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検索結果: 9,025件(441〜460件を表示)

ピアス株式会社

【大阪】宣伝企画（メディアプランニング）

営業企画・販促戦略

大阪府大阪市北区豊崎3丁目19-3　…

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600万円〜800万円

正社員

「【大阪】宣伝企画（メディアプランニング）」のポジションの求人です化粧品・健康関連品・エステ・医薬品など「美容と健康」に関する様々な製品・サービスを提供する同社において、宣伝企画用務全般をお任せいたします。【具体的には…】 ■メディアをミックスしたコミュニケーション施策、プロモーションの実施 ■代理店の選定　など【募集背景】ピアスグループ全体で、メディアコミュニケーションを強化するために、メディアに精通した方、代理店などの外部取引先との交渉能力のある方を募集いたします。

株式会社トリドールホールディングス

コミュニケーションプランナー（シニアスタッフ）

営業企画・販促戦略

東京都渋谷区道玄坂1-21-1 　渋…

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600万円〜800万円

正社員

「コミュニケーションプランナー（シニアスタッフ）」のポジションの求人です ※本ポジションは、トリドールホールディングスグループの株式会社丸亀製麺での採用となります。 ■組織・株式会社丸亀製麺マーケティング本部　・コミュニケーションデザイン部（24名）　　　・プランニング課（社員5名、外部スタッフ11名）※配属予定（新規採用） ※コミュニケーションデザイン部 ⇒丸亀製麺の商品・販売戦略の立案、コミュニケーション戦略、プロモーション企画、ブランドサイトのディレクション、顧客戦略の立案、CRMに関わる業務等、ブランドプロモーションのコア部分を担っている部門になります。【職務概要】 ●丸亀製麺のブランド戦略及び商品・販売戦略の立案、コミュニケーション戦略、プロモーション企画、ブランドサイトのディレクション、顧客戦略の立案、CRMに関わる業務等、ブランドコミュニケーション及び商品プロモーションのコア部分を担っている部門です。 ●意思決定のスピードが早く、経営層と近い距離感で勤務いただけます。また、丸亀製麺事業は順調にグロース中であり、安定感のある環境で、裁量権とスピード感を持ちながら業務を遂行いただけます。【主な役割と責任】 ●丸亀製麺のブランド戦略、商品キャンペーン戦略、ソーシャルメディア戦略、デジタルコンテンツ開発、エクスペリエンスデザイン、イベントなど、デジタルとリアル両面における戦略を実行するところまで担当していただきます。【具体的には】・ブランディング、商品プロモーション、PRを含めた担当領域におけるマーケティング全般の推進・デジタル/SNSを中心とした効果的なプロモーションの企画立案・実行・ブランド/キャンペーンサイトの企画立案・実行・各種制作コンテンツのクリエイティブディレクション業務・丸亀製麺のX、Instagram、TikTok、Googleビジネスプロフィールの投稿運用・推進・ファンコミュニティ運営・企画立案・企画実行・テレビ、デジタル広告等のメディアプランニング・バイイング業務（ご経験がある場合）【本ポジションで働く面白さ】 ◆リブランディングを行っている最中ですので、これからの丸亀製麺のブランディングに携わることができます！ ◆日本でも最大規模の…

