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検索結果: 4,641件(4201〜4220件を表示)

キャリオプ　by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休／自動車販売のフロントサービス／資格経験不要

その他（営業関連）

有限会社光田モータース愛知県稲沢市石…

￥

276万円〜

正社員

水曜固定休！未経験から始められる★長期休暇でプライベート充実♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■ルールや秩序にのっとり、整然と仕事を進められる方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方【仕事内容】軽自動車を取り扱う当社にて、販売や契約、車検などに関するフロントサービス業務を行って頂きます☆ 未経験OK♪イチから始めて頂けます！【取扱商材】軽自動車をメインに、カーリース販売【具体的な仕事内容】 ◇ご来店されたお客様の応対 ◇車の販売・契約 ◇オプション（ドライブレコーダー、カーナビ等）の取り付け ◇洗車 ◇売場の清掃 ◇納車のための書類作成　など ※すぐにお客様の担当につくことはありません。基本的な業務からお任せして、車の知識や仕事の流れを覚えて頂きます。 ※100%反響営業です。個人宅や企業への訪問営業や販売ノルマなどは一切ありません。【1日のスケジュール（一例）】 09:00　朝礼、当日の来客の確認・来店対応準備 10:00　来店のお客様対応・納車準備・洗車など 12:00　交替で休憩（1時間） 13:00　来店のお客様対応・納車準備・定期開催の勉強会など 19:00　展示場のカギ閉め・終礼 19:30　解散・帰宅【営業先】個人向け【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務

株式会社マネジメントサービスセンター

【丸の内】人材コンサルティング営業 ◆経験者歓迎／人材戦略・人材育成のプロフェッショナル／在宅有【エージェントサービス求人】

営業系その他、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都千代田区丸の内1-4…

￥

600万円〜799万円

正社員

〜経験者・マネジメント経験をお持ちの方歓迎／「人材開発」「人材育成」に興味をお持ちの方／大手顧客への既存営業メイン／過去50年以上、延べ100万人以上の育成をご支援／リーダー発掘・開発に豊富な知見と実績〜創業以来、主に人材アセスメント、人事コンサルティング、研修・トレーニングの3分野にて顧客企業の「人的資源の育成と活用」を支援し続ける当社にて法人営業経験者を募集いたします。 ■業務内容：大手企業様を中心に人事・組織領域における課題解決に向け、「アセスメント」や「研修」等の企画・提案営業をお任せします。既存顧客は大手企業が中心となります。長きにわたり支援しているクライアント様も多く、高い提案が求められます。新規案件は紹介やウェビナー経由の問い合わせがメインです。アセスメント、研修などをゼロから設計、運用、フォロー、振り返りまで、当社のコンサルタントと協業して行います。 ■営業スタイル：・既存顧客は大手企業が中心となります。・新規案件は紹介やウェビナー経由の問い合わせがメインですのでテレアポなどはございません。・コンサルタントと協働しながらアセスメント・研修の実行までのプロジェクトマネジメントの調整業務も発生します。既存顧客メインとなりますので数値を追う以上に、プロジェクトを円滑に進めいかにリピートをいただくかも重要なスキルとなります。数値を追うだけではなく、顧客満足も追及していきたいという方にはおすすめです。 ■フォロー体制入社後2か月はオンボーディング。その後、本人の能力と状況を見ながら、それぞれの進捗をふまえ育成を行います。 ■働き方：・入社当初は出社があります。慣れてきたらリモート勤務も可能です。 ※クライアントとの商談はリモート、対面、両方あります。・残業時間：月平均20時間程度 ■配属先について：営業部は顧客の属性ごとに3つのチームに分かれております。それぞれ10名前後、20代〜50代のメンバーで構成されております。また、それぞれのチームに営業サポートの担当もおりますので、営業活動に専念をできる環境です。 ※配属は組織バランス、ご経験を鑑みて決定いたします。変更の範囲：会社の定める業務

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

平日休み／マンション建設・賃貸経営の提案営業／月給30万〜

その他（営業関連）

生和コーポレーション株式会社千葉県船…

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360万円〜

正社員

ノー残業デーあり☆福利厚生充実！建築の知識がなくてもOK◎ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■挑戦を恐れず、自己成長を目指す方 ■現実をしっかり受け止め、目標に向かって行動できる方 ■収入を上げたいという強い意欲を持つ方【仕事内容】収益性が見込める地域の土地オーナー様に、土地活用・資産形成の有効な手段であるマンション建設・賃貸経営を提案する業務です。【具体的な仕事内容】長期安定の資産活用としての賃貸マンション事業を提案します。＜新規開拓営業・定期訪問＞土地オーナー様が抱えている特有の悩みごと（現状の問題点や資産背景等）をヒアリングします。提案実績のあるお客様に状況確認、関係構築のため定期的に訪問します。＜現地調査・役所調査＞土地の資産価値を最大まで引き出す提案をするため、現地でのマーケティングは欠かせません。建築規制や都市計画の確認のため、役所で調査をします。＜提案資料の作成＞賃貸経営の事業計画書を作成。工事部と設計部を交え、図面を作成します。＜商談・プレゼンテーション＞お客様の不安や要望を注意深くヒアリングをしながら、賃貸経営のプレゼンテーションを行います。数億円の提案をするため、お客様の不安は非常に大きくなります。お客様に寄り添い、2人3脚でプロジェクトを成功に導きましょう。 ☆初期活動は個人で行う場合が多いですが、プランニングやプレゼンテーションは、上司や建築士・他部署のブレーンがチームとなってベストプランを作り上げますので、建築の知識がなくても安心です。【営業先】土地オーナー（個人・法人）【勤務時の服装】スーツ【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

