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エヌエヌ生命保険株式会社

【渋谷】アクチュアリー/決算関連業務◇フレックス制度有・年休122日【エージェントサービス求人】

経理、クオンツ・アクチュアリー

本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-24-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【フラットな社風で働きやすい環境/リフレッシュ休暇取得率96%/産休育休取得率100%】 【職務内容】 下記業務をお任せいたします。 1.日本基準及びIFRS基準ベースでの決算関連業務 2.経済価値ベースのソルベンシー規制対応 3.その他保険数理業務(契約者行動分析、新契約価値、保有契約価値計算など) 4.システム開発を含む決算プロセスの管理、構築、効率化 5.財務分析及び経営陣やオランダ本部に向けての報告・説明 6.中期経営計画の策定 7.経営計画の実現に向けた戦略の立案 (再保険戦略含む) 【入社後の教育・研修について】 1.アクチュアリー資格(日本、海外)、及びその他の関連資格(会計、投信業務関連など)の資格取得サポート(Study Leaveや受験費用補助、資格取得時の報奨金) 2.英語力向上のための研修 【部署の説明】 日本会計、IFRS基準、及び経済価値ベースでの決算、財務分析、さらに中期経営計画の策定とその実現に向けた戦略の立案。 【当該業務の魅力】 1.幅広いアクチュアリー関連業務:財務、商品、リスク、システム等々、様々な分野に関わりながらのアクチュアリーとしての知識習得・実務経験 2.日本基準・国際会計基準双方の経験・多様な会計基準の知識習得・実務経験 3.アクチュアリーとしての専門性を軸に持ちつつ、会計やシステム開発、に加え、会計、IT若しくはビジネス等、+αの専門性を習得できる環境 4.経営計画の策定、計画達成ための戦略立案にあたり、アクチュアリー・ファイナンスの領域を超えて、会社のビジネス全体を俯瞰して、会社の業績に直接的な貢献をすることができる。 【将来のキャリア展望】 アクチュアリーとしての専門性を軸に持ちつつ、会計、IT若しくはビジネス等、+αの力を習得した上、将来的にはファイナンスの観点から会社のビジネスを牽引する役割が期待される。 変更の範囲:会社の定める業務

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データ解析業務及びアルゴリズムカバーディーリング担当

クオンツ・アクチュアリー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 当社において、FX取引(外国為替証拠金取引)およびCFD取引(株価指数・商品・個別株)におけるディーリング収益最大化にむけた顧客取引データ解析やアルゴリズムによるカバーディーリングロジック開発をご担当いただきます。金融業務経験の有無は問いません。 【職務内容】 具体的には、(1)顧客取引行動、(2)為替・商品・株価指数先物市場の価格・注文情報の相関性の定量的な分析を実施していただき、業務の効率化、トレード収益の改善、リスクの最適化の施策の提案と推進を、社内外の関係各部署と調整のうえ進めていただきます。 日3百万件を超える市場の価格情報の解析や、週数百万件を超える顧客の注文情報をデータ分析や統計を生かし、プライシングアルゴリズムやリスク管理モデルの開発を実施していただきます。 【主なご担当職務】 ・顧客行動データの解析 ・FX・CFD価格・取引情報の解析とディーリングおよびリスク管理システムのアルゴリズム高度化の企画立案と推進 ・SQL、Python、Microsoft Excel、統計学を活用したデータ解析 ・部署全体のワークフロー改善と、再構築(マネジメント含む)、システム要件定義 【組織】 所属はFX・CFDディーリング部となります。

プルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険株式会社

【東京】数理チーム(マネージャー)◇在宅勤務可/フレックス/グループ総資産18兆円規模【エージェントサービス求人】

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

本社 住所:東京都千代田区永田町2-1…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜世界最大級の金融サービスのプルデンシャルグループ/賞与年4回/在宅可〜 ■担当業務/役割・ミッション: 日本会計基準の決算業務担当として、チームリーダーの監督の下、決算業務、決算見込、経済価値ベースの負債評価、再保険管理等の業務を主導的立場で担っていただきます(管理職として、専門スタッフの管理・育成および成果物についての適切な指示・レビューを行い、進捗管理を行っていただきます。)。 また、財務部門、運用部門、リスク管理部門、IT部門、グループ会社、再保険会社等と連携し、担当業務のマネジメントを実施いただきます。 ■チームの業務内容: 1)アクチュアリー業務(日本会計基準の決算業務等) ・日本会計基準の責任準備金等の負債計算、利源分析・SM比率等の計算、分析及びレビュー  ・決算見込 ・ESR計測 ・再保険管理、事業統計、経験率分析、など 2)クチュアリー業務(米国会計基準の決算業務) ・米国会計基準の責任準備金やDACの計算、分析及びレビュー ・決算結果の米国親会社へのレポーティング ・米国会計に基づく将来の収支見込、など ■働き方: ・在宅勤務:可(原則50%出社、50%在宅) ・時差出勤:可 ・フレックス制度:有(コアタイム11:00〜15:00) ・転勤:当面なし ■当社に関して: 当社は世界最大級の金融サービスであるプルデンシャル・ファイナンシャルの一員です。 グループ内では金融機関代理店(銀行、信託銀行、証券会社)を通じた生命保険の販売を中心に事業展開しています。 変動の大きい一時払(貯蓄性)商品ではなく、平準払(保障性)商品の販売推進や、提携先が複数・多種(メガバンクを始め、多くの地銀、証券会社)に渡っており、一社に集中していないことから、バランスのとれた運営となっております。 外資系の風通しのよさと、日系の穏やかさを併せ持つ社風が特徴で、フラットな組織年齢や立場に拘らず、発言しやすい雰囲気から、裁量を持って働くことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

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金融法人・公共法人向けコンサル(データを活用したコンサル)

クオンツ・アクチュアリー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

数理解析・データ分析を主体とした金融法人・公共法人向けコンサルティング業務(機械学習等のデータ解析技術を適用した業務高度化(AI)、デジタライゼーション技術の活用(DX)等を含む)及び関連技術の研究開発をお任せ致します。 ■証券投資ポートフォリオの最適化分析 ■ポートフォリオ運用戦略の戦略設計・開発・具体的提案、等 ■信用リスク管理高度化 ■ALM管理高度化 ■RAF等の経営管理高度化支援 ■予兆管理態勢高度化支援 ■データ利活用による業務戦略支援 ■サステナビリティ関連等 【募集背景】組織強化のため DX戦略等に対するお客様の関心・ニーズが高まっており、部門強化のための募集です。株主の金融機関や地銀等に対して、高度なリスク管理、資産運用のコンサルティング等幅広くご経験を積むことができます。 【その他】 □リモートワーク可 □研修制度:入社後に業務全般や社内ルールについての研修が行われるほか、各種社内勉強会が行われています。また、必要に応じて社外の研修に参加することができ、指定する大学院への派遣制度もございます。 □オフィス環境:フリーアドレス、休憩スペースの設置、明るく開放的な空間設計により、勤務に集中する環境が整っています。

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主計部 経済価値指標算出・分析担当(アクチュアリー)

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

2025年度の経済価値規制導入に向けて、グループおよび国内外の保険子会社にかかる経済価値指標(ESR)の算出・分析業務にアクチュアリーとして取り組んでいただきます。 ■職務詳細 ・本体(単体・グループ)のESRの算出・分析 ・保険子会社の数値の確認、指導 ・経済価値指標のPDCAフレームワークの構築、実行 ・ESR算出結果の検証

