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検索結果: 27,638件(41〜60件を表示)
非公開
アカウントセールス【マネージャー候補/課題抽出~戦略・実行】
クリエイティブ系その他、営業系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
★顧客体験を起点に企業変革を前進させるデザインカンパニー★ 「ハートを揺さぶるデザインで世界を前進させる」というビジョンのもと、デザインの力を証明するためにUI/UXデザインを強みとした新規事業の立ち上げや、企業のデザイン戦略立案、デザイン組織構築支援などを行っている同社にて下記業務をお任せ致します。 【業務内容】 事業開発やプロダクト開発におけるデザインアプローチの活用を検討しているクライアントに対して、「課題解決・価値創造の手段としてのデザイン」を提案し、プロジェクトを受注する役割を担っていただきます。 クライアントの本質的な課題を抽出し、方向性を見出し、社内のエンジニア・デザイナーと共に世の中に届ける事を目指すため、提案の範囲は上流(戦略)から下流(実装)に至るまでを含みます。 ■クライアント提案 事業開発やプロダクト開発におけるデザインアプローチの活用を検討しているクライアントに対し、「課題解決・価値創造の手段としてのデザイン」を提案し、プロジェクトを受注する役割を担っていただきます。 ■課題抽出と方向性の決定 クライアントの本質的な課題を抽出し、その解決に向けた方向性を見出します。 ■社内連携 社内のエンジニアやデザイナーと協力して、提案内容を形にし、世の中に届けることを目指します。提案の範囲は、上流(戦略)から下流(実装)に至るまでを含みます。 【具体的な業務内容】 ■見込み顧客に対するヒアリングと課題分析 ■デザイナー、エンジニアとの共創によるプロジェクトのプランニング ■クライアントへのプロジェクト提案および受注 ■プロジェクトキックオフまでのファシリテーション ■プロジェクト状況に応じたアップセルや継続提案などの機会拡張 ■案件進行管理(交渉、調整、各種ディレクション、プランニング、スケジュール管理、提案内容ジャッジ) ※提案内容は、同社の既存のソリューションに限らず、クライアントの課題にあわせてゼロベースで検討する事がほとんどです。 ※受注に至ったプロジェクトは、基本的にキックオフ後にプロジェクトチームに引き継ぎますが、アカウントセールス自身がワークショップのファシリテーションやセミナーを実施する場合もあります。 【アカウントセールスの魅力】 ■やりがいのあるプロジェクト…
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オフィスビル企画・リーシング
営業系その他、不動産系その他
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600万円〜1000万円
正社員
【仕事概要】 ヒトカラメディアでの「リーシング」というお仕事は、オーナーから物件をお預かりして、ただ空室を埋めるだけのお仕事ではありません。 そこにどんなテナントが入居するのか、その影響がどう街に広がっていくのかによって、街の景色を変えていくこともできます。 私たちは、不動産オーナーから、まち/エリアやビル丸ごとの企画段階からご相談いただくことも多いです。 「オーナーがビル運営を通じて何を実現したいのか?」 「どのような企業に入居して欲しいのか?」 などなど、まずはオーナーと膝を突き合わせて目指すゴールを設定し、描いたビジョンや構想を形にしていくために、こちらから積極的に入居テナントを探しにいきます。 また、企画の際には「ビルを実際に使う企業、人が「働く場」に何を求めているのか?」など入居者目線もしっかり捉え、貸し方や賃貸条件を決定していきます。 他物件との差別化が図れるような内装付きオフィスの企画やリーシングもヒトカラメディアの強みです。 社内にプランニングチーム、施工チームがいる為、チームを横断したプロジェクトに携わる機会も多いため、必然的に内装や工事、プロパティマネジメントの経験や知識が身に付きます。 不動産業界は、古くからある慣習も多いですが、尊重すべきものは尊重しながら、オーナーにとって、入居者にとって、そのまちにとって、最善の「あり方・やり方」がまだまだあると考えています。それを徹底的に追求しながら、これからさらに業界をアップデートしていこうと思っています。 そこにワクワクしていただける方、ぜひお待ちしています! 【業務詳細】 ・募集準備業務(オーナーヒアリング、競合物件調査、ビルの強み・弱み分析、リーシング戦略提案、CGパースや写真を用いた物件資料作成) ・募集業務(仲介会社への情報発信、内見対応、反響をもとにリーシング戦略アップデート) ・契約業務(申込企業審査、契約条件調整、契約書作成、契約業務、引き渡し) 【PRポイント・得られる経験】 ◆他物件との差別化が図れるような内装付きオフィスの企画やリーシングができる ◆社内にプランニングチーム、施工チームがいる為、チームを横断したプロジェクトに携わる機会も多いため、必然的に内装や工事、プロパティマネジメントの経験や知識が身に付き…
