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検索結果: 4,607件(2581〜2600件を表示)

農林中央金庫

【JA・JFのセントラルバンク】リテールバンク県域企画の展開・実践

事業企画、事業プロデュース

東京都

￥

600万円〜1200万円

正社員

【職務内容】 ■資産形成ビジネスの取組強化：JAにおける資産形成推進の支援（県内企画・現地営業支援等） ■事業者向け融資の強化：JA・JFの融資審査スキル向上支援、営業支援（県内企画・現地実践支援等） ■再生可能エネルギーを組み合わせたローン商品の展開：JAにおける営業支援 ■JA・JFならではの魅力を活かした地域活性化事業の企画・立案：JA直売所との連携企画・実践支援等 ■金融店舗における業務効率化支援：JA・JF店舗事務の実態分析、事務フロー・手続の改善提案等（県内企画・現地実践支援等） ■JA・JFの金融業務担当者の人材育成：窓口・融資初任者～管理者～経営層までの階層に応じた研修企画・実践等（県内企画・現地実践支援等）【期待する役割】本部で策定した全国企画を骨子に、各拠点において築き上げた地域への深い理解や関係性を背景とした、当該拠点ならではの地域戦略の立案と、個別のJA・JFに対する提案・実践サポートを主役として担う役割を期待しています。（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

事業企画

事業企画、事業プロデュース

東京

￥

700万円〜1200万円

正社員

"事業創出を担う新規事業開発部にて、0→1での新規事業開発全般をお任せします。収益性だけでなく、社会に対して価値提供ができるサービスを?み出してください。【新規事業開発部が?指すサービスについて】『当社と世の中にまだ無い価値を?み出す「事業」と「チーム」を作る』をミッションとし、HR領域を中?に「マッチング」もしくは「SaaS」でのビジネスの?ち上げを構想しています。 ※HR以外にも投資検討は可能です。【配属先部署について】今回の配属先は新規事業開発部の0→1チームへ配属になります。チーム構成は責任者1名とメンバー4名の計5名です。新規事業開発部の部長兼責任者は、学生時代にイベント企画・運営の会社を起業した後、スタートアップ企業へ入社し、複数部署の立ち上げを経験している中途入社9年目の経験豊富な社員です。現在もメンバーからの相談を親身に対応しています。メンバー構成は新卒1名、中途入社3名。中途入社者のバックグラウンドは様々です。現在はチーム全員で1つのプロジェクトを事業化させるために動いており、リソースの選択と集中によって業務過多が発生しづらい環境が整備されつつあります。個人商店ではなく、チームでの協働を志高く取り組んでいるチーム体制になっています。【0→1チームの責任者として事業の探索からプロジェクトマネジメントまで経験できます】ご経験に応じてアサインを考えておりますが、0→1の立ち上げやプロジェクトリードまでお任せする想定です。「過去に事業会社で新規事業開発をしていて今は別部門だが、また新規事業開発やマネジメントにチャレンジしたい」「今はコンサルタントとして新規事業に関する支援をしているが、内部から当事者として裁量を持って新規事業開発に携わりたい」このような想いをお持ちいただけている方であれば、フィット感を得られる組織だと思います。

