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検索結果: 39,601件(23781〜23800件を表示)

非公開

経理・総務(管理職候補)

人事、経理、財務

東京都中央区【変更の範囲】変更無し

￥

400万円〜600万円

正社員

◆経理・総務の管理事務業務全般・決算（月次・年次）・管理会計資料　　・金融機関対応　　・経理システム会計ソフト対応・給与処理　　・社会保険　・年末調整　・勤怠管理など【変更の範囲】変更無し【勤務時間】 09:00～17:15

シチズン時計マニュファクチャリング株式会社

【所沢】人事（労務・人事制度）※東証プライム上場シチズンＧ／年休126日／残業10H程度【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：埼玉県所沢市大字下富840…

￥

400万円〜699万円

正社員

【世界的時計メーカーのシチズン時計の製造子会社／ご経験を活かしてキャリアアップ／マイカー通勤OK／平均残業10時間程度とワークライフバランスも充実】 100年を超える時計メーカーであるCITIZEN。その製造部門を担うのが、シチズン時計マニュファクチャリングです。当社は「社員全員プロ化」の目標を掲げ、人材育成、人材活用に注力しながら国内で継続的に成長できる企業を目指しています。今後、更に継続的に成長・発展するために、新たな仲間を募集しています。あなたの経験と知識を活かし、共に成長していきませんか? ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】あなたには、以下のような業務をお任せします。・各種政策の制度の企画起案および展開・就業規則の立案および改定・各制度の解釈・運用、助言指導・労働組合対応、各種協定書の作成・締結・人事考課の展開および実施・各種データ作成・分析・その他 ■教育・人事部門での経験がある方を歓迎しますが、未経験の業務があってもOJTを通して学んでいただきますので、安心して業務に取り組んでいただけます。慣れるまでメンバーがバックアップします。 ■職場環境人事部は16名です。 ■当社について：当社は独自の技術を駆使し、腕時計ムーブメントの部品から完成時計に至るまでの一貫生産を行っております。その創意工夫豊かなモノづくりにより、高度な生産性とお客様に信頼される高品質を実現しています。世界有数のマニュファクチュールとして、これからも常に革新的なモノづくりに挑戦していきます。 ■スローガンについて：当社は「世界一優良なる時計製造工場の実現！」を経営スローガンに国内のものづくり企業として発足しました。企業を継続的に成長・発展させるのは人材だと考えています。当社は「社員全員プロ化」の目標を掲げ人材育成、人材活用に注力し国内で継続的に成長できる企業を目指しています。興味を持たれた方は、ぜひご応募ください。あなたの経験や情熱をお聞かせいただけることを楽しみにしています！変更の範囲：本文参照

長野FCLコンポーネント株式会社

【長野】人事採用スタッフ（労務中心）※飯山市　※転勤なし

人事

長野県飯山市大字野坂田935 JR…

￥

500万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社において、下記業務をお任せします。【職務詳細】・勤怠管理（交替勤務有り）・給与計算補助　・接客対応・電話対応【お仕事の魅力】入社後は、「同社の事業内容やルールについて」「給与計算の仕組み」「システムの使い方」「それぞれの業務の進め方」などを、座学やOJTを通して学んでいきます。ゆくゆくは管理部門のコアメンバーとしてマネージャー等にステップする道、他部署や新規事業で活躍する道など、幅広いキャリアにチャレンジできます。【同社の特徴】電子部品の設計から製造・組立までを自社で一貫対応する高い技術力が強み。トヨタ生産方式を導入し、生産効率と品質を追求。環境配慮やSDGs、地域貢献にも積極的に取り組む持続可能な成長企業です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社プロスタッフ

