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検索結果: 8,237(101〜120件を表示)

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M&A

M&A

東京

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

職種 / 募集ポジション M&Aコンサルタント/マネージャー 少数精鋭のM&Aコンサルティングの組織において、 M&Aを基軸としたプロジェクトにマネージャーとして参画いただきます。 M&A関連のコンサルティングでは、M&A戦略策定から、 ディール実行(FA、DD、Valuation)、M&Aの統合活動(PMI)とM&Aを一貫してご支援しております。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・M&A戦略策定 ・ディール実行(FA、DD、Valuation) ・M&Aの統合活動(PMI) ※各フェーズで担当や組織が分かれているわけではないため、 各M&Aプロセスの経験を積むチャンスがあります また、”総合格闘技”と言われるM&Aコンサルティングで培った経験を活かし、 戦略策定、マーケティング、予算管理、EXIT支援など様々なテーマを扱っております。 プロジェクトの進め方としては、コンサルタントがクライアントに対して、 一方的なご提言をするのではなく、クライアントと建設的な議論を行いながらも、 「再現性」と「確実性」に重点を置いた問題解決を図る「共創型」のアプローチを志向しています。 我々は、プロジェクト後の「クライアントの自走化」を最終ゴールと考えております。   体制 今回募集するマネージャーのポジションの方には、PMとして論点・仮説をもとに、 アソシエイト・シニアアソシエイトに指示/レビューを行い、業務の遂行を管理して頂きます。 (個々人の経験やスキルに応じて、お任せする業務内容・範囲は異なります)

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M&A

M&A

東京

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

企業からの問い合わせ・提携先からのご紹介対応 売り手企業へヒアリング 買い手企業へヒアリング 企業間のマッチング・紹介・提案営業・コンサルティング クロージング など 依頼は全て問い合わせ&紹介案件 取引のある税理士事務所、金融機関、証券会社からご紹介を受けます。 飛び込みやテレアポは一切ないため、営業活動に専念できます。

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M&A

M&A

東京

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

職種 / 募集ポジション M&Aコンサルタント/マネージャー 少数精鋭のM&Aコンサルティングの組織において、 M&Aを基軸としたプロジェクトにマネージャーとして参画いただきます。 M&A関連のコンサルティングでは、M&A戦略策定から、 ディール実行(FA、DD、Valuation)、M&Aの統合活動(PMI)とM&Aを一貫してご支援しております。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・M&A戦略策定 ・ディール実行(FA、DD、Valuation) ・M&Aの統合活動(PMI) ※各フェーズで担当や組織が分かれているわけではないため、 各M&Aプロセスの経験を積むチャンスがあります また、”総合格闘技”と言われるM&Aコンサルティングで培った経験を活かし、 戦略策定、マーケティング、予算管理、EXIT支援など様々なテーマを扱っております。 プロジェクトの進め方としては、コンサルタントがクライアントに対して、 一方的なご提言をするのではなく、クライアントと建設的な議論を行いながらも、 「再現性」と「確実性」に重点を置いた問題解決を図る「共創型」のアプローチを志向しています。 我々は、プロジェクト後の「クライアントの自走化」を最終ゴールと考えております。   体制 今回募集するマネージャーのポジションの方には、PMとして論点・仮説をもとに、 アソシエイト・シニアアソシエイトに指示/レビューを行い、業務の遂行を管理して頂きます。 (個々人の経験やスキルに応じて、お任せする業務内容・範囲は異なります)

