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検索結果: 9,508件(201〜220件を表示)

株式会社デンソー

自動車および関連領域に関わる国際標準化業務

リサーチ・分析、マーケティング

愛知県刈谷市

￥

600万円〜1300万円

正社員

「自動車および関連領域に関わる国際標準化業務」のポジションの求人です【職務内容】自動車および関連領域に関わる国際標準化業務具体的には下記の業務に携わっていただきます。・各国政策および標準化団体の動向調査および分析（主に、先進安全、電動化、環境政策領域）・関連部門とともに標準化戦略立案、実行体制企画・主要な標準化団体への参画および交渉・弊社海外拠点メンバと連携した標準化活動【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】・政策や規制動向などの調査と自動車業界への影響分析という広い視野での分析力が身に付きます・標準化団体への参画では、会社代表として関連部門の意見集約や折衝も必要となるため、さまざまなステークフォルダとの折衝力やコミュニケーション力が向上します・業界団体での貢献が顕著の場合は、業界団体での役職（主査、国際エキスパート、国際議長など）などでよりハイレベルな標準化活動に従事してもらうキャリアパスもあります【職場紹介】同社では、社会課題の解決と事業利益の拡大を同時に実現するため、ルール形成活動を強化し推進しています。特に先進安全や電動化の領域において、関連部門と連携しながら標準化活動を進めています。また、最近ではカーボンフットプリントや循環経済の社会実装に向けた政策や標準化活動にも積極的に取り組んでいます。現在、組織は30代から60代までの幅広い年齢層で構成されており、約20名のメンバーが在籍しています。キャリア入社の比率は約20%で、前職には通信機器メーカーやOA機器メーカーの経験者が多くいます。勤務形態は、週3回程度の在宅勤務が可能で、週1回の出社日を設定しています。【募集背景】デンソーの環境・安心大義を実現する技術/製品を市場に広めるためには、技術開発のみならず政策や規則・標準などのルールに適合していることが求められます。大義と事業の両立に向けて、標準に先手を打つルール形成活動を強化しており、これまでの知識・経験を活かしてこの分野で活躍いただける方を募集します。

株式会社国際電気セミコンダクターサービス

富山市/リーダー【総務・安全衛生】年休125日

総務

富山県富山市八尾町保内２−１

￥

600万円〜800万円

正社員

「富山市/リーダー【総務・安全衛生】年休125日」のポジションの求人です【期待する役割】親会社であるKOKUSAI ELECTORIC社が2023年に上場しました。それに伴い、管理体制強化を目的とした人員増員です。 KOKUSAI ELECTORIの上場に伴い、グループ会社の遵守する基準も厳しくなっているため今後は現在の業務をこなしつつより戦略的な視点を持って業務推進を行っていく必要があります。特にBCP（事業継続計画）の策定、リスク管理の高度化、環境・安全衛生基準の整備をする必要があります。従来の業務をこなしながらも、より会社の成長を支える仕組みを構築することが、今回のポジションのミッションです。【具体的に】 ■安全衛生管理（安全管理、会議開催、議事録作成等） ■建屋設備保全 ■環境管理 ■管財 ■BCP施策 ■予算管理 ■庶務全般

ゼビオコーポレート株式会社

総務【郡山市】転勤無／ゼビオH100%出資子会社／管理職候補

総務

福島県郡山市朝日3丁目7-7

￥

600万円〜700万円

正社員

「総務【郡山市】転勤無／ゼビオH100%出資子会社／管理職候補」のポジションの求人ですグループ各社の総務部門を統括する部署にて、マネージャーとして株主総会の運営や各種契約管理、リスクマネジメント、チームのマネジメント業務等をお任せします。【総務部門も職務詳細】・会議企画運営・福利厚生対応・株主総会の対応・お店の諸問題の窓口等。 ■配属先情報リーダー1名、メンバー27名（郡山25名、東京に2名）※東京への出張が発生する可能性有 ■募集背景総務部は現在30名弱ですが、部長・マネージャーポジションが不在（構成：部長-リーダー-マネージャー-メンバー）、グループの業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っております。 ■同社についてゼビオホールディングス100%出資の子会社。グループ全体の管理部門の機能を担い、グループ各社の業務効率化、コスト削減、専門化を図り、グループ各社の業績向上に寄与すべく取り組んでおります。グループの業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っております。

