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東証プライム、複合機等で世界シェアトップ級の電気機器メーカー

光学技術者

光学系機器設計・開発

大阪府

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■光・色計測機器の光学エンジンの製品開発・設計・評価を担当していただきます。 【具体的には】 ・スマートフォン等のDisplay用の色計測器の分光エンジン、受光光学系の開発・設計・評価 ・自動車の塗装・内装、及びICT製品評価用の分光測色計の分光エンジン、受光光学系、照明光学系の開発・設計・評価 <携わる製品> ・色や光を中心とした計測機器(色彩色差計・分光測色計・照度計・分光放射輝度計等) <キャリア入社者の担当業務/期待する役割> ・光学設計・シミュレーション  ・光学部品の評価・解析  ・計測機器の評価 <身につくスキル> ・計測器に関する知識  ・分光計測・色計測に関する設計・評価スキル  ・製品開発の経験

東証プライム、総合電機メーカーの防衛・宇宙事業を担う製作所

光学センサ機器のハードウェア開発<防衛装備品/次世代開発>

光学系機器設計・開発

神奈川県

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■防衛装備品におけるEO機器(※)のサブシステム設計を担当して頂きます。また、周辺技術として、光学設計や電気設計に取り組むこともあります。

非公開

光学評価/解析<プロジェクター/車載カメラ>

光学系機器設計・開発

神奈川県、岩手県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■レンズの光学設計担当として、カメラやプロジェクターに用いられる同社のレンズ開発に携わっていただきます。

半導体・医用装置等で世界トップクラスの日系優良メーカー

光学設計<半導体用検査装置>

光学系機器設計・開発

茨城県

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■半導体検査装置における光学機器の光学設計開発業務をご担当いただきます。 【具体的には】 機械、電気、ソフトウェアの開発部隊とも連携しながら、レンズを初めとする光学素子の仕様検討から設計指示までをお任せします。 またご経験に応じて、光学シミュレーション等の活用、サプライヤと協力してのレーザー開発、レーザー照明光学系設計、検出光学系設計、自動焦点システム設計、波面制御技術開発、高速光変調素子開発等担当、将来的には設計業務を取り纏める管理職として技術開発・製品開発などにより組織を牽引する存在へと成長していただきたいと考えています。 【担当装置例】 ■同社は半導体検査装置において電子線やレーザーなどを使用した精密な表面検査技術を持っており、当部署ではこのうち特に光学のコア技術をもとにした次世代検査装置の開発を担っています。 光を使用することによりスピーディな検査が可能となるため、半導体製造工程においてなくてはならない装置の一つとなっています。 例(1):暗視野式ウェーハ欠陥検査装置(DIシリーズ) —回路パターン付きシリコンウェーハ上に存在する異物や欠陥を検査する装置です。レーザ...

業務用映像ソリューションの提供を行う日系企業

設計開発<業務用プロジェクターの光学開発>

光学系機器設計・開発

大阪府

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務用プロジェクター商品の開発業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・業務用プロジェクターの光学開発業務 ・光学SIMを用いた解析、光学開発 ・各種試験評価等の製品検証業務 ・知財化推進達 ・関連部門との調整/折衝を通じた商品の要素開発推進 ■職場の雰囲気 組織の平均年齢は40歳で、ベテランと若手がバランス良い年齢構成となっています。専門技術の情報交換やスキルの深堀りができる組織体制になっています。また、上司との1on1ミーティング、顧客接点、能力開発研修、職場内ディスカッションといった活動も組織として重視しています。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行い、メンバー一丸となって事業のミッション・同部門の方針に沿った顧客価値の高い商品を実現すべく、日々活動しています。 勤務形態は、出社/リモートワークのハイブリッドワークが基本で、出社頻度は週3回程度です。

