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国内最大手総合化学メーカー

【香川】事業所におけるデジタル戦略推進業務

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

香川県坂出市

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

香川事業所のデジタル戦略の推進役として、具体的には、以下業務項目を担当いただきます。 <担当業務項目> ・事業所のDX推進活動に参画、所内の他部署のメンバーと協働しながら、ICTを活用した製造現場、共通部門の業務改革、改善を推進する。 ・事業所のIT活用、デジタル化ニーズに対して、本社デジタル組織(IT基盤、情報セキュリティなどを統括する部署)等と連携し、ソリューションの提案活動、導入支援を実施する。 <ミッションテーマ例> ・プラント内で利用するIoT機器、システム等の選定から、導入に向けたPoC・ユーザ支援を行い、効果があるテーマに関しては、さらに事業所内へ展開を図り、部署の業務の効率化の促進する。 ・MS社のアプリ、ツール群(Lists、PowerAutomate、PowerApps、PowerBI)を使った市民開発(ユーザー自身による開発) を推進するため、ユーザーの技術相談・支援、教育をおこなう。 ・香川事業所のシステムインフラ(ネットワーク、サーバー類)企画、導入支援。

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社内SE【S/4HANA導入PJ推進/主任クラス】

社内システム開発・運用

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

今回のプロジェクト主管部門であるシステムインテグレーション課は基幹システムの刷新を推し進めています。SAP社の最新のERPパッケージソフトウェアS/4 HANAを適用することで、同社ビジネス変革へ貢献します。今後の展望として、海外主要拠点への横展開も見据えた業務系基幹システムの導入を見据えています。 【募集背景】 現在同社は事業ポートフォリオ転換に向けビジネス拡大の最中です。 その中でも情報システム部門は企業経営の中で、ますます重要な役割を担っており、システムの優劣が会社業績を左右するといっても過言ではありません。業務プロセスをITでサポートする時代から、ITを活用し業務プロセスを革新する時代へ変わってきたことを意味します。 情報システム部門では、ITを活用したビジネスイノベーションを推進する部門へと転換を進めています。その中で、システムインテグレーション課はデジタル力強化に沿って業務基盤領域のグローバルでの最適化・標準化による経営スピードの迅速化とガバナンス強化を狙った業務改革に取り組んでいます。 この業務改革は、SAP社の最新のERPパッケージソフトウェア ”S/4 HANA” を適用することで ”Fit to Standard” による最適化・標準化を施策としています。この施策の着実な実施に向け、”S/4 HANA” 導入プロジェクトを進めていただける人財を求めております。 【具体的には】 国内外各グループ会社の”S/4 HANA” 導入における要件定義から本番稼働までの一連の業務をプロジェクトメンバーとして担当いただく人財を必要としています。 ■プロジェクト活動計画立案 ■S/4 HANA導入と業務改革実行支援 ■業務部門・社外ベンダーとの調整・折衝 ■プロジェクト運営に必要な進捗・課題などの管理 【組織構成】ITシステムカンパニー(110名)システム開発部システムインテグレーション課(基幹職1名、主任職 6名、担当職3名の10名) 【同社について】 現在はスパークプラグなど内燃機関事業の売上比率が高い同社ですが、「2040 目指す姿」として事業ポートフォリオ転換(内燃機関事業40%、非内燃機関事業60%)の達成を目指しています。セラミックス素材技術やセンシング技術、グローバル生産・販売体制などのコア…

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【プラットフォームエンジニア(一般層課長代理職/総括職)】

