GLIT

検索結果: 9,183(221〜240件を表示)

菱重コールドチェーン株式会社

【岡山/未経験歓迎】サービスエンジニア※三菱重工G・充実の福利厚生/知識を1から学べる【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

岡山サービスセンター 住所:岡山県岡山…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜未経験・第二新卒歓迎/充実の研修体制で未経験からエンジニアへスキルアップ/福利厚生◎/三菱重工G&輸送用冷凍機のリーディングカンパニー/自社内対応メイン/残業30h以内〜 ■概要 輸送用冷凍機の販売・メンテナンスを行う当社にて、食品や医療品の輸送に不可欠な冷蔵冷凍装置のトラックへの取り付け、修理、メンテナンス等を行います。 ■業務内容 ・新規取り付け:トラックのボディメーカーから依頼を受け、取り付け協力会社への工事の指示出し、及び管理(1日数台~10台程度対応※エリアによる) ・修理:走行中に発生したトラブルに対して緊急修理対応など ・定期メンテナンス:基本的に請負業者に依頼します。 お客様が車両を同社に持ち込まれるケースが7割のため、自社センター内での業務が中心です。 ■未経験でも安心の理由 入社後は三菱重工業による冷蔵・冷凍装置に関する座学研修を受け、1から基礎知識を身に着けることができます。 最初は組立や保守業務などの簡単な実務からスタート、徐々に専門スキルを身につけ、エンジニアとして手に職をつけられます(2~3年しっかり指導します)。 ■補足 基本的に夜間での実勤務はなく、請負業者に修理を依頼します。 やむ負えず請負業者に依頼する事が出来ない場合は、当社で対応しています(年に4〜5回程度)。 また数月に1〜2回程度エリア内で出張がございます(指定協力店への技術指導) ■組織構成 サービスセンターは40代を中心に3~4名で構成されております。 経験豊富なメンバーが多く、分からないことはいつでも気軽に聞ける環境です。 ■充実の福利厚生 親会社である三菱重工業の福利厚生を踏襲しており、非常に充実しています。 例)三菱重工ライフサポートクラブ(昼食代 毎月10,000円)、住宅手当(独身:月21,000円、扶養あり:月32,500円) ■当社の魅力 連結売上4兆円を誇る三菱重工のグループ会社でありながら、業界のリーディングカンパニーとして、数々の新しいコールドチェーンシステムを提供し、 食品、医薬品、電子部品などの定温管理輸送をサポートし社会貢献しております。

株式会社バルコムモータース

【倉敷】BMWの整備士(メカニック)/新車・中古車/正規ディーラー/手当充実【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

Balcom BMW倉敷 住所:岡山県…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【手当充実*制服貸与*屋内作業*お客様対応不要*専属のトレーナーあり(3ヶ月)*常に最高の状態を保つスペシャリスト】 BMW・MINIなどのクルマをご利用のお客様をメンテナンス面からサポートするお仕事です。 車両の点検、整備を行い、より安全で快適な状態にする為の専門職として、 お客様の安全なカーライフを守るサービス業務に従事して頂きます。 ■職務詳細:【変更の範囲】: 会社の定める業務 ・車両の点検、整備、修理全般 ・故障診断 ほか 経験や能力に応じて携わる作業の難易度が異なります。 ★おしごとのPoint! お客様により、要望は千差万別です。経験を積むことで、期待を超えるサービスの提供を目指してください。個人のスキルに応じた作業の割り振りを行っています。 ★メーカー研修で着実なスキルアップ! 個人別・レベル別の研修が充実しています。全てはお客様に最上のサービスをお届けするため。ご自身のスキルアップとキャリアアップにも直結します! ★各種手当が充実! メカニックには、「工具手当」として一律1万円が毎月支給されます。また、検査員資格を保有する方には毎月2万円を支給。さらに、メーカー資格試験合格者は毎月2万円支給!毎年の昇給以外に、自分の力で給与を増やすことが可能です! ■特徴: ・99年から6年連続BMW全国優秀ディーラー賞、全国最優秀ディーラー賞2回受賞とBMW正規ディーラー74社中、名実共にトップクラスの位置にあります。 ・BMWジャパンと連携し、各現場ではトレーナー制度を柱とした各種研修、OJTを実施しています。 ・毎月1回は各部署で必ず勉強会や研修を実施、また年に1回、社長が社員一人ひとりと直接面談する機会をもうけ、コミュニケーションを図ることで、全社的な一体感を醸成しています。 メカニックのトップを目指していただく為に、オーダーメイドに近い形で教育プログラムを組みたて、キャリアアップを支援していく考えです。 ・また入社時における研修(バルコムの考え方)には力を入れています。顧客との長期関係性に期待されており、全国の数あるBMWの正規ディーラーの中でも「BMW顧客満足度ランキング4年連続NO1」の裏には、こうした従業員教育、長く働ける就業環境作りがあり、同社の中途入社の約5割は既存社員による紹介が何よりの裏付けです。

オルガノプラントサービス株式会社

【長崎】水処理プラントの電気計装エンジニア※年休123日/所定労働7時間15分/賞与6.94か月【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、プラント施工管理

