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株式会社TVer

デジタルマーケティング企画推進〜月間ユーザー数3,500万人の大規模サービス/在宅可・フルフレックス【エージェントサービス求人】

マーケティング、企画・マーケティング系その他

本社 住所:東京都港区新橋2-19-1…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 「TVer」を中心とするサービスの市場分析から始まり仮説設計、プランニング、プロジェクトリード、アプリ・WEB広告の幅広い視野でデジタルマーケティング企画推進の業務全般に携わって頂きます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務例: 1.データに基づいたデジタルマーケティング企画の立案と推進、実行、分析 2.デジタルマーケティングを活用した上での、カスタマージャーニーの設計〜実行、推進 3.重要KGI KPIの設計及び、その達成に必要な中間指標の目標数値設計 4.各媒体を利用したアプリプロモーション、WEBマーケティングの戦略立案、実施 5.マーケティングプロセスの改善による、ユーザー集客における成果最大化 ■分析環境: ・Adjust ・Firebase ・GoogleAnalytics360 ・BigQuery ・Looker ■働く環境: ・在宅勤務をベースとした勤務形態や、コアタイム無しのフレックスタイム制で、ご自身の生産性が高まる働き方を選択いただけます。(現在、新型コロナの感染予防対策として在宅勤務を選択できます) ・オフィス内は、フリーアドレスの全てのデスクにモニターを常設。集中スペースや疲れにくいチェアを配備 ■当社について: 当社は、民放公式テレビ配信サービス「TVer(ティーバー)」は、2015年のサービス開始から5年後には月間動画再生数1億回を達成。さらに、2022年4月にはPCサイト・スマートフォンアプリ・テレビアプリともに大幅にリニューアルを実施し、これまで提供していた民放テレビ番組の見逃し配信サービスに加え、地上波放送のリアルタイム配信サービスを開始しました。取り扱いコンテンツ数も増え、2024年1月現在の月間再生数は4億回、月間ユーザー数3,500万人の規模にまで成長しました。 今後も「テレビを開放して、もっとワクワクする未来を」をミッションに、どこでも自由なスタイルでテレビの楽しみ方がもっと広がるサービスを目指し、新たなスタートを切っています。 変更の範囲:本文参照

株式会社Tsuzucle

【Webマーケ※MGR候補】役員直下で若手から挑戦/年300%成長/三菱地所やゴーゴーカレーと取引【エージェントサービス求人】

マーケティング、企画・マーケティング系その他

本社 住所:東京都港区芝5-25-9 …

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

◆◇挑戦する若手が主役!成長企業で市場価値を上げるチャンス/業界未経験歓迎/平均年齢25歳の急成長中のベンチャー企業◇◆ ■業務内容: Tsuzucleでは、Webマーケティング、SNS戦略、DX推進、EC戦略など、幅広い専門領域でクライアントの課題を解決するチームを形成しています。今回は、その中核を担い、チームをリードしながらクライアントのビジネスをを飛躍的に成長させるWebマーケティングマネージャーを募集します。実務経験を活かしつつ、チームビルディングや外部パートナー管理に強みを発揮できる方を募集しています。成長意欲・学習意欲のある方は歓迎です! <具体的には> (1)マーケティング戦略の統括・実践 Webマーケティング、SNS広告運用、EC戦略などを中心に、クライアントの課題に合わせた戦略設計と実践を推進。広告運用のみにとどまらず、顧客獲得経路から売上改善までの一連のプロセスを俯瞰し、事業全体のグロースをを支援。 (2)チームマネジメント・若手育成 (3)外部パートナーのアサイン・ディレクション (4)継続的なPDCAサイクルの実実 ■魅力: 入社数か月でプロジェクトの中核で働いていただきます。大手のコンサル会社ではよく入社後は雑務(議事録や事務作業)を任されることがありますが Tsuzucleではそんなことはありません! ■仕事の醍醐味: 大企業の経営陣・事業責任者など、ハイレイヤーの方にプレゼンする機会があり、貴重な経験を積めます。事業グロースに責任を持ち、施策を実行していくダイナミックな経験ができるのも醍醐味です。 また、4〜5期目のベンチャーにおいて組織・仕組みづくりに携わり、会社を成長させていけるのもやりがいです。 ■今後の活躍の場: 上司と相談しながら、キャリアの方向性を定めていきます。 活躍に応じて、プロジェクトマネージャーへの転向も可能です。 マネージャーから役員を目指せるだけでなく、新規事業の立案などにも携われます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ラクス

