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株式会社JDSC

コンサルタント(シニアマネージャー/ディレクター候補) ※年収1000万円以上

事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント

東京都文京区小石川1-4-1 住友不動…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 JDSCが持つ様々なソリューションのいずれかの事業開発、もしくは新しいソリューションの立ち上げを担って頂きます。 【職務詳細】 ソリューションのフェーズによって、BizDevのメンバーが担う役割は多様ですが、いずれもデータサイエンティストやエンジニアと連携しながら課題解決をドライブすることが求められます。 その上で、個々人のレベルや志向に応じ、ソリューション企画を担う人、企業への導入プロジェクトのデリバリを行う人、ソリューション導入先企業のアセスメント及び周辺領域の支援を行う人、ソリューションの責任者、など様々な役割の方を、このポジションでは募集します。 JDSCはUPGRADE JAPANというミッションを達成するため、様々なソリューションを活用して、産業共通課題や社会課題の解決を目指しています。 そのため、特にBizDevのメンバーには、個社ではなく産業レベルの課題に目を向け、業界内の各プレーヤーを巻き込む視座の高さを求めています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社フューチャーアーティザン

 週4回リモート勤務可能 社内IT企画(フーチャーグループ)平均残業時間16h|働き方 

事業企画、事業プロデュース

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■社内の業務オペレーション改革を中心に、ワイ・ディ・シーのESGを社内から実現していく 【具体的に】 ■ワイ・ディ・シーのIT企画、社内システムの保守・運用 ■社内統制の企画立案、推進活動 ■コンプライアンス面での事業部フォロー ■上記業務の次世代育成 (その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

事業企画

事業企画、事業プロデュース

長野

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

東証プライム上場/最注力新規事業 【募集背景】 当社の人材紹介事業は当社プログラミングスクールの付随事業の立ち位置となっており、プログラミングスクールの受講生や卒業生向けの転職支援にとどまっています。 今後は受講生や卒業生向けに限らず、また職種もITエンジニアのみならず幅広い職種を扱う人材紹介事業としてスケールアップを図っていく方針となり、新たに「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業を2023年10月に立ち上げました! 現在、順調に売上を作ることができ、事業責任者含め11名の組織規模へ成長しましたが、まだまだ未整備なところが多くプロジェクト推進やメンバー育成を担えるリーダー層が不足しています。グロースに向けた組織体制強化のため、新規事業開発兼キャリアアドバイザー(リーダー候補)をお任せできる方を求めています。 【業務内容】 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業のキャリアアドバイザーのマネージャーとして、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。 <具体的に想定される業務内容> 最初はプレイングマネージャーとしてジョインしていただき、現場業務も携わりながらCA現場全体の現状把握、現場全体の生産性向上や課題に対しての施策立案及び実行など、事業部全体の成長に向けた業務に携わっていただきます。 マネジメント業務 ・メンバーのKPI管理 ・メンバーの意見吸い上げ ・次期チームリーダー層の育成 その他 ・キャリアアドバイザー業務   - キャリアカンセリング   - 書類作成のサポート、求人の案内   - 候補者推薦、選考進捗管理   - 内定獲得に向けた面接対策 など ・RA業務   - 求人状況や欲しい人材像のヒアリング   - 紹介先企業の新規開拓、既存深耕営業

XMile株式会社

【広島】拠点長候補

事業企画、事業プロデュース

広島県広島市南区京橋町1-7 アスティ…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

“広島支社の立ち上げをお任せします!!!” 地方拠点におけるHR事業とIT事業の両事業の立ち上げと地方拠点組織のマネジメント。 弊社の最も大きな組織となるHR事業におけるCAチームの組織作り、マネジメントから、SaaS事業を始めとするノンデスク業界のDX Platformの推進までお任せします。 両事業ともに事業計画・戦略立案から、CA/RA・セールス(IS・FS)・カスタマーサクセス・プロダクトチームのオペレーション構築・組織設計など、業務内容は多岐に渡ります。 【具体的な業務内容】 ・人材紹介、SaaSを商材とする、営業・CS体制整備(人材紹介のリボン型組織と、SaaSのThe Model型の組織の立ち上げとOPS設計) ・顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム(エンジニア、デザイナー、PdM)との共創 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化/組織化の推進 ・HR事業/SaaS事業におけるPlatform事業戦略の立案・推進 ・地方拠点における採用業務 など、仕事の幅は広いので、キャッチアップの進捗を見ながら徐々に幅を広げて業務をお任せします。 まずは、事業開発の起点となる顧客獲得のため、営業効率の高い人材紹介やスカウト媒体の営業から、その後同一クライアントにSaaS、MarketPlaceサービスなどクロスセル提案の戦術立案、実行を担っていただきます。