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生命保険商品の企画・開発スタッフ《業務未経験者も歓迎》

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

生命保険商品に関する企画・開発または当局との認可折衝などを担っていただきます。 ※商品企画・開発のご経験者~未経験でも商品企画・開発にてキャリアを築きたい方まで幅広く募集致します! 【具体的な業務】 ・普通保険約款、事業方法書の作成および管理 ・当局認可折衝 ・生命保険商品の企画および開発 ・商品開発における社内プロジェクト管理 【組織構成】 ■チームリーダー1名/マネージャー4名/スタッフ12名 計17名 ■男女比:  男12:女5 ■中途社員比率: 3割程度 【業務の魅力】 ・当社は、生命保険業を通じた社会貢献を理念に掲げ、本社と支社が同じ意志で結ばれています。 ・新商品の企画・開発・当局折衝・プロジェクト管理などたくさんの経験ができます。 ・自由闊達な雰囲気の中、チーム全員が協力し合いながら仕事をしています。 【チームのミッション】 当社のライフプランナーによるニードセールスの礎となる新商品の企画および開発をもって経営に深く関わる社内でも重要な職責を担う部門です。営業部門やオペレーション部門、システム部門、リスク管理部門などたくさんの関係者と一緒に新商品の企画からリリースまでを担います。 【魅力】 ■事業基盤  世界最大級の外資系金融グループ。  保有契約高33期連続の純増と創立以来成長を続けています。 ■外部評価と高い顧客満足度  Forbes誌「World’s Best Insurance Companies」にて  日本から選出された10社の中で2年連続第1位を獲得。お客さまの満足度や  推薦度、カスタマーサービス、契約の透明性の点で高く評価されました。 ■組織風土  会社自体がフラットな組織のため、役員や管理職との距離も非常に近いです。  メンバーは20代~30代が中心であり、  コミュニケーションが活発で風通しの良い部署です。 ■働きやすさ: ・リモートワーク(原則週2出社) ※但し、月間を通して最終的に週2出社同等の出社率であれば可 ・自宅以外にZXYのレンタルオフィスでのリモートワークも可(事前予約制) ・フレックスあり ・有給取得率は全体平均で90%以上 ・各種育児支援制度有、育休取得奨励金支給(男女問わず育休を7日超取得で復帰時に奨励金として10万…

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アクチュアリー/ファイナンスリスク管理業務※スタッフ採用

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

ESRなどの確認を通じた自己資本の十分性確認を含むファイナンシャルリスク管理全般に関わる職務です。 【具体的な職務内容】 ・ESRを踏まえた各種リスク量の管理方法の企画・分析 ・マーケットリスクや保険リスクの管理業務の企画・分析・モニタリング ・1st lineによる新商品の収益性確認や数理前提などのレビュー ・ESRの検証 チームリーダー、マネージャーの指示の下、ご対応頂きます。 なお、担当領域に関わらず広くチームの業務に携わって頂く可能性があります。 【組織構成】 ■チームリーダー1名/マネージャー0名/スタッフ6名 計7名 ■男女比:男7名:女0名 ■中途社員比率:8割程度 【魅力】 ■事業基盤  世界最大級の外資系金融グループ。  保有契約高33期連続の純増と創立以来成長を続けています。 ■外部評価と高い顧客満足度  Forbes誌「World’s Best Insurance Companies」にて  日本から選出された10社の中で2年連続第1位を獲得。お客さまの満足度や  推薦度、カスタマーサービス、契約の透明性の点で高く評価されました。 ■組織風土  会社自体がフラットな組織のため、役員や管理職との距離も非常に近いです。  メンバーは20代~30代が中心であり、  コミュニケーションが活発で風通しの良い部署です。 ■働きやすさ: ・リモートワーク(原則週2出社) ※但し、月間を通して最終的に週2出社同等の出社率であれば可 ・自宅以外にZXYのレンタルオフィスでのリモートワークも可(事前予約制) ・フレックスあり ・有給取得率は全体平均で90%以上 ・各種育児支援制度有、育休取得奨励金支給(男女問わず育休を7日超取得で復帰時に奨励金として10万円を支給) ■スキル開発支援 未経験の方にとって必要なスキル習得のための研修があります。 具体的には、アクセスやエクセルの研修補助や奨励金制度があり、また、それ以外の研修も年2つまで誰でも申し込めます。

