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非公開

【経理責任者候補/CFO候補】※IPO準備中

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【同社について】 ■企業について: 同社は2017年12月に人材紹介事業をスタートしました。現在5期目ですが、5期連続で過去最高売上・過去最高益と年々成長し続けており、今後も事業成長をし続けていく予定です。 新規事業も複数プロジェクトが進行しており、業務効率化を促進するSaaSなど、情報技術を活用した建設産業内での多角的な事業の立ち上げを想定おり、既に開発段階に入っているサービスも複数ございます。 ■提供する情報・技術プラットフォームおよびサービス: 建職バンク/建職バンクデータベース/建職バンクコラム/ケンラク安全書類管理/ケンラク採用管理/コンサルティング 【期待する役割】 情報・技術プラットフォームを提供し、メインとして人材紹介サービスを運営している当社にて、住環境の持続的な発展に貢献するために既存/新規事業の拡大を目指す事業責任者(COO候補)業務をお任せします。 選考過程にてご経験/ご志向性を踏まえ、お任せするミッションの摺合せをさせていただきます。 【職務内容】 ・戦略実行のための徹底したオペレーションマネジメント ・経営戦略を深く理解したうえでの事業戦略立案およびその実行 ・既存事業の牽引および新規事業開発マネジメント ・各部門責任者と連携したチェンジマネジメント ・採用や責任者人材育成を含むピープルマネジメント ・その他会社経営/事業運営に関わる一切の業務 【魅力】 ・CEO直下のポジションで、会社経営に関わる重要なプロジェクトを担当できます。 ・レガシー業界の大規模なマーケットにインパクトを与える事業の立ち上げに関わることができます。 ・クライアントと並走しながら本質的な価値提供ができるポジションです。 【募集背景】 【組織構成】

ハイアールジャパンセールス株式会社

【大阪】企業戦略(管理職)※生成AI等IT活用も含めた新規戦略立案※世界トップクラスの家電メーカー【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

寺田町サービスセンター 住所:大阪府大…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【Haierブランド商品の日本における企画・販売を行う商社/CS本部の組織化・機能化でハイアールブランドを向上いただきます/充実の福利厚生・休暇制度・評価制度】 ■企業魅力 2002年に前身となる会社を設立して以来、世界トップクラスの家電メーカー「ハイアール」の日本地域担当として、冷蔵庫や洗濯機などを始めとした白物家電製品を扱っています。 グループ売上高は3兆651億円に上り、急成長を遂げています。 日本では販売からメンテナンス、日本独自の製品企画、販売を一括して担当しており、今後は日本市場におけるシェア拡大、CS向上がミッションです。 福利厚生・休暇制度・評価制度などの制度・社風は日系企業色が非常に強く、働きやすい環境が整っています。 ■ポジション魅力 新設部署「CS革新部」にて、最新の生成AI等、IT活用も含めた新しい戦略を立案・推進頂きます。 購入前、購入中、購入後の全流程において、カスタマーサービスによる顧客の満足度向上を図る業務・ミッションをお任せします。 ■業務内容: CS革新部全体の統括をお任せいたします。 本部戦略を踏まえ、CS革新部の戦略および実行計画策定いただき、実際の運用までプロジェクトをマネジメントいただきます。 CS革新部目線での品質向上連携の強化(製品に付加価値を与える)についても各部門と連携いただき推進いただきます。 そのほか、マネジメント職としての人員・組織等の労務管理もお任せいたします。 ■具体事例: (1) 統括・指揮・命令 (1) 中長期取組み課題の計画・実行 (2) 各部署の管理・監督 (2) 戦略策定 (1) 全流程カスタマーサービスシステムを構築 (2) 予算作成 (3) 年度計画 (3) 人事・労務管理 (1) 組織設計 (2) 人員配置の決定 (3) 労働環境の保全 (4) CS本部内での他部署連携 (1) CS革新部の情報をフィードバックさせる仕組みと運用を設計 (2) 上記(1)が機能しているか常時確認する