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M&A

M&A

東京

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

IT業界に特化したM&Aアドバイザリーサービスのコンサルティングをお任せしします。 後継者不足や事業成長、資産化などの様々な課題を抱えるIT企業経営者にアプローチし、最適な“買い手”を業界内外から見つけてマッチングさせるM&Aアドバイザリー業務です。 - M&A案件のリード創出(経営者への初期提案・ヒアリング) - マッチング/バリュエーション/スキーム構築等の案件推進業務 - 各種ステークホルダー(買手・売手・専門家)との調整業務 - 事業開発視点でのKPI改善・サービス設計・オペレーション整備 - 将来的にはチームマネジメント、後進育成、組織設計などもお任せ 【ポジションの魅力】: - 自社の経営者・創業者との近い距離感で、M&A案件に最上流から関与できる環境です。 - 組織づくり・事業づくりの両面で裁量があり、「仕組みをつくる」フェーズに直接関与できます。 - IT・Web業界特化のM&A領域で、業界知見と財務・事業構想のスキルを同時に獲得できます。 - 顧客データベースを構築しており、10年間で蓄積したネットワークの利用が可能。 【やりがい】: - 売手クライアントは中小企業やスタートアップが中心。経営の本音に深く触れることができ、表層的なマッチングでは得られない“生の経営課題”に向き合えます。 - 商談→受託→案件推進→クロージングまでを一貫して担当するため、自己完結力と事業推進力の双方が身につきます。 - 自社の成長に直結するKPIにコミットできるため、自らの貢献をダイレクトに感じられる環境です。 【こんな人が活躍しています】: - 前職:新規事業立ち上げコンサル → 経営層との折衝経験を活かし、M&A案件を主導。累計10件案件成約と業務システム構築。 - 前職:人材系企業のRA/CA(両面型) → 対人調整力とヒアリング力を武器に、M&A未経験ながら2年で受託からクロージングまで達成 - 新卒:法科大学院卒 → 大学院で企業価値算定の研究。ソーシングリストの管理、買手マッチング、資料作成を担当。

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M&A

M&A

東京

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

当社のM&Aコンサルタントが獲得した売り案件をリスト化し、 今までの営業経験を活かして買主企業(上場企業の経営企画室や投資ファンド担当、中小企業オーナー等)に対して マッチングのご提案をお任せします。 どの企業にマッチングすればシナジー効果が生まれるかを常に考え、社内の別部署とも連携しながら業務を進めていきます。 売り案件のリストを精査しながら自分で考えた業界や会社をマッチングが実現した場合、 80万円?からのインセンティブが見込めます。 コンサルタントとは違い、ソーシングをするわけではないため成約までのリードタイムが短く、 早期に稼げる環境が整っております。 【キャリアアップについて】 入社後はマッチング担当としてご活躍頂くことを期待しておりますが、 ご自身のライフプランに応じて青天井まで稼ぎたい等のニーズがあれば、 活躍次第ではM&Aコンサルタントへの異動も検討可能です。 【企業メッセージ】 YouTubeより

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M&A

M&A

東京

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

IT業界に特化したM&Aアドバイザリーサービスのコンサルティングをお任せしします。 後継者不足や事業成長、資産化などの様々な課題を抱えるIT企業経営者にアプローチし、最適な“買い手”を業界内外から見つけてマッチングさせるM&Aアドバイザリー業務です。 - M&A案件のリード創出(経営者への初期提案・ヒアリング) - マッチング/バリュエーション/スキーム構築等の案件推進業務 - 各種ステークホルダー(買手・売手・専門家)との調整業務 - 事業開発視点でのKPI改善・サービス設計・オペレーション整備 - 将来的にはチームマネジメント、後進育成、組織設計などもお任せ 【ポジションの魅力】: - 自社の経営者・創業者との近い距離感で、M&A案件に最上流から関与できる環境です。 - 組織づくり・事業づくりの両面で裁量があり、「仕組みをつくる」フェーズに直接関与できます。 - IT・Web業界特化のM&A領域で、業界知見と財務・事業構想のスキルを同時に獲得できます。 - 顧客データベースを構築しており、10年間で蓄積したネットワークの利用が可能。 【やりがい】: - 売手クライアントは中小企業やスタートアップが中心。経営の本音に深く触れることができ、表層的なマッチングでは得られない“生の経営課題”に向き合えます。 - 商談→受託→案件推進→クロージングまでを一貫して担当するため、自己完結力と事業推進力の双方が身につきます。 - 自社の成長に直結するKPIにコミットできるため、自らの貢献をダイレクトに感じられる環境です。 【こんな人が活躍しています】: - 前職:新規事業立ち上げコンサル → 経営層との折衝経験を活かし、M&A案件を主導。累計10件案件成約と業務システム構築。 - 前職:人材系企業のRA/CA(両面型) → 対人調整力とヒアリング力を武器に、M&A未経験ながら2年で受託からクロージングまで達成 - 新卒:法科大学院卒 → 大学院で企業価値算定の研究。ソーシングリストの管理、買手マッチング、資料作成を担当。

