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検索結果: 7,457件(4761〜4780件を表示)

株式会社クレオ【本社：東京都品川区】

人事・総務マネージャー候補　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都品川区東品川4-10-27 住友…

￥

600万円〜700万円

正社員

【職務概要】人事・総務部門の次世代管理職候補として、組織の成長と強化を牽引していただきます。従業員が最大限に活躍できる環境を整備するため、人事企画・組織開発、評価・報酬制度の企画運用、労務管理、総務業務全般にわたり、幅広い業務に主体的に取り組めます。経営視点を持って事業成長に貢献し、変化を恐れず、自ら課題を発見し改善提案する姿勢を重視します。将来的には、培ったマネジメント経験とリーダーシップを発揮し、人事・総務部門を統括する存在として、組織全体のパフォーマンス向上を主導していただくことを期待しています。【職務詳細】将来の管理職候補として人事・総務全般を幅広く経験して頂く予定です。入社後の業務は、労務チームの管理を中心に会社行事など総務領域の一部をご担当いただきます。・人事／福利厚生制度など各種制度の企画・運用・管理・社内規程管理業務（改定・新設）・各種労務研修の企画・運用・管理・給与、社保、勤怠管理およびタレント管理システム運用・管理・社内行事（全社会議等）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ほけんのぜんぶ

労務・給与担当（メンバークラス又は課長職候補）※グループ会社　※転勤なし

人事

東京都豊島区池袋2-40-13 池袋…

￥

350万円〜550万円

正社員

※本採用は親会社である株式会社ほけんのぜんぶ社での採用を行い、　ZENBHOLDINGSへ出向をしていただきます。【職務概要】社員数も年々増えており、さらに事業拡大のため近い将来1000名の到達を見込むにあたり、労務・給与の機能を強化したく、今回はメンバークラスと、現在は一人のマネージャーが兼務している責任者ポジションを同時募集します。ご自身のキャリアプランやご志向に応じてポジションのご提示が可能です。【職務詳細】 ■労務課福利厚生制度の運営／障がい者雇用／助成金申請／認証取得業務／労務問題関連／就業規則、規定関連／入退職、休職復職関係対応（面談、諸手続き）／労使協定、各種届出の対応／雇用契約管理（有期雇用契約、出向契約などの契約書作成と契約期間管理）／働き方改善 ■給与課給与計算／社保関連手続き／労働保険料／年末調整マネージャークラスの方は、上記は日々のルーティンの一例。その他に事業を推進するために、人事労務の視点で課題解決や提案をいただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アールプランナー

人事採用担当　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人事、金融・不動産その他

東京都新宿区西新宿2-4-1　新宿NS…

￥

350万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて、新卒・中途での採用業務をお任せいたします。 ※前職のご経験を考慮し業務内容を決定いたします。【職務詳細】＜採用（新卒／中途）＞新卒および中途採用の一連のプロセスを担当。イベントの出展・運営、募集要項の作成、求人媒体への掲載、応募者の書類選考、面接の調整、内定者へのフォローアップなど、多岐にわたる採用活動および育成を担当致します。【募集背景】 ◎業績好調により、今後の事業拡大を見据えて新たな仲間を積極募集中。 ◎今後10年以内に『売上高1,000億円達成』を目標にしております。 ◎拠点拡大・新規出店のスピードも速いため、リーダーや事業責任者への早期ステップアップも可能です。【職務の魅力】＜前向きな職場風土＞全員が「もっと面白いことをしたい」「会社とともに自分も成長したい」という気持ちを持って入社し、活き活きと活躍しています。「やりたい！」と思ったことにはぜひ声を上げて積極的に挑戦してください。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社エコリング

【兵庫】人事労務　※年間休日120日以上

人事、経理、財務

兵庫県姫路市御国野町御着352 JR神…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】人事の労務担当として下記の業務をスキルに応じてお任せしていきます。【職務詳細】 ◇労務管理・分析人事施策や目標設定のためのインセンティブ制度の見直しや福利厚生、勤務時間、休日休暇の改定など、幅広い領域に影響を与える数字の分析を行います。・入退社手続き・給与処理業務・給与処理フローの改善・業務システム（人事管理、給与計算、勤怠）のリプレイス・年末調整、住民税処理・各種人事課題への対応（法改正対応等）　・期間雇用者の契約管理事務等・データの入力、管理、分析・人事施策の発案、導入 PC操作はExcelやWordの基本的な操作ができる方（資料作成ができる程度であれば大丈夫です）業務や社内ルールなど先輩が隣で丁寧に指導しますので安心してください。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

