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株式会社グローバルエステート

【不動産開発営業】★月給35万円以上 ★完全週休2日制

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

【転勤なし/駅徒歩3分のオフィス】 …

400万円〜2000万円

雇用形態

正社員

<年間休日120日以上/ノルマなし>◆不動産の仕入から販売まで上流工程の「開発営業」をトータルに担当 ◆営業スタイルは自己裁量で自由度抜群! 対象不動産の選定・調査 所有者様への買取営業 必要に応じたリノベーション提案 投資家への収益物件紹介・販売 契約内容の確認 ※経験がある方は下記業務もお任せします! 土地活用・リーシングに関するコンサルティング業務 収支計画の立案、建物の建設   ゼネコン・建築会社との調整業務 など 「未経験でも、稼げる人になる」その方法を伝授! 不動産営業は初めて、社会人経験が浅いという方でも 当社には業界経験豊富な 「育成のプロ」もいるので大丈夫です! 目標は【1年目から年収1000万円】。 実際に実現した先輩もおり、 自分の成長がそのまま成果に 直結する手応えのある環境です。 ノルマなし&営業スタイル自由なので、 自分らしく活躍できます! 「稼ぎたい」「裁量が欲しい」経験者も歓迎! 経験者は最初から自分の裁量で 得意な分野・人脈・戦略── すべて自由に活かしてOK。 経験者の場合は前職給以上を保証しますし、 当社のインセンティブは上限ナシの青天井! 大型商業施設用の土地仕入を手がけた社員は 【年収1億円超】を実現しました。 稼ぎたい人には最高のフィールドです。

非公開

サステナビリティ担当(エキスパート)/在宅可/フレックス制

広報・宣伝

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【売上約1兆円超・従業員約6万人を有する総合人材サービス企業 パーソルホールディングスで、サステナビリティ経営の推進を担って頂きます。】 パーソルグループは、グループ会社約150社、従業員約7万人を有する総合人材サービス企業です。2022年4月創設のグループサステナビリティ本部は、さまざまな社会課題に向き合い、その解決に取り組むパーソルのサステナビリティ経営を牽引し、グループビジョン「はたらいて、笑おう。」の実現に貢献することをミッションとしています。サステナビリティと企業経営の同期化・統合が求められる中、グループ全体のサステナビリティ経営の強化に向けた戦略の立案・施策実行や幅広い業務を行っています。 同本部で、サステナビリティ経営の実践・開示の高度化、仕組作りに貢献していただけるエキスパートの方を募集しております。 【職務内容】 ご経験や適性に応じて、以下の業務をご担当頂きます。 ・非財務情報開示関連業務(例:有価証券報告書・統合報告書での開示、ESG投資家対応、ISSB・SSBJ等の制度対応、開示高度化に必要となるデータインフラやガバナンス体制の整備・構築、非財務情報の可視化など) ・ESGに関係する、パーソルホールディングス各本部、グループ事業部門・会社(含む海外)への助言・支援業務 ・国内外のサステナビリティ・ESGに関する外部情報の収集・分析、社内外への発信業務 【魅力】 ◎海外にも事業展開する総合人材サービス企業、パーソルグループには、グローバルな視点で、”ひと”、”はたらく”に関する社会課題解決に貢献できる魅力があります。                                                                ◎経営に近い距離で、サステナビリティ経営の新たな課題にチャレンジしつづけ、経験を通じてスキルや専門性を高めていける、やり甲斐のある業務です。 ◎リモートワーク中心で、働きやすい環境です。 (現在月1回の出社で業務をされておられる方もおられます) ◎今後2~3年ほどは非財務情報開示関連業務については新しい取り組みを計画中であり、プロジェクトが複数走ることが決定しております。グループ会社全体を巻き込み、パーソルグループとしてのサステナビリティ推進にダイレクトに関われます! …