デロイトトーマツリスクアドバイザリー合同会社

【金融業界経験者歓迎】ITコンサルタント※Sierからコンサルやより上流へキャリアアップ/デロイトG【エージェントサービス求人】

クオンツ・アクチュアリー、組織・人事コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区丸の内3-2…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜Sierからコンサルへ/中長期的に起こりうる「リスク」について扱うリスクコンサル/先見の明が大切でマーケット内でも市場価値の高いポジション〜 【デロイトトーマツG/リスク特化のコンサルティング/「守りのリスク対応」から「攻めのリスク対応」へ】 ◎Sierで金融系の案件に携わっていた方で、業務幅を広げより上流から携わっていきたい方 ◎今後起こりうる「リスク」について、現場目線ではなく俯瞰してコンサルタントとして携わりたい方 ◎PMやPL等でプロジェクトをリードしてきた方で、より発注者側からの視点も含めたプロジェクトリードをしていきたい方 ■ミッション 「オペレーショナル・レジリエンス」、「サステナビリティ」、「金融機関のビジネスモデル変革」の3つの領域を中心に、テクノロジー&データを活用した変革のための構想策定からシステム導入までのコンサルティングを担当 ■事業例 政府系金融機関に向けて、システムリスク管理態勢の高度化のために以下のような取り組みを行いました。 https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/dtra/itg/03/case4.html (以下、他事例) ・銀行/証券会社におけるバーゼル規制導入に伴う市場/信用/オペリスクシステム高度化支援 ・オンライントレードシステム構築支援 ・統合リスク管理システム高度化支援 ・保険会社におけるソルベンシーII (SolvencyII) を始めとした各種規制対応システム導入支援 ・ブロックチェーンを始めとしたフィンテック (FinTech) を活用したシステム導入支援 ・不動産、商社などにおける価格変動リスク管理システム高度化支援  等 ■トピックス ・デジタルへの推進 ∟レガシーからモダンへ、DX化の流れは金融業界としても引き離せないトピックス ・新たなリスクの脅威 ∟オープンバンキングなどの普及により新たなリスクにさらされる ■社員インタビュー https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/interview/dtra-interview-004.html 変更の範囲:会社の定める業務

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商品チーム(企画領域)StaffもしくはManager

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【チームの業務内容】 ■生命保険商品の企画、開発、基礎書類作成等 ・生命保険商品の企画、商品企画に向けた各種マーケット調査 ・企画商品の開発(社内調整含む) ・基礎書類(事業方法書・約款)の作成および当局認可折衝 ・ご契約のしおり・約款の作成 【担当業務/役割・ミッション】 経験を踏まえて以下のいずれかの業務を担当いただきます。 ■生命保険商品の企画 生命保険商品の企画担当として、チームリーダーの監督の下、新商品の創設・既存商品の改定、社内プロジェクト全般業務を主導的立場で担っていただきます(数名のスタッフの業務マネジメントも担っていただきます)。 また、商品開発における各種調査業務や社内協議、当局認可折衝等についても加わっていただきます。 ■基礎書類作成・当局認可折衝担当 基礎書類作成・当局認可折衝担当として、チームリーダーの監督の下、基礎書類の作成・改定、当局認可折衝、社内調整等の業務を主導的立場で担っていただきます(数名のスタッフの業務マネジメントも担っていただきます)。 また、商品企画・開発業務における各種調査業務や社内協議等についても加わっていただきます。 【組織構成】 14名(男女比:男性8・女性6) 【同社の特徴/魅力】 ・外資としてのスピード感と日系の柔らかい風土を持ち合わせた企業です。 ・少数部署で裁量権を大きく持てる環境です。 ・ご経験、ご志向性に応じて、幅広い業務を経験ができるため、キャリアアップが可能な環境です。 ・評価体制が整っており、頑張りが報われる風土となっております。 またグレード上がることでボーナスも上がり、モチベーション維持も可能な環境です。 ・キャリアアップのスピード感が早く、早い方は入社3年でMGRなった実績もございます。 ・社内公募制度も整っており、過去にはコールセンター部門から人事部門への異動など、新たなキャリアも描くことができます。