株式会社グッドパッチ

HR事業立ち上げ事業責任者　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

東京都渋谷区鶯谷町3-3 VORT渋谷…

￥

650万円〜800万円

正社員

【職務概要】経営陣と連携しながらCEO室でHR領域で新規事業開発をお任せいたします。【職務詳細】・HR領域の人材紹介領域を中心とした新規ビジネスの立案・実行・営業、アライアンスでのリード拡大・営業、マーケティング、デリバリー組織のバランスを保ちながらの事業成長上記以外にも業務に枠を設けずに事業が抱えるあらゆる課題の解決に関連部門と連携して取り組んでいただくことを想定しています。まだまだ伸びしろのあるデザイン市場の中で企業価値を向上させる事業を立ち上げていく重要なポジションです。【このポジションのやりがい】・上場企業での０→１の事業開発・上場後の新たなフェーズの成長戦略を推進できる・創業経営者とダイレクトにコミュニケーションを取りながら事業を推進できる【同社の特徴】同社は、顧客体験を起点に企業変革を前進させるデザインカンパニーです。デザインパートナー事業では、同社ならびにフルリモートデザイン組織により、新規事業の立ち上げ、既存事業のリニューアル、企業のデザイン戦略立案、デザイン組織構築支援などを行い、大企業からスタートアップまで企業が持つビジネス課題をデザインで解決しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

ポジションサーチ(DX推進／事業企画／新規サービス開発)　※年収700万円以上

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

〒141-0032 東京都品川区大崎1…

￥

750万円〜900万円

正社員

【職務概要】それぞれの能力・スキル・経験に応じて、サービス責任者直下・DX推進組織・戦略サービス開発組織などへの配属・アサインを行います。【職務詳細】 ●人材開発・組織開発事業におけるDX推進プロジェクトのリード・テクノロジーを活用した既存事業の付加価値向上プロジェクト全体を束ねるPLのもと、研修・組織診断等のサービスの課題解決を企画・推進を担っていただきます。研修価値向上のためのWebサービス企画、研修実施システムのエンハンス等を想定しています。・プロジェクトマネジメント PLまたは機能単位のリーダーとして、プロジェクトマネジメントをお任せします。 ●人材開発・組織開発事業におけるサービス企画のリード・事業ALLでのサービス企画を通じた顧客価値の向上サービス責任者のもと、個と組織を取り巻く環境の変化に応じて、ビジネスモデルの刷新やサービス体系の再構築のミッションをお任せします。 ●新規サービスの企画伝統的な研修やサーベイなどの人を介したサービス提供の強みを活かしつつ、より多くの企業・社会人を支援するために、テクノロジーを活用した新しいサービスの確立に向けて、リサーチ・サービス企画・MVP開発・製品化など一連のプロセスをお任せします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

全国の百貨店等で高い知名度を誇る洋菓子ブランド

海外戦略(カントリーマネージャー)

事業企画、事業プロデュース、経営系その他

海外【詳細はお問い合わせください】

￥

900万円〜1400万円

正社員

同社のカントリーマネージャーとしてタイに常駐し、管理業務・事業戦略策定・実行管理に従事頂きます。・海外事業（現在出店予定のタイ店舗）の立ち上げおよび事業運営・新規出店等の交渉・対外折衝

非公開

事業企画

事業企画、事業プロデュース

三重

￥

650万円〜800万円

正社員

【募集背景】当社の人材紹介事業は当社プログラミングスクールの付随事業の立ち位置となっており、プログラミングスクールの受講生や卒業生向けの転職支援にとどまっています。今後は受講生や卒業生向けに限らず、また職種もITエンジニアのみならず幅広い職種を扱う人材紹介事業としてスケールアップを図っていく方針となり、新たに「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業を2023年10月に立ち上げました！現在、順調に売上を作ることができ、事業責任者含め11名の組織規模へ成長しましたが、まだまだ未整備なところが多くプロジェクト推進やメンバー育成を担えるリーダー層が不足しています。グロースに向けた組織体制強化のため、新規事業開発兼キャリアアドバイザー（リーダー候補）をお任せできる方を求めています。【業務内容】 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業のキャリアアドバイザーのマネージャーとして、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。＜具体的に想定される業務内容＞最初はプレイングマネージャーとしてジョインしていただき、現場業務も携わりながらCA現場全体の現状把握、現場全体の生産性向上や課題に対しての施策立案及び実行など、事業部全体の成長に向けた業務に携わっていただきます。マネジメント業務・メンバーのKPI管理・メンバーの意見吸い上げ・次期チームリーダー層の育成 BizDev ・課題の特定・分析及び営業戦略立案・実行・採用決定率向上を実現するための仕組みづくり・チームの結果を最大化するための組織作り（育成、ナレッジ共有）・新規領域のテストマーケティング、収集したデータをもとに分析・改善・RA業務　　- 求人状況や欲しい人材像のヒアリング　　- 紹介先企業の新規開拓、既存深耕営業