非公開

セールスイネーブルメント担当【営業戦略・組織開発・営業推進】

営業企画・販促戦略

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1200万円

正社員

■フィールドセールス営業部門向けのイネーブルメント施策の企画と運営、営業スキル向上に資する戦略企画を担当します。 ■営業部門のパートナーとして信頼関係を築き、営業スタイルの変革を支援し、営業指標の改善を目指しております。【詳細業務】 ■イネーブルメント施策の企画 ■ナレッジマネジメントの推進 ■営業スキル向上トレーニングプログラムの策定 ■データ分析を通じた改善策の立案 ■人材育成に関する戦略企画【配属先情報】営業統括本部-営業DX戦略部-企画課　18名・セールスイネーブルメント担当：2名【現状の営業プロセス変革の取り組み】営業の効率化・高度化を目指し、以下営業プロセス変革に取り組んでおります。 ■分業モデル：顧客に応じてデジタルマーケティング/インサイドセールス/フィールドセールスを最適配置。フィールドセールスの担当者は主要な顧客との関係深化・取引拡大に注力できる体制を構築する。 ■科学的営業：営業行動を標準化し、データを活用し、各施策/行動の良し悪しをデータに基づき評価することで再現性・実効性の高い営業組織を構築する。 ■情報全社共有化：営業活動が入手する情報を資産として、CRM/SFAで集約・蓄積し、情報共有促進を図る。【セールスイネーブルメントの方向性】営業成果を創出するため、営業スキル・知識向上に向けたナレッジ活用やトレーニング、プロセス整備を実施。ナレッジ共有ツールの導入やコンテンツ整備により、ナレッジマネジメントを推進。営業スキルに沿って営業に特化した教育機会を拡充。【働き方】・フレックスタイム制度（コアタイム無）：有・在宅勤務：週3回程度 ※午前中在宅、午後出社等個人に合わせた柔軟な働き方をしております。・残業：月平均14時間程度【魅力ポイント】 ■中期経営計画におけるセグメント戦略である「営業プロセス変革」の一部を担う重要なポジションです。 ■セールスイネーブルメント組織の立上げ期に携わることができます。 ■自ら企画した施策で営業の属人化を解消し、組織の生産性向上やフィールドセールスの成長に貢献することができます。 ■日本国内のB2B金融業界におけるセールスイネーブルメントの成功事例は少なく、モデルケースを作るチャレンジングな経験が…

清水総合開発株式会社

【東京駅】人事担当(採用・研修)◆清水建設G◆年休125日◆残業20h程度◆土日祝休み【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都中央区京橋2-13-…

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550万円〜899万円

正社員

〜ワークライフバランスが取れる清水建設グループの総合不動産会社／年休125日／土日祝休／リモート有／退職金あり／清水建設Gで安定就業へ〜 ■業務概要：総合不動産会社である当社にて、採用・研修企画業務をお任せします。 ■具体的には：・新卒採用業務 └採用目標人数（10名程度）達成のための媒体掲出、大学挨拶、インターンシップ等企画・実施、面接対応、その他新卒採用活動業務全般・中途採用業務、障がい者採用業務 └媒体掲出、エージェント対応、日程調整、採用面接対応、オファー面談対応、その他中途採用関連業務・教育・研修、オンボーディング、キャリアデザイン関連業務：階層別研修を含めた全社研修、早期定着のための制度企画、実施、各種面談対応【今回募集ポジションの仕事内容】・採用のメイン担当として新卒、中途採用活動の計画、実施・階層別研修、オンボーディング、キャリアデザインサポートの企画、実施 ■配属チーム：管理本部　人事部　人財開発グループ部長以下3名、男性1名・女性2名が在籍しています。 ■働き方について：【休日】125日（内訳）完全週休二日制　夏季9日　年末年始6日リモートワーク：併用可時差出勤：利用可（オフピーク通勤制度） ■当社について：当社は総合開発業務を通じて、建築や不動産分野で優れたサービスを提供しています。豊富な経験と専門知識を持つプロフェッショナルなチームによる高品質なプロジェクトの実現しておりクライアントのニーズを理解し、最適なソリューションを提案します。また、環境に配慮した持続可能な開発にも力を入れており、地域の景観やコミュニティに配慮しながら、社会的な価値を創出しています。清水総合開発は、信頼と透明性を重視し、お客様との信頼関係を築きながら、優れたプロジェクトを達成しています。その結果、多くのクライアントに支持され、業界での評判も高いです。 ■当社の魅力・清水建設Gで働きやすさ抜群…年休125日＆土日祝休みのためワークライフバランスを保てます。夏季休暇9連休、年末年始6連休と長期休暇も取得することができます。・離職率5.3％…平均勤続年数が非常に高く、年に退職者は1名いるか、いないかといったレベルであり、離職率5.3％と低い値となっています変更の範囲：会社の定める業務