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M&A

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大阪

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

職種 / 募集ポジション M&Aコンサルタント/マネージャー 少数精鋭のM&Aコンサルティングの組織において、 M&Aを基軸としたプロジェクトにマネージャーとして参画いただきます。 M&A関連のコンサルティングでは、M&A戦略策定から、 ディール実行(FA、DD、Valuation)、M&Aの統合活動(PMI)とM&Aを一貫してご支援しております。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・M&A戦略策定 ・ディール実行(FA、DD、Valuation) ・M&Aの統合活動(PMI) ※各フェーズで担当や組織が分かれているわけではないため、 各M&Aプロセスの経験を積むチャンスがあります また、”総合格闘技”と言われるM&Aコンサルティングで培った経験を活かし、 戦略策定、マーケティング、予算管理、EXIT支援など様々なテーマを扱っております。 プロジェクトの進め方としては、コンサルタントがクライアントに対して、 一方的なご提言をするのではなく、クライアントと建設的な議論を行いながらも、 「再現性」と「確実性」に重点を置いた問題解決を図る「共創型」のアプローチを志向しています。 我々は、プロジェクト後の「クライアントの自走化」を最終ゴールと考えております。   体制 今回募集するマネージャーのポジションの方には、PMとして論点・仮説をもとに、 アソシエイト・シニアアソシエイトに指示/レビューを行い、業務の遂行を管理して頂きます。 (個々人の経験やスキルに応じて、お任せする業務内容・範囲は異なります)

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M&A

M&A

東京

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

企業からの問い合わせ・提携先からのご紹介対応 売り手企業へヒアリング 買い手企業へヒアリング 企業間のマッチング・紹介・提案営業・コンサルティング クロージング など 依頼は全て問い合わせ&紹介案件 取引のある税理士事務所、金融機関、証券会社からご紹介を受けます。 飛び込みやテレアポは一切ないため、営業活動に専念できます。

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M&A

M&A

東京

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

職種 / 募集ポジション 経営コンサルタント/マネージャー PEファンドや投資会社から投資を受けた企業等にCFO、 COOポジションまたはその補佐として入り、企業価値の向上を支援しています。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・経営企画、経営アクションの立案/実行 ・財務モデル・資金繰りモデルの開発支援 ・管理会計の導入/原価管理体制の構築 ・バリュエーション・債権評価・財産評定 ・投資後の上場に向けたIPO支援 ・事業計画の立案から予算策定及びその後の予実分析 ・DDやストラクチャー立案などの M&Aの実行 ・マーケティングや業務効率化などの施策の企画から実行 ・株主やファンド向けの経営会議のレポーティング業務 ・コーポレートファイナンス   体制 原則として、単独ではなくチームでプロジェクトにアサインしていただきます。 経験豊富な経営陣をはじめ、各自が得意とする事業領域や業界を持ったメンバー同士で 連携をとりながら案件に対応していただきます。

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M&A

M&A

北海道

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

職種 / 募集ポジション 経営コンサルタント/マネージャー PEファンドや投資会社から投資を受けた企業等にCFO、 COOポジションまたはその補佐として入り、企業価値の向上を支援しています。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・経営企画、経営アクションの立案/実行 ・財務モデル・資金繰りモデルの開発支援 ・管理会計の導入/原価管理体制の構築 ・バリュエーション・債権評価・財産評定 ・投資後の上場に向けたIPO支援 ・事業計画の立案から予算策定及びその後の予実分析 ・DDやストラクチャー立案などの M&Aの実行 ・マーケティングや業務効率化などの施策の企画から実行 ・株主やファンド向けの経営会議のレポーティング業務 ・コーポレートファイナンス   体制 原則として、単独ではなくチームでプロジェクトにアサインしていただきます。 経験豊富な経営陣をはじめ、各自が得意とする事業領域や業界を持ったメンバー同士で 連携をとりながら案件に対応していただきます。

