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検索結果: 16,852件(601〜620件を表示)
JFEシビル株式会社
経理管理職候補
経理、財務
東京都
700万円〜1000万円
正社員
■大手企業グループにおける経理全般の仕事です。 【具体的には】 ※ご経験に応じて担当業務は相談になりますが想定しているのは財務会計です。 ・日常経理～月次・四半期・年次決算(単体・上場企業基準) ・子会社2社と自社との上場企業基準での連結決算 ・親会社(JFEスチール)向けの上場企業基準での連結決算の準備 ※スキルと意欲に応じて下記も担当頂きます。 ・管理会計(財務諸表を元にした経営分析、予算実績管理)、税務申告(法人税、消費税、地方税) ＜企業人事部門より＞ ・他メンバーと分担し、管理会計、税務も担当し、事業部門関係者とも密にコミュニケーションを取りながら業務に従事していただきます。 ・入社時または入社後、以下の部署との兼務やローテーションで、経理関連業務を幅広く経験していただきます。 →兼務又はローテーション候補部署：経理部資金室（室長以下3名）、経営企画部企画室、経営企画部審査調査室など ※応募者の経歴・希望を踏まえ当初の配属部署・職務設計を行います。 ※能力・適性をみて将来的なローテーションの可能性もあります。（事業部事業管理、事業所総務、その他本社管理部門）
非公開
【在宅可】経営管理部長候補 成長率国内トップ級
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1200万円
正社員
急成長を続ける事業と、グローバル展開を加速させる当社の管理部門において、中核となるマネジメント業務をお任せします。組織全体の成長を支える屋台骨として、内部統制の強化やガバナンス向上など、幅広いミッションに携わっていただきます。 ＜具体的な職務内容＞ 管理部門全体の統括、マネジメント 内部統制の構築、整備、監査法人対応（IPO準備を含む） 既存の仕組みの効率化、高度化、生産性向上 全社横断的な経営管理体制の構築、改善 その他、上記に付随する業務 ポジションで働いているメンバー紹介 正社員について、20代後半～30代、男女比は半々で5名程度のメンバーがいます。 メーカーの経理経験者、スタートアップの経理経験者、経理未経験の銀行勤務経験者など、バックグラウンドは様々です。 また、アルバイト・派遣スタッフも合わせると10数名の組織となります。 ■募集背景 当社は、グローバル市場でトップクラスの成長を続けており、事業・組織ともに急拡大フェーズにあります。この成長を支えるため、管理部門の強化が急務となっています。現在はコーポレート本部長がプレイングマネージャーとして管理部門を統括していますが、今後はより戦略的な業務に集中するため、本ポジションの方に管理部門のマネジメントをお任せしたいと考えています。 これまでのご経験を活かし、当社の成長に貢献していただくことはもちろん、新たな領域にも積極的に挑戦していただくことで、ご自身の成長も実現していただける環境です。 ■ポジションのやりがい・魅力 経理財務、グローバルコーポレート、法務知財、情報システムなど、幅広い管理部門の業務に携わることができます。 グローバルでトップクラスの成長を遂げている当社では、新たな機会やポジションが次々と生まれており、ご自身の成長機会も豊富です。 組織の成長を支え、生産性を最大化するために、全社横断的なプロジェクトに参画する機会が多くあります。 多様なバックグラウンドを持つ優秀なメンバーと協働し、組織のミッション実現に向けて邁進できます。 ■求める人物像 当社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感できる方 社会課題の解決に高い意欲をお持ちの方 高い仮説構築力と抽象化思考力を有する方 変化に柔軟に対応し、スピーディーに検証を実行できるフッ…
コクヨ株式会社
監査室ユニットリーダー
経理、財務
東京都
800万円〜1200万円
正社員
