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検索結果: 1,995件(1461〜1480件を表示)
株式会社コンフィデンス・インターワークス
人材紹介マネージャー（もしくはマネージャー候補）
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京都港区
600万円〜700万円
正社員
■既存企業への深耕営業（場合によっては、新規の企業開拓もご自身で行っていただきます） （各現場とのアポイント、決裁者・役員・経営層クラスへのアポイント獲得） ■企業への人材提案・要件定義 ■要件に適した人材のサーチ ■転職希望者との面談 ■面接調整、面接アドバイス、年収交渉、入社サポート、入社後のフォローアップ など 【対象顧客】 ＜対法人＞ 製造業を中心に、IT・金融・建設・サービス系企業のミドル・エグゼクティブ層以上のポジションを深耕営業で決裁者にアポイントを取り、各社と密にやり取りをしています。 ＜対個人＞ ミドル・エグゼクティブ以上の層を対象とし、 階層としてはマネージャー以上、年収700～1500万円をボリュームゾーンとして多く対応しています。
非公開
【未経験OK】業務改善を提案するコンサルタント/広島市中心部
経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他
広島市中区
300万円〜400万円
正社員
広島市の大手税理士法人グループの業務改善やアウトソーシングを提案するコンサルティング企業でのお仕事をお任せ致します。 【具体的には・・・】 ◆コンサルティング業務 ・経営者様からのお悩みのヒアリング ・システム導入支援 ・アウトソーシングの提案 ※基本的にはグループ企業や顧客からの紹介です。
株式会社ネクストビート
東京/SIT/カスタマーサクセス/ 正社員
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京都渋谷区恵比寿
400万円〜800万円
正社員
KIDSNAシッターのカスタマーサクセス/サポート ・当サービス登録シッター様の面談・研修・問い合わせ対応・フォロー架電 ・当サービス登録保護者様の登録確認・問い合わせ対応 ・保護者様・シッター様の新規利用・利用率をあげるための施策提案・実行 ・業務効率化・運用フローの改善・ルール作り ・福利厚生会社・アライアンス企業とのやりとり ・内閣府・厚労省・自治体・全国保育サービス協会とのやりとり
ヒューレックス株式会社
【名古屋】採用コンサルティング営業職
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
愛知県名古屋市中村区名駅
400万円〜650万円
正社員
人材採用を考える企業へのコンサルティング営業と求職者サポートをご担当いただきます。 企業と個人を分けて担当する会社も多い中、同社では双方を理解した上で紹介できることが特徴です。 事業責任者採用や事業承継など、「人材」を通じて地域企業の事業拡大を実現していただきます。
株式会社 双葉
業界未経験歓迎【コンサル職／まちづくりに関わる都市計画】◎年収360万〜500万◎第2新卒可◎週休2日＠目白駅徒歩3分♪
不動産事業企画、ビジネスコンサルティング系その他
豊島区目白3-14-8 ＪＲ山手線 目…
400万円〜500万円
正社員
〜創立75周年、安定した基盤の元でまちづくりに関わる都市計画コンサル職をお任せ致します〜 本ポジションでは、未経験からでも都市計画に関わるコンサル業務に携わるこ とが出来ます。各チーム毎に、プロフェッショナルな先輩社員が在籍しておりますので、 未経験からでも着実に専門知識を習得できる環境が整っております。 【主な業務内容】 候補者の希望・スキルに応じてどちらかの案件に携わって頂きます。 面接時に、どちらの案件に携わりたいかをお聞かせください！ ▼宅地開発事業コーディネート 都市開発（区画整理、再開発事業等）における基本構想、事業計画策定 民間開発事業における実現可能性調査〜各種開発許認可 ▼防災まちづくりコーディネート 地元組成、運営〜防災まちづくり計画の策定 【就業環境】 本部署には30代〜60代までの幅広い層の社員が在籍しておりチームで共同の元、日々の業務を遂行しております。 未経験の方でもじっくりと時間をかけて育成して参ります。部署移動等もご相談可能です。
株式会社イードア
【IT業界/新産業領域担当】キャリアアドバイザー（採用コンサルタント）
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京都港区
400万円〜700万円
正社員
■IT業界のクライアント（主にAI・IoT・SaaS系企業）に向けて、採用支援の領域の業務をお任せしま す。 まずはキャリアアドバイザーとして、人材紹介領域のコンサルティングサポートをご担当いただき ます。 適性に応じてコンサルタントとして経営者折衝を行っていただくことも可能です。 【具体的には…】 ・外部データベースへのスカウト等集客 ・求職者と面談、面接調整、クロージングまで応募からご入社まで一気通貫で担当 ・コンサルタントと協働し顧客の事業フェーズに合わせた人材接続 ・ソリューション提案（人材獲得支援、人事評価制度及び採用戦略の企画立案） など