長崎営業所 住所:長崎県大村市今村町3…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【業界トップクラスの技術力でスキルを伸ばしたい方/年間休日123日+夏季休暇3日◆土日祝休/完全週休2日制◆5日以上有休取得率100%(2022年度実績)◆賞与6.94ヵ月◆資格取得制度有◆ ■職務内容: 水処理プラントの電気・計装分野における設計〜施工管理〜試運転までをトータルに手掛けて頂きます。 また、IoTを用いた水処理プラントの遠隔監視システムの分野に挑戦していただく機会もあります。同社は、現場主体で動いているため、スピード感を持って対応することができます。 エネルギー・化学・電子・食品・医製薬など皆様の身近な多製品の企業様と幅広く取引があり社会貢献、企業安定性がございます。 ■取引実績: キオクシア、ソニー、マイクロンメモリジャパン、ルネサスエレクトロニクス等半導体・液晶などの電子産業や、食品、薬品産業と業界は多岐に渡ります。そのため需要も幅広く事業として安定しております。 ■働く環境: 中途採用をメインに行っており、ほとんどの社員が中途社員のため、ご入社後も安心してご活躍頂けます。残業は24.3時間程度となります。 ■入社後フォロー: 入社後はOJTを通して学んで頂きますが、下記のような研修制度もご用意しておりますので、個々の現場のキャッチアップだけに頼らず技術を学ぶ環境がございます。 ・OPSS(オルガノプラントサービススクール)水処理の初歩技術 ・ESB(水処理基礎技術教育)、管理者研修、オルガノ大学(各種通信教育)、その他各種集合研修 ・その他公的資格取得支援制度により資格が取得できます。技術士、1,2級施工管理技士各種、電気主任技術者、その他 ■同社の魅力: 【トップクラスの技術×就業環境良好】 総合水処理エンジニアリング会社としてトップクラスの実績を誇る「オルガノ(株)」の100%子会社です。 事業分野としては、浄水場の水処理装置をはじめ、電子部品、医薬品、食品等の生産現場で使用される純水製造装置の設計、施工管理を行うエンジニアリング事業と、装置の安定した運用をサポートするメンテナンス事業があります。また“オルトピアJ”と呼ばれる遠隔監視システムを開発し、遠隔でプラントや生産工場等管理できるIT化にも力を入れております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社太平エンジニアリング

【東京/未経験歓迎】豊洲市場の点検・メンテナンス※残業月10h/年休120日/資格手当充実/転勤なし【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

東京都中央卸売市場(豊洲市場) 住所:…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜施工管理や整備士、サービスエンジニアなど歓迎/転勤なし/残業月10h/年休120日/平均勤続年数20年/資格手当充実〜 ■業務内容: 東京の台所とも言われている東京都中央卸売市場(豊洲)で統括責任者として電気・冷暖房などの設備の保守、点検、営繕、運営業務に関わる設備管理のメンテナンスをお任せします。 ■組織構成: 今回お任せする営業所は約70名のチームです。電気主任技術者などの資格者も配置し、経験豊冨なベテランから、これから経験を積んでいただく未経験の方まで幅広い年代層の方が活躍しております。 ■教育・研修について: 入社後はOJTを通して、約2週間〜1ヵ月程度研修を受けていただきます。研修期間は日勤なので、しっかり業務に慣れてきたらシフト制で働いていただきます。 ■キャリアアップ: 本ポジションで経験を積んで頂いた後は、ゼネラリストとして本社機能やバックオフィス系にも異動することができます。スペシャリストとしては業務責任者としてマネジメントや資格取得を目指してより上流の業務をお任せします。 ■将来性: 当社は工事部門とメンテナンス部門の割合が5:4となっており、不景気な時期に企業の設備投資意欲が減少してもメンテナンス部門が安定した収益を上げることができ、景気に左右されない企案体賃を築いています。 また今後は市場からメンテナンス・管理のニーズも高まるため、メンテナンス部門の売り上げ増加が見込めます。 ■同社の特徴: ・東京国際フォーラム等の大型施設や、病院、工場など大規模な案件を多く手掛けています。その実績と高い技術力から、工事だけでなく、大規模物件のメンテナンス・管理業務も手掛けるようになりました。独自のビジネスモデルにより、経常利益率5%以上という強い財務体質を誇っています。直近では、メンテナンス・管理のニーズも非常に高く、だれもが知っている有名施設の設備管理も数多く手掛けております。 ・育休、産休の取得実績がありご家庭のある女性も男性も働きやすい制度が整備されています。また、ご出産に対する支援手当(3人目の子供が生まれたら100万円を手当として支給等)の制度もあります。 変更の範囲:会社の定める業務

東レエンジニアリング中部株式会社

二卒歓迎!【東海市】G工場内の保全業務☆年休121日/土日休/基本出張無し/夜勤なし/有給消化80%【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

東レ東海工場内 住所:愛知県東海市新宝…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

□■未経験入社の方活躍中!東レGの安定基盤◎/キャリアアップ支援も多数/福利厚生充実/グループ会社のプラント保全のため働き方◎■□ 東レ株式会社東海工場内の生産設備保全業務を担当いただきます。 基本的に担当する設備対象は東レ東海工場内のみとなりますので、保全業務で他工場に赴くことはほぼありません。 東レグループ全体が「安全」に対して注力しており、定められた安全ルールなどを遵守して、無事故無災害で業務を遂行していただきます。 ■業務詳細 定期保守や点検業務、突発修理対応から原因究明、恒久対策の立案から実行まで幅広い業務範囲に従事することができます。 (具体例) ・担当する製造設備の定期点検、保守業務、記録作業 ・故障やその他不具合が発生した設備の修理・修繕 ・故障発生時の原因究明や改善策の立案と実行 ■入社後の流れ 未経験の方は、まずは当社の案件における安全に関するルール・知識から身に付けて頂きます。 その後、研修・講習と並行しながらOJTで業務を覚えて頂きます。 未経験入社の方も多数ご活躍されておりますので、ご安心ください。 ■働き方: ・年休121日 ・週休二日制(土日) ・日勤のみ ・休日出勤月1日程度 ・有給消化率80% ※有給は、入社時に8日、入社後6カ月後に8日付与があります。5年目以降は20日付与されます。 ・東海工場は9・10月が繁忙期のため会社カレンダーに則り土曜日が出勤日となっている日もございますが、他の月に休日を移行しております。 ■組織構成 約100名(20代〜50代)で構成されており、若手も多く、中途入社の方もご活躍頂ける環境です。 技術士や施工管理技士等の国家資格取得のバックアップ、 OJT による現場実習を予定しています。 ■事業と配属先 同社は1994年に東レエンジニアリング(株)の全額出資により、設立されたエンジニアリング会社です。 事業としては、エンジニアリング事業とメンテナンス事業の2つを展開しております。エンジニアリング事業は化学プラントをはじめとする各種プラント設備や自動車産業をはじめとする各種産業用機械の設計・製作・施工を行っております。 メンテナンス事業は静機器診断、回転機診断、材料評価、損傷解析に基づく保全業務を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務