株式会社エスロジー

未経験歓迎【営業】20代で年収1500万円を目指せる|平均24.5歳

営業・セールス(個人向営業)、営業系その他、不動産系その他

◎転勤なし ◎駅チカでアクセス良好 …

400万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【IT技術の活用で、アプローチの無駄を大幅削減】不動産投資のコンサルティング★ノルマ&しがらみ一切なし★高歩合率だから納得して稼げる! 主に首都圏エリアにおける厳選物件の仲介で お客様の資産形成をお手伝いする役割です。 お客様とのご面談 物件の選定 現地案内 金融機関への融資打診など ☆問い合わせには、お客様に合った資料送付・文面が “自動で”返信される仕組みです。 面倒な作業を減らし、本来の仕事に専念できます。 【POINT1】面談依頼率・成約率 独自のネットワークで、非公開の優良物件情報を 数多く保有しています。 物件への問い合わせは非常に多く 過去には下記のような事例も。 アプローチなしで即契約 人気物件は情報配信後1時間に買付 問い合わせへの対応が間に合っていない現状から、 アプローチやフォロー次第で受注率は更に高まる見込みです。 【POINT2】高い歩合率 頑張りを正当に評価したい思いから 歩合率は業界で圧倒的に高い部類の10~35%を設定。 一方で、役職・実績に応じて固定給も段階的に上げていきます。

GMOペイメントゲートウェイ株式会社

広報・PR担当※リーダー候補【プライム上場/決済事業】

広報・宣伝

東京都 渋谷区道玄坂1-14-6渋谷ヒ…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「広報・PR担当※リーダー候補【プライム上場/決済事業】」のポジションの求人です 広報部はステークホルダーに向けた適切な情報発信をミッションとしており、未来の一緒に働く仲間や、オンライン・キャッシュレス・DXを推進する企業や金融機関に、GMOペイメントゲートウェイの存在を伝えるべく、プレスリリース発信、取材対応、メディアアプローチといった広報活動を行っています。 事業拡大に伴いプロダクトもグループ会社数も増えており、発信したいことがあるのにリソースが足りていない状況です。一緒に広報活動をしていただく方募集しております。 【業務内容】 ■広報施策の立案・実施 ・弊社の適切な認知・理解を向上・深化させ、将来の採用・営業の土壌をつくる必要があります。そのための短期・中長期でのパブリシティを中心とした広報計画を行っていただきます。 ・計画に基づき、施策のディレクションから実務まで行っていただきます。 ・PESOメディア展開と連携し、メディア掲載やコミュニケーション活動だけでなく、ステークホルダーの認知・理解を獲得に向けて、最適なPESOメディアを活用した発信を行います。 ■採用広報、新規事業・新サービスPR ・常時発生する採用や営業に関する情報発信について、将来を見据え、弊社認知・理解に繋がる広報活動が必要です。プロジェクトベースでの広報立案・実施も行っていただきます。 【募集背景】 事業拡大に伴いプロダクトもグループ会社数も増えており、発信する案件、切り口やPRアイデアがあるのにリソースが足りていません。 ステークホルダーとのコミュニケーション量・質ともに増やすべく、広報・PRのリーダー候補を募集します。 【特徴】 ■BtoB広報の新たな形への挑戦 ・BtoC企業ではないため、マス認知獲得ではなく、知る人ぞ知る認知・理解を獲得するための戦略的施策が必要になります。前例が少なく、新たなBtoB広報活動にチャレンジできます。 ■プレス・取材対応以外も幅広く経験 ・プレスリリース・取材対応だけでなく、広告企画・実施、記事コンテンツ作成など実務も含めて色々なことに取り組めるのが醍醐味です。 ・広報・PRのスぺシャリストとしては、世の中の動向、社内外の動向を踏まえ、社内外のあらゆる関係者に対して幅広く立案・企画・実施いただけ…

非公開

マーケティング部長候補(toC)【HR×Tech】

広報・宣伝

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

同社をはじめ、急成長する複数の事業に対し、事業面の課題を抽出し、代表をはじめとする経営陣とのディスカッションを通じてマーケティング戦略の策定から実行までを主導していただきます。今後更なるマーケット拡大に向け、様々なチャネルを活用したユーザー獲得からブランディング等、マーケティング戦略全般を担っていただく他、マーケティング組織のマネジメントなど、内容は多岐に渡ります。 【職務内容】 ■マーケティング戦略の立案と実行(戦略全体像、マイルストン、KPIの設計と実行プラン策定) ■事業企画と連動して短期・中長期の事業計画の策定 ■短期/中期の注力テーマや推進メッセージの策定 ■現状課題の洗い出しと課題設定・マーケティング施策の開発 ■メンバーへのミッションアサイン及びマネジメント

エンタープライズ/上場準備中

広報(新規部署立ち上げ)

