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小島プレス工業株式会社
【豊田市/転勤なし】BtoBマーケティング
商品・メニュー開発、商品企画
愛知県 豊田市下市場町3-30 本社
600万円〜900万円
正社員
「【豊田市/転勤なし】BtoBマーケティング」のポジションの求人です ■概要： 自社/顧客/競合分析に基づく戦略立案と、新技術・製品企画の推進をお任せします。 課題抽出から提案までの一連の流れに携わり、企画の実現に向けた重要な役割を担っていただきます。 【主な業務内容】 ・3C分析、STP分析、ランチェスター戦略などを用いたBtoBマーケティング戦略の策定 ・自社・顧客・競合のデータ収集・整理による強み/弱みの可視化 ・技術ロードマップをもとにした開発テーマの抽出およびプレゼン資料の作成および報告 ・新しい自動車内装や電子関連製品の企画推進 ★BtoBマーケティングの経験を活かして、自社技術と市場ニーズを結びつけたい方歓迎★ ■配属先： ・インテリア事業企画部 マーケティング戦略室 マーケティング戦略課 ■働きやすい環境： マーケティングから企画実行まで関われる裁量の大きなポジション。 年齢構成も幅広く、意見を出しやすい雰囲気が特徴です。 平均残業は20～30hで、ワークライフバランスも取りやすい環境。 ■こんな方におすすめ： 市場分析をもとに事業の方向性を描き、開発に結びつけるやりがいを求める方、プレゼン力や分析スキルを活かしたい方にピッタリです。
非公開
【HR担当】採用・人事戦略など《急成長中！グローバルIT》
人事
〈勤務地〉 東京都渋谷区道玄坂 渋谷駅…
550万円〜1000万円
正社員
■事業拡大に伴い、HR機能の強化を実行することで、成長を牽引していただきます。 ▼具体的には （１）採用 ・採用戦略の策定及び実行(直接採用及びエージェント対応を含む) ・ポジション定義、JD作成、面接プロセス運営 ・基本的な入社者オンボーディングプロセスの設計と実行 （２）人事制度及び労務管理 ・社内人事制度の企画及び規定整備(就業規則、勤労契約など) ・給与改正、契約変更などに伴う文書作成及び署名管理 ・休暇、育児休職、労災など関連労務イシュー対応および文書処理 （３）組織運営及び文化構築 ・組織コンディション診断及び改善方案企画(アンケート、インタビューなど) ・社内コミュニケーション活性化活動(タウンホール、ニュースレターなど) ・オンボーディング/オフボーディング、人事FAQなど内部文書/運営システムの整備 （４）HRデータ及びレポート運営 ・人事データベースの構築及び管理(人員現況、年次、給与など) ・経営陣報告用HRレポートの定期運営 （５）子会社 HR セットアップ ・子会社設立に伴うHRシステム構築及び制度設計 ・現地法令に基づく雇用契約および就業規則の整備 ・初期採用及びHR運営業務全般の主導
トヨタ自動車株式会社
音声対話コンシェルジュサービスの企画・開発・運用
商品・メニュー開発、商品企画
愛知県 名古屋市
600万円〜1000万円
正社員
「音声対話コンシェルジュサービスの企画・開発・運用 」のポジションの求人です 音声対話コンシェルジュサービスの企画・開発・運用 【概要】 音声対話コンシェルジュサービスを実現するために、企画、ＵＸ設計、要求仕様作成、プロマネ、評価および運用を一貫して担います。 世界各地域のお客様にあわせたＵＸとシステムを、トヨタが中心になり、構築していきます。 音声対話コンシェルジュサービスに求められる、機能性/ユーザビリティ/認識性能など非機能要件といった多面的な要素を高い次元で両立する開発をしています。 【詳細】 ■ユーザ調査、技術トレンド、営業部署の要望などをまとめ、 音声対話コンシェルジュサービスとして企画化 ■ＵＸをアジャイルで設計し、要求仕様に落とし込む ■複数のベンダをまとめるプロジェクトマネジメントにより、システムを構築 ■車載機およびクラウドに実装するソフトウェア設計し、 車載機-クラウド一体のシステムを開発 ■お客様からのフィードバックを元にしたサービス改善と安定したサービス運用 【職場イメージ・職場ミッション】 ■配属先部署情報 ・2021年に新設された組織です。 お客様にスピーディに価値提供・貢献していくことを目指し、車載機ークラウド開発の垣根を越え、ソフトウェア・ファースト/UX・ファーストで開発を進めています。 ・新しい部署のため30歳前後の若い人が多く、オープンで活発な雰囲気の部署です。 ・名古屋駅前の高層ビルの36,37階にオフィスがあります。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性 ・モビリティサービスにおいて、音声対話コンシェルジュサービスはお客様との重要な接点（タッチポイント）です。 ・運転中を含め、安全で快適なサービスを提供することが自動車メーカに求められています。 ・世の中にはスマホ向けなどで、音声対話サービスがいくつか提供されていますが、モビリティカンパニとしてお客様に提供する音声対話・コンシェルジュサービスはどうあるべきかを考え開発を進めています。 【やりがい・PR】 ■業務のやりがい ・多様な音声対話サービスが存在する中、「トヨタらしさ」「モビリティライフ」を軸に、お客様に新しい体験をお届けできることです。 ・トヨタの中でも直接、お客様にサービスを提供できる数少ない…
株式会社アットキャド 情報管理部
労務／未経験歓迎／基本定時退社／年休125日／ママさん社員多数活躍中
人事、総務、人事・総務・法務系その他
【転勤なし & 新宿駅から徒歩5分♪】…
350万円〜650万円
正社員、契約社員
◎労務未経験の方も歓迎 ◎多くの人と関わり頼りにされる存在 ◎2000人規模の環境でスキルを磨く ◎駅チカ好アクセスで通勤も便利 これから事務職デビューを考えている方も大歓迎です☆ 自社の社員をはじめ、技術者登録を行ったスタッフに関する労務関連の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■入退社の管理 ■証明書の作成 ■保険・扶養の手続き ■各種必要書類の作成 ■営業社員との連携 ■健康保険関連の対応・手続き ■年末調整 など ★未経験でも大丈夫！ 先輩社員も未経験入社の方が多く、入社時の経験・スキルは問いません！ イチから先輩がサポートするためご安心ください！ ※OJTやサポートが充実しているため、自分のペースで着実に成長できます。 ★多くの人に頼られる存在 派遣スタッフの人数が多いため、携わる業務は多岐にわたります。 ルーティン作業にとどまることなく、その都度いろいろな問い合わせや相談が寄せられるため、 自分の存在意義を感じながら仕事と向き合えるでしょう。
非公開
プロジェクトマネージャー（エンタープライズサービス）
商品・メニュー開発、商品企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1200万円
正社員
【職務内容】 当社エンタープライズサービス（ラボ運用の包括的なサポートサービス）導入のプロジェクトマネジメント業務です。 ◆エンタープライズサービスについて： https://www.agilent.com/Library/brochures/low_5991-2740JAJP.pdf プロジェクトライフサイクル（立ち上げ、計画、コミュニケーション、実行、終結）を通して、プロジェクトマネージャとしてAgilent社内プロジェクトまたは顧客プロジェクトでリーダーシップを発揮する。当該ポジションは規模の大きいプロジェクトを独立してマネージする。 必要に応じて、エンタープライズプロジェクトマネジメントポートフォリオにおけるEnd-to-Endの顧客エンゲージメントを積極的に推進する責任を負う。ポートフォリオ、ビジネスプロセス、要件、社内ツールに関する専門知識を提供する。機会の特定と開発において、クロスファンクショナルチームを支援する。クロスファンクショナルチームをリードし、案件開発を成功に導きます。 End-to-End エンゲージメントを通じて、すべてのビジネスプロセスがAgilentのビジネススタンダードに準拠して実行されていることを確認する。 Agilent社内ツールの効果的な活用を通じて、エンタープライズビジネスの利益成長をサポートし、推進する。協調的なソリューション開発を通して、ビジネスを行う上でのクロスファンクショナルな障壁を特定し、調整する。 ビジネスプロセスの実行における厳密性と有効性を確保することで、Agilentと顧客の双方に良い結果をもたらすことを推進する。Agilentのエンタープライズプロジェクトマネジメントポートフォリオと顧客のニーズに対する深い理解を活用し、顧客との有意義な関係性を構築し、サポートする。 【主な役割】 ■事業開発活動への積極的な関与 ・アフターマーケットセールスチームと連携し、顧客ニーズを理解したアプローチを開発する。 ・顧客のニーズを満たすソリューションの提案とカスタマイズ ・顧客へのカスタムソリューションの開発と展開の促進 ・必要に応じてAgilent社内のパートナーを巻き込む ■顧客とのエンゲージメントをEnd-toEndでリードする。 ・高度なプロジェクト…