水谷産業株式会社

【岐阜/多治見】設備保全※未経験歓迎※〜幅広いスキルを身に付けることができる/賞与実績3ヵ月分〜【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:岐阜県多治見市東町2-47…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜未経験歓迎/柔軟なキャリアパス/設備保全として幅広いスキルを身に付けることができます/賞与実績3ヵ月分〜 ■業務内容: 主に自動車業界に提供するアルミダイカスト製品の設備調整・製造トラブルにおける初期対応・工場全体の改善業務などをお任せします。 ■業務内容詳細: ・ダイカストマシン・マシニングセンタなどの設備調整・改善 ・工場施設全体の指示指図・教育・現場改善提案 ・製造トラブルにおける初期対応・指示指図・業者依頼など ※夜間に製造トラブルが発生した際は現場へ駆けつけていただくことがございます。(月1〜2回程度) ■入社後にお任せする業務 課長によるOJT研修を中心に業務を習得いただきます。 入社後2〜3ヵ月は、業務(現場)を見ていただき、業務のイメージを身に付けていただきます。また、外部研修を活用し、座学(機械について学んでいただきます)を学び、現場(実務)を通して習得いただきます。 ■将来的にお任せする業務 将来的には、設備保全課による予防保全の強化を図りたいと考えております。 ※予防保全とは、定期的にメンテナンスや部品交換を行うことで、重大な事故を未然に防ぐことです。 ※未然に防ぐことにより、夜間の呼出業務をなくすことを目的としています。 ■研修について: 弊社は、研修を惜しみません。 基本的に外部研修にて基礎を習得いただきますが、業務に関する資格や研修に関しましては、会社負担にてご支援いたします。 ■柔軟なキャリアパス: 設備保全として、幅広いスキル(電気系やプログラム系など)を習得し、キャリアアップが可能です。 また、選択として生産技術へのチャレンジも可能です。 CADスキルを身に付けることで、工場移設の段取りや計画、ライン立上等にも挑戦いただけます。 ■弊社のビジョン: 弊社はアルミダイカストの品質向上に努めております。 品質向上のためには、設備保全の強化が求められます。 お力を貸してくださる方はぜひ、応募ください。 ■組織構成 製造部設備保全課 4名 L60代1名 30〜40代3名(うち1名課長)

株式会社ウイルテック

【熊本】フィールドエンジニア/研修充実/年間休日120日/東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

1> 熊本県熊本市のプロジェクト先によ…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

【主要取引先90%が東証プライム上場企業/独占案件&長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数/希望分野での配属率100%/エンジニアのキャリアアップ支援に注力/年間休日120日・プライベート重視の働き方◎】 ■業務内容: ・工場内の機械、電気設備修理/メンテナンス ・各種装置の組み立て/据え付け/メンテナンス ・故障時の対応(修理・パーツ交換等) ※フィールドエンジニア職では、国内外の出張が伴います。(出張ごとに手当が支給されます) 出張は以下のプロジェクトがございます。 1.国内のみ、海外のみと候補地が一部限定されるプロジェクト(プロジェクト全体の約9割) 2.国内外の両方を候補地として含まれるプロジェクト(プロジェクト全体の約1割) ■配属先 ・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ※配属先平均人数は約5人で複数名でのプロジェクト着手が基本となります。 就業形態は下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約) ■リモートワーク 参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。 ■教育・研修体制 ・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。 ・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象となります。 ・マンツーマンによる研修に関して 研修は4,500本の研修コンテンツもありますが、注力しているのはエンジニアの経験や得意不得意に合わせたマンツーマンによる対面研修です。実務で活かせる技術力向上には複数人の講座よりエンジニア個人に向けた研修を行い、通常より早いキャリアアップを実現できると考えております。※研修内容によって、複数人になる場合もございます。 変更の範囲:会社の定める業務

菱重コールドチェーン株式会社

【福岡/整備士経験者歓迎】冷凍機車両のサービスエンジニア/三菱重工G/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