株式会社SBI新生銀行

住宅ローン企画担当（戦略企画チーム/証券化チーム）

営業企画・販促戦略

東京都中央区日本橋室町2-4-3日本…

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600万円〜1200万円

正社員

「住宅ローン企画担当（戦略企画チーム/証券化チーム）」のポジションの求人です【業務内容】下記業務の従事いただきます。（1）住宅ローン商品の多様化するニーズに対応する商品開発（時代にマッチした住宅ローン商品開発）（2）マーケット、他行状況に応じた適正な金利プライシングに基づく競争力のある金利施策実行。（3）お客さまのニーズに合わせた新たな保障内容を組み込んだ団体信用生命保険の新商品開発。（4）お客さまの属性変化に応じた審査モデルの見直し（5）住宅ローン証券化にかかる営業戦略、およびストラクチャー・オペレーションの立案から構築（6）信託受益権購入等のオペレーション、対象受益権の自己査定などの実務対応（7）上記施策に合わせたプローモーション戦略立案など住宅ローンに関わる重要な企画立案に挑戦していただきます。またご経験に応じて下記チームへの配属を検討させていただきます。 ■戦略企画チーム・新商品開発・新サービス構築・既存商品メンテナンス・ブランド価値創造・適切な事務フローの構築・システム・帳票の整備 ■ 証券化チーム・住宅ローン証券化業務の部内総括・新規案件の証券化にかかる営業戦略、およびストラクチャー・オペレーションの立案から構築・受益権購入等のオペレーション、対象債権の自己査定などの実務対応・他社との価値共創を踏まえた取組の検討‐実装【本ポジションの魅力】・リテールビジネスの柱である住宅ローンの実務、商品・収益の仕組みを学ぶことができる。・市場調査、他行同行、顧客のムードを読み取り、当行住宅ローンを次世代モデルにアップデートしていく作業のため、ビジネススキルとして幅広い知識や情報を取得できるのは勿論、オポチュニティを見逃さない力が養われる。・新企画の立案時には、各種要件定義やリーガル整備、他部との調整、他社への依頼など、主体的に行動しまとめあげる作業が発生するため、プロジェクトマネージャーとしての素養が鍛えられる。

株式会社リンドバーグ

【名古屋／在宅勤務】人材採用コンサルタント（ヘッドハンター）◆平均年収812万円／住宅営業経験活かす【エージェントサービス求人】

組織・人事コンサルタント、人材コンサルタント

大阪支社住所：大阪府大阪市淀川区西中…

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700万円〜1000万円

正社員

【未経験可／キャリアチェンジ／土日祝休み／月間平均残業時間30時間／約8割が年収600万円以上／約6割が年収800万円以上】不動産・建築業界で働く方々を中心とした「ヘッドハンティング・キャリアコンサルティング業務」をご担当頂きます。当社は、労働市場の人手不足解消や、若手社員の囲い込みによる成長期間の逸失などに焦点を当て、成長したい企業様と「キャリアアップを図りたい」「魅力的な企業で活躍したい」と考えている優秀な人材となる候補者様とをお繋ぎし、双方の成長をご支援し日本経済の活性化の担い手となることをミッションとしており、当社へ賛同し、仲間として事業にご参画頂ける方を募集しています。 ■業務内容：＜雇入れ直後＞・候補者様との面談・キャリアカウンセリング、候補者様への求人紹介・選考中のフォロー、面談対策・直近の転職ニーズのない候補者様の中長期フォロー ※メールを用いたスカウト業務も可能です（エンジャパン、dodaX、リクルート等のデータベースを利用） ※慣れてくれば、クライアント別専任窓口として求人コンサルティング等の役割も担って頂きます。 ■業務のポイント：必要書類を減らしPCを活用した勤務方法となりますので、オフィス出社は必要ありません。候補者様や企業様の希望に応じて対面またはオンラインにて面談を行って頂きますが、対面の際は、カフェやファミリーレストランでの実施機会が多くなる為、移動交通費、飲食費などの営業活動費に対して、費用を会社負担する制度が整っています。アポイントは、専門スタッフが担当します。分業されているため、候補者様との面談に集中頂けます。 ■営業数字・KPI：業績評価制度が整っていますのでノルマはありません。個人目標の達成および実績に応じた賞与が支払われます。 ■育成：入社オリエンテーションを経てロープレ研修を行った後、業務マニュアルを確認しながら先輩との同行によるＯＪＴとなりますので、準備を整えて業務に参画できます。その他、業界勉強会や、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修など様々な研修制度などがございます。 ■組織： 20-30代半ばのメンバーが多く、20代でマネージャーに昇格したメンバーもおります。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