株式会社泉居

これからの地域未来を創る【総合職(総務経理／マーケティング)】

リサーチ・分析、マーケティング、総務

《転勤なし／マイカー通勤OK》北海道…

￥

300万円〜550万円

正社員

【ニセコで新規店舗を展開していく事業の総合職として活躍！】◎ご希望と適性に合わせて「総務経理」「マーケティング」のいずれかに配属します ▼総務経理・レジ締め集計・売上明細表、請求明細表の確認・経理データの仕訳、入力・電話対応・契約文書の確認～入社後の流れ～ OJTにてそれぞれの業務を段階的に分けて一緒に進めていきながら習得していきます。将来的には、仕訳作業を行ったデータを経理ソフトに入力して試算表作成までを行います。 ▼マーケティング・企画プロジェクトのスケジュール確認・運営テナントの状況確認・イベント企画提案検討・プロモーション活動フォロー～入社後の流れ～まずは先輩社員に同行して、マーケティングプロジェクトに加わり、仕事の流れから覚えていきます。徐々にディスカッションをしながら、企画を進めていく方向性の決め方を、提案できるようになりましょう。＼当社ならではのやりがい／ビジネスモデルやシステムを自分たちで作っていく楽しみがあります。昨年行ったイベントでは、 2日間で1000人を超える来場をいただけました。イベント当日のみならず、そこまでの立ち上げでスタッフや関係企業の方々と一緒に作り上げていくやりがいがある仕事です！

非公開

【大分】製造所総務人事　※ＮＳスチレンモノマー（株）出向※

総務

大分県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜900万円

正社員

【大分製造所における総務人事業務（主に企画検討業務）を担当頂きます】＜具体的には・・・＞ ■組織、業務分掌、職務権限、会議体　等の最適化に向けた検討 ■コンビナートをはじめ、各種契約の整理検討、他部門のサポート ■操業系知識技能教育を含む、所内教育体系の検討 ■コンビナート連携を含む近隣他社、行政や地域、諸団体との対応（行事・寄付等）■事務所施設および所内全体のインフラ、書庫等の検討 ■企業PR（知名度向上含む）広報の検討（採用強化） ■内部統制、コンプライアンス遵守の浸透に向けた取組み ■各部門課題の解決に向けてのサポート ■総務人事担当者に対する指導等 ※職務上、日鉄ケミカル＆マテリアル化学品事業部（＝NSスチレンモノマー本社）や各コーポレート部門、対外的には親会社の1社でもあるクラサスケミカル株式会社をはじめとする大分石油化学コンビナート各社、近隣企業、取引先、大分県・大分市などの行政・各種団体、近隣地域自治会　等と関わりが多くあります。【事業所の紹介】 NSスチレンモノマーは、日鉄ケミカル＆マテリアルとクラサスケミカル株式会社の共同事業会社であり、2011年8月に当時の新日鐵化学における芳香族事業を母体として設立された製造販売会社です。大分製造所は、大分石油化学コンビナートに立地している中、日鉄ケミカル＆マテリアルが保有する石炭化学分野の技術を活用することにより、石油系・石炭系双方の原料を弾力的に処理することができる芳香族製造設備を保有しています。芳香族製造設備では、クラサスケミカルからナフサ分解工程で生成する分解ガソリンと日本製鉄グループ各製鉄所よりコークス炉ガス軽油をそれぞれ原料として、ベンゼン・トル工ン・キシレン（芳香族製品）を生産しています。また、スチレンモノマ一製造設備を2系列保有し、ベンゼンとクラサスケミカルから供給される工チレンを原料とし、合成樹脂の代表的な素材であるスチレンモノマーを生産しています。なお、ジビニルベンゼン製造設備は国内唯一の生産拠点として、日鉄ケミカル＆マテリアルより製造を受託しています。【部署の紹介】ＮＳスチレンモノマー株式会社　大分製造所　総務グループ大分製造所・総務グループは、総務人事／経理／購買外注の大きく３つに区分され、担当していただく総務人事業務…