福岡サービスセンター 住所:福岡県古賀…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

【整備士経験者歓迎!メンテナンス知識活かせます!/福利厚生◎/ほぼ日勤のみ/業界トップクラスの三菱重工グループで安定して働ける/充実の研修体制で未経験からでも定着多数/自社内対応メイン】 ■概要 三菱重工業Gにて輸送用冷凍機の販売・メンテナンスを行う同社にて、食品や医療品の輸送に不可欠な冷蔵冷凍装置のトラックへの取り付け、修理、メンテナンス等を行います。今よりもっと安定的な働き方を目指しませんか? ■業務内容 新規取り付け:トラックのボディメーカーから依頼を受け、取り付け協力会社への工事の指示出し、及び管理(1日数台~10台程度対応※エリアによる) 修理:走行中に発生したトラブルに対して緊急修理対応など 定期メンテナンス:基本的に請負業者に依頼します。 お客様が車両を同社に持ち込まれるケースが7割のため、自社センター内での業務が中心です。 ■研修体制 入社後は三菱重工業による冷蔵・冷凍装置に関する座学研修を受け、1から基礎知識を身に着けていただけます。 また、業務に関わる資格取得費用は全額補助、外部講習に出席する際は出勤扱いとしており、業務を通して国家資格の取得も可能です。 ■補足 基本的に夜間での実勤務はなく、請負業者に修理を依頼します。 やむ負えず請負業者に依頼する事が出来ない場合は、当社で対応しています(年に4〜5回程度のみ)。 指定協力店への技術指導などのため、数月に1〜2回程度エリア内で出張がございます(エリアを跨いだ出張はございません)。 ■充実の福利厚生 親会社である三菱重工業の福利厚生を踏襲しており、非常に充実しています。 例)三菱重工ライフサポートクラブ(昼食代 毎月10,000円)、住宅手当(独身:月37,000円、扶養あり:月60,000円) ■同社の魅力 連結売上4兆円を誇る三菱重工のグループ会社でありながら、業界のリーディングカンパニーとして、数々の新しいコールドチェーンシステムを提供し、 食品、観賞用植物、医薬品、電子部品などの定温管理輸送をサポートし社会貢献してまいりました。

ガデリウス・インダストリー株式会社

【横浜】サービスエンジニア※創業111年スウェーデン系商社/ワークライフバランス◎離職率2%未満【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

横浜事業所 住所:神奈川県横浜市都筑区…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜長期休暇が取りやすい◎/福利厚生充実/ワークライフバランスを保ち長期就業可能な環境/同社独自の商材を扱っており、製品優位性の高い商材を扱っています〜 当社サービスエンジニアとして、ラックピニオン式エレベーター、遠隔操作ロボット他に関する設置、保守、修理等の業務をお任せいたします。 ■業務内容 ・定期保守点検 ・設備のアップグレードや製品のトラブル対応(部品交換・原因調査) ・報告書の作成業務 ・現地打ち合わせ・据付けSV・試運転調整、現地性能検査(新規設置時)等 ■業務詳細: アリマック社製エレベーターをメインに扱っていただきます。 発電所等の大型プラントや橋梁内の特殊エレベーターにおけるスタンダードとして数多くの現場で稼働しており、インフラの保全には欠かせない機械です。 上記の製品に加えて、ブロック社製の遠隔操作ロボットやアクアジェット社製のウォータージェットハツリマシンでは、リモコンなどの電子制御をはじめ流量制御バルブなどの油圧コントロールまで幅広い知識を用いて機械の保守・修理等を行う事になります。 また、メーカー研修や顧客立ち合いなどで海外出張の機会もありますので、英語のスキルを身に付けたり、異文化に触れることで幅広い視野で物事をとらえることが出来るようになります。 ■働き方 ※宿泊を伴う国内出張、海外出張あります。 ・1泊2日 あるいは 2泊3日の国内出張(1回/週程度) ・1~2年に1回程度の海外出張(研修や顧客との同行訪問) ・長期休暇の取得を推奨しており、9連休を取得する社員も非常に多いです。 ■企業情報: 当社では高品質でユニークな工業製品を世界中から探し、日本の産業界に提供しています。 省エネ建材・設備、災害対策機器、食品加工機および食品原料、生産機器、包装機械、印刷機材の6つのキービジネスエリアを中心とした製品群を提供しています。 ■働く環境: 同社は、社員をとても大事にし、社員の意見も取り入れつつ長く働ける環境づくりに注力しています。 役員陣と社員の距離も大変近く、社長室もオープンで相談にも入りやすいフラットな社風です。 ■教育研修について: 当社では下記のような様々な社内研修を行っています。 例:営業研修、マネジメント研修、異文化研修(英語力向上)、他各種専門知識など

医療法人社団メディカルフロンティア

【港区】サービスエンジニア《美容医療機器のメンテナンス》◆夜間対応・急な呼出なし/土日祝休み可【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

株式会社メディカルフロンティア(東京本…

350万円〜999万円

雇用形態

正社員

【夜間対応・休日の急な呼び出しなし!働き方改善◎/美容医療機器のメンテナンス担当を募集・内勤多め◎/業界大手の美容クリニックを展開】 【はじめに】 今回は、美容クリニックで使用する美容医療機器のメンテナンス担当を募集します。各クリニックの医療機器の状態確認や整備のほか、付随する事務作業など、オフィスでの内勤業務の割合も高く働きやすい環境です◎ 【こんな方におすすめ◎】 ■働き方を改善してワークライフバランスを整えたい方: 夜間や休日の突発的な呼び出しはございません!問い合わせには、その日出勤の社員が対応するため、ゆっくりお休みいただけます。また、残業時間は月平均15時間とプライベートとも両立しやすいです◎ ■キャリアアップを目指している方: 年功序列ではなく、実力に応じて評価されるため、キャリアアップしやすい環境です◎また、配属先のメンバーも少人数のため、リーダーやマネジメントを目指しやすいです。 【業務詳細】 ■問い合わせ対応: クリニックからの医療機器の不具合や対処方法などの問い合わせ対応です。チャットでの連絡がメインです。(その他メール・電話) ■事務作業: 発注した備品をスプレッドシートにまとめるなど、メンテナンスに関連する事務作業です。 ■備品の発注手配: 整備・修繕に必要な備品や医療機器に関する備品の発注を行います。 ■機器の確認・管理・メンテナンス: 各クリニックを周り、点検や必要な際は整備・修理を行います。 【働き方】 ■出張頻度: ・一都三県など近隣施設への訪問は週0〜2回程度 ・全国出張(日帰り)は月に0回〜10回程度(その月によります) ※宿泊を伴う出張はございません。内勤の業務も多く、オフィスでの業務が割合としては多いです。 ■移動手段: 公共交通機関での移動です。地方のクリニックも駅から徒歩圏内にあるため、運転が難しい方も問題ございません。 ■お休みについて: 年間休日は110日(シフト制)・120日(土日祝)で選択可能です。有給取得率も90%以上で、連休取得もしやすいです◎ 【組織構成】 配属先の部署は全部で9名(ディレクター2名、メンバー7名)在籍しています。そのうち、今回ご担当いただく医療機器課は3名です。中途入社がほとんど・質問もしやすく馴染みやすい環境です◎ 変更の範囲:会社の定める業務