株式会社SHT
IT営業◆東京
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京都港区
400万円〜650万円
正社員
■業務内容： SI企業、システム開発会社などのクライアント企業のシステム開発プロジェクトと、自社のエンジニアまたは他社のエンジニアのマッチングをするお仕事です。 ■業務詳細： ◆技術者マッチング ・クライアントの人材ニーズのヒアリング（新規2割、既存8割）※新規に関しては既存顧客からの紹介、お問い合わせがほとんどとなりますのでテレアポや飛込などの営業はございません。 ・自社エンジニアおよび、他社エンジニアの提案 ・マッチング業務 ・エンジニアフォロー（自社のエンジニアの面接対策フォローなど） 営業部としての目標予算をチームで追っていく環境のため、個人予算・ノルマはございません。 ■組織構成： 営業部は、部長（責任者）1名、メンバー2名（うち1名営業アシスタント）で構成されています。 30代～50代の方が在籍されています。 今回はメンバーとして営業業務を担っていただける方を募集します。 営業部は全員中途入社者となっており、IT業界未経験でも、ご活躍いただける環境です。
株式会社ネクストビート
おもてなしHR（全拠点）両面キャリアアドバイザー
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京都渋谷区恵比寿
500万円〜600万円
正社員
【業務内容】 （１）キャリアアドバイザー（toC） 宿泊業界を志す方や、業界内で転職したい方のニーズを把握した上で、企業と求職者の最適なマッチングを提供する役割 ・おもてなしHRに登録いただいた求職者へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング内容を元にした求人の提案 ・マッチング～内定までの伴走 ・内定～入職までの定期フォロー （２）リクルーティングアドバイザー（toB） 宿泊業関係の平均有効求人倍率は、およそ6倍と非常に高く、人手不足や働き手の高齢化、後継者不足などの課題を常に抱えています。 そうした課題を解消すべく、それぞれの企業の採用要件を深く理解し、様々な側面から企業を支援する役割 ・宿泊施設への求人のヒアリング ・宿泊施設への人材のご提案 ・マッチング～内定までの伴走 ・就業条件の調整 ・内定～入職までの定期フォロー ・新規取引法人の開拓
株式会社GLORY OF BRIDGE
大 阪【営業】■新規営業経験者◎未来のトップガンセールスを目指せ!
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京都大阪市中央区
500万円〜650万円
正社員
当社は海外人材紹介事業を通じてクライアントの課題を解決し価値を創出しています。 創業以来、業界を牽引する成長率を誇り特に直近3期では160%以上の成長を実現！ 営業成績がインセンティブとして給与に反映され るため年収アップが可能です。 【具体的な職務内容】 ・新規顧客を開拓するためテレアポ業務からスタート ・人手不足に悩むクライアントのニーズに応える提案営業（法人、個人） ・応募してきた候補者と事前の面談 等
ジャパニアス株式会社
【本社】人材紹介メンバー（RA／CA）
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
神奈川県横浜市西区
350万円〜500万円
正社員
既存の先端エンジニアリング事業で培った採用ノウハウを活用した「新規事業」として人材紹介事業（建築・不動産関連）を立ち上げ3期目となり拡大中！！ 【業務内容】 ・新規クライアントの開拓 ・既存クライアントのフォローアップ全般 ・求人ニーズのヒアリング ・クライアントの採用計画の実現に向けたコンサルティング ・転職希望者との面談 ・転職活動のサポート全般（応募書類添削・面接対策） 【魅力点】 ・成長中の上場企業で新規事業に参画できるポジション ・少数精鋭の初期メンバーとして今後の組織拡大をリードできるポジション ・経営陣にも近い距離感で事業全体に関われるフェーズ ・業務習熟後はリモート勤務も活用して効率的に勤務が可能 ・業務習熟には、チームの責任者から直接丁寧な指導と教育を受けることができます
非公開
CA
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京都新宿区西新宿
450万円〜800万円
正社員
■求職者との面談（オンライン・電話） ┗求人紹介、キャリア面談 ■書類添削、面接対策支援（模擬面接） ■面接日程の調整 ■採用成功に向けた意思決定支援 ■退職交渉、入社手続きフォロー ■社外対応 など
コンピューターマネージメント株式会社
【ポテンシャル】ITソリューション営業 ※残業月20H以下/福利厚生充実、◆在宅相談可
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京都千代田区丸の内一丁目
300万円〜400万円
正社員