アクシス株式会社

【六本木】事業統括責任者◇転職情報メディア「すべらない転職」運用/在宅と出社のハイブリット勤務【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都港区六本木4-1-4…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 今回は、その中でもキャリアコーチング事業「マジキャリ」と個人に向き合う人材紹介事業「すべらないエージェント」の二つの事業の統括責任者として、事業の運営全体をお任せします。 社長の決めたことを執行するのではなく、自らが考えて執行できるほどの幅広い裁量を持ちながら、事業運営を担えることが特徴です。 統括責任者として、メンバーの育成から事業の安定運用や拡大に向けた業務の仕組化、組織編制による業務効率化など、いろんな角度から手を加えて事業運営をお任せできればと考えております。 ■具体的な仕事内容: ・各事業の課題に対する改善策の立案と実行 ・売り上げの安定や生産性を向上させる業務オペレーション改善 ・メンバーの育成とマネジメント ・短期事業計画や中期事業計画の策定 など ■組織/求める人物像: メンバーは20代の若手中心に人柄のよく素直でまじめな方達が集まっておりますので、寄り添いながら個人のビジネス戦闘力を上げていただけるような方を求めております。 ■ポジションの魅力: ・任せられる裁量が大きいので、事業責任者といえども経営者に近いレベルの経験を積むことができます。 ・既存のやり方を壊し、新しい取り組みにチャレンジすることも含めて任せてもらえるポジションです。 ・事業統括として経験を積んだ後は、新規事業にチャレンジすることも可能で、自ら希望するキャリアを掴んでいくことができます。 ・社長や執行役員との距離が近い上に対等に話せる関係性を作りやすく、常に経営レベルに立って業務に取り組むことができます。 ・人当たりよく素直でまじめな社員が多く、社内の雰囲気もよく、働く個人を幸せにすることに社長筆頭に本気で向き合う人たちが集まっており、そのために新しいチャレンジを積極的に取り組む風土があります。 ■当社について: 当社は「働く個人を世界一幸せにするワークテックカンパニーになる」というゴールを掲げ、働く個人の幅広いキャリア課題を解決するための複数の事業を展開しております。

YUIME株式会社

【DP事業】営業統括マネージャー◆日本経済の基盤である一次産業・農業人材支援のパイオニア【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、人材コンサルタント

本社 住所:東京都港区南青山1-21-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【週2リモート可/IPO準備中の農業ベンチャーに興味がある方へ/社会貢献度性が高いサービスに携わりたい方】 ■募集背景: データプラットフォーム事業本部では、一次産業に特化したWebメディア『YUIME Japan』、および2023年9月にリリースしたばかりの一次産業に特化したスカウト型求人サイト「YUIMARU(ゆいまる)」を運営しています。これまでは主にコンテンツ強化に注力したメディア価値の向上に尽力してきましたが、今後はこの「YUIMARU(ゆいまる)」の紹介事業をグロースしていくフェーズとなるため、今回は営業統括マネージャー(※部長候補)を募集します。日本経済の基盤である第一次産業を支える一翼をぜひ担ってください! ■業務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 入社後は、事業理解およびメディアの運営ノウハウをインプットしていただくため、プレイヤーとしても業務に携わっていただきます。並行して本部長とともにグロース戦略を考案し、営業責任者としてチームメンバーのマネジメントや戦略設計など人材紹介事業を統括いただきます。また、将来的には紹介事業のみならず、データプラットフォーム事業全体の営業統括をお任せしたいと考えています。 ■業務例: ・事業目標/事業戦略の策定 本部長とともに事業計画立案から、戦略の方針策定および推進を担っていただきます。現チームのメンバーとこれまでのメディア運営の方針や戦略をすり合わせ、事業化を実現するためのマイルストーンを策定いただきます。 ・組織マネジメントと全体ディレクション 業務委託を含むキャリアアドバイザー、営業の4名でチームを構成しています。既存の組織を活かしながら、KPI達成を目指す全体ディレクションを推進していただきます。 ※上記以外にもCA(キャリアアドバイザー)業務、RA(リクルーティングアドバイザー)業務にもプレイヤーとして携わっていただきます。

非公開

CTO候補

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

CTO候補として、エンジニアリング組織の技術面でのリードや、エンジニア文化のドライブ、将来的なラボの計画等をお任せします。 技術選定や優先度検討、あらゆる問題の技術的な解決、プロセスの最適化、テックブランディングを目的とした外部発信、開発チームメンバーの技術面の支援、エンジニアのスキル育成や勉強会の実施、開発における意思決定、場合により自身も手を動かしての開発、プロダクトの要件定義/設計/開発/進行管理、経営やPMとメンバーの技術的接続など幅広くご担当いただきます。 【具体的には】 ■技術選定、優先度検討、あらゆる問題の技術的な解決、プロセスの最適化 ■ブランディングを目的とした外部発信 ■開発チームメンバーの技術面の支援 ■エンジニアのスキル育成、勉強会の実施 ■開発における意思決定、自身も手を動かしての開発 ■プロダクトの要件定義、設計、開発、進行管理 ■経営やPdM、PMとメンバーの技術的接続

