籍の社員はおりません) 【具体的な職務内容】 ◆モデルルームの来場者に対するフォロー ◆来場されたお客様への案内 ◆間取りや設備のプレゼン ◆広告の企画、販売戦略の立案、集客方法の立案 ◆予算のヒヤリング、資金計画の作成、住宅ローンのご紹介 ◆登記、保険に関するご案内 ◆重要事項説明、売買契約締結業務等の物件引き渡し業務 【募集背景】増員(2~3名) 【組織構成】営業専門職10名程度(20代~30代前半の方々多数) 【特徴】住まいが快適であることは当たり前。私たちはその上の『感動する』住まいを目指しています。1999年にマンション管理会社「ゴールドクレストコミュニティ」、2008年に不動産営業・仲介会社「ゴールドクレスト住宅販売」を設立し、開発・販売・管理・住み替えを自社グループで展開。仕事の現場では「新しいニーズを掴む商品企画」「お客様の期待を超える提案営業」「住まいの価値を守り続けるアフターサービス」など、徹底したお客様第一主義を貫いています。グループ内の各部門がスムーズに連携し、お客様の未来を見据えた住まいのトータルサポートを強化しています。

吉蝶住宅建設株式会社

東京駅直結!土日祝休み【不動産営業】未経験歓迎★残業なし

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

【東京駅直結/転勤なし】 東京都千代田…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<高還元率!成果に応じたインセンティブ支給>土地活用の用地仕入れなどの不動産営業をお任せします。※信頼の高さから、案件情報や依頼も増加中です 【主な業務】 ■情報収集(不動産仲介会社・金融機関などからの紹介等) ■物件調査(現地調査、市場調査など) ■交渉・契約(価格交渉、契約条件の調整・締結など) ☆先輩社員がついて丁寧にサポートしていきますので 未経験の方も安心して取り組める環境です。 ☆街づくりにも貢献できるやりがいある仕事です。 ★東京は地価が高い分、インセンティブも…高めです! お任せするのは土地活用の用地を仕入れて デベロッパーさんなどに供給すること。 ”東京”という立地もあり土地の地価が高く 「プロジェクト利益の一部がインセンティブ」 と、明確に決まっています。 年収1000万円超えも夢じゃありません! ★地道なプロセスが大きな成果に!大切なのは… お客様や情報と誠実に向き合う姿勢! 例えば ・何度も役所に足を運んで正確な情報を収集 ・お客様とじっくり関係を構築 など 一つ一つの積み重ねが信頼を生み、 数千万円~数十億円規模の契約に繋がります。 丁寧かつ真摯に向き合ってこそ 手応えある収入へと還元されます。

株式会社ココナラ

CRMマーケティング担当(フルファネルマーケター候補)

リサーチ・分析、マーケティング

東京都 リモートワーク 一部リモート…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【組織・チームのミッション】 CRMグループのミッションは、ユーザーのエンゲージメントを深め、ココナラのビジネス成長とユーザー体験の価値最大化を実現することです。 現在、ココナラは事業の成長とともに、組織としても更なる進化を遂げています。 FY2025期には10億円規模のマーケティング投資を計画し、ユーザー基盤の拡大とサービスの発展を同時に進める重要な局面を迎えています。この新しいフェーズにおいて、CRMグループは新規・既存ユーザーの双方を対象とした戦略的なアプローチを確立し、サービスの成長を牽引する役割を担います。 CRMは単なるリピート促進やユーザー維持にとどまらず、全てのユーザーに合わせた最適な体験を提供し、事業成長を牽引することを目指しています。 そのために、データを活用したパーソナライズやセグメント化を駆使し、ユーザーの行動やニーズに基づいた施策を迅速に展開できる体制を強化しています。 具体的には、以下を通じてココナラのビジョン実現に貢献します。 ・データドリブンな施策実行: データ分析に基づくインサイトを活かし、ユーザーの行動に即した戦略的かつ迅速なマーケティング施策を展開します。 ・ユーザーライフサイクル全体の最適化: 新規ユーザーの獲得、既存ユーザーのエンゲージメント向上、再訪促進など、多岐にわたる取り組みを通じて、ユーザーとの長期的な関係を築きます。 ・全社的なCRM活用の促進: プロダクトチームをはじめとする他部門と連携し、CRMの活用を組織全体に浸透させ、サービスの価値を最大化します。 【職務内容】 CMやWebマーケティングを通じて獲得したユーザーに、更にココナラの魅力を感じていただき、継続的にご利用いただけるよう、戦略の立案・実行・分析を一貫して担当することが主なミッションです。 ココナラを「すべてがそろうサービスマーケットプレイス」として社会インフラにまで成長させるため、購入ユーザーの拡大につながるマーケティング施策を、フルファネルで推進していきます。 ●主な業務内容 ・フルファネルマーケティング: 認知、獲得、CRMなど、各フェーズにおけるマーケティング企画・推進 ・課題把握とリサーチ: ユーザーの声や行動データを通じ、利用促進の障壁や改善点を特定 ・ユーザーセグメンテーション: 利用ユーザーの多様なペルソナを分析し、それに基づく戦略を立案 ・チャネル横断型のコミュニケーション設計・実行: 各チャネルを連携させたユーザー体験を構築 ・インセンティブ施策の実行:ポイントやクーポンを活用したキャンペーン設計で継続利用を促進 ・KPIモニタリングと分析: 各施策の効果測定を行い、データに基づく改善を実施 などを実施し、大規模なマーケティング投資のROI最大化を目指します。 ●利用ツールと環境 ・データ抽出・分析:BigQuery、DOMO、MySQLなど ・マーケティングツール: Braze、SendGridなど

