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ARアドバンストテクノロジ株式会社

【採用担当(新卒採用/人事)・採用業務の実務経験2年以上 ・新卒採用面接の実施経験】■東京

人事

関西支社(大阪市北区堂島1-5-17)…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

■【具体的内容】 ・新卒採用における面接対応、候補者選考 ・採用オペレーション業務全般の推進と改善 ・応募者対応全般 ・オフィスツアー、面接会場への候補者アテンド ・社員のエンゲージメント面談、フォローアップの実施 ★新卒採用面接や応募者対応、候補者アテンド、選考プロセスの管理、入社までのフォローアップの  採用オペレーション全般を担当していただきます

サンポー食品株式会社

【佐賀】総務及び情報システム担当

総務、社内情報化推進・導入

佐賀県三養基郡基山町長野230 甘木鉄…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 総務業務及び情報システム業務を行っていただきます。 【職務詳細】 総務業務全般 ・ファシイリティ業務 ・社内イベントの企画、実行 ・株式総会、役員会議等の企画・運営 ・財務経理部業務全般 ・庶務雑務全般 ・人事部業務全般 ・社内規制の修正、整備 ・法務部業務全般 情報システム業務に関わる全般の整備 ・セキュリティシステムの新規導入、既存システムの改修 ・社内DX化に向けたツールの剪定、推進 ・業務フローの仕組み化 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社SANN

人事マネージャー ※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区港南2-5-7 港南ビル6F…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 急成長中の同社において、採用課題解決のための戦略立案および実行を担当していただきます。 【職務詳細】 ■採用計画の立案・実行(新卒/中途) 採用マーケティングおよびブランディング ・KPI設定、進捗管理 ・チャネル選定と検証 ・ターゲット人材の分析深化 ・自社サイトの最適化 ・SNSを活用した広報 ・会社説明会等のイベント企画運営 など ■人事制度の設計と運用(報酬/等級/評価) ・人事評価制度の改善・運用 ・研修制度の構築 ・企業理念の浸透 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アニメイトホールディングス

採用担当 ※フレックスタイム制あり

人事

東京都豊島区東池袋1丁目44-3 JR…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】  同グループの新卒採用、および同社の中途採用、事業会社から採用相談窓口を  お任せしています。中長期を見据えてより戦略的な採用活動が行えるように  ホールディングから各社に情報や企画を提案していただきます。  また、内定式、入社式、新卒研修の運営にも携わっていただきます。  同社の将来を担う人材を貴方の手で育成してください。 【職務詳細】 ■採用 ・同社の中途採用業務全般 ・事業会社からの採用相談窓口 ・新卒採用の全般(媒体運用、面接官教育、イベント企画の立案・実施など) ・内定式・入社式などのイベント運営 ・上記に関わるタスク・KPI管理など ■新卒研修 ・新卒採用研修の事務局運営 ・カリキュラム選定・作成(委託会社の選定含む) ・各社トレーナーとの調整 ★現在HRBPの社員は、営業企画、経営企画、事業開発、人事責任者、  事業責任者など様々な経歴の方が集まっています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社大信薬局

人事事務◆地域密着の成長企業♪転勤なしで安心!人事経験生かしてステップアップ☆残業少なめでプライベートも大切にできる!

人事

福岡県北九州市小倉北区東篠崎 北九州モ…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

【業務概要】 ・同社にて、人事採用業務全般をお任せします。 ◆具体的には… ・新卒・キャリア採用業務全般 →大学訪問や就活イベントへの参加(関東・関西なども含む) →求職者との日程調整などを含めたやりとり →求人サイトやエージェントへの依頼や連絡 ・組織配置の企画(社内状況にあわせた採用提案など) ・評価制度の企画、改善 ・育成・能力開発・研修の企画・提案 ・制度・環境の改善、整備 ・社内メンタルヘルス管理、面談 ・各店舗スタッフの面談(全国に支店があるため) ・M&A先のスタッフとの面談 ※出張あり(採用関連やスタッフとの面談など)/月に複数ある場合もあれば数か月ないこともあります 【職場環境】 事業所人数:18名 同業務者:男性0名・女性1名 【部署の雰囲気】落ち着いた雰囲気。業務を分担しながらやっていくのでコミュニケーションはしっかりとっていきます。 【募集背景】増員(業績拡大のため) 【入社後の流れ・教育研修】同業務者より採用業務を中心に教えていただきます。その後徐々に他の業務もお任せしていきます。 ◆このお仕事が向いている方 自ら進んでコミュニケーションを楽しめる方/主体的に仕事に取り組んで行きたい方 ≪業務内容変更の範囲≫ 就業規則による