株式会社BPIO
労務BPO（リーダー候補） ※フレックスタイム制あり
人事
東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビ…
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 バックオフィス業務のアウトソーシングを行っている同社にて、 労務領域のリーダー候補として下記業務をお任せしています。 【職務詳細】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社の対応 ・クラウドシステムの導入コンサルティング ・業務効率化のコンサルティング ・労務業務のフロー構築 ※希望に応じてグループ内の社労士業務にも携わることも可能です 【魅力ポイント】 ★ベンチャー企業も顧問先に多く抱えているため、企業の成長を一緒に 経験していくことができます。 ★業務効率化のコンサルティングを実施することによって外部から 労務業務の流れを一通り把握することができます。 ★基本的にチーム制でクライアントを担当します。複数名で担当することにより、 未経験の領域にも積極的に挑戦いただくことができる環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社SIGNATE
【東京：リモート】中途採用担当 ※フレックスタイム制あり
人事
東京都港区虎ノ門二丁目2番1号 住友不…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社はIPOを目指し、事業拡大を加速させています。それに伴い、会社の未来を担う重要なポジションとして、中途採用業務全般をお任せいたします。 採用戦略の立案から実行、広報、スカウト、応募者対応、入社手続きまで、一貫して採用プロセスに携わっていただき、会社の成長を直接支えるやりがいのある仕事です。 【職務詳細】 ご経験や志向性に応じて、以下の業務を推進していただきます。 ・採用戦略の立案・実行 ・採用広報 ・スカウトメールの作成・送付 ・人材紹介会社との連携 ・応募者対応、面接日程調整 ・面接 ・採用進捗管理 ・入社手続き ・その他人事業務にかかわること 将来的には採用、労務、人事企画、研修と幅広い仕事に携わっていただきたいと考えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
オシロ株式会社
経理 ※転勤なし
人事、経理、財務
東京都渋谷区渋谷1-3-3 ヒューリッ…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 経営管理部のコーポレート機能から企業成長を支える経営管理を担っていただきます。 【職務詳細】 ・管理部における業務フロー設計と改善、実務 （経理・財務） ・決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算） ・決算業務の型化（標準化・早期化・内製化／外注化） ・日常経理業務（仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等） ※税理士との折衝 （法務・総務） ・法務フローの構築 ・契約法務、法務相談等のコーポレート法務 ・知財の取得・管理等 ※弁護士との折衝 （人事労務） ・労務管理の型化（標準化、法令順守） ・入退異動等における諸業務 ※社労士との折衝 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
RET/H4U/開発責任者（管理職）