日本海環境サービス株式会社

【富山】人事労務／事務　※フレックスタイム制あり

人事、一般事務

富山県富山市久方町2番54号富山地鉄…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社にて人事労務関係の事務業務をお任せします。【職務詳細】下記業務をお任せします。・給与計算、社会保険手続き（入退社手続きなど）・勤怠管理、就業規則の運用・社宅管理、その他福利厚生の運用・採用活動・その他、人事労務に関する諸業務【同社魅力】・北陸電力グループ会社なので安定企業です！・年間休日124日！有給休暇15日以上取得可能！　しっかり休みが取れるため、プライベートとの両立が可能です。・環境分析、環境調査、絶縁油・潤滑油関連、環境緑化など幅広く事業を展開しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

武蔵塗料ホールディングス株式会社

【埼玉】人事総務※課長候補（入間市）　※転勤なし

人事

埼玉県入間市狭山ケ原11-2 西武池袋…

￥

550万円〜750万円

正社員

【職務概要】グループ全体の人事総務機能を担い、教育体系構築、採用、労務全般など幅広い業務を担当します。【職務詳細】・教育体系構築：武蔵アカデミーや職種別教育、OJT管理、研修調整／運営、評価フィードバック支援・異動業務：採用（新卒／中途）、人材配置の調整、入社／退社手続き、海外研修生受入れ・労務全般（安全衛生、消防関連、リスクマネジメント）・給与、賞与、社会保険実務・社内文書規程、福利厚生整備、社有施設（寮、井中居）管理責任者・社外（地域／官公庁）、社内イベント運営／管理および渉外窓口 ★おすすめポイント・人事制度構築や教育体系作りなど、制度面から組織成長を支える重要ポジションです。・製造業での人事・労務経験を活かしたい方に最適です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

SEMITEC株式会社

人事（人事制度、教育・研修など）※経験者向け　※年間休日120日以上

人事

東京都墨田区錦糸1-7-7 JR各線、…

￥

550万円〜700万円

正社員

【職務概要】人事課では、いわゆる人事マネジメントサイクルである、「採用・教育・評価・処遇・配置・異動・退職」にいたるすべてを担っていますが、その業務全体を理解し、将来リーダー（管理職）を目指す方にご活躍いただきたいと考えています。同社では人事業務を　採用／教育／人事制度／給与社保のグループに分担して業務を行っています。今回ご入社いただく方には、上記グループのうち1つないし2つの分野に従事いただきます【職務詳細】下記人事業務を推進していく方をお迎えし、同社人事業務の強化を図って行きたいと考えております。・人事制度：2025年度より刷新しており、現場への浸透を行い、定着させていく必要があります。・人材確保、定着、育成…グループ全体の課題としてグループ各社の社長を巻き込みプロジェクトを実施しております。・その他：上記課題に加え、日常の給与・社会保険・教育研修など、（例）・研修の企画提案から部署調整を行い、メンバーにタスクをやらせきることで成功に導くことができ、スピード感ある運営をしていく・人事制度構築、運用にあたり、データ算出や分析をもとに、改善提案をする【業務内容変更の範囲】同社業務全般

グリーホールディングス株式会社

【東京：リモート】採用マネージャー候補　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒ…

￥

650万円〜800万円

正社員

現在グリーグループでは、「ゲーム」「メタバース」「DX」の3領域を中核に、事業の多角化と収益基盤の強化を進めています。2025年1月よりホールディングス体制に移行したことに伴い、グリーグループのコーポレートガバナンスの強化と持続可能な成長を実現するために、人材の強化も併せて進めています。こうしたダイナミックな変化の中で、会社の状況を理解しつつ改革を推進していける人材の採用をミッションに、採用業務を担っていただける方をお迎えしたいと考えています。成長事業を支える人事の現場で、新しい知見を取り入れながら一緒にチャレンジしてみませんか？ ■新卒採用計画達成のための、戦略立案・実行を担当いただきます。・事業責任者などと議論を交わしながら採用計画／戦略を立案・採用目標達成のための集客から内定承諾までの手段（採用イベント企画・運営など）の設計／実行・承諾後／入社後のフォロー・上記事業責任者を含む、採用上の社内キーパーソンとの関係構築 ■キャリア採用達成のための、戦略立案・実行を担当いただきます。・グリーホールディングス内のキャリア採用についての設計／実行 ※なお、入口としては採用業務を担っていただきつつ組織開発領域へも幅出しいただくことを想定しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ポピンズ