株式会社日立製作所

GX（グリーントランスフォーメーション）事業を推進する新本部での顧客向けGX戦略策定および事業開発

事業企画、事業プロデュース

千代田区：秋葉原ファーストビル

￥

1300万円〜

正社員

~職務概要~ ■ 自組織の責任者として、自組織のみならず日立グループ全体の視点から顧客・社会の課題解決に向けたソリューションを活用し、特定のターゲットのグリーン成長戦略計画を策定 ■ 潜在的な顧客・ニーズを探索し、それによって業界全体や顧客組織の意思決定および強い影響力を及ぼす人物との関係を特定、構築して、効果的な双方の情報共有と問題解決を可能にする。 ■ 日立グループ会社を含めた社内の他部門・他職種と連携し、顧客の志向やニーズを詳細に共有して社内関係者を巻き込み、事業部と協働して、顧客の期待に応えるソリューションを検討する。 ■ 日立グループ全体でネットワークを構築し、価値起点でものごとを捉え、OneHitachiやアカウント、アライアンスパートナーとの協創による社会イノベーション事業の創出・スケーリングを推進。他 ~職務詳細~　※チーム及び関係者と連携して以下を実行する。 ■ 環境意識が高く、かつ、日立の事業機会が見込めるトップティア企業との連携強化、具体的なビジネスへの落とし込み ■ 戦略的なクライアント・リレーションシップ構築(コンサルやPEファンドの活用・パートナーシップを通じたスケーラブルな面展開も視野)。 ■ チーム内のデジタル責任者と共に、顧客のGX化に不可欠なデジタルソリューション提案を立案 ■ 日立社内の多様な関連組織と連携し関連情報の整理や役割を明確化する事による業務推進 ■ グローバルな環境規制動向の話題に対応 ■ GX成長戦略に向けたリサーチや事業開発領域の選定・検討 ■ 既存事業の現状整理や注力分野の選定・提案 ~ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス~ ・既存事業のみならず新規事業など、グリーン関連の幅広い事業領域に携わることができる。・グリーン、サステナビリティ分野での事業開発の経験を積むことができる。・今後一層ニーズが高まる成長分野での経験によりスキルアップの機会が得られる。　他

非公開

事業企画

事業企画、事業プロデュース

東京

￥

900万円〜1300万円

正社員

【仕事内容】クリエイター共創型マーケティング事業を展開する当社にて、国内外を代表するトップクライアントのブランドマネージャーへの営業戦略の立案?実行、およびチームビルディングを含めた事業責任をお任せします。ショートムービーに特化したクリエイター共創型マーケティング事業を展開する当社にて、経営戦略／オペレーション／マネジメントを圧倒的スピードで構築するポジションです。全社で毎年140%以上の成長率（まずは5年後に100億）を実現すべく、経営戦略の立案や事業ポートフォリオの構築、経営リソースに関わる意思決定・実行にもコミットいただきます。 ※事業責任者候補（オンボード期間としてAE・PM実務を最大3か月経験後、事業責任者に着任いただくイメージです。）１、事業責任者着任前のオンボード期間※入社初月～最大3か月・クライアントのCMO・ブランドマネージャーなどへの顧客折衝・CMO・ブラマネクラスとの顧客折衝・実案件のPM業務を通した社内メンバーとのリレーション構築・当顧客・ブランドの成長展望と現状のGapをヒアリングしながら、リーチすべきターゲットや開拓すべきチャネルを紐解き、課題を抽出します。２、事業成長のための戦略の提案抽出した課題を解決するためのプロモーション戦略を構想し、顧客に提案します。 STP分析からペルソナ設計・コンセプトメイクまで、ブランディング観点で全体的な戦略を提案します。さらに想定するターゲットや商材の属性から最適な起用クリエイターおよびメディアを選定し、戦術についても合意形成を行います。３、事業責任者に着任後・事業戦略の立案～実行、事業計画の達成・業績を達成するための事業戦略の立案から実行、また中長期的な提供価値作り・商品開発も担っていただきます。さらにはHR本部と連携しながら、採用・オンボード・評価などのマネジメント業務などの組織構築もリード頂くポジションとなっております。 ※業務内容の変更の範囲：なし