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自社開発不動産販売担当【即戦力】

営業系その他、不動産系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

自社新築分譲マンションの販売業務全般をお任せいたします。 【職務内容】 ◆モデルルームの来場者に対するフォロー ◆来場されたお客様への案内 ◆間取りや設備のプレゼン ◆広告の企画、販売戦略の立案、集客方法の立案 ◆予算のヒヤリング、資金計画の作成、住宅ローンのご紹介 ◆登記、保険に関するご案内 ◆重要事項説明、売買契約締結業務等の物件引き渡し業務 【募集背景】 自社不動産の販売機能を内製化し、自社ブランドをより外部に広げていこうという社内体制の変化に伴う即戦力人員の募集 【魅力】 東京都心部の駅至近に多数保有する自社物件の多さです。東京都心のプライムエリアでのオフィスビルの開発・賃貸や外国人向け高級賃貸マンションに加え、分譲マンションの開発、都市部の市街地再開発、等価交換、老朽マンションの建替えなどを行なっております。 【特徴】 ビル事業と住宅事業を両輪とする総合デベロッパーです。東京都心のプライムエリアでのオフィスビルの開発・賃貸や外国人向け高級賃貸マンション、分譲マンションの開発、都市部の市街地再開発・等価交換、老朽マンションの建替え等、物流/ホテル/国際事業の拡大、ストック事業とフロー事業を両輪とするバランスの取れた事業ポートフォリオを持っています。

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契約管理(資産管理課)【係長】

営業系その他、不動産系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

資産運用部の資産管理課にて、以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■各種不動産賃貸借契約の契約条件調整や交渉業務  (賃貸人、賃借人双方の業務あり) ■各種不動産賃貸借契約に関する期間管理等の管理業務   (自社契約の管理と、グループ企業からの管理受託業務あり) ■上記業務に附帯した各種業務等 【資産管理課の人員構成】 課長4名/係長1名/主任6名/メンバー4 名  計16名(女性6名) ※契約管理チーム:課長2名/主任3名/メンバー2名 計7名(女性4名) 【働く環境】 ・成長をバックアップする資格取得支援制度あり ・中途入社者が多く馴染みやすく、実力で評価される環境 ・残業20~30時間/月程度でワークライフバランスも充実 ・社内保育所あり&育休産休取得実績多数 ・テレワーク制度(週3回程度・自宅・サテライトオフィス利用可能) ・月4回程度ノー残業デーあり

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アカウントエグゼクティブ(マネージャー候補)