株式会社国際電気セミコンダクターサービス

富山市/管理職【総務・安全衛生】年休125日

総務

富山県富山市八尾町保内２−１

￥

700万円〜900万円

正社員

「富山市/管理職【総務・安全衛生】年休125日」のポジションの求人です【期待する役割】親会社であるKOKUSAI ELECTORIC社が2023年に上場しました。それに伴い、管理体制強化を目的とした人員増員です。 KOKUSAI ELECTORIの上場に伴い、グループ会社の遵守する基準も厳しくなっているため今後は現在の業務をこなしつつより戦略的な視点を持って業務推進を行っていく必要があります。特にBCP（事業継続計画）の策定、リスク管理の高度化、環境・安全衛生基準の整備をする必要があります。従来の業務をこなしながらも、より会社の成長を支える仕組みを構築することが、今回のポジションのミッションです。【具体的に】 ■安全衛生管理（安全管理、会議開催、議事録作成等） ■建屋設備保全 ■環境管理 ■管財 ■福利厚生 ■予算管理 ■庶務全般

非公開

総務【国内最大手の設計事務所/残業月20H程度】

総務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜800万円

正社員

当社におけるビル資産の管理等、総務業務全般をお任せします。【具体的な業務内容】 ■ファシリティ管理：自社ビル・施設の管理、運営/活用・中長期修繕計画内容の確認、実施時期の調整/修繕予算の策定、支出計画の管理 ■テナントビルの管理、運営、活用 ■ワークプレイス整備計画の提案、実行、運用見直し ■修繕、レイアウト変更時の工程管理、業者調整、監理 ■地区全体の省エネルギー計画の策定 ■事業活動における環境影響の把握と評価　（職務内容の変更範囲：当社の定める業務全般） ■文書管理 ■各種規程の管理、改訂 ■BCP ■株主総会対応、株式事務全般 ■会議体、社内行事、冠婚葬祭運営 ■個人情報管理　等【組織構成】東京コーポレート部門　8名（部長、管理職3名、メンバー4名） ※当部門は総務領域を担っています ※20代~50代まで幅広く活躍しています【ミッション】社員がよりいきいきと働ける環境作りを目指し、ワークプレイスの企画をお任せします！【当ポジションの魅力】・建築,設計の最先端の技術を持った会社で、新しいオフィス作りに携われます・総務業務を幅広く経験を積むことが出来るため、総務のスペシャリストを目指せる環境です・残業は月20時間程度、リモート,フレックス制度有のため、柔軟な働き方が叶います【日建設計とは】 1900年（明治33年）創業。建築設計において国内トップクラスの設計事務所です。手がけたプロジェクト案件は、日建グループ全体で約25,000件を超え、海外約50カ国250都市に及んでいます。グローバルブランドを掲げ、更なる案件の推進に注力しています。【設計実績】東京タワー/東京ドーム/大阪ドーム/ザ・リッツカールトン京都/成田空港等大規模案件多数