■同社の監査ユニットリーダーとして内部監査業務の実施および取りまとめを担当いただきます。 【同社について】 ? 担当領域における内部監査の計画立案と実行 ? 内部統制システムの評価業務 ? 監査チーム（2～3名）のリーダーとしての実務指導 ? 監査報告書の作成と改善提案の取りまとめ ? 被監査部門との調整および改善フォロー ＜同社について＞ 企業理念は「be Unique.」であり「コクヨは、創造性を刺激し続け、世の中の個性を輝かせる」という考えで商品・サービスを社会に提供しています。 現在は2030年にむけた長期ビジョンを策定し、中長期でどの事業をどのように成長させるかを明確にし、従来以上に改善や成長に挑戦しています。 空間価値ドメイン／ビジネスサプライドメイン／グローバルステーショナリードメインと事業ドメインを3つに再設定し、モノ視点から将来の市場（顧客）ニーズの変化を捉えたコト視点への転換を進めています。
非公開
【東京】財務/マネージャー※国家プロジェクト半導体メーカー
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1300万円
正社員
■コーポレートファイナンス（エクイティファイナンス/デットファイナンス）の企画立案、実行、社内外関係者との折衝 ■経営の意思決定に必要とする情報の収集と整理 各種ステークホルダー（投資家、株主、銀行、監査法人、証券会社、取引所、官公庁等）と主体性を持ったコミュニケーション ■金融機関への案件説明、条件交渉、選定業務、レポーティング、ドキュメンテーション業務 ■資金管理・為替管理 ※資金調達を中心とし、今後の企業成長のためにも以下業務をお任せします。 ▼資金調達全般（デットだけではなくエクイティファイナンスもご担当いただきます。） ▼資金の監視、キャッシュフローの最適化、財政状況の維持 ▼財務戦略の立案と実績管理、経済的健全性の確保 ▼為替エクスポージャーの管理と為替リスクヘッジ等の実務 ▼金融機関折衝 ▼社内関係部門との調整等 【配属部署】 経営企画本部 財務部 【定年】65 歳 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有
非公開
経理マネージャー/創業来18年連続黒字経営
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1200万円
正社員
【募集背景】 同社は連結売上はグループ全体で1,200億円規模となり、非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準や予算管理を求められております。 年間100億円以上の投資をおこない、10以上もの新規事業の立ち上げ、さらには海外企業のM&Aにも取り組んでおり、国内外問わず事業展開を進めている段階です。 今後も新規ビジネスの創出、M&A、海外展開を含めて1兆円、5兆円と拡大し、日本を代表するコングロマリットな会社を目指しております。 ビジョン実現のため、「財務・会計の管理体制の再構築」が課題です。 規模拡大に備えて経営基盤をより盤石にするため、スペシャリストとして基盤をつくることはもちろん、マネージャーとして組織を率いる立場や事業側と密な連携を取り事業成長を共に創るプロフェッショナルとしてのご活躍できる方を募集しております。 【ミッション】 新規事業を次々と立上げ、創業から19期目で年商1,200億円規模に急成長する同社を支える仕事です。 決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。 【具体的な仕事内容】 財務会計年次決算の向上、体制整備、3名のリーダーのマネジメントを中心にお任せしていきます。業務になれてこられましたら、連結財務諸表作成等もお任せ致します。 ■単体・連結財務諸表の最終チェック（管理・監督） ■経営陣への実績、予算関連報告資料作成 ■管理会計まわり体制整備 ■内部統制まわりの体制整備 ■連結決算まわりの体制整備 ■月次・年次決算水準向上のための業務改善 ■会計システム導入検討 ■部内教育体制構築 ■部下育成 【組織構成】 経理部は26名体制で、監査法人出身の経理部長はじめ、リーダー（係長相当）3名、一般社員23名です。財務会計、管理会計のチーム体制をとっており、事業拡大に向けて組織体制も構築していく予定です。 財務会計1チーム：8名、財務会計２チーム：7名、管理会計チーム：5名、アシスタントチーム：5名 （部長：30代後半、リーダー（係長相当）：30～37歳、メンバー：23～33歳） 次々と会社が新規事業や事業領域を広げていく中、よりスピード感をもって会社が事業拡大できるよう基幹システムの導入・拡張、全社と部…