顧客の課題・要望のヒアリング、ソリューション提案、見積作成、金額交渉等に加え、 開発部門とも連携し、受注に向けた活動をお任せします。 具体的な主なミッションは下記になります。 （ご経験に応じてお任せします） ①顧客向け営業（案件獲得と提案） ・IT人材派遣営業 ・システム開発の受託営業 ②協力会社（パートナー）向け調達営業 ・IT人材の確保 ③インサイドセールス ・新規顧客、既存顧客の案件掘り起こし ・リード（見込み客）獲得 ※入社後、まずは先輩社員と一緒に業務を進めていきます。 ※分からないことがあれば、その都度質問できる環境ですのでご安心ください。 ※週一で営業メンバーでのMTGもありますので、 コミュニケーションや状況連携などもしっかり取ることができます
株式会社ネクストビート
キャリアアドバイザー職／個人・法人両面型／広島
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
広島県広島市中区立町
600万円〜800万円
正社員
地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。 （１）キャリアアドバイザー（toC） 求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。 次の職場に対する希望をただお伺いするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。 求職者の方の将来の可能性を広げることを目標に、具体的には以下のような業務に取り組みます。 ・求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化 ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス ・相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案 ・転職活動中～内定～入職までの不安解消支援
株式会社ワークポート
福岡/総合職
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
福岡県福岡市中央区天神
400万円〜600万円
正社員
個人営業(キャリアコンシェルジュ)、法人営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業(CC):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業(RA):経営者、人事に対して採用戦略を提案。 人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向け たコンサルティング全般【魅力】教育体制充実!社歴関係なくチャレンジできる環境!役職者への昇格スピードも速いです。
非公開
【東京】人材キャリアコンサルタント/環境・物流業界向け/経験者/転勤無
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京都中野区
500万円〜600万円
正社員
当社の人材事業部において、「環境ビジネスキャリア」サービスにおける両面型の転職エージェント営業職をお任せします。 転職者対応、企業開拓営業も行いますが、特に顧客深耕の経験を活かせる職です。 【詳細】 ■法人に向けた求人獲得(深耕) ■環境人材(技術系人材だけでなく、サステナビリティ推進室の経営企画、事業開発等の職種)の提案及び紹介 ■面接等の設定■当社他サービスの紹介と展開 ■転職を希望する環境人材への求人紹介 ■企業のサステナビリティ推進、脱炭素化を人材紹介の側面から支援する事が出来ます。
非公開
【人事・採用業務】事務職派遣事業の人事・キャリアカウンセラー
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京都品川区大崎
450万円〜
正社員
主に就活中の新卒学生や転職希望の中途・フリーターの求職者に対し、 キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しします。 求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業にはより良い採用活動を実現させることがこの仕事のミッションであり、日本の社会問題の一つである人手不足に対して社会貢献を行っていきます。 その中でも、自社にWEB事業部があることから、WEBマーケティングやSNSを活用し集客を行い求職者の方との接点が多いことが強みで、求職者に寄り添ったキャリアアドバイスを行っております。 【具体的な業務】 ・DYMキャリアに応募を来る方の採用面談・面接 ・内定者との面談/ヒアリング/キャリア相談 ・内定承諾者と企業のマッチングおよび求人の紹介 ・就業中の社員と定期的な面談/フォロー ・契約更新の対応等
非公開
【未経験OK！/接客・販売職経験ある方歓迎/残業ほぼなし】 横浜/ コーディネーター職
ビジネスコンサルティング系その他
横浜オフィス／横浜市神奈川区鶴屋町2-…
300万円〜400万円
正社員