物流会社での総務サポート事務

人事・総務・労務・法務

神奈川県川崎市川崎区 JR東海道本線…

￥

326万円〜

派遣社員

ルーティンワーク／20代、30代、40代の女性活躍中／事務経験あればOK／残業少なめで自分時間を確保◎ 株式会社プロスタッフは、日産車体100%出資の総合人材サービス会社です。東京・神奈川・福島・九州エリアにて、事務・製造・軽作業系の職種を中心に、即日就業、未経験、寮完備、高収入、短時間など、ご希望に合わせたお仕事を専門のコーディネーターがご紹介いたします。まずはお気軽にご応募、ご相談ください！【仕事内容】大手物流企業でのコツコツ総務サポートのお仕事 ◎難しいことは一切ありませんのでご安心ください【お仕事内容】・請求書入力、本社送付、社内番号取得・ネットショップ等で物品購入、購入する為の社内手続き・伝票､書類のファイリング・電話対応（主に取り次ぎ）・社内回覧展開等々、基本的に全て定型処理【ここがおススメ】 □20〜40代女性多数活躍中の職場 □食堂有で温かいごはんが食べられる □大手の子会社なので安定した勤務が可能 □GW・夏季・年末年始休暇あり □事務服貸与【職場見学あり】お話が進んだ場合は職場見学に行っていただくことができます！実際に職場の雰囲気を見てから決めることができるので安心してご応募ください。

株式会社Be BLOOM

【福岡】労務　※責任者候補　※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

福岡県福岡市中央区舞鶴1-4-31 舞…

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550万円〜700万円

正社員

【職務概要】外食事業を展開する同社にて、労務業務をお任せします。【職務詳細】・入社／退社手続き・勤怠管理・各種社会保険手続き・労務関係諸規程の整備、算定基礎届の提出・従業員給与計算・住民税、労働保険、年末調整、各種届出・規程・規則の作成、更新、届出【POINT】常に新しいことに挑戦し現在40店舗以上展開している居酒屋業態だけで無く、ロードサイド店舗・ファミリー向け店舗・スイーツ店など事業を拡大しています！今回はIPOも踏まえた労務管理全般の責任者候補としての採用活動を強化しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ｎｅｗｍｏ株式会社

【大阪】人事労務◆評価制度の見直し等企画にも挑戦◆タクシー・ライドシェア事業展開のスタートアップ【エージェントサービス求人】

人事、総務

大阪(株式会社未来都）住所：大阪府守…

￥

450万円〜649万円

正社員

【187億円調達のスタートアップ企業！全国タクシー会社と連携したモビリティインフラ構築を目指します／柔軟な働き方が可能な環境◎／大阪拠点の労務総務担当急募】 ◆職務内容大阪拠点（グループ企業：株式会社未来都への出向となります）にて、タクシー事業およびライドシェア事業の運営を労務の面から支えます。1000名超の乗務員を擁する既存組織の安定運営と、新たな拠点との連携を通じて、より良い就業環境を共に構築していきます。 ◆具体的な仕事内容労務業務：・給与・勤怠・社保等の労務実務対応（経理・総務チームと連携）・評価・査定制度の設計・見直し・浸透・労務課題の抽出と改善、社労士との連携・グループ横断の労務基準づくり・運用体制の設計 ■仕事のやりがい：・創業初年度で187億円を調達し、全国のタクシー会社と連携したモビリティインフラ構築を進めています。・AI活用や自動運転など最新技術の導入を目指す成長戦略の中で、労務・業務の効率化と整備に貢献できます。・制度改定などの提案も、現場の知見をもとにグループ全体に波及する可能性もあり、経営陣との距離も近く、提案に対する意思決定スピードが速い点も特徴です。 ◆ミッション労務実務を安定的に運用しつつ、SaaSの導入など業務効率化を推進。法令順守と現場オペレーションの両立を図り、評価制度や労働時間管理の見直し・運用を実現いただけます。 ◆組織風土柔軟な働き方や仕組み化に対する意識が高く、ITツールの導入やフレックス制度の活用が進んでいます。 ◆企業概要株式会社newmoは、2024年設立のスタートアップ企業であり、全国のタクシー会社と連携し、モビリティインフラ構築を進めています。大阪では、M&Aによりグループインした「未来都」を基盤とし、1000名以上の乗務員を抱えるエリア最大級の体制を築いています。 ■出向先情報企業名：株式会社未来都（大阪府守口市）事業内容：一般乗用旅客自動車運送事業（タクシー）・自動車整備事業ほか変更の範囲：無