株式会社フライル

【東京:リモート】インサイドセールス ※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

東京都渋谷区桜丘町31-14岡三桜丘ビ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 組織立ち上げから仕組み構築の牽引までを担当いただきます。 【職務詳細】 ・BDRの立ち上げ・体制構築 ・エンタープライズ顧客を含むセールス体制の構築 ・事業計画から逆算した、商談数、受注率、受注単価、リードタイムなどのKPI改善の牽引 ・新たな市場ニーズの開拓や業務フローの構築(BDRが新規市場の開拓を先導しています) ★★★魅力ポイント★★★ ・リモートが可能です(週4日) ・フルフレックス勤務が可能です ・急成長中のエンタープライズSaaS企業の営業に携われます ・エンタープライズ顧客向けの業務に携われます ・会社として、上場はもちろん、グローバルで使われるプロダクトを本気で目指しており、事業拡大に挑戦できます ・スタートアップにおける事業成長と共に組織立ち上げの0→1フェーズを経験することが出来ます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【新規人材紹介事業】事業企画(マネージャークラス)/フルリモート&フルフレックス

事業企画、事業プロデュース

全国フルリモート

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

◇◆◇◆ 東証プライム上場オープンアップグループ/最注力新規事業! ◇◆◇◆ 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業"キャリ活"の事業企画として、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。 ~企画系業務全般を幅広くご担当頂きます~ <具体的な業務内容> ・経営陣と各事業のグロース方針の戦略策定 ・これまでのアセットを活用をした自社のポジショニングに関する戦略策定 ・新規事業、新規サービスの企画立案及びフィジビリティ ・KPIの設定、営業・マーケティングチームとの連動 ・事業成長に繋がる企画立案と実行  (仕組み化、業務のオペレーション設計 等) ・事業推進のサポート業務(営業管理・支援、営業戦略立案支援 等) <中長期に関わる業務> ・環境分析、事業戦略、アクションプラン、施策等の策定 ・更なる成長に向けた新規事業のプランニング等 適宜、全社経営層と壁打ちを行いながら、事業部長直下の役職として活躍いただけます。 (変更の範囲) キャリ活事業部の全ての業務(ただし、業務上の必要性がある場合、担当職務や、職種の変更の可能性有) 【求める人物像】 ・新規事業の立ち上げにこれまでも関わってきた経験があり、好きな方。 ・マーケットを分析し自社のアセットを活用したソリューションを企画し実行フェーズまで  責任を持って携わりたいと考えている方 ・生産性向上を目的とした施策作りができる方 ・具体的な事例と抽象的な視点を行き来しながら、課題の本質を深く追求する能力 ・中長期的な目標に向けて事業部を率いる実行力と迅速な意思決定力を備えた方

非公開

イベントプロデュース

事業企画、事業プロデュース

埼玉県草加市谷塚町628 最寄駅:東武…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

イベントの企画・制作・運営までワンストップでプロデュース ■プロジェクト推進 ・イベントの目的や課題のヒアリング ・イベントのゴール設計 ・予算管理 ・スケジュール管理 ・プロジェクトメンバーのタスク管理 ■企画・立案 ・イベントコンセプト開発 ・イベントプログラム設計 ・会場調査&提案 ・空間デザイン設計 ・ステージ演出設計 ・運営オペレーション設計 ■制作・手配 ・会場折衝、各種調整業務 ・会場装飾、美術プラン提案 ・各種手配物に関する提案書作成 ・ウェブサイト、映像、印刷物制作 ・ノベルティ、グッズ制作 ・進行台本、運営マニュアル作成 ・進行スライド、各種サイン作成 ・各種申請 【業務内容の変更範囲】会社が指示する全ての業務 詳細は面接時にお伝えします。