社内システム開発・運用

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 デジタルプラットフォーム部(IX0)では、SDV時代を見据え、同社のソフトウェア開発プロセスを変革するための戦略的な取り組みとして、全社的なデジタルプラットフォーム(開発者プラットフォーム)の構築を推進しています。プラットフォームエンジニアリングの 原則に基づき、開発者体験(DevEx)を向上させ、セキュアで効率的な開発環境を提供することで、同社のデジタル変換を加速させることを使命としています。この変革の中核を見据え、革新的なプラットフォームエンジニアを募集します。 【職務内容】 プラットフォームエンジニアとして、同社の開発者向けデジタルプラットフォームの、開発、運用、改善に貢献していただきます。開発者が必要なリソース(クラウド上実行環境、CI/CDパイプライン、共通機能など)をセルフサービスで利用でき、適切なアプリケーション開発に集中できる環境を構築・提供することが主な役割です。 ■プラットフォームの設計・開発・運用 クラウドサービスを活用した、スケーラブルで信頼性の高いプラットフォームの設計・実装 Infrastructure as Code (Terraform など)を用いた、セキュアで効率的なランタイム環境の自動プロビジョニング機能の開発・保守 標準化されたCI/CDパイプラインの設計、構築、セキュリティチェック連携 開発者ポータルのカスタマイズ、プラグイン開発 共通モジュール・サービス(認証、ロギング、モニタリング等)の開発・提供 ■開発者サポートとDX推進 モダンな開発手法(アジャイル、DevOps、クラウドネイティブ)、アーキテクチャ、ツール活用に関する技術コンサルテーションやベストプラクティスの提供 開発者からのフィードバックを体系的に収集・分析し、デジタルプラットフォームだけでなく開発環境全体の継続的な改善活動を推進 プラットフォームエンジニアリングプラクティス(自動化、標準化、セルフサービス)のIS/IT部門内への展開と定着支援 新技術(例:生成AI、ローコード/ノーコードツール)の調査・評価、および開発プロセスへの応用可能性検討・導入支援 開発者コミュニティの活性化支援、勉強会や技術共通セッションの企画・運営を通じた組織的な学習文化の醸成 <アピールポイント> 新しいチー…

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社内SE(SCM担当)

社内システム開発・運用

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 販売・生産・調達・物流領域の計画系および実行系システムを中心に担当いただきながら、 希望や適性、必要性に応じて他の領域の業務にも携わっていただく可能性があります。 【業務詳細】 (1)各種プロジェクトのリード 部内で実施している業務改善案件・システム改善案件において、ビジネス部門と連携しながら案件全体をリードしていただきます。 システム導入に留まらず、業務改革を含めた案件全体のマネジメントと推進を期待します。 (2)システムの中長期的な構想策定・実施 社内の既存システム群に対して、ビジネス部門と連携しながら中長期的な刷新計画を策定し、実行していただきます。現状の延長線上ではない、抜本的な施策の立案と実行を求めています。 (3)AI・データ利活用推進 グループ各社のサプライチェーン関連データの収集・活用方法を検討し、具体的な施策を提案・実行していただきます。単なるデータ可視化に留まらず、ビジネスプロセスへの具体的なインパクト創出を期待します。 (4)システムの運用保守 日常的な問い合わせ対応や改修など、システムの安定運用に必要な業務を実施していただきます。 【担当工程・開発環境】 ・構想策定から業務分析、要件定義、受入試験、稼働後フォローまで一貫して対応いただきます。 ・案件によっては、PMまたはPMOとしてプロジェクトマネジメント全般を担当していただく場合もあります。 ・設計・開発・テストは主に外部パートナー企業または弊社別チームが実施しますが、業務アプリケーションの内製開発体制の構築も進めており、ご希望や適性に応じてチーム立ち上げから参画いただくことも可能です。 ・基幹システムはSAPを中心に運用しており、将来的にはコンポーザブルなITアーキテクチャーを志向しています。AWSなどのクラウドサービスやマイクロサービスの積極的な活用も計画しており、これらの技術知見を活かせる環境です。

ピーディーシー株式会社

【システムエンジニア/提案SE】デジタルサイネージ導入実績で業界トップクラス!

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都港区

350万円〜750万円

雇用形態

正社員

【概要】 システムの企画・設計開発から保守まで手がけるシステムエンジニアリング部門(SE部)で、顧客との企画会議から積極的に参加し、開発から保守全般までを幅広く担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■開発技術 映像配信システム、広告システム、マーケティングシステム、クロスメディアシステムなど、自社商品の企画・開発 ■保守 ・お客さまからの問い合わせ対応 ・システム保守 ・メンテナンス など 【仕事の流れ】 お客さまからの要望・課題のヒアリングに基づく企画提案 ↓ システムの要件定義・設計 ↓ 製造 ↓ 設定・運用・保守、コンテンツの更新・システム保守