株式会社ライフドリンクカンパニー

【大阪】HRBP（リーダー～マネージャークラス）　※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

大阪府大阪市北区梅田3丁目3-10 梅…

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550万円〜700万円

正社員

【職務概要】下記の中から、適性と希望を踏まえて、幅広い業務に携わっていただきます。またマネージャーとして、チームビルディングや部下育成もお任せします。【職務詳細】・工場人材の採用の上流工程～下流工程まで幅広く担当(中途がメイン。高卒／大卒もあり) ・採用計画の打合せや採用計画の立案、応募者対応、面接、クロージング対応・育成計画の策定や研修の設計、プログラム作成、研修講師も担当・生産性向上やES向上に向けた、制度設計や待遇改善の提案・労務対応(給与計算などのオペレーション対応ではなく、担当工場の昇降格対応や従業員トラブルの初動対応も、工場長と二人三脚で取り組んでいただく予定です) 【やりがい】・裁量権を持ち、他部署も含めたメンバーと協力、相談しながら業務を行えるので、自身の頑張りが事業の成長に直結するという仕事の手触り感や達成感を得ることができます。・工場長や本社執行役員とも意見を交わし、積極的に人事課題に取り組むことができます。人事への期待値は高く、プレッシャーも大きくかかる業務が多いですが、その分達成感を得られることが多いことも特徴です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アバント

【未経験から人事へ！】人事（中途採用・研修等）男性活躍中！＜経営管理システムでトップクラスシェア＞【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都港区港南2-15-2…

￥

400万円〜699万円

正社員

〜人事として組織を強力にバックアップしませんか？／採用、研修、制度、労務等ご志向に合わせてご経験積めます！／導入実績1,100社以上、国内シェアNo.1を誇る連結会計システム「DivaSystem」提供／東証プライム上場グループ〜 ■業務内容中途採用、研修、制度、労務、総務等から適性・ご経験によって１つもしくは複数領域お任せします。いずれの領域においても、経営視点に立ち企画立案〜実行までリード頂けることを期待します。 ●中途採用・部門との採用要件定義・採用活動KPIの設定と測定・エージェントコントロール・面接対応、クロージング含めた採用活動　など ●研修・オンボーディング活動（初期導入研修の運用）・研修資料作成、情報システム導入関連業務・人材開発や育成施策、全社研修運用業務　など ●制度・全社的な組織マネジメント力の強化及び社員の働きがい向上を実現する為の施策運用・評価制度、賞与制度の見直し、施策検討・実行・社員のエンゲージメントを向上させるための施策検討・実行　など ●労務・社員が安心して働ける労働環境の整備、維持に伴う施策検討・実行（生産性向上、36協定遵守、労務問題など） ●総務・MVV(ミッション、ビジョン、バリュー)浸透のための企画・実現（全社イベント、社内ポータル、イントラの運用　など）・仕事に没頭して働ける労働環境の整備、維持に伴う施策検討・実行 ▼特徴/魅力・”変革期”の企業人事経験事業ドメインやサービスモデルが変わり、これまでの制度や体制を大きく変革するタイミングを迎えております。採用、研修、制度、労務、総務だけでは無く、ゆくゆくは経営者や事業責任者のパートナーとして、人・組織を通じた事業推進に貢献いただきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ムービン・ストラテジック・キャリア

【入社2~3年で年収1000万円超多数！】人材紹介営業　★人事経験者歓迎／充実教育体制／未経験◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

本社（最寄り六本木）住所：東京都港区…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【人事経験をお持ちの方歓迎！／業界未経験者でも1~2年で年収1000万円超え多数！／職種未経験者も活躍中／教育体制充実／定着率93％】　 ◆入社2年目”平均”年収1000万円超え！年収2000万超えのハイプレーヤーも多数在籍◎ ◆職種未経験の方も多数活躍中◎教育体制も充実しており、社員定着率93％！ ◆コンサルティング業界への転職支援実績No.1の人材紹介会社！リクルート社、ビズリーチ社から日本No.1のエージェント表彰を受賞◎ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】当社の人材エージェントとして、コンサルティング業界をはじめとしたハイキャリア人材サービスを提案していただきます。 ■職務詳細：両手型として求職者の転職支援ならびにクライアント企業の採用支援をお任せします。（1）企業の採用支援…大手コンサルティングファーム、金融機関、IT企業など（2）上記業界を志望する求職者の転職支援…キャリアカウンセリング、業界情報提供、書類添削、選考突破に向けたアドバイス等 ※企業からのヒアリングや求職者との面談など、法人側個人側（割合3:7程度）共に幅広い仕事をお任せいたします。 ■入社後の教育体制入社後、本部研修および数か月間のOJT期間があります。未経験での入社を想定おり、丁寧にバックアップする環境がございます。入社後の座学研修、その後慣れるまで何回も面談同席、先輩社員の日々の振り返り・相談等、業界未経験からでも着実にキャッチアップできる環境が整っております。おかげで多数の中途社員が活躍しております。※社員定着率9割超 ■組織構成 35名（20代〜30代中心） ■報酬形態年3回査定があり、それまでの4か月の売り上げに応じインセンティブが支給されます。売上金額の絶対値で評価、WLB改善し年収UPを実現した社員も多数おります。入社2年目時点の平均年収が1000万円程度で、業界未経験者でも幅広く活躍しております。 ■当社の特徴【コンサルティング業界転職支援実績No.1の人材紹介会社】弊社社員の大半がコンサル業界経験者や、ITコンサル・SEとして実績を残しています。そのため、業界経験者だからこそ語れる事実、各ファームとの人的ネットワークを利用して充実の転職のサポートが実現できております。変更の範囲：本文参照