株式会社ルネ

アパレルブランドの【広報・プレス・PR・販促】☆未経験大歓迎

営業企画・販促戦略、広報・宣伝

東京・名古屋・京都・大阪・広島・福岡エ…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

☆—育休からの復帰率ほぼ100%—☆メディア・ファッション誌などへのPR活動や情報提供、キャスター・俳優への衣裳提供など、プレス業務をお任せ♪ ◆ECサイト運営(掲載商品の撮影やレタッチ、情報更新など) ◆DMの制作(企画・撮影立ち合い、レイアウトの校正など) ~適性やスキルに応じて、以下の業務もお任せします!~ ◆ファッション誌を含めたメディアへの対応 ◆モデルオーディション ◆キャスターや俳優などへの衣裳貸出 ◆雑誌掲載の企画テーマ立案

非公開

エンジニアリングマネージャー

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

現在Ubieが提供する一般生活者向けの症状検索エンジン「ユビー」の利用者は月間700万人を超え、医療機関向けのユビーメディカルナビーの導入件数は1,400件を超えています。このように事業が拡大するなかで、組織を適切にスケールして出力を最大化させることが重要な課題となってきました。組織を素早くスケールさせるためには幅広い人材が活躍できる場を形成する必要がありますが、Ubie Product Platoformにおいては役職階層のないフラットな組織形態(ホラクラシー組織)を採用しているため、マネジメント領域に明るい人材が足りていません。そのため、Ubie Product Platform内でのチーム・組織運営のあるべき姿を探りつつ、今後の組織スケールをマネジメント領域で担っていただける方を募集しています。 <想定される主な業務> ・開発リソースが足りていない領域に対するアプローチ  - アサイン最適化、業務委託、採用最適化など  - 事業計画に沿ったシステム関連の戦略策定と実行など ・チーム・組織の出力最大化のためのアプローチ  - オンボーディング、コーチング、モチベーションコントロール、アサイン最適化、その他制度設計など

株式会社パラダイムシフト

M&Aアドバイザリー事業部長(役員候補)※IT業界特化のM&A事業/週1〜2リモート可能【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営コンサルタント

本社 住所:東京都港区赤坂2丁目3番5…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【KPIや制度設計、メンバーのスキルアップがミッションの事業部長】 IT業界に特化した M&A のアドバイザリー業務を行っている当社にて、事業部長を募集いたします。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 まずはマネージャー特化業務を考えております。ゆくゆくは業務量を調整しながらM&Aコンサルティング業務に携わることが可能です。 <具体的な業務> ・10人弱のメンバーのマネジメント ・メンバー案件の進捗管理 ・メンバーの商談の同行と、スキルアップフォロー ・目標KPIの設定 <お任せしたいミッション> メンバーのスキルアップフォローと、事業部で課題である既存顧客への定期接点の網羅がミッションとなります。当社の顧客への接点を増やし、機会損失防止を行っていただきます。マネジメント頂く組織は現状10人弱の組織ですがこれからは2〜30名に増やしていく予定です。 ■本ポジションの魅力 (1)マネジメントの経験を積める 組織が拡大しているなかで制度設計を裁量持って行っていただくことが可能です。 (2)他社にはない顧客に入り込むM&Aを経験することができる 当社のM&Aは一般の後継者不足や事業継承とは異なり、経営戦略のためのM&Aを行っています。売り手のIT企業様には当社がハンズオン形式で入り込み成長軌道まで戻すコンサルティングにてバリューアップを図りM&Aを行っています。 顧客の課題を本質的に解決することが可能です。 (3)キャリアアップ可能 組織拡大のため事業部も大きくなっていきます。その中で最初の事業部長となって頂きますのでキャリアアップが可能です。 ■M&A事業における当社の強み IT業界に特化した M&A のアドバイザリー業務を行っています。創業より一貫してI 領域に身を置く M&A アドバイザリーは弊社以外に存在しておらず、IT業界特化型 M&A アドバイザリーとして No1の地位を築いています。IT業界の企業 10,000 社超との顧客接点を築いていることによって、変化スピードの早いIT業界の情報を常にキャッチアップできていることが、お客様の信頼を獲得し続けている所以であり、業界特化型 M&A アドバイザリーとして国内最大規模を達成している当社の強みです。

株式会社DCXforce

【東京/赤坂】DCXコンサルタント(業界経験5年以上の方)/完全週休2日制(土日)年休128日【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営コンサルタント