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財務経理部長候補【組織作りに関われる/住宅手当有】
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1500万円
正社員
【ミッション】 同社が提供するソリューション・サービスの持続的な成長戦略の実現に向け、 会計・財務関連業務の仕組みを構築・運用・運営し、事業のさらなる発展に貢献することをミッションとしています。 【募集背景】 新たな決済体験とキャッシュレス社会の推進を目的に事業を展開しております。 全国の加盟店数が急増しているほか、他社との提携も拡大しております。 加速するサービスを支えるとともに、経理業務のスピードアップを図るため、 以下の業務に一緒に取り組んでいただける方を求めております。 ■PL/BS会計の徹底した正確な管理。 ■請求書制度や電子簿記法など、新制度への体制構築。 ■費用精算や与信管理。 【組織構成】 財務経理本部は、同社の財務・経理全般に関わる業務を担当しています。 機能別に以下の4つのグループで業務を行っています。 財務経理本部ー財務経理部（約20名） ■予算管理グループ ■財務グループ ■経理業務グループ ■経理グループ 【具体的な業務内容】※某社へ転籍となる可能性がございます。 各グループ内での具体的な業務は以下の通りです。 以下4グループのマネジメントをお任せします。 ■予算管理グループ：年度予算策定、予算実績管理、各種レポーティング資料の作成 ■財務グループ：資金繰り、入出金管理、送金業務、銀行対応 ■経理業務グループ：各事業にかかる経理処理、経費精算、債権管理、勘定残高管理、月次決算 ■経理グループ：四半期及び年次決算、監査対応、税務申告、内部統制 【どんなキャリアを積めるか】 某サービスなどのキャッシュレス決済に特化して会計知識を高めます。 月次・年次決算をこなすことで、PL/BS/TB分析、予測、レポート作成スキルを養います。 【採用担当者からのメッセージ】 キャッシュレス決済の市場が急速に拡大しています。同社の財務・経理業務においても、各サービスの会計処理をより明確かつ適切に実行する必要があります。そのために、各本部と密にコミュニケーションを取り、スピード感を持ってサービス内容を把握・精査し、経理業務を積み上げ、監査人と議論することで、会計士としてのキャリアアップにつながります。また、同社グループ関連会社との取引が多いため、社内取引報告のスキルも向上し…
非公開
経理マネージャー【リモート＆フルフレックス】
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1300万円
正社員
同社はゲーム、ライブストリーミング、ヘルスケア等、インターネットを利用した多様な事業を展開しています。経理部においては、同社グループの既存事業運営や新規事業の立ち上げを、ビジネスのスピード感を共有しながらサポートしています。 今回、決算業務等の定常業務から組織再編が発生した場合の会計処理の検討等の非定常業務、及びマネージャーとしてメンバー/チームマネジメントを担当していただける方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ■月次、四半期、年次連結決算の対応 ■決算短信、四半期報告書、有価証券報告書の作成（基礎資料、注記文面の作成） ■組織再編に関する会計処理の検討 ■新規事業の立ち上げに関する会計、税務論点の検討及び業務フローの構築 ■監査法人対応 ■税金計算、税務申告書の作成 ■税務調査対応 ■既存業務の業務フローの効率化 ■グループメンバーのマネジメント ■M&A後のPMI 【組織構成】 経営企画本部 経理部 第２グループへの配属を想定 （ヘルスケア、メディカル、スポーツ、まちづくり領域） 経理部全体だと20数名の組織となり、第２グループとしては5名程度となっております。 【キャリアパス】 経理に閉じることはなく、管理会計や経営企画などにも染み出してご経験を積むことも十分に可能でございます。 【働き方について】 基本的にはフルリモート、フルフレックス、副業可能と柔軟な働き方が叶う環境です。
非公開
【財務経理】財務チームマネージャー
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1200万円