株式会社東京スター銀行

【東京】個人向けローン商品の企画・開発設計〜プレイヤーとして独自性の高い商品の開発に携われます〜【エージェントサービス求人】

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

本店 住所:東京都港区赤坂2-3-5 …

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

個人向けローン商品(不動産担保ローン、リバースモーゲージ、住宅ローン、投資物件向けローン等)の企画・開発設計・改定および既存商品の管理業務を担当頂きます。 ■業務内容詳細: ・新商品開発、商品改定(商品性・金利) ・業務プロセスの改善(新規顧客獲得、審査受付、契約、実行、回収、アフターフォロー) ・既存商品の各種管理業務 ・商品販売戦略立案(キャンペーン等) ・営業ライン、マーケティン、審査、事務、IT部門等他部署との連携、協力 ・保証会社、提携企業管理 ・各種マテリアル、販売ツールの整備および管理 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社の魅力: 当社は2001年に創業した比較的新しい銀行です。他行と比較してもベンチャーマインドが強く、若手であっても実力があれば責任のある職務に登用する等、スピード感と裁量をもてる環境です。また、中途入社比率7割、女性比率4割、外国籍多数在籍などダイバーシティに富んだ職場です。行員同士を互いに個人と尊重し、役職関係なく「さん」づけで呼び合うなど、立場や年齢、経歴の垣根を越えた風通しの良い社風です。また全社としては週1回早帰りの退行日を設定したり、年2回のリフレッシュウィークの実施、連続5日間休暇の義務化なども行っており、平均残業時間は10.5時間、平均有給取得率も78.9%とワークライフバランスを保つことができます。育児休業取得率は女性100%、男性53.8%と、安心してライフステージを迎えることができる点も魅力のひとつです。 変更の範囲:会社の定める業務

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企業年金数理計算検証業務(団体年金事業部 企業年金数理室)

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社は、お客様の“一生涯のパートナー”を掲げ100年以上にわたり生命保険を中心とし事業・サービスを国内外に向け展開をしております。 今回の募集では団体年金事業部 団体年金営業推進課にて以下業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ■企業年金の数理計算の検証業務 (数理計算の主な内容) ・確定給付企業年金の掛金計算、債務評価 ・退職給付会計計算 ・年金ALMの計算     【魅力】 ■事業基盤:  創業120年、社員数約5,2000名、総資産約38兆円  保険会社の売り上げを示す保険料等収入2兆2,761円(2022年度)  日本を代表する保険会社として事業運営を行っています。 ■働き方:  リモートワーク有、フレックス有、メリハリのある働き方が可能。 ■キャリア:  同社グループとして、リスク管理の高度化、領域の拡大に伴う組織強化を図っているフェーズであり、ご自身の経験を遺憾なく発揮し、スキルアップできる環境です。

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リスクマネジメント【プライム上場】

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■求人概要 1995年に新しいインターネットの未来をつくることを目指して、設立された企業です。常に時代の先を読み、「日本初」の数々のプロジェクトを生み出し続けてきました。 現在は決済とデータを融合したグループ戦略に取り組んでおり、積極的な新規事業開発と技術領域への投資を行っています。 こうした新しい事業領域へのチャレンジと、既存の事業の拡大成長を両立して推進する、DGグループのリスクマネジメントの一層の強化を図るため、リスクマネジメント室を昨年設立しております。 【リスクマネジメント室について】 同社グループ全体のリスク管理体制とコンプライアンスの統括管理を担う部署です。 リスクマネジメント委員会のオーナーシップをとり、グループ横断のリスク管理強化施策やコンプライアンス周知活動の企画・推進を行います。 関連する委員や部門はもとより、社長・取締役・株主・職員など社内外問わず多数のステークホルダーの方々と関わりながら、業務を進めていただきます。 【求人内容詳細】 リスクマネジメント室にて、リスクマネジメント委員会の運営、同社グループ全体に向けたリスクマネジメント強化施策の企画・推進をお任せ致します。 ■業務内容 具体的な仕事内容は下記の通りです。 ・グループ全体のリスクマネジメント基盤の構築・管理・運営 ・リスクの想定、リスク管理フローの策定及びモニタリング ・リスクマネジメントに関する情報調査、研究、グループ内啓蒙 ・リスク・クライシス発生時の対応支援 ・当社グループ関連会社におけるコンプライアンス管理、統括 ・研修・勉強会の講師、社内教育の為の研修資料作成や研修講師 ・コンプライアンス強化を目的とした、グループの各部門や社員とのコミュニケーション ・社長執行役員/経営会議への定期的な付議・報告 ■ミッション ・当室のミッションは、同社全体のリスクマネジメント推進です。 ・関連会社十数社に対して、1つ1つ業務を進めている段階ですが、組織強化により、ミッション遂行を加速させていきます。 ■ポジション・この仕事の魅力 ・多数のステークホルダーの方々と関わるため、幅広い領域で活躍することができ、裁量をもってリスクマネジメント強化に向けた施策企画・運営を行うことができます。 ・グループを俯瞰した視…

