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検索結果: 3,931件(1761〜1780件を表示)
株式会社ギフティ
事業企画（ポテンシャル枠） ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース
【本社】〒141-0022 東京都品川…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社はスタートアップ企業を中心に積極的に投資や出資を行っており、これまでM＆A実績3件、出資実績は25件以上に及びます。 これらの企業との協業を推進することをミッションに、子会社各社のアセットとギフティのアセットを掛け合わせた新たなギフト事業の立案や、子会社事業の拡大に向けた事業／営業企画までお任せする範囲は多岐にわたります。またギフティで取り扱う新たなギフト企画もお任せします。 【職務詳細】 ・資本業務提携先との協業推進 ・新たなギフトプロジェクトのプロジェクトマネジメント ・新ジャンルのeGift探索 ※その他新規ギフトラインナップに関する案件全般をお任せします。 【ポジションの魅力】 ギフティの成長戦略の一つでもある、子会社との協業を推進することが可能です。ギフティのCEO、協業先のCEOの両代表と密に連携を取る機会が多く、経営目線を身につけることができる、成長の機会の多いポジションです。またこれまでまだ世の中にないギフト商品の新規企画をお任せする為、前例にとらわれない本質的な事業や商品企画の経験を積めます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社CARTA HOLDINGS
【新規事業開発コンサルタント】リテールメディアグロースを推進する
事業企画、事業プロデュース
東京都
700万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 ▼概要 私たちの仕事は、大手ドラッグストアや調剤チェーンクライアントのスマートフォンアプリ・メディアなどのデジタル施策、及び店舗サイネージ、POP等を活用したリテールメディア事業の拡大を目指すクライアントに対して、コンサルタントとしてクライアント先に常駐、もしくはプロジェクト参画をし、新たな顧客体験の創造と新収益獲得のための、戦略の立案から実装、運用まで、一貫したサポートを提供します。 ▼主な業務内容 クライアントと伴走し、リテールメディアを通してクライアントのトップラインを伸ばしていくために経営戦略、営業戦略、DX戦略、新規事業開発など多様なプロジェクトに参加し推進していきます。 ▼お任せしたいこと クライアントとのコミュニケーションを通じて課題や目標を的確に把握し、それに基づいた的確なアドバイスをして事業の更なる収益拡大に向けた推進を行っていただきます。 また、クライアントの事業役員層と直接折衝し戦略や事業アイデアを整理し、意図が伝わる営業資料や企画書などをUXドリブンな視点で資料作成をしていただきます。（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社インフキュリオン
新規事業開発 Winvoice(新規プロダクト)
事業企画、事業プロデュース
東京都
600万円〜900万円
正社員
【業務内容】 2023年10月に新たなEmbedded Fintechプロダクトとしてローンチした新規プロダクト「Winvoice」の新規事業開発（BizDev）として、事業・サービスの企画立案から実行推進を一貫して担っていただきます。 Winvoiceは企業が自社サービスに請求書のカード決済（カード請求/カード支払いなど）を低コスト&スピーディーに構築することができる「請求書支払いプラットフォーム」です。 カード決済のプロセスに必要なライセンス/業務/システムをワンストップで提供可能であり、Winvoiceが提供する様々なAPI機能を、企業が自社のサービスに組み込むことで新しい金融体験を生み出します。 スタートアップ～エンタープライズ企業、金融機関等に対して、事業・サービスの企画・提案から導入・その後のグロース支援まで、一気通貫なコンサルテーションをハンズオンで行う新規事業開発（BizDev）として活躍いただくことを期待いたします。 マーケットニーズを捉えてのプロダクトの企画・機能改善にも携わっていただけるポジションです。 【具体的には】 (その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