営業企画・管理スタッフ

営業企画・販促戦略

兵庫県

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600万円〜1000万円

正社員

■サステナブルな事業運営に関する営業窓口・後方支援を担当していただきます。【具体的には】・BCP関連問い合わせ対応（受付、社内調整）：20％・FTA適用申請：10％・紛争鉱物調査対応（受付、社内調整）：30％・上記業務のシステム化検討：30％・その他業務：10% ■業務の魅力・事業管理部は営業部門の「扇の要」の役割として、国内・海外の工場・営業所の架け橋となる存在のため、調整力・推進力・プロジェクト管理力を身に着けることができます。・高い品質が求められ、常に最先端をゆく自動車産業での経験はご自身のキャリアアップに繋がります。 ■事業／製品の強み国内カーメーカーを中心に高い販売シェアを誇る製品を多数保有しており、自動車用途で培った、製造、SW開発技術は社内・社外から高い評価を得ています。

非公開

営業戦略企画＜自動車ランプ＞

営業企画・販促戦略

東京都

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600万円〜900万円

正社員

製品の売り込み～受注～開発業務をリーディングいただき、機種開発日程管理／得意先対応業務／見積り業務を担当していただきます。【具体的には】車載用ランプとランプシステム製品に対し、国内外各拠点・生産工場と連携し、製品の売り込みから開発までを一貫して管理するリーディング業務を行っていただきます。基本的にはBtoBの業務となりますが、顧客からくる機種ごとに異なる仕様・性能を満たす製品を提供するため、日々顧客と接し要求を明確化しながら、実現するための手法を、社内を横断して議論・決定していきます。

株式会社カケハシスカイソリューションズ

【採用企画営業職】中小企業の採用を救う！

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

名古屋市中区錦・新宿区神楽河岸

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400万円〜700万円

正社員

採用コンサルタント・フィールドセールス採用課題を抱えている新規企業様に対し採用成功施策をご提案。・コンサルティングセールスご契約後の提案業務を引継ぎ、採用成功施策を実行。チーム一丸となって取り組む当社は個人ノルマはありません。社員それぞれの得意分野を活かしながら、お客さまの課題解決に向けて、チーム一丸となって取り組んでいきます。社内も年齢や役職関係なくコミュニケーションが活発で、風通しがいいのが特徴です。成長機会が豊富当社はお客様に寄り添った新卒採用課題解決を可能にしています。さらに、業種や規模もさまざまな企業の経営者に提案する機会が豊富です。お客様とじっくり向き合い会社を成長させていく過程で、自分自身が成長する機会がたくさんあります。

株式会社千葉銀行

【千葉／リモート可】研修、セミナーの企画運営／フレックス有／東証プライム上場【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