労務スタッフ　※年間休日120日以上

人事

東京都渋谷区広尾5-6-6 東京メトロ…

￥

450万円〜550万円

正社員

【職務概要】グループ会社全体約6000名の人事労務業務のなかで、ご経験と適性を考慮して担当業務を定めます。将来的に人事労務領域内でジョブローテーションをしながら経験を広げる事が可能です。【職務詳細】・就業規則等の労務関連規則の制度改定企画・運営・福利厚生制度の設計、執行及び管理・労働環境の管理・改善・労務関連の手続きや契約書等の管理・給与計算、報酬関連業務　など ※ご経験に応じて、下記の業務をご担当いただく事も想定しています・人事制度／評価制度の企画及び管理　・人事関連システム導入企画・運営【働く環境】本社は広尾駅徒歩2分の緑が多い綺麗なオフィスです。エスプレッソマシーン・ウォーターサーバーを設置しているカフェテリアや、部門を超えて社員同士が交流するためのフリースペースthink roomや、パーテーションで囲われたオンラインブースを完備しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社プロレド・パートナーズ

【東京：リモート】人事(中途採用)※ポテンシャル　※年収700万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都港区赤坂2丁目4番6号赤坂グリ…

￥

700万円〜900万円

正社員

【職務概要】与えられた目標採用数にコミットし、自身で新規エージェントを開拓したり、ダイレクトツールの活用、活性化を行い、リクルーティング活動を行っていただきます。【職務詳細】・採用戦略立案と実行・コンサルタント・クライアントからのニーズ収集・新規エージェントの開拓、既存エージェントの深耕・社内リファーラル施策の推進、入社後のサポート・ダイレクトリクルーティング強化施策の立案と実行・候補者対応全般（面接面談の日程調整～内定承諾後、入社処理まで） ◇ポジションの魅力 ■成長フェーズの組織づくりに関わることができます現在の企業規模を、今後は10倍、100倍に成長させ、事業も同様の規模感でスケールさせていく予定です。メンバーの増員は、同社が大切にしている「価値=対価」をベースとしたビジネスモデル自体を世の中に広め、あらゆる領域で「真のクライアントファースト」を突き詰めていける状態を生み出すことにつながると考えています。 ■成果に応じたインセンティブ制度を導入します。採用数にコミットし、成果を出した分だけ、報酬として報います。採用戦略、人事戦略は重要な現在の経営戦略の中でも需要な割合を占めるので、経営陣と協働し推進していきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

タムスグループ

人事労務（主任～係長）

人事、組織・人事コンサルタント

東京都江戸川区篠崎町7-27-23　I…

￥

400万円〜450万円

正社員

【職務概要】タムスグループ本部の人事課のお仕事！グループ内の各施設をバックアップする役割です。人事労務業務全般をお任せいたします。【職務詳細】・入退職書類の内容確認、登録・労働契約書の作成・人事情報（データベース）の管理・職員のヘルスケア（職員の健康診断、ストレスチェック）・社内規程の制定および改定・マネジメント業務　 ★病院、高齢者施設、認可保育園などの施設を有し、医療・福祉サービスを提供してきた同社。東京・埼玉・千葉を中心に、病院・クリニック・特養・デイケア・保育園・乳児院など各種施設を約80事業所運営し、現在の職員数は6000名以上になります。より多くの方に「あんしん」「まごころ」をお届けすることを目指しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ヤマハ発動機株式会社

【神奈川】人事（教育企画）　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

神奈川県横浜市西区みなとみらい5丁目1…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社のグローバル人事部にて下記業務に携わっていただきます。【職務詳細】国内外問わず、将来の幹部候補者育成に関連するプログラムの企画・実施など担当いただきます。ご経験やご志向に応じてお任せする業務を決定いたします。　・将来の幹部候補向けグローバルリーダーシッププログラム企画運営　　　・将来の幹部候補向けキャリア開発コンサルテーション、キャリア開発計画の策定、モニタリング　・事業人事（HRBP）、海外グループ会社HRとのコミュニケーション・連携【募集背景】同社のミッションである「感動創出企業」を実現するためには、人財の価値を最大化することが必要です。 People & Culture Groupは海外のグループ会社も含め将来の幹部候補生の育成機会を企画・提供するとともに、社員一人ひとりが多様な価値観を発揮しながら、スキルや意欲を育むことが出来る組織づくりとカルチャー醸成を担います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

