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検索結果: 19,994件(241〜260件を表示)

株式会社みどりホールディングス

人事部／部次長候補

人事、人事・総務・法務系その他

広島県広島市中区大手町5丁目3番12…

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600万円〜800万円

正社員

「人事部／部次長候補」のポジションの求人です【仕事内容】グループ会社23社で構成される「みどりグループ」の持株企業、みどりホールディングス内での人事職です。グループ総勢2,000名にも及ぶ社員の人事に関わる業務や給与計算などを通じてグループ運営に貢献しています。グループ全体の人事運営の統括だけでなく、健康経営・女性活躍の推進、ワークライフバランスの取れた社内環境の構築、男性の育児休業の取得の拡充などグループ全体の働き改革の中核的な働きをしていただきます。【職務詳細】これまでのご経験を参考にしながら当面の業務内容を決定しますが、想定業務としては下記の業務を予定しています。・給与計算・入退社手続き・社会保険手続き・各種手続き（36協定、算定基礎届、労働保険更新、年末調整など）・人事制度構築・働き方改革推進・新卒、中途採用業務・マネジメント業務 ※業務を内製化しているので、上記に関わる幅広い知識が必要です。【就業環境】・残業：平均月10時間程度・構成：部長（50代、30代）2名、係長1名（50代）、主任2名（30代）、メンバー4名（20～30代）《ワークライフバランスの実現》を目指しています！ ▼有給休暇の取得有給休暇の取得率は60％以上です！半日から取得可能なので、都合に合わせて取得しやすい環境を整えています！ ▼残業時間の削減必要時以外の不要な残業を会社は良しとしていません！残業は許可制にして事前申請のルールを設けることで、残業時間の削減に取り組んでいます！

非公開

研修・人材育成担当【東京本社】（管理職候補～管理職想定）

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【当社の研修・人材育成に関する企画業務をメインにご担当いただきます】研修・人材育成に関する企画マネージャーとして、研修体系・人材育成施策の全体の見直しや改善に携わっていただきます。また、一部の研修（経営層・管理職層向けの上位研修）については、個別研修の企画・運営もご担当いただきます。 ■研修体系・人材育成施策の企画：経営戦略に基づいた人材育成方針の作成、研修体系の見直し、人材育成施策の企画を行う。 ■個別研修の企画・運営：特に経営層・管理職層向けの階層別研修の企画、運営。研修目的や内容、開催形態等の検討を行い、研修会社の選定、当日の運営もしくは運営サポートを行う。 ■研修効果測定の検討：研修効果の測定方法、利用方法を検討し、導入する。 ■チーム内マネジメント・部下育成：能力開発チームの担当者クラスのメンバーのサポート、育成を行う。 ※なお、採用・能力開発グループでは、研修・人材育成業務の他に、新卒採用・キャリア採用業務を行っております。配【募集背景】当社体制強化のための欠員補充【配属部署】人事部　採用・能力開発グループ【部署の紹介】人事部は、以下の6グループから成り、それぞれ以下の機能を担っています。・企画グループ　・・・　人事処遇や働き方関連制度・仕組みの企画・検討、人事システムの企画・管理、個別プロジェクト対応等・人事・労政グループ　…　人事評価、異動・配置、労政（組合対応） ★採用・能力開発グループ　…　新卒・キャリア採用、人材育成・勤務・給与グループ　…　労務管理、給与支給控除業務・秘書・厚生グループ　…　役員秘書業務、福利厚生業務・FS人財開発強化グループ　…　高卒採用（技能職人財）ならびに人財開発業務【組織構成】 ■人事部（部長含め40名弱の組織）　採用・能力開発グループ（グループリーダー含め12名　※兼務者含む）　男性6名、女性6名（20代3名、30代4名、40代2名、50代～3名）【職場の雰囲気】グループ内では日々コミュニケーションを取っており、業務の相談や共有は行いやすい職場です。また、当グループは若手の社員も多く、相互に協力しながら仕事を進めています。【キャリア】入社後、数年程度は本社人事部での勤務、その後はご本人の…

株式会社ホットスタッフ下関__[240870650001]