株式会社マキタ

【安城／転勤無】人事＜中途採用担当＞◇プライム上場／世界トップクラスの電動工具メーカー／25‐人事【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：愛知県安城市住吉町3-11…

￥

600万円〜999万円

正社員

〜世界トップクラスの電動工具メーカーで活躍！安定性抜群の職場で人事経験を活かす◆年休127日／各種手当充実で長期就業が叶う環境◎〜 ■業務内容中途社員の採用業務に従事していただきます。 ■具体的には：・部門と連携した人材要件定義 ※マキタの肝となる開発/生産部門と連携しながら、今後のマキタを担う人材の定義を行います。・候補者様とのカジュアル面談等を通じた意向上げ・面接・内定者フォロー・各種採用ブランディングや、採用関連のトレーニング企画 ※新卒採用のイベント時にはお手伝いなどもお任せします。将来的には新卒採用、中途採用に従事いただけるような方を求めております。 ■組織構成：中途採用担当として、1名の社員の方が在籍しており、連携して業務をお任せいたします。 ■ミッション事業範囲やマーケットが多岐にわたるなか、マキタではいかに「マキタのノウハウを蓄積できるか」を肝に、開発、生産、研究、調達、システムなど多くを内製化しております。今回の人事ポジションは、マキタのＤＮＡを共に創る仲間の採用活動を推進するために募集しております。 ■当社について在、マキタは充電製品を軸として、環境問題をはじめとした社会課題の解決を通じた成長を実現すべく、電動工具のみならず園芸用機器、清掃・アウトドア製品を含めた「充電製品の総合サプライヤー」への進化に取り組んでいます。業界をリードするバッテリ充放電技術とモータ技術を活かし、ありとあらゆる製品で充電化（コードレス化・脱エンジン）を推進することで、お客さまの安全性・利便性・快適性の向上、使用時の排ガスゼロ・低騒音・低振動などにつなげていきます。また、サービス面でも進化を続けます。世界各地に築いている販売・サービス拠点網が当社の大きな強みであり、迅速かつ安定的な物流・修理といったサービス体制をさらに強化していくことで、世界各地の作業現場と地球環境への負荷低減・脱炭素に貢献していきます。生産比率の９割以上、売上比率の８割以上が海外であり、全世界で愛される「マキタ」ブランドを確立しています。変更の範囲：会社の定める業務

