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非公開

経理(会計士・税理士採用)

経理、財務

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■同社の経理としてご希望や適性に応じて下記業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・決算業務(連結・単体)、開示資料作成 ・税務申告関連 ・企業買収にかかる企業結合会計/PPA/のれん評価等 ・各種プロジェクトの推進

東建コーポレーション株式会社

【不動産営業】★丸の内支店・八重洲支店が新しくオープン!

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【関東エリア限定募集/原則転勤なし】 …

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

うまく活用できていない土地をお持ちのオーナー様に対して様々なサポートを行う不動産営業 ★丁寧な研修体制で基礎から学べます ★残業は1日30分程度 【提案するサービスは?】 当社のアパート・賃貸マンション経営による土地活用です。 各種税金の節税、家賃収入などを通じて お客様にもメリットのある提案なので、 長いお付き合いを通じて関係性を築け、 「あなたに出会えて本当によかった」と感謝される営業です。 まずはアポイントを取るまでが仕事です! お客様を訪問し、提案のきっかけさえ作れば、 上司がいっしょに提案プランを考えたり、 商談も上司が中心にお話を進めたり、 丁寧にサポートをしてくれます! 受注した契約はもちろんあなたの実績。 遠慮せず、成果報酬を受け取ってくださいね♪ メンバーを受注まで導くのも上司の仕事! いつでも頼ってください! 年収1,000万円も目指せる!転職で収入アップを実現 営業社員の平均年収は819万円。 安定した月給に加え、 成果に応じてインセンティブが支給されます。 そのため、中途によるハンデも一切なし! 頑張れば頑張るほど、収入UPを目指せます。 ◆モデル年収例 年収1000万円(25歳/経験2年/成果給580万円) 年収1500万円(28歳/経験3年/成果給1050万円)

キャディ株式会社

在宅可/経理(リーダー・マネージャー候補)成長率国内トップ級

経理、財務

東京都 東京都台東区浅草橋4-2-2 …

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「在宅可/経理(リーダー・マネージャー候補)成長率国内トップ級」のポジションの求人です 急速に進む事業・グローバル展開に向けた経理体制の構築をお任せできる方を募集しています! <具体的な職務内容> 経理部門の統括、マネジメント全般 既存の仕組みの効率化、高度化 会計論点の検討、監査法人対応 資金繰り管理 国際税務を含む税務全般 内部統制システムの構築・運用 横断的な経営管理の改善 その他上記に付随する業務 このポジションで働いているメンバーの紹介 https://note.com/tomo_akao/n/n8b17d0767f6b ■募集背景 グローバルでトップクラスの成長を続けており、経理部門の強化が急務となっています。これまでの経験と知識を活かし、当社の成長を牽引いただけるリーダー・マネージャー候補を募集します。 ■ポジションのやりがい・魅力 グローバルでトップクラスの成長をとげる企業において、これまでの知見を活かしながらも、様々な成長機会を得られます コーポレートの各部門と密に連携しながら横断的なテーマに関わっていく機会が多くあります 事業部門との連携機会も多く、コーポレート部門としても事業成長への貢献を期待されています 様々なバックグラウンドを持った多彩なメンバーと関わりながら、ミッションの実現に向けてフォーカスできます ■求める人物像 キャディのミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方、社会課題解決への意欲がある方 仮説構築力、抽象化思考力に長けた方 素早く検証するフットワークがある方 キャディでは、大胆・卓越・一丸・至誠という4つの価値観を体現できる人を求めています。応募要件の経験に完全には一致しない場合でも、こういった能力や経験が活かせるんじゃないか、と思われる方は是非ご応募ください。 課題に真正面から向き合い、徹底的に考え抜き、チームで一丸となって課題解決に取り組む。そんな組織を当事者として一緒に作っていきたいという方を歓迎します。 ■キャディについて モノづくりに携わるすべての人が、本来持っている力を最大限に発揮できる社会を実現する。そのために私たちは、産業の常識を変える「新たな仕組み」をつくります。 現在モノづくり産業では、非常に多くの力が埋も…