株式会社シーユーシー

人事(労務)

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区芝浦3丁目1−1 msb T…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事労務として下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■配属部署:労務部 同社およびグループ会社における、人事労務業務の実務および改善業務を担当していただきます。 ※給与計算や社保業務などペイロール関連は外注先と連携 ・給与計算業務 ・各種社会保険業務 ・勤怠管理業務 ・業務マニュアルの作成、整備 ・従業員からの各種問い合わせ対応 ■将来的な業務 ・社内規程、マニュアル整備・管理 ・人事制度の企画・導入・整備 ・福利厚生制度の企画・導入・整備 また、支援先の医療法人の人事コンサルを行うキャリアパスなどもあります。 ■同社について:同社は主に医療法人への経営支援事業を行っており、医療業界を取り巻く環境は厳しさを増すなか、医療機関の経営・サービスには多くの改善の余地があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社コンサルリンク

【大阪:リモート】人事 ※フレックスタイム制あり

人事

大阪府大阪市北区中崎西2丁目4‐12梅…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社採用担当として、大阪本社の事業拡大に向けて、中途エンジニア募集に向けた採用戦略、採用業務全般をお任せいたします。 【職務詳細】 採用計画の立案~実行、採用手法選定、メーカーとの折衝、原稿作成、 面談調整・面談対応、オファー、フォロー、入社対応など 【求める人物像】 全社の状況を鑑みながら、必要となる人材の人物像の立案から参画していただき、採用戦略・計画の立案、実行に向けたアイデア出しなどにも意欲的に取り組んでいただける方を求めています。 将来的には、人事制度の構築にも携わっていただきたいと考えています。 【社風】会社・自身のミッションを達成するために、戦略・手法含めて、常に考え続けることを大事にしています。自身で解決できないことも積極的に相談に乗ります。結果、各人がスキルを身につけて成長することを全員が考えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社FCE

【東京:リモート】人事マネージャー ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NS…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 事業成長に伴う組織拡大を見据え、採用・育成・制度企画をリードいただける、人事マネージャーとしての業務をお任せします。※ご経験や志向に応じて担当範囲は相談可能です。 【職務詳細】 経営に近い立場で、人事戦略の立案から実行までを一気通貫で担っていただきます。 ■戦略・企画 ・中長期の人事戦略の立案・実行 ・組織開発、タレントマネジメント施策の企画・実行 ・評価/等級/報酬制度の運用 ■採用 ・採用計画の立案  ・求人広告媒体の選定~掲載までの調整など ・新卒/中途採用計画の、策定・推進 ・ダイレクトリクルーティング、採用ブランディングの推進 ・面接対応および、選考プロセス全体の設計・運用 ■育成・制度 ・教育研修の企画/運営(オンボーディング、次世代リーダー育成など) ・エンゲージメント向上施策の、立案・運用 ・労務管理(必要に応じて) ・メンバーのマネジメント 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日本郵政コーポレートサービス株式会社

評価制度運用・雇用管理担当 ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区赤坂8-4-14 青山タワー…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、評価制度運用・雇用管理を担当いただきます。 【職務詳細】 ■任用業務(定期人事異動等の企画立案・実行) ■出向者管理(出向協定書等の締結) ■人事評価(定期評価等の運営管理) ■タレントマネジメントシステムの運用・管理(人事評価等の運営管理) ■契約社員の雇用管理(契約更新等の管理) ■人事業務に係る稟議書の審査(雇用契約等の書類審査) 【入社後イメージ】 まずは人事任用ラインにおいて、人事異動の実行、人事評価制度の運用、契約社員の雇用管理、タレントマネジメントシステムの運営管理等をお任せいたします。 初めは各業務の資料作成・システム入力などの事務手続きを中心にご担当いただくことで業務を修得したのち、業務の主担当として業務の進捗管理や業務フローの改善・調整業務・企画立案なども担っていただきます。 また、ゆくゆくは他の人事業務にもチャレンジいただき、幅広い領域で活躍いただくことを想定しております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ゼクウ