エイブリック株式会社

在宅OK【海浜幕張】人事制度・労務◇残業10H程・年休128日◇ミネベアミツミG／半導体メーカー【エージェントサービス求人】

人事

幕張オフィス住所：千葉県千葉市美浜区…

￥

600万円〜899万円

正社員

【年間休日128日／在宅勤務（リモートワーク）制度あり！／フレックス】 ■業務概要：当社では、アナログ半導体の専業メーカーとして、次代の働き方に対応するためにジョブ型雇用への改革を推進中です。今回の募集は、人事制度の企画立案と運用管理を担当する人事（労務・人事制度）ポジションです。当社の変革期において、率先してジョブ型雇用を推進し、適正な評価制度の構築を目指して活躍いただける方を募集しています。 ■職務詳細： ◇人事制度および施策の運用管理、既存制度の見直し ◇人事各種規程改訂、関連する研修や説明会の実施 ◇給与、社保、社員労務対応 ◇ジョブ型雇用の推進および適正な評価制度の構築 ■組織体制：配属先のタレントサクセスセンターは7名で構成されており、採用、教育、労務、人事制度関連、エンゲージメント向上等の人事業務を全員で分担しながら行っています。働き方改革やシステム関連等のプロジェクトには他部門から兼任で参加する社員もおり、チーム全体で一体感を持ちながら業務に取り組んでいます。 ■当社の特徴／魅力：当社は、ミネベアミツミグループの一員として、アナログ半導体分野で高品質な製品を提供しています。1968年に世界初の量産クオーツウォッチ搭載用CMOS ICの開発から始まり、現在では車載、医療機器、民生機器など幅広い分野で使用される小型、低消費電力、高精度のアナログ半導体製品を展開しています。ジョブ型雇用への改革を通じ、先進的な働き方を推進し、社員一人ひとりが能力を最大限に発揮できる環境を整えています。 ■働き方年休128日、在宅勤務やフレックス制度を活用することで、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。在宅勤務の回数は特段制限がなく、業務内容によって個人の裁量でお任せしています。イベントごとや業務内容によっては、必ず出社していただきたい日はあります。

株式会社ソリトンシステムズ

【東京：リモート】労務　※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

〒160-0022 東京都新宿区新宿 …

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社の労務として、給与・社保業務を軸に、年末調整など、付随する業務を担当していただきます。【職務詳細】・入退社対応・社会保険／労働保険手続き関係（社労士への委託含む）・従業員データ／人事情報管理・給与計算／年末調整（会計士への委託含む）・出退勤・労働時間／時間外労働管理・各種規程の作成／改定、労使協定の作成・締結・行政対応（職安／労基署への届出関係等）・社労士とのコミュニケーション・福利厚生関連業務（確定拠出年金／持株会　他）・労務相談／トラブル対応・各種レポート／マニュアル作成業務・休職者対応【業務内容変更の範囲】同社業務全般

コカ・コーラ　ボトラーズジャパン株式会社

【東京】中途採用担当 ※大手グローバルメーカー／在宅・フレックスあり／残業20時間以内／就業環境◎【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都港区赤坂9-7-1 …

￥

600万円〜799万円

正社員

「コカ・コーラ」や「アクエリアス」、「ファンタ」などの清涼飲料製造、加工および販売を行う同社にて中途採用担当としてご活躍いただける方を募集致します。 ■業務内容担当するファンクションの採用ニーズを把握し、適切な採用チャネルの開拓、採用戦略のアドバイス、そして実際のサーチ業務を担っていただきます。多様なバックグラウンドのメンバーと、クリエイティブに意見を出し合う環境の中で働いてみませんか。　新しい視点をもって当社の幅広い採用ニーズに即戦力として貢献していただける方のご応募をお待ちしています。・中途採用プロセスの円滑な運営と改善・採用ブランディングの推進、実行・様々な採用チャネルの活用、新規開拓・人材紹介会社との関係構築、管理、交渉・ダイレクトリクルーティング・面接プロセスにおける教育、change agentとしての意識改革・社内関係部署との連携・各種資料作成・データや情報提供・採用データの分析、施策やプロセスの改善、また新規企画・採用課全体もしくは人事全体でのプロジェクト参加　など ■就業環境残業時間：20時間以下／月リモートワークと出社のハイブリッド型で就業可能です。フレックスタイムも活用しながらご自身に合わせた就業環境を整えることが可能です。 ■組織構成本ポジションは現在課長1名、メンバー6名の方がご活躍されております。中途採用でご入社された方もいます。 ■同社の特徴東は宮城県から西は鹿児島県まで1都2府35県を営業地域としてコカ･コーラ社製品を製造・販売するボトラーです。60年以上のボトラービジネスを通じて各地域で培ってきた「地域密着」と「顧客起点」を経営の原理とし、事業活動を行っています。一方、急速に変化する市場環境や、多様化するお客さま、お得意さまのニーズに迅速に対応するため、2017年4月1日の発足時より、スピードを持って組織や事業の統合を進めてまいりました。本年はこれをさらに推し進めるべく、意思決定、および施策実行スピードの加速を目指し、組織・執行体制の見直しを行い、新たな経営陣で事業運営を開始いたしました。これからも事業を持続的に成長させることで、利益還元の拡充と企業価値の向上を実現し、みなさまの期待に応えて日本の清涼飲料業界の発展にも寄与してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