住信SBIネット銀行株式会社
データプラットフォーム事業（戦略企画・推進）
事業企画、事業プロデュース
東京都
600万円〜1300万円
正社員
【職務内容】 ■事業企画・開発 ・新規ビジネス企画/提案、事業戦略構築 ・様々な企業とのアライアンス営業、プロジェクト推進 ・広告媒体/システム開発、業務要件/システム要件定義 ■営業企画・運用 ・広告主への営業/企画・提案、ディレクション、広告運用業務 ・親会社である住信SBIネット銀行のマーケティング支援 ・Treasure Data社CDPを活用したデータ抽出/分析 （その他詳細は面談でお伝えします）
八千代エンジニヤリング株式会社
事業開発※電気系の経験者向け ※フレックスタイム制あり
事業企画、事業プロデュース、プラント施工管理
東京都台東区浅草橋５丁目２０−８ ＣＳ…
400万円〜650万円
正社員
＝＝☆長期的に働き続けられる環境☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■育休制度： 次世代育成支援として、社員が安心して出産・育児と仕事との両立が図れるよう、妊娠から小学校入学までの子育て支援策を整備しています。 女性社員は育児休暇取得率・復帰率100％ ■人材の育成： 業務上必要な資格取得を推奨するとともに、援助金の支給や、社内講習会・研修会・模試試験等を行っています。また、高い知見を業務に発揮できるよう、階層別の研修制度や大学院（博士課程）社会人入学制度等、幅広いサポート体制があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 再生可能エネルギー（太陽光発電を中心としたプラント開発等）分野におけるフロント機能及び事業概略検討をミッションとして、社内外との協業における戦略・ビジネスモデル等の立案、取引先・顧客とのコミュニケーション、業務提案、マネジメント支援等の全般をご担当頂きます。 【職務詳細】 ・計画中のプロジェクト（2Pjt）に参画いただき、事業の根幹・開発業務ミッションを他担当とともに遂行 ・コンソーシアム参加企業や開発におけるステークホルダー（地権者、EPC、O＆M企業、不動産等）との事業組成における調査・調整 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
事業企画
事業企画、事業プロデュース
新潟
650万円〜800万円
正社員
東証プライム上場／最注力新規事業 【募集背景】 当社の人材紹介事業は当社プログラミングスクールの付随事業の立ち位置となっており、プログラミングスクールの受講生や卒業生向けの転職支援にとどまっています。 今後は受講生や卒業生向けに限らず、また職種もITエンジニアのみならず幅広い職種を扱う人材紹介事業としてスケールアップを図っていく方針となり、新たに「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業を2023年10月に立ち上げました！ 現在、順調に売上を作ることができ、事業責任者含め11名の組織規模へ成長しましたが、まだまだ未整備なところが多くプロジェクト推進やメンバー育成を担えるリーダー層が不足しています。グロースに向けた組織体制強化のため、新規事業開発兼キャリアアドバイザー（リーダー候補）をお任せできる方を求めています。 【業務内容】 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業のキャリアアドバイザーのマネージャーとして、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。 ＜具体的に想定される業務内容＞ 最初はプレイングマネージャーとしてジョインしていただき、現場業務も携わりながらCA現場全体の現状把握、現場全体の生産性向上や課題に対しての施策立案及び実行など、事業部全体の成長に向けた業務に携わっていただきます。 マネジメント業務 ・メンバーのKPI管理 ・メンバーの意見吸い上げ ・次期チームリーダー層の育成 その他 ・キャリアアドバイザー業務 - キャリアカンセリング - 書類作成のサポート、求人の案内 - 候補者推薦、選考進捗管理 - 内定獲得に向けた面接対策 など ・RA業務 - 求人状況や欲しい人材像のヒアリング - 紹介先企業の新規開拓、既存深耕営業
