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Tebiki株式会社

【東京:リモート】インサイドセールス企画 ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング

〒160-0023 東京都新宿区西新宿…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のインサイドセールス企画として、インサイドセールス業務の企画立案と架電メンバーのマネジメント等をお任せいたします。 【職務詳細】 ・エンタープライズ攻略や既存顧客のMRRアップ施策 ・IS起点からのリード獲得施策の企画立案 ・マーケターとマーケティング施策のPDCAを実行 ・ナーチャリング施策の企画立案 ・CR/SFAを使ったインサイドセールスのプロセス設計と数値化 ・架電メンバーのマネジメントと人材教育 ※顧客解像度を上げる、サービスの理解を深めるという目的での架電業務を入社後2~3週間ほど行っていただき、その後上記のタスクにとりかかっていただきます。 【ポジションの魅力】 ・架電業務だけではなく、エンタープライズ企業の攻略プランニングの設計や企画、既存顧客のMRRアップなどのCSへの関与などISの上流工程に係る企画業務に携われます。また、マーケターと一緒にリード獲得施策の企画立案もお任せいたします。 ・30名近くいる架電メンバーのマネジメントと人材教育が業務のメインです。架電業務はありますが、人材教育や業務プロセスの改善を行うために必要な業務知識の習得を目的としています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社D&Dマネージメント

人事労務マネージャー ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、社員が安心して働ける環境を整え、 マネージャー候補として組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・人事制度の改定、新規立案 ・その他人事関連諸規定の立案 ・労務管理(勤怠管理、給与計算、社会保険手続き) ・入退社手続き、雇用契約の管理 ・社員の健康管理(衛生委員会、健康診断等) ・労務相談、各種問い合わせ対応 ・確定拠出型年金の導入 ・部下の指導、育成 ・その他人事労務の業務全般 【キャリアステップ】 1.まずは人事労務の基本業務からスタートし、業務の流れを理解いただきます。 2.業務に慣れてきたら、社員がより働きやすい環境を整えるための施策を進め、  社内規程の見直しや業務効率化に取り組みながら、  人事制度の見直しにも携わっていただきます。 3.人事労務の専門性を高めながら、労務管理の強化を進めます。  企業全体の運営に関わる重要な役割を担っていただきます。 ※適性をみながら徐々にお仕事をお任せします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社メディアエイド

SNS広告チームマネージャー(SNSマーケティング部) ※年収600万円以上

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 ガー…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

エンタープライズ領域のSNS広告チームの立上げにおいて、顧客戦略及び組織戦略の立案から実行までを行っていただきます。 ■クライアントのマーケティング課題に応じたソーシャル広告/リスティング広告/ディスプレイ広告の活用戦略および運用プランの立案 ■アカウント設計/キーワード選定/入札/クリエイティブ/LP制作等、効果の最大化に向けた運用方針の策定 ■定期的な効果数値のチェック/改善施策の立案/オペレーターへの設定変更指示 ■希少性の高い生活者データを武器にしたロケーションマーケティング ■運用組織の立上げ/採用/組織開発/育成 【入社後のオンボーディングイメージ】 ■1ヶ月目:まずは会社の思想や現在地、事業の課題やポテンシャル、働くメンバーの志向性の理解を1on1や商談同席等を通じて行っていただきます。同時に、SNS広告チームにおける各チームのミッションを定義し、イシューに優先度を立てて目標設定を行います。 ■2~3ヶ月目:エンタープライズ顧客の広告運用における優先度の高いイシューを解決するための打ち手を施策に落とし込んで実行いただきます。また、徐々に日本一のSNSソリューション営業部隊を作るための組織図の設計や中長期戦略の立案を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社日総グループ本社

労務事務◆札幌勤務☆無料駐車場あり!!残業少なめ10h◇OJT充実で経験浅でも安心

人事

北海道札幌市東区東苗穂 北海道中央バス…

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

【労務事務/メンバー】 日総グループ各社のバックオフィス業務を行っている同社にて、労務事務業務全般をお任せいたします。 <業務内容> ■給与計算・勤怠管理 ■社会保険手続き ■研修企画・研修運営 ■社内規程作成 ■労働法の遵守 ■入退社手続き ■福利厚生管理 ■備品管理 ■社労士との打ち合わせ など <職場環境・入社後の流れ> 労務チームは、課長1名・課長代理2名・係長2名・課員15名が在籍しています。 入社後は先輩社員がOJTにて各業務を丁寧にレクチャーしていきます。 ≪業務内容変更の範囲≫ 有 会社の定める業務