商品・メニュー開発、商品企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 自社不動産のシステム開発全般をマネジメントしていただきます。 ユーザーの視点に立ったサービスを目指し、 開発組織を強化頂くことを期待しています。 要件定義・設計・開発・テストに至る全工程を担当し、 より良いサービス提供に向け、自らの意見やアイデアを積極的に提案頂ける環境です。 ・要件定義、設計などの上流工程 ・開発メンバーの人的マネジメント ・事業計画の策定や予算の管理 ★業務のやりがい★ 自社運営の国内最大サービスの開発をお任せします。 昨対比で20％前後の伸長率を誇る当社注力サービスです。 顧客接点に立ったサービス志向が求められます。 自社サービスのため自らの意見やアイデアを積極的に提案頂く事を期待しています。 【ポジションの魅力】 お客様の声をダイレクトに反映したサービス開発が可能。 営業/企画/マーケティング/デザイナー等が同じ部署内でより良いを提供しているため、スピーディーにサービス改善を行っていくことが可能です。 また、同社グループの安定した基盤を持ちながら、事業と共に大きく成長できる、働き甲斐のある環境です。
応用電機株式会社
【京都】人事（採用） ※転勤なし
人事
京都府城陽市平川中道表63-1 近鉄…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 半導体検査装置など各種産業用電子機器の製造を行う同社にて、採用業務をご担当いただきます。将来的には人事全般をお任せします。 【職務詳細】 ■採用戦略の企画、実行 ■採用イベント運営（合同説明会／学内説明会／インターンシップ等） ■選考フロー運営（会社説明会／一次面接など） ■人材紹介会社との折衝 ■内定者フォロー ■各イベントの事務処理 ■その他人事業務全般 等 【同社の企業・求人の特色】 ■大手メーカーの製造ラインなど社内設備や電子機器など、ニッチな領域の製品を完全受注生産、社内で一貫製造しております。 ■経常利益率12％と業界平均を大きく上回り、自己資本比率も80％の優良企業です。競合他社少なく、高利益を確保しております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
トヨタ自動車株式会社
《国内向けレクサスの車種担当業務》生産必要数の調整/発売準備
商品・メニュー開発、商品企画
愛知県 豊田市
600万円〜1000万円
正社員
「《国内向けレクサスの車種担当業務》生産必要数の調整/発売準備」のポジションの求人です 【概要】 今後も成長が見込めるラグジュアリー市場で国内シェアNo1のレクサスのブランド変革を世界に先駆けて実現し、販売店のビジネス領域拡大のための方針の企画、実行 【詳細】 ・担当車種の需給計画 お客様からの注文情報に基づいた生産部門との調整、お客様への納期の明確化 ・新型車の発売準備に関する情報伝達、訴求ポイント・商品研修内容の企画立案 ・お客様、販売店の声・要望を踏まえた次期モデルへのニーズ反映 【職場イメージ・職場ミッション】 ＜職場イメージ＞ ・レクサス国内営業室のメンバーは約60名で、主に名古屋に在籍しています。 ・フィールドサポートG（エリアマネージャー）、販売G、方針・流通G、研修・バリューチェーンGの4つのグループで構成されており、20代～50代と幅広い年代の方々が、活躍されています。 ＜ミッション＞ ・レクサスブランディング推進部は、レクサスのブランディング強化を担う部署です。 これまで培ってきた取り組み成果をベースに、誰にもマネできないレクサスならではの高付加価値ビジネス構築に挑戦をしていきます。 ・今後も市場が見込めるラグジュアリー市場において、母国日本として世界に先駆けて、レクサスブランド変革の推進と（事業を支えるための）販売店におけるビジネス領域の拡大。 【やりがい・PR】 ・国内の自動車市場の中でも、今後も成長が見込めるラグジュアリー市場における企画・戦略に携わる事が出来ます。 同部での経験を活かし、先々グローバルで活躍する機会もございます。 ・レクサスのクルマづくり、コト体験づくりに直に触れることに加え、実際に日々お客様対応をされている販売店スタッフと直にコミュニケーションができ、製品企画～販売まで一気通貫で関わることができます。 ・レクサスに加え、国内トヨタ事業にかかわるメンバーと共に仕事をすることが多いため、国内販売事業全体の仕事に関わることができ、レクサスと国内販売事業双方のマルチスキル人材として成長実感を得ることができます。 ・市場ニーズを次世代モデルへ反映する事に携わる事ができます。様々な地域の販売店へ好事例の取組みや市場ニーズのヒアリングをするため、全国各地へ直接お伺いする…
