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検索結果: 5,052件(1661〜1680件を表示)

株式会社イデア・レコード

経営企画室　※年収600万円以上

経営企画

【本社】〒160-0023　東京都新宿…

￥

650万円〜800万円

正社員

【職務概要】飲食×DX業界トップクラス／売上150%成長中の同社の事業運営において、経理財務側面から事業運営をリードする役割と予算設定からKPIを設定するフェーズまで取締役が兼任で担っている状況です。そのため、経営企画室として、財務経理サイド／事業運営サイドどちらかを担える方を募集します。【職務詳細】事業課題の整理と事業戦略立案。左記を踏まえた経営層とのディスカッション、戦略に沿った適切なKPI設定と予算(PL.KPI)設定。事業内の機能間連携等、得意な領域にて力を発揮していただきます。【ポジションの魅力】 ■飲食×DX業界の成長性・社会貢献性があり、コロナ以降150％で成長しています。 ■自社プロダクトで社内開発しているサービス。横断的で網羅している特性があり、市場でも優位性があります。 ※横断的ですべてを任せることができるシステム構築している企業が現状ないことと、その参入障壁が高いことが特徴です。 ■組織拡大フェーズであり、今後数倍の組織規模に拡大していく予定です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ＣＢメディカル

病院経営コンサルタント（責任者候補）　※年収700万円以上

経営企画、経営コンサルタント

東京都港区浜松町1-18-16 住友浜…

￥

700万円〜800万円

正社員

【職務概要】「病院経営受託」のプロフェッショナルとして同社が支援する医療機関や介護施設で経営・運営管理全般を担っていただきます。医療機関や介護施設の経営責任者として、活躍いただきます。【具体的には】１：病院・介護施設常駐者の場合・支援先の経営責任者として事業計画の達成に向けた実行支援・支援スキームの立案、実行・支援先、金融機関等との折衝２：同社オフィス勤務者の場合・支援候補先の案件ソーシング管理・支援候補先の現状分析、事業性評価・支援候補先の事業戦略及び収支計画策定【グループ全体でのサービス運営】これまで培った医療・介護・福祉業界でのノウハウ、各機関との関係性、情報収集力を基に、M＆Aをはじめとした経営支援サービスや経営者向けニュース情報サービス、採用支援サービスなど独自の新規事業を次々と立ち上げ続けています。グループで一貫したサービス運営と実行の速さは同社の魅力の一つです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

電気興業株式会社

【東京：リモート】経理　※年間休日120日以上

経理、財務、経営企画

東京都江東区豊洲五丁目５番１３号豊洲…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】経理担当として、グループ全社を含む経理に関する業務をお任せいたします。将来的には課長、部長を目指していただくポジションとなります。【職務詳細】・日常伝票処理・決算業務（四半期毎、連結決算含む）・月次決算業務（毎月実施）・予算立案業務・その他経理に係る業務 ---------------------------------------------------------------------- 【教育制度・資格補助補足】階層ごとに研修制度を設け、それぞれの階層で求められる仕事に応じるための能力を身につけます。自己成長行動目標設計、事務技能論文作成、マネージメント・財務・労務、部門構想戦略、財務分析、経営戦略等【就業環境】年間休日は128日、残業は月20時間程度、福利厚生も充実しており、入社した社員が長く働く組織風土があります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社潤工社