株式会社ディーバ
事業企画 リーダークラス/マーケティング最上流から戦略立案・企画/マネジメント
事業企画、事業プロデュース
東京都
600万円〜900万円
正社員
【社風】 20-30代が活躍している組織で、チームで目標数字の達成を目指すため非常に風通しが良い環境です。当事者意識を大切にしつつ自立自走するメンバーが揃っており、現場からのボトムアップも活発で裁量持って働けます。 【魅力】 ■大企業の会計をソフトウエア×サービスでリードする経験 各業界を代表するリーディングカンパニーの経営層/事業責任者(CFO)が抱えるニーズに対し、幅広い選択肢の中から解決に向けた提案が行えます。 業界を選ばず参入の余地があるため、社会にダイレクトに影響を与えている実感を味わえます。 ■事業拡大に自身の販売戦略立案～実行まで裁量をもって遂行できる。 業界トップシェアのソリューション「DivaSystem」だけでなく、連結決算実務の業務支援サービス(BPO)でも市場で唯一無二のポジションを確立しております。そのため盤石な顧客基盤を有しており、それを活かした営業活動が叶います。 ■0→1、1→10、10→100…それぞれのフェーズのビジネスに関与できる 新規プロダクトの開発を積極的に行っており、第3，第4の事業の柱を形成するため(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社メドレー
事業企画室 BizOps/BPR推進担当
事業企画、事業プロデュース
東京都
800万円〜1300万円
正社員
【ミッション】 ・複数プロダクト/部門にまたがる BizOps/BPR プロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること ・長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10x の非連続な業務変革を実現すること ・既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、生成AIの活用を前提として業務設計そのものの再定義に取り組み、持続可能な仕組みを作ること 【業務例】 ・全体最適を考えた部門横断プロジェクトの PM または PMO ・業務課題の特定と要因分析 ・業務プロセスの設計/改善提案 ・業務課題解決のための生成 AI 活用の検討/実装 ・業務マニュアル/ガイドラインの整備（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
事業企画
事業企画、事業プロデュース
石川
650万円〜800万円
正社員
東証プライム上場／最注力新規事業！ 【募集背景】 当社の人材紹介事業は当社プログラミングスクールの付随事業の立ち位置となっており、プログラミングスクールの受講生や卒業生向けの転職支援にとどまっています。 今後は受講生や卒業生向けに限らず、また職種もITエンジニアのみならず幅広い職種を扱う人材紹介事業としてスケールアップを図っていく方針となり、新たに「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業を2023年10月に立ち上げました！ 現在、順調に売上を作ることができ、事業責任者含め11名の組織規模へ成長しましたが、まだまだ未整備なところが多くプロジェクト推進やメンバー育成を担えるリーダー層が不足しています。グロースに向けた組織体制強化のため、新規事業開発兼キャリアアドバイザー（リーダー候補）をお任せできる方を求めています。 【業務内容】 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業のキャリアアドバイザーのマネージャーとして、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。 ＜具体的に想定される業務内容＞ 最初はプレイングマネージャーとしてジョインしていただき、現場業務も携わりながらCA現場全体の現状把握、現場全体の生産性向上や課題に対しての施策立案及び実行など、事業部全体の成長に向けた業務に携わっていただきます。 マネジメント業務 ・メンバーのKPI管理 ・メンバーの意見吸い上げ ・次期チームリーダー層の育成 その他 ・キャリアアドバイザー業務 - キャリアカンセリング - 書類作成のサポート、求人の案内 - 候補者推薦、選考進捗管理 - 内定獲得に向けた面接対策 など ・RA業務 - 求人状況や欲しい人材像のヒアリング - 紹介先企業の新規開拓、既存深耕営業