株式会社綜合キャリアオプション(1314GH0915G37★36-S)
【派遣のお仕事】☆週5で働けるから収入安定☆クルマ部品の管理・受け入れ/日払いOK
人事、総務、法務
[勤務地] 三重県いなべ市(勤務地) …
297万円〜
派遣社員
[概要] お住まいの心配は無用！ ≪最短3日で入寮OKのお仕事も多数あり！≫ ※就業先による。規定有。 めんどうな手続きはぜーんぶ不要！ ★入寮する際の敷金・礼金ナシ ★電気水道ガス契約手続きナシ ★入居審査ナシ ★賃貸契約ナシ はじめての一人暮らしや単身赴任もおまかせください。 全国に敷金・礼金なしのきれいなワンルーム寮を完備。 冷暖房をはじめ、テレビや洗濯機、冷蔵庫などの家電付きで、 なかにはWi-Fi完備や寮費0円というところも。 すぐに新生活をスタートも可能！ その他に遠方から赴任される場合、 赴任時の現地までの移動交通費支給もあり。 ★給料日より前にお給料GET★ 日払いOK！支払… [詳細] お住まいの心配は無用！ ≪最短3日で入寮OKのお仕事も多数あり！≫ ※就業先による。規定有。 めんどうな手続きはぜーんぶ不要！ ★入寮する際の敷金・礼金ナシ ★電気水道ガス契約手続きナシ ★入居審査ナシ ★賃貸契約ナシ はじめての一人暮らしや単身赴任もおまかせください。 全国に敷金・礼金なしのきれいなワンルーム寮を完備。 冷暖房をはじめ、テレビや洗濯機、冷蔵庫などの家電付きで、 なかにはWi-Fi完備や寮費0円というところも。 すぐに新生活をスタートも可能！ その他に遠方から赴任される場合、 赴任時の現地までの移動交通費支給もあり。 ★給料日より前にお給料GET★ 日払いOK！支払い額は7割！ 即払いOKのオシゴトもあり！ ※住環境は寮によって異なります。 ※当社規定・支払条件有 ※こちらは派遣のお仕事です 【勤務地】 三重県・いなべ市 駅情報:楚原駅から車15分 詳細な勤務地につきましては、面接時にご確認をお願いいたします。 【勤務時間】 06:30～15:30 17:10～02:10 【待遇】 各種保険・手当、有給、通勤交通費別途支給 ※就業先による◆オンライン医師相談サポート(24H対応)◆試用期間あり(14日間) 【休日】 土日 休日 【職場の雰囲気】 髪型にこだわりのあるアナタは必見！ 髪型自由な職場！ 20代活躍中のフレッシュな職場です☆ 休憩室完備でランチや休憩も充実しそう♪ ロッカーあり！ 安心してお仕事に集中♪ 【面接地】 四日市店 四日市市西新地14-1 太平洋四日市ビル 5F 【応募方法】 [応募画面に進む]をクリックし必要事項入力後送信下さい。 ご連絡の際は「1314GH0915G37★36-S」を係にお伝え下さい。 【応募後の流れ】 追ってご連絡致します。 ※メールのドメイン設定をご利用の方は、 お手数ですが弊社【cam-com.jp】のドメインをご登録下さい。 ★就業前トレーニング：前トレ付！★ 動画で事前にお仕事内容の確認／学習ができるので 安心して就業いただけます！ ※綜合キャリアオプションなら全案件、安心の「前トレ」付き *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 【新生活応援・寮完備】経験不問！未経験◎憧れの高収入Work！！ヘアカラーOK！ 《仕事内容》 自動車完エレンの部品を製造している企業で、 ライン作業での業務になります！ 最初は分かりやすく業務の内容を教えてもらえる研修期間があるので、 未経験の方でも安心して就業して頂けます！ 《日払いOK》支払い額は業界トップクラス！専用アプリでカンタン申請♪ 『今月カードの支払いが多くて…』 『急な出費が続いて…』 そんな時でもご安心♪ 最短で当日受け取りOKのお仕事も有！ ※規定・支払条件有 《抜群のサポート力》安心のダブルフォロー体制☆ ◇専任担当者：お仕事紹介→就業中→退職後までお任せください! ◇サポートセンター：有給申請・給与明細など、メールやWEBから常時確認できます♪ 《ざっくりご説明》お仕事をスタートするまでの流れ 働き方の選択→応募→ご登録→お仕事紹介→職場説明→お仕事開始★ 安心して始められるよう、雇用関係や就業ルールなどの仕組みからじっくりお伝えしています。 《個別ヒアリング》あなたのことを教えてください☆ ◆希望 ◆条件 ◆強み ◆やりたい仕事 ◆今までの経験…etc. どんどんお話ください! 細かくお話しいただくことでお仕事を選ぶ幅が広がります♪ 《給与》 時給1,550円〜 ※22時以降勤務がある場合は別途深夜手当あり