非公開

総務平均年収1,080万円以上

総務

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜900万円

正社員

【募集背景】より良い職場環境の実現と社員の働きがい・働きやすさのバランスを両立させる為の人員拡充【職務内容】 ■株主総会の運営、株式に関する業務、持株会運営 ■危機管理、防災対応、安全運転管理、事務所内の安全衛生に関する業務（BCP関連の計画立案、運用など） ■福利厚生関係（社屋、保養所を含む保有不動産の管理、運営） ■各種規程の管理 ■各種会社行事の運営、社会貢献、社内の庶務業務【部署のミッション】本社総務として役員・社員をサポートし、会社の基幹業務や物の管理を通じて、より良い職場環境を実現する。【入社後に期待する役割】これまでの経験を活かし、ベテラン室員から経験と知識を伝承して専門性を高めて頂くことを期待。また、実務の中心として長く広く活躍し、次期マネージャー候補へ成長してもらいたい。【キャリアパス】総会他株式実務や防災、諸規程、賃貸不動産を中心とした総務全般の実務及びプロジェクト全般（レイアウト変更や福利厚生その他諸制度の見直し）を担当。専門性を高め、社内外に広く人脈を形成し、本社総務として会社の根幹を担う役割を果たして欲しい。【ポジションの魅力】・株主総会など上場会社の根幹を担う業務を担当できる。・社員の働きがいや働きやすさ、満足度向上の実現の為に、自ら諸制度、施策の提案ができ、部署横断のプロジェクトリーダーを務めるなど、将来の為の仕事ができる。【身に着けられるスキル】・総務に関する幅広い知識、実務経験・社内の庶務的業務等を進める上でのコミュニケーション能力・賃貸不動産の管理業務【組織構成】名古屋人事総務部総務室　室長以下9名総合職３名嘱託４名　※一級建築士・一級建築施工管理技士２名事務２名【使用ツール】一般的な事務ツール（Word、Excel、PowerPoint等）のほか、社内外のシステムを習得して頂く必要があります。

株式会社ディスコ

総務部門における事務全般

総務

広島県呉市郷原４０１０−１桑畑工場

￥

650万円〜800万円

正社員

「総務部門における事務全般」のポジションの求人です ■総務部門における事務スタッフを募集します。下記、いずれかの業務をお任せします。 ■各種社内制度の構築、法改正に伴う改定他 ■労務・給与系制度の企画・運用 ■福利厚生施設・制度の新規企画立案 ■工場内施設管理 ■社内宿泊施設管理、お客様対応（国内・海外含）

社会保険労務士法人トラストワン　本社

【社会保険労務士事務所の事務スタッフ】未経験歓迎◆女性活躍中

人事、総務

社会保険労務士法人トラストワン　本社 …

￥

〜246万円

正社員

～具体的な仕事内容～健康保険加入手続きや健康保険給付・離職票発行などの手続きで必要な｢書類の作成｣ ◇取引先ごとに異なるフォーマットに合わせた｢データ入力｣ ◇手続きに必要な書類の受け渡し等､必要に応じて｢事業所への訪問｣など､その他付随する社会保険労務士の補助業務をお願いします！～一日の仕事の流れから～ 8:30の朝礼と13:30の昼礼をはさみ､下記をお任せ・社会保険に関する手続(健康保険の取得・喪失・給付等) ・雇用保険に関する手続(失業保険の受給手続等) ・顧客から送付される給与データを専用システムに入力(数字の入力) ・事業所への訪問･来客対応等(書類の受け渡し等) 仕事に慣れてきたら給与計算もお願いします｡仕事を分担し助け合っている為､働きやすい環境です！法律＆身近な保険に詳しくなれる仕事で企業の労務などに関わる社労士事務所でのオフィスワークです｡現在｢働き方改善｣を目指す企業様が多く､依頼も右肩上がりのため､新メンバーを大募集｡覚えることは沢山ありますが､頑張りはしっかりと評価！勉強しながら頑張れる方歓迎します｡チーム制で業務を進めていく事になるので､未経験でもコミュニケーションをとりながら仕事ができる方、協調性を大切にできる方をお待ちしています。データ入力は地道な作業になりますが、正確かつスピーディーな作業が望まれます。コツコツと着実に仕事をこなしていくことが好きな方にオススメ！覚えることが多く､入社してからも勉強が必要になりますが､しっかりとサポートしていきますのでご安心ください｡ ※業務の変更範囲：会社の定める範囲