ちばぎん総合研究所株式会社住所：千葉…

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500万円〜1000万円

正社員

■業務概要担当業務は、企業の経営者や社員を対象に開催する「実務セミナー」、企業が抱える課題を丁寧にヒアリングした上で個社ごとに最適な研修プランを提供する「オーダーメイド研修」、会員企業向けに行う「会員無料セミナー」の企画や実施です。こうした研修では、テーマや内容の選定、講師の選定、広告宣伝の実行など企画運営全般に携わります。 ■業務内容＜研修・セミナー企画運営、提案業務＞経営者や人材育成担当者へのヒアリング、アンケートの分析、業界情報の収集を通して企画を立案し、提案します。お客さまや講師との調整や集客の為の告知を実施し、研修当日の運営を行います。研修終了後はアンケート結果の分析やお客さまへのフィードバックを行い、次回の企画立案につなげます。未経験のテーマ領域でも、部内のメンバーがサポートしますので、安心して仕事ができます。また、自らが研修講師になり、さらに深く人材育成に携わることも可能です。＜自治体案件のPJT推進業務＞一般企業向け研修のほか、自治体や大学から委託を受けて研修や人材育成関連のPJTを推進しています。自治体のプロポーザル情報をキャッチし、提案書の作成や委託先へのプレゼン、受託後のPJT推進や報告等を行います。企業向け研修業務の経験を積んだ後、本人の希望によりますが、自治体・大学などの案件に従事することもできます。 ■業務の流れ（1）お客さまのニーズや時流をキャッチし、研修内容の企画します。「オーダーメイド研修」では、経営者や人材育成担当者に人材育成の課題や「ありたい姿」を十分にヒアリングして、ニーズに合った企画を立案します。（2）テーマや受講者のレベルに合わせて講師を選定し、お客様との打ち合わせを繰り返しながら詳細なカリキュラムを作成します。「オーダーメイド研修」では、研修提案書を作成し、お客さまにプレゼンします。企画にあたっては部内メンバーとディスカッションしながら、より良い提案にブラッシュアップしていきます。（3）研修が決定した後は、開催に向けた打ち合わせ、研修当日の運営、結果分析を行います。会場とオンラインのハイブリッドセミナーもあり、配信業務を担当することもあります。 ■働き方 3割程の社員がリモート勤務を利用し、週に2日程度、または顧客先に直接往訪等、有効活用中です。変更の範囲：その他当行が指示する業務

株式会社ビジネスコンサルタント

【京都】企画営業（第二新卒歓迎）◎最先端テクノロジー×海外パートナーで組織・人材開発を支援【エージェントサービス求人】

ルートセールス、組織・人事コンサルタント

京都オフィス住所：京都府京都市下京区…

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350万円〜649万円

正社員

【人・組織・社会に貢献する、60年の歴史をもつコンサルティングファーム】クライアントは誰もが知る大手企業から地元中小企業まで多種多様。人材育成や組織づくりなど、「人と組織の課題解決」に特化した当社で、営業職としてキャリアをスタートしませんか？ ■仕事内容まずは法人営業職として、企業に向けた「人材・組織開発ソリューション」の提案を行っていただきます。 ▼具体的には… ・過去に取引のあった企業へのアプローチ（テレアポ／紹介など）・人事・経営層との打ち合わせ・組織課題に対する研修や育成プログラムのご提案・社内コンサルタントとの連携・引継ぎ最初はOJTを中心に先輩がしっかりフォローしますので、「営業が初めて」「業界のことが分からない」という方でも安心してスタートできます。 ■提案するサービス事例 ◎階層別研修の導入支援 ◎グローバル人材育成プランの設計 ◎企業文化・組織風土の改革支援 ◎サステナブル経営戦略の立案支援　など経営に踏み込んだ本質的な課題解決を目指せる、やりがいの大きな仕事です。 ■働き方・キャリアパス・営業活動は、100％テレアポの新規開拓ではありません。過去のお取引先企業への再提案が中心です。・営業担当1名に対し、コンサルタントが同席する複数名体制。1人で抱え込むことなく、チームで顧客を支援します。・営業として経験を積んだ後は、コンサルタントへのキャリアアップも可能！20代でコンサルデビューした先輩も多数。年収2,000万円を超えるコンサルタントも在籍しており、成果に応じた報酬制度も整っています。 ■職場環境京都オフィスは20〜30代を中心に、営業4名（うち女性2名）で構成。風通しが良く、若手の意見が活かされる職場です。原則出社ですが、必要に応じてリモートワークへの切替も相談可能です。 ■こんな方におすすめ・社会人経験を活かして、社会貢献性の高い仕事に挑戦したい・将来的にはコンサルタントや専門職を目指したい・チームで一体となって働き、相手に寄り添う営業がしたい・人材育成や教育業界に興味がある＼“人”と“組織”を変える第一歩を、京都から。／あなたの第二新卒というスタートを、確かな成長に変えていきましょう。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