【来客受付や経理などをする事務スタッフ】日祝休み・土曜日固定休み相談OK／高時給1,300円・事務経験を活かせる／受付・経理事務

人事、総務、法務

[勤務地] 山口県下関市垢田町 [ア…

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249万円〜

派遣社員

[概要] ★建築業の経理事務経験者【ポイント】・20代/30代/40代の女性活躍中！・建築業の経理事務の経験がある方歓迎！　経験を活かして働けます♪ ・日祝休み！・日勤のみ＆ほぼ残業なし！・学歴不問！・バイク、車通勤OK！・交通費支給（規定あり）・お給料の前渡しOK！（規定あり）・企業見学OK◎ どうぞお気軽にエントリーください♪ 受付後、担当よりご連絡させていただきます！ -------------------------------------------------- ☆★ お給料の前借りOK ★☆ ホットスタッフならではの【特別な待遇】！ちょっと困ったときに便… [詳細] ★建築業の経理事務経験者【ポイント】・20代/30代/40代の女性活躍中！・建築業の経理事務の経験がある方歓迎！　経験を活かして働けます♪ ・日祝休み！・日勤のみ＆ほぼ残業なし！・学歴不問！・バイク、車通勤OK！・交通費支給（規定あり）・お給料の前渡しOK！（規定あり）・企業見学OK◎ どうぞお気軽にエントリーください♪ 受付後、担当よりご連絡させていただきます！ -------------------------------------------------- ☆★ お給料の前借りOK ★☆ ホットスタッフならではの【特別な待遇】！ちょっと困ったときに便利な【前渡し制度】あり！「生活費が先月より多くかかっちゃった」「急な出費が発生してしまった」など、給料日より早めに収入が欲しいときにとっても便利です♪＼(^o^)／ (規定あり) *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。【ここがおすすめ！】下関市垢田町にある住宅メーカーで経理事務・受付スタッフを募集します！高時給のオフィスワーク★ 残業ほぼなしなのに月収22万円可能！《　派遣先で正社員登用のチャンスあり！　》「いずれは正社員として働きたい！」そんな方にも是非ご紹介したいお仕事です！あなたの頑張り次第で派遣先で正社員になれる可能性も♪ -------------------------------------------------- 【会社概要】住宅建設やリフォームを行っている企業さん -------------------------------------------------- 【作業内容】経理事務・受付のお仕事をおまかせ◎ ＊来客・受付対応＊電話対応＊社会保険の手続きなど、　社員の入退社処理＊経理に関するお仕事全般上記をご対応いただきます！教育体制が整っているのでしっかりと業務を教えていただけます♪ -------------------------------------------------- 【職場環境】職場の男女比率は7:3くらい！事務職は50代の女性も活躍中！業務の引継ぎについて、長めに期間を設けられているのでじっくり仕事を覚えていけます◎ 冷暖房完備♪ 1年中快適に勤務できます！職場の徒歩2分くらいのところにコンビニや飲食店があります！お仕事帰りに寄り道も楽しめる♪ また、徒歩2分のところにバス停もあるので公共交通機関で通勤したい方にもオススメ！ -------------------------------------------------- 《給与》時給1,300円〜【月収例】時給1,300円×実働8時間×22日＝228,800円＋別途交通費支給！

株式会社マッス

【企画営業】スポーツ応援グッズのパイオニア！

商品・メニュー開発、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

★転勤なし ★蔵前駅徒歩1分 ★直行直…

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300万円〜450万円

正社員

【スポーツ好きな方必見！】応援グッズ制作のパイオニアとして商品提案・企画・販売など幅広い業務をお任せ！マネジメントにもチャレンジOK◎ 《提案営業》プロスポーツチームへのグッズ提案や制作グッズを取り扱ってくれる小売店への営業がメイン業務となります。《物販営業》チームなどの関係各所との打ち合わせをはじめ、ポップの制作や当日の人員手配、レイアウトなどを行います。イベント当日は会場で直接グッズ販売にも携って頂きます！