非公開

人事職(課長職)/完全週休二日制、年休126日、管理職候補求人、初年度年収630万円~/東京都港区

人事、総務

東京都港区 JR「新橋駅」より徒歩3分…

600万円〜750万円

雇用形態

正社員

【仕事概略】 グループ会社全体の労政関係対応/トラブル対応/課員のマネジメントなど (将来的に人事労務総務全般に関わって頂く可能性は御座います) 【仕事PR】 建設・不動産を中心に再生エネルギー、介護、AI×農業など多角的に事業展開する企業のグループ全体を支える 人事総務職として、グループ各社の社員が働きやすい環境・労務整備を担当していただきます。 ■人事労務業務全般■ 給与計算2次チェック 労働時間管理、残業管理 安全衛生管理 労務相談対応/社内外のトラブル対応 人事制度や評価制度の策定・導入 社員教育制度の策定・導入 就業規則の改訂 各種法令対応 各会議への参加 決算人事関係データ作成 課員のマネジメント  など ▼就業時間 9:00~18:00(休憩60分/実働8時間) < 残業 > 有り(月平均10~20時間程度 ※時期により変動)

鹿児島三菱自動車販売株式会社

【鹿児島】総務

人事、総務

鹿児島県鹿児島市新栄町6-22 JR指…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の根幹を支える総務の仕事です。 まずは総務事務を中心に幅広い業務に携わり、慣れてきたら経営計画に基づいた、社内の制度作成や人員計画等に携わっていただき、先々は総務部の責任者として活躍していただきます。 【職務詳細】 ★まず覚えていただきたいこと ・労務管理(勤怠管理・給与計算・社会保険手続き/約90名分) ・資産管理(営業車両・OA機器・事務消耗品) ・庶務 ★慣れてきたら ・社内システムのDX化推進 ・各事業部ごとのオペレーション改善 ・研修制度作成 ・新人事制度 ・新店舗計画など ★その他、採用と教育に関連する付随業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

加納コーポレーション株式会社

広報(メンバークラス)

営業企画・販促戦略、マーケティング、広報・宣伝

東京都中央区月島3-5-5 東京メトロ…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 東京名物「もんじゃ焼き」を世界へ広めることをビジョンに急成長している企業の広報担当の募集です。 急成長する同社の広報部として、これまでのご経験を活かしてご活躍いただけませんか? 広報担当として、同社のブランドイメージ向上、メディアとの関係構築、社内外への情報発信を担当していただきます。 【職務詳細】 ・プレスリリースや広報資料の作成・配信 ・メディア対応(取材対応、インタビュー調整、記事監修など) ・SNSやウェブサイトのコンテンツ企画・運営 ・社内外イベントの企画・運営(記者会見、記念式典、展示会等) ・広報戦略の立案および実行 ・ブランドイメージ向上のための施策提案 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ゼロワンブースター

【東京:リモート】マーケティング(メンバー) ※フレックスタイム制あり

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都千代田区丸の内3丁目3‐1 新東…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、BtoB領域(エンタープライズ・行政)におけるマーケティング施策の企画、実行をお任せいたします。 【職務詳細】 認知拡大・リード獲得・商談機会の創造・エンゲージメント向上などを推進する体制を構築し、顧客との関係性を中長期的に構築するためのマーケティング戦略の実行力を高めていただきます。 ・認知拡大を目的とした積極の企画・実行(広報や関連展開との連携含む) ・関心顧客・既存顧客との関係性構築に向けた取り組みの推進・推進 (例:展示会・自社主催イベント・コンテンツマーケティング・広告・メールマーケティングなど) ・MAツール(HubSpot)を活用したナーチャリング設計および運用 ※ご経験に応じ業務領域は調整いたしますが、複数PJTに関わっていたく予定です。 【会社メンバー概要】 大企業での新規事業開発や経営企画/スタートアップ立ち上げ/行政/ベンチャーキャピタル/起業/EXIT(IPOやM&Aによる事業売却)など、多様なバックグラウンドを持ったメンバーが在籍しています。 不動産/建設/総合商社/医療ヘルスケア/家電メーカー/人材/IT/広告など、出身業界もさまざまです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