ミクニキカイ株式会社

【福岡市】ガスプラントのサービスエンジニア◆働き方◎/景気に左右されにくい安定企業◆【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区蒲…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜働き方整えたいエンジニアの方!年休123日・残業10時間程度でプライベートと仕事の充実!資格手当有!プロパンガスのパイオニアで、浄水場で最も使用されている水質測定器〜 ★こんな方にオススメ★ ◎土日祝に休みたい方! ◎仕事とプライベートを両立させたい方! ◎エンジニアとしてキャリアアップをしたい方! ★働き方★ ◎年休:123日(完全週休2日制、土日祝休み) ◎残業:月平均10時間程度 ◎出張:九州エリア+山口県/広島県への宿泊を伴う出張は月に1〜2回程度。1回の出張で1〜2泊が多いです。(出張の際は日当と宿泊費の支給有) ◎休日出勤:ほぼなし(出勤した場合は代休取得) ◎緊急対応:なし ■業務概要 LPガス(液化石油ガス)及び、特殊ガス用気化装置「ペーパーライザー」をはじめとした高圧ガス関連機器及び食品・医療・化学・精密機械など、幅広い分野における水資源の精製・排水処理に必要とされる、水処理装置(マクロ装置やフィルター設備)や純水製造装置、液体用計測器などのメンテナンス業務を担当いただきます。 ガス関連機器(LPガス及び特殊ガス用気化器)の分解・整備がメイン業務(例:車でいうエンジン部分の分解・整備に近い業務内容)となります。 ■業務詳細 顧客からのメンテナンス依頼をもとに、見積提示/部品発注/顧客のもとへ訪問しメンテナンス。基本的には依頼を受けたメンテナンス対応ですが、将来的には取引拡大に向けた提案にも取り組んでいただく予定です。 ■入社後の流れ 入社後はOJTで先輩社員に同行して頂きながら仕事を覚えて頂きます。 独り立ちするために3年ほどはかかる見込みですので、着実に業務を覚えていただけます。 また、仕事に必要な国家資格は会社負担で取得いただけます。 ■当社の強み ・特定顧客に特化しすきない堅実な経営や、高い技術力・営業力で、60年間連続黒字の安定的な業績を誇っています。 ・市場調査から設計、開発、製造、販売、点検、メンテナンスまで、製品づくりに関わる全ての工程を社内で行う『一貫生産体制』を導入し、お客様から長くお取引いただける信頼を獲得しています。 変更の範囲:会社の定める業務

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

【四日市】昇降機メンテナンス(経験者)◆上場成長企業/年休125日・基本土日祝休/手当・待遇・休暇◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

ジャパンエレベーターサービス東海(株)…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【プライム上場/圧倒的な契約数でトップシェアを誇るエレベーター・エスカレーターの独立系メンテナンス会社/年休125日・福利厚生◎】 ※エレベーターまたはエスカレーターメンテナンス等のご経験がある方が対象です※ ■業務内容: 当社が保守契約する国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 専門的な知識・技術を習得するための研修プログラム「STEP24」および社内資格制度完備。情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検 (2)修理、部品交換作業 (3)法定検査 (4)原因追求、故障検証等 (5)緊急時対応 ※一定期間研修を実施いたします(遠方地の場合、宿泊先は当社手配) ※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターサービス東海株式会社に在籍出向※同条件 ■入社後の流れ: ・現場配属後は先輩に同行しながら、OJTで実務を覚えていきます。複数名のチームで1つのエリアを担当するため、わからないことがあってもすぐに相談できます。 ・社内資格取得に向けて技術研修を継続して受講します。約1年にわたる独自の研修プログラムを受講し、各メーカー製品の知識を習得できる内容も充実しています。着実に技術を習得し、安全や保守に関する社内資格を取得することで、単独での作業が許可される仕組みとなっています。 ■魅力: 【圧倒的な価格優位性を誇り右肩上がりに成長】 メーカー系メンテナンス会社との価格競争力、他の独立系メンテナンス会社にはない技術力(独立系でも稀なテストタワーを保有)で売上高349億円、保守契約台数は約100,230台(2024年3月末時点)と成長し続けています。 【中途社員活躍】 毎年急成長を続けているため、中途社員の採用を積極的に行っており、中途社員が約8割を占め実力次第でキャリアが形成できる環境です。 変更の範囲:本文参照

有限会社マスダ自動車

【徳島市/未経験歓迎】板金スタッフ※創業60年以上/経験不問!車好きな方を募集中◎【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他、サポートエンジニア