株式会社カイタックファミリー

アパレルメーカーで活躍！【ルート営業】★土日祝休★若手活躍中

商品・メニュー開発、ルートセールス、渉外・代理店管理

【UIターン歓迎！】 ★「中目黒駅」が…

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350万円〜500万円

正社員

【飛び込み＆テレアポなし！100%既存】OJTで安心スタート★量販店や専門店を訪問し、自社ブランドをはじめメンズカジュアルウェアを提案 ◆既存顧客への商品提案～納品、アフターフォロー ◆販売戦略立案・市場調査 ◆社内・製造部門との連携 ◆商品・企画会議への参加　など ★お客様は？誰もが知っている大手量販店から専門店、通販、EC企業など。自社ブランドをはじめさまざまなブランドを提案していきます。 ◎メンズカジュアルウエア営業部門あなたのアイデアからヒット商品が生まれることも！毎月の「商品会議」「企画会議」に参加し商品の企画段階から携われるのもこの仕事の醍醐味！「今この形が売れている」「サイズを変えてみた方がいいかも」などお客様からのフィードバックだけでなく自分が『こんな服着たい』と思う商品を企画～商品化することが可能です。

株式会社竹内製作所

【人事・係長候補】長野県/採用・教育研修/プライム上場

人事、人事・総務・法務系その他

長野県埴科郡坂城町上平205

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600万円〜900万円

正社員

「【人事・係長候補】長野県/採用・教育研修/プライム上場」のポジションの求人です【期待する役割】同社人事部の係長候補として、主に「採用・教育」領域を中心に業務に従事いただきます。【職務内容】 ■新卒採用（大卒・高卒）　 ■中途採用 ■非正規採用　 ■教育・研修【魅力】 ■連結売上高の99％以上を海外で獲得するグローバルな事業展開 ■ミニショベルシェアＥＵ2位、北米5位。世界の「TAKEUCHI」

株式会社オカモトヤ

【人事総務】虎ノ門ヒルズで働くブランクOK残業10h未満賞与年2回駅直結

人事、総務、人事・総務・法務系その他

東京都港区虎ノ門2-6-1　虎ノ門ヒル…

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350万円〜500万円

正社員

◆虎ノ門ヒルズ駅直結の新設オフィスで勤務 ◇総務・人事の経験が活かせる ◆土日祝休み・残業10h以下・有給取得率100％ ◇年間休日125日・産育休取得復帰実績あり ◆転勤なし・一部リモート可現在活躍中の人事総務メンバーの産育休取得に伴い、引継ぎをお願いします。　仕事内容 *──────* ◆給与処理 ◆勤怠チェック ◆会長のスケジュール管理・アポイント調整 ◆社会保険・産育休の手続き ◆採用関連・人事系の事務作業 ◆健康サポートの手続き ◆社内行事のサポート　等 ◎その他、備品の管理発注や郵便物のチェック等バックオフィス全般をお任せします！＼POINT!／ ★仕事の進め方も、あなたの裁量にお任せします。自分で予定を立てて進められます。 ★郵便物や手土産の購入などで週に1回程度、外出の機会もあり、気分転換にも♪ 　入社後の流れ *───────* 入社後すぐは、会長のスケジュール調整業務からスタート。その後、経験や適性に合わせ、徐々に引継ぎを行います。先輩メンバーは9月には産休に入りますが、他のメンバーも丁寧にバックアップするため、経験・スキルをもとに活躍の幅を広げてください！試用期間：3ヶ月あり（本採用時と条件は変動ありません）

東色ピグメント株式会社

【宇都宮】総務※管理職候補/老舗化粧品メーカー/業績好調

人事、人事・総務・法務系その他

栃木県宇都宮市下岡本町2420

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650万円〜900万円

正社員

「【宇都宮】総務※管理職候補/老舗化粧品メーカー/業績好調」のポジションの求人です宇都宮工場・矢板工場の総務業務プレイングマネージャーとして、以下業務及び工場の統括管理をお任せ致します。【具体的には】・工場に応じた労務管理の方針や計画を立案・実行・労働災害の防止や対応・労働法や労働協約内容の正確な理解・遵守・労働者側との交渉や協議【宇都宮工場・矢板工場について】宇都宮工場は全体で210名程、矢板工場は140名程在籍しています。【同社の特徴】 1951年の創業以来「品質重視」「納期重視」「コスト重視」を行動指針に、機能性粉体原料の販売を始め中間製品から最終製品まで一貫して行える唯一の化粧品受託メーカーとして業界から高い評価を得ています。また、多様化するニーズに応えるため、宇都宮工場、矢板工場を始め国内外の生産拠点において積極的な設備投資とトータルクオリティマネジメント教育を実施しているCMS※企業です。（Cosmetic Manufacturing Service）最高の品質とサービスで人々の暮らしに貢献することを目指しています。【グローバル体制】マーケットのあるところでの開発、生産、販売を基本方針とし、「Toshiki International Group」として日本・中国・シンガポールに生産拠点を置いています。上海の現地法人には社員3名が出向しております。生産部・開発部の社員は現地法人との技術的打合せや技術指導のための出張が発生します。