不動産投資事業を中心に担う東証2部上場の成長企業グループ

上場不動産投資事業グループ会社が【法務コンプライアンス担当(京都勤務)】を募集◆

法務、人事・総務・法務系その他

京都

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

グループ会社のホテル運営事業会社における 法務コンプライアンス担当として ◆ホテルマネジメント契約、ホテル運営契約、その他オペレーターとの各種契約・覚書等のレビュー、ドキュメンテーション(英文含む) ◆各ホテルでの取引・運営等に関する各種契約その他押印書類のレビュー、ドキュメンテーション(英文含む) ◆(特に直営ホテルでの)契約管理・KYCの実施 ◆ヘルプライン通報案件のうち、ホテルに係る案件の現地聞き取り等の一次調査の実施、対応の協議 ◆各ホテル及びホテル運営事業会社人事部からの労務事案に関する相談対応 ◆各ホテルにおけるコンプライアンス研修の実施(テーマ、内容等はグループコンプライアンスプログラム及び各ホテル現場やホテル統括部、人事部からのリクエスト等を考慮し、グループ法務とともに検討) ◆京都オフィスにおけるグループ共通の新入社員向けのコンプライアンス研修の実施 ※ホテル運営事業会社に出向の形となります

株式会社ギフティ

【静岡】自治体向けソリューション営業 ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング

案件先により異なる 案件先により異なる…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 地方自治体向けに、マーケティング・プロモーション施策を支援するサービス「giftee for Business」の営業を行っていただきます。 【職務詳細】 ・居住地域を中心とした、地方自治体に対するソリューションの提案 ・クライアントから抽出したニーズや課題に対し、解決可能なソリューションの企画 ・セミナーやイベント等の企画・運営及び営業活動、顧客管理 ・顧客データベース分析、管理 ・営業関連資料や提案書作成業務 ※giftee for Businessとは: 新規顧客獲得からロイヤリティ向上まで、デジタルギフトや手軽なプロモーションツールでクライアント様のマーケティング・プロモーション施策を支援するサービスです。 eギフトの活用シーンや手法は、領域や業界によって様々で、その例としてはユーザー向けキャンペーンのインセンティブに留まらず、地方自治体における子育て支援に活用されるなど、幅広い提供価値を生み出しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

税理士法人Light UP(旧中村清誉税理士事務所)

【兵庫】労務スタッフ ※転勤なし

人事、組織・人事コンサルタント

兵庫県尼崎市御園町24番地 尼崎第一ビ…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 労務スタッフとして、顧客先の下記業務に従事頂きます。 【職務詳細】 経験・スキルに応じて以下の業務をお任せします。 ・給与計算 ・社会保険手続き業務 ・助成金、補助金申請 ・アドバイス業務等 【働く環境】 当事務所は現在変革期を迎えており、更に給与・人事制度を整えることによって、頑張った人が正当に評価される事務所を目指しております。 【おすすめポイント】 ・残業時間も一日1時間以内で、ワークライフバランスを保つことができます。 ・オフィスカジュアルOK! ・上場企業の経理業務も受託しています! ・女性の働き方も整っています! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