本社 住所:徳島県徳島市津田町4-4-…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜1963年5月創業/ロータスクラブ・車検のコバツク・カーコンビニ倶楽部・フラット7加盟店/未経験歓迎/費用全額会社負担の資格取得制度あり/ベテランスタッフがサポート/苦手分野はフォローし合うチームワーク を大切にしています〜 ■業務内容 自動車車体の板金にかかわる業務全般、車の引き取り・納車・洗車、測定調整作業をお願いします。  板金部門の流れ:外装の傷へこみの修復・内板骨格修正等          ※塗装は塗装部門担当 ■採用背景 現在の組織内で担える業務量に抑えるため、一部ご依頼をお断りしている状態です。 今回の募集で増員し、案件拡大を図っています。 ■組織構成 徳島市内3店舗、津田店(本店)・新浜店・二軒屋店があり、整備・修理関係は津田店(本店)に集中しています。 津田店(本店):整備・車検担当13名、板金塗装担当8名         その他は営業・フロント・保険・事務等担当です。 ■自社の魅力 車検から板金塗装まで対応できるため、ディーラーや同業他社からも依頼を受け、月100件ほどの案件を安定していただけております。 経験等がなくても、自動車が好きで資格取得意欲のある方歓迎します。 ・費用全額会社負担の資格取得制度があり、働きながら資格取得に挑戦する方を全力で応援します。 ・ベテランスタッフがサポートして、得意分野を活かし、苦手分野はフォローし合うチームワーク を大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務

DOWAサーモエンジニアリング株式会社

【豊田市】工業炉のメンテナンスマネジメント ※東証プライム上場会社の主要事業会社/土日休み【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

中西部PE課 住所:愛知県豊田市柿本町…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 工業炉のメンテナンスマネジメント業務をご担当いただきます。工程範囲は「据付〜設備調整〜試運転〜メンテナンス」をご担当いただきます。また、実際の業務は協力会社に依頼しているため、ご担当業務は日程計画/工程計画/協力会社管理等です。 ・現場での管理人数は平均3〜4名(案件規模により異なる)です。但し、状況に応じて自身が設備対応実務を行う場合もあります。 ・顧客の工場での仕事が主体のため、一部案件により数週間の出張となる場合もあります。 ※研修制度について約3〜6カ月かけ先輩同行のOJTを主に自社製品の理解/業務内容の理解をしていただきます。希望者は社外研修に参加することも可能です。 ■身に付くスキル: ・鋼板に欠かすことができない高度熱処理技術の習得が可能 ・計画力/管理力等のコントロール能力を身に付けることが可能 【企業・求人の特色】 ■130年以上の歴史を持つDOWAグループの1社。熱処理技術のパイオニアとして業界TOPクラスのサービスをグローバルに提供。 ■金属製品の耐久性向上に欠かせない熱処理の分野で、工業炉(熱処理設備)の製造と熱処理加工サービスを提供。 ■当社の特徴: 特に需要の大きい浸炭処理装置の分野では、国内でもトップクラスの実績を誇っています。近年では、汎用品だけでなく、お客様のニーズを見据えた新製品開発に注力しており、従来のバッチ炉と同じスペースで生産性を3倍に向上させた小型連続炉や、部品用連続窒化炉、省エネルギーを実現した次世代型減圧浸炭炉など、お客様の生産現場における課題を解決する高機能製品の開発によって、競争力を高めています。 ■熱処理技術と当社: 熱処理加工においては、業界トップクラスのシェアを誇り、その高い技術力で業界を牽引する存在です。自動車業界における鋼板の熱処理加工は、自動車の安全性、耐久性を維持する重要な工程です。各部品の形状、用途により、炉の形状や大きさも変更する必要があるため、現在も複数のプロジェクトが同時進行しています。

株式会社ウイルテック

【京都】フィールドエンジニア/研修充実/年間休日120日/東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

京都府京都市右京区のプロジェクト先 住…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

【主要取引先90%が東証プライム上場企業/独占案件&長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数/希望分野での配属率100%/エンジニアのキャリアアップ支援に注力/年間休日120日・プライベート重視の働き方◎】 ■業務内容: ・工場内の機械、電気設備修理/メンテナンス ・各種装置の組み立て/据え付け/メンテナンス ・故障時の対応(修理・パーツ交換等) ※フィールドエンジニア職では、国内外の出張が伴います。(出張ごとに手当が支給されます) 出張は以下のプロジェクトがございます。 1.国内のみ、海外のみと候補地が一部限定されるプロジェクト(プロジェクト全体の約9割) 2.国内外の両方を候補地として含まれるプロジェクト(プロジェクト全体の約1割) ■配属先 ・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ※配属先平均人数は約5人で複数名でのプロジェクト着手が基本となります。 就業形態は下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約) ■リモートワーク 参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。 ■教育・研修体制 ・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。 ・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象となります。 ・マンツーマンによる研修に関して 研修は4,500本の研修コンテンツもありますが、注力しているのはエンジニアの経験や得意不得意に合わせたマンツーマンによる対面研修です。実務で活かせる技術力向上には複数人の講座よりエンジニア個人に向けた研修を行い、通常より早いキャリアアップを実現できると考えております。※研修内容によって、複数人になる場合もございます。 変更の範囲:会社の定める業務

安田工業株式会社

【埼玉/未経験OK】サービスエンジニア(工作機械)※世界で活躍する「YASDA」/年休121日【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