キャリオプ　by Jobuddy(ジョバディ)

保険商品の営業スタッフ／賞与年3回／年間休日129日

その他（営業関連）

株式会社フクハラアイズ東京都渋谷区広…

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240万円〜

契約社員

正社員登用制度有◎移転したばかりのキレイなオフィス！駅チカ★ ■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方【仕事内容】保険営業スタッフとして、個人や法人のお客様に対して最適な保険商品の提案・販売を行っていただきます。【事業内容・取扱商材】損害保険・生命保険代理店業【具体的な仕事内容】 ■お客様のニーズのヒアリング ┗最適な保険プランを提案 ■多様な保険商品の販売 ┗生命保険、医療保険、自動車保険など、 ■契約手続きのサポートおよびアフターフォロー ■新規顧客の開拓 ┗電話営業や紹介営業などの手法を使ってアプローチ ■既存顧客のフォローアップとプランの見直し提案 ※定期的な研修やOJTによるスキルアップサポートあり ◎個人のお客様には、お問い合わせのあった方に提案していきます。 ◎保険は人生のリスクに備える重要な商品であるため、お客様の信頼を得て、安心して契約を任せてもらうことが成功のカギとなります。【営業先】・法人のお客様（資生堂グループ）・個人のお客様（資生堂グループに勤務する社員・OBOG）【勤務時の服装】オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル（ジャケット着用）【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社ＨＯＰＥ

【神戸市／転勤無】dodaやマイナビ転職等の広告営業◆19時完全退社◆年休122日（土日祝）【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：兵庫県神戸市中央区三宮町1…

￥

400万円〜649万円

正社員

◆求人メディアなどを活用し、企業の採用を成功に導く／業界屈指の成長支援・正当評価で給与に反映！インセンティブ制度充実◆ ■業務内容：営業担当として、顧客を採用成功に導いていただきます。具体的には下記のような業務をご担当いただきます。・採用活動を行っている企業へ電話・DM等で当社サービスをアプローチ・求める人材及び採用課題のヒアリング、それに基づき掲載する媒体の選定、具体的なプラン、掲載時期、運用等のご提案・求人広告制作に関わるディレクション・掲載開始・掲載中のフォローや、掲載終了後の分析・検証、再提案など ■営業スタイルについて：新規営業からスタートし、少しずつ担当企業を増やしていただきます。会社都合でむやみに担当変更することはありませんので、基本的にご自身で開拓した企業を長期的にご担当いただくことが可能です。リピート率が高いため、ある程度担当顧客が増えた後は、既存顧客への営業がメインとなります。 ■営業範囲について：担当制は特段設けておらず、関西エリアを中心に全国に営業をする事が可能です。オンライン専用ブースも完備しており、県外のお客様とはオンライン商談等を積極的に実施しております。 ■当社の強み・やりがい：当社は代理店規約を複数契約しております。マイナビ様・リクルート様・doda様等の大手媒体等も取り扱っております。その為、お客様の課題に合った媒体を選ぶことができ、提案の幅も広がります。お客様の課題に対して自分で最適なプラン・媒体を提案する事がやりがいにも繋がります。 ■評価制度について：当社は頑張った分だけしっかりと社員に還元しております。インセンティブ制度も2種類準備しており、予算達成・媒体の受注金額に応じたインセンティブ制度等複数設けております。その為、基本給とは別に月15万〜25万程支給しております。 ■組織構成：20代のメンバーが中心となっており、コミュニケーションも活発です。切磋琢磨できる環境が整っております。 ■就業環境：年休122日（土日祝休）、19時退社と働き易い環境が整っております。限られた時間で効率的に業務を行っている社員が多く在籍しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リミックスポイント

【大阪】エネルギーコンサルティング営業※東証スタンダード上場／年休126日／在宅・フレックス【エージェントサービス求人】

営業系その他、経営コンサルタント

大阪営業所住所：大阪府大阪市北区梅田…

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500万円〜799万円

正社員

〜エネルギー関連事業、感染症対策事業など多角的に事業展開〜 ■業務詳細：当社のレジリエンス事業における「総合的なエネルギーコンサルティング営業」を担当していただきます。当社では電力の小売事業から再エネ、特に蓄電池の販売や省エネ・再エネにかかわる補助事業支援コンサルをおこなっています。特に小型産業用蓄電池は機能や価格面での優位性があり、市場もブルーオーシャンと今後の大きな展開が期待できます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方：同社は扱っている商品数が多いため、幅広い業界が顧客となります。営業スタイルに決まりなく、一人一人得意な分野からのアプローチでOKです。商談方法なども対面・オンラインは個人の裁量にお任せしています。テレワークも推奨しており、効率的に業務を進めることができます。 ■導入サービスイメージ：（1）太陽光＋蓄電池（2）新電力の供給（リミックスでんきなど） ■リミックスポイントのSDGｓに関する自社活動： SDGs 達成への貢献に向け下記内容に取り組んでいます。 https://www.remixpoint.co.jp/csr/sdgs/ ■魅力：目標がある方、向上心がある方にとっては成長できる環境があります。愚直に結果にこだわり続けることで、インセンティブや職位として還元されます。年2回インセンティブを支給しており、中には30代で年収800万円以上の社員もいます！ ■当社について：当社は法律改正や規制緩和など社会が変化するタイミングで生じる課題を事業を通じて解決する企業です。エネルギー関連事業、感染症対策事業など多岐に事業領域は渡りますが、常にベースにあるものは如何にして課題を解決し、新しいスタンダードを構築していくかということです。それぞれの分野において、チャレンジ精神を常にもって挑戦を続けることで、新しいスタンダードを創出し、日本から世界に対して価値を発信して参ります。変更の範囲：本文参照

TAKASUGI株式会社

【久留米／未経験歓迎◎】提案営業◆インセンティブ有で頑張りをしっかり還元／月給26万円〜◆福利厚生◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業系その他

久留米支店住所：福岡県久留米市東櫛原…

￥

350万円〜399万円

正社員

◆◇平均年収779万円◇社長直下の勉強会で誰でも「売れる営業」になれる♪管理職の半数が20代！起業・独立する社員も多数◎1棟成約で最大42万のインセンティブ充実◎転勤無◇退職金有◆◇ ■おすすめPOINT　＼地域密着型の住宅販売で安定した収入を目指せる営業職／・資格取得支援充実◎：宅建士合格祝金20万円、資格手当付与（月々13,000円）など社員のスキルアップを応援します◎ ・チーム制営業：3〜4人一組のチーム制で上司と同僚が成果をサポート◎部下の成績が直接上司の給与・評価に直結するので全力で育成をします。・1棟当たり15〜42万円のインセンティブ制度があり、頑張りが直接収入に反映されます◎ ■職務内容：・モデルハウスや分譲地での接客やヒアリング・毎週行われるイベントの運営や準備・戸別訪問活動でのアポイント取得・当社のモデルハウスでのご案内や提案・建築やローン担当部署と連携しての打合せ・購入していただいたオーナー様への紹介活動など ■組織構成４名（部長２名、20代1名、30代1名）具体的には、モデルハウスや分譲地での接客を通じてお客様のニーズをヒアリングし、提案を行います◎イベント運営や戸別訪問活動を通じてアポイントを取得するという流れです。建築やローン担当部署と連携してお客様の夢のマイホームを実現します◎ ■ワークライフバランス：・交通費支給やマイカー借上げ制度があり、通勤もスムーズです◎ ・地域密着型の企業のため、転勤はなく、地元で安定して働けます◎ ■研修体制：・新入社員研修や現場でのOJTが充実しており、未経験者でも安心して業務に取り組めます◎ ■事業安定性：・年間200棟以上の住宅を建築しており、安定した業務量を誇ります◎ ・環境に優しい素材を使用し、自然光と風を効果的に取り入れた家づくりを追求する企業です◎ お客様の夢を形にし、次世代へ受け継がれる住宅を提供するために、私たちと一緒に働きませんか？ご応募お待ちしております！

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

シフト休／車検・修理時の代車貸し出し業務／資格経験不要

その他（営業関連）

株式会社タカサワ岐阜県岐阜市安良田町…

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246万円〜

正社員

車の知識がなくても大丈夫☆U・Iターン歓迎！社割あり♪ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方【仕事内容】企業へ車を貸し出せるように管理していくお仕事をご対応いただきます。未経験でも活躍できるお仕事です。【事業内容】＜オート事業＞輸入車/国産車のディーラー14店ほかの運営＜レンタカー事業＞オリックスレンタカー53店の運営＜フード事業＞シャトレーゼほか7店の運営＜石油事業＞ENEOSサービスステーション7店ほかの運営＜LPG事業＞LPガス・ガス器具等の販売【具体的な仕事内容】車に携わりますが、車に詳しくなくても問題ありません。メーカーや車種はやりながら覚えられます。 ■営業業務（法人営業）・既存顧客への訪問・新規車種の案内などを通したレンタカーの利用促進提案など店舗目標はありますが、個人目標はないので焦らず営業活動が出来ます。主に事故・故障修理や車検の代車などの需要が高く、保険会社さんや自動車ディーラーさんなどから依頼をいただく事が多いです。 ■カウンター業務・接客応対・ご予約受付やお問い合わせ対応（電話/メール） ■店舗業務・伝票作成などPC作業・納車、引き取り手配・スタッフのシフト調整・洗車補助 ■車両買付けエリアマーケティング戦略のもと、お客様の需要を考えながら店舗に保有する車両の買付けをお任せします。例えば「駅前は出張などのビジネスユースが多いから小回りの利くコンパクトカーを多く入れよう」「スポーツ大会や町内会の団体旅行が多いから、マイクロバスを多く揃えよう」など。イベントが多い週末には、マイクロバスは予約の取り合いになる程人気です。【勤務時の服装】制服（貸与）【転勤】なし（転居を伴わない勤務地変更あり）【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社ＤＥｉＢＡ　Ｃｏｍｐａｎｙ

【未経験・第二新卒歓迎！】就活イベントの法人営業◆働きやすさ◎残業月15H程【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都千代田区神田神保町3…