【東京:リモート】総務・経理 ※年間休日120日以上

総務、営業事務

東京都港区高輪3-19-26 SOC高…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 バックオフィス担当として、総務・経理業務を担当していただきます。 【職務詳細】 【総務】 ・備品管理、手配 ・契約書類の作成、管理 ・役所への届け出、登記簿謄本などの証明書対応 ・その他、書類作成やファイリング 【経理】 ・請求書作成 ・税金納付 ・振込対応 ・確定拠出年金 ・経費精算 など 入社後は、先輩社員と一緒に業務を進めていただき、慣れてから独り立ちを想定しています。業務マニュアルを参考に理解を深めながら、実務を通じて慣れていただきます。 組織としては、全社ガバナンス・生産性向上を推進しているため、 運用業務だけでなく、業務改善やDX化などの企画型業務にチャレンジいただけることを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

チヨダエレクトリック株式会社

【長野】総務(千曲市) ※転勤なし

総務、社内システム開発・運用

長野県千曲市新田124番地 しなの鉄道…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 総務・社内システム保守など、幅広い業務に携わっていただきます。 本社の総務経理部に所属し、総務業務および社内システム保守を中心に、管理部門の幅広い業務をご担当いただきます。 管理部門全体の経験を積みながら、 将来的にご自身のキャリアを広げていきたい方に適したポジションです。 【職務詳細】 はじめは比較的取り組みやすい業務からスタートし、 ご経験や適性に応じて、以下のような業務を 段階的にご担当いただきます。 総務:社内行事の企画・運営、安全衛生管理、設備の営繕、    資産管理(固定資産・備品・社有車など) 人事労務:採用、教育研修、社会保険手続き、      給与計算、労務・勤怠管理 経理:月次・年次決算、入出金管理、会議資料の作成、    会計システムへの入力社内システム 保守:パソコンの問い合わせ対応、情報機器の管理、    社内システムの運用・保守 ※実務経験の浅い分野については、  現場でのOJTや外部研修を通じて知識を習得いただけます。 ※先輩社員の指導のもと、  段階的にスキルを高めていただける環境ですので、ご安心ください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【経理・総務スタッフ】大手総合商社×大手出版社《ジョイントベンチャー企業》

総務、経理、財務

〈勤務地〉 東京都千代田区内神田 転勤…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

大手総合商社・大手出版社によって日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指して2022年3月に設立された当社。 管理本部経営企画部所属の経理総務スタッフとして裁量を持って業務をお任せします。 <仕事内容> 経理・総務の複数領域の業務になります。 ≪経理≫ ■請求書の発行、帳票類作成、月次書類のファイリングなど ■銀行窓口による入出金・支払・記帳業務やネットバンキングによる振込作業 ■現金出納帳の作成業務 ■勘定科目明細や損益表の作成や資金繰表作成 ■経費精算 ■月次、半年毎の決算業務のサポート ≪総務≫ ■代表電話及び来客対応 ■注文書や見積書等のデータ処理 ■備品管理 ■役員スケジュール管理 <管理本部について> 当社事業部門の後方支援部隊として人事、総務、労務、広報、財務経理、経営企画、社内システムのスペシャリストが出版流通の課題解決の支援を行うAI発行・配本事業部、IoTソリューション事業部をサポートします。 <募集背景> 事業拡大に伴う増員となります。 <やりがい> ・急成長中の当社で経理総務スタッフとして大きな裁量を持ち、事業の発展や会社運営に直結する業務をダイレクトに関わることができます。 ・システム開発部門をはじめ、関連部署と横断的な仕事を経験できます。 ・自社サービスの後方支援として会社に貢献したい! という想いのある方に是非ご応募いただければ幸いです。