関東営業所 住所:埼玉県さいたま市北区…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

\世界最高水準を誇る高精度マシニングセンタメーカー・多くのトップメーカーから大きな信頼を寄せられる技術力が自慢!/ ■概要: 創業以来、超高精度・超精密加工かつ、高い耐久性を最優先して進化を続けてきた当社工作機械の修理・定期メンテナンス業務をお任せします。世界中のTOPメーカーから信頼を寄せられる当社のサービスエンジニアとして現場の最前線での対応と、技術力の向上を通じたプロフェッショナルとしての成長を期待しています。 ■業務内容: 工作機械(マシニングセンター)の開発・製造・販売を手掛ける当社のサービスエンジニアとして、修理・定期メンテナンス業務をお任せいたします。 ※担当エリアは、関東が中心(神奈川・千葉・埼玉・栃木)となります。※一部東北もあり。 ※携帯電話・デジタルカメラ・半導体を初め、世界最高峰の自動車レースで活躍するレーシングカーのエンジンや、精密部品加工が不可欠な時計メーカーなど様々な業界で使用されています。 ■教育体制: ◎入社後は、岡山本社での現場研修を通じて、『最大ではなく、最高を目指す。』 というYASDAスピリットを実感していただきます。その後は各配属部署で、先輩たちの技術を伝承してもらいながら経験を積み、徐々に次のステップをお任せしていきます。年次関係なく、責任のある業務を任されるため、技術者として成長できる環境です。 ◎「最大ではなく最高を目指す」をスローガンに掲げ、先進技術と匠の技を組合せた世界最高峰の高精度工作機械を提供する工作機械メーカーです。精密部品加工を必要とする世界トップメーカーから厚い信頼を得ています。 ■当社について: 創業以来、一貫して精密加工技術の開発に取り組んできました。1964年、横精密中ぐりフライス盤「ジグマスター」の開発で、本格的に 工作機械業界に参入。1966年には、日本初の横型マシニングセンターを開発し、注目されました。以来弊社は、高精度加工領域をターゲ ットとし、マシニングセンターの高い精度と耐久性を追求し続けてきました。そして現在では、YASDA PRECISION CENTERは、世界の名だ たるメーカーの製品に肩を並べ、多くのトップメーカーから大きな信頼が寄せられています。

タグチ工業株式会社

【福岡】機械設計補佐◆国内シェア9割以上の連続ベルトコンベヤ/作図作業なし/出張手当有/【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、技術(電気・機械)系その他

本社 住所:福岡県福岡市博多区東比恵3…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

工事用ベルトコンベアにおいて国内シェア90%以上を誇り、高速道路・地下鉄・トンネルなど、日本のインフラ建設現場を支える当社にて機械設計の補佐をお任せします。 ■業務内容: 新幹線や高速道路のトンネル工事に使用される、自社プラント設備(連続ベルトコンベヤシステム・立坑設備等)の機械設計の補佐をご担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ・土砂破砕機(クラッシャー※連続ベルトコンベヤの1設備)の出荷管理 ・発注先(外部企業)や納品先(工事現場)の所長との折衝 ・メンテナンス ・新規開発 など ※月2~3割の頻度で長崎の製作工場、納品現場への出張が発生します。(出張手当あり) ※CADを用いた作図業務はありません。 ■入社後の流れ: まずは1週間程度、座学での研修や見学などで基本的な知識を学び、その後は現場でのOJTとなります。入社後1年は程度はサポート担当の先輩社員がつき、数年かけて業務を身につけていただきます。 ■配属組織について: 16名が所属しており、部長(50代)、課長(40代)のもと、20代〜30代のメンバーが半数以上を占め、比較的若手メンバーが多い組織です ■タグチ工業のモノづくり 従来はダンプカーによる土砂搬出であったものが、当社ベルトコンベヤの導入により狭く暗いトンネル内でのダンプ往来が無くなったため、人との接触事故が大きく減少しました。こういった社会貢献を常に実現しながら、その成果を反映させるMVP賞や優秀賞等の表彰制度も準備することで社員のモチベーションアップへと繋がっています。 ■当社の特徴: 主力製品は土砂を運ぶベルトコンベヤやインクラインで圧倒的なシェアを誇ります。中でも曲がるコンベヤは特許を持ち、新幹線・高速道路のトンネルや地下鉄等、全国の工事現場で当社製品が活躍しています。大手ゼネコンとも長年の直取引があり、業績も好調です。また、社員の働きやすさにこだわる代表の考えのもと、実家帰省代や出張代の都度支給など、就労環境や福利厚生の充実が年々進んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

オーク設備工業株式会社

【東京/24年卒・未経験歓迎】設備の施工管理(空調・衛生)※大林グループ/20代活躍中/転勤当面なし【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:東京都中央区新川1-16-…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

~完全未経験からの応募歓迎/スーパーゼネコン株式会社大林組のグループ会社/退職金あり/週2日必ず休み/年休125日~ \お任せするお仕事/ 空調設備や衛生設備の施工管理業務(安全管理、品質管理、工程管理、予算管理など)をお任せ致します。 ※先輩社員がマンツーマンで指導をしますので、未経験からでも問題ございません! \お仕事の詳細/ ・打ち合わせ(発注者、協力会社) ・見積、積算 ・図面作成指示、チェック、修正 ・工事スケジュールの作成 ・資材、協力会社の手配 ・現場管理(工程、安全、品質、原価管理) ・各種検査の対応 ・試運転の実施・記録・調整 ・施工写真の撮影、整理 オフィスビル・庁舎、店舗・商業施設、工場・研究施設、教育関連施設など、幅広い案件をご担当いただけます。 ※案件は大林組やその他大手からの受注、官庁系民間案件などがございます。 \組織構成/ 東京支社は営業部8人、作業所47人(平均3〜5名/作業所)で構成されています。平均年齢は41.7歳となっております。 \実績/ 事務所・庁舎や文化会館・運動場、商業施設、住居・宿泊施設、教育施設、医療・福祉施設、生産・研究施設、物流施設など中規模から大規模までの幅広い実績を持っております。 \大林グループとしての取り組み/ ・BIMの導入 BIMは建築の施工省力化や品質向上などに寄与するだけでなく、設備機器のメーカーや品番等の情報をデータとして入力できるため、竣工後の施設管理にもそのデータを活用することが可能です。 ・次世代技術へのチャレンジ 当社は大林組技術研究所において大林組が開発した最新の省エネシステムの施工を担当、今後も大林グループとして時代のニーズにお応えする最先端技術の創出に貢献してまいります。 ・パーソナル空調システムO−TASC/タンク式中温冷水潜熱蓄熱システム \当社の軌跡/ 1963年に東芝商事(株)関係会社として東京都台東区台東に東京冷暖房工業(株)を設立し、その後全国各地に冷暖房工事会社を設立。 2003年に大林グループの傘下に入り、オーク設備工業(株)に商号変更。 2023年に創業60周年を迎えました。 変更の範囲:会社の定める業務