HENNGE株式会社

採用責任者候補 ※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区南平台町16番28号 Da…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 中途採用・新卒採用および採用広報を横断的に管掌する採用責任者として、採用面から事業出力の向上に貢献いただきつつ、多様性をベースとした「変化に強い組織づくり」を牽引いただきます。 同社の採用活動は人員計画の策定から面接プロセスに至るまで、部門毎に異なっており、部門毎にリクルーターが分かれています。 ご入社後は各部門のHiring Managerと密に連携しながら採用戦略の立案や採用計画の策定、また人材要件定義、各部門の採用活動を一気通貫でマネジメントいただきます。また事業出力への寄与と中長期の組織作りの橋渡し役として、英語要件の高さに起因する採用難易度の高さや、事業活動の変化に由来する不確実性の高さ等、様々な制約や困難が発生する中においても、目線を下げずに理想の組織づくりを推進いただくことがミッションとなります。 ●経営層や部門長と連携した上で、  全社戦略実現に向けた採用戦略の立案 ●各部門の採用計画の策定及び実行と進捗管理 ●採用関連のデータ分析と活用、定量的な経営レポーティング ●戦略的な採用ニーズの発掘と、HR内における議論や連携リード ●人材要件定義、及び適切な選考プロセスの設計 ●採用チームのメンバーマネジメント ●採用ブランディングの企画立案 ●採用力向上のための各部門メンバー、部門長、経営層との交渉・議論 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社パム

【東京:リモート】エンタープライズ営業 ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都港区港南1-8-15 Wビル2F…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 宿泊施設や旅行会社、レンタカー会社をはじめとする大手企業に向けて、『たびらい』を活用した収益性向上のソリューション提案をお任せします。 【職務詳細】 ■同社の旅行予約サイトを活用したクライアントビジネス向上の提案 ■収益性UPのためのキャンペーン企画立案 ┗他社とのコラボや協業等 ■マーケットトレンドの調査や競合分析 ■営業企画の策定 ■顧客満足度向上のための施策企画・実施 ┗社内関連部門との連携(マーケティング・カスタマーサポート・開発他) クライアントは宿泊施設や旅行会社、レンタカー会社等の上場企業をはじめとした大手企業が中心。 既存顧客対応がほとんどなので、中長期的な関係性の構築や発展がミッションです。クライアントビジネスに伴走し、自身の提案次第で大きな影響を与えられるのがこの仕事の醍醐味。 カスタマーサクセスのような立ち回りを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ゼロワンブースター

【東京:リモート】マーケティング(リーダー) ※フレックスタイム制あり

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都千代田区丸の内3丁目3‐1 新東…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、BtoB領域(エンタープライズ・行政)におけるマーケティング施策の企画、実行をお任せいたします。 【職務詳細】 認知拡大・リード獲得・商談機会の創造・エンゲージメント向上などを推進する体制を構築し、顧客との関係性を中長期的に構築するためのマーケティング戦略の実行力を高めていただきます。 ・認知拡大を目的とした積極の企画・実行(広報や関連展開との連携含む) ・関心顧客・既存顧客との関係性構築に向けた取り組みの推進・推進 (例:展示会・自社主催イベント・コンテンツマーケティング・広告・メールマーケティングなど) ・MAツール(HubSpot)を活用したナーチャリング設計および運用 ・メンバーのフォロー ※ご経験に応じ業務領域は調整いたしますが、複数PJTに関わっていたく予定です。 【会社メンバー概要】 大企業での新規事業開発や経営企画/スタートアップ立ち上げ/行政/ベンチャーキャピタル/起業/EXIT(IPOやM&Aによる事業売却)など、多様なバックグラウンドを持ったメンバーが在籍しています。 不動産/建設/総合商社/医療ヘルスケア/家電メーカー/人材/IT/広告など、出身業界もさまざまです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

※急募【労務・衛生業務担当】大手電機メーカーグループ <高い定着率&フラットな社風>

人事、総務

〈勤務地〉 東京都豊島区東池袋 〈就…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 下記業務をお願いします。 ●労務関係 全社労働時間のデータ収集・分析 総実労働時間縮減策の企画・運営 社員の福利厚生施策の実施、給与支給処 など ●衛生関係 健康経営優良法人継続認定に向けた分析・企画・運営 産業医・保健師、臨床心理士等とのヘルスケア施策の計画・運営 休職者の対応 安全衛生委員会の運営 など -