クリエイティブ系その他、営業系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【仕事についての詳細】 ■トモニテのミッション 子育てを通じて、人が、社会が、ともに手をとりあう世界を実現する。 たくさんの選択肢があるこの時代に「こどもを迎えること」を選択した人が、「子育て」を通じて人生の幸福度を高めていける世界を目指していきたいと考えています。 例えば、等しく幅広い情報にアクセスでき、さまざまな価値観にふれられること、一方的な正しさや固定観念を押し付けられず、ひとりひとりが自ら選択した人生を歩んでいけること。こうした状態を目指して、サービスを進化させてまいります。 ■仕事内容 子育てメディア、子育てサポートアプリとして国内最大規模である「トモニテ」では、子どもを取り巻く”家族”や”社会”を中心とした子育てに関わる全ての方に向けて、お役立ち情報を毎日配信しています。 SNSフォロワー数180万人以上、シリーズ累計アプリの総ダウンロード数は90万人以上を超え、ユーザーの目的に合わせた幅広いチャネルでサービスを展開しています。 SNSでの動画タイアップ広告からスタートした広告事業は、展開面がwebやアプリにも拡大し、ユーザーデータや行動分析を活用した独自のセグメンテーションやレポーティングができるようになりました。 細かなターゲティングが可能になったことで、商品やサービスの認知を広げるだけでなく、より購買に近いタイミングでのアプローチを実施することができ、トイレタリー系企業を中心に多数のナショナルクライアントのマーケティング課題解決に取り組んでおります。 そんなトモニテでは、今後も広告クライアントの商品やサービスとユーザーたちとの接点をより多く創出していくために、広告商品戦略/営業戦略の立案・実行に向けて取り組んでいただくリーダー/マネージャー候補の方を募集しております。 ■主な業務内容 ・営業戦略立案・実行 ・総合代理店やナショナルクライアントとのコミュニケーションプラン設計 ・クライアントのマーケティング課題解決に向けた広告戦略の企画提案 ・新たな広告商品の企画提案 ・グループ目標達成やメンバー育成のためのマネジメント など

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【リーシング】マネージャー/大型物流施設(数十億~数百億円)

営業系その他、不動産系その他

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 順調に事業拡大が進んでおり、人員・組織の補強のための増員募集。 【業務詳細】 物流施設のリーシング業務全般をお任せします。 ■物流施設の新規開発案件におけるリーシング営業およびマーケット分析など ■大手物流会社(ヤマト運輸、ロジスティード等)、事業会社、EC事業者(アマゾン、楽天等)および ■リーシング仲介会社への営業 【魅力】 ★成長市場(EC)での事業内容 ★十分な資金基盤(既存コネクションあり) ★少数精鋭で大規模事業に挑戦可(数十億~数百億円案件) ★社長直下でスピード感ある仕事が可能 ★将来の中核メンバーとして組織作りに参加できる 【企業立ち上げの背景】 先進的物流施設プロバイダーで経験を積むなかで、大型の物流施設を賃借できる企業は一部に限られている現状から中小企業における物流改革に遅れを感じ、課題解決のために2021年に起業。 成長過程にある中小の物流会社、メーカーやEC事業者など、中小規模の施設であっても大型マルチ施設と同等もしくはそれ以上のスペックを有し、カスタマーニーズにもきめ細かく対応できる先進的な物流施設を提供していきたいと考えています。 【社長の経歴】 ▼代表取締役社長 塩田 徳隆(しおだ のりたか)  中央信託銀行株式会社(現三井住友信託銀行)にて約10年間、銀行業務、不動産証券化業務および不動産仲介業務を行う。 2006年、株式会社プロロジスに入社。バイスプレジデント事業企画部長として物流施設のアクイジション事業に従事し、大手企業が保有する数百億円の物流施設のバルク案件等を担当。 その後、2009年のGLプロパティーズ株式会社(現 日本GLP株式会社)会社設立時より参画し、新規開発、リーシング等を統括したほか、複数の開発ファンドの立ち上げ及び大型ポートフォリオの取得などを実現。執行役員投資開発本部長として新規開発事業、 リーシング事業およびプロジェクトマネジメント事業を統括。 2021年3月にクレド・アセットマネジメント株式会社を設立し、代表取締役社長に就任。

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オフィスリーシング【東京/管理者】

営業系その他、不動産系その他

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700万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 同社でプロパティマネジメント業務を受託しているオフィスビル等の空室区画のリーシングを担当いただき、所有者様に代わってお預かりする不動産の収益の安定化や資産価値の向上に努めていただきます。 具体的なリーシング業務(賃貸仲介業務含む)は以下となります。  ・リーシングプラン作成と提案  (対象建物のオフィスマーケット分析、募集条件の提案、募集方法の提案等)  ・仲介会社様への物件紹介  ・お客様の現地案内対応  ・お客様等へ賃貸借条件の提案、交渉  ・賃貸借契約書の締結  ・委託者様への報告、連絡、相談