株式会社　川島コーポレーション

【有料老人ホームの総務事務スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

人事、総務、一般事務

サニーライフ君津転勤の可能性：なし …

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〜264万円

正社員

総務全般のお仕事です。・社会保険関係・入社書類管理・給与計算・勤怠管理（シフト作成）・求人、採用業務・電話応対等 ★エクセル・ワード・Eメールのできる方【サニーライフはおかげさまで35周年！！】 ◎充実した施設・研修などによるサポート完備！ ◎高齢者へのいたわりの気持ちを新しい施設で力に変えませんか？ ◎Hiring caregiver　他の施設では外国人の方、活躍中！！充実した施設・研修などによるサポート体制は整っていますので、これから経験を積みたい方や、ブランクがあるけれど現場復帰がしたいという方にも最適です。「もっとこうしたほうがいいのでは？」「ここを改善したら、利用者様に喜んでもらえるのでは？」といった意見は、ぜひ積極的に発信してください。経験の有無や知識の量に関らず、施設を良くするアイデアなら大歓迎です。私たちの施設では、経験者はもちろん、これから経験を積みたいという方々を歓迎します。 ※業務の変更範囲：なし ■TVCMでおなじみの「サニーライフ」グループ・有料老人ホーム ■全国159施設の実績と信頼 ■福祉施設・高齢者住宅定員数全国5位（2024年8月現在）※出所：週刊高齢者住宅新聞

非公開

総務課長／TVCMで知名度up16兆の市場参入を目指す企業

総務

埼玉県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜800万円

正社員

＼従業員1,600名超えの企業での『総務課長』ポジションです／【期待する役割】木造注文住宅事業を中核に事業領域を拡大し、約16兆円（※）の市場規模である＜中規模木造建築事業＞を推進する同社は、4年連続過去最高益を更新するなど、右肩上がりに成長を続けております。業績拡大に伴い、従業員数も年々増加しており、コーポレート部門を強化するために総務課長を採用します。 ※同社調べ【職務内容】＜総務業務全般＞・株主総会の企画、運営・各種行事・イベントの企画、運営・安全衛生（ＢＣＰ含む）・福利厚生関係業務・衛生委員会の運営など幅広い業務【募集背景】ここ数年、売上も伸長を続けており、会社全体としての人数規模も増加していることから、管理部門も強化をしていくための増員です。現在総務人事部長が総務課長を兼任しており、即戦力となられる方に総務課長をお任せする予定です。【組織構成】総務課　11名・課長（総務人事部長兼務）1名 50代前半　★入社いただく方のポジション★ ・担当課長1名 60代前半・メンバー：正社員4名、パート5名）【魅力】 ★2024年に大宮に新オフィスを新設！　AQ Group（アキュラホームグループ）の第二のスタートに携われます！ ★16兆円超市場へ同社の強み「木造」で参入！　政府や政府に近い機関も木造に注目してきている背景から、今後も市場拡大が見込まれています。【働き方】 ■月平均残業時間：20時間程度　　L 社員の皆様のほとんどが19時台には帰宅。PCは21時に強制シャットダウンされる仕組みであり、木曜日はノー残業デイとなっている等、働きやすい環境が整っています。 ■多様な働き方　L 同社では職種間のジョブローテーションを設けていますが、あくまでご本人の希望を尊重します。【キャリアについて】 ◎キャリアデザイン申告制度なるべくご自身の思い浮かべるキャリアを歩んでいただきたいという思いから、同社ではキャリアチャレンジ制度を設けております。この制度によって営業から設計、営業から管理部、といった異動が自薦他薦によっておこなわれており、現在でも多くの方々がこの制度を使って新たなキャリアを切り開いています。（参考資料）・建築物にお…