広報・宣伝

京都府【詳細はお問い合わせください】

600万円〜650万円

雇用形態

正社員

・広報部門の立ち上げから組織体制の確立 ・広報/PR戦略立案と実行 ・メディアとのリレーション構築 ・プレスリリースの作成 ・メディアの取材対応 ・イベントの企画と実施 ・SNSの企画運用 ・ブランディング

株式会社クリーンアップ・インターナショナル

不動産営業 投資マンション

営業系その他、不動産系その他

東京本社 恵比寿4-20-3恵比寿ガー…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

■事業内容 投資用不動産販売事業。 保険・年金・新NISA・iDeco・節税など資産形成に興味を持っているお客様に対して、資産価値の高い不動産を活用した 資産形成を提案します。 2024年より自社ブランドマンション分譲を開始。今後も拡大。 売上規模は2025年6月期で100億見込みで、会社の主力事業となります。 ■具体的な仕事内容 ・広告などの反響営業/インサイドセールス(テレアポ/オンライン商談)の実務及びマネジメント ∟営業行動管理/数値管理 →SalesforceやHubspotを使用する →CRM/SFA/MAに明るい方 ・営業の常勝軍団を作る(※風土や文化形成) ・メンバーの教育 ・PDCA ■このポジションの魅力 ・成果に応じた魅力的なインセンティブ ・固定給に加えてインセンティブ or 業績賞与で還元 ・不動産だけではなく、新NISA・iDeco・保険・年金・節税等の資産形成の知識が身につきます。

株式会社タイミー

クライアントマーケティング【東証グロース市場上場】

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東京都 東京都港区東新橋1-5-2汐留…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「クライアントマーケティング【東証グロース市場上場】」のポジションの求人です 【ミッション】 ■ユーザー/クライアントマーケティングチームの棲み分けをあえてはっきりさせていないため、両軸のマーケティング支援も行うことが可能です。 ・マーケティングコミュニケーションにおける中長期計画策定 ・ユーザー・クライアントマーケティングの起案~実行~改善までの推進 ・社内の関連部門と連携した新規施策の企画立案・方向性検討から実行・改善までの推進 【具体的な業務内容】 ■ユーザー/クライアント向けマーケティングコミュニケーションの中長期計画策定 ■各種デジタル広告を用いたワーカー獲得 ■マスマーケティングの起案・遂行 ■ユーザー向けキャンペーンやコミュニティ施策の企画・遂行 ■CRMツールを活用したマーケティング施策の企画・実行 ■ユーザーオンボーディング施策の設計 ■既存ユーザーのエンゲージメント醸成を目的とするコミュニティ施策や利用促進施策の起案~実施 【担当業務例】 ■流入経路別の新規ユーザー獲得施策 ■TVCM等オフライン施策 ■インストール後のワーカーマッチング体験の改善 ■ユーザーの利用率増加に向けたCRM施策やキャンペーン施策 ■ユーザー向けコミュニティ施策 【魅力】 ■稀に見る成長率を誇っているため、成長中のサービスを更に発展させるマーケティング経験者として、市場価値を向上させることができます。 ■ユーザー/クライアントマーケティングチームの棲み分けをしていないため、1社に在籍しながらも双方向のマーケティング経験を積むことができます。 ■施策領域において学びの幅も広く、TVCM施策からプロダクトコミュニケーションまで多岐にわたり関与できるポジションです。 ■高いプロフェッショナリティを有するチームメンバーと共に働きながら、スキル向上にも努めることができます。

非公開

物流施設のリーシング【課長】

営業系その他、不動産系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 当社が管理する、新規物流施設のリーシング業務(テナント募集(顧客の新規開拓、既存顧客に対する深耕営業)・誘致ならびにテナント入居対応・契約交渉、締結業務等)をご担当いただきます。 また、管理職としてメンバーのマネジメントを行っていただきます。 【組織構成】 プロパティマネジメント課 課長2名/係長4名/主任5名/メンバー5名  計18名(派遣スタッフ含む) 【働く環境】 ・成長をバックアップする資格取得支援制度あり。 ・中途入社者が多く馴染みやすく、実力で評価される環境 ・残業20~30時間/月程度でワークライフバランスも充実 ・社内保育所あり&育休産休取得実績多数 ・テレワーク制度(週3回程度・自宅・サテライトオフィス利用可能) ・月4回程度ノー残業デーあり