【企画・マーケティング担当】国内導入数No.1経費精算システム・国内SaaS時価総額ランキング1位

営業企画・販促戦略、マーケティング、企画・マーケティング系その他

◆本社 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

担当いただくのは、ラクスサービスの販売数増を目的としたマーケティング業務。大規模な展示会、カンファレンスなどのプロモーション、Webマーケティング、コンテンツマーケティング、プロダクト企画など、ご経験やご志向に応じてミッションをお任せいたします。 【業務詳細】 <オフラインプロモーション> ・展示会・セミナーの企画・運営 ・カンファレンスイベントの企画・運営 など <Webマーケティング> ・Web広告運用(リスティング、DSP etc.) ・SEO ・サービスサイトやオウンドメディアの運営・分析 ・ナーチャリング ・マス広告 など <コンテンツマーケティング> ・サービスサイトやオウンドメディアに掲載するコンテンツ(記事)やテキストの収集・制作 ・サイト各種流入分析・運営、SEOの分析・企画 ・社内外へのブランディング、情報発信 など <プロダクト企画> ・営業、サポートチームから機能要望、失注、解約に関連した現場情報の収集 ・追加機能開発における要求仕様定義やリリース時期の決定 ・製品ロードマップの作成と実行、また開発部門との合意形成 ・オプション機能追加時を主としたプライシング など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】幅広いラインナップで黒字経営+新サービスをリリース 2007年、クラウドサービスという概念がまったく一般的でなかった時代からその成長性に目を向け、幅広いサービス展開を行ってきた当社。現在ではバックオフィス・フロントオフィスそれぞれに向けて10種類程度のクラウドサービスを展開しており、業界シェア1位を誇る商材も複数有しています。 実質無借金経営を継続させているうえ、新商材への投資も可能となり、積極的に新規サービスをリリースしています。 【注目】社員の働き方やキャリアづくりも大切に考えています 自社開発商材を自社で販売・運営しており、組織・個人で裁量をもって業務時間を調整できるため、月平均の残業時間は20時間ほど。19時には社員の半数以上が、20時にはほとんどの社員が帰宅している状況です。また、育休の取得・復帰実績もほぼ100%であり、男性社員の取得実績もあるなど、プライベートを大切にしながら働けます。 働きやすい環境づくりと同時に、社員教育にも注力。研修プログラム参加や商材勉強会を行うなど、充実の教育・育成制度を整えています。

株式会社ジールコミュニケーションズ

人材マーケティング【HR事業部】/社会人未経験も歓迎/インセンティブ制度

営業企画・販促戦略、マーケティング、企画・マーケティング系その他

東京都渋谷区東2-16-10 ヤナセ渋…

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

デジタルリスク事業とHR事業を手がける当社。 どちらの事業もニーズが増加しており、着実に事業を拡大しています。 今回は、今後もさらなる会社成長を目指すための新メンバー募集です! 体育会系学生と企業のマッチングを図る事業を展開する当社にて、 学生さんの集客をお任せ。 部活動と平行して行われる就職活動に悩む体育会系学生が多数いる中、 イベントなど企業との出会いの場を提供し、学生のサポートをします。 【マッチングがしやすい】 体育会系学生は部活動を通して、 企業で働く上で必要な能力を身に付けている方たちばかり。 しかし、「就職活動の始め方が分からない」などの問題で 悩んでしまう方が多いです。 一方で「体育会系の学生と出会いたい」という企業は多く、 双方の出会いを演出できます! 【提案がしやすい】 関東大学サッカー連盟のスポンサーや、 その他大学の部活動スポンサーとなることで認知度を上げている当社。 世の中のニーズが高いサービスを提供しているため、 自信を持って提案することができます。 実際、紹介し入社した学生の活躍は目覚ましく、 企業からも高い評価を得ています。 【業務内容】 ◆大学回り 部活の監督や学校の就職課に挨拶。 サービスの案内し、学生を紹介してもらいます。 ◆就活イベントの運営 ◆学生への進路アドバイス ◆学生を集客するための、効果的な施策の企画立案

株式会社MITAKE

【物流企業の一般事務】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

一般事務

株式会社MITAKE 大川物流センタ−…

〜210万円

雇用形態

正社員

家具のネット販売に関する電話応対や、PCでの日報入力・書類処理などのお仕事です。 【具体的には】 ・一般のお客様からのお問合せ電話対応 ・取引先からのTEL対応 ・配送の日報入力 ・請求・支払処理 パソコンは簡単な入力が出来ればOK♪(Excel・Word) 過去に事務職をしていた方も、未経験の方も、どちらも大歓迎です。 丁寧に先輩が教えます。一つ一つ覚えていってくださいね。 事務スタッフも昇進システムがありますので、将来的に昇給も狙えますよ。 業務内容の変更範囲:なし