本社 住所:東京都港区赤坂2-13-1…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

大手クライアントのデジタル顧客接点の戦略設計から実行最適まで、一気通貫で支援するDCX(デジタルカスタマーエクスペリエンス)コンサルティング事業を展開している当社にて、コンサルタント業務をお任せします。 ★コンサルティング/広告/Web業界で5年以上の就業経験をお持ちの方の採用募集です。 ■主な業務内容: 新規事業の立ち上げや事業変革など上流となるDCXの全体設計から、CDP・CRM・MA・App・Web・EC・SNSなど下流工程まで広く携わっていただきます。 多岐に渡るデジタル顧客接点において、戦略立案から実行支援まで一気通貫で、お客様の課題に合わせた支援を行います。 ■プロジェクト事例: 【2020東京大会機運情勢に向けた経済団体のコミュニケーション戦略立案】 ▼クライアント:オリンピック・パラリンピック等経済界協議会様 ▼プロジェクト概要:日系大手企業の経済団体におけるコミュニケーション戦略の立案から実行支援まで ▼具体的な支援内容  ・団体の目的/提供価値の整理  ・年度ごとのコミュニケーション戦略の立案  ・大会終了後のレガシー戦略立案  ・IOC/政府/各種自治体向けの活動報告  ・IOC/政府/各種自治体と連携した各種イベントの企画及び運営  ・団体のデジタルチャネル全般の戦略立案及び運用支援 ■社員の紹介: 東大、早慶を中心に、難関大学出身者で構成されています。 新卒でコンサルティングファーム、大手広告代理店、大手損保、官公庁、金融機関などへ入社し、それぞれ活躍していながらも、さらなる成長や顧客への貢献を志し転職してきた、熱量高く若い(平均年齢27歳)優秀なメンバーが集まっています。 ■当社の特徴: 当社は株式会社プロジェクトカンパニーからスピンオフし、2022年7月1日に設立された新しい会社です。DCX変革による企業成長を通じて、プロジェクト型社会の創出を実現を理念としています。 大手クライアントのデジタル顧客接点の戦略設計から実行最適まで一気通貫で支援するDCXコンサルティング事業を展開しており、DCX領域で日本産業の成長を率いる存在を目指しています。

メドピア株式会社

【リモート可】事業開発(幹部候補)※プライム上場/医療DX展開のヘルステックベンチャー【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

1> 本社 住所:東京都中央区築地1-…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 当社の事業領域は大きく下記の3つに分かれており、この3つの事業群において展開している既存事業をグロースさせるため、新たな課題解決領域を開拓できる幹部候補人材を求めています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■事業領域: (1)集合知プラットフォーム事業:医師・薬剤師向けのコミュニティPF(プラットフォーム)の運営と、当該PFを通して製薬企業向けデジタルマーケティングサービスの提供 (2)医療機関支援プラットフォーム事業:病院やクリニック、薬局といった医療提供施設への病診連携・予約システム、オンライン診療・服薬指導サービスといった医療DXサービスを提供 (3)予防医療プラットフォーム事業:民間企業、健康保険組合向けに産業保健支援サービス、特定保健指導サービスを提供 3つの事業群のいずれにおいても課題は山積しており、アンメットニーズは広大である一方、私たちが手がけられている領域はまだごくわずかです。医療DXを起点に解決出来る広大な課題領域を前に、私たちは現状に留まることはしません。 スピード感をもってリーンにプロダクト開発を行うことを繰り返し、メドピアグループの社会課題解決力を向上させる事業開発を推進していくため、これまでのキャリアで培われた専門性やご経験を活かし、即戦力として活躍頂ける人材を求めます。 ■求められるミッション: ・【戦略構築】喫緊の課題を求められる医療領域において、当社のヒト・モノ・カネのリソースとケイパビリティを見極め且つ又最適化し、アウトプットが最大化できる事業領域を特定すること ・【戦略実行・収益化】スピーディーに企画・開発、事業化し収益化の道筋を付けること ・【組織ケイパビリティの拡張】事業開発を推進するエコシステムを構築すること ・【リソースマネジメント】当社のヒト・モノ・カネのリソースとケイパビリティを見極め且つ又最適化し、自部門のアウトプットを最大化すること ■働く環境: メドピアグループでは、ライフステージやシーズン等に合わせ、働き方に柔軟な選択肢を持てるよう様々な取組みを行っております。