非公開

【総務法務/マネージャー】

総務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜900万円

正社員

【業務内容】総務・法務を主担当としながら、人事、労務（１名）、IT・ファシリティー（１名）及び庶務派遣の方（１名）のチーム長として、IPO及び上場後の総務を牽引いただける方を募集いたします。主にメインでお任せしたい業務は以下のとおりとなります。【業務詳細】・総務（株主総会、取締役会運営、各種委員会等の会議体運営、規程管理、稟議管理、契約書管理）・法務（社内の契約書チェック、法務相談窓口、顧問弁護士との連携）・内部監査業務（事業部門に対する内部監査の実施）・その他総務庶務

株式会社あじかん

オープンポジション/幹部候補　※製造/生産技術/人事など

総務

広島県広島市西区商工センター7-3-…

￥

600万円〜900万円

正社員

「オープンポジション/幹部候補　※製造/生産技術/人事など」のポジションの求人ですご経験に応じてポジションを検討させていただきます。 ※製造/生産技術/人事など、得意分野を活かしていただき、将来的な幹部候補としての活躍を期待しております。【年収目安】課長代理：600～650万　課長：700～750万次長：800～850万部長：900～950万

デノラ・ペルメレック株式会社

環境推進、安全衛生担当者/玉野市

総務

岡山県玉野市東高崎24-6

￥

650万円〜900万円

正社員

「環境推進、安全衛生担当者/玉野市」のポジションの求人です ■工場内での環境（Environmental）、健康（Health）、安全（Safety）に関する業務をお任せします＜具体的には＞・法令に基づく環境・安全関連の規制遵守の確保・環境影響評価、安全衛生監査、リスクアセスメントの実施・事故や災害を未然に防ぐための対策や、安全衛生に関する教育・訓練の企画、実施・労働災害、環境事故の報告書作成と再発防止策の策定・工場の作業環境や設備の安全性の監視し、改善提案実施・政府機関や外部監査機関との対応。・化学物質管理、廃棄物管理など、環境保全活動の推進・レポーティング【募集背景】事業活動拡大に伴う基幹要員採用のため【部署構成】岡山製造部　安全衛生管理課　2名

JA筑前あさくら

【農協の総合職】未経験歓迎◆女性活躍中

営業系その他、人事、総務

JA筑前あさくら転勤の可能性：あり（…

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〜216万円

正社員

金融や共済・営農などの業務で、組合員・地域住民の暮らしを支えるお仕事です。配属先については採用後に決定します。原則4～5年で定期的な異動を行っており、金融店舗・営農指導施設など様々な業務に携わることで、幅広く知識を得ることができます。 <具体的な業務内容> ■営農指導、販売業務（米、麦、大豆、園芸作物、畜産などの集出荷販売及び指導） ■金融、共済業務（貯金や融資（ローン）、共済（保険）などの窓口業務やオペレーション事務、営業活動） ■購買業務（肥料、農薬、生産出荷資材等の販売及び指導） ■機械燃料業務（農機具・自動車の販売及び修理、燃料（ガソリンスタンド、LPガス販売、修理業務）に関する業務） ■その他（総務企画管理業務、葬祭業務、加工業務　など）【採用時期】採用については10月1日からとなります。応募があり次第、採用試験及び役員面接の実施をいたします。業務内容の変更範囲：なし