非公開
【大阪】海外事業推進/海外事業立ち上げ経験者/1080万～/低糖質・宅配食サービス/成長ベンチャー
事業企画、事業プロデュース、経営系その他
本社 大阪府大阪市北区中之島 就業場…
1000万円〜1200万円
正社員
■海外事業推進 宅配食サービスを展開するベンチャー企業の同社において、 今後海外への事業展開を進めるにあたって、事業をリードして いただける方を募集します。 ◎海外事業は同社の新規事業の1つであり、 事業の立ち上げからお任せいたします。 ターゲットとなる候補地に関するマーケット分析、 拠点の立ち上げを含めて1からお任せ予定です。 部門、プロジェクト共にまずは軌道に乗せていただくことを 期待しています。 ※ご入社後すぐは経営企画部に配属予定ですが、 事業の進捗次第で事業部としての独立可能性もございます。 【職種内容】 既存サービスの海外展開に伴う食品製造の工場立ち上げ、 現地でのサービス展開のリードなど事業展開全般をお任せします。 【具体的には】 ・現地でのアライアンスの推進 ・製造計画の戦略立案 ・サービス展開、マーケット開拓における戦略立案 ▼従事すべき業務の変更の範囲： 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります 【期待する役割】 商品・サービスを理解したうえで、顧客満足度のさらなる向上と 売上予算を達成するための施策洗出し、優先順位付け、 他部門との調整に取り組んでいただきます。 【当ポジションの魅力】 キャリアを国際舞台へ広げ、戦略的思考や柔軟な対応力を 高めることができます。 多様な文化やビジネス環境での経験を通じて、国際的な人脈を形成し、 企業の成長に大きく貢献することができるポジションです。 新しい市場での挑戦を通じて、個人としても プロフェッショナルとしても大きく成長するチャンスです。 管理番号：27545
非公開
【新規事業推進マネージャー】店舗アカウントの一括管理累計15億円の資金調達/導入店舗数11万
事業企画、事業プロデュース
東京
600万円〜1000万円
正社員
・成長戦略および事業計画の策定・推進 ・事業計画の数値達成に向けた契約継続施策の立案・実行 ・導入企業の成功を支援するための施策策定および実行 ・経営層とのオンライン・オフラインでのミーティングを通じたサクセス支援 ・プロダクトチームと連携し、顧客体験価値向上のための施策立案・実行 ・事業推進および成長戦略に関する事業責任者や各セクションとのディスカッション ・組織拡大に向けたチームビルディング、マネジメント、育成戦略の策定 ・KPI管理（売上、顧客満足度、解約率等）および事業改善の実行 まずはカスタマーサクセスの観点から、導入企業のビジネス課題を的確に把握し、サービスを活用した最適なソリューションを提供することで、顧客満足度の最大化を図っていただきます。その後、戦略の策定やサービス設計、アライアンスの推進を通じて、事業のさらなる拡大を担っていただきます。
Cellid株式会社
【東京/六本木】アカウントシニアマネージャー候補/フルフレックス/服装自由/年休120日
事業企画、事業プロデュース
東京都
800万円〜1400万円
正社員
〈【東京/六本木】アカウントシニアマネージャー/フルフレックス/服装自由/年休120日/AR・メタバースに強み〉 【仕事概要】 世界トップレベルの技術を誇るARグラスを開発・製造しているベンチャー企業です。 同社のグラスは視野角（FOV：画面の表示が正しく見える角度の広さ）60度です。視野角はARの没入感に直結するため、業界ではしばしば「視野角60度」の実現が渇望されてきました。しかし、視野角の拡大は技術的なハードルが高く、世界的な有名企業の製品であっても60度のハードルを越えることは難しいと言われている状況で、実際、同社の製品へのグローバルの大手企業からの問い合わせをいただいています。 また、ハードウェアのみならず、ソフトウェアでキーとなる空間認識技術（SLAM）も開発しています。SLAMは、カメラの情報を基に空間を正確に捉えて、空間に即して3Dデータを表示するためのソフトウェアです。同社のSLAMは建設や電力・自動車・物流などの様々な業界で活用されています。 同社はARグラスという最先端の分野に於いて、ハードウェアとソフトウェアの双方の技(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