三井不動産ビルマネジメント株式会社 ビジネスソリューション事業推進本部

施設事務・受付◇未経験OK◇月収26万円以上◇人気エリア勤務◇駅チカ勤務♪

一般事務、受付

東京都千代田区大手町一丁目2番1号

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

【大手町三井カンファレンス】★系列ホテルの社割など三井グループならではの充実した福利厚生 三井不動産グループが手掛ける大型ビル内にある大手町三井カンファレンスにて、利用者様の受付対応や会議室・ラウンジの予約管理をお任せします。 利用者は当ビルで働くビジネスパーソンの方々になります。 会議や打ち合わせ等様々な用途で利用する際に予約を受け付けています。 【*具体的には?*】 \主な業務内容/ ・予約受付業務 ・見積書の作成 ・施設案内など \職場環境等/ ・入社後は、先輩社員や本部スタッフがOJTを実施します! ・OJT後も、困ったことがあれば先輩スタッフがサポートしますのでご安心ください。 【*配属先ってどんなところ?*】 配属先となる大手町三井カンファレンスは、東京駅徒歩圏内のアクセス抜群なオフィスビル。まさにドラマに出てくるようなオフィスで働くことができます♪

株式会社Hacobu

戦略マーケティング(イベント・営業推進)◆シェアトップ物流DX推進プロダクト◆ターゲット戦略・推進【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、企画・マーケティング系その他

本社 住所:東京都港区芝5-29-11…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

■募集背景: 現在、物流DXを推進するクラウド物流管理ソリューション「MOVO(ムーボ)」を利用する事業所は約1万か所、ドライバーは42万人。これは日本のトラックドライバーの約半数に相当し、圧倒的シェアを誇っています。しかしピーター・ドラッカーも「最後の暗黒大陸」と呼ぶ物流の世界においてはまだまだ道半ば。事業拡大のため現在7名のマーケティング部を増員したく、『物流危機』を日本企業の経営アジェンダにするための仲間を募集いたします。 ■業務内容: マーケティング部門の新しいファンクションとして、BDR(Business Development Representative)の役割を担っていただきたいと考えています。データに基づいたターゲット戦略(ABM施策)策定、戦術設計、営業チームやSDRチームを巻き込んだ施策推進までを一気通貫でリードしていただくイメージです。 ■業務詳細: ・市場分析、競合分析、顧客分析、営業データ(過去受注、LTV、商談率、等)分析 ・ターゲットペルソナ設定、ターゲット選定、ターゲットに合わせたバリュープロポジション確立 ・営業を巻き込んだABM(アカウントベースドマーケティング)の推進 ・ピンポイントなターゲット企業に対してリードジェネレーション(セミナー、ウェビナー、展示会、イベント、手紙施策、等)からナーチャリング施策企画、実行 ・その他アウトバウンド施策の企画、実行、管理 ※企業の成長と個人の成長をどちらも実現することを重視しています。 ※マーケターとして将来思い描いているキャリアに成長して近づいていくために、他の施策についてもチャレンジいただくことを想定しています。 ■当社について: 当社は「持続可能な物流インフラを創る」のビジョンのもと、個社の枠を越えた物流ビッグデータの分析・活用基盤となる「物流情報プラットフォーム」の構築を目指しています。人手不足や長時間残業といった物流の本質的な社会課題を解決するためには、様々なステークホルダーとの連携しながら、データ駆動型のロジスティクスを社会に浸透させる事が必要と考え、そのための手段として、物流DXを推進するクラウド物流管理ソリューション「MOVO(ムーボ)」を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社コナミデジタルエンタテインメント

【銀座】サッカーライセンス・アセット管理(海外営業経験者)◇桃鉄・遊戯王などを展開/年休126日【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、企画・マーケティング系その他

本社 住所:東京都中央区銀座1-11-…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【業界経験不問◎ゲーム好き歓迎/1969年創業!『プロスピ』『遊戯王』など展開/実働7.45時間・年休126日】 ■職務内容 ・ゲームに搭載するサッカーライセンス契約関連業務、監修及び管理業務 ・ゲーム内イベント、キャンペーン運営に関するサッカーライセンスの監修及び管理業務 ・イベントやPR施策等アクティビティに関するライセンサーとの調整、プロジェクト管理業務 ■働きやすさ・福利厚生 ・賞与年2回、完全週休2日制、年間休日126日、残業20時間程度。 ・育休産休、時短勤務制度もございます。※男性取得実績あり ※2025年秋に拠点増設に伴い有明オフィスでの勤務可能性がございます。 ■当社の特徴 1969年創業、プライム上場「KONAMI」グループのの中核企業。ゲーム業界を常にリードし、人々の心に残る多くの作品を生み出し続けてきた、日本が世界に誇るグローバルエンターテインメント企業です。家庭用ゲームやモバイルゲーム、カードゲームなどを多面的に展開するゲーム開発のほかesportsやWeb3事業にも力を入れています。 変更の範囲:本文参照 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社カミナシ