正社員
【期待する役割、業務内容】 ■財務業務（70％）：マネージャーとして活動全体とチームメンバーを牽引いただきます。 ・財務基本方針の策定 ・グループ財務戦略の立案・遂行 ・資本政策の検討・実行 ・為替リスクコントロールの最適化 ・グループ各社の資金の流れ（入出金）の管理 ■出納・資金管理経常業務（30％）：責任者としてメンバーをリードいただきます。 ・デイリーの入出金取引処理全般 ・出納業務などの財務オペレーションの管理・運営 ・為替管理に関わる経常業務全般 ※その他部署内で対応している業務 ・海外子会社管理（経理指導、決算サポート、内部統制整備など） ・連結決算（内部取引管理、連結税効果会計、連結CF管理など） ・税務（国際税務・移転価格・法人税申告など） 【組織体制について】 ■約20名の体制（うち財務チーム1名）で、本社の一部業務については、外部BPOサービスも活用しています。（財務領域においては入金・支払・経費処理等でBPO活用中） ■一般企業の財務/経理の経験者、監査法人出身者、弊社コンサルタントからのキャリアチェンジ、新卒採用等、多岐にわたる人材で構成しています。 【キャリアを通じて身につけられること】 ■ジョブローテーションは、積極的に実施しています。入社後の業務は財務を想定していますが、ご意向により子会社管理、連結決算、税務といった機会の中からそれぞれのチーム状況に応じて、柔軟なアサインメントが可能ですし、もちろん財務のプロフェッショナルとして進んでいくことも可能です。 ■各チームの業務とは別に、部門全体での業務効率化やシステム導入などのプロジェクト業務への関与も、常に各チームからのアサインメントを行っており、部門のDX推進等に関わることが可能です。 ■将来的には財務経理ユニット長、CFOを目指していくことも可能なポジョションです。
非公開
原子力発電所の高経年化対策に係るエンジニアリング
経理、財務
静岡県
600万円〜1200万円
正社員
【業務内容】 高経年化評価、高経年化対策点検計画業務 原子力発電所の計画の策定、審査対応を担っていただきます。 【具体的には】 ・長期施設管理計画の全体計画業務 ・技術評価の取り纏め業務 ・原子炉監視試験片を用いた評価業務 です。
株式会社デジタルガレージ
マーケティングプロデューサー.
営業企画・販促戦略、マーケティング
東京都渋谷区 屋内禁煙（喫煙所あり）…
500万円〜699万円
正社員
【具体的な業務内容】 今、話題の韓国発ジェルネイル「ohora」。 これまで、本物の液状ジェルネイルを簡単に楽しむことは難しく、 まるで夢のような話でしたが、ohoraの研究員たちは現実に満足することなく挑戦し続け、 数年にわたり実験や研究を重ねてきた結果、これまで世界になかった新しい技術 セミキュアジェルネイルを完成させました。 あなたには、更なる事業拡大に向けて「ohora」の マーケティングプロデュースをお任せします。 ・ohora案件全体の進行管理（売上・販促施策等） ・プロモーション予算策定 ・プロモーション施策策定と実行支援 ・韓国本社との交渉・調整・合意形成 ・社内メンバー及び協業会社との調整、実行支援
非公開
工場経理＜原価管理・原価低減推進＞
経理、財務
宮城県
600万円〜900万円
正社員
■下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・工場損益や原価構成の分析 ・各部改善計画の進捗フォロー 上記をサイクリックに行う為のしくみ化（DX化）検討 【仕事の魅力】 ・現場と一緒になって考え、結実した成果を肌身で感じる事が出来る ・DX化を軸に、既存業務の再構築に携わる事が出来る 【キャリアプラン】 ■業務の習得状況や本人の希望によって、キャリアプランの選択が可能 ・経理機能を軸に、「経理のプロ」を目指す ・DXスキルを活かし、「デジタル化のプロ」を目指す 【組織のミッション】 工場内各部が、自律的／持続的にベストパフォーマンスを発揮できるよう、原価側面からサポートすること。
兼松フューチャーテックソリューションズ株式会社
経理・財務課長候補【東京/兼松G商社】
経理、財務
東京都 中央区八丁堀1-10-7 TM…
600万円〜800万円
正社員