事業企画
事業企画、事業プロデュース
栃木
650万円〜800万円
正社員
東証プライム上場／最注力新規事業 【募集背景】 当社の人材紹介事業は当社プログラミングスクールの付随事業の立ち位置となっており、プログラミングスクールの受講生や卒業生向けの転職支援にとどまっています。 今後は受講生や卒業生向けに限らず、また職種もITエンジニアのみならず幅広い職種を扱う人材紹介事業としてスケールアップを図っていく方針となり、新たに「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業を2023年10月に立ち上げました！ 現在、順調に売上を作ることができ、事業責任者含め11名の組織規模へ成長しましたが、まだまだ未整備なところが多くプロジェクト推進やメンバー育成を担えるリーダー層が不足しています。グロースに向けた組織体制強化のため、新規事業開発兼キャリアアドバイザー（リーダー候補）をお任せできる方を求めています。 【業務内容】 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業のキャリアアドバイザーのマネージャーとして、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。 ＜具体的に想定される業務内容＞ 最初はプレイングマネージャーとしてジョインしていただき、現場業務も携わりながらCA現場全体の現状把握、現場全体の生産性向上や課題に対しての施策立案及び実行など、事業部全体の成長に向けた業務に携わっていただきます。 マネジメント業務 ・メンバーのKPI管理 ・メンバーの意見吸い上げ ・次期チームリーダー層の育成 その他 ・キャリアアドバイザー業務 - キャリアカンセリング - 書類作成のサポート、求人の案内 - 候補者推薦、選考進捗管理 - 内定獲得に向けた面接対策 など ・RA業務 - 求人状況や欲しい人材像のヒアリング - 紹介先企業の新規開拓、既存深耕営業
非公開
DXビジネスプロデューサー
事業企画、事業プロデュース
東京都港区（転勤なし）
600万円〜1400万円
正社員
・事業企画（事業構想立案、事業展開シナリオ／事業計画策定、共創プロジェクトの社内承認獲得） ・サービス開発の推進（ビジネスモデル／サービスモデル詳細設計、サービス展開シナリオ／PoC／開発計画策定） ・事業オペレーション設計（事業運営体制の設計、営業・マーケティング計画の策定） ・ステークホルダーマネジメント（提携パートナーの選定・交渉、社内連携） ・プロジェクトマネジメント（スケジュールマネジメント、コンテンツマネジメント）
株式会社データX
【経営戦略室】世界に誇るマーケティングテクノロジーカンパニーの中期戦略を描き推進いただけ(以下略)
事業企画、事業プロデュース
東京都
800万円〜1300万円
正社員
【業務内容】 今回募集する経営戦略室は 全社戦略 / 中期経営計画 の策定や推進、全社プロジェクトのPMOや新規事業開発など、弊社の 基盤でありエンジン を担う重要なポジションです。 【具体的に】 ■事業戦略の策定、推進 ■新規事業開発、推進 ■全社KPI立案、実行、モニタリング ■全社プロジェクトPMO ■アライアンス推進、ディレクション ■海外進出計画の立案、検討 ■ファイナンス、IPOのフォローアップ ■上記に加え、ご本人の志向やスキルに応じて、様々な事業、プロジェクトに携わっていただきます 例えば・・・ ■日本最大規模の資金調達を実現するエクイティストーリー設計 CEOや既存株主（Ex，Sillicon valleyのDNXなど）とのディスカッションを行い、国内・海外の基幹投資家が投資したくなるようなエクイティストーリーを作成いただきます。 ■非連続な成長を実現する各部門戦略の策定 元BCGの最年少マネージャーや元リクルート新規事業責任者の執行役員とともに、非連続な成長を実現する各部門戦略(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
事業戦略／データマネジメントリーダー（東京）
事業企画、事業プロデュース