非公開

【東京】システム領域事業開発/年収800~1200万円/世界約50カ国に拠点・世界最大規模の鉄鋼商社

事業企画、事業プロデュース

東京本社 東京都千代田区丸の内 受動…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■システム領域事業開発 製造・加工事業のゲームチェンジを担う、先進的なFA(ファクトリー・ オートメーション)におけるシステム領域の事業開発全般をお任せします。 既存事業をサステイナブルな事業体に生まれ変わらせるというビジョンのもと、 社内でも極めて注目を浴びつつ推進されているプロジェクトです。 【業務詳細】 ・操業自動化に向けた企画立案・調査・分析・実行、課題解決の検討 ・上記における各種IT・ロボティクスベンター・設備メーカーとの協議・折衝・プロジェクト管理 ・実証後の事業スキーム構想・計画・実行 【配属部門】 新機能開発部(約20名) ※2022年10月に事業開発部から改組された部署です。 【ポジションの特徴】 工場現場に出入りし、出張ベースで進行していただく時期もございます。 現場社員含む、社内外の各種関係者と良好なコミュニケーションを図りながら、 リーダーシップを発揮しつつ、周囲を巻き込めるようなバイタリティー溢れる方を 歓迎します。 【社内の雰囲気】 新卒・キャリア採用を中心に多様な社員が在籍しています。 オフィスは新しく清潔で、コミュニケーションが取り易いよう 社内のレイアウトも工夫されているため、中途採用で入社された方も 安心して長く働ける環境が整っています。 【同社の魅力】 世界各国に拠点を持ち、「鉄鋼総合商社」としてグローバルにビジネスを展開している同社。 膨大な鉄鋼マーケットにおいて世界最大です。 大手総合商社との連携を行っており、また国内外約140社のグループ会社を保有しています。 世界の鉄鋼流通業界で圧倒的な存在感を示しています。 管理番号:21704

株式会社コントロールテクノロジー

経営企画(全社戦略・プロジェクト推進) ※年収600万円以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都港区港南2-15-2 品川インタ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 全社戦略に関わる経営企画業務および各種プロジェクトの推進を担います。 【職務詳細】 ・開発、営業、サポート、品質管理など各部門の予実管理と経営陣へのレポーティング ・社内ITインフラ・設備への投資など全社プロジェクトの企画(ROIシミュレーション)、スケジュール管理と実行 ・官公庁や上場企業との業務提携やプロスポーツチームへのスポンサードプロジェクトなどの渉外交渉 ・ISMS等の認証業務や国内支店、海外支店の内部統制・管理 【魅力】 元・国家公務員として省庁横断の政策立案に携わった経営管理役員の下で、実践的な経営スキルを学べる環境です。 将来的には経営ボードとの連携を通じて、企業戦略に深く関わるポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

メタウォーター株式会社

海外事業推進に関する業務(技術分野)☆第二新卒☆ ※年間休日120日以上

海外営業、事業企画、事業プロデュース

東京都千代田区神田須田町1-25 JR…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、海外事業企画をご担当いただきます。 【職務詳細】 具体的に下記業務をお任せいたします。 ・海外技術調査 └海外企業が有する技術・製品の調査と評価、及び日本市場や他海外市場への導入の立案、遂行 ・新規事業・技術開発 └グループ会社(北米2社、欧州3社)やパートナー企業との新規技術開発、新規市場参入等の立案、遂行 【業務の魅力】 様々な国の方との交渉を通じた人間関係の構築や、発展途上国の方々へのインフラ供給等、縁の下の力持ちとしての仕事のやりがいを得る事が出来ます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社プレックス