非公開

経理管理職候補

経理、財務

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■経理部にて経理業務全般に従事していただきます。 【具体的には】 ・仕訳確認 ・月次決算 ・年次決算補助業務 ・ご入社後、まずは日次業務関連(現場の計上の確認)や月次決算補助業務を中心に担当頂き、ご経験に合わせて年次決算にも携わって頂きます。 【働き方】 ・IFRS対応業務や債権債務管理、税理士、監査法人、税務署の対応など業務幅を広げることが可能です。 ・現場の日次業務担当の営業経理とのやり取りが多く、業界特有の貿易関連の知識も徐々に身に着けて頂きます。 ・フレックスタイム制 ・残業時間は月20時間程度です。

株式会社ジャパン・エモーション

\経験者採用/【経理総務】のプロフェッショナルへ◆年休120日

総務、経理、財務

【転勤なし】 JR山手線/京浜東北線『…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【経理・総務全般をおまかせ】まずはできる業務からスタート!業務についてはイチから丁寧に教えていきます◆有給消化率高め◎福利厚生充実 <経理> ■預金・現金管理 ■仕訳業務 ■請求書・領収書の処理 ■年末調整・賞与計算 ■月次・年次決算 など ※弥生会計ソフト経験者歓迎 <総務> ■入社・退社の手続き ■社会保障関連業務 ■社内の施設・備品管理 ■申請ツール・出退勤や請求書作成など各種ソフトなどの管理 など 残業ゼロ!有休100%消化もできる働き方 ☆基本定時退社 ☆土日祝休み&年間休日120日 ☆先輩社員は毎年有休のほとんどを消化 「経理と総務を一人でやるのは大変そう…」と思われるかもしれませんが、現担当者も1日8時間勤務の中で完結させています。どんなスケジュールで進めるかは自分次第なので、調整して有休を自由に活用できるメリットもあります。 大手企業や官公庁からも信頼される安定企業 *幅広いニーズのある「レンタルスマホ」事業 メイン事業となる「スマホ・携帯電話レンタル」は、選挙活動や修学旅行、イベントなど様々な場面で活躍しています。この業界において15年以上の実績を持つ当社は、官公庁や大手メディアとも取引。信頼関係を築くことで安定した経営基盤を構築し、好調な業績を維持しています。

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経理<工場管理会計・原価管理>

経理、財務

京都府

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■同社にて以下業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・工場の決算・事業計画策定業務 ・原価計算および管理(新しい原価管理システム構築含む) ・関連部門との予算調整、折衝 ・設備投資検討等各種管理業務

非公開

経理<管理会計>

経理、財務

兵庫県

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■経営のパートナーとして、経営課題の解決をリードしていただきます。 【具体的には】 ・決算数値の分析および経営層への課題提起・アクション提案 ・標準原価制度やトヨタの”原単位”の考え方に基づいたコスト管理 ・新規事業や設備投資の採算シミュレーションなど、事業戦略の立案支援 ・事業年度ごと/半期ごとの予算策定、予算達成に向けた提案 ・後輩の育成、チームマネジメント

旭化成ホームズ株式会社

経理

経理、財務

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■大手メーカー(東証プライム)グループの建設領域子会社での経理業務全般の仕事です。 【具体的には】 ■財務会計 ・月次/四半期/年次決算(決算整理仕訳、試算表作成、財務諸表B/S・P/L作成) ・日常経理(仕訳/証憑・小口現金・売掛金/買掛金管理・固定資産/減価償却) ・税務申告(法人税、消費税、地方税) ■IFRS基準、新リース会計基準への対応業