提案営業＜製造現場課題、経営課の課題解決＞

営業企画・販促戦略

熊本県、福岡県

￥

600万円〜900万円

正社員

■同社にて、国内製造業の抱える製造現場課題、経営課題を解決するのための提案営業を担当していただきます。【具体的には】（1）（2）の業務内容に関して、ご経験に応じてそれぞれ担当頂きます。（1）販売店を通じた販促計画立案実行による売上拡大市場／顧客を知る→販促策立案→販売店との整合→社内外の関連機能の巻き込み／調整→販売店と連携した販促策の実行（2）顧客の課題解決プラン立案と実行による売上拡大顧客を知る→解決プラン立案→顧客への提案→社内外の関連機能の巻き込み／調整→顧客との交渉 ■具体的な仕事内容に対しての期待する成果（1）販売店を通じた販促計画立案実行による売上の拡大　販売店の同社商品取扱量（売上）による販売店の成長（2）顧客の課題解決プラン立案と実行による売上の拡大　同社商品採用（売上）拡大による顧客の課題解決 ■この仕事の魅力様々な市場ポジション、様々な考え方の販売店との連携となり、現場での創意工夫、臨機応変さが求められます。難しさもありますが、自ら考え、実行することで、より実効性を高めることが可能であり、そこには考える楽しさ、目標達成の充実感が得...

株式会社ＲＯＢＯＴ　ＰＡＹＭＥＮＴ

HRBP部：中途採用スペシャリスト◆ハイクラス人材の採用戦略／グロース上場／FinTech×SaaS【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都渋谷区神宮前6-19…

￥

500万円〜899万円

正社員

■ポジションについて：当社は、「商取引を自由にする決済インフラで再び日本を強くする」ビジョンのもと、急成長を続ける東証グロース上場のFinTech×SaaS企業です。事業の非連続な成長フェーズにおいて、「未来の事業責任者」「CxO候補」となり得るハイクラス人材の獲得を最重要ミッションと位置付けています。戦略的なタレントアクイジションを通じて、当社の未来を共に創る仲間を見つけたいと考えております。今回募集するのは、まさにその「攻めの中途採用」をリードする中途採用スペシャリストです。 ■業務概要：中途採用スペシャリストとして、特にハイクラス人材に焦点を当て、多様な職種の中途採用戦略の立案から実行までを一貫して担当します。自らの手で潜在層にアプローチし、信頼関係を築き、獲得へと繋げる役割です。 ■業務詳細：・ハイクラス人材採用戦略の立案・実行：各事業部門のニーズを深く理解し、経営戦略と連動した採用戦略を策定・実行。データに基づいた改善施策の推進・戦略的なタレントアクイジション・採用活動：ヘッドハンター連携、ダイレクトリクルーティング、リファラルなど最適なチャネルを戦略的に運用。自ら潜在層にアプローチし、タレントプールの構築・エンゲージメント施策の推進・選考プロセス設計と候補者体験向上：ハイクラス候補者に特化した、質の高い選考プロセスを設計・改善・データ分析と改善提案：採用活動に関する各種データを分析し、採用効率と効果の最大化 ※採用オペレーション業務は採用スタッフが担当します。 ■部署のミッション： HRBP部は2024年4月に経営と現場をつなぐ人事組織として発足しました。データドリブンなアプローチを基盤に、経営目標に即した戦略人事の実現を目指しています。従来のトップダウン型の人事とは異なり、現場から改善提案を行いながら、採用・研修・評価・タレントマネジメント・労務など幅広い領域を支援します。経営戦略に密接に結びつきながら、会社全体の成長を支える強く柔軟な人事組織の構築を目指しています。 ■期待する具体的な成果：・各事業部門のハイクラス人材採用目標達成への貢献（質・量・スピード）。・質の高い潜在層へのアプローチと、タレントプールの構築。・採用効率と採用データ活用レベルの向上。変更の範囲：会社の定める業務