ソニーフィナンシャルグループ株式会社

アクチュアリー(保険規制等)◆ソニーグループの金融持株会社/安定経営/在宅勤務・フレックス有◆【エージェントサービス求人】

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

本社 住所:東京都千代田区大手町1-9…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【裁量の大きな就業環境/教育制度・キャリアパス充実/安定経営を続けるソニーフィナンシャルグループ/有給取得率70%程度】 ■概要: 当社にて保険持株会社として必要となる、保険数理および保険引受リスク管理業務をご担当いただきます。その他、業務上必要な保険数理に係る対応業務いただくことを想定しております。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・アクチュアリー関連領域に関する業務(保険引受リスクの管理・分析、保険負債の検証、内部モデルの高度化対応など) ・ソルベンシー規制等の保険規制に係る対応(グループ保険負債の検証レポートの作成など) ・グループ保険数理機能として親会社や経営陣等へのリスク管理に係る各種報告 ■組織構成: 総合リスク管理部 リスク管理統括課:5人(部長1名、その他管理職4名 ※兼務者含む) ■ソニーフィナンシャルグループの特徴: ソニー生命、ソニー損保およびソニー銀行は、いずれも既存の業界他社と異なるビジネスモデルを実現することで差異化を図り、合理的かつ利便性の高い商品、サービスを個人の顧客に提供してきました。同社グループは、金融の持つ多様な機能(貯める、増やす、借りる、守る)を活かして、個人の顧客に対する各社の商品販売に向けた連携を拡充できると認識しています。これまでも、ソニー生命のライフプランナーが、ソニー損保の自動車保険やソニー銀行の住宅ローンを販売するなどのグループ内の連携を図っていますが、今後も各事業間の連携を強化かつ拡大させることで、顧客開拓や業務運営の効率化を進めていきます。既存3事業と連携のある事業領域を中心に、顧客の期待に応える商品、サービスを継続的に拡充し、現在参入していない分野で、同社グループの「ビジョン」実現に資するものについては、進出を積極的に検討し、収益源の多様化および収益拡大を進めていきます。 変更の範囲:本文参照

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数理チームStaffもしくはManager

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【チームの業務内容】 (1)アクチュアリー業務(日本会計基準の決算業務等) ・日本会計基準の責任準備金等の負債計算、利源分析・SM比率等の計算、分析及びレビュー  ・決算見込 ・ESR計測 ・再保険管理、事業統計、経験率分析、など   (2)アクチュアリー業務(米国会計基準の決算業務) ・米国会計基準の責任準備金やDACの計算、分析及びレビュー ・決算結果の米国親会社へのレポーティング ・米国会計に基づく将来の収支見込、など 【担当業務/役割・ミッション】 経験を踏まえて、上記(1)に関する業務を管理職または管理職候補として担当していただきます。 ●Managerの場合: 日本会計基準の決算業務担当として、チームリーダーの監督の下、決算業務、決算見込、経済価値ベースの負債評価、再保険管理等の業務を主導的立場で担っていただきます(管理職として、専門スタッフの管理・育成および成果物についての適切な指示・レビューを行い、進捗管理を行っていただきます。)。 また、財務部門、運用部門、リスク管理部門、IT部門、グループ会社、再保険会社等と連携し、担当業務のマネジメントを実施いただきます。 ●Staff(管理職候補)の場合: 日本会計基準の決算業務担当として、上長監督の下、決算業務、決算見込、経済価値ベースの負債評価、再保険管理等の業務を担っていただきます(将来の管理職候補として、専門スタッフの育成や進捗管理も行っていただきます。)。 また、財務部門、運用部門、リスク管理部門、IT部門、グループ会社、再保険会社等と連携し、社内外のコンタクト先として、担当業務の代表として業務を推進していただきます。 【組織構成】 16名(男性15名、女性1名) うち ・日本アクチュアリー会正会員3名 ・米国アクチュアリー会正会員1名 ・公認会計士1名 ・日本会計基準の決算業務担当者は11名