東芝ライフスタイル株式会社

【川崎駅】人材開発担当(フルフレックス) ※東芝ブランドの白物家電メーカー【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

本社住所：神奈川県川崎市幸区大宮町1…

￥

650万円〜1000万円

正社員

【家族手当、住宅手当、退職金、家電製品の従業員割引、在宅勤務、コアタイム無のフルフレックス、時短勤務など充実した福利厚生】 ■業務内容：世界2位の白物家電メーカーであるMideaグループとのシナジーを加速し、TOSHIBA白物家電の事業拡大させるため、人材開発・育成の企画立案および運営を担当していただける方を募集します。中長期的に最適な教育戦略を構築する人事総務部におけるメンバーポジションです。 ■組織体制：配属予定の人事総務部は、人事グループ(10名)、採用研修グループ(8名)、総務グループ(10名) の3グループに分かれており、当求人は人事グループの所属を予定しています。 ■就業環境：・平均勤続年数：21年・所定労働時間：7時間45分・在宅勤務週１回(※部門により変動有) ・フレックスタイム制(フルフレックス) ・時短勤務(子供が小学校卒業まで可)　 ∟育児休暇は男性も含め、毎年取得実績有・家族手当(満18歳未満の子1人につき、月15,000円支給) ・住宅手当・退職金・家電製品の従業員割引・年間休日126日 ■当社特徴：冷蔵庫・洗濯機・エアコン等の生活家電の開発・製造・販売を手掛ける総合家電メーカーです。120年以上に渡り、人々の暮らしを快適にするために、数々の国産1号機の開発・販売に携わってきました。2016年からは、200ヵ国以上で生活家電事業を展開する世界最大級規模の「Mideaグループ」に参画し、東芝ブランドの生活家電事業をグローバルで拡大し、技術力とアイデアで世界中の一人ひとりのタイセツをカタチにした家電をお届けしています。Mideaグループの参画により、意思決定スピードが格段に上がり、グループのスケールメリットが大きく、グローバル基準での業務が可能な環境です。

株式会社テクノプロ

【六本木】人事新卒採用担当◇未経験歓迎／フレックス制／国内最大規模のアウトソーシング企業◇【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都港区六本木6-10-…

￥

350万円〜549万円

正社員

【未経験歓迎／フレックス／残業月20h／退職金等、各種福利厚生充実／人材育成に年10億円投資】 ■業務内容：新卒採用部・新卒採用企画課の一員として、「優秀な理工系学生を惹きつけ、入社後の活躍につなげる」ための採用施策を企画・運営するポジションです。 ■業務詳細：（1）母集団形成（応募者の集客）（2）採用広報・ブランディング（3）内定者フォロー・入社促進施策の企画・実施（4）採用データ分析・改善提案この他、採用イベント参加や事務業務など一年を通して繁閑の差はありますが、柔軟な対応を求められます。 ■組織構成：現メンバーは3名で構成されています。（課長1名/メンバー2名※いずれも30代） ■当求人の魅力：・裁量を持って施策を企画・実行できる既存の枠にとらわれず、新しい採用施策を考え、形にする経験ができます。・HR領域全般のスキルアップ採用業務だけでなく、企業ブランディング、広報領域へのキャリアパスも視野に入れられます。 ■募集背景：事業拡大に関わる新規募集となります。内定者を年々増加させていく計画の中で、内定後のフォロー企画や母集団形成の新規企画を立案・運営していく為の募集です。 ■ビジョン・戦略・ミッション：【会社に資する人材を採用する】技術アウトソーシング業界最大手のテクノプロ・グループに属するテクノプロ・デザイン社では、採用業務は経営に大きなインパクトを与えるものと捉えています。人口減少が進む中、如何にして人を集めるか、そして惹きつけて離さないかを考え続ける業務です。 ■当社について：機械、電気、電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、プラントエンジニアリング、化学、バイオ、医薬、新素材など各種技術分野における研究開発や商品開発などの技術サービスを提供しています。 ※取引社数：2,243社（2023年6月期） ■事業内容：・技術コンサルティング・グローバルサービス・エンジニア派遣・人材紹介・タレントサーチ・プロジェクト受託変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日本オフィスコンサルティング