株式会社マクニカ

【新横浜】経理(経理部長候補)リモート可/プライム市場

経理、財務

神奈川県 横浜市港北区新横浜1-6-3…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「【新横浜】経理(経理部長候補)◆リモート可/プライム市場」のポジションの求人です ご経験に応じ、お任せする業務を検討いたします。幅広く経理業務を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■単体/連結決算(日本基準、IFRS、US-GAAP) ■税務 ※日本、中国、香港、台湾、US、Singaporeその他東南アジア各国、ヨーロッパなど ■監査対応(日本、海外) ■マネジメント 【募集背景】 現在執行役員が経理部長ポジションを兼務している状態であり、専任として担っていただける方が必要なためです。また業績が右肩上がりで業務量も増えており、外部からご経験のある方を採用し、体制を強化したいと考えております。 【期待する役割】 ■経理部長候補として同ポジションにおける次世代を担っていただくことを期待いたします。 ※プレイングマネージャーのようなイメージです。 ■海外グループ会社の経理体制がまだ整っておらずこちらからフォローしている状態です。経理担当者との連携を強化いただくことを期待いたします。 【配属先】 フィナンシャル本部 経理部 ■人数 41名 ※フィナンシャル本部は財務・経理・事業投資支援室の3つの部署で構成されております。経理部も3つの課で構成されております。 ■本部長 40代後半 【配属先の魅力】 ■マニュアルに沿って手作業が必要な業務はほとんどなく、DX化(数字の振り返りから業務改善提案まで)を進め付加価値の高い業務を行っております。 ■経理財務部が同じ本部内にあり、垣根なく自由に業務改善が行えるため、裁量をもって活躍いただけます。 【会社の魅力】 ■非常に活気があり、積極的な意見や提案が歓迎されます。 ■顧客は日本を代表する大手メーカーが多いため、大きなビジネスを仕掛けることができており、売り上げも拡大傾向、順調に業績を伸ばしています。 ■紙ベースの業務が少なく、出社率の低さが特徴です。デジタルファイルの共有等で在宅勤務可能な環境が整っております。 【働き方】 ■リモート可能 ※出社併用、フル在宅勤務ではございません。 ■定年 60歳 役職定年無 ■出張 年1~2回程度 ※経理業務つながり強化の一環として、海外子会社への出張が発生いたします。少ないですが、将来的に出向…

トヨタ自動車株式会社

【GRブランド】 スポーツカーの海外販売支援企画業務

営業企画・販促戦略

愛知県 豊田市トヨタ町1番地

600万円〜

雇用形態

正社員

「【GRブランド】 スポーツカーの海外販売支援企画業務」のポジションの求人です 【特色】 GRは「モータースポーツ起点のもっといいクルマづくり」を通じて GR YARiS、GR SUPRA 等 を開発、商品展開しており今後も更なる強化を行って参ります GRブランドのスポーツカーを海外ディストリビューターや地域本社が販売・マーケティング・ブランディングする際のグローバル基本方針の策定・ガイドやアセット支援を行う業務等、世界中の仲間と一緒にGRブランドをグローバルに拡大させていく業務に情熱を持って取り組んで頂ける即戦力を求めています 【業務内容】 【概要】 ・GR YARiS、GR Corolla、GR SUPRA、GR86等、各車GRーSports、新コンセプト車両等、GRブランドのスポーツカーの海外販売・マーケティング・ブランデイング支援業務 及び GRブランドの各地域戦略企画の立案・推進業務 【詳細】 ・ディストリビューターや地域本社による、上記GRブランドのスポーツカーの海外販売・マーケティング・ブランディングへの支援業務を本社機能の代表として担当頂き、世界中の仲間と共に、車両拡販・GRファンの拡大に取り組んでいただきます ・上記と併せ、北米・欧州・アジア等 、GRブランドの世界展開の推進強化、商品・モータースポーツ等を軸に各地域のGR戦略の企画・推進を担当頂きます 【職場イメージ・職場ミッション】 ▽職場のイメージ ・愛知県豊田市のテストコース・整備ガレージ・デザインスタジオが併殺された最新鋭の開発拠点でクルマを造って・壊し・直すと鍛えながら、企画・開発を行っています ・商品企画~製品開発~ブランド・マーケティングまで、同じ部署で一気通貫に、現場重視、クルマ軸ワンチーム・ワンゴールで進めることがGRカンパニーの商品企画/製品企画 業務の特徴です ・部全体では約150名の組織で、約120名のメンバーが (1)4WD (2)FR (3)GR-Sport の商品ライン別の編成で各領域のチーフエンジニアをリーダーに、現場重視/チームワークをベースに 「お客様の幸せの量産」に向けて様々な挑戦に取り組んでいます ・海外販売・マーケティング・ブランディング支援部隊は5名程度のメンバーがおりますが、専門性・バックグラウンドが異なる少…