「経理・財務課長候補【東京/兼松G商社】」のポジションの求人です 【期待する役割】 ・2024年7月に完全子会社化を行ったグループ会社（30名規模、所在地：大阪）の業務フローが確立までのサポート ・業務フロー確立後は、東京本社の経理・財務部門課長候補とし、従事頂き、将来的には課長としてプレイングマネージャーとして活躍することを期待します。 【職務内容】 ■グループ会社サポート業務 ・経理ソフト、システムの統合（メインミッション） ・仕訳伝票起票・査照業務／月次、四半期、年次決算のとりまとめ ・税務申告書資料等のとりまとめ ・連結決算書の作成 ・監査法人や税理士への対応 ・システム統合 ※不定期で大阪に出張の可能性ございます。 ■本社経理業務 ・月次、四半期、年次決算のとりまとめ ・税務申告書資料等のとりまとめ ・連結決算書の作成 ・監査法人や税理士への対応 ・マネジメント（課長に昇進された場合） ※経理業務の取りまとめをメインにお任せしますが、最終的なチェックは役員が担当します。 【本ポジションの魅力】 ・グループ会社の経理部門の立ち上げから本社の経理部門で財務及び経理業務をすることで、幅広い経験が可能です。 ・本ポジションは将来的には課長を目指せるポジションで管理職としてキャリアアップ可能です。 【募集背景】 完全子会社化したグループ会社の経理部門立ち上げに伴う人員募集です。 【組織構成】 経理財務部（7名） 経理財務部部長（50代）のもと、経理と財務で分担をしています。 経理担当は3名（50代1名,40代1名,継続雇用社員1名）、財務担当は4名（40代2名,50代1名,継続雇用社員1名）の構成です。 【同社について】 ・2018年4月に兼松株式会社100％出資のエレクトロニクス商社として設立。国内外の半導体・電子部品の取扱いのみならず、半導体工場を有し、企画・開発・設計など、メーカー機能も持ち合わせています。 ・兼松グループのモットーは「事業創造による社会貢献」。IoTや5G、DX開発にも力を入れ、常に最先端の技術を取り入れて最適なソリューションをお届けする事で、お客様の多様なニーズと課題の解決に努めています。 ・親会社の安定的な経営基盤がありつつ、出向者もほぼいない環…
ゲスタンプ・ホットスタンピング・ジャパン株式会社
シニアアカウンタント【松阪市／転勤なし／外資系メーカー】
経理、財務
三重県 松阪市嬉野天花寺町字清水谷66…
600万円〜800万円
正社員
「シニアアカウンタント【松阪市／転勤なし／外資系メーカー】」のポジションの求人です 【職務内容】 経理/財務/税務 SAPシステム等を活用する経理業務のうち、主に財務会計を既存メンバー2名と分担しながら、実務とそのプロセス改善をリードしていただきます。 主な財務会計業務 ・月次/年次決算・税務等各種申告業務・監査対応 ・マニュアル仕訳入力・債権債務管理 ・スペイン本社/地域本部（上海）への定例報告書提出 【求める人物像】 ・社内外の関係者と協力し、円滑にコミュニケーションができる方 ・自ら率先して業務を計画、推進していける方 ・成長途上の会社で業務改善やしくみづくりに意欲的に取り組める方 【定年】65歳（70歳まで再雇用の可能性あり）
株式会社電通総研セキュアソリューション
【フルリモート】連結会計BPO 残業10H以下
経理、財務
大阪府 大阪市北区堂島2-2-28
600万円〜800万円
正社員
「【フルリモート】連結会計BPO 残業10H以下」のポジションの求人です 【期待する役割】 ISIDグループが提供する連結会計システム「STRAVIS」を活用し、クライアントの連結決算支援（BPO）や業務改革の支援を行っていただきます。 メンバー、またはリーダー候補でのご入社となります。 【具体的な業務】 親会社であるISID社と連携し、連結会計のBPO案件に参画いただきます。 東証プライム上場企業を中心に、「STRAVIS」をご利用中のクライアントの連結決算業務の支援を行います。また、業務改善の支援業務も担当いただきます。 【魅力】 ・プライム上場企業の連結会計に複数関わるため、ご経験の幅が広がります。 ・連結会計システム「STRAVIS」のシステムの知見を習得できます。 ・残業時間実質10H（同社が勤務時間7.5H、他企業と比べると１日0.5H−）のため WLB担保できます。 【組織】 東京に在籍しているメンバーが多く30名の組織です。 【研修】 入社後、連結会計の知識やシステムの使い方などについて学んでいきます。 連結会計やソフトウェア理解に向けて、会計・ITの両面から研修プログラムを用意しています。 研修後は、先輩コンサルタントのもとで、実際のプロジェクトに参加。蓄積されたナレッジを学び独り立ちを目指し、将来的にはリーダーとして数名のマネジメントを目指して頂きます。 ≪就業環境≫ BPO業務はリモートワークでの業務対応が可能です。