株式会社エス・エム・エス

マーケティング責任者候補【東証プライム上場企業】

リサーチ・分析、マーケティング

東京都港区芝公園2-11-1　住友不…

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800万円〜1200万円

正社員

「マーケティング責任者候補【東証プライム上場企業】」のポジションの求人です ◆シニアライフ事業領域についてミッション：「高齢社会の生活にまつわる良質な選択肢を提供し、より良い暮らしに貢献し続ける」高齢化に伴って社会で必要とされるサービスは変化し、介護・リフォーム・高齢者食・葬儀といった、高齢社会に特有の新たなサービスの需要が拡大しています。一方で、サービスを提供する事業者側は深刻な人手不足の課題を抱えており、良質なサービスの提供を維持することが困難な状況にあります。高齢社会が直面する「高齢社会の生活にまつわる困りごとの解決が困難になる」という社会課題に対し、「エンドユーザーへの多様な選択肢と質の高い意思決定情報の提供」と「サービスを提供する側の事業者の経営支援や採用支援」を通じて課題の解決を目指しています。 ◆サービス概要シニアライフにおけるマッチングプラットフォームの提供を行い、高齢社会の困りごとの解決を目指しています。各サービスともに事業開発フェーズであり、立ち上げもしくは急拡大フェーズとなっています。・安心介護：介護で悩む方々向けのコミュニティサイト・ハピすむリフォーム：介護リフォームを検討する方向けの情報サービス・ハピすむ住まいキャリア：建設業界向けの人材紹介サービス・安心介護紹介センター：高齢者向け住宅を探している方向けの紹介サービス・らいふーど：高齢者向け食事宅配サービスの情報提供プラットフォーム・安心葬儀：葬儀に関する情報を提供するオンラインサービス・ケアマネドットコム：ケアマネジャー向けのコミュニティサイト ◆業務内容当社シニアライフ事業におけるマーケティング責任者を担っていただきたいと考えております。・マーケティング戦略策定～実行・リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告などのWEB集客・メンバーマネジメント・セールスチームなどの横組織との連携・その他PDCAサイクルを回しながら事業上重要な成果の最大化を目標に業務従事 ◇マーケティングを通じて事業グロースに貢献できるまだまだこれからのサービスばかりのため、新規顧客獲得や既存顧客の活性化を含め、マーケティングの力で事業の拡大に直接的に寄与できます。市場分析から…

株式会社キーエンス

【東京】データサイエンティスト

リサーチ・分析、マーケティング

東京都港区台場2-3-1トレードピア…

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900万円〜

正社員

「【東京】データサイエンティスト」のポジションの求人です当社の高い利益率・生産性の根幹であるデータ分析ノウハウをプラットフォーム化し、これを企業の経営戦略・マーケティング・営業戦略、DX部門などを対象に展開しているチームです。当社が試行錯誤を繰り返し培ってきた経験をもとに形にしたサービスを活用しながら、お客様側で自走的にデータ活用ができ、成果を上げる状態になることを目指しております。この取り組みは、今後日本の産業全体のデータ活用につながっていくようなインパクトの大きな事業です。私たちが担うのは、奥行きの深い壮大なテーマであり、奥行きが深いからこそ事業の広がりもあります。【仕事内容】お客様の自走的なデータ活用に向けた伴走型のご支援・中長期的なデータ活用戦略の立案・課題設計、課題抽出・データサイエンスに関する教育支援・施策の実施と振り返り、全体レビュー・データに基づく意思決定の支援・データ活用の組織づくりや文化の醸成社内プロジェクトの立案・プロダクトの新たな用途開発・業界別活用事例の企画と共有・セミナーの企画から実施・お客様へ提供しているEラーニングコンテンツの拡充・導入企業様を集ったユーザー会の開催 ※ご入社いただく方のご経験等により、担当業務を柔軟に調整することを想定しております。【募集背景】 2019年に機械学習を活用したサブスクリプションサービスを新規事業として立ち上げサービスの提供を開始しました。サービスの提供以来、大手上場企業様からベンチャー企業様まで様々な業種のお客様にご支援をいただいており、ますますデータ活用のニーズが高まってきております。そのためにも、お客様の成長に向けて課題解決方法の提案、活用支援ができる組織の中核メンバーを探しています。【仕事の魅力】・お客様の売上や成果の向上に貢献することができます我々が日々向き合うのはお客様先で蓄積をされた『実際の』ビジネスデータです。そのため、実際の施策によってお客様先での成果がリアルに変化するため、お客様とともに大きな達成感を得ることができます。・データ活用を根付かせる組織支援に携わることができますクライアントの組織的なデータ活用に向けて人材育成を含めて支援をできることで、データ活用ノウハ…