東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目27-11 …
600万円〜1000万円
正社員
■仕事内容 抽出データの拡充・質の担保、データ抽出の効率化、集計・可視化環境の構築 ■具体的にお任せしたい業務内容 ＜データ関連業務＞ ・管理すべきデータや取得方法の検討と実装推進 ・データマネジメント全体の運用企画・改善 ・データ精度の向上（データ処理、登録方法の検討、定義の検討） ・品質の担保と運用企画・改善 ・データ活用環境の構築（Datemartの構築、BIの導入等） ・社内のデータ利用業務を支援するツール作成 ＜ビジネス関連業務＞ ・チームのマネジメント補佐 ・事業状況や売上見込み等のレポーティング支援 ・社内システムを管轄している部門との連携、業務改善 ・データドリブンな業務改善の支援 ・事業数値管理全般に対するアドバイザリー業務 ■開発環境 ・データ分析基盤：Google Cloud Platform ・BI：Tableau ■配属部署について ・事業管理部 事業戦略課：12名...事業計画の策定支援、計数管理・分析を行う組織★こちらでの募集です。 事業戦略課は、事業状況の可視化・分析・戦略提案を通じて事業経営判断に寄与し、 事業成長に貢献することをミッションに活動しており、課内は3つのチームに分かれています。 そのうちの一つがデータマネジメントチームで、本チームはデータ分析の環境構築、データ活用支援などを行っています。 また、課内業務改善の一環としてAIを活用した業務環境の模索なども行っていきたいと考えています。 ＜同組織内別課について＞ ・業務企画課：7名...社内の業務改善を行う組織 ・システム課：5名…DX推進を担う組織 ・請求管理課：26名…請求管理の実務処理を担う組織 ・事業人事課：4名...タレントマネジメント、採用、イネーブルメントの横断的取り組みなどを行う組織 ・庶務課：4名…業務企画課で構築したオペレーション実行を行う組織 ※事業管理部は複数の課に分かれており、それぞれミッションを持っております。
非公開
事業開発（BizDev）
事業企画、事業プロデュース
東京都渋谷区代々木
600万円〜1000万円
正社員
●組織ミッション 既存の経費精算システムや電子請求書発行システムなど、各業務領域の顧客に対して最高の便益を提供するBest of Breed戦略を推進してきたことで、国内No.1のクラウドサービス（SaaS）のポジションを確立しました。 一方で、生成AI/LLMの技術革新などの外部環境が大きく変化している中で、従来のBest of Breed戦略を今後も続けるだけでは、圧倒的な成長を実現することは難しいと考えております。そこで、既存システムの非連続成長を実現する取組みとして、AIを活用したプロダクト作り、他社とのアライアンス戦略の推進、新規プロダクト立ち上げなど、事業開発のケイパビリティ強化を担っていただきます。 ●ミッション ITサービスで企業の成長を継続的に支援します ・マルチプロダクト戦略部： 楽楽クラウド事業の成長にプロダクトを横断して貢献する ・マルチプロダクト戦略部 事業開発課（配属予定部署）： 既存事業の非連続な成長にプロダクトを横断して貢献する ●仕事内容 3大取組みテーマである 『①AIを活用したプロダクト作り』 『②他社とのアライアンス戦略』 『③新規プロダクトの立上げ』 において、マーケティング・セールス・カスタマーサクセス等のビジネスサイドや、エンジニア・デザイナー等の開発サイドなどの関係者と連携しながら、事業計画の策定からプロダクト企画/開発やGo-to-Market戦略の立案・実行など、0→1で事業/プロダクト/機能を立ち上げる事業開発（BizDev）のミッションに従事いただきます。 ●仕事内容（詳細） 1：既存システムの各プロダクトにおけるAI機能の企画/開発の推進 ・市場・顧客・競合調査などを通して、楽楽クラウドの各プロダクトにおけるAIのソリューションやユースケース等の価値探索 ・自ら簡単なプロトタイプ（試作品）も作りながら、リーンスタートアップで機能やデザインなどの価値検証を小さく素早く実行する ・各プロダクトの関係者と連携してMVPの企画/開発→リリース ・社内でAI活用の取組みを推進している関係者との情報連携 2：既存システムの各プロダクトと他社サービスとの連携＆販売のアライアンス戦略の推進』 ・バックオフィス全体を俯瞰して捉え、楽楽クラウドの各プロダクトでは解決出来ていない顧客課題を特定 ・顧客課題のソリューションとなる他社サービスの選定→アプローチ→サービス間連携の交渉 ・各プロダクトの関係者と連携してMVPの企画/開発→リリース ・連携サービスを数万社の顧客基盤に販売するGo-to-Market戦略の立案・実行による収益貢献 3：新規プロダクトの立ち上げ ・現在参入していない新しい市場における、ターゲット顧客の課題や業務フロー分析などを通して課題を特定する ・市場規模/成長性の調査 ・ユースケース、ペルソナ、バリュープロポジションの設定 ・プロトタイプなどで仮説検証 ・市場の勝ち筋が見えたら事業計画を策定の上、新規プロダクト立上げの承認を得る ・MVPの企画/開発→リリース など
非公開
事業企画
事業企画、事業プロデュース
東京
600万円〜1000万円
正社員
【急成長しているベンチャー企業/国境を越える方の通信の不便を解消】 ・「Sakura Mobile」ブランドにて、英語にて訪日・在留外国人へ通信サービスを提供 ・Webマーケティング部のマネージャーとして、部の運営を任せられる方を募集しています ・インバウンドマーケターとしてのキャリアアップを目指している方大歓迎
農林中央金庫
【JA・JFのセントラルバンク】リテールバンク県域企画の展開・実践
事業企画、事業プロデュース
東京都
600万円〜1200万円
正社員
【職務内容】 ■資産形成ビジネスの取組強化：JAにおける資産形成推進の支援（県内企画・現地営業支援等） ■事業者向け融資の強化：JA・JFの融資審査スキル向上支援、営業支援（県内企画・現地実践支援等） ■再生可能エネルギーを組み合わせたローン商品の展開：JAにおける営業支援 ■JA・JFならではの魅力を活かした地域活性化事業の企画・立案：JA直売所との連携企画・実践支援等 ■金融店舗における業務効率化支援：JA・JF店舗事務の実態分析、事務フロー・手続の改善提案等（県内企画・現地実践支援等） ■JA・JFの金融業務担当者の人材育成：窓口・融資初任者～管理者～経営層までの階層に応じた研修企画・実践等（県内企画・現地実践支援等） 【期待する役割】 本部で策定した全国企画を骨子に、各拠点において築き上げた地域への深い理解や関係性を背景とした、当該拠点ならではの地域戦略の立案と、個別のJA・JFに対する提案・実践サポートを主役として担う役割を期待しています。（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
事業企画
事業企画、事業プロデュース
東京
700万円〜1200万円
正社員
"事業創出を担う新規事業開発部にて、0→1での新規事業開発全般をお任せします。 収益性だけでなく、社会に対して価値提供ができるサービスを?み出してください。 【新規事業開発部が?指すサービスについて】 『当社と世の中にまだ無い価値を?み出す「事業」と「チーム」を作る』をミッションとし、HR領域を中?に「マッチング」もしくは「SaaS」でのビジネスの?ち上げを構想しています。 ※HR以外にも投資検討は可能です。 【配属先部署について】 今回の配属先は新規事業開発部の0→1チームへ配属になります。 チーム構成は責任者1名とメンバー4名の計5名です。 新規事業開発部の部長 兼 責任者は、学生時代にイベント企画・運営の会社を起業した後、スタートアップ企業へ入社し、複数部署の立ち上げを経験している中途入社9年目の経験豊富な社員です。現在もメンバーからの相談を親身に対応しています。 メンバー構成は新卒1名、中途入社3名。中途入社者のバックグラウンドは様々です。 現在はチーム全員で1つのプロジェクトを事業化させるために動いており、リソースの選択と集中によって業務過多が発生しづらい環境が整備されつつあります。 個人商店ではなく、チームでの協働を志高く取り組んでいるチーム体制になっています。 【0→1チームの責任者として事業の探索からプロジェクトマネジメントまで経験できます】 ご経験に応じてアサインを考えておりますが、0→1の立ち上げやプロジェクトリードまでお任せする想定です。 「過去に事業会社で新規事業開発をしていて今は別部門だが、また新規事業開発やマネジメントにチャレンジしたい」 「今はコンサルタントとして新規事業に関する支援をしているが、内部から当事者として裁量を持って新規事業開発に携わりたい」 このような想いをお持ちいただけている方であれば、フィット感を得られる組織だと思います。