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M&A

M&A

東京

1000万円〜

雇用形態

正社員

国内および海外M&A案件のアドバイザリー業務全般 【具体的な業務内容】 業界研究と調査 買収先/売却先候補の選定 ファイナンシャル・モデルの作成およびバリュエーション デュー・ディリジェンスの企画および運営管理 契約交渉・締結についての支援 企業訪問、会議メモ作成

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M&A

M&A

広島

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

主に、後継者不在の課題を抱え、第三者に会社を引き継ぐといった事業承継型のM&Aを選択する経営者さまや、資本提携を通じて事業の成長を目指す事業成長型のM&Aを目指したい経営者さまに対するM&Aコンサルティングを担当します。 以下のM&Aアドバイザリーに関する一連の流れをお任せすることを想定しています。 【M&Aアドバイザリーで携わるフロー】 個別相談、契約締結、候補先選定、トップ面談、デューデリジェンス対応、利害関係者への説明、最終条件交渉、最終契約の締結、クロージング

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M&A

M&A

東京

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

管理部の財務経理マネージャー候補として業務をお任せします。 当社は第二成長期にあり、中期経営計画に基づき、さらなる事業拡大を進めていくフェーズにあります。 そのため連結決算業務や決算開示関連といった守りの強化だけではなく、戦略的なM&Aや経営基盤となる管理会計の構築など攻めの強化も必要です。 ご経験やご希望によって、幅広い業務にチャレンジできる環境にあります。 メンバーのマネジメントを含め、部門の方向性を一緒に描いていきましょう。 【業務内容】 ・月次決算、四半期決算、年次単体決算、連結決算などの財務会計業務 ・開示資料作成業務(決算短信、招集通知、有価証券報告書等の作成) ・監査法人対応 ・予実管理等の管理会計業務 ・財務経理にかかる承認等

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M&A

M&A

東京

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

新規リードの獲得?契約までの一連の流れをお任せ致します。 売り手/買い手の新規リード獲得 仲介契約を獲得するためのフィールドセールス M&Aの対象学校の探索・提案・条件交渉 企業評価の実施、対象学校の分析 買収監査・デューデリジェンスのサポート クロージング M&A契約締結後のPMI業務のサポート 現在日本で日本語学校に特化したM&A支援の会社は存在せず、他社では中々積めないニッチな領域ですが、ニーズは多くライバル企業が少ない中でM&A仲介の経験を積むことが可能です。 【この仕事で得られる物】 圧倒的な裁量権 仲介営業として高い次元での経験値 学校法人経営の専門的知見 ビジネスディベロップメント経験:親和性の高い業界への横展開やサービスの構築など 成果に応じた報酬が得られつつ、社会貢献性の高い領域での発展に貢献できる 顧客からの熱い感謝 事業立ち上げフェーズのため役員候補としての抜擢も早く、キャリアプランを自分で設計しやすいのが特徴です。 一般的なM&Aブティックなどで数打てば当たる戦略を行い成果が出ず活躍できなかった方や、営業したい・成果を出したいという方が活躍できる環境です。

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M&A

M&A

東京

1000万円〜

雇用形態

正社員

国内および海外M&A案件のアドバイザリー業務全般 【具体的な業務内容】 業界研究と調査 買収先/売却先候補の選定 ファイナンシャル・モデルの作成およびバリュエーション デュー・ディリジェンスの企画および運営管理 契約交渉・締結についての支援 企業訪問、会議メモ作成

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M&A

M&A

東京

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

新規リードの獲得?契約までの一連の流れをお任せ致します。 売り手/買い手の新規リード獲得 仲介契約を獲得するためのフィールドセールス M&Aの対象学校の探索・提案・条件交渉 企業評価の実施、対象学校の分析 買収監査・デューデリジェンスのサポート クロージング M&A契約締結後のPMI業務のサポート 現在日本で日本語学校に特化したM&A支援の会社は存在せず、他社では中々積めないニッチな領域ですが、ニーズは多くライバル企業が少ない中でM&A仲介の経験を積むことが可能です。 【この仕事で得られる物】 圧倒的な裁量権 仲介営業として高い次元での経験値 学校法人経営の専門的知見 ビジネスディベロップメント経験:親和性の高い業界への横展開やサービスの構築など 成果に応じた報酬が得られつつ、社会貢献性の高い領域での発展に貢献できる 顧客からの熱い感謝 事業立ち上げフェーズのため役員候補としての抜擢も早く、キャリアプランを自分で設計しやすいのが特徴です。 一般的なM&Aブティックなどで数打てば当たる戦略を行い成果が出ず活躍できなかった方や、営業したい・成果を出したいという方が活躍できる環境です。