PayPayカード株式会社

【東京：リモート】HRBP（マネジャー候補）　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都新宿区四谷1-6-1　YOTSU…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】　全社目標達成に向けて、経営と各事業部に対する人事領域の　戦略的パートナーとしてその組織価値を最大化させることを　ミッションとしているポジションです。【職務詳細】 ■各統括本部へのBP業務・各統括本部における、人事戦略コンサルタント機能・各統括本部における、目標、評価、処遇、配置、退社に関連する制度の運用・各統括本部における従業員対応・要員計画 ■全社横断課題へのアプローチ・全社の制度、施策、ルールの企画と実行【本ポジションの魅力】 ★急成長を続ける会社で、経営の目標および計画に深くかかわりを持ち、　事業成長のための戦略的な採用・育成・配置など、能動的な攻めの　人事実現のために、従来のやり方にこだわることなく、変革・改革・改善と　チャレンジができます。 ★同社のHRBPは、まさに「事業の成長を人事の側面からドライブする」　というやりがいを強く感じられるポジションです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

タムスグループ

人事労務（給与計算）　※年間休日120日以上

人事

東京都江戸川区篠崎町7ｰ27-23　I…

￥

350万円〜400万円

正社員

【タムスグループについて】給与計算、勤怠管理、社会保険手続き関連における一連の業務をお任せします。【職務概要】 ▼給与計算業務・給与計算業務・新規社員情報登録・勤怠チェック・証明書発行 ▼社会保険関連業務・社会保険手続きの各種対応（電子申請）・各種届出の手配　健康保険取得・喪失、雇用保険の取得・喪失届、産休育休関連届出・傷病手当金申請・労災・介護休業申請 ★給与計算は、労務スタッフ全員で行います。その上で、社会保険手続きなどの付随業務を少しずつお任せしていきます。不安なくスタートしていただけるようサポートします♪ 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社キャリアプランニング

大手カーシェアサービス会社での人事労務職_広島市中区137696

人事・総務・労務・法務

広島市中区広島県広島市中区中電前…

￥

330万円〜

正社員

【広島市中区】＼正社員／東京本社企業での人事労務！メンバークラスでも460万円以上、500万円台も目指せる！キャリアアップチャンス【おススメポイント】＼給与計算や社会保険手続きの経験が最低1年あれば応募OK／・ご経験に合わせて最初の担当業務を割り振りしていきます。・東証プライム上場企業グループのカーシェア運営会社で正社員採用！・ゆくゆく専門性を高めたり、チームリーダーなどを目指したい方歓迎。・東京基準の年収相場なので、広島にいながら高めの給与！・若いうちからリーダー経験も積めるチャンスが多いです（リーダー630万円〜640万円）・詳細を聞いて応募するか決められます。まずは応募するをタップ、それからWeb登録がおススメ。【服装など】・オフィスカジュアル【職場環境】・人事サポート部：40名（男性3名：女性37名）・中途入社の方が97.5％！・年齢層：20代10名、30代22名、40代以上8名・部内には2グループ・6チームあります。・増員募集のため、同部署の方からOJTで業務を教えてもらえます。【仕事内容】【＼好条件／人事労務の正社員採用！1年程度の実務経験あれば応募OK】・給与計算、所得税・住民税手続き・社会保険手続き・勤怠管理・福利厚生・健康診断・入退社手続き・その他人事労務に関わるプロジェクト（オペレーションの改善・標準化・システム化の検討）など ※将来的には、担当業務の幅を広げ専門性を高めたり、マネジメント業務に携わったり、改善プロジェクトを主導するなど、ご本人の志向・適性に合わせたキャリアを積んでいただきたいと考えております。

株式会社大林組

【障害者採用】大林組／一般事務／月収26万円～／土日祝休・年休120日以上／賞与年2回／1次面接はオンライン／全国

総務、営業事務

全国で募集中！ ◆札幌支店：JR「札…

￥

400万円〜550万円

正社員

【障がい者手帳をお持ちの方限定求人です】・資料作成・協力会社との契約手続き、スケジュール調整・請求書処理・従業員（派遣、出向社員含む）福利厚生の管理・決算業務・電話応対…など東証プライム上場の大手総合建設会社＜大林組＞の各部門にて一般事務のお仕事をお任せします ※障害の特性、ご経験やスキルに応じて、配属先やお任せするお仕事を決定します【配属先例】財務部門 / 経理部門 / 営業サポート部門 / 労務部門 / 技術系部門など＜求人ポイント＞ ◆全国のランドマーク建設に携わるチャンス！◆ 東京スカイツリー、関西国際空港、甲子園球場、ユニバーサルスタジオ、京セラドームなど… 日本全国の代表的な建築物に数多く携わっているのが＜大林組＞の特徴！ゼネコン大手の強みを生かし、さまざまなプロジェクトに参画するチャンスがたくさんありますので、大きなヤリガイを感じながら成長できる環境です。 ◆大手企業ならではの安定した福利厚生！◆ 完全週休2日制で、年間休日は120日以上、原則として残業はありませんさらに、産前産後休暇や介護休暇制度も完備しているためライフステージが変わっても安心して働いていただけます