【フレックス】イベントマーケター◆デスクレス×多業界に価値提供/現場DXプラットフォーム【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、企画・マーケティング系その他

本社 住所:東京都千代田区神田鍛冶町3…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

■ポジションの魅力: -前例や実績に縛られることなく、クリエイティブと科学を織り交ぜながら新しいことに挑戦ができる環境です。 -新しいGTM戦略に基づき、常に更なる業界攻略の最前線としてご活躍いただけます。 ■業務内容: 「カミナシ」のリードジェネレーションのイベント領域をご担当いただきます。 -展示会やカンファレンスイベントなどの出展計画策定およびブース企画、実行 -オンライン・オフラインのセミナーにおける全体計画策定と個別企画の実行 -登壇資料・外部向け資料などのコンテンツ作成 -代理店や主催者との折衝やディレクション -KPI、KGIの設定と数値・予算管理とPDCAの実践 -新しいイベントチャンネルの開拓 -イベントマーケティングを軸とした、GotoMarketの戦略策定 ■チームの課題・ミッション: 以下に掲げるマーケティングチームのミッションを実現するために、新しい仲間を迎え入れたいと考えています。 【1】“マルチバーティカル戦略”の先導役 カミナシは”マルチバーティカル”という独自の方針でプロダクトの開発〜セールス〜カスタマーサクセスまでを実行しています。その中でマーケティングチームは、ターゲットごとの開拓の方針を示す役割を果たす必要があります。ペルソナやカスタマージャーニー設計はもちろんのこと、セールスまで一貫したメッセージングや価値訴求をするための基盤を整え、施策の実行までを行います。 今後も3ヶ月や半年のタームで新しい業界・ターゲットの開拓をすると同時に、戦略立案や改善を進めていきます。 【2】「デスクレスSaaS」マーケティングのデファクトスタンダードを作る デスクレス×多業界に価値提供を行うカミナシのマーケティングは、未だ誰も開拓したことのないジャングルをかき分けていくようなものです。 そんな状況を楽しみながら、進むべき道を切り開き、新たな型を作り出すのがカミナシのマーケティングの醍醐味です。 戦略・施策・オペレーション、どれをとってもまだ誰も正解を知らない世界で、手本となる型を作り出すのが、カミナシのマーケティングの大きな目標です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NTTドコモ

NTTドコモ【店頭や受付システムの企画・運営・マーケティング/CX推進】〜945万◆<FXB002>【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、企画・マーケティング系その他

本社 住所:東京都千代田区永田町2-1…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

【フルフレックス/家族手当・住宅手当・寮・退職金ほか福利厚生充実◎】 ■組織のミッション リアルチャネル及びオンラインチャネルに関わる企画・運営、マーケティング活動及びお客さま応対全般に関するオペレーションのデジタル化を通じて、オンライン起点でお客さまの “期待”を超えるサービスや体験(CX)の提供に貢献する ■組織の業務概要 店頭受付システムの充実/進化に向けて、スタッフの皆さまからの意見要望をシステム開発に反映させることに加えて、店頭オペレーションの変革によりお客さま/スタッフ双方の利便性を高め、CX向上に貢献する ■担当いただく業務概要 統一的なCX実現に向けた店頭オペレーションの変革・サービスデザインの策定、及びこれまでの知見を活用したチーム力向上に繋がるメンバーマネジメントの遂行 ・店頭受付システム(LAMP Tab)の利用促進業務 ・現場スタッフからの意見要望に対する調整業務 ・店頭オペレーション改革に向けた企画及び関連部との調整業務 ・優良事例発掘による現場への展開業務 ■業務魅力 ・全国のドコモショップ及び量販店における受付システムであり、日本での稀有なスケールである、数千万のお客様を対象とした大規模プロジェクトの経験 ・様々な経験を有した種々ステークホルダーを巻き込んだ業務遂行スキル ・担当業務に関わる社内外のプロフェッショナル人材と協働することを通じた、幅広い人脈形成 ■求める人物像: ・チームワークを大切にしつつ、向上心高く、物事を俯瞰的に捉え、主体的に行動できる方 ・知的好奇心が旺盛で、飽くなき探究心を持ち、未知の分野へも臆することなくチャレンジしていく意欲のある方 ・困難な状況でも態度や行動が安定し、自ら率先して周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップの発揮できる方 ・柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる方 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社YandK