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インフラ・セキュリティ領域マネージャー候補/フルリモ可

社内システム開発・運用

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 ガバナンスとサービス改善をスピーディ・継続的に実現する組織を目指しており、特に次世代の組織運営を担うマネージャーの採用を積極的に行っております。 【組織】 グループIT本部:グループ共通のITマネジメント・インフラ・セキュリティを担当する部門です。 本部内にはインフラ領域、セキュリティ・ガバナンス領域それぞれ3部あり、その下に機能別で構成される5~15名程度の室(課に該当)があります。社員数は約150名ほどです。 【具体的には】 グループ全体のITインフラ、セキュリティを管掌する組織のマネージャとして、サービスの企画を立案、設計構築から運用保守、およびサービス改善といった一連の業務をマネジメントしていただきます。グループIT本部は、グループ中期経営計画のテクノロジー方針に沿って、はたらく環境のデジタル化の推進、社員体験の向上に関連した重要施策を複数計画しております。ホールディングス個社だけでなく、グループ国内40社に関わる大規模でチャレンジングな取り組みをリードする、大変ですが遣り甲斐のあるポジションです。メンバーと共に自身や組織を成長させたい方、グループ全体に対して自分の活動により影響力を発揮することで事業に貢献していきたいという方には最適な仕事です。 ご担当いただく業務は下記の通りです。複数の部門でマネジメント(候補)を募集しており、具体的な配属は選考を通じて決定します。 ■自組織における戦略立案、実行計画策定 ■組織マネジメント業務全般(プログラム管理、予算管理など) ■自組織における人材育成 ※当初はご経験などを加味しながら、徐々に担当範囲を拡大して頂くことを想定しております。 【魅力】 ★グループの成長を支える積極的なテクノロジー投資 国内・世界トップクラスの総合人材企業である同社グループ。その同社グループのビジョンを実現するために、「テクノロジーを武器にする」を標榜し、生産性と競争力の向上に直結するITに会社として積極投資を決めています。特に、ITインフラ領域はその中核に位置しており、経営的にも優先度・注目度が高い領域です。 ★変革を加速させるためのアジャイルへの挑戦 VUCAの時代、弊グループを取り巻く環境も刻一刻と変化しています。そんな中、変革を加速させるためにアジャイルマイ…

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【社内SE職】年収300~500万/本町駅徒歩圏/上場企業(東証プロマーケット)/安定企業

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

大阪市西区(OsakaMetro四ツ橋…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

*社内SEとしてシステム回り全般を対応して頂きます  [具体的には] ・既存システムの保守・メンテナンス、ヘルプデスク対応 ・手作業で行っている業務の自動化・ペーパレス化の推進を主導して頂きます 【おすすめポイント!】 ・上場企業でシステム運用の経験を積むことが出来ます

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【サイバーセキュリティー】プロジェクトマネージャー

社内システム開発・運用

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 サイバーセキュリティ部として、サイバー攻撃から会社※を守ることがミッションです。 ※会社とは、ITシステム、データとデジタル情報、ビジネスオペレーションやお金、お客様、従業員等に関するあらゆるデータや情報をさします。 【職務内容】 このポジションでは、セキュリティプロジェクトをグローバルにリード頂きます。 サイバーセキュリティに関する技術的な専門知識は、社内外のリソースによって提供されるため、このポジションの主な業務内容は以下となります。 ■ベンダー管理を含むプロジェクトの計画/管理 ■プロジェクトメンバー/他のRegion間の連携、サポート ■ステークホルダーへの報告等、コミュニケーションに必要な資料作成 ■プロジェクトにおける予算管理及びアドミン業務サポート また、全社的なセキュリティインシデントが発生した場合や、各種システムに重大なセキュリティホールが見つかった場合などに、緊急時のセキュリティ運用をサポートすることも期待されています。 【魅力】 ★キャリアアップ 日常的に業務を行うことでセキュリティ周りの知見、グローバル環境で英語力が身につけられます。 将来的には様々な業務を通し求められるサイバーセキュリティ全体像を理解し、会社として必要なセキュリティ施策や体制を提案する等、中期計画立案業務に携われます。

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986_【社内SE(アプリ企画)/リーダー】戦略的なIT投資実現のため、基幹システムの戦略設計・企画