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【課長クラス】自社分譲マンション・戸建ての販売(完全反響)

営業系その他、不動産系その他

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■ヨーロッパの建築美をまとった華やかな佇まいであるマンションブランドを首都圏で展開する同社にて、モデルルームにご来店いただいたお客様のマンション購入のご提案やサポートをお任せいたします。(※お客様の呼び込みは完全反響となるため、新規開拓や飛び込み営業などはございません。) 新築マンション販売業務のため、担当物件は1物件で、担当エリアは一都三県(東京・神奈川・千葉・埼玉)になります。商品力の高さとご興味を持ったお客様のみが来訪するため、成約率約20%を実現しております。 【組織構成】約80名(20代約30名、30代約20名、40代以上約30名)で業務を行っております。中途入社の割合は約40%であり、入社後もサポート体制はしっかりしておりますので、安心してご入社いただける環境です。 【同社の魅力】 ◎給与やインセンティブについて 同社は固定給の比率も大きいため、安定した働き方を実現できます。インセンティブは契約時、引き渡し時に各2万円となります。 ■モデル年収20代後半:約700万円→30代中盤:1000万円

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ストラテジックプラナー

クリエイティブ系その他、営業系その他

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【求める人物像】 医療の中で新しいことにチャレンジしたい、医療知識をベースに社会貢献したい、医療コミュニケーションを通じて自身をさらに成長させたい、という方をお待ちしております。 【職務内容】 製薬会社のブランド戦略、医療用医薬品のローンチ戦略やリブランディング戦略など、マーケディング課題の解決に向けて、デジタル化・DX化などの市場変化も踏まえながら、効果的なマーケティング戦略を立案する仕事です。

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アカウントエグゼクティブ(アジア・欧米担当)※リーダークラス

クリエイティブ系その他、営業系その他

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当ポジションのミッションは、クリエイターが生み出すコンテンツの特徴を活かしながら、クライアントの日本進出におけるマーケティングおよびプロモーション支援を行い課題解決をしていくことです。 当社は、国内トップクラスの動画クリエイターが在籍するエージェンシーという基盤があるため、プロモーション戦略の企画からキャスティングまで一気通貫した提案を行える環境があり、また所属クリエイターのみならず外部クリエイターやタレントとのネットワークにより、クライアントにとって最適なソリューションを多種多様な手法を用いて企画することが可能です。 【具体的な業務内容】 ■インフルエンサーマーケティングプロモーション企画、提案 ■海外クライアントとの定期的なミーティング、関係構築 ■英語もしくは北京語を用いた社内外とのコミュニケーション/ミーティング ■プロモーション企画の実行 ■チームマネジメント(ご経験に応じて)

テンプスタッフフォーラム株式会社

未経験OK!営業の方のサポート☆彡うれしい外出多め

その他(営業関連)

富山県富山市

245万円〜

雇用形態

派遣社員

【即面接×即日スタート】取引先のお客様を訪問しフォローして頂くお仕事です★ラウンダー業務◎ \注目アピールポイント/ ・未経験からスタートした先輩派遣スタッフも! ・社員の方のサポートメイン! ・ひたすらPCに向かうより『人と関わりながら仕事をしたい!』という方にオススメ! 【仕事内容】 【どんな会社でのオシゴト?】 複合機など機械メーカーでのお仕事 【具体的な仕事内容は?】 ○複合機設置の際の設定補助(PCやプリンターの設定など) ○契約書類のお渡しや回収(外出・社有車利用) ○資料作成・データ入力 ※幅広く社員の方のサポートをお願いいたします! 社員からの教えてもらいながら覚えていける! 教えて頂ける環境も整っていて安心ですね☆ ★縁の下の力持ち、、、。 だけど「やりがい」を感じられる環境。 誰かを喜ばせたい「おせっかいさん」に ピッタリなオシゴト。 自分が役に立っていることを 実感できる機会が多いお仕事です。 「〇〇さんのおかげだよ。ありがとう」と、 心がほっこりする言葉を社員さんから頂くことも。 「この仕事、面白いかも!!」と きっと感じて頂けるはずです。 ★富山オフィスからご紹介した  スタッフさん活躍の年齢割合 ・20歳〜29歳 15% ・30歳〜39歳 23% ・40歳〜49歳 29% ・50歳〜    33% 【こちらの職場、ここもおすすめです】 ・テンプスタッフのスタッフさん活躍中企業 ・制服あり