非公開
【東京】コーポレートファイナンス（管理職）※在宅
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1300万円
正社員
【期待する役割】 ライン課長のもと、コーポレートファイナンス業務を自律的に完結して頂くとともに、業務によって若手メンバーに対する指導も期待いたします。 【具体的には】 ・財務戦略の実行業務（資金調達、株主還元）、分析業務 ・グループ財務管理（為替・保険等） ・海外拠点を含む子会社財務管理サポート（グループ内貸付・配当等） ・海外案件を含むM&A案件における社内プロジェクトチームへの参画（外部機関を活用したValuation, 財務Due Dilligenceのリード等を含む） 【ポジションの魅力】 財務部は、グループ財務戦略の策定およびその実行業務を担っているほか、社内の全M&Aプロジェクトへ経理財務系組織の代表として参画しており、コーポレートファイナンス業務を幅広く経験する事の出来るポジションです。 【募集背景】 事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。 【組織構成】 財務部 9名（部長1名、課長1名、マネージャー1名、その他メンバー6名） キャリア入社者が半数程度在籍しており、キャリア入社者にも働きやすい環境です。（財務部以外もキャリア入社者が多く活躍しています。） 【働き方】 ■テレワークを組み入れており（週２，３回の本社（武蔵野）出勤）働き易い環境 ■残業規制もあり、恒常的な残業はなく、落ち着いて長期的に働くことのできる環境 ■性別問わず、誰もが活躍できる職場環境（多様性重視、女性活躍推進等） 【就業環境】 キャリア採用にてしばらくご活躍いただくため当面転勤想定しておりません。（将来的な転勤の可能性はございます） より快適な職場環境をめざし、様々な制度、施設を整えて社員をサポートしています。 平均残業時間も月30時間程度と長期就業可能な環境です。 日本国内にいる期間はテレワーク、時間単位休暇制度、フレックスホリデー、フレックスタイム制度、育児時間制度 等の働きやすさに関する制度や社員の適材適所を実現するためにキャリアプラン申告や社内公募制度も導入をしております。 【企業の魅力】 ■100年の歴史を誇る制御分野のリーディングカンパニー。 現在、化学・医療・バイオ領域拡大のまさに変革期！ ■WEB面接完結。在宅勤務実施中。働き易さ抜群で企業ランキング上位！ …
非公開
経理財務
経理、財務
大阪府
600万円〜800万円
正社員
財務会計業務を中心に経理業務全般をお任せします。 ・日常的な会計処理業務含む財務会計業務（決算処理、計算書類作成など） ・税金計算および申告書作成業務 ・資金繰り管理 ・監査法人対応（対担当者及び社内調整） ・新規取引発生時の会計処理検討、相談対応 ・その他、上記関連業務
非公開
財務・経理＜会計制度の立案と内部統制（ガバナンス）＞
経理、財務
東京都
650万円〜900万円
正社員
■同社では、伝票審査や入出金管理等の実務は、グループ会社に委託しているため、同社の財務部では、会計制度の立案や内部統制（ガバナンス）、財務戦略の策定など、上流工程を中心に実施しています。 特に、最近では、グローバルに関する業務のウェイトも高まっているため、最重要課題として取り組んでいます。 【具体的には】 ・財務会計制度の企画／設計／展開／管理 ・財務報告に係る内部統制の整備・文書化、不正会計リスク低減推進 ・会計監査人対応（監査契約／計画管理／監査人協議）? ・財務DXの推進（財務関連システムの機能・業務要件の提案） 【ポジションの魅力】 ・全世界に300社以上のグループ会社をもつ、プライム上場企業の本社で財務経理業務を経験が可能です。 経営陣と近い距離で業務を推進していくため、視座の高い意思決定に触れながら、業務を行う機会を得ることが可能です。 ・国際会計基準（IFRS）による会計判断や不正会計リスク低減等のガバナンス施策の推進を通じて、最先端の経理、内部統制に係る知識や業務スキルの習得が可能です。 ・海外グループ会社への会計制度展開、内部統制整備、会計監査に係る契約や...