みらいコンサルティング株式会社

【札幌】人事労務コンサルタント ※チームコンサルが強みの総合コンサルティングファーム【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

札幌支社住所：北海道札幌市中央区北1…

￥

400万円〜899万円

正社員

■業務内容：・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施・株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング・人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援・人事労務のアドバイザリー業務 ■同社特徴：顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる確度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。・上場会社の労務管理整備コンサルに関しては、業界トップを誇ります。（毎年上場する会社の20%から25%を同社が担当）・中堅、中小企業への支援を多く行っており、お客さまとの共創を通じた地域貢献を重視してサービスを提供しています。・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積めます。・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も髙いです。

非公開

海外ディストリビューション

営業企画・販促戦略

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1100万円

正社員

【職務内容】当社は、保有IPのブランド戦略によりグローバルエンターテイメントカンパニーを目指しております。直近売上急拡大している海外マーケットの更なる伸長を目指すために、海外各地に向けたグローバルディストリビューション戦略の構築と実行を行う部署の立上げメンバーとして以下業務をお任せします。【具体的には】 ■海外ビジネス戦略の立案と推進　 ■海外取引先の獲得、交渉、協業 ■海外ディストリビューションビジネス（企画・交渉・契約・監修等） ■海外スタジオとの協業等によるコンテンツ開発（部門（チーム）マネジメント）【魅力】 ★同社の強固なIPを全世界へ！これからの事業展開の最前線に携わることが可能です！ ★ワークライフバランスにも長けており、「自分らしく」ご就業をいただくことが可能です！【募集背景】事業拡大に伴う増員募集となります

東証プライム､半導体材料に強みをもつ機能性化学メーカー

販売戦略・設備投資計画

営業企画・販促戦略

大分県

￥

600万円〜900万円

正社員

■誘導品の販売戦略立案、設備投資計画の業務を行っていただき、提案戦略立案や高付加価値、低コストの投資計画の作成や見直しを行っていただきます。 ※グループ会社に出向となります。【具体的には】・将来的な生産設備投資の検討及び現状の確認（製造部門との連携、社内のP/LやB/S分析をし、生産における課題調査や将来的な設備投資の見通しを立てます。投資計画についてはExcelベースのフォーマットを利用して投資対効果の計算を行います）・営業や業界団体を通じた情報収集、事業戦略の検討（関係部署と連携し、中長期の戦略を考えるための情報収集や他社のP/LやB/S分析等を行います）・経営会議での資料作成やプレゼンテーション、定例報告のとりまとめ