株式会社カナエテクノス

【香川】労務(観音寺市) ※転勤なし

人事

香川県観音寺市柞田町丁93番地27 J…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 国内外の有名企業から委託を受け、商品の生産を行うOEMメーカーである同社にて、労務関連をメインとしたバックオフィス業務をご担当いただきます。ご入社当初は、総務課長のサポートからスタートしていただきます。 【職務詳細】 ・入退社手続き・勤怠管理・備品管理 ・施設管理・福利厚生の整備・総務・庶務全般 ※業務に慣れてきたら、ゆくゆくは新卒採用等にもチャレンジできます! 【同社について】 同社は国内外の有名企業から委託を受け、商品の生産を行うOEMメーカーです。主にフェイスマスク等の化粧品関連、ウェットティッシュ製品が事業の柱となっています。 <取引先例> 大和紡績、ライオン、コーセー、丸紅、ソフト99、花王 等々 【組織風土】 社員の平均年齢は34歳と若く、明るく活発な雰囲気です。社長や役員との距離も近く、年齢や役職を問わず誰とでも気軽に話せる、風通しの良い会社です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

みらいコンサルティング株式会社

【青森】採用・組織開発コンサルタント ※年間休日120日以上

人事、組織・人事コンサルタント

青森県八戸市十三日町1ヴィアノヴァビル…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。また、採用後は「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化し、働く人や組織の可能性を引き出すことで、企業の持続可能な変革・成長支援をします。 ディスカッションやインタビューを通して本当に解決すべき課題を特定し、課題解決に向けた研修やワークショップ、プロジェクトの企画から実行支援までを行います。 【職務詳細】 ■採用コンサルティング ■採用HP制作ご支援 ■採用ピッチ資料作成 ■面接官トレーニング ■組織の「関係性構築」プログラム ■次世代幹部向けマネジメント研修 ■バックキャスティング型中期経営計画策定プロジェクト ■SDGsマテリアリティ策定ワークショップ ■1on1研修 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【商品企画】業界No.1美容商材メーカーの企画開発職! ※EC通販業界経験者歓迎!

商品企画、営業企画・販促戦略、マーケティング

〈勤務地〉 東京都豊島区高田 〈勤務…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

<業務内容> ・新製品企画   ※インナーアパレルだけではなく、当社のコンセプトに基づいた新たな商材にも挑戦できます。 ・販売戦略・試作の立案 ・既存商品リニューアル計画の立案 ・商品コンセプト、商品名、価格、ターゲット選定 等の企画立案 ・OEMとの折衝 ・デザインやパッケージの方向性決定 ・社内ディレクション ・商品に関する社内教育資料作成、監修

株式会社メディプラン

【大阪】労務担当 ※年間休日120日以上

人事

大阪府大阪市中央区北浜3-2-24北沢…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 事業拡大中の同社にて、人事労務業務全般をお任せします。 【職務詳細】 具体的には、給与処理対応から勤怠管理、各種行政対応などを行っていただきます。 ■給与処理対応 ■勤怠管理 ■各種行政対応 ■証明書発行など  ■一般的な労務業務 等 【同社の現状】 同社の事業は堅調に推移しており、今後の更なる成長を見据え、労務業務の効率化と正確性の向上を目指しています。 現在、人事総務部は少数精鋭で業務を行っており、各メンバーが幅広い業務を担当しています。 そのため、今回は、労務事務として幅広い業務に携わっていただき、将来的には中核メンバーとして活躍していただくことを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

トーテックアメニティ株式会社

【愛知】労務 ※年間休日120日以上

人事

愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のエンジニアリング事業部にて、下記業務を担当していただきます。 エンジニアリング事業部で働く社員のサポートを行う部署です。 【職務詳細】 ・事業支援部の運営業務   (人事制度立案、各種規定改定・立案、各種システム管理、データ管理など) ・労務関連業務   (給与計算全般、通勤費、労務費、勤怠データ管理、入退社手続きなど) ・複利厚生関連業務   (事業部イベントの企画運営、社内報の作成・発信、健康診断日程調整など) ・その他   (辞令交付、固定資産管理、社宅管理など) ■配属部門: エンジニアリング事業部 事業支援部 ※将来的に、事業支援部の中核を担っていくポジションです。 ※同事業部内の各事務担当や、経営管理本部と連携をとりながら業務を行って頂きます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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