非公開
【未経験OK】あなたに合った事務職へ！徹底的にサポートします！★保有求人多数★お気軽にご相談ください。
人事、営業事務
全国各地（特に首都圏で多数案件あり） …
200万円〜500万円
正社員
■事務職全般のお仕事の紹介が可能です■ ・一般事務 ・営業事務 ・人事・総務 ・経理補助 ・法務事務 ・貿易事務 ・医療事務 ・受付・秘書 など幅広いポジションをご紹介可能です！ 安定して働きたい 未経験から事務に挑戦したい スキルを磨いてキャリアアップしたい 将来は管理職も視野に入れたい ワークライフバランスを大切にしたい など、あなたのご希望をぜひお聞かせください。 事務職に精通した専門コンサルタントが あなたに合う案件をフルサポートします！ まずはお気軽にご相談ください！
非公開
【採用/労務j】東証グロース 《福利厚生充実▪フレックス制度》
人事
〈勤務地〉 本社： 東京都江東区富岡 …
450万円〜700万円
正社員
当社は2024年に東京証券取引所グロース市場に上場 今後もさらなる業容の拡大とともにステークホルダーの皆様に信頼され、広く社会に貢献できる企業となることを目指しています。 【仕事内容】 ▼人事業務全般を担当していただきます。 ●中途採用／新卒採用の企画・実行・運用 ●評価・報酬制度の設計・運用 ●人材育成・研修の企画・運営 ●組織開発、人事制度の改善・企画立案 ●労務管理、勤怠・給与管理業務 ●人事データの分析と戦略立案 ●その他付随する業務 ご経験や知識を活かし、Will Smartで活躍しませんか？ みなさまからのご応募をお待ちしております！
非公開
【戦略人事マネージャー】戦略人事をゼロから創る！《急成長BPO企業の》 40歳までの方限定
人事
〈勤務地〉 ①東京都渋谷区代々木 ②東…
500万円〜700万円
正社員
＜戦略人事マネージャー候補＞ 経営陣と共に事業・組織戦略を描き、人事施策全体を推進します。 採用のみならず、制度設計や人材育成、組織開発まで幅広く関与いただきます。 ■ 仕事内容 1. 人事戦略・組織戦略の立案と推進 ・ 事業計画に基づく採用・育成・配置戦略の設計 ・ 人員計画・採用KPIの策定、ダッシュボード化 ・ 労働集約型事業に最適化した採用チャネル・戦術の企画運用 2. 採用・育成の全体マネジメント ・ 経営幹部・マネージャー層・現場スタッフなど多層採用の戦略設計 ・ペルソナ策定・選考プロセス改善・面接官トレーニング ・ 入社後オンボーディングの企画運営と定着支援 3. 制度設計・組織開発 ・ 評価制度・等級制度・報酬制度の構築と運用 ・ 社内コミュニケーション設計・組織風土の醸成 4. データドリブン人事運営 ・ 採用・育成・離職データの分析と改善提案 ・ HRテックツール（ATS等）の導入・運用最適化
東証プライム､完成車メーカー系列の日系自動車部品メーカー
製品・技術企画＜SDV向けクロスドメインコンピュータ（HPC）＞
商品・メニュー開発、商品企画
愛知県
600万円〜1500万円
正社員
自動車向けHPC（ハードウェア）企画・提案をご担当いただきます。 【具体的には】 ・要素技術や製品の企画 ・顧客提案に向けたサンプル/デモの企画と開発 ・顧客提案 ・製品事業戦略立案と推進 ・先行開発や量産開発に向けた企画推進 【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】 ・車載技術トレンドである自動運転/コックピットに関する技術全般の知識向上 ・自分たちの企画/開発提案を直接社内外に発信していくので、徐々に具体化されていくモノづくりのやりがいを感じる事が出来ます。 ・製品や技術の開発だけでなく、事業や拡販の戦略にも関わるので、幅広い視座で業務が経験できます。 ・社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性の幅も深さも拡げる事ができます。 【組織ミッションと今後の方向性】 HPC(High Performance Computer)のハードウェア開発を担当している部署になります。 部内には製品企画、量産設計の製品軸の組織。 製品の競争力を支える要素技術企画、開発軸の組織というマトリクスの形で運営しています。 今回両方の組織を横断して、製品企画と技術企画の...