ファストドクター株式会社

承継推進(M&A)グループ責任者｜医療経営支援事業

事業企画、事業プロデュース

東京都

￥

1200万円〜

正社員

【事業概要】ファストドクターは現在、「1億人のかかりつけ機能を担う」をビジョンに掲げ、地域医療の課題解決に取り組んでいます。その解決のための手段として、事業承継（M&A）を起点とした中堅中小事業者のロールアップを積極推進しており、ロールアップを通じて経営効率改善を図りつつ、ファストドクターが他事業で培ってきた医療プラットフォームとの連携を行い、持続可能な地域医療を実現していきます。【求人概要】事業承継を起点としたロールアップ事業の立ち上げ期において、承継案件の責任者をお任せします。加えて、承継件数及び収益性を最大化するためにグループマネージャーとして組織作りからコミットしていただきます。 CFO含む投資銀行・コンサルティングファーム等の出身者及び、地域医療に係る知見やネットワークを豊富に有するメンバーと共に会社の成長を担いませんか？ ▽業務詳細 ■案件ソーシング ■M&Aの実行　‐財務モデリング　‐ドキュメンテーション　‐契約交渉　‐投資基準の策定・運用 ■PMI推進　‐M&A後の投資先(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

ハコベル株式会社

【東京：リモート】アライアンス責任者　※年収800万円以上

事業企画、事業プロデュース、営業・マーケティングコンサルタント

東京都中央区八丁堀2-14-1　住友不…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】物流業界への新たな価値提供を目的としたアライアンス構築全般を担っていただきます。【職務詳細】・大手企業との業務／資本提携を通じた新規事業創出・代理店チャネル構築など販売網の立案・実行・周辺領域を含む新規事業の立ち上げ・アライアンス戦略の立案とビジネスモデル構築・提携候補企業の開拓から折衝・交渉、協業の推進・既存アライアンスの最大化と拡大施策の実行【その他・魅力】物流業界という巨大マーケットを舞台に、外資系コンサル／商社／大手事業会社出身の経営陣とともに、オーナーシップを持って事業・組織を推進できます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

事業企画

事業企画、事業プロデュース

東京

￥

600万円〜900万円

正社員

当社の事業：当社は、「ブロックチェーン技術を用いて社会とビジネスに革新をもたらす」をキーワードに、トークノミクス設計・DeFi・スマートコントラクト開発において国内有数の実績を有する、Web3・ブロックチェーンに特化したコンサルティングファームです。 Web3ビジネスの企画立案から運営まで一気通貫でサポートしています。概要：今回は、国内Web3 No.1企業を一緒に目指してくれる、新規事業企画担当を募集します。新たにWeb3事業を展開したいクライアントに対して、企画立案やビジネススキームの構築、キャッシュフロー設計を担当していただきます。弁護士や監査法人と連携しながら業務を進める場面や、数億円規模の新規事業立ち上げに携わる機会もあります。業務内容： Web3新規事業の企画から実行までを手掛けるポジションです。具体的には以下の業務を担当していただきます。・新規Web3ビジネスに関する戦略的な企画立案と実行・新規ビジネスのキャッシュフロー分析および検討・契約書の内容検討や会計基準の文書化・ビジネススキームの社内共有と実行支援・プロジェクトの進行管理