￥

350万円〜549万円

正社員

【営業へのキャリアチェンジOK！／企業と就活生の相互理解を深める就活イベント「デアイバ」を運営】 ■業務詳細：新規と既存営業を半々の割合でお任せします。対面での採用イベントのニーズが高まっており、商談の機会も獲得しやすく、受注率も安定しています。新人であっても、年間目標の達成をしており、人材業界の中でも成果を出しやすいサービスといえます。＜1日の流れ＞顧客との商談が1日2〜3件ほど社内ミーティングが1件ほどその他の時間は新規顧客へのアプローチ・商談獲得＜フォロー体制＞入社後の教育体制も充実しており、商談ロープレや先輩社員の同行、勉強会の実施など、周囲のサポートを受けながら業務に慣れていただきますので、営業職や業界未経験の方も安心してご応募ください。実際に、営業未経験で前職が施工管理職や理学療法士の社員が活躍しています。 ■配属組織：現在は営業担当が4名、学生集客担当が3名在籍しており、20代後半の社員がメインで活躍しております。やりたいことには何でも挑戦できる社風で、社員同士がお互いを高め合い、協働を楽しむ風土が根付いています。社員全員が顔の見える範囲で仕事をしていますので相談事、提案があれば気兼ねなく話ができる環境です。 ■同社の強み：（1）企業グリップに強い：参加企業は、従業員1000名以上3割、100名以下3割、その他が残り4割と、学生が魅力に感じやすい大手企業を中心に開拓をしています。1プログラムで70~80名の優秀な大学生と会えることから、参加した多くの企業がリピーターとなっています。（2）トップ校就活生の参加率が高い：参加者は、東大・一橋・慶應・早稲田・ICU・お茶の水・上智・東京理科・法政・中央・立教・明治等の学生が全体の7割を占めています。過去参加者の学生が各大学の学生に誘致をおこなう「クチコミ戦略」を得意としているため、学生の質が担保されているのが特徴です。（3）業界初のアルゴリズム：参加企業のラインナップのバリエーションが豊富な同社のプログラムの中で、求める人材が異なる企業と学生のマッチング確度を高めているのが独自のアルゴリズムです。合同説明会では実現できない「今会うべき人たち」をマッチングさせるため、ユニークで優良な会社の採用成功に貢献しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社フルキャストホールディングス

【山梨/富士】【管理職】人材サービス営業※プライム上場/短期業務支援トップシェア/3年連続増収【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

富士吉田営業課住所：山梨県富士吉田市…

￥

450万円〜649万円

正社員

【プライム上場・短期人材派遣のパイオニア企業/短期業務支援トップシェア・1日から数か月まで短期で柔軟な人材の派遣を展開/3年連続売上増】 ■業務内容：「人材をお探しの企業」と、「仕事をお探しの求職者」を結びつけるお仕事です。業種や業界を限定していないため、様々な業界・職位のかたとお会いする機会があります。そのため、非常に幅広い知識を吸収することができます。 ■業務詳細： ○売上管理・顧客コンディション管理・組織運営 ○営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など入社後は全体の業務を把握するために以下の業務も担当いただきます。・新規企業へのアプローチ・人材ニーズをヒアリング・企業担当の責任者・採用担当へ提案し、アプローチ・人材のご紹介、ご契約ゆくゆくは下記マネジメント業務もお任せする予定です。・売上管理・顧客コンディション管理・組織運営・営業の活動量管理、数値分析、営業戦略の企画立案など ■組織構成： 20代半ば〜30代後半の方が中心です。 ■キャリアパス ☆20代の若手社員が中心に活躍☆ 入社2〜3年目で課長に昇進する若手社員も数多くおります！年代の近いメンバーや、若手マネージャーが多く活躍している会社です！ ■当社の魅力：当社は人材派遣・人材紹介・業務委託などの総合人材サービス企業です。短期人材サービスのパイオニア企業であり、1日〜数か月まで、顧客の業務量に応じてフレキシブルに人材を提供する事業でトップシェアを誇っています。プライム市場に上場している大手ながら、ベンチャー気質も兼ね備えている企業です。少子高齢化や人口減少に伴う慢性的な人手不足は社会問題となっており、スピーディーかつ柔軟に、アルバイトよりも確実に人手を確保できるサービスです。倉庫・物流・製造・サービス・小売・コールセンターなどの業務量が短期間で変化しやすい現場で、今後も高い需要が見込まれます。今後も柔軟なサービス展開で人手不足の解消に寄与していきます。