株式会社日立ハイテク

【東京】グローバルCSR・環境推進/在宅可

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東京都 港区虎ノ門1丁目17−1 虎ノ…

600万円〜1400万円

雇用形態

正社員

「【東京】グローバルCSR・環境推進/在宅可」のポジションの求人です CSR本部にあるサステナビリティ推進部において、環境関連情報のマネジメント、および国内・海外の環境法令管理に携わっていただきます。 【具体的には】 ・国内、海外の拠点が持つ環境関連情報の取りまとめ ・国内、海外の環境法令の情報収集と社内への展開 ・当社が所属する業界団体への参加を通じた情報の収集と発信 企業において、環境というワードで求められる内容は年々幅が拡がり、また高度になっています。特に、企業の環境への取り組みに関する情報開示の元となる環境関連情報のマネジメントは、外部評価、法的要求、顧客からの要請など、情報の質が問われ、重要性が非常に高まっています。 当社は2018年にマテリアリティ(自社と社会の双方にとって重要な課題)として以下5つを定めました。 1.「持続可能な地球環境への貢献」 2.「健康で安全、安心な暮らしへの貢献」 3.「科学と産業の持続的発展への貢献」 4.「健全な経営基盤の確立」 5.「多様な人財の育成と活用」 当社はマテリアリティ基づいたサステナビリティ経営を推進するのにあたり、1番目に環境への貢献を挙げ、取り組みを加速していく姿勢を示しています。 上記業務内容の環境関連情報マネジメントと環境法令管理は「攻め」「守り」両方のサステナビリティへの取り組みの側面を持ち、当社が社会から必要とされ続ける企業であるために、非常に重要な取り組みと考えています。 ■配属先 CSR本部 サステナビリティ推進部 ■採用背景 2024中期経営計画を通じて、当社は環境への取り組みを加速し、気候変動および水リスクに関する外部評価である「CDP」では2024年度に初めて両項目で最高ランク「A」を取得しました。日立グループの一員としてサステナビリティにおけるグローバルリーディングカンパニーをめざし環境への取り組みを高度化していくために、共に推進していただける方を募集しています。 ■ビジョン/ミッション [サステナビリティ推進部のめざす姿] 当社グループのサステナビリティのコントロールタワーとして、社会課題やその動向を把握するアンテナとなり、日立ハイテクグループのサステナビリティをけん引していく。 [部のミッション] 当社のマテ…

三井住友カード株式会社

UXリサーチャー【SMBCグループ顧客基盤】

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東京都 江東区豊洲2丁目2番地31号

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「UXリサーチャー【SMBCグループ顧客基盤】」のポジションの求人です UXリサーチャーとして、1,000万以上の会員基盤を持つ大規模フィンテックサービスのユーザー理解と体験価値向上を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・Customer Firstの理念に基づくユーザーリサーチの設計と実施 ・定性・定量データの統合的な分析と洞察抽出 ・カスタマージャーニーマップやペルソナの作成・更新 ・ユーザビリティテストの企画・実施・分析 ・リサーチ結果の組織への効果的な共有と施策への落とし込み ・デザインチームと協働した体験価値の向上 ・グローバル展開を見据えた市場調査と分析 【配属先】 マーケティング本部 IT戦略ユニット アジャイル組織となっており、企画・戦略系Squad(各Squad約10名程度所属)や運用・制作系Squad(各Squad約15~40名程度所属)で構成されている200名程度の組織です。 【本ポジションの魅力】 ・キャッシュレス市場のリーディングカンパニーとして、大規模サービスの体験設計に携われる ・SMBC Design Teamとの協働を通じた、グループ全体での知見共有と成長機会 ・グローバル展開を見据えた先進的なプロジェクトへの参画 ・充実したスキル認定制度・資格支援制度による成長支援 【働き方】 ・在宅勤務可能 ・フレックス利用可