【東京】人材育成・制度設計/フルフレックス・週1在宅可

事業企画、事業プロデュース、経営系その他

東京都千代田区田駿河台2-2 御茶ノ…

￥

650万円〜900万円

正社員

「【東京】人材育成・制度設計/フルフレックス・週1在宅可」のポジションの求人です＜期待する役割＞国内外での事業展開を強化するために、人事業務をお任せします。人材育成から担当頂きながら、教育、人事制度の企画・運営、海外子会社管理を中心に携わっていただきます。下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。・国内外の人材育成・教育・人事制度の企画・運営・海外子会社管理業務比率は人材育成・人事制度が6-7割、海外子会社管理が3割程度です。まずは国内の業務をご担当いただき、少しずつ海外の業務をご担当いただく予定です。人材育成・教育業務について、ミッションは理念やパーパスの社内向けの教育と浸透です。国内向けについては既存の内容のブラッシュアップになります。徐々に海外子会社も入って頂く想定です。人事評価とも連動させながらゆくゆくは国内外の人事制度業務も担当頂きます。子会社管理について、海外子会社の責任者と折衝しながら人事企画等のレビューをお任せします。英語のスピーキング力が活かせます。 ■組織構成 HR部門は3名（20代から50代）で構成されており、それぞれが採用、研修、労務関連の業務を担当しています。今回募集は、特に教育・人事制度の企画・運営および子会社管理に携わるポジションです。現在は2名で子会社管理を兼任している状況です。 ■キャリアステップ：人事で幅広く経験を積みながら、将来的にはリーダーとして、管理チーム全体を牽引頂く事を期待しています。 ■就業環境：フルフレックス、週1回のリモートワークも可能で、柔軟な働き方が可能です。また、月残業10～20時間程度、年休132日とワークライフバランスを整えて就業しやすい環境です。 ■当社について：当社は欧米、中国、日本で事業を展開し、47の国と地域で約1500社の顧客と取引する、特許保有数は160以上のグローバルニッチトップ企業です。当社製品は全て国内で設計開発～製造を行っており、自社工場の製造装置開発もほぼ100％内製化しています。また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いため利益率が非常に高い経営を維持できています。

株式会社デルタエンジニアリング

製鉄会社へのルート営業

営業・事業・経営企画

福岡県鞍手郡鞍手町

￥

276万円〜

派遣社員

安定企業で安定した働き方ができるから安心！働きやすさとやりがいのどちらも満足できる環境です♪ 【仕事内容】技術営業（ルート営業）大手製鉄会社等を主な取引先とした営業業務。国内でも数少ない大型機械部品の溶接修理会社で、長年安定した受注実績があります。 ★目標はありますが、ノルマはありません。

非公開

【広島市/営業開発（営業職）】地元優良企業での新規事業開発営業

事業企画、事業プロデュース

広島市中区

￥

300万円〜350万円

正社員

■ＰＰＰ事業（指定管理、包括管理、ＰＦＩ等）や民間新築物件を中心とした新規営業・営業案件情報収集（自治体窓口営業、インターンネット調べ等）・プロポーザル公募対応（コンソーシアム組成、提案書作成、プレゼン資料作成・対応等）・受注後事業立ち上げフォロー ※営業エリアは中四国九州。

株式会社SU‐PAY

【福岡】金融・決済サービスにおける新事業開発

事業企画、事業プロデュース

福岡県福岡市東区多の津1-12-2　…

￥

700万円〜900万円

正社員

「【福岡】金融・決済サービスにおける新事業開発」のポジションの求人です同社では全国に展開するTRIALグループ店舗で利用できる、決済アプリ「SU-PAY」を自社開発しています。今後、お客様の利便性を高めるためキャッシュレス化を推進し、トライアル以外の外販も含め自社電子マネーの利用比率8割を目指しています。 ※現時点でのSU-PAY会員数は100万人これまでの顧客基盤を活用し、さらなる事業展開を進めていこうと考えております。決済サービス事業の立上げを共に、実行できる方を募集しています。【業務詳細】役割に合わせて下記のような業務をお任せいたします。事業立上げに必要な業務をお任せ致します。下記すべての業務ではなく、相談の上お任せする業務を決定いたします。・金融サービス、決済サービスの新事業開発・戦略、シナリオの立案・実施・金融機関との交渉、事務業務・他部門と連携した既存サービスの改善、新サービスの開発　　など【本ポジションの魅力】 ◎トライアルグループ（グロース市場上場）として安定基盤がありながら、スタートアップに近しい企業として新しい事業や新しいチャレンジができる環境です。 ◎トライアルは売上高6000億を超え、全国で初めてリテールAIカメラやスマートショッピングカートを導入し小売/流通業界のDXをリードし続ける企業です。