株式会社阪南ビジネスマシン

【堺市】法人営業（ポスター・ノベルティー等の企画や提案）◆個人ノルマなし／創業50年以上安定企業【エージェントサービス求人】

ルートセールス、営業系その他

本社住所：大阪府堺市中区深井北町32…

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450万円〜649万円

正社員

〜業界未経験歓迎／デザインやグッズ好き歓迎／車通勤可／創業50年以上／IT商社が考える新しいコンセプトのデザイン＆プリントショップ〜 ■担当業務：「夢咲き事業部」にて印刷・デザイン商材の新規・既存営業をしていただきます。法人顧客に、会社案内・パンフレット・チラシポスター・ノベルティなど様々な制作物の企画・提案などをして、お客様の夢を形にするお仕事です。既存顧客には主担当が決まっていますので、相談しながら営業活動もでき安心です。また細かな打合せが必要なときはデザイナーも訪問いたしますので専門知識は必要ありません。また納品業務もご担当いただきます。（車から車の移動、重くて20キロくらいの重量）印刷・デザインに興味のある方と一緒にお仕事をしたいです。 ■扱う商品：封筒・名刺などの消耗品や会社案内、パンフレット、ポスターをはじめ、カレンダー、ボールペンなどのノベルティを主に扱います。お客様と相談しながらデザインを決めていきますので、一緒に作り上げていくやりがいがあります。 https://yumesaki.hbm-web.co.jp/ ■担当エリア：南大阪をメインに大阪全域をお任せします。 ■営業目標：ノルマはありますが、個人ではなくチームとして目標を立てています。 ■組織構成：正社員6名＋パート1名（男性2名、女性5名）全員デザイナー職で、うち4名が顧客対応兼デザイナーとして活躍しています。現在営業専任の方はいないものの、顧客対応と兼任されている方から業務を教えていただきながら、業務を覚えていただきます。 ■やりがい・強み：・納品作業もありますが、直接届けることで顧客の喜びが直接感じられます。・1人1人の個性を伸ばす会社である一方、チームで顧客のニーズを超えていこうという風土のため、1人で抱えることなくチームで協力しながら仕事を行うことができます。・営業部メンバーでフォローしあうため、有給休暇も取得しやすい環境です ■当社について：堺市内を中心に民間企業、官公庁中心にIT機器の販売・保守を主とし、システム構築や各種業務ソフトの販売・導入支援など総合的なソリューションを行っている企業です。変更の範囲：無

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

平日休み／賃貸マンション管理／資格経験不要

その他（営業関連）

アーバン・スペース株式会社愛知県名古…

￥

300万円〜

正社員

転勤なし♪職場環境良好◎福利厚生充実★ ・チームワークを重視して業務を進めていきたい方・自己成長に対する意欲が高い方・目標を達成するまでやり抜く力がある方【仕事内容】賃貸マンションに管理業務をお任せします。スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます！【取扱事業】住宅・土地活用・不動産仲介・賃貸・リフォーム【具体的な仕事内容】・賃貸マンションの入居募集・入居者様/大家様の対応・契約書の作成/解約手続・リフォームの手配/通知書の作成・入居の立ち合い/退去の立ち合い・その他、お客様や協力会社との打ち合わせ、スムーズに業務を進めるためのお客様への提案、協力会社との連携 ◎賃貸マンション経営に関われるため、やりがいはバツグンです。人のためになっているんだと感じられるお仕事で、その喜びは何物にも代えがたいです。【一日の流れ】【9：00】出社、朝礼・ミーティング　 ▼ 【9：30】業務開始・契約書の作成・借主様への通知書作成　 ▼ 【12：00】昼休憩　 ▼ 【13：00】外出・オーナー様訪問（毎月の送金報告や提案など）・契約書の取り交わし・賃貸物件の入居様の退去立ち合い　 ▼ 【16：30】重要事項説明・賃貸借契約書の取り交わし・契約者様への重要事項説明　 ▼ 【18：00】事務仕事・外回りで対応した一日の整理・明日の外出時準備　 ▼ 【19：00】退社【勤務時の服装】スーツ【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社セキュリティロード

【宮崎／延岡市】営業所所長候補◆新規営業・警備スタッフ採用育成・業績管理／研修制度充実／37年黒字【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

延岡営業所住所：宮崎県延岡市別府町3…

￥

350万円〜449万円

正社員

【九州内（宮崎、熊本、鹿児島、大分）で、交通誘導警備を中心とし、イベント警備／巡回・警戒警備／施設警備／道路高速警備／列車見張など様々なサービスを提供】 ■業務概要：将来の所長候補として、運営スタッフのマネジメントや、売上け管理・スタッフ育成など、担当営業所の管理業務全般をお任せします。 ■具体的な業務：（1）営業業務・新規顧客開拓・取引先訪問、現場打ち合わせ（2）教育業務・運営スタッフ(警備員)の面接や採用、教育や育成（3）業績管理業務・目標管理・売上け管理【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後のキャリアバス：研修体制が充実していて、しっかりとサポートを受けながら業務に取り組めるのて安心して働いていただけます。 1人立ちいただいた後は、所長として業務管理・管理・教育・育成などをお任せし、拠点の運営をお願いします。 ■教育制度：・1〜3ヶ月目…OJTや社内スキルアップ研修・臨時セミナーに参加いただきながら、スタッフ配置運営や、現場の詳細や、契約の種類や規制について学んでいただきます。・4〜5ヶ月目…営業業務の契約書、見積書やアプローチ方法について学んでいただきます。・6ヶ月目…実際に運営やマネジメントを行っていただきながら立ち一人を目指します。 ■当社で働くメリット／魅力：（1）取引実績多数、安定経営約1,000社の取引先より、年間3,000件の受注があり、安定した仕事量を獲得しています。創業より37年間、黒字経営。コロナ禍でも決算賞与支給など安定した財務基盤を確立しています。交通誘導警備部門では、宮崎県内シェアNo1を確立しているので、安定した収入を求めている方にはピッタリです。（2）キャリアパスが豊富事業拡大中の当社では、目指せるポジションが豊富です。新規拠点の所長、エリアマネージャー、M＆Aで買収した事業の担当者etc. 幅広いキャリアの可能性が広がっています。（3）充実の研修制度、サポート体制業界未経験でも自信をもって業務につけるまでは先輩社員がしっかりとサポートします。また独り立ちした後も、社内研修のほか、外部講師による講義や社外セミナーへの参加など、自分の強みを活かし成長できる環境を整えています。変更の範囲：本文参照