ファーメランタ株式会社

【労務】バイオベンチャー/IPO準備※石川県

人事、人事・総務・法務系その他

石川県野々市市末松3-570

￥

600万円〜900万円

正社員

「【労務】バイオベンチャー/IPO準備※石川県」のポジションの求人です【期待する役割】 2022年10月に創業し、現在において研究員やテクニシャン含め20名ほどの組織に拡大しております。今後の事業拡大に向けて「労務」のポジションをお任せします。【職務内容】 ■給与計算、賞与支給、社会保険の加入・脱退手続き ■労働時間の集計、有給管理、労務トラブル対応 ■働きやすい環境を整えるための制度設計と運用 ■労働安全衛生法に基づく職場環境整備 ■労働基準監督署対応、社内コンプライアンスの徹底【魅力】 ■急成長中のバイオベンチャーで労務管理をリードできるポジション ■労務制度の構築・改善に携わるチャンス

タワーパートナーズセミコンダクター株式会社

【人事（係長候補）】※魚津市※全社残業4時間

人事、人事・総務・法務系その他

富山県魚津市東山800番地【本社】

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600万円〜800万円

正社員

「【人事（係長候補）】※魚津市※全社残業4時間」のポジションの求人です【期待する役割】高感度イメージセンサ、パワーデバイス、高周波RFCMOSなどの開発において高い生産能力を誇る同社にて、人事係長候補の募集をいたします。人事制度全般（労務管理・人事企画・採用・労働組合対応）をメインで関わっていただくことをミッションとしています。【職務内容】 ■勤怠管理 ■労働組合対応 ■勤怠管理 ■人事評価 ■昇給・昇格 ■賞与計算 ■人員人件費管理等 ■就業規則改訂 ■採用 ■教育 ※ご経験に応じ上記以外の人事業務に携わっていただく可能性もございます。 ※人事・総務部の組織体制は25名　（本社・魚津人事課　8名、砺波人事課　6名、新井人事課　5名、総務課　4名）

非公開

人事MGR/代表直下/採用戦略・人事企画立案/年休120日

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜1100万円

正社員

【同社について】イー・スピリットは2000年の設立以来、CMや広告におけるタレントキャスティングを中心に事業を展開してきました。現在では年間2000件以上のプロジェクトを手掛け、独立系の最大手企業として確固たる地位を築いています。特に1000社以上の芸能事務所と協力して作成した、「6万人を超えるタレントデータベース」を保有する点は特徴的です。このデータベースを活用し、顧客にとって最適なキャスティングを迅速かつ効果的に提案できる体制を整えています。デジタルマッチングのテクノロジーとアナログの交渉力を掛け合わせることで、他に類のないキャスティング力を持つことが、私たちの最大の強みと言えます。【同社の目指す姿】「キャスティング業界の未来を切り拓く」というビジョンのもと、「次世代の才能を発掘し、すべての人に平等なチャンスを提供すること。」これが私たちが掲げる目標です。磨かれないまま輝きを失ってしまう「個性」が星の数ほどさまよっている現実の中で、誰にでも平等にチャンスがやってくるように。私たちはこれからも業界をリードする、革新的な取り組みを続けていきたいと考えています。【募集背景/期待する役割】現状、人事担当者2,3名でオペレーション業務を回しており、採用戦略立案は代表が担っていたり、研修開発、人事評価制度の戦略立案はアウトソースしていたりと内製化できていない状況です。そのため、この上流部分を担っていただける経験のある方をお迎えし、より組織強化を図りたいと考えています。【仕事の詳細】人事制度（等級・評価・報酬制度）の企画・運営組織制度（組織構造・役職制度等）の企画・運営研修開発、OJT設計、キャリア設計、人件費管理コンプライアンス、ガバナンスの策定など、人事企画業務をメインにお任せします。採用戦略立案もお任せ予定です。【使用しているツール】 OS：Windows コミュニケーションツール：Teams 【配属先】 ■人事部配属・メンバー３名 ★メンバー３名の上に人事部のトップとして採用予定です。 ★レポートラインは代表となります。【ポジションの魅力】代表直下の本ポジションは、ボードメンバーや各事業部の責任者との距離が近いため、経営の観点と事業の現場にダイレクトに関わ…