非公開

光学設計<光ファイバ通信用機器>

光学系機器設計・開発

神奈川県

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

次世代移動通信システムである5G/6Gの実現に必要な高密度大容量通信を担う、 光ファイバの敷設工事用機器(融着接続機等)および周辺機器の開発における光学設計を中心とした業務を担当いただきます。  【具体的には】  ・マーケティング部門と協業した製品企画、構想設計  ・要素技術調査、開発  ・製品の光学設計、開発業務  ・光ファイバ敷設用機器に搭載するAI(人工知能)の開発  ・海外販売拠点や顧客への当社技術プレゼンテーション

非公開

光学設計<宇宙・天文向け製品>

光学系機器設計・開発

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

光学設計(カスタムプロダクツ事業部の官公庁向け製品)担当として、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・カスタムプロダクツ事業部に引き合いが届いたプロジェクトに光学設計担当として参画し、設計作業を中心に、メンバーや関連職場と連携してプロジェクトを遂行 ・製造部門や営業からの問い合わせに対応し、顧客に提出する技術検討資料を作成 ・製品立ち上げ時や顧客サイトでの不具合に対し状況調査、原因究明および対策を検討し、適切な指示をまとめる ・職場の技術レベルの向上を目的として関連の学会シンポジウム参加や論文で得た知識を関係者と情報共有

日系大手モーターメーカー傘下の産業機器メーカー

光学レンズ設計

光学系機器設計・開発

長野県

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■光学レンズ設計者として、下記業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・超広角魚眼レンズの光学設計とシミュレーション解析、ゴースト解析 ・光学設計したレンズモジュールの組立て評価 ・顧客とレンズ設計の結果開示対応及び顧客要求からの再計算

東証プライム、総合電機メーカーの防衛/宇宙事業を担う製作所

光を用いた応用開発業務<防衛用EO機器>

光学系機器設計・開発

神奈川県

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■防衛装備品におけるEOシステム(光を用いて何らかの機能・性能を達成する電子機器)の開発及びプロジェクト業務、システム設計業務を担当していただきます。

業務用映像ソリューションの提供を行う日系企業

設計開発<業務用プロジェクターの光学商品設計>

光学系機器設計・開発

大阪府

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務用プロジェクター商品の設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・業務用プロジェクターの光学設計開発業務 ・光学SIMを用いた光学設計 ・各種試験評価等の製品検証業務 ・調達、工場、品証など関連部門との調整/折衝を通じた商品の量産化の推進 ■職場の雰囲気 組織の平均年齢は40歳で、ベテランと若手がバランス良い年齢構成となっています。専門技術の情報交換やスキルの深堀りができる組織体制になっています。また、上司との1on1ミーティング、顧客接点、能力開発研修、職場内ディスカッションといった活動も組織として重視しています。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行い、メンバー一丸となって事業のミッション・同部門の方針に沿った顧客価値の高い商品を実現すべく、日々活動しています。 勤務形態は、出社/リモートワークのハイブリッドワークが基本で、出社頻度は週3回程度です。

非公開

光学設計・シミュレーション<プロジェクター/車載カメラ>

光学系機器設計・開発

神奈川県、岩手県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■レンズの光学設計担当として、カメラやプロジェクターに用いられる同社のレンズ開発に携わっていただきます。

非公開

プロジェクトリード<プロジェクター/光学・レンズ分野>

光学系機器設計・開発

神奈川県、岩手県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■短焦点・超短焦点プロジェクターモジュールのプロジェクトに参画し、光学設計及びプロジェクトリードをしていただきます。

車載用ランプ世界シェアトップ級の東証プライム上場メーカー

光学設計<車載ランプ製品>

光学系機器設計・開発

静岡県

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■静岡本社で、車載ランプ製品(ヘッドランプ、リアコンビネーションランプなど)の光学設計を担当して頂きます。 【具体的には】 ・製品の企画 ・基本設計 ・試作・解析 ・量産管理 ・顧客との仕様検討などの折衝