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都港区赤坂

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

・基幹システムの導入における企画/構想の立案およびソリューションの選定 ・導入~導入後の安定運用および定着化対応 ・ベンダーコントロール等 開発、運用・保守チームやインフラチームと連携して業務を行って頂きます。 社内外関係者との難しい折衝を取りまとめるといった場面も多いため、コミュニケーションスキルをお持ちの方からのご応募をお待ちしております。

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【社内システム担当】【京都市伏見区/駅徒歩8分】【年収450~550万円】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

京都府(京阪本線/淀駅 徒歩8分) マ…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務】 ・ベンダーとの折衝。要件定義~社内各部署の意向をとりまとめなど ・ヘルプデスク的役割を担う。各部署の指導育成および連携など関連業務先般

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DX推進人材【上場企業/年収600~1,000万円応相談】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

【本社】石川県金沢・小松近郊(マイカー…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

・システム企画、システム戦略 ・データ分析、IT活用施策立案、実施

あさかわシステムズ株式会社

導入SE◆東京

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都大田区

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

建設・工事業向け統合型業務管理システム(ERPパッケージ/財務会計システム/社内基幹システム)「ガリバー」シリーズ等の導入SEとして従事。 お客様へのヒアリング、要件定義、詳細設計までのお客様との関わりが深い業務をご担当いただきます。 開発業務だけではなく上流工程の経験をしっかり積んでいきたい方にはぴったりのポジションです。

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【店舗販売系システム導入・展開】定年65歳/リモート可

社内システム開発・運用

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【役割期待】 2024年度までに店舗販売システムの最適化を実施し、全店にセルフレジを展開。今後はさらなる効率化の為にレジを中心としたシステム開発・店舗展開を継続します。 日々現場から上がってくる改善要望に答えつつ、基幹システムのリプレースへの対応を並行して実施し、且つ、システム安定稼働を実現するチームの一員として現場を リードしていただきます。 中期経営計画の実現に向け国内では、店舗システム基盤刷新に着手しており、2024年までに切替完了する計画です。 また、今後の事業成長に合わせて店舗における サービス高度化とグローバル化を牽引して頂きます。 【職務内容】 レジを中心とする販売系システムの導入・店舗展開をリードしていただきます。 ・新決済端末のPOS連動開発・店舗展開 ・新CRMシステムとの連携開発 ・新MDシステムとの連携開発 ・新型モバイルレジ、スマホ決済などの多様な決済手段の効率化 ・多様な決済金種への対応 ・店舗からの改善要望への計画的な対応 ・館決済端末利用店舗へのセルフレジ導入の対応 ・業務要件整理・システム要件定義 ・プロジェクト管理、ベンダーコントロール ・各種成果物(設計書、テスト仕様書など)レビュー ・受入テスト計画・項目作成・実施 ・障害対応 【組織構成】情報技術による全社的な業務改革を推進するため、ITインフラ整備とお客様向けオンラインサービス向上の推進目指した組織体制を構築しています。 グループグローバルにおけるIT機能の中核となるITサービス部は以下の7つのグループで構成されています。 ビジネスサービス、コンシューマーサービス、コーポレートサービス、データサービス,IT戦略室、セキュリティ・リスクマネジメント室、ONE IT戦略室 ※社員の半数以上は、中途入社者です。 ※このポジションはビジネスサービスグループへの配属です。 ビジネスサービスグループではビジネスとシステムの全体最適を担保することをミッションとしており、以下のような内容に取り組んでいます。 ・業務プロセスを進化させ競争力の創出と感じ良い働き方の実現 ・システムを使った日々の業務(本部・店舗・生産/物流現場)の安定化 ・先端技術を使った新しいビジネスプロセスの立案・構築 【魅力】 ■優秀な…

株式会社インターオフィス

社内SE★100%自社内勤務◆フレックス制×リモートOK◆プライベート時間を確保してキャリアを磨ける!