株式会社NTTドコモ

【沖縄】ファイナンス戦略/担当課長<AMB007-2025>

経理、財務

沖縄県 名護市豊原221-38 みらい…

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「【沖縄】ファイナンス戦略/担当課長<AMB007-2025>」のポジションの求人です ■組織のミッション ・NTTドコモグループの損保会社としてドコモやパートナー企業と共に再保険事業を通じて、新しく持続的な価値を創造し、皆が安心して挑戦できる世界を作ること。 ・NTTグループにおける保険ビジネスのプロフェッショナルとして、リスク評価や保険購入の助言等を通じて企業価値向上に寄与すること。 ・経済金融特区を活かし、再保険会社として適切なリスクファイナンスにより利益貢献する。 ■担当いただく業務概要 経験・スキルに合わせて以下のよう業務を担っていただきます。 ・月次・四半期・年間決算、財務諸表作成 ・予算策定、予実管理 ・税務対応 ・事業計画、事業戦略策定 ・監督官庁への報告対応、監査法人対応 ・保険収支構造分析 ・新規保険引受時の財務的なフィージビリティ評価 ■業務の魅力 ・創業フェーズにおける保険契約の管理からアンダーライティング、保険料・保険金の精算、分析業務、資産運用までを幅広く担う少数精鋭のチームです。 ・また、複数の業務領域を横断的に担うスタイルで運営しており、経営管理全般のノウハウを身に着けることが可能です。 ■候補者へのメッセージ ・スモールチームゆえの裁量と全体視点 会社規模がコンパクトな分、経営に近い立場で意思決定に関わることができ、管理部門を横断して“会社全体を見渡す経験”が得られます。 ・創業フェーズならではの創造的業務設計 既存の枠にとらわれず、ゼロから業務・制度・ルールを構築し、組織の未来を自らの手で形づくることができます。 ・柔軟な環境で自らの発想を具現化 決まりきったフレームではなく、自身の知見やアイデアを積極的に試せる環境です。 ・安定性とスケールの両立 NTTドコモグループという財務基盤・顧客基盤を背景に、創業期でありながらも大規模かつ安定したビジネス展開が可能です。 ・日本でも稀な“再保険プレーヤー”としての挑戦 日本に数少ない再保険会社として、業界横断的なリスクスキームの設計や高度なERMへの関与など、チャレンジの幅が広がります。 ・沖縄・名護という地でしか得られない“働き方” 美しい海と豊かな山々に囲まれリゾート地としての魅力を持ちながらも、生活に必要な…

セイコーエプソン株式会社

【長野/東京】国際税務(県外からの入社実績多数あり)

経理、財務

東京都 新宿区新宿四丁目1番6号 JR…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【長野/東京】国際税務(県外からの入社実績多数あり★)」のポジションの求人です 【職務内容】 エプソンG全体における経理業務において、国際税務のミッションを担っていただきます。コンサル/現法を巻き込んで移転価格や税務係争/M&Aなどの税務課題対応/整理を行います。 ■エプソングループの税務論点(移転価格対応、BEPS対応等)の整理対応業務全般 ■事業課題(海外現法との役務提供・費用負担・商流変更等)に対する税務論点の整理 ■M&Aなど組織再編における税務論点の整理 ■海外子会社の税務論点(税務係争や利益管理等)の整理サポート・指導 【募集背景】 業種・業態別にお客様の生産性向上につながる商品ラインアップやソリューションを提供している当社。財務経理部では、ともに事業を推進し、より良い社会の実現を目指していただける方を募集しております。 IFRSのルールに基づいて決算を開示していくことが主なミッションにはなりますが、昨今IFRSとは違った非財務情報のルールが新しく出始めていることもあり、投資家に対してより専門的でグローバルな対応が求められております。 以前は、独自開発した技術を中心に、開発から販売まで一貫して自社で行う垂直統合型が中心でしたが、現在は、他の技術と融合して新たな価値を生み出す等の「共創」を進めております。 M&Aやリサイクル等の新規環境ビジネスを打ち出していく際には課題がつきもので、それぞれの課題を解決していかないと、新規のビジネスを生み出すことができません。こうした背景もあり、経理として課題解決を行うべく、体制を強化していく方針です。 課題について会計士や顧問の方とすり合わせを行い、部門と調整を行うことは勿論ですが、課題に対して幅広い守備範囲を持ち、社内外の関係者を巻き込みながら課題を解決いただける、エプソンの次世代を担っていただける人材を募集します。 【本ポジションの魅力】 ・国際税務の経験を生かし、ビジネス(事業)と密接に連携した活躍を期待できます。 ・制度会計業務だけでなく、ファイナンス業務や事業管理業務(事業により近い位置でのマネジメントサポート)など幅広いローテーション枠の用意があります。 ・海外勤務希望の方には現地法人のファイナンス責任者など、海外赴任のチャンスがあります。 ・企業の持…

株式会社三菱UFJ銀行

【経験業界不問】財務企画部主計室・国内税務業務

経理、財務

東京都 千代田区丸の内1丁目4番5号 …

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

「【経験業界不問】財務企画部主計室・国内税務業務」のポジションの求人です ■同行の財務企画部(税務室)にて下記業務に従事頂きます。 【業務内容】 ■税務申告実務・税務案件照会対応 −申告別表作成・税金納付までの実務に加え、営業拠点・関連部署に対する指導・アドバイザリー業務 ■連結ベースの納税実務 −MUFGグループ子会社の所得通算実務、各種取り纏め ■税務調査対応 −国税調査官からの資料提出依頼に対する行内調整、調査官との協議対応 ■税務戦略の立案・実行 −税金コスト最適化のためのプラニングの企画・推進 ■税務ガバナンス運営 −「守り」と「攻め」のバランスが取れた税務コンプライアンス運営、関連する行内規則の制定・改定 ■国際課税への対応 −BEPS2.0導入への取り組み 【募集組織】 財務企画部ー税務室 計23名(財務担当室長の兼務者1名含む) 若手から経験豊かなベテランまで幅広い人材が在籍しております。 【募集背景】 ・当行では多数の税務案件や再編・M&A案件への対応力強化の観点から、募集を行っています。税制改正案の解釈や全国銀行協会・経団連などを通した意見出しや施行された新税制に対応する行内プロセス構築のリード役を担っていただくことを想定しています。 【キャリアイメージ】 ・ご希望や経験スキルにもとづき、様々なキャリアパスの可能性がございます。 もちろん税務室(もしくは財務会計を主に扱う主計室)のマネジメントへのキャリアパスもございます。 【働き方】 ・在宅勤務やフレックス勤務など柔軟性のある働き方が整っています。 ・年間16日(土日祝日除き)休暇取得を推奨しているため、プライベートと両立した働き方が叶います。 ・当部署は顧客との折衝が少ない部署のため、カジュアルな服装で勤務している行員もいます。 【三菱UFJ銀行について】 ■日本の3大メガバンク(三井住友銀行・みずほ銀行)の1つです。また、MUFGグループの中でも中核銀行として国内外でも活躍する強い基盤をもっています。 昨今では、AI・フィンテック企業・ネット銀行など、時代の変化にあったサービスを提供しています。 ■企業全体で一人ひとりの事情に応じた柔軟な働き方を推進しています(セレクト時差勤務制度・在宅勤務制度の拡充や…

アイリスオーヤマ株式会社

会計・監査

経理、財務

宮城県

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■以下の法人向けビジネスにかかる会計、監査業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・LED照明やデジタルサイネージ、建築資材、ロボットなどの法人向けビジネスにかかる会計業務 ・公認会計士あるいは中小企業診断士の資格を活かした、経営に役立つ提案、助言 ・関連部署スタッフの教育 ・M&A案件に対する調査、判断。  着手~成立までの実務全般 同社での法人向けビジネスを行っている部署のコンプライアンスの強化にも取り組んでいただきたいと考えています。 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

新電元工業株式会社

【埼玉】経理(課長補佐)リモート/フレックス

経理、財務

埼玉県 朝霞市幸町3丁目14番1号(朝…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「【埼玉】経理(課長補佐)◆リモート/フレックス」のポジションの求人です 【具体的な業務内容】 1.経理課長の補佐業務 2.M&A案件(バイサイド)のプロジェクト対応支援 (経理課長・連結決算担当者などと連携) 3.引当金・税効果・新リース会計基準対応など、重要な会計論点に係る監査法人との交渉を主導  4.国内外の関係会社の決算・財務状況の確認や管理(グループ会計基準の状況把握・対応・指示)、国際税務関係(移転価格税制対応、現地税務問題の支援) 5.開示文書・決算資料のチェック ※上記2,3,5業務がメインとなります。3,4については、ご経験・スキル・希望などをふまえ、どの重要案件に関与・貢献いただくか協議・決定させていただきます。 ※海外グループ会社の決算資料などで英語(読み書き)を使用する場合がございます。 【募集背景】 増員 ■M&A案件、有価証券報告書開示早期化、新リース会計基準対応など重要な会計案件が生じており、高度な課題を解決するために組織体制を強化する必要が生じています。 ■経理課長・財務課長とその課員の年齢が離れており、中間でマネジメントに貢献できる人材が必要となっています。 ■経理課・財務課の課長職を担える後任人材を採用・育成したいと考えております。 【配属先】 経理部 経理課 ■人数  経理部 25名(経理部長、経理部長付1名、経理課15名、財務課8名)      経理課 男性11名、女性4名 ■課構成 経理課長 40代男性  内訳:連結決算チーム4名、税務チーム2名、単体決算・原価計算チーム8名 ※ご入社後は、連結決算チームに配属、あるいはチームには属さず課長補佐としてメンバーを引っ張っていただきます。 【期待すること】 ・勤怠管理や承認作業などは発生しませんが、業務においてリーダーシップを発揮しながらメンバーを育成いただくことを期待いたします。 ・若いメンバー中心の組織になっているため、それらの社員と同じ目線で成長し、お互いに刺激し合い良い影響を与えてくれるような方のご入社を期待いたします。 【組織について】 ・チーム制を採用しておりますが、チーム横断で協力し進捗を密に共有しながら業務に取り組んでいます。 ・部門内に留まらず、役員・他部門とコミュニケーションを取り…

沖縄セルラー電話株式会社

【沖縄】ビジネス営業・企画推進担当 ※年間休日120日以上

営業企画・販促戦略、マーケティング

沖縄県那覇市松山1丁目2−1 ゆいレー…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の成長領域の中心として位置付けられている「ビジネス事業」における、販売計画の策定、販売戦略の企画・立案、新サービスの企画・執行、マーケティング活動、パートナー企業との連携等が主な業務となります。 【具体的な業務内容】 ■営業企画業務 ・営業方針に基づく販売計画の策定 ・モバイル、ソリューション商材の企画、販売施策立案、推進 ■データ分析・実績管理業務 ・各種営業関連のデータの集計・分析・資料反映 ・営業データを元にした実績分析、実績帳簿の作成 ・顧客データベース等の基盤環境構築・整備 ・案件情報を元にした営業予測・見通しの策定 【本求人の魅力】 ■沖縄では数少ない上場会社での営業企画や販売施策を担当することができ、知見や経験の幅が広がります。 ■ビジネス事業は以前から取り組んでおり、オペレーションに必要な各種統計・実績データを順次整えている状況です。事業オペレーションのために何が必要なのか、間近で経験できるチャンスがあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社PILLAR

経理

経理、財務

大阪府

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■同社にて経理財務業務をご担当いただきます。。 【具体的には】 ・経理部長業務の遂行 ・経理業務全般の統括(決算、税務、開示、財務) ・経理財務戦略・計画立案 ・部内マネジメント ・対外折衝・交渉・調整 等 【業務で使用するソフト】 ・MicrosoftOffice関連(Excel,Word,PowerPoint) ・サイボウズkintone