株式会社INPEX

【事務/技術】女性活躍推進（ポジティブアクション）

事業企画、事業プロデュース

東京都港区赤坂五丁目3番1号赤坂Bi…

￥

800万円〜1200万円

正社員

石油、天然ガス、再生可能エネルギー、脱炭素化・低炭素化事業に関わる業務。配属部署は、応募者の方のキャリアを勘案しながら選考を通じて決定していきます。総合職採用となりますので、入社後の異動や転勤、海外駐在の可能性がございます。

非公開

リモート可｜事業開発ディレクター｜急拡大中の自社AIプロダクトの大手法人顧客開拓を統括

事業企画、事業プロデュース

東京都渋谷区

￥

900万円〜1500万円

正社員

【具体的な業務内容】・事業/営業パートナーである伊藤忠商事およびコンサルティング企業等との共同での課題解決型営業による顧客獲得に向けた営業支援・事業/営業パートナーの開拓・事業/営業パートナーおよび顧客とのビジネス条件作成、条件交渉、契約　など

非公開

運用中人気IPタイトルのゲームプロデューサー

事業企画、事業プロデュース

品川区大崎 2 丁目１番１号 Thin…

￥

700万円〜1100万円

正社員

タイトルの責任者としてプロジェクト統括業務をお任せします。ステークホルダーの多いプロダクトなので、特にバランサーとしての役割を期待しています。版権元、自社開発スタッフ、外部開発パートナー間で調整し、 PL管理とリソースマネジメントをしながらコスト、スケジュール、クオリティをバランス調整しながら担保していただきます。 ▽業務詳細国内、海外で展開する運用中の人気IPタイトルのゲームプロデューサーとしてゲーム制作、売上に責任を持つポジションでプロジェクト統括業務全般の幅広い業務をお任せいたします。・事業計画策定・PL管理（売上計画/予算/運用コスト）リソースマネジメント・制作スケジュールの策定、管理、変更・プロジェクトの進行管理／統括・開発/運営体制の構築（スタッフの人員計画と確保など）・版権元との折衝・外部協力者との関係構築と業務活動の調整・実行管理・契約交渉／締結などを担っていただきます。 ▽ポジションの魅力既に運用中の好調なIPタイトルを通じて、ゲームプロデューサーとして、ビジネス、チームマネジメントの能力を付けていただけます。ゲームづくりに対して強い情熱を持つチームと共に熱量高く働いていただけます。

非公開

事業企画

事業企画、事業プロデュース

東京

￥

800万円〜1300万円

正社員

事業開発責任者として、建設業界向けプロダクトの戦略策定やサステナビリティを意識した事業開発、チームマネジメントなど、企業成長を加速させる重要な役割をお任せいたします。状況に応じて業務内容にも変動があるポジションではありますが、以下に一例も記載いたします。お任せしたい業務の詳細・事業戦略の策定と実行・自社プロダクトの戦略立案・実行・管理　?顧客ニーズの分析とプロダクトの改善提案・マーケティング戦略の立案・実行　?市場調査・事業機会の発掘・ビジネスパートナーシップの構築と維持　?導入先クライアントの中長期戦略策定　?クライアントおよびパートナー企業との折衝・事業オペレーションの構築・マネジメント　?収益化モデルの開発と最適化　?成長戦略に基づく予算管理・KPI設定・進捗管理・経営陣との連携・報告、事業計画の立案・チームメンバーのマネジメント・指導　などビジネスサイドから事業を大きくするための戦略策定・実行に携わり、組織を成長させることを期待します。 ※業務内容の変更の範囲：なし

非公開

オープンエントリー /リモートワーク併用

事業企画、事業プロデュース

北海道、東京都（配属部署は、候補者の方…

￥

600万円〜1300万円

正社員

当社グループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」企業を目指しています。その実現に向け、世界中に3000店舗を出店し、世界中のお客様とアプリでいつでも繋がり”お、ねだん”以上の価値提供をしたいと考えています。非常に優秀な方だが、募集職種の中でぴったりマッチするところがない、という際に、是非このオープンポジションでご応募いただければと存じます。