SNSマーケター*年休124日*残業少なめ*表参道1分*服装自由*20、30代活躍中

制作・編集・印刷系その他、クリエイティブ系その他、マーケティング

東京都港区北青山3-6-19 バイナリ…

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

◆急成長中のベンチャー企業◆企画~提案~動画編集などトータルに携われる◆年間休日124日以上◆おしゃれ自由!カジュアルな服装もOK◆「表参道駅」徒歩1分とアクセス抜群◆10時出勤/残業少なめ SNSマーケティングを通して、クライアント様の課題を解決します。 【具体的には…】 ■各種SNSの運用代行・マーケティング ■画像や動画編集・ショート動画の作成 ┗企画、撮影、編集すべてに携われる! ■SNSを用いた集客 など \柔軟にアイデアを活かせる/ 「こうしなければいけない」というルールがないため、 イチから自由に企画・制作できることがポイント! マーケティングだけでなく、幅広いスキルが身に付けられます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に変更はありません。

株式会社三井住友銀行

【トランザクションバンキング営業部】ソリューション営業(キャッシュレス領域/法人向け)◆企画〜立案【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、企画・マーケティング系その他

株式会社三井住友銀行東館もしくは本店 …

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【企画・立案までトータルで携われる/追い風が吹くキャッシュレス決済分野/成長ビジネス】 ■業務内容、案件例:下記業務をお任せします。 ・営業推進 BtoC事業者、プリペイド取扱等、有望な企業群に、綿密な準備を経てキャッシュレスソリューションの営業提案 ・インプリ 顧客企業や開発ベンダー、JEPPO(日本電子決済推進機構)と相談しつつ導入への実務的ポイントをクリア ・キャンペーン 利用度促進のための施策の立案と実行、分析 ・銀行開拓 参加金融機関の拡がりと浸透を図るための金融機関向け営業活動 ・推進施策の立案と実施 行内の営業推進体制、インプリの実務整備、ベンダーとの協働体制の構築、全国的な利用度向上のための施策、他社動向に鑑みた作戦の立案 【案件事例】 ・店頭決済手段を増やしたい/手段が多過ぎて実務が煩雑化/加盟店手数料が気になるといった事業者にBankPayやカード事業者を絡めた解決策を提示し、マーケティングツールとして一歩踏み込んだ利用を推奨。 ・電子マネー事業者やモバイル決済事業者等、新しい業態からの決済ビジネスへの切り込みに対して、その先にいる個人顧客の利便性に焦点を当て、新しいチャージ手段としてBankPayを提案するなど、既存の決済形態に捉われない貌で協力体制を築きながら、新しい業界プレイヤーの収益源化を図っていく。 ■想定されるキャリアパス:本店(東京)において、キャッシュレスビジネスの営業推進・企画担当として業務知見を蓄積していただき、自身の付加価値を向上。その後、開発業務や業務企画、デジタル戦略関連部への展開なども視野に入れることができます。活躍の上で、決済本部組織や開発組織、マーケティング組織、法人営業組織のマネジメントを目指したり、専門職として決済事業のプロフェッショナリズムを追及していく道もあります。新しい分野でもあり、行内外との連携も幅広く深く行っていくビジネスですので拡がりの可能性は種々多様です。 【変更の範囲:当行の定める業務】 変更の範囲:本文参照

GMOコネクトHR株式会社

【総合職(事務/マーケ/広報等)】★未経験も大歓迎★フルリモ可&全国募集

マーケティング、企画・マーケティング系その他、広報・宣伝

〈東京本社〉 東京都渋谷区桜丘町26番…

250万円〜1200万円

雇用形態

正社員、契約社員

<事務からクリエイティブまで多彩なスキルを習得!> ★業界トップクラスのインターネット企業で活躍 ★未経験OK!手厚い研修制度で入社後に成長できる ★年間休日最大130日で働きやすさも◎ 13を超える職種のメンバーが力を合わせ、高い成長を生み出しています。 ①営業 売上拡大に挑む仕事。目標に向かって走りたい人に最適。 ②広報 会社の魅力を外部に発信。信頼関係を築くのが得意な人に。 ③営業サポート 営業チームを支える役割。サポートが得意な人にぴったり。 ④事務 業務を円滑に進める仕事。コツコツ作業が得意な人向け。 ⑤総務 社内環境を整える役割。幅広い業務に柔軟に対応できる人に。 ⑥人事 採用や育成を通じて組織を支える。人が好きな人に最適。 ⑦経理 資金を管理し、経営を支える。数字と正確さに強い人に。 ⑧カスタマーサポート お客様との信頼構築が仕事。相手の立場に立てる人に。 ⑨マーケティング 商品の魅力を伝える役割。アイデアを考えるのが好きな人に。 ⑩SNS運用 SNSでブランドを育てる仕事。トレンドに敏感な人におすすめ。 ⑪動画制作 映像で想いを届ける役割。表現に興味がある人に向いています。 ⑫キャリアアドバイザー 求職者の理想を叶えるサポート。強みを引き出すのが得意な人に。 ⑬ショップスタッフ 接客を通じて楽しく働く仕事。明るく丁寧な対応ができる人に最適。