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営業マネージャー【ソニーグループ/スタンダード市場】

クリエイティブ系その他、営業系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 顧客ニーズの分析や新たな営業戦略の立案、営業チームの育成と指導に従事頂きます。 【業務概要】 SMNの中核ビジネスであるアドテクノロジー事業にて、経営目標を営業戦略に落とし込み、営業チームのマネジメント業務を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■営業戦略・戦術の立案と実行、指揮 ■メンバーのKPI設計と目標達成のためのチームマネジメント全般 ■営業促進施策の企画立案・作成 ■採用・育成・評価・配置などのピープルマネジメント ■クライアントのマーケティング課題の抽出、デジタルマーケティング戦略の立案 ■プロモーションのプランニング及びプロジェクトマネジメント など 【募集背景】 市場環境の変化に対応し、営業組織を強化するため、戦略・戦術立案と実行推進ができるマネージャーを募集しています。 【組織構成】 配属部署:首都圏営業部 部長  :1名 (40代) 課長  :3名 (30代~40代) メンバー:31名(20代~30代) 首都圏営業部は、当社の主力商材である広告配信システム「Logicad」を活用して、クライアントの広告効果を最大化させることが主なミッションです。 (平均残業時間:30時間) 【魅力ポイント】 ■主力商材Logicadはソニーグループで培ったAI技術を活用し、老舗の国産DSPとして一定の市場評価を得るとともに、国内主要広告代理店との関係を強化しています。 また、ソニーグループの一員として、グループアセットを活用した戦略・戦術の立案、と実行を進めています。 ■単なる商品の販売ではなく、クライアントのニーズに合わせた戦略的かつ最適な解決策を提案することを中心とし、自社プロダクトを通じて、クライアントの課題解決に寄り添うことができます。 ■デジタルマーケティング領域での新たな事業展開を検討しており、これにより新規ビジネスに関われるチャンスがあります。

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【リクルートHD】グローバル広報/IR年間休日140日

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東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 同グループの企業価値向上に資するグローバル広報戦略の企画から実行を担っていただきます。 IRやサスティナビリティなど、ホールディングス内の各スタッフ部門だけでなく、各事業部門や海外グループ企業とも密接に連携しながら、広報として経営戦略を実現していきます。 【職務内容】 ・日本およびグローバルメディア戦略立案とリレーションシップ構築 ・四半期決算およびIRイベントのメディア対応、コンテンツ作成 ・シニアマネジメント登壇イベント準備とメディア対応 ・日英プレスリリース執筆 ・戦略立案に必要なリサーチと分析  など 【配属先】経営企画本部 PR コーポレートコミュニケーション 社外広報グループ 【部署紹介】 同グループ全体のグローバル認知度向上と、経営戦略の3本柱とその先にある目指す世界観について、特にグローバル資本市場から共感を得ることをミッションとしています。 組織内では20~51代まで幅広い年齢層、バックグラウンドも様々な社員が活躍しています。

非公開

社内広報・ES向上推進担当

広報・宣伝

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ・国内とともにグローバルPRの推進 ・東アジアを含めた新たなコミュニケーション手段の確立と企業レピュテーションの向上 ・東アジアを含めた従業員のエンゲージメント向上 【具体的業務】 ・オウンドメディアの運営 ・ソーシャルメディア(LinkedIn)を活用した情報発信 ・各種制作物(統合報告書や会社案内等)の英文作成サポート、英文のチェック ・グローバル社内報の英文作成サポート ・グローバル本社のWEBサイト(英語版)の改善 その他、キャリア形成等の希望や適性に応じて、会社の指示する業務への配置転換の可能性があります。

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1to1マーケティング企画・推進担当 ※マネージャー候補

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800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【部署概要】 楽天インシュアランスプランニングのデータ戦略本部では楽天生命、楽天損保、楽天ペット保険3社のマーケティング全般を担っています。楽天グループのビッグデータを最大限活用して、楽天会員に対するデータマーケティングの企画・戦略の立案および推進を担当しています。楽天グループの各事業と連携したデータマーケティング企画を推進することも多い部門です。 【具体的な業務】 ■楽天のビッグデータを活用し「1億人に対して1億通りの保険を提案することを目指す1to1 Marketing」を実現するための戦略・企画の立案および推進 ■運用型広告全般のディレクション、データを使ったターゲティング広告のプランニング、およびクリエイティブディレクション(バナー、動画、LP制作)。制作は広告会社もしくは社内制作チームが担当 ■ROAS視点で広告効率分析 ■マネジメント層に対するレポーティングおよび戦略、施策の説明 ■部門のマネジメント(1to1 チーム、企画チーム) 【組織構成】 部門9名(うち、1to1チーム3名/データサイエンスチーム5名/部門長1名)

株式会社セレブリックス【博報堂DYグループ】

イベント運営管理スタッフ/リモートOK/未経験歓迎/年休127日/研修最大半年/20代活躍中!/10時出社

営業系その他、人材コーディネーター

◆転勤なし◆全オフィスとも駅から近い好…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

イベント運営管理スタッフとして、 大手企業のイベント運営をトータルサポートします。 【*具体的には*】 ◎イベントスタッフの採用・選定 ◎研修プログラムの作成・実施 ◎当日の運営チェック(立ち上げ/中間/終了報告の回収) ◎現場巡回 ◎スタッフからの成果報告書整理 など 【*業務のポイント*】 時期や状況に応じて複数案件を対応していただきます! チーム全体でコミュニケーションを取りながら進めていきましょう。 準備段階から当日の運営まで一貫して担当する、やりがいのあるお仕事です! (変更の範囲)上記を除く当社業務 【注目】有名企業のイベント運営に携わるチャンス! ★大手映像コンテンツ制作会社の新規会員獲得 ★人気飲料メーカーのサンプリングイベント ★注目の住宅不動産サービス会社の会員獲得イベント など 幅広いお客様からお引き合いを受けているため、多彩な業界・規模のプロジェクトに関われます!北海道から沖縄まで全国各地で展開されるプロモーション施策に携わることで、幅広い経験とネットワークを築けるのも魅力。テレビCMで見たあの商品、街で見かけるあのキャンペーン、実はあなたが支えた企業イベントから生まれているかも?大手企業の看板イベントを、一緒に支えていきましょう! 【注目】イチから丁寧に教えます◎未経験スタートの先輩がほとんど! 入社後は座学から始まり、業務内容や社内システムの基礎をしっかり学べます。その後は実践的に先輩の案件に同行し、スタッフ選定やマニュアル作成など、業務を一つひとつ丁寧に教えてもらえるので安心です。わからないことはいつでも先輩に質問してくださいね。20代の若手が中心の部署のため、フランクにコミュニケーションをとっていることが特徴です! 試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社いーふらん

成長業界を支える【グラフィックデザイナー】確かな成長がここに

制作・編集・印刷系その他、グラフィックデザイナー・イラストレーター、広報・宣伝

【転勤なし!みなとみらい駅直結】 本社…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【残業原則禁止&自社案件専門!】◆ブランド品買取ショップ『おたからや』で使う販促ツールの制作・ディレクションをお任せ。スキルを活かして活躍 【メインの業務は?】 ◆各種グラフィックデザイン制作 ◆デザインコンセプトの立案 ◆社内・社外関係者との打ち合わせ ◆デザイン品質の監修 ◆スケジュール管理 ◆制作工程の効率化 ◆メンバーへの勉強会の開催 など ブランド品買取ショップ『おたからや』の 看板・POP・ポスター・チラシ・DMなど、 幅広い制作物に携わっていただきます。 制作を手掛けるのは自社案件のみ。 急な発注やコンペは一切ありません! 【入社後の流れは?】 これまでの経験に応じて、スキルが活かせる 業務をお任せします。 打ち合わせやデザインの提案まで 幅広い業務を担当いただきたいと考えています。 【この仕事のやりがいは?】 自分の制作物を通じて集客効果を ダイレクトに実感できる点がやりがいです! また、日々の頑張りを正当に評価するからこそ 結果を残していけば早期キャリアアップも 収入アップも実現できます。 残業原則禁止!自分のペースで仕事ができる! 残業は原則禁止なので 趣味の時間やご家族との時間など プライベートを大切にして 無理なく働くことができます! また、制作するものは 自社で使用する販促ツールなので、 厳しい〆切も一切なく 自分のペースで仕事を進めることが可能。 だからこそ、時間に余裕を持って 残業をせずに質の高い仕事ができますよ! 何にも縛られず、才能を発揮してほしい! 明るい髪形だから、ネイルしているから、 仕事ができない。任せられない。 といったことはありません。 みなさんの個性を大切にしながら、 これまで培ったスキルや才能を当社で 発揮いただきたいと考えています。 モチベーションを高く活躍できれば 髪色・髪型・ネイル・アクセサリーなど オシャレは自由です!

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社外広報エキスパート(管理職)