株式会社快適生活

大人気通販ブランド『快適生活』の【総合職】★残業少なめ

商品・メニュー開発、コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー

【転勤なし！梅田・難波からアクセス◎】…

￥

正社員

あなたのスキルや希望に応じて、「管理社員」「商品企画」「新聞制作・校正」のいずれかをお任せします！★どれも会社の成長支える大事なポジション！【管理社員】オペレーター、アドバイザーへの指導や相談教育・育成・業務モニタリングスタッフのシフト調整お客様対応（2次対応がメイン）など受電のチームと架電のチームに分かれておりいずれかのチームで活躍いただきます。まずは実際のオペレーター、アドバイザーの実務を経験していただき徐々に管理業務へ移行していただきます◎ 管理社員として働く先輩も多数いるので安心してスタートできる環境です！【商品企画】ネット検索、展示会などでお客様のニーズを調査製造or販売元商品の取り扱い交渉商品の魅力、購買が見込まれる理由などを　商品選考会議でプレゼンまずは基礎研修を受け、『快適生活』の特色、お客さまのご要望、売れる商品について学んでいきます！ヒット商品を一緒に生み出せるそんな面白さを感じてください！

株式会社日立パワーソリューションズ

【日立市】人事労務業務の企画・推進（管理職候補）

人事、人事・総務・法務系その他

茨城県日立市幸町3-2-2

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600万円〜800万円

正社員

「【日立市】人事労務業務の企画・推進（管理職候補）」のポジションの求人です事業貢献および人財戦略の実現に向けた人事労務業務の企画・立案を担当いただきます。具体的には以下業務をご担当いただきます。日立製作所との連携も多く、高い視座で業務遂行をする力が身につきます。【具体的には】１．事業部門と連携した組織体制、人員配置の検討および取り纏め。人員統計情報の管理２．処遇制度・目標管理制度の企画・運用 ■配属先：人事総務本部　人財開発部　人事グループ

寿精版印刷株式会社

＼モノづくりに関わる醍醐味◎／【購買・生産管理】★年休122日

商品・メニュー開発、商品企画、購買

★転勤なし ★「田町駅」「三田駅」徒歩…

￥

350万円〜450万円

正社員

印刷物およびノベルティグッズに関する見積作成・納期調整・サンプル作成・製造立ち合い・量産体制の確立・品質管理・納品管理などを手がけます。営業がお客様と商談した内容に合わせて、製造プロセスを組み立て、管理するお仕事です。主に以下の二つの工程があります。《購買》…サンプル作成まで ▽営業から商品情報の共有を受けます ▽協力会社との打ち合わせ（見積作成・納期調整） ▽サンプル品の作成依頼 ▽製造の立ち合い、納品管理小さなことから丁寧に、長期的＆計画的に育てます部署には15名が在籍。ベテランも多いので、わからないことはなんでも質問してください。基本的な工程は同じですが、商品は多岐にわたるので、成長を焦る必要はありません。営業との打ち合わせに参加したり、製造現場に見学して品質の注意ポイントをレクチャーしたり。中国やベトナムへの海外出張で更にスキルアップ！

株式会社RevComm

半分リモート　採用担当

人事、人事・総務・法務系その他

半分リモート自宅を含み情報セキュリテ…

￥

600万円〜1000万円

正社員

RevCommにおける採用業務マネジメント、採用戦略の立案から実行までを担当・採用戦略の策定および実行、効果検証など・採用プロセスの管理と最適化・応募者のスクリーニング、面接、および選考プロセスの実施・採用データの分析と報告・採用ブランディング（採用広報、マーケティング戦略設計）の強化・チームOKR策定、管理・メンバーマネジメント（2,3名程度）・その他、採用に関わる業務（候補者進捗対応やエージェントコントロールなどを含みプレイングをしていただきながら、マネジメント業務に携わっていただきます） ◆やりがい採用戦略の設計、メンバーマネジメント、一部採用実務まで行います。経営陣、事業部責任者、投資家など、様々なステークホルダーとの連携を行いながら事業・組織づくりを牽引いただくことが可能です。・発展途上の企業であるため、自身の取り組みが企業の成長に直結する実感を持つことができる・戦略策定から実行まで一貫して担当することで、大きな裁量と責任を持ちながら業務を遂行できる・スタートアップならではの柔軟な働き方が可能で、自身のアイデアや創造力を存分に発揮できる・変化の激しい環境での業務を通じて、自己成長を続けることができる環境 ◆募集背景私たちの企業は発展途上にあり、今後の更なる成長のために採用体制の強化が必要です。採用責任者として、戦略・戦術の設計から管理、実際の採用業務までを一貫して担当していただける方を募集しています。企業成長に伴い、以下の点を強化していく予定です。・組織フェーズの変化に伴う、最適な採用戦略設計・採用体制の強化、最適化・体系的な採用チームの構築・採用、制度、労務まで一気通貫での業務最適化、情報連携