非公開

eプロジェクトマネージャー　※業界未経験者歓迎

営業企画・販促戦略

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1200万円

正社員

【業務内容】製薬企業の製品マーケティング課題に対するソリューション提供およびプロジェクトマネジメントをお任せします。メディカルマーケタープロジェクトのマネジメントポジションです。メディカルマーケタープロジェクトでは、製薬企業の製品プロモーションにおける課題に対し、m3グループが持つツールを最大限に活用したソリューションを提供しています。【具体的な仕事内容】 ▼プロジェクトマネジメント・実施プログラムのリソース（スタッフ、ツール、予算等）及び実施計画の具体化・プロジェクトの進行状況のトラッキング（現場や医師の利用状況、効果について結果データを活用し、現場へ適切なフィードバックを行う等） ▼ピープルマネジメント・売上目標の達成を目指し、部下であるメディカルマーケターのアクションプラン及びKPIの設定および管理 ▼プロジェクト拡大・新規事業開発・製薬企業の現場の課題認識と課題に対する取り組みを把握する・プロジェクトのKPIの設定、製薬企業との合意形成・新規ソリューション開発および提案【魅力ポイント】 ■同社はコンサル出身者が多くコンサル思考の中で働きながら、事業会社での経験を積むことが可能です。 ■早ければ1～2年で昇格することができ、早期に数十億規模の経営に関わることも可能です。

株式会社キャリタス

採用代行（アウトソーシングプロジェクト）◆未経験OK／新卒就職情報サイト『キャリタス』運営【エージェントサービス求人】

営業系その他、組織・人事コンサルタント

本社（２F）住所：東京都文京区後楽2…

￥

400万円〜549万円

正社員

〜創立50年の歴史を持つ老舗大手総合人材企業／採用に関するニーズに対し、ワンストップで提供可能／採用マーケットの知見が身につく／IPO準備中／フルフレックス／リモート可〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】クライアントの人財採用業務の一部または全てをアウトソーシングとして受託し、その業務設計および実行、プロジェクトの進行管理までを行います。企業の戦略パートナーとして、採用業務に関するヒト・モノ・情報の流れを当社がワンストップで仕組化・運用することで、クライアント（人事採用担当者）には、応募者とのコミュニケーションに注力いただきます。 ●プロジェクトオペレーション入社後半年〜2年（期間は経験に依）はPO（プロジェクトオペレーション）職としてオペレーションの基礎を習得して頂きます。 ●プロジェクトマネジメント（マネージャー候補） PO職メンバー数名をチームリーダーとして率いて、大型のプロジェクト全体をマネジメントしていただきます。多様な案件を経験する中で、お客様の採用プロセスの構築・改善を、様々な企業の事例・ノウハウを持つ立場・第三者の視点から、提案していただきます。【人財採用アウトソーシングの業務概要（新卒採用）】・クライアント企業が実施する学生向け会社紹介イベントの運営・クライアント企業が実施する選考会の運営・採用応募者管理データベースシステムのオペレーション・応募者からの問い合わせ窓口業務（TEL、メール）・コールオペレーター業務ファイリング業務 ■リモート勤務について：社内規定として週3日以内／月10日以内の実施が可能となっています。 ■当社の特徴：新卒トップクラスのメディア「キャリタス就活」を運営しています。新卒採用支援事業に特化している企業は他にはなかなかありません。創業から培ってきたノウハウと経験からクライアントのいかなるニーズに対してもサポートできるソリューションがあります。企画提案したい、人材業界に関心がある、成長フェーズに携わりたい、裁量を持って活躍したい方にとっては大変やりがいのある環填です。

非公開

提案営業＜製造現場課題、経営課の課題解決＞

営業企画・販促戦略

香川県、岡山県、広島県

￥

600万円〜900万円

正社員

大手企業から分社したセンサーメーカー

営業企画

営業企画・販促戦略

京都府、東京都

￥

600万円〜800万円

正社員

■営業部?の強化と?材育成をメインに、データ分析を活?した営業・販売戦略の提案や、独?の?材育成プログラム（FEP＝独?の?材育成プログラム）の?ち上げ最中（0.5−10）の実践を共に担っていただきます。【具体的には】・データ分析及び、営業戦略提案（30％） └営業部?が策定した営業戦略を改修やブラッシュアップ・営業?材育成：研修コンテンツの企画、?社独?の育成プログラムの実践（70％） └研修コンテンツ作成 └研修スケジュールの作成 └研修内容や知識のナレッジ化 └確認テストの実施 └コンピテンシー（?動特性）の作成から?事制度（?事評価）への接続

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