株式会社ワールドインテック【東証プライムグループ／ワールドホールディングス】

【京都】営業職<即戦力：将来の幹部候補> 〜人材業界経験歓迎/大手製薬会社の研究開発の案件がメイン〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

京都営業所(R&D) 住所：京都府京都…

￥

400万円〜549万円

正社員

■業務内容：メーカーや大学などを顧客とし、自社の技術者を派遣しています。取引先の新規開拓や既存顧客の深耕を担当する営業職をご担当頂きます。同社の営業はお客様の課題を解決するために、自社のソリューションを提案し、また、自社の技術者が長期的に働ける環境を構築します。業務の特長として、基本方針は会社からの指示がありますが、顧客対応や提案は、個人の裁量が大きいです。顧客のニーズを引き出し、提案型の営業をしたい方に向いています。 ■本業務のやりがい：・研究に特化した案件をお預かりするため、専門性を高めていくことができ、研究者の方に最適なキャリアプランを提案することができるようになります。・研究者も人柄重視の採用を行っています。そのため職人気質で無口で無愛想といった方は少なく、同社の研究者の方と関係構築しながら仕事を進められます。・研究者の質で法人のお客様から信頼をいただいています。そのためリピートオーダーが多く、クレームがほとんど発生しないため気持ちよく仕事ができます。 ■組織：京都の営業担当は現在5名で行っています。30代〜20代の方が在籍しており、所長も20代の方であり、若手の方を中心に活躍している組織のため、意見交換も活発で中途の方もなじみやすいです。 ■入社後の教育体制：入社後は教育担当の社員がつき、営業同席をはじめとするOJTにて学んでいただきます。その後は既存のお客様を少しずつ担当し、顧客深耕を進めていただきます。 ■今後のキャリアについて：今回は将来のマネージャー候補としての採用であり、実際、中途入社後2〜3年でマネージャーになった社員もいます。 2022年より始まっている5か年計画においては拠点を広げていくことも一つ大きな戦略として掲げているため、拠点立ち上げに関わったり、拠点長になることも可能です。 ■評価制度について：ノルマはなく、プロセス重視の評価をします。入社後すぐは訪問数や商談数を目標とし、その後は契約を取り、研究者配属をしていくことがミッションとなります。一人前になった際には研究社の定着のために面談を実施したり、契約更新をするためにお客様と密に接点を設けるといったことが評価につながります。

株式会社ドットライフ

【目黒】フィールドセールス◆ITエンジニア研修をDXし、日本のIT人材不足を解決するスタートアップ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都目黒区目黒1-4-1…

￥

450万円〜699万円

正社員

〜200%以上成長／現場配属前に"仮想環境のOJT"で実務経験が積めるエンジニア育成サービス／元レバテック社長が監修・顧問として参画／ストックオプション付与あり／リモート可・フレックス・転勤無・土日祝休み〜 ■概要：・OJTのDXでエンジニアの育成を行う「DIGITAL OJT」の法人顧客に向けた導入営業を行います。 ◇新規商談から導入、稼働開始までのサポート ◇顧客提案のための社内外との折衝業務 ◇顧客の要望やインサイトに基づくプロダクト改善の社内フィードバック ◇受注率、単価、利用人数、リードタイムなどの売上を構成するKPIを改善するためのPDCA ■業務詳細： ◇顧客候補となる企業のご担当者様とオンライン・オフラインで商談 ◇自社の事業紹介・プロダクト紹介から課題のヒアリング、具体提案、導入検討支援、受注手続きまで、複数回の商談を設計、進行 ◇顧客企業は従業員数数百名以上の中堅・大企業が中心で、営業顧問の紹介などからの商談化が多いため、取締役・部長レベルとのアポイントが中心 ■DIGITAL OJTとはデジタル環境上で実務を再現した［擬似実務］により、利用者が経験すべき「はじめての業務工程」を経験することが可能です。さらに、“仮想上司”として伴走支援・細やかなフィードバックを提供する［メンターサポート］により、エンジニアの効率的な成長を支援 ※サービス紹介： https://digitalojt.jp/ ■当ポジションの魅力： ◇人材不足が社会的な課題となっているITエンジニア職種の領域で、従来と全く異なるアプローチでの育成施策を提供することで、社会課題の解決に携わることが可能 ◇上場企業含む中堅、大手企業に向けた法人営業の経験を積むことができ、プロダクトが市場で急成長する経験が得られる ◇社長直下で法人営業のチームに参画するため、経営視座でのコミュニケーション、フィードバックが得られる ◇新規プロダクトながら高い受注率を獲得しており、新しいカテゴリを創出して市場リーダーになる経験を得られる ■働き方：オフィス勤務とリモートワークのハイブリットを予定。フィールドセールス職は基本出社、一部リモートを想定しています。※30代前後が中心で、子育て中の社員や東京以外に在住のメンバーも多数変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オンワードコーポレートデザイン

【福岡】toB営業（企業・病院向け）オンワードHD100％子会社／制服提案によるブランディング支援【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