グリーンエキスプレス株式会社

【埼玉/Web面接可】営業所長(管理職/管理職候補)〜幅広い拠点展開とグローバル化を目指す安定企業〜【エージェントサービス求人】

物流、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

埼玉営業所 住所:埼玉県北葛飾郡杉戸町…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

■業務内容 拠点長候補として、営業所をまとめて頂きます。人材のマネジメント、車両の管理、予算の管理など、拠点に係ることすべてのマネジメントを行って頂きます。人員はドライバー含め約20名前後、また車両は全国で550台程の管理となります。北海道から関東に行くトラックを、積み荷を載せて北海道、東北へ戻す為の拠点となっています。積み荷を上手く積み、戻す必要性があり北海道との連携が必須となります。 ■当社の強み: ・『食品物流と事業の垂直統合』…保冷車など通常の物流とは異なる設備、運送を強みとしています。川上から川下まで、海外からの商品輸入を代行。その後、店頭に並べられる状態で小売り(スーパー)などへ卸す物流を展開しています。 ・『多数のグループ企業と事業シナジーによる優位性』…当社のグループ企業はなんと21社、運送事業、倉庫事業、不動産事業、人材派遣事業、農園運営なども行っております。そんな多数の事業領域を展開している同社ですが、関連する業務を集約することによって、業務の効率化とコストダウンを図り、個別での企業ではなしえない事業シナジーを活かした取り組みにも着手することができ優位性を築くことができております。 ■グリーンエキスプレスグループのネットワーク: ・輸送事業…札幌、旭川、函館、苫小牧などの道内の拠点と埼玉、仙台、八戸など本州の拠点を軸に、安全で確実な輸送を実現し、お客様のニーズに合わせたさまざまなタイプの輸送業務を提案しております。 ・保管事業…都市圏へのアクセスの良い大規模な倉庫を運営、管理して、スピーディーな流通をサポートしています。札幌(曙、新発寒)、埼玉、函館、旭川に施設を有し、お客様のニーズに応えています。 ・派遣事業…函館、苫小牧、新札幌、新発寒、帯広などで企業様(仕事)と人材の適合性(マッチング)を重点においた選任方法で、適切な人材をご提案しております。 ・農園事業…札幌新川、富良野において、北海道ブランドとして新鮮な野菜を育て、常に探究心を持ち、販路拡大に努めております。

ユースタイルラボラトリー株式会社

【東京】ブロックマネージャー候補(複数介護事業所の統括)◆リモート可*社会貢献・裁量権◎*副業OK◆【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社 住所:東京都中野区中央1-35-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【SV・エリマネのご経験が活かせます!入社1年後は年収700万以上*残業20h以内・リモート可(研修後)】 ■業務内容: 重度障害のある方や高齢者の方等に医療的ケアサービスを提供する当社にて、複数の都道府県を束ねたブロックの運営と責任売り上げの管理業務をお任せする、訪問介護事業所のブロックマネージャー候補を募集します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・部門の運営、売上管理 ・営業活動 ・サービス提供管理・保守 ・ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ・ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ・スタッフの採用・指導・育成 ・各種プロジェクトへの参加 ・介護現場での業務 ※運営/売上管理等はどの事業所でも行って頂きますが、採用/育成/営業活動等、どの業務に注力するかについては、各エリア・事業所の課題によって変わってきます。そのため、裁量権をもって課題解決に取り組むことができるポジションです。 ■業界未経験でも安心な研修体制: ∟入社後は6か月間のマネージャー養成研修を行います。 ◎入社直後〜1カ月: ・業界未経験者でもゼロから学ぶことができる基礎研修/必要資格取得。 ※資格取得のための費用は当社負担となります。 ◎1〜3か月: ・OJTを受けながら日勤・夜勤両方の介護現場での業務をお任せします。 ※研修終了後は現場業務は無くなるため、日勤/完全週休2日制(土日)へと移行します。また、研修後からリモート勤務も可能です。 ◎3〜6か月: ・マネージャーとしての業務を学んでいただきます。ピープルマネジメントだけではなく、売上管理や各事業所の目標達成するための事業所運営を行います。※上司がメンターとなり手厚いサポートがございます。 ■当ポジションの魅力:※ご入社された方の8割が業界未経験です。 ◎裁量権について: ・ご自身で業務内容を決められるため、今までのマネジメント経験が存分に活かせることができます。また、上記から主体性を持って業務に取り組めるため、事業部全体を動かしている実感を得ることが出来ます。 ◎社会貢献性について: ・お客様先に直接お伺いすることもあるため、「必要とされている」という実感が強く湧きやすく、やりがいを感じやすいポジションです。

富士通株式会社

【川崎】グローバル政策推進マネージャー(アジア太平洋地域担当)#CP24a0079【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