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営業(若手)※未経験歓迎※

営業系その他、不動産系その他

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社の営業担当としてご活躍を頂きます。 【具体的には】 ・物件情報収集:売買仲介会社や信託銀行等と密にコンタクトを取る中で信頼関係を築き、優良な物件情報を入手していきます。 ・調査、判断:入手した物件情報の立地や利回りといった条件面を調査し、資産運用に有効な物件はどうかを判断します。 ・仕入れ:販売の際に必要な物件資料を作成するため、情報を収集します。 ・売却:こちらも売買仲介会社等に依頼し物件の売却を行っていきます。 【採用背景】 2011年の創業から築き上げてきた信用力、多彩な経験と高い視座を持った人材による不動産仕入れ力、更に他社に類を見ない圧倒的なスピード感のある資金調達により不動産投資という分野において確実に成長をしてきました。 2024年2月に不動産投資クラウドファンディングを運営する会社、融資型クラウドファンディングを運営する会社と業務提携を行いました。 2026年度には2サービスの累計調達実績で1500億円、累計投資家登録数15万人を到達目標に掲げ、国内最大級の資金調達の有するクラウドファンディングサービスへと発展させていきます。 当社においては、不動産仕入れの更なる強化、自社開発事業の拡大、管理部門の強化のため、各部門の増員募集をします。 ■社風 組織がフラットで経営陣や上司との距離も近く、自身の考えや意見を積極的に発信出来る環境のため、やりがいを感じやすい点が非常に魅力です。 また、1人1人の社員が裁量をもって自由に仕事を進められる環境です。 ■働き方 年間休日128日で土日休祝休みで残業20時間以内と非常に働きやすい環境です。 また社員のほとんどが私服で勤務しております。 会社として時差出勤を推進しており、出社時間や退社時間は柔軟に調整できます。 残業もほぼなく休日もしっかり取れ、離職率も低く、好待遇な環境です。 【当職種の魅力】 当職種の社員の平均年収は4,082万円です。(※インセンティブを含む平均年収です) 経験年数や年齢に関わらず、成果に応じて評価される仕組みとなっており、 ご自身のスキルや実績に応じた報酬を得ることができます。 また当職種に業務従事する社員の平均年齢は38歳で、若手から中堅まで幅広い世代の社員が活躍しています。

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日本橋/オフィスPM/年休128日/残業1020/WLB

営業系その他、不動産系その他

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■募集背景 日本橋をメインに管理物件が増えております。 物件増加に伴い、組織全体の強化を目的とし本ポジションを募集致します。 ■職務概要: 東証プライム上場の平和不動産グループの当社にて、平和不動産所有のオフィスビルを中心としたプロパティマネジメント職としてオフィスビルの管理を手掛けていただきます。 <具体的には> ・ビルの運営業務 ・オーナー対応 ・テナント対応 ・建物管理対応、レポート作成業務 ・予算管理、予算策定、収支管理など ※近年の物価上昇に伴い、賃料交渉をする物件も増えております。 <その他> ○一人あたり担当物件数:4~5棟(担当物件により変動あり) ○物件:平和不動産様の保有オフィスビル、一部店舗等     業務過多になることなく、じっくり働くことが可能です。 ○エリア:東京近郊(兜町・日本橋中心)※電車で20-30分程度の範囲の物件 ■受託物件事例: 東京証券取引所ビル・大阪証券取引所ビル・KABUTO ONE等 ■組織構成 部長1名、次長1名、メンバー6名、事務4名 計12名 20~50代までと幅広い年代の社員活躍中!社内コミュニケーションも活発に行われており、中途入社の方でも馴染みやすい環境となっております。 ■当社の魅力 ★ワークライフバランス◎/腰を据えて働くことができる環境 年休128日/土日祝休/残業月10-20h程度と、ワークライフバランスをもって働きやすい環境が整っております。 ★顧客第一の業務設計 お客様に向き合いしっかり価値を生み出すことを大切に、物件数を多く回すのではなく、グループとして顧客とのリレーションの構築を大切にしているため、顧客深耕が可能な範囲の物件数で設定しております。1社1社に誠実に対応していくことを大切にしています。 ■当社の魅力 【日本で唯一の証券取引所ビルのオーナー不動産会社】 1984年、東証プライム上場の総合ディベロッパーである平和不動産から生まれた当社。親会社のバックボーンを強みに、東京証券取引所ビルをはじめとしたオフィスビルの運営・管理を手がけており、無借金経営と強固な企業体質を誇ります。 この堅実な方針ゆえ、近年はREIT関連物件の運営依頼が増えつつあり、優良企業との取引が安定的に継続しており増収増益…