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契約管理(資産管理課)【係長】
営業系その他、不動産系その他
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600万円〜900万円
正社員
資産運用部の資産管理課にて、以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■各種不動産賃貸借契約の契約条件調整や交渉業務 (賃貸人、賃借人双方の業務あり) ■各種不動産賃貸借契約に関する期間管理等の管理業務 (自社契約の管理と、グループ企業からの管理受託業務あり) ■上記業務に附帯した各種業務等 【資産管理課の人員構成】 課長4名/係長1名/主任6名/メンバー4 名 計16名(女性6名) ※契約管理チーム:課長2名/主任3名/メンバー2名 計7名(女性4名) 【働く環境】 ・成長をバックアップする資格取得支援制度あり ・中途入社者が多く馴染みやすく、実力で評価される環境 ・残業20~30時間/月程度でワークライフバランスも充実 ・社内保育所あり&育休産休取得実績多数 ・テレワーク制度(週3回程度・自宅・サテライトオフィス利用可能) ・月4回程度ノー残業デーあり
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【大手ハウスメーカー担当】アカウントプランナー(営業課長)
クリエイティブ系その他、営業系その他
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650万円〜900万円
正社員
【職務内容】 部長の右腕である営業課長として、大手ハウスメーカーの重要案件をリードいただきます。また、業務に慣れてきた後に、チームメンバーの育成もあわせてご担当いただきます。 ■クライアントキーマンとの折衝やデジタル領域案件を含む重要案件のリード ■チームメンバーの育成 【魅力】 ★4マスからデジタルなど幅広いジャンルに関わることが可能であり、マーケティング責任者級のナショナルクライアントへコミットをすることが可能です! ★ワークライフバランスにも長けており、「自分らしく」ご就業をすることが可能です 【募集背景】 今回募集しているポジションは、50年以上の長期にわたった取引が続いている大手ハウスメーカー担当の営業課長でございます。 当社では、大手ハウスメーカー様向けに、営業、プランニング、クリエイティブのメンバーが一体となった専属チームが存在し、カタログやDMなどのオフライン施策はもちろんのこと、タレントを起用したオンラインイベントやブランドサイト制作、プロジェクションマッピングを使った展示空間制作などのオンライン施策まで、幅広くご支援していることが特徴でございます。 その中でも、直近クライアントのニーズが高まっているデジタル関連施策の提案・実行を強化していくべく、一緒に深耕営業をしていくメンバーを募集しております。 【組織構成】 配属は、第2アカウント部という営業組織になります。第2アカウント部は、部長(40代)、課長(30代)、メンバー8名(20代~30代)、計10名の組織です。20代~30代中心で比較的若いメンバーで構成されています。
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広告営業部長/大手企業取引あり/年休126日/IPO準備中
クリエイティブ系その他、営業系その他
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700万円〜1000万円
正社員