福岡支店住所：福岡県福岡市中央区今泉…

￥

350万円〜499万円

正社員

〜企業や医療機関などのユニフォーム製作を通し、働くかたちをデザインする提案営業／オンワードHD100％子会社〜 ■仕事内容：オンワードグループが有するアパレルノウハウを生かして、企業に向けて制服の提案営業を行うポジションとなります。（1）新規顧客開拓（2）顧客提案（情報収集、PJ進捗管理、見積り作成など）（3）提案に向けた社内連携（商品企画、デザイナー、生産など）（4）既存顧客フォロー（受発注、在庫管理、納期管理）＝営業事務と連携 ■業務の流れ：商談⇒社内MTG⇒デザイン画、サンプル作製⇒プレゼン⇒受注⇒生産進捗管理⇒納品 ※社内の商品企画、デザイナー、生産担当者と蜜に連携を取りながら進めていただきます（社内一貫体制） ■企業向け制服：基本的に顧客向けのオリジナル提案の為、顧客の要望や潜在ニーズを具現化していくことが求められます。提案時はコンペになるため、コンペを勝ち抜く為の戦略構築が求められます。 ■病院向け制服：当社のカタログ商品を中心に大規模病院向けにご提案いただきます。 ■組織：営業３名（男性）、アシスタント（女性）1名　で構成 ■当社の強み：（1）オンワードHDの100％子会社。老舗アパレルグループならではの知名度や、豊富なリソース、実績を有する点（2）一貫体制（営業、商品企画、デザイナー、パタンナー、生産）によるチームマーチャンダイジング※同業他社にない体制となります（3）「コーポレートデザイン」の視点で多角的にアプローチをかけられる（ユニフォーム、ノベルティ、空間デザイン、サステナビリティ提案など、幅広い角度から顧客をデザインします） ■当社の特徴：（1）ユニフォームを通じて、企業（や病院、学校など）をデザインする事ができる（2）柔軟な働き方（勤務時間選択制）（3）年間休日121日（4）産休育休実績（2024年度実績：男女100％取得）※取得期間はそれぞれです変更の範囲：会社の定める業務

クラフト株式会社

【大阪/天満】薬剤師の新卒採用担当＜営業や接客経験活かせる＞薬学生の就活をサポートするやりがい【エージェントサービス求人】

営業系その他、人事

大阪拠点住所：大阪府大阪市北区神山町…

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350万円〜449万円

正社員

【大手調剤薬局G／20代後半〜30代前半が活躍◎全員が採用未経験からスタート！マンツーマンでしっかりサポート／年126休日】 ■職務内容：さくら薬局で働く薬剤師の新卒採用としてご活躍いただきます。＜メイン業務＞・合同企業説明会や、大学が主催する学内説明会の運営 └説明会でのプレゼンテーション、学生の呼び込み・個別対応、イベントの運営管理など・薬学部生の個別対応（メンター） └説明会参加やエントリーしてもらった学生へ電話やLINEで個別に連絡を取り、当社についての詳細説明や、選考に進むにあたりサポート、学生の就職活動の相談を対応したりします。 ※1社員あたり、200〜300名の薬学部生を担当します。＜入社後のサポート＞・入社直後は、合同企業説明会の運営からお任せします。・一人で薬学部生のメンターが出来るようになれば、独り立ちとなります。独り立ちの目安は3箇月〜半年で、先輩社員がマンツーマンで指導いたします。 ※チームの約8割が中途入社、全員採用未経験からスタートしています。＜そのほかの業務＞・大学訪問・インターンシップ企画運営・合格者、内定者のフォロー・採用計画の企画立案・内定式・入社式の企画運営・上記にまつわる事務処理業務全般など ※合同企業説明会や大学訪問は、月1回程、最大1泊の出張のケースがあります。 ■魅力ポイント：・参加者の95％が"ほかより魅力的"と回答していただける、当社の企業説明会に携わることができる。・薬学部生の就職活動をサポートできるやりがい。実際に入社した社員からも、「親身になってくれてよかった」という声もありました。 ■働き方：・年126休日 ※繁忙期には、合同企業説明会・面接を土日祝に実施するため出勤となります。土日祝で出勤した場合は、平日に振替休日を取得いただきます。・残業時間：閑散期15時間、繁忙期25〜30時間で平均20時間・有給休暇：平均取得数10日/年・産育休取得率は100％、子育てサポートの育児短時間勤務制度あり ■当社について：全国に展開する調剤薬局で、全国に842店舗、業界第3位の店舗数(ドラッグマガジン2024年7月号)を誇ります。質の高い医療と地域に根差す薬局づくりを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社グッドキャスト

【名古屋】外国人の人材派遣営業◆年休115日（土日休み）◆日本と海外との懸け橋になれる◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：愛知県名古屋市中村区大正町…