【人材紹介事業】事業企画・マーケティング

事業企画、事業プロデュース

東京都

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

■業務内容 人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」において、toC/toBいずれかの集客/リード獲得チャネルの開拓と検証をお任せします。 また、事業企画として、集客以降の後工程における展開率向上に向けた、施策の立案と検証も担っていただき、事業部売上の最大化に尽力いただきます。 本ポジションでは、単に集客やリードの獲得を担うだけでなく、その後の展開率向上にも目を向け、事業部売上を最大化することがゴールとなります。 多くの変数を扱うゆえに、不確実性が高く難易度の高いポジションにはなりますが、幅広い視点を持ってマーケット規模が大きいビジネスを伸ばす経験を積むことができます。 <具体的な業務例> ■事業企画 ・集客以降の後工程における展開率向上に向けた施策の立案と検証 ・上記の実現に向けたオペレーション設計・システム開発(PM)・検証 ・上記の成果を可視化するGoogleスプレッドシートやGoogleデータポータル、Redashを用いたダッシュボードの企画と運用 ■マーケティング ・toC(求職者)集客チャネルの開拓と検証 ・(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社システムサポート

【石川】新規事業開発リーダー/XR分野(金沢市) ※フレックスタイム制あり

事業企画、事業プロデュース、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

石川県 金沢市 本町2-15-1ポルテ…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社におけるXR分野の新規事業の立ち上げと推進をお任せします。 【職務詳細】 新しい事業の戦略立案と実行、市場調査や競合分析、クライアントとの 関係構築と維持などが含まれます。 これらの業務を通じて、ITの成長分野であるXR事業を成功に導くための重要な役割 を担っていただきます。 将来的には新しい事業部の営業職や管理職を担っていただける人材を求めています。 企業のDXが急速に進む現代において、ITを活用した新規ビジネスチャンスへの 期待は高まっています。 社内外のエンジニアと協力しながら大きな成果を上げていただける方を お待ちしております。 ■同社の魅力: 《グローバル企業》米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)などの情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。 《ITのスペシャリストを目指せる》IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。 同社には、各分野にエキスパートが存在します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

データマネジメント戦略担当

事業企画、事業プロデュース

東京都港区(転勤の可能性があります)

650万円〜1300万円

雇用形態

正社員

・各プロジェクトマネージャーとの、デジタルデータ利活用事業の計画・運用立案 ・全社CDO(チーフデータオフィサー)へのデータ利活用付議や、法人DMO(データマネジメントオフィス)との連携 ・運用時のトラブル対応

非公開

【管理】M&A推進 中堅~マネジメントクラス

事業企画、事業プロデュース

東京都渋谷区代々木三丁目22番7号 新…

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 同社は「品質のプラットフォーム事業」を成長戦略の1つとして掲げ、M&Aを強化しています。東証適時開示ベースで2023年8月期には9件をM&Aし、日本でも最多クラスのM&Aを行っております。今後、さらなるM&Aの加速と、SHIFTグループのさらなるシナジー向上にむけて、ご入社いただく方には以下業務を担っていただきます。 ■配属部署について グループ経営推進部 M&A推進室 ■具体的な仕事内容 ・M&A案件のエグゼキューション全般に関わる業務 ・デューデリジェンス、ストラクチャリング、事業計画の策定、企業価値の分析、契約交渉、クロージング、各種開示などの実行をPMとしてリード ・ターゲット案件の探索・リストアップ、持込案件の分析、候補企業向け提案書作成、アプローチなど ■その他 ▼募集背景 2020年12月にグループ経営推進部としてM&AとPMIを一貫して行える組織体制を目指して新たに組成しました。グループ経営推進を牽引する部長(40代)の直下に、M&A推進室と戦略企画室が紐づいています。 M&A推進室は、約5名(室長、マネージャー、アソシエイト、アナリスト)で業務を行っておりますが、M&Aの量/スピードに対応していくために、マネージャークラスで1名の増員をいたします。 ▼同社におけるM&A/PMIの位置づけ 同社におけるM&Aは、SHIFTグループでのサービス提供領域拡大のために実施しています。当社は品質保証企業として業界をリードしておりますが、品質保証にとどまらずSHIFTグループ一丸で開発、デザイン、品質保証、保守、カスタマーサポートなどをお客様に提供できる体制を構築しています。それにより、IT業界で課題とされている「多重下請負け構造」をなくし、SHIFTグループによるフラットな体制でサービス提供を行っていくことを目指しています。 また、グループ全体で1,000億円という売上目標を掲げているため、M&Aは当社の経営戦略において非常に重要な取り組みの1つとなっています。同時に、M&Aの成功はPMIによってシナジーを最大化させることができたときであるため、PMIも非常に重要です。 なおその一環として、2022年3月に【株式会社SHIFTグロース・キャピタル】を設立しました。 SHIFTグループのM&A戦略を担うべく、投資機能をもつSHIFT100%出資の会社で、2023年8月期で4件の投資実績があります。M&A推進室のメンバーには、このSGCの運営にも携わっていただくことになります。 ▼仕事の魅力 同社が行ったM&Aの件数は2023年8月期に9件と国内でも最多クラスといえる件数となっております。今後もこのスピードを落とすことなく少数精鋭でM&Aを実施していくため、マネージャークラスの方にとってはエグゼキューション能力を磨いていくことができることはもちろん、M&Aの一連の業務に携わることが可能です。 また、ご志向性に合わせPMIにキャリアを広げていただくことも可能です。 グループ経営推進部の部長はM&Aアドバイザリーファーム、総合商社を経て当社に入社、M&A推進室のメンバーも日系金融機関、外資系証券会社、日系メガベンチャーなどを経て当社に入社をしております。経験豊富なメンバーの元で経験を積んでいただけます。