Fujitsu Technology …

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜世界のFUJITSU:世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献/平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100%〜 ■職務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・当社パーパス実現に向け、特に、グローバルでの当社事業活動に関するビジネス環境整備や新事業創出、当社プレゼンスの向上を目指して渉外活動を行います。(主にアジア太平洋地域担当) ・経済安全保障、GX、量子、AI等を中心に国内外の政策動向の情報を収集、当社へのビジネスへの影響を分析し、社内への情報発信を行います。また、経営層を含む社内外の関係者と対応方針の議論等を行い、関連する団体、国際会議等の場も積極的に活用して、政府への提言活動を行います。 ・上記の実現のため、政府、大使館、経済団体、業界団体、関係他社などとの人的ネットワークの構築し、活用します。 ■個人に期待する役割やミッション: ・幹部社員として、チームを率いて上記職務を実行します。 ・自らが社内外において、当該分野のキーパーソンとして認知されるとともに、次代を担う部下を指導・育成することを期待します。 ■仕事の魅力・やりがい: ・当社のグローバル事業の発展に向けて、各国の政策への提言等に関わり、大所高所の視点で社内外関係者と議論を行い、事業環境改善、更には社会課題の解決に向けたスケールの大きな活動に参加できます。 ・個社・業種を超えた多様なステークホルダーとの連携・協働による視野の拡大ができます。 ・経営幹部の考えに直接触れることによる刺激、視野の広がりがあります。 ■働きやすい環境: 全社員対象にテレワーク勤務制度導入。女性の活躍支援、介護短時間勤務など働きやすい環境構築にも力を入れています。定時退社日のフロア消灯や労働時間管理の徹底など、長時間労働削減に向けた様々な取り組みも行い、ワークライフバランスと生産性の向上を目指しています。

株式会社南九州ファミリーマート

【スーパーバイザー】未経験歓迎/賞与年2回/年間休日119日

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

◆UIターン歓迎 ◆マイカー通勤可 …

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雇用形態

正社員

< ファミリーマート店舗をプロデュース > ◎店舗管理の知識・スキルを習得できるようサポート。丁寧な研修・フォロー体制を準備しています! 自由なアイデアと市場データで経営改善!! 売れ行きが伸び悩む商品の陳列場所を替えたり、 会社が蓄積している市場データの分析を基に キャンペーン商品・イチオシ商品を考えたり…。 あなたの視点ひとつで店舗が生まれ変わります! それぞれの街のファミリーマートを束ねる スーパーバイザーとして 経営をサポートするやりがいは格別です! 人との絆を大切にし、自由な発想でお客様に 喜んでもらえる方法を一緒に考えましょう! 店舗訪問(週2回ぐらい) 各店舗の経営に合わせたアドバイス 地域情報や市場動向の分析 運営戦略の共有・加盟店の意見吸い上げ 店長・オーナーとともに経営計画の作成 など

株式会社ジーゼ

【大阪市】ゲーム会社の事業推進担当者/COO候補としてご活躍/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

人事、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:大阪府大阪市西区土佐堀1-…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 経営陣と連携を取りながら、自立的・能動的にゲーム事業及び組織全体のアクションプランの策定〜実行をお任せします。 ・既存事業での課題特定・施策策定/推進 ・新規事業の企画立案・マネタイズ設計 ・他社との戦略アライアンスの企画 ・事業計画や事業方針の策定・推進、予実管理 ・採用戦略/方針の策定、実行 弊社ではこれまでの実績が高く評価され、大規模なソーシャルゲームの開発・運用案件が急増しております。 そこで、ジーゼの中枢メンバーとしてご活躍でき、ゲームを一緒に創りあげられる方を募集しております。 一緒に面白いゲームを作って行きたい、今のよりもキャリアップしたい、より良いサービスを自分の手で作りたいという想いのある方、お気軽にご連絡ください!

株式会社7garden

【日本橋】ホテル事業責任者(COO候補)◆マネジメント、SNSやOTAマーケティングまで幅広くお任せ【エージェントサービス求人】

ホテル業務、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都中央区日本橋小網町1…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<SAUNALAND ASAKUSAなどユニークなホテルを運営/ホテル経営のあらゆるボーダーを取り除く”ホテル経営ソリューション”を提供する成長企業> ■業務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ホテル・宿泊施設の企画から運営まで一気通貫で手掛ける当社にて、ホテル事業の責任者として、事業遂行に必要なKPIや会計数値等の計数の設計や管理、運営の効率化・新規立ち上げなど、将来のホテル事業の責任者候補として事業推進をお任せいたします。 ■業務詳細: ・事業遂行に必要なKPIや会計数値等の計数管理 ・事業を効率的に運営していくためのオペレーション構築、仕組み作り ・ 事業計画の立案・実行 ・組織マネジメント全般 ■当社について: 「宿泊領域×テクノロジー」分野に強い体制を構築し、SaaS事業と宿泊事業の2事業を展開しています。 <宿泊事業> D2Cホテル「Hotel Mei」「SAUNALAND ASAKUSA」などの企画から運営まで、自社で一気通過で行い、収益最大化に向けた仕組み化・システム化に常々こだわりを持って取り組んでいます。 "ゼロベース思考"・"ユーザファースト"・"スピード"にこだわるアウトプット重視のチーム運営が特徴です。 <SaaS事業> 自らの事業者視点から開発した宿泊施設向けLINE拡張サービス「tuna」の販売を2021年12月より積極化しました。ホテル、旅館などの宿泊施設向けにシェア拡大を目指すPMFの真っ最中です。これまで業界でありそうでなかった、業界先駆けの機能を多数搭載しています。今後1年間で1,000ID獲得を目指しています。 <今後の展望> 宿泊施設にのみならずサウナ/グランピングなどのトレンド・ニーズも捉え、顧客データ・施設データを蓄積することで、観光者向けtoC向けの事業展開へチャレンジします。 アフターコロナにおいては、インバウンド需要の回復も期待し、宿泊事業とSaaS事業、両輪で強みを最大化するオリジナリティあふれる「関わる人誰もが誇れるホテル、旅館」の企画開発を強化し、2025年までに自社運営として10棟の開業を目指します。