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M&A

M&A

東京

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

管理部の財務経理マネージャー候補として業務をお任せします。 当社は第二成長期にあり、中期経営計画に基づき、さらなる事業拡大を進めていくフェーズにあります。 そのため連結決算業務や決算開示関連といった守りの強化だけではなく、戦略的なM&Aや経営基盤となる管理会計の構築など攻めの強化も必要です。 ご経験やご希望によって、幅広い業務にチャレンジできる環境にあります。 メンバーのマネジメントを含め、部門の方向性を一緒に描いていきましょう。 【業務内容】 ・月次決算、四半期決算、年次単体決算、連結決算などの財務会計業務 ・開示資料作成業務(決算短信、招集通知、有価証券報告書等の作成) ・監査法人対応 ・予実管理等の管理会計業務 ・財務経理にかかる承認等

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M&A

M&A

広島

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

主に、後継者不在の課題を抱え、第三者に会社を引き継ぐといった事業承継型のM&Aを選択する経営者さまや、資本提携を通じて事業の成長を目指す事業成長型のM&Aを目指したい経営者さまに対するM&Aコンサルティングを担当します。 以下のM&Aアドバイザリーに関する一連の流れをお任せすることを想定しています。 【M&Aアドバイザリーで携わるフロー】 個別相談、契約締結、候補先選定、トップ面談、デューデリジェンス対応、利害関係者への説明、最終条件交渉、最終契約の締結、クロージング

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M&A

M&A

大阪

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

職種 / 募集ポジション M&Aコンサルタント/マネージャー 少数精鋭のM&Aコンサルティングの組織において、 M&Aを基軸としたプロジェクトにマネージャーとして参画いただきます。 M&A関連のコンサルティングでは、M&A戦略策定から、 ディール実行(FA、DD、Valuation)、M&Aの統合活動(PMI)とM&Aを一貫してご支援しております。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・M&A戦略策定 ・ディール実行(FA、DD、Valuation) ・M&Aの統合活動(PMI) ※各フェーズで担当や組織が分かれているわけではないため、 各M&Aプロセスの経験を積むチャンスがあります また、”総合格闘技”と言われるM&Aコンサルティングで培った経験を活かし、 戦略策定、マーケティング、予算管理、EXIT支援など様々なテーマを扱っております。 プロジェクトの進め方としては、コンサルタントがクライアントに対して、 一方的なご提言をするのではなく、クライアントと建設的な議論を行いながらも、 「再現性」と「確実性」に重点を置いた問題解決を図る「共創型」のアプローチを志向しています。 我々は、プロジェクト後の「クライアントの自走化」を最終ゴールと考えております。   体制 今回募集するマネージャーのポジションの方には、PMとして論点・仮説をもとに、 アソシエイト・シニアアソシエイトに指示/レビューを行い、業務の遂行を管理して頂きます。 (個々人の経験やスキルに応じて、お任せする業務内容・範囲は異なります)

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M&A

M&A

北海道

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

職種 / 募集ポジション 経営コンサルタント/マネージャー PEファンドや投資会社から投資を受けた企業等にCFO、 COOポジションまたはその補佐として入り、企業価値の向上を支援しています。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・経営企画、経営アクションの立案/実行 ・財務モデル・資金繰りモデルの開発支援 ・管理会計の導入/原価管理体制の構築 ・バリュエーション・債権評価・財産評定 ・投資後の上場に向けたIPO支援 ・事業計画の立案から予算策定及びその後の予実分析 ・DDやストラクチャー立案などの M&Aの実行 ・マーケティングや業務効率化などの施策の企画から実行 ・株主やファンド向けの経営会議のレポーティング業務 ・コーポレートファイナンス   体制 原則として、単独ではなくチームでプロジェクトにアサインしていただきます。 経験豊富な経営陣をはじめ、各自が得意とする事業領域や業界を持ったメンバー同士で 連携をとりながら案件に対応していただきます。

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