日本電計株式会社

【台東区・上野】専門商材のマーケティング担当/計測機器専門商社/業種未経験歓迎/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、企画・マーケティング系その他

本社 住所:東京都台東区上野5-14-…

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

【WEB運用経験やホームページ制作経験のある方歓迎/創立73年のトップシェアを誇る電子計測器の専門商社/幅広い業界へ納品実績があるため安定の業績/東証スタンダード上場】 ■背景: NI事業開発部は6名、マーケティング部は計5名で業務を行っております。 マーケティング担当として注力商材であるNI社の商材を国内外問わず拡販・推進頂ける方を募集いたします。 ■業務概要: 当社注力商材であるNI社商材(ナショナルインスツルメンツ)の拡販・推進をお任せいたします。詳細は下記の通りです。 ・商材の拡販推進 ・HPコンテンツ管理・新規EC構築 ・メルマガ配信(コンテンツ制作等のディレクション) ・チラシ・パンフレットの企画立案、制作 ・Webセミナーの開催、運営 ・上記施策の効果測定 ■業務の魅力: 当社はNI社商材の正規代理店として唯一顧客への直接取引を行っております。電子計測器の専門商社として、お取引先のお客様へ製品を幅広く認知いただけるようご自身の裁量を持ちながらやりがいを持って従事することができます。 ■働き方: ・年間休日125日 ・完全週休2日制 ・月平均残業25時間 ・所定同労時間7時間30分 ワークライフバランスも整えやすい環境であり、従業員一人ひとりを大切にするという社長の考えが浸透しております。 ■求人の魅力 (1)充実した福利厚生 ・年1回社員慰安旅行の特別休暇(1名帯同可) ・企業年金基金 ・持株会制度あり(奨励金15%)/期末報奨金制度あり ・東京都電機健康保険組合他、保養所施設多数あり ■当社について: 当社は計測器の専門商社として知識や経験、ノウハウを蓄積しお客様に最適なサ—ビスを提供してまいりました。信頼と実績の積み重ねにより安定した財務基盤を構築しております。今後も計測業界のリーディングカンパニーとしてお客様の期待を超えるサービスに注力いたします。 変更の範囲:会社の定める業務

大正建機株式会社

【建設機材レンタル会社の経理事務スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

経理、財務、一般事務

大正建機株式会社 転勤の可能性:なし …

〜248万円

雇用形態

正社員

会計ソフトへのデータ入力といった経理事務がメイン。そのほか勤怠管理などのバックオフィス業務を担当します。 <まず任せる仕事内容> ◇オフィスの消耗品購入などの収支を記録・管理 ◇日々の取引や収支を帳簿に記録する、仕訳入力(クラウド会計ソフトを使用) ◇税金の計算や年間の取引をまとめる決算業務 ◇打刻漏れなど始業・終業、有給休暇の申請の処理などの勤怠管理 <ゆくゆく任せる仕事内容> ◇給与計算 ◇社会保険・労働保険加入などの手続き ◇社内掲示資料や各種申請書類の作成(Word・Excelを使用) など、本人の希望や適性に合わせて、労務・総務業務へ仕事の幅を広げます。 <業界未経験OK!入社後の流れ> ▼基礎を学ぶ 会計ソフトの入力方法や手形の記帳などを学びます。固定資産の管理システムに入力など、段階を踏んで覚え、1年ほどかけて経理業務の流れを把握します。そのほか、打刻漏れのあった人に連絡するなど、勤怠管理をします。 ▼独り立ちを目指す 2年目は、覚えたことを振り返りながら、決算業務にチャレンジ! 2年〜3年での独り立ちを目安にしていますが、あなたの成長ペースに合わせて指導します。 *労務・総務も任されている経験豊富なスタッフなど、みんなであなたの成長をしっかりサポートします! ※業務の変更範囲:なし