非公開

技術営業職<超精密レンズ>

光学系機器設計・開発

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

見積段階から納品まで責任を持ってプロジェクトを主導していただきます。

東証プライム上場の日系電子・接合部材メーカー

光学分野におけるシミュレーション技術開発エンジニア

光学系機器設計・開発

栃木県

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

光半導体デバイスなど、最先端のデバイスを製造するためのプロセス技術開発。特に集積やパッケージングなどの後工程を担当いただきます。

林テレンプ株式会社

【愛知】光学製品の開発設計業務 ※フレックスタイム制あり

光学系機器設計・開発

愛知県豊田市亀首町町屋洞100-11 …

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 開発材料を用いた光学製品の開発設計、生産技術業務に携わっていただきます。 【主な製品】 光学補償板、偏光解消板、偏光回折格子、パターンリターダー 【職務詳細】 1:光学製品の開発設計業務 ・開発材料を用いた製品の企画、開発提案 ・受注前(引き合い時)、受注後の顧客への製品仕様の調整と提案 ・社内関連部品及び外注メーカーとの製品仕様の調整、試作とりまとめ ・試作品の製品と性能評価、技術レポートの作成・報告 2:光学製品の生産技術業務 ・社内工程、外注工程の量産立ち上げ ・試作品の製作と性能評価、技術レポートの作成・報告 ・量産品の歩留まりや生産性向上改善 ■開発材料とは ・塗布+偏光紫外線照射にて分子配向を並べ光学特性を発現させる液晶分子材料 ・顧客用途に合わせ光学特性を細やかにカスタマイズが可能 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【栃木県大田原市】機械設計/医療機器(メンバークラス)【栃木011】/業界トップの案件数【エージェントサービス求人】

光学系機器設計・開発、技術(電気・機械)系その他

顧客先(栃木) 住所:栃木県 受動喫煙…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

≪≪定年65歳/残業月平均20時間程度/エンジニアの定着率90%以上/業界トップの案件数≫≫ ◆職務詳細: 医療用機械の機械設計をご担当いただきます。開発、調達、製造、販売、サービスまで社内の関係部署が一体となった商品開発により、広い視野にたった開発ができ、技術者ととしてもスキルアップを図ることができます。 ■キャリアパス これまでのご経験内容から、最初にご担当いただく工程に配置します。製品について学んでいただきながら担当工程を広げていきます。 ■取扱製品 ・CT装置 ・MRI装置 ・超音波診断装置 ・X線診断装置 ・検体検査装置 ■組織 当社から1名が就業中。 ◆エンジニアとしてのご活躍例 ・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性 ・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴: ・全社月平均残業時間:20時間程度 ・年休:123日程度 ・キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年:65歳となっており、その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ヒップ

【石川/金沢市】外装・機構設計(医療機器)※所定労働7h/転勤無/上流工程でキャリアアップ【エージェントサービス求人】

光学系機器設計・開発、機器・デバイス設計・開発

顧客先 住所:石川県金沢市 受動喫煙対…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

【上流工程へのキャリアアップしたい方へ/『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』/安心のフォロー体制/研修制度充実/低い離職率】 ■職務概要: アウトソーシング事業を展開する当社にて医療機器における外装設計、機構設計業務をお任せします。 ■職務詳細: 板金、樹脂素材を用いて医療機器の外装設計、機構設計業務をお任せします。 また、ベテランメンバーとのスイッチポジションのためプロジェクトの中心メンバーとして各設計工程への管理や派遣先顧客とのプロジェクト管理など幅広くご担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■設計ツール SolidWorks ■配属組織: 現在、計3名アサインをしております。 営業担当が定期的に顧客先とコミュニケーションを行い、適宜フォローをしております。 ■働き方: 残業は月20h〜30h程度でございます。 ■PJ期間(目安) 明確な期間は決まっていないものの、5年単位で稼働していたエンジニアなどがおります。 平均3〜5年程度のメンバーが多く配属されております。 ■同社の魅力: <営業担当による密なフォロー> 各営業担当はきちんとフォローできる担当人数(20〜40名)を担当します。 週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。 女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 <メンター制度> 異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。 月1回、勉強会を行っているグループもございます。 <社内交流イベント> 全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。 また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

朝日インテック株式会社

【愛知/瀬戸】製品開発(ガイドワイヤー、カテーテル等)※ご経験次第でチームマネジメントもお任せ【エージェントサービス求人】

光学系機器設計・開発、製品開発(化学)