非公開

【留学メディア事業】事業部長候補

事業企画、事業プロデュース

東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不…

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【仕事概要】 部署の立ち上げとしては一定の成功を収めており、ここからは二桁億から三桁億へ事業グロースさせるフェーズを担っていただきます。 ◆求人概要 事業開発、事業企画、組織マネジメント、マーケティング戦略など、事業をスケールさせる上で必要な業務とPL責任を任せ、非連続な成長を推進していただきます。 ◆仕事イメージ ・事業戦略の立案・実行 ・事業課題の特定、戦略・戦術立案・実行 ・データの見える化・活用推進 ・定量データ分析による事業運営のPDCA支援 ・事業オペレーションの構築・マネジメント・BPR ・組織立ち上げ・マネジメント ・マーケティング戦略の立案・実行 ・企業アライアンス構築・実行 ・事業計画の達成(PL責任)

非公開

事業責任者(新規・既存)/事業責任者候補

事業企画、事業プロデュース

東京都港区(転勤なし)

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

経営陣もしくは各事業を取りまとめる領域責任者とともに、担当事業の責任者として事業戦略の立案~実行~拡張の推進を担っていただきます。 ・担当頂く事業の戦略策定 ・事業遂行に必要な組織運営と戦略実行の推進 ・新規事業の戦略設計及び実行 ・様々な事業や役員と連携をした事業シナジーの模索や次のシーズの模索 ・(フェイズやニーズにより)M&Aおよび戦略投資の企画/推進ならびにPMI など

株式会社ワイズ(本社:奈良)

【奈良】事業部長候補

事業企画、事業プロデュース

奈良県生駒市あすか野南2-1-8ワイズ…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 サーティワン、ビアード・パパ、久世福商店、麺屋NOROMAなどのフランチャイズ店舗の事業部長候補として以下の業務をお任せします。 【職務詳細】 ■担当ブランドの販売戦略や組織方針の構築 ■利益最大化を目指した施策の企画・実行 ■店舗拡大に伴う組織体制の整備 ■スタッフの教育・定着・マネジメントを通じた安定した店舗運営の実現 ■現場の課題を把握 ■現場の環境を踏まえた改善策の立案・実行 ☆おすすめポイント☆ ・事業部長は売上・利益に大きな影響を与える立場であり、経営陣の近くで戦略立案から実行まで関与できます。 ・成果やスキルに応じた昇給制度が整っており、キャリアアップも目指せます。 ・地元や関西圏でキャリアを築きたい方に理想的です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社長谷工コーポレーション