ソニーフィナンシャルグループ株式会社

銀行規制等のグループアクチュアリー(シニアマネジャークラス)

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

東京都 千代田区大手町1-9-2 大手…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「銀行規制等のグループアクチュアリー(シニアマネジャークラス)」のポジションの求人です ◎保険持株会社として必要となる、保険数理および保険引受リスク管理業務をお任せ致します。 【主たる業務】 ■アクチュアリー関連領域に関する業務(保険引受リスクの管理・分析、保険負債の検証、内部モデルの高度化対応など) ■ソルベンシー規制等の保険規制に係る対応(グループ保険負債の検証レポートの作成など) ■グループ保険数理機能として親会社や経営陣等へのリスク管理に係る各種報告 【関連業務】 ■保険子会社(ソニー生命、ソニー損保)のリスク管理(兼務出向の可能性あり) ■その他、業務上必要な保険数理に係る対応業務 【配属】総合リスク管理部 リスク管理統括課 【組織構成】5人(部長1名、その他管理職4名 ※兼務者含む) 【募集背景】人員補強のため (2025年度の新規制導入に向けて、グループ保険数理機能の着実な準備・態勢整備を進めていく必要があるため)

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商品企画開発部/プライシングアクチュアリー(※正会員資格)

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【部署概要】 関連各部の協力を得ながら、新商品の企画・設計から開発・発売までを行う部門です。したがって、業務は広範囲に及びます。プロジェクトマネジメント、企画、マーケティング、税務、法務、事業方法書・約款、保険数理、確率・統計等、さまざまな専門性をもったメンバーで構成されています。 【具体的な業務内容】 ■保険料や手数料の設定、収益性検証 ■商品企画・開発・設計における数理的サポート ■プライシングモデル開発 ■算出方法書作成 ■関連各部署・金融庁との調整、折衝 ■内部審査書類(英語)作成 ■新商品の研究 など、プライシングに関連する業務すべてに携わります

株式会社大和総研

アクチュアリー

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

東京都 江東区永代1-14-5 永代ビル

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「アクチュアリー」のポジションの求人です 退職給付債務計算に関する問い合わせが急増しており、年金数理人(アクチュアリー)として当該業務の主力メンバーとしてご活躍頂きます。 企業の人的資本に注目が集まる中、各種人事データ、健康関連データを元に、データサイエンスの手法とアクチュアリーの知見を活かした新しい分析ビジネスの展開を考えています。新しいビジネスを一緒に検討し作っていくことのできるメンバーを募集しております。 【業務の魅力】 ・数理計算業務のみを担うのではなく、当該業務の企画立案にかかわる業務、顧客折衝や提案といった、経営コンサルタントして活躍したいという志向性をもつ方を積極採用したいと考えています。 ・コンサルティング本部の所属となりますので、退職給付債務計算業務だけでなく、事業評価・株式評価(バリュエーション)等、幅広い業務を経験することが可能です。 ・データサイエンスに関わるアクチュアリーの貢献が期待される新たな分野等、新しいビジネスを自ら構築し推進していくこともできます。ご自身の興味あるテーマで調査研究を行い、レポート等を執筆して外部情報発信を行うことも可能です。 ・日本アクチュアリー会正会員を目指している方は、アクチュアリーとしての専門的知識や問題解決能力を高めていただき、ワークライフバランスの取れた環境で資格を取得することが可能です。 【業務詳細】 ・主に、年金数理人(アクチュアリー)の立場で退職給付会計計算業務を担当して頂きます。顧客毎にチームを組成し相互にチェックしながら業務を進めていきます。また顧客に対し、年金数理人として計算結果説明や各種ミーティング等にも積極的に参加して頂きます。他の計算機関と比較して顧客との距離が近いことが特徴です。 ・データサイエンスの手法とアクチュアリーの知見を融合した、顧客に対する人的資本分析サービスも担当することになります。 【採用部門概要】 ・コンサルティング本部 証券系シンクタンクとして蓄積してきた「知見」、受け継がれた「洞察力」をいかんなく発揮し、さらには最先端の IT 技術 を支えてきた大和総研 の SI 機能 と連携し、時代を先取りしたコンサルティングを展開しています。事業戦略の策定支援から実行支援に至るワンストップサービスにより、お客様の課題解決と成長戦略を描き…