関東運輸　株式会社

【物流会社の経営企画スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

商品企画、営業企画・販促戦略、マーケティング

関東運輸株式会社　東京事務所転勤の可…

￥

〜300万円

正社員

食品物流事業を中心とした倉庫・輸送サービスを行なう会社で、各拠点のマネジメント業務や新センターの立ち上げなどに携わる仕事です。最初は先輩スタッフのサポート・現場研修からスタートしますのでご安心ください。社内のノウハウを修得し1つひとつ覚えていきましょう。ゆくゆくは、マネジメントまでをお任せします。当社の強み・弱みを把握し、さらなる成長チャンス獲得に向け、会社の次世代を担うスタッフへと成長してください。【具体的には】全国各センターの業務サポート（分析の取りまとめ等情報集約）全般をお願いします。冷蔵倉庫の適温管理や、センター内の管理指導、人員管理などがあります。例） ▼各センターの分析（情報収集） ▼課題抽出 ▼改善計画の立案　といった段階を踏んで業務を行なってもらえればOKです。 ☆現場研修があります。管理・企画の業務に従事するにあたり、まずは現場の仕事を知っていただくために、作業体験をします。 ※研修先となる現場（物流センター）は、あなたの通いやすさを考慮して決定。 ※研修期間は1～2週間程度。 ☆出張があります。全国に54拠点を構えており、状況によって出張に行くケースもあり。今までとは違う新しいステージで活躍したい方、さらなるステップアップを目指したい方にピッタリ！業種を問わず、社会人として働いた経験を活かせるお仕事です。 ■業務の変更範囲：変更なし

株式会社TRUNK

【TRUNK（HOTEL）札幌】宴会部部長

事業企画、事業プロデュース

北海道札幌市中央区南2条西4丁目TR…

￥

600万円〜650万円

正社員

「【TRUNK（HOTEL）札幌】宴会部部長」のポジションの求人です今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を募集します。大きな業績を伴なう宴会/婚礼部門マネージャー（宴会部/部長）業務全般をお任せいたします。【職務】 [1]業績に付随する全管理業務 [2]運営オペレーションに付随する全管理業務 [3]ヒトに付随する全管理業務 [4]理念やコンセプト浸透に対する活動業務 [5]ホテルの価値創造に付随する実行業務【業務詳細】 [1] ■年度予算策定 ■自部門の目標策定・達成のための施策計画　など ■自部門の進捗管理・状態の把握 ■課題把握と改善策の実行 ■予算達成に向けた計数/予実管理・分析・利益最大化のための施策計画 [2] ■自部門オペレーション把握 ■TRUNK の目指すクオリティ維持向上に対する管理（サービス・清掃クオリティの担保/衛生/改善/サービスバリュー） ■常に顧客満足度/従業員満足度の向上を図る（来館されるお客様の声を集め、改善計画・企画立案を行なう） ■宴会・婚礼/館内ゲストからのコンプレインやVIPにおける適切な対応と解決策・改善策の提示 [3] ■部門内の人員状況の把握 ■課題把握と改善策の実行（採用、育成、配置、代謝） ■評価者として必要なコミュニケーション機会の創出（目標設定・振り返り） [4] ■理念やコンセプト理解・体現に対する浸透全業務 ■自部門の課題を抽出し、浸透活動に向けた企画立案・実行 [5] ■新たな価値創造に対する取り組み企画・実行業務 ■外部ネットワーク（人脈）構築【求める人物像】・ホテルの方向性やコンセプトに共感できる方（★HPをご参照ください：https://www.trunk-base.com）・コミュニケーションに長け、ネットワークづくりが得意な方。（社外・社内問わず）・しっかりと論理的思考とコミュニケーションが取れる方・積極性と行動力があり、新しいことに挑戦することに貪欲に努力できる方　など・会社の理念に共感できる方