グローバル本社・R&Dセンター 住所:…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ドクターのニーズをヒアリングして製品化につなげる/東証プライム上場・世界トップクラスシェア製品を持つ医療機器メーカー】 ■業務内容: ガイドワイヤーやカテーテル、医療システムなどの製品開発をお任せします。 ・材料選定、構造設計、試作作成、評価分析まで開発一連業務 ・国内外ドクターからの要求事項確認作業、国内医療学会参加 (当社ブース内での製品説明対応の含む) ※ご本人の経験により、部門のマネージメント業務開発プロジェクトのリーダー業務もお任せいたします。 <具体的な業務の流れ> (1)ニーズ探索・プロトタイピング: ドクターなど医療従事者からニーズをヒアリング、ニーズを数値に落とし込み、製品設計を進めます。 ※どういう治療法が良いのか、何をしたら数値改善につながるのかなど考えながら開発していきます。そのため、治療法や病気に関する知識も必要になります。 (2)テスト: 私たちは直接患者様に触れて治療をすることができないため、精密なモデルを作り、試験を行っていきます。 (3)薬事申請準備 (4)海外工場移管: 量産製造にあたり、製造現場に出向き、どんな治療に使う製品なのかもインプットしながら、量産の立ち上げを行います。 (5)営業教育・臨床評価・各種改善作業: 当社の製品開発は、常に患者様の命を助けることにつながる開発です。そのため、市販化された上市後も、タイムリーに改善していくことが求められます。 ※1製品あたり、ニーズ探索から製品が市場に出るまで、5年程度かかることが多いです。 ※一人当たり、1プロジェクトの担当が基本です。(チームで複数テーマを担当するケースもあります) ■入社後の流れ: 今動いているプロジェクトに携わりながら、医療業界で必要な知識や業務の進め方について、OJTで学んでいただきます。ある程度キャッチアップができたのち、1人でテーマを担当するようになります。 ★新卒配属や異業界からの中途入社の社員が多数活躍しています。 <入社理由> ・医療従事者へのヒアリングから製品化することで、自らの開発で命を救えるやりがいを得られる。 ※素材から製品に至るすべてを賄うことができる、一貫生産体制を実現 ・研究投資額が多く、様々な開発にチャレンジしやすい環境 (研究開発費:約116億円※2024年6月時点) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

リモートワークOK【八王子】機械設計/医療用内視鏡◆チーム単位で設計・評価/業界未経験歓迎・製品不問【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、光学系機器設計・開発

顧客先 住所:東京都八王子市 受動喫煙…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【技術者としての長期的なキャリア形成を考えている方へ!/大手メーカーの現場で技術を磨ける環境/上流工程案件多数/家族手当や福利厚生が充実しているため腰を据えて働けます!】 ◆職務概要:株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社社員と協力して業務致します。 ◆職務詳細: ・医療内視鏡システム製品のメカ設計※/検証/報告書作成  ※モールド、ダイキャスト、板金、切削、基板の構造設計 ・メカ3DCADはCreo使用 ・個人ではなくチーム単位で業務進捗管理、共同設計・評価を遂行 ・関係部門(製造、電気、光学等)との協業業務あり テレワーク勤務と出社勤務のハイブリッド勤務になります。 (時期・担当業務によりますが、テレワークと出社の比率は半々程度) 勤務開始後、業務環境に慣れていただくまでは出勤をお願いします。 *残業10〜30時間程度 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境: 全社月平均残業時間:約20時間 年休:120日程度 キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 定年:65歳です。その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆十人十色のキャリアパス: ◎専門性を高めキャリアが目指せる ◎異なる分野・異なる業種へのチャレンジも可能 ◎管理職・マネジメントやスペシャリストなど思考に合わせ選択できる ◆スキルアップ支援体制: ◎24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能! ◎Zoomにて技術研修を月数回開催!プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ◎スキルUPが給与UPにつながる!アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UPが行われる仕組み ◎専門教育機関で技術取得が目指せる! 変更の範囲:会社の定める業務

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