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

◆出社×リモートのハイブリッド勤務可 …

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

社内システムの管理や新サービスの導入、検討などをはじめとした 以下業務をお任せします! ☆当社の開発体制では、システム企画や要件定義といった 上流工程を中心に担当していただき、 技術的な部分は外部の専門業者に依頼しています。 そのため、設計や開発の経験の浅い方も安心して活躍いただけます。 ……………………………  具体的な業務内容 …………………………… ■PC、モバイル端末等のキッティング ■IT機器管理 ■基幹システム開発・運用保守  ■社内ネットワーク、サーバーの運用管理  ■拠点新設、レイアウト変更時のインフラ周りの構築  ■社内問い合わせ等のヘルプデスク業務 …………………………………  成長企業をITから支える  ………………………………… まずは社内のPC保守管理やヘルプデスクに携わっていただきます。 ルーティンで既存システムの運用保守に関わるだけでなく、 将来的には各部署から挙がるニーズをくみ取り、 業務改善や新たなシステムの導入にもチャレンジしていけます◎ (変更の範囲)会社の定める範囲 【開発環境・業務範囲】 <環境> Windows10・11、Excel、Accsss 社内SEはPC、ネットワーク、システムなど、 領域を横断して様々な業務に携わります。 総務部門に所属するため、 株主総会や取締役会の運営業務に携わる経験を通じて、 経営陣の意思決定や企業戦略を実践的に学ぶことができます。 ITだけに偏らない経営の本質に触れられる、 他ではなかなか得られないチャンスです。 【注目】企業のオフィスを中心に幅広い空間をトータルコーディネート! 誰もが知る大手企業のオフィスや公共施設、 学校などの空間デザインを手掛けてきた私たち。 ハイクオリティなデザインと機能性を両立した 海外トップクラスのインテリアブランドを扱い、 社内には専属のデザイナーも有していることから、 幅広いご要望に柔軟に応えられることが強みです。 コロナ禍を経て、オフィス空間の在り方や働き方にも変化が生じてきたことを受けて、 toC向けのサービスの拡大や家具や 空間のサブスクリプション事業など新しいビジネスも展開中です。 事業の拡大に伴う社員の増加やITの強化も必要に。 ヘルプデスクから将来的にはIT統制まで幅広いキャリアを築くことができます! 【注目】自由な風土と裁量の大きさで、幅広いキャリアを描けます! まずは社内のヘルプデスク業務中心に携わっていただきますが、 将来的には既存システムの運用保守業務だけでなく、 社内のITを支える存在として、活躍の場を広げていくことが可能。 各部署から挙がるニーズをもとに新システムや、 業務改善に向けてのワークフローの導入などにも 積極的にチャレンジしていくことができます! また、当社はオフィス環境の提案も行う企業でもあるため、 社内でも新しいシステム導入を積極的に考え、 システム投資にも理解があり、スピード感を持って進めていくことができます。 一人ひとりが裁量を持ちながら より良いIT環境を作っていくやりがいを感じていただける環境です! 試用期間中の雇用形態に差異はありません

ナブテスコ株式会社

【東京】社内SE(システム企画)※離職率1%/トップシェア製品多数あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都千代田区

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

・工場ローカルシステム導入、開発、運用の対応 ・ものづくりへのICT展開企画/システム導入 ※将来は転勤が発生します。 ※現在はMESシステム(SAP)の改廃、別システムの導入を検討しています。

デロイトトーマツ グループ合同会社

[IT_269] 社内SE/RPAアプリケーション開発・保守・運用担当

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都千代田区

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

■業務内容 (40%)RPAアプリケーション保守運用 (40%)RPAアプリケーション開発 (20%)その他領域業務支援 ■英語使用頻度 グローバルからメール等でお知らせや対応依頼がきますが頻度は少ないです ■想定キャリアパス システム開発PM,PL(領域問わず)、開発(上流工程)のエキスパート、部門のラインマネジャー ■アピールポイント ・RPAのリーダーの下で開発保守を経験することができます。 ・RPA保守開発を通じてユーザー数20000人強の環境での業務改善の提案、実践が出来ます。 ・UiPathついて学ぶことができます。

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【東京】社内SE(ERP)