株式会社キューマックス

自社開発メイン【ゲームクリエイター】★年休126日＆残業ほぼなし

ゲームプランナー、商品・メニュー開発、商品企画

《転勤なし／「博多」駅からすぐ！／U・…

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正社員

＜オリジナルIPに関われる！＞企画・デザイン・実装・広報・運営など、ゲーム開発業務全般に関わる仕事です！ ★インディーゲームの街・福岡で活躍 ◇ゲームの企画・コンセプト立案 ◇UI設計・ビジュアル作成 ◇エンジンを使ったシステム構築・モック開発 ◇広報戦略・事業計画づくり ◇海外展開を見据えたローカライズ対応当社の【ゲームクリエイター】は、いわゆる“分業制”ではなく、企画から開発、運営まで一貫して関われるのが特徴です！ *☆ ゲーム業界の常識を覆す働き方！ ☆* ◆自由と柔軟性のある開発体制年間休日126日／完全週休2日有給休暇の平均取得日数は13.3日残業月平均7h程度 ◆アイデアと企画力が武器になる他社の下請けではなく、「自分たちの作品」を生み出す文化が根付いている当社。年齢・社歴関係なく意見を発信できゲーム開発に活かすことができます。

Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社

【熊本】シニア・人事ビジネスパートナー

人事、人事・総務・法務系その他

熊本県菊池郡菊陽町原水4106-1

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600万円〜1200万円

正社員

「【熊本】シニア・人事ビジネスパートナー」のポジションの求人です同社の人事戦略として下記業務をお任せします。 ■タレント戦略とビジネス戦略の整合に責任を持ち、ビジネスのチェンジエージェント/戦略的パートナーとして行動 ■人材育成と後継者育成に関する戦略的プランニング ■人事に関するリーダーシップの指導 ■綿密な人材データ分析により、組織の効率性と有効性、人材能力を高める

セトラスホールディングス株式会社

人事採用労務（課長候補）/転勤無/年休128日/香川県高松市

人事、人事・総務・法務系その他

香川県高松市磨屋町8番地1 セトラス…

￥

800万円〜1000万円

正社員

「人事採用労務（課長候補）/転勤無/年休128日/香川県高松市」のポジションの求人ですセトラスホールディングス株式会社での人事全般（新規＆中途採用、派遣スタッフ採用、労務、キャリア教育を中心とし計画しています）をお任せ致します。人事課長候補とし実務ならびにマネジメント面でのご活躍を期待に含みます。【職務内容】新卒＋中途採用（派遣スタッフ含む）、労政、給与計算、社会保険、福利厚生、教育、労働衛生、処遇など人事業務は多岐に亘りますが、ゆくゆくはこれら人事業務全般の統括（課長）業務をお任せ致します。また、シニア活躍、ダイバーシティ推進、エンゲージメント向上などの諸課題にも取り組んで頂きます。【組織構成】人事総務部には15名所属。内人事採用部門には3名（男性1名、女性2名）が所属。堅苦しい雰囲気はなく、困り事はいつでもメンバーで相談できます。【キャリア構築】近い将来、事業所の人事全般を責任ある立場で管理していただくことを期待しています。【同社の魅力】海水中のマグネシウム分を主な原料とし、医薬・食添用製品や非ハロゲン系の工業用製品を製造販売する研究開発型の無機化学メーカー。酸化マグネシウム・水酸化マグネシウム・ハイドロタルサイトなどの製造販売において国内外トップクラスのシェア【仕事のやりがい】 ◆酸化マグネシウム・水酸化マグネシウム・ハイドロタルサイトなどの製造販売において国内外トップクラスのシェアを誇るメーカーの一員として、人事業務を通じて地球環境に貢献できることが大きなやりがいの一つ。また、海水をもとに「人にも地球環境にも優しい安全で安心できる製品」提供が可能な誇れる商品群。 ◆ボトムアップ型の提案（小さな個人の改善気づき）を歓迎する風土。 ◆オランダや中国など海外5ヶ所に拠点を持ち、海外展開にも一層注力。 ◆完全週休2日制、各種手当、制度など充実の福利厚生　など人事業務全般を入口から出口まで幅広く携わることが可能です。