非公開

【新規事業企画・推進】スマート農園型障害者雇用支援事業＜IPO準備中◆業績好調！＞

事業企画、事業プロデュース、医療・福祉・介護系その他

〈勤務地〉神奈川県川崎市多摩区長沢 …

￥

750万円〜1000万円

正社員

▶新規事業展開の企画、推進をいただくメンバーを募集します。当社の既存の戦略や様々なリソース、ネットワークを生かしながら、新しい価値をダイナミックに創造できる方のご応募をお待ちしています。【業務詳細】・障がい者向け新規事業開発の推進・障がい者向け事業における特定課題（障がい者雇用支援サービス）に関するプロジェクトの推進・関連省庁、団体との対話・その他、関連業務　など

合同会社DMM.com

ストラテジックプランナー/プロダクトマーケティング部

事業企画、事業プロデュース

東京都港区

￥

500万円〜1200万円

正社員

ストラテジックプランナーは、マーケティング決裁責任者（CMO）が事業責任者とともに考えたマーケティング戦略を実行可能な戦術に落とし込み、各マーケティング施策の実行と進行管理をリードするポジションです。具体的には、戦略に基づいて進行計画を作成し、チームをディレクションし、プロジェクトが順調に進むよう推進していきます。【主な業務】 ※メンバーレイヤー～エキスパートまで募集しており、レイヤーに応じてお任せするミッションを変えています※ マーケティング戦略をもとに、具体的な実行計画や戦術を策定し、プロジェクトを推進 CMOやジュニアメンバーと連携し、各事業に合わせたマーケティング戦術を設計・実行進行管理：ガントチャート作成、タスク管理、納期調整など、プロジェクト進行の責任を担う各機能チーム（WEB広告、CRM、SNS、等）と協力し、施策を実行定期的にKPIの設定・進捗管理・成果検証を行い、改善策を提案・実行各施策の進行状況を管理し、課題に対応しながら実行を進めるチームメンバーのサポートと育成も含む

非公開

【コンサル事業責任者候補】～LabTech事業～　※ハイブリッド勤務

事業企画、事業プロデュース、組織・人事コンサルタント

〈勤務地〉東京都港区西新橋ハイブリ…

￥

900万円〜1300万円

正社員

▼事業本部付(事業本部長直下組織)になります。　※変わる可能性があります。いずれの場合も、サービスの導入支援や企業の採用戦略の策定および成功に向けての伴走を行う形になります。今回のポジションでは、サービスを継続的に利用頂くための支援はもちろん、スカウト以外のサービスも柔軟に提案を行い、経営課題にも直結する幅広いご支援を行なっていただきます。時にはスカウトサービスの機能開発や新規サービス開発に関わるなど、当社の中核となる動きを担っていただくポジションです。 ▼実際に行う業務例・事業の中期戦略・成長戦略の策定と推進・事業KPI設計と進捗モニタリング（KGI：売上、CV数、成約率など）・エンタープライズ向けコンサル提案/企画・大手企業連携の推進、および納品/実行・事業課題の特定と、オペレーション・組織体制の最適化

ミガロホールディングス株式会社

グループ経営推進担当（経営企画・事業管理）　※年収600万円以上

経営企画、経営コンサルタント

東京都新宿区西新宿六丁目5番1号新宿…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】 COO直下のポジションとして、グループ13社の経営実態を把握し、数値分析・KPI設計・改善推進の3軸で業務を推進していただきます。経営者の「右腕」「補佐官」として、現場に入り込みながら、グループ全体の経営精度を高めていく役割です。【職務詳細】・グループ各社の月次P／L分析（前年比・予算比・前月比差異など）・顧客別・サービス別の収益性分析と要因特定・各社KPI仮設定の支援と改善アクションの立案・月次モニタリングと現場ヒアリングによる改善支援・グループ経営会議や子会社報告会（月次）の運営補佐・ダッシュボード要件整理およびBIツール導入支援（要件定義レベル）・子会社の経営課題の進捗可視化とCOOの意思決定支援・子会社間の統合プロジェクト等の運営サポート【企業担当のおすすめコメント】・COOの構想を実行に移す経営の中核ポジション・現場と経営をつなぐ、実務と戦略両軸での活躍が可能 COO直下で、経営全体の改善に取り組める戦略ポジションです。数字だけでなく現場感も求められるため、実行力のある企画・管理経験者に特におすすめです！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