非公開

アクチュアリー/ファイナンスリスク管理業務※マネージャー採用

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

ESRなどの確認を通じた自己資本の十分性確認を含むファイナンシャルリスク管理全般に関わる職務です。 【具体的な職務内容】 ・ESRを踏まえた各種リスク量の管理方法の企画・分析 ・マーケットリスクや保険リスクの管理業務の企画・分析・モニタリング ・1st lineによる新商品の収益性確認や数理前提などのレビュー ・ESRの検証 上記業務を通じて、マネージャーとして他部門やグループ各社との調整などもご対応いただく想定です。 また、担当領域に関わらずマネージャーとして広くチームの業務に携わって頂く可能性があります。 【組織構成】 ■チームリーダー1名/マネージャー0名/スタッフ6名 計7名 ■男女比:男7名:女0名 ■中途社員比率:8割程度 【魅力】 ■事業基盤  世界最大級の外資系金融グループ。  保有契約高33期連続の純増と創立以来成長を続けています。 ■外部評価と高い顧客満足度  Forbes誌「World’s Best Insurance Companies」にて  日本から選出された10社の中で2年連続第1位を獲得。お客さまの満足度や  推薦度、カスタマーサービス、契約の透明性の点で高く評価されました。 ■組織風土  会社自体がフラットな組織のため、役員や管理職との距離も非常に近いです。  メンバーは20代~30代が中心であり、  コミュニケーションが活発で風通しの良い部署です。 ■働きやすさ: ・リモートワーク(原則週2出社) ※但し、月間を通して最終的に週2出社同等の出社率であれば可 ・自宅以外にZXYのレンタルオフィスでのリモートワークも可(事前予約制) ・フレックスあり ・有給取得率は全体平均で90%以上 ・各種育児支援制度有、育休取得奨励金支給(男女問わず育休を7日超取得で復帰時に奨励金として10万円を支給) ■スキル開発支援 未経験の方にとって必要なスキル習得のための研修があります。 具体的には、アクセスやエクセルの研修補助や奨励金制度があり、また、それ以外の研修も年2つまで誰でも申し込めます。

株式会社三菱UFJ銀行

市場系ストラクチャラー

クオンツ・アクチュアリー

東京都 千代田区大手町

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「市場系ストラクチャラー」のポジションの求人です 【職務内容】 市場および顧客動向を踏まえた市場性商品・スキーム・ビジネスアイデアの発掘から組成、セットアップおよびその展開を、国内/海外、MUFG社内/社外の様々な関係者と連携し推進 【求める人物像】 ・市場環境、規制動向等のダイナミックな変化に対し興味があり、社内外において積極的かつ円滑にコミュニケ—ションを取り、必要な社内外リレーションシップを構築できる方 ・顧客ニーズ、社内システムインフラ・管理枠組等の各種制約含め、困難な局面にも解決策を考え粘り強く取組む意思のある方

株式会社三菱UFJ銀行

デリバティブトレーディング【デスククオンツ、IT開発】

クオンツ・アクチュアリー

東京都 千代田区大手町

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「デリバティブトレーディング【デスククオンツ、IT開発】」のポジションの求人です 【職務内容】 ・デリバティブトレーディング領域における取引電子化、アプリケーション開発を通じたデジタライゼーション推進 ・IT戦略立案、システム開発、モデル開発、プロジェクトマネジメント

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