非公開

中途採用人事（マネージャー候補）

人事、人事・総務・法務系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1200万円

正社員

当ポジションでは中途採用チームの責任者として、CARTA HOLDINGS全体の中途採用における競争力強化とチームとしてのレベルアップを牽引いただきたいと考えております。【募集背景】現在は全社で7名の中途採用担当者がそれぞれ担当領域に分かれて独自に採用活動を行っています。各部門のHRBPと連携しながら採用要件の策定や母集団形成を進めていますが、全社レベルで中途採用の質と量に責任を持ち、戦略的に推進できるリーダーが不在です。このポジションは、CARTA HOLDINGSの成長を支える中途採用の成功を担う重要な役割となります。【業務内容】・採用戦略の策定と実行経営層との密接な連携を通じ、事業の成長戦略を支える採用戦略をリードします。競合他社に対する優位性を持つ中途採用方針・基準の策定と実行の中心を担っていきます。・採用業務プロセスの最適化採用業務全般のフローとオペレーションの改善を継続的に行っていきます。選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランを設計しながらプロセスを改善し、質の高い採用を実現します。・母集団形成と採用マーケティング各採用チャネルを通じてマッチ度の高い母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等）を目指していきます。採用ベンダーや関係者との関係構築も行っていきます。企業の魅力を発信するための採用マーケティング活動を、関連チームと連携しながら推進し、優秀な人材の母集団形成、タレントプールマネジメント、採用関連資料の改善を行います。・ハイクラス人材の採用マネージャーやCXOクラスのハイクラス人材の採用を推進していきます。エージェントやヘッドハンターとのネットワーク構築を進め、戦略的な採用を実現します。・リクルーターとしてのリーダーシップ中途採用に関するモニタリングや課題・対策案の提案、採用担当者・面接官のトレーニングを通じた質の向上など、採用活動全体を牽引します。【得られるスキルや経験】経営視点からの採用戦略を作り実践する経営陣や事業責任者と密接に連携し、企業成長の基盤を築く経験を得ることができます。多様なビジネス領域での採用経験を積む 17社のグループ会社と50以上の職種に関わる求人ラインを担当し、幅広いビジネス領域での採用経験…

株式会社国際電気セミコンダクターサービス

富山市/人事総務リーダー/残業20h/年休125日

人事、人事・総務・法務系その他

富山県富山市八尾町保内２−１

￥

600万円〜800万円

正社員

「富山市/人事総務リーダー/残業20h/年休125日」のポジションの求人です【期待する役割】（株）KOKUSAI ELECTRICの上場に伴い、管理体制強化を目的とした人員増員です。上場企業のグループ会社として、より高精度な労務基準の整備、ガバナンス強化、働き方改革の推進が求められています。このポジションでは将来のリーダークラス、管理職候補として、人事総務部の人事・労政／採用・教育業務を行うグループにて下記業務とマネジメントを担当していただきます。【業務内容】 ■人事・労政/採用・教育業務を行うメンバーの指導・育成、組織体制の強化 ■社内制度の企画立案 ■就業規則・各種社内規程の策定・改定 ■人事異動・組織改正に関する業務 ■人事考課に関する業務 ■労使交渉等、労使間で発生する業務 ■従業員のエンゲージメント向上施策の企画・実行 ■従業員向けの労働法・社内制度の周知活動 ■勤怠管理・給与計算のチェックと適正化 ■親会社基準に準拠した労務コンプライアンスの強化 ■社内研修、インターンシップの企画立案・実行 ■新卒・中途採用（求人票作成や応募者管理等）にかかる業務のフォロー ■人員計画・採用計画の企画立案・実行 ■会社説明会の企画立案・実行【組織構成】部長　1名　人事・労務業務　1名　採用・社保業務　1名　採用業務1名

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