株式会社Algoage

【リモート可/エンジニア組織を率いる!VPoE】自社/人員配置や評価制度の確立/Web×AI事業【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都文京区湯島3-2-1…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

SNSチャットを活用してEコマース体験を行う「チャットブーストCV」の企画・開発を行っている当社にて、エンジニア組織を率い、拡大いただけるVPoEを募集しています。 ■業務詳細【変更の範囲:無】 (1)Webエンジニアリング組織の拡充、人員の戦略的配置に関わる計画 ・Webエンジニアリング組織を定点観測し、常に3〜6ヶ月後の組織の設計 ・個々の特徴を活かした戦略的な配置と、ベンチャーの慢性的なリソース不足への工夫 ・上記についてCEO&CTOに計画の提案・実行 (2)IT専門職(社員・業務委託)の採用スキームの立ち上げ ・「1」で定めた組織戦略と優先順位に則ったJDの推敲 ・RP担当者と共に実際に毎週のスカウトを実施、採用KPIを目標に面談設計 ・ヘッドハンター、人材エージェントとも協働し、人材市場へのスピーディなリーチ ・面談(面接)、試験、オファー、オンボーディングといったスキームを確立し、将来的に他メンバーが全部又は一部を代替できるように仕組み化 (3)IT専門職の評価精度の確立 ・Webエンジニアの専門性をフェアに評価する評価制度の確立 ・全社の評価制度との共通項を維持しつつ、IT専門職のキャリア(スペシャリスト、ゼネラリスト)に対応する評価スキームの作成 ・期初・期末での説明、日々の1on1など、評価に関わる認識の統一と観測 (4)その他Webエンジニアリング組織に関する環境整備、広報などの支援 ・「1〜3」を実施する中で、よりモチベートし得る環境整備の創意工夫 ・定期的なエンジニアリング合宿などを企画し、計画やケイパビリティの確認や改善 ・社外への広報活動を計画・実行し、採用に携わる ■Webプロダクトチーム(計22名、業務委託含) CTO1名、PM3名、PO/PO代理2名、ディレクター兼スクラムマスター1名、バックエンドエンジニア(リード2名、メンバー5名)、フロントエンジニア(メンバー2名)、フルスタックエンジニア(メンバー2名)、インフラエンジニア2名、QAエンジニア2名 ■技術スタック ・バックエンド:Ruby on Rails ・フロントエンド:Vue 3、Vite、Typescript ・インフラ:AWS、Terraform、Docker等

株式会社Schoo

CSO(最高戦略責任者)候補◆CEO直下/会員100万超オンライン学習サービス/役員を担うキャリア有【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:東京都渋谷区鶯谷町2-7 …