【オフィスサポート事業部／コーディネーター職】の求人となります。 オフィスサポート事業部とは 一般事務員・コールオペレータースタッフ・データ入力スタッフなどの オフィスワーク領域を担当する部署となります。 課題を感じている企業様に対して、人材という側面から課題解決・サポートをするお仕事です。 扱う職種はコールセンター・データ入力などのオフィスワークがメインです。 キャリアコーディネーターは、主に求職者の要望のヒアリングを行います。 ▼企業の求める人材を見つけられるよう求人広告の企画・提案 企業は様々な課題を抱えています。 キャリアコンサルタントのスタッフが企業からヒアリングした、 「今後事業をどのように進めていきたいのか」、「どんな人材を採用したいか」 等の情報を元に、求人広告の企画・提案、作成を行います。 ▼求職者の方と面談 求人に応募をして頂けた求職者との面談を行います。 「子育てと両立したい」、「未経験だけどチャレンジしたい」 「働きながらスキルアップしていきたい」等、求職者の方の要望やスキル・経験を細かくヒアリングし、マッチする企業が無いか、より良い提案が出来るかを考えましょう。 ▼企業の求める人材のご紹介 紹介であれば、ヒアリングした内容を元に、マッチする企業がないかを検討し紹介します。 求職者の方に、紹介先の企業の魅力を伝えていきます。 ▼周りが丁寧にサポートしていきます！ 入社後、ひとつひとつの業務を丁寧に教えていくので、ご安心下さい。 現場に出る前に求職者の方と電話でコミュニケーションを取ったり、転職状況をヒアリングしたり出来る様にしていきます。 ★大切にしているのは、しっかりと相手の悩みや要望を聞き切る事。 その為には、相手の事を少しでも理解しようという姿勢が重要になります。 悩んでいる求職者の声をしっかり受け止めてあげて下さい。
民間株式会社の老舗ISO審査機関
ISO審査員養成の求人(化学）◆転勤なし・40代以上歓迎◆
ビジネスコンサルティング系その他
大阪
650万円〜900万円
正社員
ISO審査員（化学） 登録審査・更新審査などの審査業務全般
株式会社ワークポート
【和歌山】総合職★未経験歓迎★年間休日121日★入社半年でリーダー登用実績有
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
和歌山県和歌山市美園町
400万円〜600万円
正社員
■個人営業(キャリアコンシェルジュ)、法人営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業(CC):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業(RA):経営者、人事に対して採用戦略を提案。 人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般。 【魅力】教育体制充実!昇給率約8割(2023年10月実績)!社歴関係なくチャレンジできる環境!役職者への昇格スピードも速いです。
アドバンテック株式会社
※正社員※【人材紹介コンサルタント】★第二新卒・未経験歓迎★フレックスあり・経験よりも誠実な対応力を重視
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
東京支店 〒163-0703 東京都新…
350万円〜500万円
正社員
＜採用背景と方針＞ 紹介部門の成長に伴い、RA・CA兼任のキャリアアドバイザーを増員募集します。 未経験でも人材業界に関心があり、人に誠実に向き合える方を歓迎します。 現チームは少数精鋭で連携が密な組織です。未整備な部分も多いですが、その分、仕組みづくりに関与できるチャンスがあります。 ＜業務内容＞ 当社の人材紹介部門にて、RA（企業担当）とCA（求職者担当）を兼任し、理系領域に特化した人材紹介業務をお任せします。 企業と候補者の双方に深く関わり、マッチング精度と納得感を重視した支援を行っていただきます。 【RA業務】 ・既存企業の求人開拓・採用ニーズのヒアリング（フォロー業務がメインです） ・求人票の作成、掲載調整、スカウト媒体の運用 ・選考進捗の管理と通過率分析、改善提案 ・採用支援に関する提案、業界・市場の情報提供 【CA業務】 ・求職者へのスカウト送信・面談日程の調整 ・キャリア面談／希望整理／書類添削／面接対策 ・選考中のフォロー・条件交渉・入社後の定着支援 ＜当社の魅力＞ １．企業・求職者の成長や未来に深く関われるやりがい 「一度の感謝」で終わらない、長く寄り添う価値ある仕事です。 ２．両面型支援による納得感のあるマッチング 企業・求職者の双方を担当することで、より的確で本質的なマッチングが可能です。 ３．組織や仕組みを一緒につくる面白さ まだ仕組みが整いきっていない今だからこそ、日々の業務の中で「もっとこうしたほうがいい」という気づきが形になりやすい環境です。早くから業務フローやルールづくりにも関わりたい方には、やりがいのあるフェーズです。 ４．裁量と支援のバランスが取れた職場 上下関係や年齢・社歴を問わず、意見を歓迎する文化が根づいており、自分で考えて動く人が最大限活躍できます。 ５．柔軟な働き方（フレックスタイム制） 出退勤時間に自由度があり、ワークライフバランスが取りやすい職場環境です。 ６．互いに声をかけ合い、支え合うチームカルチャー 人材業界未経験からスタートした若手メンバーも多く、困ったときは自然と声をかけ合う、助け合いの文化があります。経験の有無に関わらず、安心してチャレンジできる職場です。