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400万円〜499万円

正社員

〜社会貢献性の高い派遣事業を展開する業界ニッチトップ企業〜 ■概要・取引企業の新規開拓テレアポにより日本で就業を希望するベトナム人の受入れ企業の開拓をお任せします。 ■業務詳細：＜企業と就業者の面談調整＞・採用ニーズのある企業と日本での就業を希望するエンジニア人材との面談調整＜入社後の派遣社員フォロー＞・定期的に取引先企業を訪問し、就業者/受入れ企業のフォローを実施 ■組織・環境：・営業部門は全2チーム11名で構成されています。 ■業務の特徴：・取引先の割合は新規：既存＝8：2程度となります。・1週間のうち3日は新規開拓業務、2日は既存顧客／派遣社員のフォローの業務比率となります。・営業エリアは東海エリアを中心に現在では大阪、北陸まで広がっていますが、ご希望に沿ってエリアを担当いただきます。 ■サービスの特徴：・就業者となるエンジニアはベトナムで日本語を学び、強い覚悟をもって来日しているため定着率が高く、企業ニーズも高いサービスとなっています。・ベトナム人の方は真面目で勤勉な方が多く、当社が最初に紹介した企業で長期的に活躍いただけます。・就業先が決定した後の入国手続き等は外注に依頼しているため、営業とフォロー活動に専念できる環境です。 ■キャリアパス：・今後、事業拡大に伴って社内ベンチャーの立上げも見据えているため、マネジメントのみならず、新規事業の立ち上げなどのキャリアパスも実現可能です。

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

平日休み／ショールームへご来店の顧客対応／長期連休取得しやすい

その他（営業関連）

株式会社近江建設山形県山形市馬見ヶ崎…

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264万円〜

正社員

部署研修等が充実！入社後も先輩が同行してくれるので安心！第二新卒歓迎◎ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方【仕事内容】 SNSお問合せ・資料請求・チラシの反響・OB様対応・ご要望のヒアリング等、住まいに関する幅広い業務に従事いただきます。＋専門的な知識や資格は必要なし★イチからスタートOK＋【事業内容・取扱商材】 ▼フィアスホーム事業（高機能・高性能のレジリエンス住宅） ▼アイフルホーム事業（選べる断熱性能で、設計のプロが考え抜いた「どう暮らすか」をカタチにする規格住宅） ▼リフォーム事業（リフォームの専門店・水まわり専門店） ▼不動産事業 ▼シニアライフ事業 ※新築からリフォームまで、住まいに関わる全てのサービスを展開しています。【具体的な仕事内容】 ■ショールームに来場されたお客様の対応 ■SNSでのお問合せ対応 ■資料請求 ■チラシの反響対応 ■OB様対応 ■ご要望のヒアリング・プラン作成 ■現地調査 ■資金計画・住宅ローン・税金・補助金に関する相談対応など ※入社してから半年程は先輩社員が同行し、1年を目安に独り立ちしていただきます。【研修体制】 ★部署研修やLIXIL住宅研究所本部研修、メーカー研修などをご用意！ ┗未経験から活躍できるように研修制度を整えています♪ ★各店舗には教育担当がついています！ ★グループの研修はもちろん、半年・1年毎などで階層別に定期的に研修を行なっています♪ 〜日々成長し、どんどんキャリアとスキルが伸びていく環境を整えています〜【募集背景】 ◆さらなる成長と、より質の高いサービスを提供するための増員募集です！山形県へのU・Iターン就職を希望している方や、更なるスキルアップをしたい経験者の方も大歓迎です◎ 【営業先】 ◎ショールームへ来場いただいたお客様 ※配属部署は通勤範囲・適性・各組織体制などを総合的に判断し、可能な限りご希望に沿うことができるように決定します※ 【勤務時の服装】スーツ【転勤】なし（転居を伴わない勤務地変更あり ※希望しない限り勤務地変更の発生はありません）【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社ネクストビート

【福岡／販売職経験者歓迎】保育士バンク！総合型コンサル営業(ソリューションセールス)【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区…

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450万円〜649万円

正社員

■業務内容・コンサルティング営業職保育園の経営も一般的な企業の経営同様にマーケティング、数値をもとにした経営計画、法務・労務管理など様々な経営のサポートが必要です。こちらで募集しているポジションでは、採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。保育業務で忙しいお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用計画に対しコンサルティングを行います。【変更の範囲：会社の定める業務】具体的には下記のような業務を行います。・自力で解決するのが難しい経営課題を抱えた保育施設のリスト化・園が望んでいる保育を実現するために必要な、採用のプロモーション・マーケティング課題の発見・「保育士バンク！」ブランドのサービスを活用した施策の立案、提案・自社クリエイティブチームとのコンテンツ制作と、そのためのディレクションから納品までの伴走・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング/パフォーマンスの最大化最適化・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築伴走/と経営の状況に合わせた追加施策の提案＜解決のアプローチは多岐に渡ります＞ ◇求人広告提案・改善 ◇転職/就職フェアへの出展 ◇動画・3Dview商材での施設紹介 ◇エンゲージメントツールの導入　 ◇Webサイト改善 ■なぜ、保育士バンク！をやるのか人口減少社会の日本において解決すべき課題は山積みですが、特にワークフォース（＝働き手）の減少は大きな課題です。ワークフォースの確保のためには、子供を持つ世代が安心して保育園に子どもを預けることが必要ですが、実際の保育業界では保育士不足により待機児童が発生しています。我々は保育士さんが長期的に安心して保育園に就労するためのソリューションを提供します。保育士さん1人1人に最適な選択肢を提示し、保育に従事する人口を増やすことで、より安心して保育園に子どもを預けられる社会を作り、ワークフォースの増加に寄与していきます。事業が日本全国に拡大した今だからこそ、地域社会の子育てや活性化に対してアプローチが出来ます。ワークフォース不足に悩む日本全体に保育業界の転職サポートを通じて価値を提供するのが我々のミッションです。変更の範囲：本文参照

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