グリーホールディングス株式会社

【東京：リモート】グループリスクマネジメント／子会社管理（M　※年収700万円以上

法務、経営企画

東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒ…

￥

700万円〜900万円

正社員

【職務概要】 2025年1月よりホールディングス体制に移行したことに伴い、経営企画部門直下にグループリスクマネジメント及び子会社管理のコンサルティング・モニタリング機能を強化する新たな組織を設けました。同社グループのコーポレートガバナンスの強化と持続可能な成長を実現するために、経営層と一緒に課題の発見と解決を担っていただける方を募集いたします。【職務詳細】・グループのリスクマネジメント体制の構築と運用に関する統括・遂行・子会社管理業務に関するコンサルティングとモニタリング（リスクマネジメントに限らずBPR等の業務改善含む）【ポジションの魅力】・プライム上場企業における守りのガバナンスを通じて、持続可能な成長・企業価値向上に直接寄与できます！・グループ全体のリスクマネジメントや子会社管理のコンサルタント役として、事業領域や職域にとらわれない多種多様な課題の発見や、その課題解決に取り組めます！【業務内容変更の範囲】会社の指定する業務

合同会社DMM.com

経営企画管理（リーダー候補）／ヘルスケア事業部　※フレックスタイム制あり

会計・税務、経営企画

東京都港区西新橋2丁目8-6　住友不動…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】 DMMヘルスケア事業部では「医療の未来を創る」という理念のもと、DMMオンラインクリニックの運営と、提携医療機関DMHが運営する保険診療クリニック「キュアステーション」の運営支援事業を行っています。また、新規事業も2024年に複数ローンチ予定です。経営企画管理部では、シェアの拡大、圧倒的ポジションの確立を目指して、事業部内で展開する事業に関する戦略立案や企画・開発などを行っています。【職務詳細】・各種事業の事業戦略の企画、管理、維持　→戦略立案に必要なリサーチやKPI策定、予実分析、データ分析など　→経営層に対する事業報告レポートの作成、会議帯の運営・各種事業の事業推進をモニタリングし課題解決への取り組み　→KPI,KSFなど事業戦略に関するモニタリング　→横断組織として各部門の会議帯への参加上記を軸にヘルスケア領域における新規事業の企画、管理、維持やM＆Aの対応などご本人の能力やご経験に合わせてお任せする可能性がございます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ＫＰＩソリューションズ

経営企画　ポテンシャル.

経営企画

東京都港区東京都港区

￥

400万円〜799万円

正社員

【具体的な業務内容】経営層と距離の近い経営企画部で代表から依頼をされた企画（主に新規アプリ）にまつわる業務全般をこなしていただきます。＜具体的な業務内容＞・企画の立案（新規事業計画モデルや経営企画など）・PPTを使用した資料の作成(経営企画書の作成やドキュメント作成) ・企業ホームページの企画・運用・イベントや大規模セミナーの企画・運営（オフラインイベント/D2Cサミットや海外イベントの参加）・組織体制の強化（調査〜制度導入まで）・スケジュール管理・調整（役員スケジュールの調整や、外部との調整）・その他役員サポートや、事務サポートなど