CO2削減推進及び社内事務【マンション施工数NO1ゼネコン/内勤へキャリアチェンジ可/転勤無し】東京

事業企画、事業プロデュース

東京都港区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■長谷工グループ全体CO2排出量の集計及び社内外への発信に関する資料作成等の推進活動をお任せ致します。また、マンション事業に採用する商品に関する社内委員会(部材選定委員会、商品戦略委員会)の事務局対応をお任せします。 ■社内で新たな部材(建具、内装材、衛生設備など様々)の利用の提案がなされたときに、その中身について関係部門が必要とする情報(カタログ、性能、取説など)を確認し、疑問や想定される懸念を共有、指摘していただきます。 ■業務ボリュームは前者:後者=2:1程度です。 【働きやすい環境】 ■上司先輩にいつでもアドバイスを求めることができる環境です。 ■配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく腰を据えて働きやすい職場環境です。 離職率は全社で約2%、平均勤続年数約17年と高い定着率。 20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。 【同社の魅力】 ■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。 ■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。 ■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。 ■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率 長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。 【働きやすい環境が整っております!】 ■組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。 その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。 ■福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。 女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。 また、お子様が小学校3年生までは時短勤務(9時~15時)が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。 ○男性の育児参加促進施策の実態 ⇒D&I推進施策(多様な人材が個々の能力を発揮できるようにするための取りくみ)の一環として、男性の育児参加促進に向けて制度を新設。 例)配偶者の出産立ち合いには「配偶者出産休暇」、お子様の看病や通院/遠足/保護者会出席等の場合は「子供休暇」取得が可能です。 ⇒その結果、男性の育休取得率が40.7%となっております。 【その他、働き方に対する施策】 ■フレックス勤務可能(コアタイム10時~15時)※内勤のみ。 ■時差出勤の導入(9時~17時半などの7.5時間の就業時間もOK)※内勤のみ。 ■HASEKO CLINIC:体の具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けれる。その他、一般診察/定期健診/インフルエンザ予防接種/脳ドックの受診など社員の健康づくりをバックアップしております。 ※参考資料:同社が行っている働き方の施策となります。ぜひご覧ください。 https://www.haseko.co.jp/hc/csr/employee/human_resources.html

メンタルヘルスに特化したコンサルティング会社

東証1部 メンタルヘルス業界最大手の経営企画・CVC推進担当者◆手厚い福利厚生◆

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

■具体的な業務内容 1)アライアンス・M&Aの企画・設計・実行 ・ 国内外の市場・競合企業に関するリサーチ ・ 戦略的パートナーの選定とアライアンスの検討・推進 ・ マネージメントから出てくる案件のフィージビリティ・スタディ ・ M&A候補の案件化及び案件推進に係る実務 ・ アドバイザーとの連携、デューデリジェンス運営 2)CVC推進(今後の注力業務) ・ スタートアップ企業への出資実行、出資後のモニタリング

農林中央金庫

【JA・JFのセントラルバンク】国内トップクラスの事業量・店舗網を有するJAバンク事務企(以下略)

事業企画、事業プロデュース

東京都

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 これまでの業務経験を活かした事務手続・マニュアル等のドキュメントの維持・管理、問合せ対応等はもとより、新たな金融サービスの提供等に伴うシステム開発・企画の上流段階での業務フロー、事務フローの検討においても現場事務等の実務経験を踏まえて積極的に意見いただくことを期待しています。 リテール事業本部では、激しい情勢の変化に対応するため、従来の延長に拘らず、様々な新しい取組みにチャレンジしています。中途採用者には、銀行リテール業務等の経験を前提としつつも、前例にとらわれず、各種企画に活躍いただくことを期待しています。 <足元の取組み(中途採用者に担っていただきたい業務)例> ■営業店における事務効率化や法令・制度の改正への対応等に必要な既往システムの改修に伴う要件定義、事務手続・マニュアル等の制定・改正 ■JA店舗の窓口業務のシステム刷新に伴う事務手続・マニュアル等の制定・改正 ■非対面取引にかかる企画・開発における事務フロー検討、事務手続・マニュアル等の制定・改正 【キャリアパス】 ■入庫当初は、ご自身の希望・キャリアパス・保有(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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