【職務内容】 ■仕事内容:アドテクサービスを中心に事業展開をしている当社にて、プレイングマネージャーとして広告営業/運用の組織のマネジメントをお任せします。売上拡大のための戦略立案およびその実行がメインミッションです。 ■職務詳細: ・顧客(代理店、広告主)への営業 ・広告商品の販売戦略の立案と実行 ・組織マネジメント(主に営業チーム) ※割合としては既存顧客が多いですが、部長職は新規営業もサポートいただきます ※顧客先は都内が多く、オンラインでの商談がメインです 【魅力】 大手総合広告代理店と共同でサービスを立ち上げるなど、企画力、マーケ力、開発力には定評があります。ただの媒体やバナー売りではなく、例えば気候と連動させて異なる広告を配信させるなど、社名の所以通りヒトクセある提案が強みです。最近ではナショナルクライアントとの上流案件も増加中です。 【募集背景】 3~5年後の上場を目指すにあたっての組織強化のためです。 現状若手メンバーが多いため、プレイングマネージャーとして戦略立案~実行まで担っていただける方を採用検討しています。 【組織構成】 ビジネス開発部は5名(営業/運用)が所属。 現在は代表が営業部長も兼務しております。また、開発部長が1名おります。 【社風】 経営層との距離が近く、社長ともコミュニケーションが取りやすい環境です。また、業務効率向上のため、デジタル化できる部分は積極的に導入を行っています。スピーディー且つ効率的な働き方を心掛けています。 【同社の特徴】 ・同社は2011年に設立し、「よいヒトクセで革新的な世界を創る」をビジョンに掲げ、ITの力を駆使したデジタル広告事業およびウェビナー事業を展開しています。 ・東大卒の超優秀経営メンバーが立ち上げ、当時ビジコンやVC向けピッチで多数受賞。規模もベンチャーでベンチャースピリッツを持ちつつも、10年以上続いているので安定感があります。 ・一度上場準備に向けて監査法人、証券会社がついているがコロナの影響を受けて途中断念。再度上場を目指している面白いフェーズです。 ・コロナで一時業績悪化したがV字回復し、赤字決算から今期はとんとん、来期は大幅黒字の見込みです◎
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ストラテジックプラナー
クリエイティブ系その他、営業系その他
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700万円〜1200万円
正社員
【求める人物像】 医療の中で新しいことにチャレンジしたい、医療知識をベースに社会貢献したい、医療コミュニケーションを通じて自身をさらに成長させたい、という方をお待ちしております。 【職務内容】 製薬会社のブランド戦略、医療用医薬品のローンチ戦略やリブランディング戦略など、マーケディング課題の解決に向けて、デジタル化・DX化などの市場変化も踏まえながら、効果的なマーケティング戦略を立案する仕事です。
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【ファンベースドマーケティング事業】ストラテジックプランナー
クリエイティブ系その他、営業系その他
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650万円〜900万円
正社員
【職務内容】 ■クライアントの戦略に基づく、年間マーケティングコミュニケーション戦略/計画のプランニング ■Windowと呼ばれるプロモーションターム(1か月~2か月単位)ごとの、マーケティングコミュニケーションのコアとなるコンセプト、アイデアの開発。 それを中心としたIMC(統合型マーケティング・コミュニケーション)の企画、設計 ■Windowの核となる新商品のコミュニケーションプラン開発 ■100万人規模のフォロワーやつながりを保有するX、LINE、およびその他TikTokやInstagramをフル活用したIMCプランの立案、実行リード ■IMCの各領域を担う社内他部署、外部パートナーや協力先との連携、全体オーガナイズ ■クリエイティブディレクターやアートディレクターとの連携によるクリエイティブマネジメント ■施策のROIシミュレーション、実施後の効果評価、そのファインディングスに基づくネクストアクションの設計の推進 上記業務を主要クライアントにおいて担当いただきながら、その業務や経験を通じて、以下のような、ファンベースドマーケティング事業の成長拡大に向けたテーマの推進につながる実績やアイデア、知見などの創出にも寄与いただきたいと思います。 ■サービスの再現性の追求と確立 ■生産性の向上、業務効率アップ ■SNS基盤/ファン基盤のマーケティングのさらなる効果拡大 ■新たな客先ニーズの発見、ソリューションアイデアの開発 【魅力】 ★同社のストラテジックプランナーとしてIMCをはじめとする企画設計などの上流フェーズから携わることが可能です! ★ワークライフバランスにも長けており、「自分らしく」ご就業をいただくことが可能です! 【募集背景】 「コミュニティ発想」をアイデンティティに掲げる同社の新しい成長領域、「ファンベースドマーケティング」事業。この事業において、主要クライアントを担当し、マーケティングコミュニケーションの企画、ディレクション、PDCAのリードを担うストラテジックプランナーを募集します。 「ファンベースドマーケティング」事業とは、クライアントのマーケティングチームをハンズオンスタイルで支援し、SNSを核にマーケティングコミュニケーションを改善強化することでクライアントの事業成長にコミットして…
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契約管理課長候補@大阪・東京
営業系その他、不動産系その他
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600万円〜900万円
正社員
不動産売買の契約業務を統括し、正確かつスピーディーな取引を実現する契約管理業務の中核ポジションです。 重要事項説明書や売買契約書の作成・チェックを中心に、法務・営業・顧客など多くの関係者と連携しながら、 コンプライアンスを遵守し、契約の適正性と安全性を担保する業務をお任せします。 また、チームの業務効率化やメンバーの教育・マネジメントにも携わり、 契約業務のスペシャリスト集団を牽引していただくことを期待しています。 【仕事内容】 契約管理課課長として契約管理を担っていただきます。 〈売買契約管理の仕事内容〉 ■投資用不動産購入希望者(主に経営者、医師)に対して、購入のフォローを行っていただきます。 ■金融機関に対してのローン審査対応 ■司法書士に対しての登記対応 ■購入希望者に対して重要事項説明書の説明 ■売買契約の条件交渉のサポート。 ■売り手と買い手との間で契約条件について書類を作成・契約を行います。 【募集背景】 IPO準備を進めていくにあたり、売上高のメインを占めるのは不動産の売買からの収益となっております。その根幹の責任者を募集しております。 【配属部署】 カスタマーサポート部 契約管理課 40代2名 30代1名 20代19名 派遣4名 【組織について】 契約にかかる時間とリソースを最小限に抑えるにはどうすればできるのかという事を考え、顧客の期待に日々こたえられるように働いています。メンバーは20代が多いですが、20代の中でも1年半で3階級昇格し、役職者として働いている者もおり、部長が目指せる環境となっております。 ★魅力 ・お客様と二人三脚で、資産形成を行っていく為のサポートをする経験 ・IPO準備企業の契約管理課長として、上場企業基準の契約管理スキルを習得できる ・不動産契約・売買契約・賃貸契約など、多岐にわたる契約業務の実務経験を積める ・組織マネジメントを経験し、契約管理チームの育成・強化をリードできる ・経営陣と直接連携し、契約管理の視点から企業経営・リスクマネジメントに関与できる 企業HP:https://nexus-agent.com/ イエリーチ:https://ie-reach.market/ みんなの年金:https://minna-nenkin.co…
株式会社バル
未経験OK★知名度高い駐車場サービスの【営業職】★基本定時退社
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
≪マイカー通勤OK・転勤なし≫ 本社…
300万円〜450万円
正社員
【充実のサポート体制&研修制度で安心!】土地オーナー様や不動産会社へ、コインパーキングとしての土地活用をご提案。◆月給30万円以上も目指せる! エリア内で活用可能な土地をリサーチ 地主様・不動産会社様にアプローチ! 現地調査&測量・写真撮影 レイアウトや収益シミュレーションを作成 プレゼンテーション・契約対応 工事の立ち会いやオープン準備まで ☆「この土地、どうにか活用できないかな…」 というお悩みに親身に寄り添うことが大切! \“この土地に駐車場ができてよかった”が原動力!/ ≪地域の笑顔になる仕事≫ 駐車場というインフラを作ることは、 地域の利便性を高め、 人々の生活を支えることにつながります。 「ここに駐車場ができて助かったよ」 そんな言葉をいただけるのは、 この仕事ならではの魅力! 更地から駐車場が完成するまで、 すべて関わるからこそ味わえる達成感が魅力です! \あなたの頑張りがスグ「カタチ」になる職場です/ \年功序列とは無縁!/ 成果や意欲をしっかり評価する社風で、 ●入社1年目でリーダー職に就いた実績 ●入社2年目で管理職にキャリアアップした実績 頑張り次第で、 ポジションも収入もどんどん上を目指せます。 「やってみたい」が叶う フィールドを用意。 ”頑張り損”がなくモチベーションも高く 保てます!
非公開
ディベロッパー向け営業/スタンダード上場/年休127日/完全週休2日制/転勤無し
営業系その他、不動産系その他
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600万円〜1100万円
正社員
【職務内容】 首都圏(東京、埼玉、神奈川、千葉)を中心に、ディベロッパーへの営業を担当していただきます。開発営業が仕入れ、企画した用地をディベロッパーへ提案したり、ディベロッパーより建設工事を受注することが主なミッションです。また、新規のディベロッパーを開拓することも業務内容になります。 【配属先情報】 部長(50代)、課長(40代)、メンバー(20代2名) 【同社の強み】 (1)造注方式 ・マンション用地を自社で仕入れ、企画・設計してディベロッパーに提案し、特命的に受注する『造注方式』を導入しています。 ・同社が土地を押さえることによって主体的に企画提案を行うことができるため、競争入札で建設工事を受注する場合と比較して契約条件が良くなることから、事業運営の効率化、安定した利益確保が可能となります。 (2)品質、技術力 同社は「安全品質管理室」を独立して設置し、第三者機関による施工監査(杭、配筋の検査、生コン工場の品質管理))まで行っております。 コストをかけても安全と品質を重視することにより大手ディベロッパーとの安定した取引につながっております。
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投資用収益不動産の提案営業 ※業界未経験OK※
営業系その他、不動産系その他
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600万円〜1500万円
正社員
同社にて国内外の富裕層をターゲットとした、不動産ソリューソンの提案営業を行って頂きます。 【具体的には…】 ・不動産販売の営業 ・富裕層個人顧客の開拓 【魅力】 同社のお客様は、他社と比べて不動産で収益を得ることを目的としていない方ばかりです。「ご先祖から受け継いだ資産を守るため」「ご家族への資産を残すために」等、お客様の状況により、提案する内容は様々です。単に不動産を売るのが目的でなく、資産保持のための方法をお客様と一緒に考えていく業務です。時には、金融機関などから紹介していただくケースもありますが基本的には、新規顧客を探すことから始めます。もちろんすぐに新規顧客とはは出会いにくいため、試行錯誤しながらお客様と会う機会を作り、その関係性を構築していかなければなりません。お客様ができるまでの約半年~1年は忍耐力、継続力が大事なものとなってきます。お客様との出会いに向けて、目的意識を持って業務を遂行してください。 【入社実績】 大手メーカー出身の方、銀行、信託銀行、不動産仲介
株式会社貴順
実力主義だから月給50万スタートも叶う【完全反響営業】
ビル・設備管理、ルートセールス、渉外・代理店管理
☆転勤なし! ☆「綾瀬駅」から駅チカ♪…
800万円〜1000万円
正社員
【飛び込みやテレアポは当然ナシ】お客様の“理想の住まい探し”をお手伝いをお任せ。◎住み替え・マイホームのご相談など、地域密着でマルチに対応可 <仕事の流れ> 日程調整やヒヤリングを実施し、 希望条件やご要望、ライフスタイルを深堀り。 ▽ お客様を現地へご案内し、住まいのご提案! ▽ 気に入ってもらえたら 物件の引き渡しやアフターフォローもお任せ! ☆電話・メールなどの問い合わせ対応中心。 ☆スケジュールは営業の裁量に委ねています。 資格とインセンでさらなる収入を! まだ宅地建物取引士の資格をお持ちでない方には 資格取得に向けて、ハウスドゥ本部主催の 研修などのフォローも実施中。 既にお持ちの方は資格手当として 還元しますので安定収入を得られます。 また、昇給・昇格すると役職手当も支給。 実力に見合った待遇とやりがいのある業務で あなたの挑戦を後押しします。
神戸不動産リアルティ株式会社
未経験OK!【営業】★初年度年収500万円超も可 ★新店OPEN!
営業・セールス(個人向営業)、営業系その他、不動産系その他
【マイカー・バイク・自転車通勤OK(無…
500万円〜700万円
正社員
<反響型>※HP/SNS/TVCMなどで集客!⇒テレアポ・飛び込み営業は不要!◆物件相談の対応をお任せします ◎入社1年目のインセンティブ:月平均20万円 物件を「購入したい」お客様と 「売却したい」お客様を繋ぐ仕事。 まずは、お客様との会話を楽しみ、 ご要望を把握していきましょう! 《主な仕事内容》 問合せ対応 物件のご紹介 売却に関する対応 ローンの説明、ご契約 物件情報の収集 など 圧倒的な「集客力」で、反響型の営業スタイルへ 《テレアポや飛び込みの必要なし》 その理由は… ◎取り扱い物件を多数保有 ◎HP、ブログ、Instagram等の更新に注力 ◎ラジオ、TVCMでの宣伝 など 当社は、「集客力」を上げる 取り組みを積極的に実施しているから。 SUUMOなど大手不動産サイトでも 高評価を獲得し、問合せや紹介が 自然と増え続けています!
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営業(若手)※未経験歓迎※
営業系その他、不動産系その他
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600万円〜1000万円
正社員
同社の営業担当としてご活躍を頂きます。 【具体的には】 ・物件情報収集:売買仲介会社や信託銀行等と密にコンタクトを取る中で信頼関係を築き、優良な物件情報を入手していきます。 ・調査、判断:入手した物件情報の立地や利回りといった条件面を調査し、資産運用に有効な物件はどうかを判断します。 ・仕入れ:販売の際に必要な物件資料を作成するため、情報を収集します。 ・売却:こちらも売買仲介会社等に依頼し物件の売却を行っていきます。 【採用背景】 2011年の創業から築き上げてきた信用力、多彩な経験と高い視座を持った人材による不動産仕入れ力、更に他社に類を見ない圧倒的なスピード感のある資金調達により不動産投資という分野において確実に成長をしてきました。 2024年2月に不動産投資クラウドファンディングを運営する会社、融資型クラウドファンディングを運営する会社と業務提携を行いました。 2026年度には2サービスの累計調達実績で1500億円、累計投資家登録数15万人を到達目標に掲げ、国内最大級の資金調達の有するクラウドファンディングサービスへと発展させていきます。 当社においては、不動産仕入れの更なる強化、自社開発事業の拡大、管理部門の強化のため、各部門の増員募集をします。 ■社風 組織がフラットで経営陣や上司との距離も近く、自身の考えや意見を積極的に発信出来る環境のため、やりがいを感じやすい点が非常に魅力です。 また、1人1人の社員が裁量をもって自由に仕事を進められる環境です。 ■働き方 年間休日128日で土日休祝休みで残業20時間以内と非常に働きやすい環境です。 また社員のほとんどが私服で勤務しております。 会社として時差出勤を推進しており、出社時間や退社時間は柔軟に調整できます。 残業もほぼなく休日もしっかり取れ、離職率も低く、好待遇な環境です。 【当職種の魅力】 当職種の社員の平均年収は4,082万円です。(※インセンティブを含む平均年収です) 経験年数や年齢に関わらず、成果に応じて評価される仕組みとなっており、 ご自身のスキルや実績に応じた報酬を得ることができます。 また当職種に業務従事する社員の平均年齢は38歳で、若手から中堅まで幅広い世代の社員が活躍しています。
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<東証プライム>ハイブランドの商業PM・改装PJ推進担当
営業系その他、不動産系その他
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600万円〜800万円
正社員
ラグジュアリーブランド担当として、以下の業務をお任せします。 【職務内容】 <メインでお任せしたい業務> 1.改装プロジェクトの推進 ・テナントリーシング ・ラグジュアリーフロア魅力化の為の改装プラン策定、各店との連携 ・改装に伴う条件交渉およびスケジュール管理 ・売上拡大に向けた取組施策の検討、交渉 <ご経歴に応じて、下記業務もお任せいたします。> 2.外商ビジネスの推進 ・外商催事への出店交渉及び特別商材・おもてなしの交渉 ・地方店舗へのコンテンツ支援 ・ブランド主催催事への動員促進3.国内外イベントへの参加 ・国内展示会やブランドイベントへの参加 ・年間4回のミラノ、パリファッションウィークに合わせた欧州出張(ファッションショー参加、展示会での商談) ・海外市場動向の把握とトレンドリサーチ ・新規ブランド、コンテンツの発掘、既存取引先との関係構築 <その他> ■ブランドの店舗改修には数十億という費用が動くことがございます。プロジェクトも長いものだと3年程度をかけて完了します。 ■出店先の選定やブランドの新規開拓も業務の一環です。外資ブランドも多いため、外国語スキルのある方は歓迎します。 【配属部署】 特選D&E 営業本部 MDコンテンツ開発第1部 ラグジュアリー&アート 【組織構成】 ラグジュアリー担当が計6名(20~40代で構成) ⇒百貨店の店舗ごとに担当分担をしており、今回メインでお願いする改修プロジェクト担当が3名所属しております。 【求める人物像】 ■高いコミュニケーション能力があり、柔軟で円滑な対応ができる方 ■難しい事案にも真摯に取り組めるガッツのある方 ■様々なトピックスにアンテナを張れる、情報収集が得意な方 【働き方】 ■出社や外出がメインで、海外との折衝の際はフレックスを活用して就業 ※海外出張をお任せする可能性もございます ■原則土日祝休みでイベント等の対応の際は土日祝出勤が発生 (頻度は月1回弱/振替休日取得可能) ■残業時間は~20時間程度 【同社の特徴】 同社はJ.フロントリテイリングのグループ企業であり、グループの中核となる百貨店事業を運営しています。百貨店は札幌、東京、静岡、名古屋、京都、大阪…
想いコーポレーション株式会社
終活サービスの【営業】◇月給40万円~◇昇給年4回◇転勤なし
営業・セールス(個人向営業)、営業系その他
全国”50拠点”での募集!> ◎勤務地…
450万円〜600万円
正社員
<お客様の人生に”安心”をお届けするお仕事!>終活に関するお悩みに寄り添い、幅広いサービスを通じて解決へ導きます。 【仕事の流れ】 ▼問い合わせ対応 チラシやHPからお問い合わせがあったお客様へ、資料送付等の対応を行います。 ▼面談・ヒアリング 入院や相続の手続き、身元保証に関するお悩みなどに寄り添います。 ※面談はお客様のご自宅等で行います。 ▼解決策の提案 面談内容をもとに、最適なサービスを提案します。 +お客様にとって人生のパートナーに+ 私たちの仕事は「契約したら終わり」ではありません。契約後も定期的に連絡を取り、何かあればすぐに相談をいただけるような関係づくりをすることも欠かせない仕事の1つ。 そのためお客様から「あなたにお願いして良かった」と感謝の声をいただくことも多く、”人の役に立つ”ことのやりがいを深く実感します◎
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改装PJT推進/テナントリーシング【ラグジュアリーブランド】
営業系その他、不動産系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
百貨店事業の注力領域であるラグジュアリーブランドの改装プロジェクト推進・テナントリーシングをお任せします。 同社では、札幌~福岡まで全国に15店舗を運営しており、各店舗のラグジュアリーフロアの売り上げ拡大において、非常に重要なポジションのご参画いただきます。 【業務概要】 ■改装プロジェクトの推進 ※メイン業務※ ・テナントリーシング ・ラグジュアリーフロア魅力化の為の改装プラン策定、各店との連携 ・改装に伴う条件交渉およびスケジュール管理 ・売上拡大に向けた取組施策の検討、交渉 <役割分担>全国の各百貨店店舗ごとに担当を持ち業務を担当しています。 ■国内外イベントへの参加 ・国内展示会やブランドイベントへの参加 ・年間4回のミラノ、パリファッションウィークに合わせた欧州出張(ファッションショー参加、展示会での商談) ・海外市場動向の把握とトレンドリサーチ ・新規ブランド、コンテンツの発掘、既存取引先との関係構築 組織内では、以下の業務も担当しており、ゆくゆくはご担当いただく可能性がございます。 ■外商ビジネスの推進 ・外商催事への出店交渉及び特別商材 ・おもてなしの交渉 ・地方店舗へのコンテンツ支援 ・ブランド主催催事への動員促進 【配属組織】営業本部 MDコンテンツ開発第1部 ラグジュアリーブランド担当:6名 うち、リーシング/改装プロジェクト専任:3名 ★本ポジションを想定 【働き方】 ・残業:10~20H程度(繁閑の差あり) ・在宅ワーク:ご家庭の都合により取得している程度で、基本出社での勤務です ・フレックス:ご自身の裁量によって、柔軟に取得いただける環境です ※イベントにより、土日出勤が発生する可能性がございます。(2か月に1回程度) その場合は、振替休日を取得いただきます。 《魅力》 ◎ラグジュアリーブランドの誘致は百貨店の中でも一番売上規模も大きく、改装予算規模も数十億円など大きい予算を動かす、やりがいと責任の大きい業務となります。 ◎海外ラグジュアリーブランドの市場調査・トレンド調査のため、定期的に海外出張の機会もあり、語学力も生かし、幅広い知見・トレンドを追いかけることができる環境です。 ◎残業10~20H程度、フレックス制度…
株式会社スペーストラスト
数字より信頼を大切にする【不動産営業(LM)】定着率90%以上
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他
【 駅近オフィス!最寄り駅から徒歩5分…
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正社員
商業ビルを保有しているオーナーと出店を検討している経営者を繋ぐリーシング業務をお任せします。1日7時間勤務・無理な営業やノルマなし。 オーナー様の「賃貸収益を最大化したい」 経営者様の「良い立地に出店したい」…など 双方のニーズを叶えながら相互利益を追求するポジション! ・商業ビルの市場調査 ・オーナー様、経営者様への提案・営業 ・テナント仲介、斡旋営業(賃貸条件の調整、設計) ★スペーストラストならではの魅力★ 60年以上に渡りビル管理のノウハウを蓄積してきた当社。 「安心できる管理会社に任せたい」オーナー様が多いため 成果に繋がりやすいのも当社の魅力の一つ。 また、当社のリーシングは「売る」よりも「信頼」が重要! だからこそ、無理な営業やノルマは一切ありませんので ゆとりを持って活躍できます。
株式会社アイル
『おっ!こんな求人待ってました!』絶対見るべし【不動産営業】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、渉外・代理店管理
★浜松町駅、大門駅より徒歩3分 ★転勤…
700万円〜1500万円
正社員
『1時間半のリフレッシュタイム?』★経験豊富な先輩のサポートで安心スタート♪資産形成を考えているお客様に不動産をご紹介☆未経験入社9割 ! ▼お客様がお持ちの物件の詳細をもとに売買をご提案 ▼ヒアリング内容や物件資料、ベテランの先輩のアドバイスをもとに売買計画を作成 ▼お客様にご納得いただけるよう、売買契約のご相談 ☆”お客様に喜んでもらい、自分の収入アップも目指す”というスタンス。無理な提案はしません。 ”稼げる仕事なのに、たくさん休める”のってなぜ? 日曜休のほか大型連休あり(業績に応じて) GW・年末年始・夏季も各10日間休み 昼休憩とは別に毎日1時間半のリフレッシュタイムあり など、他とはちょっと異なる勤務体系は特徴。 【働くときは集中、休むときは”全力”で休む】という社風のため、仕事とプライベートにメリハリがつく環境です! 中途入社100%♪男女問わず活躍できる環境です♪ 中途入社が100%が一つの魅力。 誰でも新しい環境って慣れないですし緊張しますよね? でも今いる先輩社員も全員中途入社組なので環境が変わる時の大変さなどもしっかり理解してくれます。 男性、女性に関わらずその人次第でいくらでも活躍できますし、必ず先輩達がサポートするので安心して入社してきて下さいね♪
株式会社誠進堂
後悔しない転職を!未経験OKの【営業】★平均月収50万★残業ナシ
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
★転勤なし ★大阪(大阪市)・京都(竹…
400万円〜1000万円
正社員
【未経験でも安心POINTは?→仲間と一緒に頑張れるチーム制&明確な評価制度で頑張りを還元】お客様の住まいの悩みを解決するリフォーム提案をお任せ 外壁塗装・屋根塗装が9割!その他、外装・内装工事、リフォームなどのご提案をお任せします! 《POINT》 ☆1軒1軒のお家にご訪問 ⇒お客様1人ひとりに直接アプローチできるので親身になって関われます! ☆売上還元率は業界トップクラス ⇒個人ノルマなし!チームで目標を追いかけ、頑張った分は還元します。 社員が喜ぶ独自の制度を用意 仕事をしっかり頑張れるように働く環境にも注力しています。 完全週休2日、夏期(5日)、年末年始(8日)の長期休暇だけでなく、LOVE休暇という独自の休暇制度を用意!他にも、誕生日お祝い制度やお子さんへのクリスマスプレゼント、毎月お米を2キロ支給など、社員とその家族が幸せになれる福利厚生を取り入れています。