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契約管理課長候補@大阪・東京

営業系その他、不動産系その他

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

不動産売買の契約業務を統括し、正確かつスピーディーな取引を実現する契約管理業務の中核ポジションです。 重要事項説明書や売買契約書の作成・チェックを中心に、法務・営業・顧客など多くの関係者と連携しながら、 コンプライアンスを遵守し、契約の適正性と安全性を担保する業務をお任せします。 また、チームの業務効率化やメンバーの教育・マネジメントにも携わり、 契約業務のスペシャリスト集団を牽引していただくことを期待しています。 【仕事内容】 契約管理課課長として契約管理を担っていただきます。 〈売買契約管理の仕事内容〉 ■投資用不動産購入希望者(主に経営者、医師)に対して、購入のフォローを行っていただきます。 ■金融機関に対してのローン審査対応 ■司法書士に対しての登記対応 ■購入希望者に対して重要事項説明書の説明 ■売買契約の条件交渉のサポート。 ■売り手と買い手との間で契約条件について書類を作成・契約を行います。 【募集背景】 IPO準備を進めていくにあたり、売上高のメインを占めるのは不動産の売買からの収益となっております。その根幹の責任者を募集しております。 【配属部署】 カスタマーサポート部 契約管理課 40代2名 30代1名 20代19名 派遣4名 【組織について】 契約にかかる時間とリソースを最小限に抑えるにはどうすればできるのかという事を考え、顧客の期待に日々こたえられるように働いています。メンバーは20代が多いですが、20代の中でも1年半で3階級昇格し、役職者として働いている者もおり、部長が目指せる環境となっております。 ★魅力 ・お客様と二人三脚で、資産形成を行っていく為のサポートをする経験 ・IPO準備企業の契約管理課長として、上場企業基準の契約管理スキルを習得できる ・不動産契約・売買契約・賃貸契約など、多岐にわたる契約業務の実務経験を積める ・組織マネジメントを経験し、契約管理チームの育成・強化をリードできる ・経営陣と直接連携し、契約管理の視点から企業経営・リスクマネジメントに関与できる 企業HP:https://nexus-agent.com/ イエリーチ:https://ie-reach.market/ みんなの年金:https://minna-nenkin.co…

非公開

ディベロッパー向け営業/スタンダード上場/年休127日/完全週休2日制/転勤無し

営業系その他、不動産系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 首都圏(東京、埼玉、神奈川、千葉)を中心に、ディベロッパーへの営業を担当していただきます。開発営業が仕入れ、企画した用地をディベロッパーへ提案したり、ディベロッパーより建設工事を受注することが主なミッションです。また、新規のディベロッパーを開拓することも業務内容になります。 【配属先情報】 部長(50代)、課長(40代)、メンバー(20代2名) 【同社の強み】 (1)造注方式 ・マンション用地を自社で仕入れ、企画・設計してディベロッパーに提案し、特命的に受注する『造注方式』を導入しています。 ・同社が土地を押さえることによって主体的に企画提案を行うことができるため、競争入札で建設工事を受注する場合と比較して契約条件が良くなることから、事業運営の効率化、安定した利益確保が可能となります。 (2)品質、技術力 同社は「安全品質管理室」を独立して設置し、第三者機関による施工監査(杭、配筋の検査、生コン工場の品質管理))まで行っております。 コストをかけても安全と品質を重視することにより大手ディベロッパーとの安定した取引につながっております。

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