豊田通商システムズ株式会社

【愛知】経営企画（グローバル対応）　※フレックスタイム制あり

経営企画

愛知県名古屋市中村区名駅4丁目11番2…

￥

550万円〜700万円

正社員

【職務概要】成長戦略の策定や施策遂行をミッションとする経営企画グループにおいて、主に以下の業務に携わっていただきます。【職務詳細】 ■海外企画、運用業務（80%）・海外子会社の業績管理・海外子会社のガバナンス対応（監査・規程管理等）・海外子会社への採算管理システム導入の推進・各種施策の企画立案、プロジェクトの推進・海外子会社との会議体運営 ■国内企画、運用業務（20%） ※海外でのオンサイト対応のため、現地へ出張いただく場合がございます。【本ポジションの魅力】 ■広い顧客基盤を有している同社において、経営に近いポジションで会社の舵取りを担う経営企画の経験を積むことができます。 ■海外グループ会社7社のHQとして、グループのガバナンス対応や運用改善支援、システムの導入推進等、英語を使いタスクを推進いただきます。 ■将来的に、組織を牽引するマネジメントを目指す、スペシャリストを目指す、両方の選択が可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

合同会社DMM.com

経営管理／セールスソリューション本部_事業戦略室　※年収600万円以上

企画・管理・事務その他、経営企画

東京都港区六本木三丁目2番1号　住友不…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】担当事業の業績管理PDCAサイクルを回しながら、事業経営を支援していただきます。予算計画策定、月次収支管理、収支予測策定、事業戦略策定、遂行支援、経営への報告検討等を含めて、幅広い業務をご担当いただきます。【職務詳細】・事業計画や予算計画の策定・月次のモニタリング報告（予実差異分析、着地見込み、KPI進捗等） ‐事業の収支構造の分析などを通して、収益性改善案の提案・実行・投資案件の評価・管理・売上、支払計上の実務支援「募集背景」 DMM.com Groupでは現在60個以上の事業を多角的に展開しており、うち動画配信事業・FX／証券事業・オンラインゲームの3つがDMMの収益を支える柱となっています。DMM.com Groupは新たな柱となる収益源を作る為、新規事業開発や既存事業の成長に積極的に投資をしています。セールスソリューション本部では、収益の柱になる事業推進を進めており、適切に事業管理を行なっていただける経理管理を募集しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

三菱製紙株式会社

三菱グループの【事務系総合職】★フルフレックス★土日祝休み

総務、知財、特許、経営企画

★京都募集 ★長岡京駅から徒歩圏内 ★…

￥

300万円〜800万円

正社員

「IR・広報」「知的財産部門」「経営企画」「内部統制」のいずれかの業務をお任せします。★借り上げ社宅制度あり(月6000～8000円)★残業月平均21時間適性・希望に応じて下記いずれかの業務をお任せします。《IR・広報》 ◆取締役会や株式、株主総会に関する業務 ◆IR：投資家向け広報 ◆SR：株主とのコミュニケーション ◆PR：社内報の企画・運営等　等《知的財産部門》 ◆特許・実案・意匠の出願と権利化 ◆特許調査 ◆他社特許対応 ◆知財戦略管理　等

株式会社神戸製鋼所

【栃木】真岡発電所の環境管理、防災管理に関する業務／モデル年収：34歳990万円

経営企画

栃木県

￥

600万円〜1200万円

正社員

真岡発電所の環境管理、防災管理に関する業務（環境・防災計画、法令対応、訓練企画など／栃木）（D501）＜採用背景＞企業の環境及び防災への取り組みは多岐に亘っており、今日、それを先取りした対応が益々重要となってきています。同社においても、管理すべきトップリスク・重要リスクとして、「環境法令遵守」、「防災法令遵守」、「重要設備の火災・爆発防止」、「自然災害への備え、復旧」が選定されています。その中で真岡発電所において、環境・防災に係わる管理の維持／強化を図るため、環境マネジメントシステムの導入（ISO14001 の認証取得）及び自然災害発生時の事業継続計画（BCP）の改善等を検討しており、発電所の環境・防災に係わる企画・業務を担う人材を広く募集いたします。＜業務内容＞当部のミッションとして、「発電所の安全、安定した操業を支える」「地域社会との共生を図る」「働きやすい職場作りを実現する」を掲げており、ミッション実現のため環境防災室では、発電所内の環境管理・防災管理や、環境・防災に関する渉外窓口として業務を行っております。今後ご入社いただく(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

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