大真実業株式会社
【大阪】総務職 ※転勤なし
人事、総務
大阪府大阪市北区中津3-3-35 阪急…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 関西を中心に事業展開している同社にて人事労務をお任せします。 給与・労務業務がメインとなりますが、備品購入などの総務業務や、 アルバイト採用などにも携わって頂きます。 【職務詳細】 ・勤怠処理 ・給与計算 ・支払業務 ・社会保険手続き ・年末調整 ・店舗アルバイトの採用（日程調整・求人作成など） ・店舗備品の購入 ・役所への申請対応 など 【ポイント】 「らーめん亀王」「本町製麺所」「餃子バル」を関西及び海外に展開。 コロナ禍の影響の受けにくい業態ではありますが、さらに事業基盤を強化するため、郊外型非接触「生餃子 唐揚げの持ち帰り専門店」を5年間で15店の出店する展開を予定しており、本社にて事業拡大の一役を担っていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
商品企画・開発＜D2Cブランド＞
商品・メニュー開発、商品企画
東京都
600万円〜800万円
正社員
■同社商品の企画開発業務を担当いただきます。月に1商品以上が発案される環境の中で企画から商品化までの業務をトータルでご担当いただきます。 ※同社グループに出向となります。 【具体的には】 ・担当ブランド：自社通販化粧品ブランド（化粧品、医薬部外品、医薬品など） ・企画製造から納品までの進行管理 ・OEM先など社外との打ち合わせ ・OEM先の製造工程管理 ※入社後について：業務の習熟度に応じて、先輩社員によるOJT形式での指導が行われます。 【このポジションの魅力】 ■関われる案件数／ジャンルが多様であること 1人あたり年間案件数で言うと20-30近くの製品開発に携わることができるので、様々な案件の開発プロセスノウハウを習得することができます。ジャンルとしても、化粧品、医薬品、医薬部外品、健康食品など多岐にわたります。 ■スピード開発／スピード検証ができる環境であること 同社の強みとして意思決定の速さが挙げられます。開発業務においてもスピーディな意思決定のもと、早ければ3ヶ月で商品リリースしています。そういった商品を隣で働いているマーケティングメンバーが最短最速で拡販していきま...
株式会社GA technologies
中途採用／リクルーター ※転勤なし
人事
【本社】〒106-6290 東京都港区…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 GA technologiesグループ全体の中途採用業務をお任せします。 採用担当として、中長期の事業計画を前提に採用目標達成に向け、要件定義～母集団形成、候補者対応や採用広報など、採用に関する業務全般を担当いただきます。 【職務詳細】 ・事業責任者との採用戦略の策定、要件定義 ・職種ごとの母集団形成の企画、戦略策定、実行 ・候補者のアトラクト、フォローアップ ・リファラル採用や勉強会など社内プロジェクトの企画、推進 ・採用広報の企画、運営 【ポジションの魅力】 ◎100以上の職種（Biz・Tech・Corp）の採用経験を積むチャンスがあります ◎人事企画、組織開発、HRBP、グループ会社の人事責任者など、幅広いキャリアステップがあります 【募集背景】 採用計画の規模拡大と共に、採用チームの体制も拡大しました。 今後、チームメンバーと共にGA technologiesの採用をさらに進化させるべく、新しい採用施策の勘案、採用フロー改善、体制づくりを共に推進していく仲間を探しています。 【業務内容変更の範囲】 経営状況、配属先の状況等を総合的に勘案し、会社の指定する部署への配置転換及び会社が指定する業務内容へ変更する場合あり