株式会社クロス・マーケティンググループ

労務担当　※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オ…

￥

500万円〜650万円

正社員

【職務概要】安全衛生管理、給与計算、社会保険事務など労務管理全般をお任せします。【職務詳細】・社会保険事務（社労士事務所に外注）および　給与計算事務のアウトソーシング先への対応や業務構築・有期雇用社員の契約管理・産育休職者の管理・監督官庁等への届出管理・人事関連規程・労使協定管理　など ※チームは7名体制で、以上は全て子会社も対象（同社含め合計6社）です。 ※資質や志向に応じて業務ウェイトを変えていきます。 ★☆★同社について★☆★ 世界85カ国分のリサーチデータをもとに、「リサーチ・分析」×「コンサルティング」×「プロモーション実行支援」まで一気通貫で行うマーケティングDXパートナーです。ソリューション提供地域は日本にとどまらず、世界1700万人にリーチ可能なオンラインパネルを用意、85ヵ国以上で調査可能で、グローバル展開にも力を入れています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ProVision(プロビジョン)

【神奈川】人事採用担当／リーダー候補　※年間休日120日以上

人事

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】採用戦略の立案から入社者対応まで、新卒・中途採用に関わる業務全般を一気通貫でお任せします。【職務詳細】採用職種：エンジニア・営業・コーポレートなど雇用形態：正社員（新卒・中途）・アルバイト・派遣採用人数：年間150名規模採用拠点：4拠点（横浜・田町・札幌・高崎）将来的に戦略立案や全体管理、数値分析をしながら、メンバーを巻き込んで採用成功につなげていただくことを期待しています。 ■採用チームでの業務内容・カジュアル面談・面接の実施・応募者とのコミュニケーション（面接日程調整、連絡、リマインドなど）・募集～入社までの一連の採用実務ほか・各部門責任者・役員との連携による採用ニーズの把握、要件定義の整理・人材紹介会社・求人広告・ダイレクトリクルーティングなどを活用した母集団形成の企画・実行・スカウト送信、媒体運用、エージェント対応などの実務対応・採用進捗の管理・レポート作成・改善提案などの運用業務【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社北の達人コーポレーション

【北海道】人事（採用担当）※札幌　※年間休日120日以上

人事、経理、財務

北海道札幌市中央区北一条西一丁目６番地…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョン実現に向け、人材・組織面から経営に伴走する人事（採用担当）を募集します。【職務詳細】・職種ごとの採用戦略・採用フローの検討・募集要項の作成、スカウトなど候補者の集客、書類選考・面接やカジュアル面談での候補者への動機付け、内定面談・フォロー・採用活動におけるKPIの設定、進捗状況の確認・改善 ※面接日程の調整など事務業務は業務職社員が対応＊ご経験やスキルに応じて、以下の業務にも携わることが可能です・人材・組織開発、社内制度企画・SNS運用などの採用広報業務【入社後の流れ】入社後2週間程度、座学や各部署を回り、同社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社キャリアプランニング

物流会社での人事・労務_岡山市中区148174

人事・総務・労務・法務

岡山市中区岡山県岡山市中区マイカ…

￥

236万円〜

派遣社員

【岡山市中区】大手グループ会社での人事労務／がんばり次第で正社員登用の可能性あり！【おススメポイント】・入社日の相談ができる！今すぐでも11月や12月、1月スタートでもOK！・知名度バツグン！国内大手企業のグループ会社勤務！・がんばり次第で正社員が目指せるポジション！キャプラより、正社員成立実績あり！・残業少なめ、土日祝休み！年間休日たっぷり128日！ワークライフバランスも取りやすい！【服装など】・制服貸与・制服通勤OK！朝や夕方の忙しい時間帯を短縮できる！・ネイルOK！髪色自由！【職場環境】・部署人数：10名程度・落ち着いた雰囲気でお仕事に集中しやすい！優しい社員さんが多く働きやすい！・社員さんから教えてもらえる！・有給取得率90％超え！プライベートも大事にできる環境！・お子様の学校行事や体調不良での急なお休みにも理解のある職場！【仕事内容】【入社日の相談OK！大手物流会社で人事労務担当】＜労務＞・従業員の休暇、有休などのデータ入力（専用システム使用）・資料作成・従業員の産育休暇、社会保険の加入、喪失手続き＜総務＞・従業員からの問い合わせ対応・制服などの備品管理、発注＜人事＞・新卒採用のイベント企画、運営サポート ※すべて一人で対応するのではなく、3人で業務を担当していくので安心です

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