株式会社トーモク 厚木工場

【段ボールメーカーの営業事務】経験者優遇◆上場企業

一般事務、営業事務

株式会社トーモク 厚木工場 転勤の可能…

〜229万円

雇用形態

正社員

★人気の事務のお仕事です 取扱商品は段ボールで、トーモクの段ボールは、食品関係をメインに青果物、飲料、加工食品、水産物、医薬品などの流通、物流で広く使われています。 ★具体的な仕事内容は…… 段ボールの製造に関わるシステム入力・受発注・電話応対などをお任せします! 【受発注処理】 電話やFAXによるお客様からの受注内容の入力(PC・専用システム使用)、各種書類作成 【電話対応】 お客様からの電話対応、ならびに営業担当の社員との連携 【在庫管理】 現場(工場)とのやり取り・納期確認・製品発送の指示 【仕入管理】 製品委託会社(外注)との連絡や管理・仕入処理 ★仕事のポイントは…… 営業や工場の製造担当など、他部署から頼りにされる存在です! 自社の営業や工場の資材担当者などとも頻繁にやり取りします。お客様からの問い合わせや質問に対応することも多く、双方から頼られるポジションです。 業務効率につながるアイデア大歓迎! 一連の業務を通して気づいたことや改善点などを積極的に発信してください。周囲と協力しながら、より良い組織を作っていきましょう。 ワーク・ライフ・バランス抜群で、プライベートも充実! 年間休日120日で、残業は月20時間以下と少なめ。産休・育休の取得もスムーズで、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境です。 ★見習い期間として半年経過した後、正社員に登用となります。 ※変更範囲:業務の変更なし

株式会社インボイス

【芙蓉リースG】サービス運用事務・業務改善 〜マネジメント志向のある方歓迎・中途社員多数活躍中〜【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース、一般事務

オペレーションセンター 住所:東京都港…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【16,000社超の導入実績を誇る一括請求サービス/育休取得率・復帰率100%/時間有給制度/スキルアップ支援体制】 当社サービス(公共料金または、通信料金等の一括請求サービス)において、営業部門より申込書を受け取ってからサービスが開始されるまでの各種手続き等の事務処理全般を行う部署での勤務となります。 初めは主な事務処理を行えるようになっていただき、慣れてきたら改善業務やプロジェクトに参画しながらさらにスキルを磨いていただきます。 将来的には適性や意欲に応じて、管理職候補としてマネジメントを行えるような人材を目指していただきます。 ■業務内容詳細: 【主なデイリー業務】 ・サービス申込書類の受付、仕分け、精査 ・顧客情報および請求書情報等のデータ入力業務、入力情報のチェック(エクセル) ・社内システムへの各種入力、入力情報のチェック ・契約社員や派遣社員の管理およびフォロー ・社内外における各種調整や、問い合わせ対応(電話・メール等) 【運用改善業務】 効率化・品質向上・あいまいな処理フローの明確化などを目的として、メンバーがそれぞれ当事者意識を持ち、主体的に運用改善に取り組んでいます。 問題提起や改善提案を行いやすい環境で、入社後は早期に運用改善業務に携わることが可能です。 <改善業務例> ・紙申込書受付の一部ペーパーレス化 ・各種運用フローの整理、マニュアル化 ※新しいサービスの立ち上げや全社的な業務改革など大きなプロジェクトに携わることもあります。 ■配属部署の情報: 営業・コールセンター・サービス企画など幅広い職種出身のメンバーが活躍しています。 ■働く環境: ・育休取得率・復帰率100% ・時差出勤制度:30分単位で就業開始時間を選択できます。(業務習得までは所定時間での勤務となります) ・時間有給制度:1時間単位で取得できます。通院など、自由に活用されています。 ■教育体制: 教育担当が付き、基本的にはOJTにて業務を習得していただきます。(業務によって担当が変わることがあります) 計画シートやスキル管理表をもとに、スケジュールと達成目標をマネージャーや教育担当とすり合わせながら進めていきます。慣れてきたら、少しずつ改善業務にも携わっていただくようになります。 変更の範囲:会社の定める業務

ニデックパワートレインシステムズ株式会社

【座間市】営業企画/リーダー ※高営業利益率で売上高10年前比2倍超/ニデックG【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース、一般事務