三菱HCキャピタル株式会社

マーケティングオペレーション構築運用担当（MA・CRM戦略）

リサーチ・分析、マーケティング

東京都港区西新橋1-3-1　西新橋ス…

￥

800万円〜1300万円

正社員

「マーケティングオペレーション構築運用担当（MA・CRM戦略）」のポジションの求人です ■自社のプロダクト・サービスを顧客及び見込み顧客に対し、マーケティングツールを利用してリードジェネレーション、リードナーチャリング、リードクオリフィケーションを実行し、実行後の分析とPDCAサイクルを運営します。 ■マーケティングプロセス全般の設計、運用、管理のブレーンとして、データ分析、ツールの選定、オペレーション構築を担っていただきます。【詳細業務】・Account Engagementを活用した、マーケティングオートメーションの設計・構築・運用・マーケティングツールを使用したオペレーションの設計・構築・運用・流入計測からクオリフィケーションまでのリード管理・MA、CRM等のデータをビジュアライズをし、マーケティング施策をデータドリブンで行う基盤作り・デジタルでのタッチポイントを増やすような仕組みづくり【配属部門】営業DX戦略部デジタルマーケティング課　9名（課長1名、メンバー8名） ※半数は中途入社者です。 ※マーケテイングオペレーションのメイン担当は3名です。【営業DX戦略部とは】 2023年4月に新設され国内の営業を統括している組織（カスタマーソリューションユニット）の中で営業プロセス変革の企画推進・営業DXを推進していく部署です。【働き方】リモート：リモートも自由に対応しております。フレックス：コアタイム無しのスーパーフレックス制度を導入しております。残業時間：月平均30時間未満です。【募集背景】マーケティングオペレーションズ（MOps）機能の立ち上げに伴う増員となります。【ポジションの魅力】 ■日本国内でMOpsの専門組織がある企業は1割程度と言われており、MOps機能を立ち上げたマーケティング経験者として市場価値を上げることができます。 ■金融業におけるBtoB向けのデジタルマーケティング機能を強化・拡大する貴重な経験ができます。 ■自ら企画した施策で多くの顧客及び見込み顧客に向けてプロダクト・サービス（約100種）の認知を増加させることができます。【企業の魅力】 ■同社は、三菱UFJフィナンシャル・グループと三菱商事の持分法適用会社であり、 …

アビームコンサルティング株式会社

【自社側】マーケティングマネージャー

リサーチ・分析、マーケティング

東京都中央区八重洲二丁目2番1号東…

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900万円〜1300万円

正社員

「【自社側】マーケティングマネージャー」のポジションの求人です【期待する役割、業務内容】アビームコンサルティングのマーケティング全般に関わっていただきます。 ■組織マネジメント ■データ分析、競合動向調査 ■コーポレートサイトのコンテンツ企画・制作～運営管理 ■イベントやセミナーの企画・運営管理 ■その他各種、媒体物（記事広告）の制作等【おすすめポイント】将来的には、日系最大手グローバル総合コンサルティングファームのHQとしてグローバルを含めた社内外のコミュニケーション強化やブランディング強化に取り組んでいただけるやりがいの大きいポジションです。【組織について】 ■会社のコミュニケーションを推進する組織として、「ブランディング」「パブリックリレーションズ」「マーケティング」の3チームで構成されています。 ■2006年に設立された組織で、徐々に体制拡大を図っており、現在は約15名のメンバーが所属しています。そのため社歴が10年未満のメンバーが大半を占めていますが、入社後の定着率は高い組織です。

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