基本定時退社＆年休120日～【総合職(営業/事務)】増員募集◎

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、一般事務

【「新大阪駅」より徒歩3分／転勤なし】…

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350万円〜500万円

正社員

【防犯カメラやオフィス機器販売を行う会社】◆希望と適正に合わせて『営業』『事務』のどちらかをお任せ◎営業職は歩合給あり！月収100万円目指せる ◇営業電話などで各企業へアプローチし、防犯カメラやオフィス機器を提案。＊1日2件程度訪問＊社用車1人1台貸与＊お客様先は製造・建築・介護業界などさまざま ◇事務＊発注書、見積書の作成＊会計ソフトの入力＊入出金業務＊顧客管理＊電話対応　など経理にまつわる事務作業がメイン！

ITキャリアアップシステム株式会社

【IT総合職】未経験90%以上／推し活休暇・残業ほぼ無し等高待遇

一般事務、Web・オープン系プログラマ

★転勤はありません！本社および東京・…

￥

300万円〜800万円

正社員

6ヶ月の研修で未経験からIT領域に挑戦★注目のAI・VR・ゲームの人気分野などでも活躍できる人物に成長★まずはITを学べる業務からお任せします！《Web系、ゲーム・アプリ開発、インフラ系などの案件1,000件以上！！》いきなりエンジニア！ではなく、当社独自のIT環境で研修からスタート！【ITのプロが全力サポート】研修6ヶ月と少し長く感じるかもしれませんが、 ITデビューしてから「もっと学んでおけば…」と後悔することの無いようじっくり学べます！

株式会社小嶋工務店

図面や申請書類を確認する【建築設計管理スタッフ】★未経験歓迎

一般事務、設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)

【転勤なし】本社：東京都小金井市前原…

￥

300万円〜500万円

正社員

【 20～50代の幅広い世代が活躍中】◎確定した図面の確認や申請業務などを担当！◎チームで協力しながら携わって頂きます ◆各設計図面などの確認 ◆申請図面・書類の作成および確認 ◆許認可申請補助 ◆その他付随する業務プランなどが確定した後、最終的に図面や申請書類に不備などがないか確認する業務を中心にお任せします。お客様のご要望により補助金を利用する場合は、申請書類の作成補助なども行って頂きます。＜働きやすいPoint＞少数精鋭のチーム体制で、助け合いの風土が根付く働きやすい職場環境◎ またスケジュール管理には裁量があり、休日や有給消化は家族や友人との予定に合わせやすいため、ワークライフバランスも充実◎ 現在活躍しているスタッフの大半が家庭を持っており、家族行事などにも積極的に参加できていますよ♪

株式会社アイ・アールジャパン

労務　※フレックスタイム制あり

人事

東京都千代田区霞が関3-2-5霞ヶ関ビ…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務概要】入社後は今までのご経験を活かし実務を行って頂きますが、ゆくゆくは上場企業の管理部門のスペシャリストとしてご活躍頂き、メンバーの育成もご担当頂きます。【職務詳細】ご経験に応じてお任せ致します。・給与計算、年末調整、社会保険手続（アウトソース先あり）・勤怠管理・各種届出、制度対応（住民税・労働保険・36協定・確定拠出年金等）・従業員対応（入退社手続き・休職者対応・問合せ対応）・ニューヨークオフィス対応（現地人事コンサルとのやり取りがメイン(日本語)）・メンタルヘルス・健康推進業務（健康診断、ストレスチェック、産業医面談等）・就業規則の改廃、制度設計等の他にも様々な労務業務に関わる業務全般をお任せ致します。特定の業務に固定せず、メンバーと一緒に全労務業務をできる知識と経験をつけて頂きます。 ■ポジションのやりがい・魅力・専門知識、スキルを高めることができ、社内課題の改善に携わることができます。・労務のプロフェッショナルとして幅広い業務経験を積むことができます。・経営陣との距離が近く意思決定が速いため、自身の提案を形にできます。（新たな人事・労務制度の提案から構築等、効果的なものは柔軟に取り入れる風土です）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

キチナングループ株式会社

採用責任者候補【エージェントサービス求人】

人事

小野田営業所住所：山口県山陽小野田市…

￥

400万円〜599万円

正社員

キチナングループ株式会社の人材ソリューション事業部の採用責任者候補の募集・求人広告媒体を活用して応募者獲得、面接、採用・採用後の定着フォロー・説明会運営

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