東京ダイレック株式会社

【新宿】計測機器のメンテナンス職※理系歓迎/先進技術で大手企業や環境庁等に導入/土日祝休み【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:東京都新宿区内藤町1 内藤…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

□■高い技術力で大手企業・世界の研究機関で多数使用/環境を考える上で欠かせない製品を扱う専門商社■□ □■転勤無し/所定労働時間7時間半/住宅手当2万円、退職金など福利厚生充実■□ 計測機器、計測ソリューションの提供、メンテナンス、研究等を行う同社の技術職をお任せいたします。 ■業務内容 ・計測機器の運転、校正、保守点検、修理、機器取扱い説明など ・Word、Excel等による報告 ・実験、研究、学会発表等 《詳細》 ・内勤8割ほど、残りは出張にあたる外勤になります。 ・取引先が全国にあるため、出張(月に2回程度)が発生します。移動は社用車や公共交通機関、レンタカーでの移動です。 ・海外メーカーとの英語でのやりとりや仕入、技術サポート等の業務に携わる機会があります。翻訳機の使用も可能ですので入社時の英語力は不問ですが、技術、語学力のスキルアップに前向きな方がマッチするポジションです。 ※海外メーカーとの折衝を通してご自身の市場価値も高められる環境です。 ※技術、語学力向上のため社内外研修などのスキルアップ支援もあります。 ■当社製品について ・導入社数:計1000以上 例)東京大学、京都大学、名古屋大学、慶応義塾大学、川崎重工業、キャノン、ソニー、マツダ、トヨタ自動車、三菱ケミカル、環境省、宇宙航空研究開発機構、理化学研究所など 製品は国内外から高く評価されています。 ■就業環境 残業時間平均は約16時間程度です。新宿御苑を望む閑静な場所に本社がございます。勤務内容により、リモートワーク(在宅勤務)、フレックス等の利用も可能で、働きやすい環境です。 ■当社について ・東京ダイレックはApplied Technology Review誌よりTOP Nanotech solutions provider in APAC 2023に選出されました。 当社は25社以上の海外取引先の先端計測装置等を有効に活用し、それらをインテグレーションすることでお客様に最適な計測ソリューションを提供しております。 ・環境庁や教育機関、大手メーカーなどと安定した取引があります。環境問題に大きく関わる粒子の計測機器は今後も需要が高まる見込みであり、事業としてはさらなる拡大が期待されています。 変更の範囲:会社の定める業務

日本リフト工業株式会社

【名古屋/未経験歓迎】エレベーターの保守点検・修理業務◆充実の教育体制/残業月10時間程/転勤なし【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:愛知県名古屋市昭和区福江3…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【未経験から専門的スキルが身につく/創業60年の安定企業/ベテランの知識を丁寧にレクチャー/転勤なし/土日祝休/プライベートとの両立可能】 ■採用背景: 保守契約を結んでいるお客さま先へ訪問し、エレベーターの保守点検や修理業務をお願いいたします。 商業、公共施設やマンションなど、今の時代には必要不可欠な存在であるエレベーターの安全・安心を守る仕事です。 経験、未経験問わず、入社後はスキルや経験に応じた丁寧な指導をいたします。男女問わず活躍できるポジションです。 ■入社後の流れ: ・入社後1〜2日程度の導入研修で、各機器の名称や動作を覚え、エレベーターの仕組みを習得していただきます。その後は、先輩に同行して契約先を定期的に訪問。実践を通して仕事を覚えていってください。 独り立ちするのに平均1〜2年かかりますので、それまでは先輩と一緒です。 ・玉掛けや中型免許など、様々な資格を取得して、希望があれば工事部への転属も可能です。資格取得費用は、会社が全額負担するため、向上心があれば、どんどんスキルアップできる環境です。 ■組織構成 メンテナンス部:12名 20代:1名 30代:3名 40代:1名 50代:6名 60代:1名の方々が活躍中! 程良い距離感と現場の声を積極的に採用し、より良い環境を整備する風通しの良さがあります。 困ったことがあれば先輩社員がしっかりとサポートしてくれるので、安心して仕事ができる環境です。 ■1日の仕事の流れ: ▼出社:朝礼後、スケジュールを確認し現場に向かいます。 ▼点検:訪問 1日4件程度/時間 1〜2時間 1カ月に1回の点検契約となるため、決まったお客さまへのご訪問となりますが、毎日同じ現場に行くわけではありません。慣れるまでは、先輩と一緒に現場へ向かいます。 ▼帰社・次の日のスケジュール確認:17:00の定時前に帰社。次の日の準備をして業務は終了です。 24時間365日のメンテナンスを行っているため、当番制で月に1回程度、時間外の対応がありますが、定期的なメンテナンスをしっかり行っているため、出動はほとんどなく、また、自宅待機となりますので、事務所にいなくてはいけないということもありません。また、代休も取っていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード