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株式会社アカリク

人材紹介営業◆キャリアアドバイザー/未経験歓迎◆

ビジネスコンサルティング系その他

【勤務地】 東京都渋谷区渋谷2-1-5…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

~「知恵の流通の最適化」を目指す人材ベンチャー企業/大手顧客を中心に多数の利用実績あり/   大学院生・研究者の能力が発揮できる社会インフラ作り~ 大学院生、研究者の就職支援を通じ、高度研究機関である大学院・その他研究機関において日々産み出される 「知恵」を広く社会・産業界につなぐことで価値を創出します。 研究に関わる事業を多方面で展開することで、日本の研究レベルが上がり、大学院生のキャリア選択肢が増え、 さらには研究者を目指す人が増えることで優秀な研究者が増え、 世の中の企業活動が活発化し、ユニークなサービスがたくさん産み出されていく… そんな世界のプラットフォームになることを目指しています。 ■業務内容: 企業の大学院人材の採用支援および大学院生の就職支援を手がける当社にて、 新卒人材紹介のキャリアアドバイザー(CA)としてご活躍いただきます。 【求職者対応】 ・就職活動を行う大学院生のこれまでの研究内容や過去の経験をヒアリング ・ヒアリングに基づき企業・求人の紹介提案 ・面接対策や意向の整理など選考フェーズのサポート 【配属部署】 新卒紹介事業部 組織構成:新卒紹介事業部には16名が所属しております。 これまでは両手型(1名で企業と求職者対応)の体制を取っていましたが、 組織の生産性向上のために、企業、求職者の担当を分ける運びとなりました。 人材紹介領域で長く活躍した事業部長を筆頭にリーダー3名、その他メンバーが活躍しております。 部署の平均年齢は31歳ほどです。

コンサルティング会社

【東京】サステナビリティ経営コンサルタント(ESG、SDG’sなど)(総合職)◆第二新卒可◆

経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

東京都千代田区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

企業にサステナビリティ経営支援のコンサルティングを提供する業務です。特に、SDGs/ESGマネジメントの構築・運用や人権デューデリジェンス、サステナビリティ情報開示など、最新の経営課題の対応サポートを担当いただきます。顧客は、概ね東証プライム上場の大企業で、有力企業の経営層とも頻繁に相対します。また、金融機関や地場有力企業、中央官庁や地方自治体などへのサービス提供もあります。(業務場所は基本的に国内) <業務例> 顧客企業のSDGs/ESG取り組みやサステナビリティ情報開示など最新の経営課題について、対応方針の決定や実現に必要な体制構築を提案する。 顧客企業のサステナビリティ取り組み(ESG、SDGs、人権尊重など)の成果の情報開示(制度開示・任意開示の双方)に際して、内容の起案やレビューなどを通じて支援する。 顧客のサステナビリティ推進に資する役員・従業員向けの教育プログラムを企画、実施する。 サステナビリティ経営推進のための、ソリューション開発や調査研究、執筆等を行う。それらに必要な有識者や社外協力先などとネットワークを構築する。

非公開

【20代の若手積極採用】◎20代特化のキャリアアドバイザー ※成長率200%ベンチャー企業

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ビジネスコンサルティング系その他

〒101-0053 東京都千代田区神田…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 20?30代の求職者に対して、企業と人材のマッチングを生み出すキャリアアドバイザー業務とマネジメント業務をお任せします。 チームで目標を達成するためにプレイングマネージャーとして取り組んでもらいます。 ◆20~30代に特化した理由 現代の情報化社会において自分のビジョン、やりたいことが不明瞭な若者が多くその課題解決したいという思いから事業をスタートさせました。 終身雇用や年功序列の撤廃など、日本の風習が変わりゆく現代において転職市場特に若手人材の流動化は加速して転職者数は増加傾向にあります。 誰しもが仕事に悩みを抱える中でキャリア・アドバイザーとしてビジョンの明確化や強みの発掘、活躍できる環境の提供は社会的に意義のある仕事です。 お客様に課題を解決し満足をしていただく提案を行います。 <具体的な仕事内容> ◆求職者の方に対する業務 ・求職者の方へ職業紹介 ・電話面談で信頼獲得、希望条件のヒアリング ・求職者の方の転職成功に向けた選考対策 ・選考の日程調整 ・内定後のフォロー、入社後フォロー ・業務の生産性を上げるために、ノウハウの共有、磨き上げ など ◆求人企業に対する業務 ・マッチする求職者の方を提案 ・選考の日程調整、面接後のフィードバック など ◆マネジメント業務 ゆくゆくはマネジメント業務もお任せします。 ・チームのKPI管理 ・目標達成のためのマネジメント業務 ◆メンバー 平均年齢:27歳(若手メンバーが活躍できる環境) キャリアアドバイザーの人数:15名 出身業界:人材、金融、不動産業界など 出身職種:営業、販売 【入社後の流れ】 入社後、あなたのスキル・経験に基づいてできる範囲から業務をお任せしていきます。 培ってきたご経験を生かして、早期に戦力としてご活躍いただくことを想定しております。もちろん、不明点などはどんどんご質問ください!

株式会社ネクストビート

全国/「おもてなしHR」クライアントサービス

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都渋谷区恵比寿

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

「地方と人を元気にする。 」というVisionのもと、日本全国で元気に働く人を増やし、観光業を活性化しながら、次々に新しい「おもてなし」を生み出すことが我々の使命です。 地方創生領域のプロとして、求職者一人ひとりの人生のターニングポイントをつくる、企業の採用にどこまでも力添えする、という重要な責務を担っていただきます。 【業務内容】 ・新規法人へのアプローチ ・採用課題のヒアリング ・おもてなしHR(求人広告)を用いた採用計画の提案 ・制作チームと連携したオンボーディング ・継続フォロー/アップセル

株式会社ユナイテッド・フロント・パートナーズ

M&A仲介コンサルタント◆地域密着型/地方創生/岐阜市◆

経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

岐阜県岐阜市 JR岐阜駅徒歩10分

450万円〜

雇用形態

正社員

売りたい企業と買いたい企業をマッチングさせ、 売買成立までを支援していきます。 事業継承問題や地方企業の活性化に貢献しています。 M&A仲介の流れは以下の通りになります。 【案件探索】 ・電話やメールで情報取集 ・会計事務所や金融機関からの紹介対応 ・譲渡希望企業からの相談対応 【案件化】 ・譲渡希望企業が見つかり秘密保持契約を締結後、  企業の詳細情報を分析し取りまとめ、譲渡が可能かどうかを検討します ・可能と判断した場合は仲介依頼の契約締結し、  具体的な方法の提案と企業価値評価について行います。 【マッチング】 ・譲渡希望企業の情報を取りまとめたら  買収候補先を探していきます。 ・興味を持ってもらったら、  機密保持契約を締結して、資料やデータを開示します。 ・前向きに検討していただける事になったら  買取先候補と仲介依頼契約を締結し、  企業訪問で現地を見学したり話を進めます。 ・買い取りの意思確認が取れたら、条件面の調整を行います 【クロージング】 ・双方で基本合意契約を結びます。  双方条件を調整をしていきます。 譲渡契約を締結までをサポートします。 入社後はご経験に応じて業務をお任せいたします。 M&A関連知識は入社後も習得が可能です。 企業オーナーとの関係性構築や案件母数形成を目下の目標に 地元企業を一緒に盛り上げて頂ける方を募集しております。

独立系コンサルティングファーム

【東証1部上場】独立系総合ファームが経営コンサルタント(マネージャー、シニアマネージャー)◆手厚い福利厚生◆

経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

東京 虎ノ門

1200万円〜2500万円

雇用形態

正社員

戦略から実行までの総合的なコンサルティングサービス 各業界をリードする大手企業や政府機関を対象に、彼らが直面する多くの課題を各種調査・分析手法を用いて紐解き、 その解決策を提示すると同時に、実行推進と定着までを視野に入れた支援を行います。 支援内容はStrategy、Operations、Digital/Technologyのいずかにカテゴライズされ、 そこに専門性を持つコンサルタントが従事することになりますが、プロジェクトの多くは複数の領域に跨り設定され、 コンサルタントは自身の専門領域外も含む幅広い知見が求められます。 1.Strategy 限られた経営リソースをどのように配分し、ビジネスの成果を最大化するか。 目まぐるし変化する世界経済の中で、企業はどの方向に進むべきなのか。 その解を導き出すためのマクロ動向やマーケット・競合企業等に関する調査・分析から、打ち手の洗出しと絞り込みを 各種フレームワークや分析手法を用いて実施します。また、単なる計画の策定に留まらず、企業組織の全体にその構想が根付き、 コンサルタントの支援を受けずに推進可能な状況になるまでの実行・定着支援、スキル/ケイパビリティトランスファーまで行います。 プロジェクトテーマ例:全社・事業戦略、海外進出、M&A、新規事業、アライアンス推進、ビジネスDD、R&D戦略等 2.Operations 策定された戦略の効用を最大化する上で、柔軟かつ強固な組織と精緻なビジネスプロセスは必要不可欠であり、 また正しいオペレーションが存在することで企業は更に正確な戦略の分析や立案が可能となります。 そうした企業全体の最適化、競争力強化に繋がる組織のあるべき姿や、ガバナンス、ビジネスプロセス等のデザインと定着化を 各種調査・分析等を通じ支援します。局所的な効率化や単純なベストプラクティスの導入ではない、 個々の企業特性に合わせた改革を行うため、発想力やクライアント企業との協働を加速させる推進力が強く求められます。 プロジェクトテーマ例:組織改革、オペレーション改革/標準化、業務効率化、調達コスト削減、CRM、SCM、経営幹部/人材育成、バリューチェーン改革等 3.Digital/Technolog

株式会社 双葉

【コンサル職~まちづくりに関わる都市計画~】◎年収500万〜700万円◎転勤無し◎週休2日@目白駅徒歩3分♪

不動産事業企画、ビジネスコンサルティング系その他

豊島区目白3-14-8 JR山手線 目…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

〜創立75周年、安定した基盤の元でまちづくりに関わる都市計画コンサル職をお任せ致します〜 【主な業務内容】 候補者の希望・スキルに応じてどちらかの案件に携わって頂きます。 面接時に、どちらの案件に携わりたいかをお聞かせください! ▼宅地開発事業コーディネート   都市開発(区画整理、再開発事業等)における基本構想、事業計画策定  民間開発事業における実現可能性調査〜各種開発許認可 ▼防災まちづくりコーディネート   地元組成、運営〜防災まちづくり計画の策定 【就業環境】 本部署には30代〜60代までの幅広い層の社員が在籍しておりチームで共同の 元、日々の業務を遂行しております。 各チーム毎に、プロフェッショナルな先輩社員が在籍しておりますので、業務 内で分からないことは気軽にご相談できる環境が整っております。

株式会社テクノプロ・コンストラクション

【北関東支店】管理社員 営業 1名

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

埼玉県さいたま市大宮区

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

建設業界の企業から案件を獲得し当社の技術者を各企業様へと紹介する、『仕事』と『人材』をマッチングさせる仕事です。 双方に喜んでもらえるよう、クライアントと技術者の両方とコミュニケーションします。 ~企業からの案件獲得(法人営業)~ ▼建設会社や、その関連会社に対してアポイントを取得 ▼訪問し、人材に関するお悩みをヒアリング ▼当社の登録者情報を確認し、適切な人材をご提案 ◎マッチング時はクライアントと技術社員の諸条件を擦り合わせ、契約時には契約関連 書類の締結を行います。 ※従事すべき業務の変更の範囲:変更の範囲は当社業務全般となります。

コンサルティング会社

リスクマネジメントコンサルタント(リスク管理・危機管理)<プロジェクトマネジャー候補>(総合職)

経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

東京都千代田区

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

業務内容 <業務内容> 企業(主に大企業)に対して、リスク管理・危機管理に関する コンサルティングサービスを提供する業務です。 クライアントである企業が自力で解決できない課題について、 コンサルティングにより対策の推進を支援します。 <業務例> ①リスク管理のコンサルティング業務   ・現状のリスク管理体制を書面とインタビューで把握し、    具体的な改善案を提示する業務   ・企業全体や固有事業を対象とするリスクの洗出し・分析・評価を行い、    対策を講ずるべき重要リスクを特定する業務   ・クライアントのリスク管理委員会へのオブザーブ参加やリスク対策の    モニタリングなど、日常のリスク管理を伴走支援する業務   ・リスク管理の必要性、実施プロセス、取組上の留意事項等を    顧客の役員やプロジェクト参加者を対象に研修形式で解説する業務 ②危機管理のコンサルティング業務   ・危機対応体制や各種危機に共通するルール(危機管理広報を含む)    を策定する業務   ・大規模地震、感染症、情報漏洩等の危機事象を特定した上で、    危機発生時の対応事項を整理し、対応マニュアル、緊急時対応計画を    策定する業務   ・特定の危機シナリオに基づく危機対応全般、模擬記者会見などを    体験する実践的トレーニングの企画・運営を行う業務 ③コンプライアンスのコンサルティング業務   ・コンプライアンス体制の現状評価と具体的な改善案を提示する業務   ・個別コンプライアンスリスクについての未然予防、顕在化時における    対応に関する各種支援業務   ・コンプライアンス研修の企画・運営、出講等の業務 ④リスク管理・危機管理・コンプライアンスの調査研究、執筆業務

非公開

2026年開催のスポーツイベントの企画・運営設計担当

リサーチ・分析、マーケティング

愛知県名古屋市

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

2026年に名古屋で開催される国際的なスポーツイベントにおいて、スポンサー獲得やライセンス商品の製作・販売等のマーケティング業務およびライセンシング業務をご担当いただきます。 ▼具体的な業務▼ ■業務詳細 イベントを運営する事務局の内部に入っていただき、その指示系統の中でスポンサーセールスにおける戦略策定や契約・調整、スポンサーアクティベーションの開発などを行っていただきます。 ・スポンサーシッププログラムの開発 ・スポンサーセールスおよび交渉~契約後の対応 ・ライセンシングプログラムの開発およびライセンシーの募集・管理等 【変更の範囲:企業の定める範囲】

株式会社ワークポート

【松山/リクルーティングアドバイザー】★未経験歓迎★人物重視/年間休日123日

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

愛媛県松山市花園町

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

中途採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 【仕事の流れ】 ■企業訪問 ■募集要件のヒアリング ■応募書類の添削、面接対策、転職に向けた進捗管理 ■求職者と企業のマッチング ■入社条件の確認、入社日を調整 【教育体制】入社後、研修部門にて、全国の同期入社者と共に、座学・ロープレ等をリモートで行います。 【魅力】昇給率9割、社歴関係なくチャレンジできる環境!役職者への昇格スピードも速いです。

レバレジーズ株式会社

レバレジーズメディカルケア/リハ事業部/渋谷/営業/キャリアアドバイザー・法人営業(コメディカル)

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都渋谷区

450万円〜500万円

雇用形態

正社員

▼レバレジーズメディカルケアについて レバレジーズメディカルケアは医療・介護業界における人材課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。 今後少子高齢化社会を迎える中で生じている医療従事者不足に対して、看護師および介護職の人材紹介・人材派遣事業に加え、従業員の定着支援のコンサルティング業務も行なっています。 人材紹介・派遣サービスの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや 生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 ▼業務内容 ・自社のWebサイトにご登録いただいた求職者(医療従事者)へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の求職者への案件ご紹介 ・病院や介護施設への新規開拓営業(求人のヒアリング、人材のご提案等) ・求職者、病院、介護施設への定期フォロー  等

民間株式会社の老舗ISO審査機関

QMS・ASの審査員養成の求人(航空宇宙)◆40代、50代歓迎◆

経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

大阪

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

ISOやASなどの審査 登録審査・更新審査など審査業務全般

非公開

1-53[人材派遣/求人広告 営業経験者]採用支援コンサルタント/SaaS型採用支援サービス/東京勤

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

東京都港区虎ノ門

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

入社直後より、セールス&コンサルティングチームもしくはカスタマーサクセスチームに所属します。 現在は「サービス利用いただくための営業担当」と「サービスを利用している顧客への支援する担当」を分担していますが、将来的には1人のコンサルタントが一気通貫でセールスからカスタマーサクセスまで対応することも想定しています。 具体的には以下のような業務を担当します。 ■セールス&コンサルティング ・既存顧客(人材紹介など当社サービスを利用中もしくは過去利用したことがある施設)に対して定期的にアプローチし、採用状況や課題をヒアリング ・顧客と現状の採用課題を共有し、採用支援サービス(M3Careerプライム)を提案 ・契約締結の手続きとカスタマーサクセスチームへの引き継ぎを行う ■カスタマーサクセス ・担当クライアントへM3Careerプライムの導入支援・利用促進を行う 他

非公開

MT営業(中日本)

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

愛知県名古屋市西区 変更の範囲:当社に…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

<製造業への技術・人材ソリューション提案> 大手メーカーを中心としたお客様の製品開発のプロジェクトに対し、当社所属のプロフェッショナルなエンジニアの派遣提案を行います。 詳細なヒアリングを通じてお客様が抱える顕在的/潜在的な技術面での課題を把握し、当社エンジニアの技術力を以て提案、課題の解決を図ります。 初めは新規開拓から経験を積んで頂き、徐々に既存顧客の対応を中心に業務を進めて頂きます。  ※入社後は会社からもしっかりとサポート致します 変更の範囲:当社の定める業務

株式会社ミライユ

既卒24卒のみ【キャリアアドバイザー】20代中心の組織★年間休日126日以上

ビジネスコンサルティング系その他

東京都千代田区神田錦町3丁目13-7名…

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

【キャリアアドバイザー】※面接時に配属先を決定します。 ぜひ一度ご確認ください>https://youtu.be/umRgiiLRJ40?feature=shared 採用をしたい企業と就職をしたい求職者の架け橋になる、重要な仕事をお任せします◎ 『ミライに選択肢を』をミッションに掲げ、 若年層やシニア層のキャリアに選択肢を増やす事業を展開しています。 >社会的ハンデのある若年層・タクシー/警備/運送業界のご支援 あなたには当社の「キャリアアドバイザー」として、求職者と企業の橋渡しを行っていただきます! 業界に特化しているため、業界の基礎からしっかりレクチャー。 実際の流れやコミュニケーションの取り方など、一人ひとりのスキルや経験に合わせて、 オーダーメイドの研修を実施するので、安心して取り組むことが可能です! <具体的には> 求職者に向けて… ▽求職者とのオンライン・電話面談(希望条件や経歴などをヒアリング) ▽求人をご提案 ▽エントリー先へ求職者をご推薦 ▽面接対策・提出書類の添削 ▽内定・就業後のアフターフォロー など ※毎日の業務スケジュールは、自分自身で考えながら管理・調整ができます。 主体性を持って、無理なく働いていくことができる環境です。

コンサルティング会社

【東京】DX新規事業企画担当(総合職)の職をご紹介します。

システムコンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

東京都千代田区

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

当社では、お客さまに提供しているリスクマネジメントに関するコンサルティングサービスの知見をデジタル化、AI等の最新技術の活用やグループ会社、スタートアップとの協業により、新規事業・プロダクトの企画・開発を推進しています。 これらのデジタル・データを活用した新規事業・プロダクト企画のマネージャーまたは担当として、社会課題の解決や新たな価値創造の推進役を担っていただきます。 所属組織は「企画」「開発」「営業」に分かれている中の「企画」部門を想定しています。 <新規事業の例> ・海外のサイバーセキュリティ企業の技術を活用した、サイバーリスク監視サービス ・人流データ、走行データ、道路構造データ等を活用し、AIにより道路・交差点における交通事故発生リスクを推定したSaaSサービス等 ※既存サービスの中長期計画の検討や新規事業の企画・検討など各サービスを複数名で担っていただき、各部門と連携して検討・対応することを想定しています。

民間株式会社の老舗ISO審査機関

ISO審査員養成の求人(環境 労働安全衛生)◆4.50代歓迎・研修あり◆

ビジネスコンサルティング系その他

大阪

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

ISO審査員 登録審査・更新審査などの審査業務全般

コンサルティング会社

製造業・建設業等における労災・火災・自然災害に関するリスクコンサルタント◆PCスキル活かせます◆

経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

東京都千代田区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

主に企業に対して、労働災害・安全文化醸成、リスクエンジニアリング分野(火災、爆発、自然災害等)における各種コンサルティングサービスを提供する業務です。 <業務例> 労働安全衛生、安全文化醸成コンサルティング 災害対応に関するコンサルティング 火災、爆発等のリスクの評価 自然災害(地震、台風、水害など)のリスク評価 等

株式会社神戸製鋼所

【栃木】発電所安定操業に向けた調査・企画(発電技術室/栃木)(D401)

リサーチ・分析、マーケティング

栃木県

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

<採用背景> 同社グループは、国のエネルギー政策に則して、火力発電設備の高効率化に寄与し、経済性に優れた電力を安定的に供給することにより、我が国の電力基盤の強化に貢献していくことを目標に掲げております。 真岡発電所は、内閣官房による国土強靭化に資する事例に選定され、また、栃木県が目指している電力自給率の向上に寄与する等、社会に貢献できる事業であると考えております。操業改善やカーボンニュートラルへの取組みテーマの推進、発電技術の動向調査等による新技術導入に向けて、組織強化のため人員を募集いたします。 <配属組織> 電力事業部門 真岡発電所 発電部 発電技術室 <配属予定部署のミッション、目指す姿> 電気を安全に安定して供給する社会の重要インフラとしての使命を果たすことです。 <配属予定グループのミッション、目指す姿> 発電技術動向の調査とそれら知見に基づく、設備・保全の改善を図ることです。 <業務内容> ご入社後は、下記業務をご担当いただきます。 ・将来の収益性確保に向けた操業改善・設備改善テーマ(カーボンニュートラルへ(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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