本社 住所:神奈川県座間市相武台2-2…

700万円〜799万円

雇用形態

正社員

【ニデックグループの独立系Tier1メーカー/高い営業利益率を誇り、売上高は過去10年前比で2倍以上に伸長】 ■業務内容: より戦略立てて拡販活動を行うべく、2025年4月に新組織としてマーケティング本部 企画部 第一企画Gを立上げました。リーダーとして今後の売上拡大に向けた営業戦略・拡販戦略の検討を行います。 ・既存製品を中心に3〜5年先をターゲットに戦略検討 ・中期経営計画の目標に対し、どの顧客に対し、どういう製品をどのタイミングで拡販し、受注に繋げるかを企画 ・市場動向や競合の調査実施し、データを基にグローバルでの営業戦略施策を企画 ・営業部門と連携して拡販活動への落し込みの実施 ■組織体制: マーケティング本部 企画部は、第一企画G(営業戦略、拡販戦略)、第二企画G(新製品戦略)、原価企画G(新製品の見積り及び原価企画)に分かれています。配属先の第一企画Gは、現在グループリーダー(課長)が1名在籍(今後拡大予定)しておりますが、牽引役のリーダーとして入社頂く想定です。 ■特徴: グローバル総合モータメーカー「ニデック(株)」のグループの一員として世界トップレベルの精密自動車部品の開発技術力を保有し、積極的なグローバル展開によって、国内外の大手自動車メーカーへの導入実績を有しています。 主要事業である車載事業では、自動車変速機用コントロールバルブユニット、ソレノイドバルブ(開閉弁、比例弁等)、電動オイルポンプ、電動アクチュエータ等自動車制御用部品を中心とした研究、開発及び製造を行い、計測事業では、シーケンス制御や産業用3D測定技術等を用いた各種計測装置の開発及び製造を手掛けています。 ■高い利益率で成長中: 小型・省エネを実現するAT車、CVT車用部品をはじめ、車の電動化に向けた部品をオーダーメイドで、お客様と共に開発・量産・提供。営業利益率6.5%(日本の製造業の平均は5%)を誇り、売上高は過去10年前比で2倍以上に伸長。国内外の自動車メーカー・部品メーカーから引き合い多数、今後の更なる成長を目指しています。また、車の電動化に伴い、モーターの開発が更に活発化しており、発熱を冷却するシステムや電動オイルポンプの製品開発もすすめています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社おとうふ工房いしかわ

未経験OK/月収30万円~可【企画営業】大手企業とのコラボ商品多数

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略

【 車通勤OK|転勤なし(駐車場完備)…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【既存顧客中心!商品知識を覚えることからスタート◎】豆腐やドーナツなどを切り口に、新商品・大手企業とのコラボ企画の立案~提案までをお任せ。 ▼お客様は? 既に取引のある大手スーパーや生協、外食チェーンなど ▼取り扱う商品は? 豆腐や大豆製品をはじめ、パンやドーナツ、プリン、アイスなど400種以上!ニーズに合わせて新商品の提案も可能です! ▼営業スタイルは? 既存商品の提案販売のほか、慣れてきたらイベント企画を踏まえた提案営業もお任せ◎

株式会社ウェルスワン

【不動産営業】年1000万目指す?まだまだ売れるよ、俺達とならね

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

【転勤なし/U・Iターン歓迎/「麻布十…

450万円〜1500万円

雇用形態

正社員

不動産売買をお任せ。”歩合最大30%”なんて聞いたことある?例えば、500万売ったら150万は君のモノ。それを年10回やったら?年収+1500万円ってワケ ▼step1:物件情報の収集 まずは、魅力的な物件を見つけることからスタート!不動産仲介会社さまに電話や訪問でコンタクトを取り、物件情報を集めます。 ▼step2:リノベーションの企画 仕入れた物件の価値を最大限に引き出す魅力的なプランを企画します。実作業は提携する協力会社にお任せしていくため、専門的な知識や技術は必要ありません。 ▼step3:販売 生まれ変わった物件を不動産仲介会社さまを通じて多くのお客様にご案内。 ※個人のお客様への直接的な営業活動はありません 物件の仕入れからリノベーションまでがメイン。細かな部分は協力会社の方で進めてもらえますし、集客・販売については仲介会社さまが行うため、「仕入れ⇒プランニング⇒販売」の流れになるため営業本来の仕事に集中できます。 ⇒だから早い段階で年収UPを経験できます! 自分の頑張りがインセンティブとして給与に直結!! +高額還元最大30%のインセンティブ+ 初年度は利益の10%を保証。その後も成長を重ねることで、15%⇒20%⇒最大30%という高額な歩合給を毎月の給与に反映しています。 もちろん、先輩全員が前職より年収UP!自分の頑張りがしっかり評価されるからこそ日々の仕事にやりがいを感じられます。 人と人の距離が近い”ファミリー”的な社風も自慢! +41歳の代表をはじめ、36歳、31歳、24歳2名の5名体制+ 個性豊かなメンバーが揃う会社ですが、チーム力は高め!互いに声を掛け合いながら目標に向かっています。 音楽好きの集まりでもあり、オフィスではEDMを流すなど、さながらクラブのような雰囲気。 休むときはしっかり”Chill”してメリハリをつけましょう。

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