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜社会人教育事業「Schoo」を展開する注目ベンチャー/学び続ける環境の支援を軸に様々な事業を展開/会員数100万人、導入社数3,500社以上!/役員を目指せる可能性あり〜 ■業務内容: CEO直下の社長室に配属となります。経営陣と共に経営戦略の立案を行い、実行プロセスの構築をお任せします。事業横断的なシナジーを生み出していただきます。 ■業務詳細: ・経営戦略の立案 ・M&A戦略の立案 ・分析業務(市場規模分析、費用推計、IP分析など) ・戦略的アライアンスの策定、実行 ・その他、社長室における業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■「ミッション×ビジョン」体現企業へ: 当社は「世の中から卒業をなくす」というミッションを旗印に、学びの脱落を減らし、職業や年齢に関係なく全ての人が自身を高められる学習環境を提供することで、人を変え続けていくことを目指しています。今後はビジョンでもある「インターネット学習で人類を変革する」を掛け合わせ、社会課題を解決するための資産をさらに集められるような事業を展開していきます。少子高齢化が進む日本を経済面でも戦える国にするために、人を基点とした社会基盤を作り、他国に対してもこのモデルを提供できるような社会的インパクトを生み出せる会社にしたいと考えています。 ■オセロの四隅からシナジーを発揮する: 当社では現在、既存事業である社会人教育やリスキリングだけでなく、地方創生、移民問題、高等教育機関のトランスフォーメーションというテーマを研究対象とし、新規事業の検討と開発を進めています。 それぞれの取組が単体で成長するだけでなく、相互につながり価値を最大化し、新たな社会構造をデザインする。一つ一つの取組が「オセロの四隅」となっていく事業展開です。複数の事業で隅を取れれば、シナジーを発揮して新たな価値を生み出し、より多くの人に影響を与えられるという意味で「オセロの四隅」と表現しています。 ■当ポジションの魅力: ・既存事業が好調なゆえに「高い社会性×高い経済性」のビジネスを長く、深く研究/発明することができます。 ・社会的インパクトを生み出す、チャレンジングな事業を作り上げることができます。 ・子会社化を目指しており、役員を担えるキャリアパスもあります。

非公開

マーケター(CMO候補)【健康経営SaaS】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

『健康経営』に対して、社会の関心(人的資本開示の義務化など)が高まり、導入企業も増加傾向にあります。マーケティングチームの立ち上げから体制の構築、また、過去導入企業の利用状況からペルソナを導き出し、上流の戦略から実行までを担っていただく責任者を募集しております。 【具体的な業務内容】 顧客獲得のためのマーケティング戦略の立案、体制構築 ■マネジメント ・マーケティングチームの方針・戦略策定 ・各種オペレーションの整備 ・業務遂行に必要なツールの選定、導入推進、運用管理 ■実動 ・市場や顧客ニーズ、既存ユーザーの利用データなどに基づいたペルソナ設計やメッセージ策定 ・戦略に基づくチャネルやファネル毎の設計 ・見込み顧客の獲得施策の実行(ジェネレーション) オンライン:Webサイト/LPの企画・制作、コンテンツ企画(ブログ、ホワイトペーパー、webinar、展示会など)、SEO、Web広告、SNS、外部メディアなど オフライン:セミナー、展示会、4マス、タクシー/エレベーター広告など ・見込み顧客の関心や購買意欲の向上(ナーチャリング) メルマガ、DM、フォローアップ架電、セミナーなど ※チームの作り方や役割によってはセールスが担う施策もあります

株式会社プログリット

【事業責任者】サブスクリプション型英語学習サービス「シャドテン」◆グロース上場/週2リモート可【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都千代田区有楽町2-1…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【変更の範囲:無】 ●主力事業の責任者!業務委託含めると300人規模の組織運営に携わる事もできる! ●2022年に東証グロース市場上場「英語×コーチング」のパイオニア企業 ●シャドーイング添削サービスの「シャドテン」/前年度比で約190%成長! ■期待する役割: 年間10億円規模の事業を更に成長させると共に英語学習サービスを通じて社会にインパクトをもたらすこと ■業務内容: サブスクリプション型の英語学習サービスの事業責任者として以下の業務をお任せします。 ・事業戦略の策定実行 ・P/L管理 ・KPI管理(売上・継続率向上) ・組織運営 ・レポートラインは代表 ・メンバーマネジメント(合計3名)  - マーケ担当  - カスタマーサクセス  - 添削者オペレーション担当 ■シャドテンについて 「アプリでのシャドーイング学習+プロによる音声添削」によって英語リスニング力を飛躍的に強化するサブスクリプションサービスです。 ■ポジションの魅力: ・経営に参画できる、経営ボードの候補と参画できます。 ・裁量がある、主力事業の責任者を担うことができます。 ・業務委託含めると300人規模の組織運営に携わる事ができます。 ・顧客との距離が近いため手応えを感じながら業務を進める事ができます。 ■当社について: 当社は2016年に創業。問題解決を通してビジネスパーソンの英語力向上目指す英語コーチングサービスと、シャドーイングに特化したサブスクリプション型英語学習サービスを展開しており、創業7年で累計受講者数1万7000名を突破、売上30億、社員数170名、2022年にグロース市場に上場を果たしました。 ■事業について: 「人」を介す形でパーソナルコーチングを通して蓄積されてきた、効率的で結果の出る英語学習の知見やデータを活かし、今後は「人」×「テクノロジー」の形でより多くのユーザの幅広い課題を解決できるような英語学習プロダクトの開発に注力したいと考えています。 その先駆けとして現在シャドーイング添削サービスの「シャドテン」を開発しており、シャドテンは前年度比で約190%成長を実現しております。

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