社内システム開発・運用

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

社内SEとして基幹システムに関する業務をお任せします。 【具体的には】 ■SAP社 S/4HANAへの基幹システム再構築が完了した状態のため、 同社本体導入後のアプリケーション保守対 ・主に営業部門・バックオフィス部門における保守対応がメインです ■ウォーターフローモデルでの上流工程対応(営業部門からの業務ヒアリング、要件定義、動作検証等) ・各ユーザー部門に窓口となる担当者がいますのでその方とのやりとりとなります。 ・ヒアリングの結果、機能追加などプロジェクト化する場合はチームメンバーと協働の上業務を遂行いただきます。 ・設計、実装はベンダー依頼のため、その後の受入テスト・ユーザー部門導入までご担当いただきます。 ■S/4HANAに関するユーザー部門からの問合せ対応 ■グループ会社へのS/4HANA導入プロジェクト推進 ・国内グループ会社の他に海外現地法人への基幹システム(スクラッチ開発)導入プロジェクトも進めているため、ご志向性に応じて 【サポート体制】 ・入社後、全体研修等を経て部門にて教育係の元で業務面のサポートがあります。 ・同部署内には希望による別部門からの異動者も活躍しているため、育成ノウハウは十分にある環境です。 【組織】 情報システム部 Shift運用課(12名)へ配属予定です。その他に業務改善推進課、IT推進課(インフラ担当)がございます。 【キャリアプラン】 ・同社本社へのS/4HANAの改善+国内グループ会社へのS/4HANA展開を経験後、海外グループ会社への導入、駐在の可能性もございます。 ・インフラ系の部署など他課へのご異動によるキャリア形成も可能です。 【ポジションの魅力】 ◎SAP製品の最新モジュールの導入や、IT業界の最新技術の導入を積極的に行い統制がとれている中で最大限利用しやすいシステムの構築を担っていただく予定です。 積極的に意見を発信する人材を重用していく土壌がありますのでご自身の経験をフルに発揮できるワークフィールドがあります。 ◎中途入社であってもプロパー分け隔てなくキャリアアップ可能です。配属部署部長、課長いずれも中途入社者であり、活躍に応じ正当にご評価いただける風土です。 ◎創業以来カスタマイズで使用してきた基幹システムの刷新を202…

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社内SE/営業支援システム開発チーム/残業20時間程度

社内システム開発・運用

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 ■代理店向け設計書/申込書作成システム(WEBシステム)の開発・保守業務を担当 ■ビジネス部門からの業務要件をシステム要件に落とし込む ■進捗/リスク/課題等を適切に管理し、システム開発を円滑に推進する ■納品物や成果物に対して検証を実施し、品質を高める 【役割】 マネージャーのもと、担当者としてビジネス部門やシステム部門の他チーム、システム外部委託ベンダーなど多くのステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、新商品開発や代理店への商品導入に対応するためのシステム開発を担っていただきます。 ■部署に関して: 部署は管理職5名、メンバー12名の計17名(男女比15:2)で構成されています。「金融システム」経験者が多いですが、未経験者も2名活躍中なので業界経験は不問です。

カフェチェーンの運営及び食品の製造・販売

【全国展開大手コーヒーチェーン】システム企画 店舗システム・インフラ面のDX推進

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都渋谷区

450万円〜500万円

雇用形態

正社員

■次期システムの企画(インフラ・店舗)  ・DX推進  ・社内インフラの企画、保守運用  ・次期POSシステムの企画、導入までの一連の業務、プロジェクトの推進 業務に慣れてきたら週2で在宅勤務を予定しています

株式会社マネジメントソリューションズ(東証プライム上場)

【社内SE】導入ITサービス(ヘルプデスク)の運用業務に携わっていきたいメンバー.

社内情報化推進・導入

東京都港区 就業場所の変更範囲について…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 MSOLグループ全体のコーポレートエンジニアリングに携わっていただくポジションです。 ITサポートチームに所属 従業員の問い合わせ対応から、IT資産管理や社内システムの運用管理まで幅広く対応していただきます。 まずは運用からスタートして経験を積んだ後には新規SaaS導入プロジェクトの立ち上げにも参画することができます。 ■主な業務 ・GoogleWorkspace運用管理 ・Microsofot365運用管理 ・サポートデスク ・IT資産管理 ■将来的に想定される業務 ・SAP運用管理 ・Salesforce(Teamspirit/Soarize)運用管理 ・コミュニケーションツール(Zoom、Slack、Teams)運用管理 等々 ■業務の変更範囲について 「変更の範囲:当社及び出向(転籍)先における各種業務全般 」

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