株式会社ファーストリテイリング

コーポレートコミュニケーション担当

経理、財務

東京都

1000万円〜

雇用形態

正社員

■企業広報活動全般の代表者の一人としてご担当いただきます。 【具体的には】 ■社外広報 ・PR戦略の立案・実行リード ・プレスリリース(Q&A含む)の作成・配信の監督 ・各種メディア対応、露出のチェック ・世界各国・地域のユニクロをはじめとする各ブランドPRチームへの、企業広報面でのサポート ・メディアとの良好な関係づくり ■GHQとしての社内広報 ・社内広報のグローバル展開と社内ポータルサイトの編集、取材業務(記事の執筆業務含む)監督 ・外部関係各社のマネジメント ■組織マネジメント ・グローバルスタンダードなコミュニケーションを実現するための組織強化、マネジメント ※職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。 【部署概要】 企業広報活動全般の代表者の一人として主にグローバルメディアに対し積極的な情報発信を行い、良質な報道につなげ、より多くの方に当社のファンになって頂くことを推進いただきます。入社後はチームのマネジメントや、経営層をはじめとした様々なステークホルダーを巻き込み、連携しながら、社内外の広報戦略や方針を...

株式会社ユーザベース

セールスイネーブルメント【フルリモート可/フルフレックス】

営業企画・販促戦略

東京都 千代田区丸の内2-5-2 三菱…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「セールスイネーブルメント【フルリモート可/フルフレックス】」のポジションの求人です 【求人概要】 現在、同社は第二創業期を迎えさらなる成長のために営業組織の強化を進めています。 今回募集するのは、スピーダのセールスチームの成長を支援する「セールスイネーブルメント」のポジションです。 直近営業組織を再編したばかりの中で、営業組織を横ぐしで見て頂きます。 【仕事内容】 スピーダのセールスチームが顧客の経営課題を深く理解し、より価値ある提案ができるよう支援するポジションです。 具体的には、以下の業務を担当いただきます。 ■営業組織のスキル向上支援 ・スピーダの顧客・便益理解を促進するトレーニングの企画・実施 ・経営課題を見立て、最適な提案ができる仕組み化・フレームワークの構築 ■営業メンバーへの伴走支援 ・商談への同席・フィードバックを通じたスキル向上支援 ・成功事例・ナレッジの蓄積と展開 ■その他、営業組織の生産性向上に向けた仕組みづくり 【ポイント】 ◎関わる営業担当の人数感、営業の方の年齢のボリュームゾーン、平均入社年数 ・直接担当する組織は3~5名位 ・営業年齢は30代前半が多い。平均入社年数は0~2年位 ◎営業現場のリアルな課題感 ・対峙する顧客が、経営企画・事業開発が多く、営業職とは縁遠いため顧客理解が難しい ・プロダクトが高付加価値で高機能なため、便益を説明するのが難しい 以上より、NJの立ち上げの難易度が高く、且つ工数がかかる ◎入社直後に一番優先度高く対応してほしい課題 ・営業トレーニング(スピーダセールスの立ち上げ支援) ◎営業Mgrとの関わり方、ミッションの違い ・営業Mgrとは密連携し、リーダーが管掌する組織の組織戦略を一緒に策定 ・ミッションの違いは、Enablementは育成メンバーの立ち上がりに課題がある組織へ立ち上げ支援することもあるのですが、メインの目標は「営業組織全体の生産性向上」 ・全体最適となるプロジェクトを設計し進める、というのが1組織の責任をもつ営業Mgrと異なる点 【ポジションの魅力】 ■経営視点を持ったセールス組織づくりに貢献できる スピーダは企業の経営企画・事業開発・財務・CVCなど、経営の中枢を担う方々に利用されています。そのため、セールス…

非公開

SAP導入推進担当(経理部門)

経理、財務

東京都

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

経理部門におけるERP導入プロジェクトを担当いただきます。

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