株式会社FLUX

【東京:リモート】人材戦略(人事)マネージャー候補 ※年収800万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区赤坂九丁目7番1号 ミッドタ…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 事業・組織が急拡大している同社にて、担当本部の採用/育成/評価/配置といった一連の人事施策・人事課題を経営メンバー及び各本部長と伴走して遂行・解決することに加え、全社施策の各本部への定着を推進いただきたます。 【職務詳細】 経営陣および各事業部長と密に連携し、採用・組織開発・人材マネジメントを通じて事業成長をリードしていただきます。 「HRを通じて、事業グロースに貢献する」戦略的パートナーとして、経営と現場の双方をつなぐ役割を担っていただきます。 ・HRBP機能の立ち上げフェーズ:今後の組織成長に向け、HRBPとしての役割定義から構築まで主導できる ・経営陣との近い距離感:人事が事業成長の鍵であるという共通認識があり、提案・改善が歓迎される環境 ・スピード感ある成長機会:課題が日々変化する中で、幅広い人事領域の経験を短期間で積むことが可能 ・グループ展開を見据えたスコープ:子会社・新規事業のPMIなど、グループ全体の人事戦略にも関わるチャンス ・成果を正当に評価する制度:営業組織に負けないハイインセンティブ設計 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ENVISION

【広島】人事 ※転勤なし

人事

広島県広島市安佐北区深川3-28−2 …

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事として、幅広い業務に従事していただきます。 【職務詳細】 ・人事制度全体の設計立案実行 ・採用業務全般(計数計画、計数管理、実行、社内外各種連携) ・人事関連プロジェクトの遂行など人事業務全般 ・計数定量管理含む人的資本関連業務 ・PEファンド傘下での組織改善 (上記は未経験でも大歓迎です。社内に経験者も多くおり0から丁寧に学べる環境、もしくはご活躍いただける環境が揃っていますので、お気軽にご応募ください。お話を聞くだけなど、書類通過後は面接ではなくカジュアル面談も広く歓迎しています。) 【魅力】 クオリティの高いスポーツ用品が世界中の愛好家を魅了しており、顧客から非常に信頼が厚く、少数精鋭の企業ながら様々なチャレンジとグローバル展開により業績が伸びている企業です。 社内研修の機会も多く、主体的に仕事がしたい!スキルアップしたい!という想いを持っている方におすすめな企業です。転勤もなく年間休日120日と広島で腰を据えて働くことが可能です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

エコナビスタ株式会社

【千葉】採用担当 ※フレックスタイム制あり

人事

千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目3 幕張テ…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 入社後まずは中途採用業務に従事いただき、将来的には幅広く業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■採用業務 └中途採用計画の立案・実行 └面接調整・選考対応 └エージェントとの連携・求人票作成 ■研修・育成 └社内研修の企画・運営 └新入社員のオンボーディング設計 └社員のキャリア支援施策 ■労務管理 └勤怠・給与・社会保険の管理 └就業規則の整備や改定 └労務リスクへの対応 ・一次選考終了後に簡単なテストを実施いたします (ex:こんな課題が社内にあった際に、どんな採用戦略を立てますか?) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社SIGNATE

【東京:リモート】中途採用担当 ※フレックスタイム制あり

人事

東京都港区虎ノ門二丁目2番1号 住友不…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社はIPOを目指し、事業拡大を加速させています。それに伴い、会社の未来を担う重要なポジションとして、中途採用業務全般をお任せいたします。 採用戦略の立案から実行、広報、スカウト、応募者対応、入社手続きまで、一貫して採用プロセスに携わっていただき、会社の成長を直接支えるやりがいのある仕事です。 【職務詳細】 ご経験や志向性に応じて、以下の業務を推進していただきます。 ・採用戦略の立案・実行 ・採用広報 ・スカウトメールの作成・送付 ・人材紹介会社との連携 ・応募者対応、面接日程調整 ・面接 ・採用進捗管理 ・入社手続き ・その他人事業務にかかわること 将来的には採用、労務、人事企画、研修と幅広い仕事に携わっていただきたいと考えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社昭和堂

総務事務◆土日祝休みでプライベートも充実♪ワークライフバランス抜群。50年続く安定企業で、地域に貢献しませんか?

総務

富山県富山市掛尾町 富山駅から車15分…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

◎土日祝休み(週休2日)の総務事務です。ワークライフバランスを大切にできます。 ◎50周年に向けて大きな変革期を迎えようとしています、変化に対応できる方大歓迎です。 県内のアミューズメント施設へお菓子や景品などを卸す同社の総務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・受注商品の在庫確認 ・得意先への納品書、請求書作成 ・仕入れ先からの納品書、請求書の確認 ・経理業務(日々の仕訳、入金確認、小口現金の管理) ・社内システムの管理 得意先は主にアミューズメント施設や物販店、道の駅などです。 基本的には営業担当が獲得した受注やそれにより発生する仕入れ伝票の処理ががメイン業務となります。仕入れ先は大手お菓子メーカーがほとんどで、お菓子のほかにも雑貨を扱うこともあります。 【将来的なキャリアについて】 総務担当として幅広く仕事を覚えて、周りとの連携やコミュニケーションも深め、次世代の現場を任せられる人材としてどんどんキャリアを積んでください。 【職場環境】事業所人数:30名/同業務者:男性1名・女性3名(年齢層:30代~50代) 【募集背景】増員 【入社後の流れ・教育研修】入社後は業務のことを一からOJTして、独り立ちまでの間のサポートは手厚く実施しています 【求める人物像】 ・未経験でも前向きに業務を覚える方 ・主体的に意見を言える方 ≪業務内容変更の範囲≫ 有(会社の定める業務)

BRANU株式会社

総務・広報

総務

東京都港区六本木

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

仕事内容 総務・広報業務(一部、秘書業務)を幅広くご担当いただきます。 具体的な業務内容 【総務業務】 備品発注、管理 オフィス内整備 郵便物の発送、仕分け 社内外の電話、メール対応 社内イベントの企画、運営 その他、付随業務 【広報業務】 プレスリリース作成、配信 イベント運営、企画 コーポレートサイト運営、SNS管理 取材対応、社外からの問い合わせ対応 社内報の作成 その他、自社ブランディングに関する企画や運営等 【秘書業務】 スケジュール管理 会食、出張手配

株式会社じげん

【東京:リモート】総務担当 ※フレックスタイム制

総務

東京都港区虎ノ門3-4-8 東京メトロ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 総務担当として、幅広い業務をお任せします。  このポジションは、単なる事務作業やアシスタント業務ではなく、経営陣や各部門のハブとなり、総務のプロフェッショナルとして課題解決やプロジェクト推進を担っていただきます。 【職務詳細】 <オフィス・ファシリティ管理> ・オフィス設備の管理に加え、M&Aや地方拠点拡大に伴うオフィス移転・拡張プロジェクトを主導。 ・経営陣や各部門と連携し、会社の成長に合わせた最適なワークスペースの企画・実行を担います。 <社内規定・資産管理> ・従業員が快適に働けるよう、社内ルールの作成・運用・アップデート。 ・社用携帯や備品等の資産管理、福利厚生制度の管理・新規導入検討。 <イベント運営> ・上場企業としての重要イベントである株主総会や決算説明会等の運営全般。 ・関係各所との調整、当日の進行管理など、全体を円滑に取りまとめます。 <その他コーポレート業務> ・入退社に伴う準備やアカウント管理、役員対応など、会社運営を支える幅広い業務。 ・その他、コーポレート部門内業務全般のサポート 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社 MID ALFA

総務事務◆残業月10h×土日休みで私生活も充実◇札幌駅徒歩2分の好立地で通勤ラクラク♪

総務

北海道札幌市中央区北三条西 さっぽろ駅…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【総務・法務担当】 輸入車正規ディーラーの総務・法務担当としての業務をお願い致します。 実務経験を活かして働いていただける環境です。業務の幅を広げながら、社内制度の策定や運用、仕組みづくりにも関われます! <具体的な業務内容> ■契約書の作成・チェック ■労働法や商法に基づいた社内規定整備 ■トラブル等の対応、弁護士対応 ■ガバナンス強化 ■コンプライアンス体制の強化 ■法令調査 など <入社後の流れ> 入社後3~6ヶ月は、基本的な業務を丁寧にわかりやすくレクチャー!相談しながら業務を進められるので安心です。 業務を進めていく上で疑問や分からない事など気軽に相談して下さいね。 事業を拡大し続けておりますので、いずれは業務提携やM&A取引の検討、新規事業に関する許認可の取得などの業務に関わる機会もございます。 ≪業務内容変更の範囲≫ 有

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