株式会社ミツモア
財務スペシャリスト【財務未経験可/IPO準備中/CFO直下】
経理、財務
東京都 中央区銀座7丁目16-12 G…
600万円〜1000万円
正社員
「財務スペシャリスト【財務未経験可/IPO準備中/CFO直下】」のポジションの求人です 会社が急成長する中、経営陣のビジネスパートナーとして予算計画の策定や予実分析、リソースの最適配分を担い、企業価値最大化のための課題解決を行うことがミッションです。 過去数年間、同社は急速な拡大を遂げ、多岐にわたる成長施策を展開してきました。この成長の中で財務部門の役割はますます重要になり、戦略的な意思決定やリスク管理、資金調達の面で専門的なリーダーシップが求められています。 IPOに向け、会社の成長に貢献し、持続可能な成功を確保するために、財務戦略の中核として活躍していただける方を募集しています。 【お任せしたいこと】 ■予算策定：年度の事業計画や予算の策定・KPIの策定 ■予測作成：ローリングフォーキャスト作成・リスクの明確化 ■モニタリング：予実の管理・分析および報告、それに必要なデータ基盤の整理 ■経営・事業上重要な課題の可視化と意思決定の支援による企業価値の最大化：リソースの最適配分・価格戦略・市場や競合分析 【このポジションの魅力】 ■事業の方向性を決めるための戦略的な意思決定が頻繁に行われるため、経営陣と緊密に連携することで、戦略的思考をより深化することができます。 ■予算作成、財務予測、キャッシュフロー管理、投資分析、コスト削減策の提案など、複数の財務業務に深く関与しながら、多方面の財務知識とスキルを得ることができます。 ■既存の運用プロセスにとらわれない、FP&Aのプラクティス設計に携わることができます。 【ミツモアの魅力】 「日本のGDPを増やし明日がもっといい日になると思える社会に」をミッションに、サービス業の生産性をあげる２つのプロダクト「見積り自動化プラットフォームのミツモア」と「事業者オペレーション効率化SaaSのプロワン」を開発しております。 年間2倍の成長率を維持し、資金調達額は累計38億円以上、日本の企業家ランキング2023や日本スタートアップ大賞・経済産業大臣賞を受賞するなど、業界再注目の企業です。各業界から優秀人材が集まり、ユーザーやプロダクトにまっすぐに向き合い本質的な価値を提供することにより、必然的に世界基準のサービスを提供することを目指しております。 【働き方について】 出社がメ…
非公開
ビジネスオーナーの経営伴走支援＜オーナー企業・PE・商社＞
経理、財務
東京都、愛知県、京都府、大阪府
600万円〜700万円
正社員
中京・関西圏のミドルマーケット(年間売上高100億円?1,000億円程度の企業）をメインターゲットとしたアドバイザリー業務をご担当いただきます。 【具体的には】 （1）デリバリー業務 オーナーズアジェンダ（経営課題）のうち特にフィナンシャル・トランスフォーメーションへの対応支援 主な対象クライアント：ミドルマーケットに属する企業（100億円～1,000億円程度の会社） （例） ・マネジメントへの会計情報の適正かつ迅速な報告体制の確立・強化 ・経営資源の最適化支援（職務分掌・KPI設定、PDCAサイクルの構築・業務効率化） ・管理会計・マネジメントコックピット構築（BIツールを活用した経営ダッシュボードの構築）支援 （2）営業活動 ・新たなクライアントの獲得・提案書のドラフト（Mgr up） ・?gr upが作成する提案書ドラフトのサポート（シニア・アソシエイト） （3）ソリューション開発 ・デジタル技術を利用した新たなソリューションの企画・開発 ※同ポジションは、グループ会社での雇用となります。