株式会社フリークアウト・ホールディングス

シニアキャスティングディレクター　※年収700万円以上

営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

東京都港区赤坂９丁目７−１ミッドタウ…

￥

700万円〜900万円

正社員

※グループ企業であるUUUM株式会社に出向となります。【職務概要】 UUUM株式会社はインフルエンサーマーケティングのプロモーションにおいて、動画制作や広告、イベントに合うインフルエンサーやクリエイターのキャスティングを行っています。今後はタレント、アーティスト、アスリートなど、インフルエンサーの枠を超えた幅広いジャンルのキャスティングに一層注力し、この新たな領域を切り拓く中心メンバーを募集します。複数の事務所やフリークリエイターを担当し、案件の提案からスケジュール調整まで一貫してご担当いただきます。【職務詳細】・タレント、芸能人キャスティング領域の拡大戦略立案・実行（新規開拓・リレーション構築含む）・プロモーション企画におけるキャスティング全般・事務所、インフルエンサー、タレント・芸能人との出演交渉・調整・キャスティング企画の立案、社内交渉・調整・契約関連業務・チーム内の知見共有、メンバーへのアドバイス【業務内容変更の範囲】会社の定める業務

株式会社バイウィル

【IPOに向け事業拡大】プロダクト開発職

事業企画、事業プロデュース

東京都

￥

600万円〜1100万円

正社員

【事業内容】 ◇GX事業　（環境価値創出支援・提供事業）脱炭素に向けた取り組みを、「クレジット化」を通じて収益化し、環境価値と経済価値の循環を促すことで、日本のカーボンニュートラルの実現を促進する └クレジット創出支援事業（SD事業部／PRD事業部）：温室効果ガスの削減・吸収量を「クレジット」という国が認める価値にする支援 └クレジット販売戦略事業（SM事業部）：Jクレジット認定プロバイダー＋強みの海外クレジットのネットワークを生かした需要家（主に大企業）に対する提案販売、支援 ◇ブランドコンサルティング事業「ブランド戦略の構築」から「インナーブランディング」、「アウターブランディング」を通じて、一貫性を担保した、企業の本質的なブランド創りを推進する（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

事業企画

事業企画、事業プロデュース

東京

￥

1000万円〜

正社員

【業務内容】主に下記業務をお任せしたいと考えております。コンサルティング実業務推進（実際の案件をプロジェクトマネージャーとして推進）クライアントとの関係構築、案件受注に向けた提案弊社での組織開発、新規事業開発推進（業務提携等含む）

有限責任あずさ監査法人

【大阪】サステナビリティ・EGSコンサルタント／保証業務従事　※年間休日120日以上

事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント

大阪府大阪市中央区北浜3丁目5番29号…

￥

500万円〜600万円

正社員

【職務概要】未経験者を対象とした、サステナビリティ・ESG関連のコンサルタントおよび保証業務従事を担当していただきます。【職務詳細】若手人材の育成機関であるPDC(Professional Development Center)にて研修、育成期間を経た後に下記のサステナビリティ・ESG業務に従事いただきます。１．ESG指標／CDPの評価向上支援２．ESG情報の第三者保証業務／環境安全監査３．開示フレームワークの適用・対応高度化支援４．サステナビリティ戦略／計画立案支援５．CSR調達／人権DD関連支援６．サステナブルファイナンス支援７．ESG要素を組み入れた経営管理体制の構築支援【育成プラン】「真のプロフェッショナルを育成する」という人材育成基本理念のもと、OJT、Off-JT（研修等）、Opportunity（機会）という「3つのO」を軸とした組織的な育成システムを整備し、最重要事項として人材育成に取り組んでいます。各プロフェッショナルにキャリアマネジャーとよばれる担当者をつけ、最良の能力開発やキャリア開発・ローテーションの機会を得ることができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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