広報・宣伝

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1100万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同グループの企業価値向上、ありたい姿実現に向けて、広報組織においても、より戦略的な情報発信と多様な人財を前提とした運営体制の確立を図ろうとしております。 当社と異なる業界・事業領域で培われた企業広報の実務経験と高い専門性を有する新たな仲間を迎え入れることで、広報業務基盤をより強固なものとし、誰もが安心してチャレンジできる体制のもと、より戦略的な広報活動の推進を目指します。 【具体的な業務内容】 ・同社/同グループのコーポレートコミュニケーション(社外広報)担当として、同グループのコーポレートブランド価値向上に向けて、グローバル・および国内の社外広報をを企画推進いただきます。(注:商品PR担当とは異なる) ・プレスリリースをはじめとするコンテンツ開発やメディアとの関係構築、記事化を推進することで、企業レピュテーションの向上に貢献する。具体的なミッションは以下の通り。 1.国内・グローバルのメディア戦略・アクションプラン・KPIの策定・企画立案 2.国内・グローバルのプレスリリース発信戦略立案・ストーリー構築と制作による効果的な企業情報発信 3.国内・グローバルのメディアとのリレーション構築・露出最大化に向けた各種施策や企画広報の推進 4.代理店も活用した露出拡大の新たな手法開発、およびプロジェクトマネジメント 5.社内情報探索と、メディアの露出につなげるストーリー、コンテンツ開発 【入社1ヵ月後の業務イメージ】 TV、新聞の経済部を中心としたメディア担当、担当事業部門のプレスリリース発信、記者会見等のイベント運営などをご担当いただきます。 ※部署内での自社に関する研修はOJT形式で実施させていただきます。 【魅力・やりがい】 ・同グループの幅広い事業領域、経営戦略から個々の事業活動まですべてに関わることができ、広い視野で業務遂行でき、ネットワークが広がります。 ・経営トップと密接に関わり、メディアへの対外発信業務を通じて、外部評価や企業価値向上に貢献でき、その手ごたえを直接感じることができます。 【キャリアイメージ】 商品コミュニケーション部門、マーケティング部門、経営企画やIR部門など、対象者の経験や専門性により可能性は様々ございます。

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【部長職】広報部※部署立上げ(東京/大阪/名古屋)

広報・宣伝

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1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

同社組織に広報部が新設されます。 今回は、そちらの部署の部長職をお任せいたします。 ★なぜ広報部が新しく新設されるのか★ 同社はカラーの異なる3社が合併し、2023年1月に同社が誕生しております。 同社グループの中期経営計画において、某サービスに続く新たな利益の柱として成長を期待されており、 経営戦略本部ではM&Aや組織再編、ジョイントベンチャー等に積極的に取り組み、成長戦略を加速しております。 その為には「会社の認知度向上」 「社内社外へのブランディングの強化」が不可欠です。 現在の広報グループを広報部へと拡大し、社内社外へのブランディングを強化する目的で設立されました。 ★求めるミッション★ ・社内広報G・社外広報Gを取りまとめ全社の広報戦略立案と実行 ・新設予定組織の部長職としてのラインマネジメント ★同社HDとの関係性★ 同社は前述の通り、グループ全体での中期経営計画にて投資対象となっております。 同社グループとしての大枠はあるものの、現場にほとんどの決裁権と裁量がある状況ですので、 ご自身のこれまでのご経験とノウハウを全面に生かしていただきたく、推進力を期待いたします。 ★こんな方に来てほしい★ ・守りの広報はガバナンスが対応しております。圧倒的に攻めの広報部門を最上流からけん引していきたい方 ・これからM&A含め拡大予定の同社で拡大の根底にあるブランディング、打ち出し方の戦略に0ベースで携わってみたい方 【職務内容】 同社グループとして某サービスに次ぐ新たな柱として同社が期待されており、その新たな価値創造・ブランディングに携わっていただきます。 ・部内全体の管理(戦略の推進・計画・数値管理) ・組織醸成・人材育成・評価 ・経営層へのレポートや社内各部署との調整や連携 ・全社社内社外広報・PR戦略の立案、企画立案 ・メディアリレーションズ(ウェブメディア/TV/雑誌/新聞) ・コンテンツマーケティング(Webサイト・SNSなど) ・インターナルコミュニケーションの施策立案、実行 └個社・階層・事業横断コミュニケーション計画立案(PMI含む) └情報発信(社内報、Web) └社内イベントや社内セミナーの企画・運営 └社内表彰、企画・運営 ※特にコーポレートブラン…

非公開

マーケティング戦略立案実行※マネージャ候補【事業横断組織】

広報・宣伝

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

マップ事業に関するマーケティングプロモーションの戦略立案から実行までのプロジェクトリードをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 具体的には以下の業務を想定しています。 ■新サービスのマーケティングコミュニケーションプランの立案 ■PRや広告出稿などの担当部門と強固なリレーションシップを図りながらのプランの実行 ■施策実施後の統合的な効果測定手法と効率改善策の策定および実行を継続的に実施

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