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検索結果: 13,023件(9201〜9220件を表示)
GMOあおぞらネット銀行株式会社
人事企画 ※フレックスタイム制あり
人事
東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フク…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社にて、人事企画全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ・人材育成、人材開発に関わる企画～実施 ・社内研修の企画・運営 ・エンゲージメントサーベイ等の運営 ・同社の経営戦略実現のための各種人事施策の企画・立案・実施 ・各種レポーティング、資料作成等 ★ポジションの魅力★ ビジネス目標を達成するために、HRは「組織力、個人力の底上げ」や「組織風土の醸成」をリードし、各種人事施策の推進をしていく必要があります。 目まぐるしく変わる現在において、HRに求められることは多岐にわたりますが、新しい銀行作りを一緒にしていきたいと考えております。 スタートアップ企業らしく、マネジメントの近くでスピード感をもってHR業務を進めていけることも魅力です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
APAMAN株式会社
研修担当
営業・セールス(法人向営業)、人事、金融・不動産その他
東京都千代田区丸の内一丁目8番1号 J…
500万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社の研修担当として下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 経営理念に掲げる「加盟店の収益向上」のため、加盟店向けの研修を実施していただきます。 既存のフランチャイズ加盟企業の店舗を訪問し、ニーズに応じて各種研修を行います。 お客様は経営者の方ですので、大きな経験と成長を得られるお仕事です。 ＜具体的には＞ ・中途社員向け研修 ・新卒社員向け研修 ・店長向け研修 ・研修の企画・研修内容の立案・集客 など 【配属先】APAMAN株式会社所属 入社後Apaman Network株式会社へのグループ出向となります。 （条件や制度に関してはAPAMAN株式会社と同様です。） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
オープン株式会社（旧RPAテクノロジーズ）
【東京：リモート】新規事業開発部※リーダー候補）※土日祝休み
事業企画、事業プロデュース、経理、財務
東京都港区西新橋3-3-1 KDX西新…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 事業開発部の中で、新規事業開発やM＆A関連業務を中心とした業務をお任せいたします。 ご経験やご希望に応じて、マネジメント業務や幅広い業務をお任せする可能性がございます。 【職務詳細】 ■新規事業開発 ・市場調査／分析／予測 ・アイディエーション／企画 ・戦略設計／仮説検証 ・各拠点との連携 ・MVP構築 ・KPI測定 ■M＆A ・M＆Aターゲット検討の推進サポート／戦略立案 ・対象会社発掘からデューディリジェンス、バリュエーション、契約交渉、クロージングまでの一連のM＆A作業 ・投資委員会への報告、意思決定 ・PMI業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ランサーズ株式会社
新規事業責任者（AI×教育サービス） ※年収600万円以上
営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース
東京都渋谷区渋谷3丁目10-13 TO…
600万円〜800万円
正社員
＝＝＝★オススメポイント★＝＝＝ 上場企業の安定基盤とスタートアップ的スピード感を兼ね備えた環境で、生成AIや教育、キャリア支援など成長市場に挑戦できます。経営陣と近い距離で戦略レベルの意思決定に関わることができ、裁量をもって事業を牽引する経験を得られます。 また新規事業における裁量権の大きさと、AI×教育という最先端テーマに挑める点が魅力です。マーケティング、プロダクト、営業と横断的に関われるため、多様なビジネス経験を積みたい方におすすめです。 経営陣とも密に連携でき、戦略から実行までフルスタックで携わることができます。 【職務概要】 ランサーズが展開する「ランサーズAI大学」の事業責任者候補として、戦略立案からサービス運営、マーケティングまで全体を牽引いただきます。 【職務詳細】 ・事業戦略立案、予算設計、KPI設計・管理 ・提携スクールや社内開発コンテンツとの連携マネジメント ・ユーザー獲得から継続率向上までのマーケティング施策の設計・運用（Web広告・SNS・メルマガ等） ・サービスLPやバナー、note記事等の制作ディレクション ・社内横断でのマーケティング推進（プロダクト・営業部門などとの連携） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
Sansan株式会社
【東京：リモート】人事（制度企画／労務） ※年収700万円以上
人事
東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラス…
750万円〜900万円
正社員
【職務概要】 戦略人事部門（CHRO室）の中で、経験・志向性に合わせて、以下の業務のいずれかを担当します。 【職務詳細】 1）HRISプロジェクトマネジャー ■Workdayの運用・管理：システムの定期更新やバージョンアップ対応を含むリリース管理 ■システム間のデータ連携の設計・実装：APIやEIBを活用した他システムとのデータ連携や既存システムとの統合、データフローの最適化など■新機能の導入・最適化：バージョンアップに伴う新機能の調査・検証・導入や、パフォーマンス改善の提案・実施 2.評価登用担当 ■役職登用・社員区分変更：社内関係者（部門責任者、対象者など）との面接日程調整およびスケジュール管理 ■人事評価：評価スケジュールの策定、および全社・評価者向けの適切なアナウンスの設計と実行■各種制度の見直し・改善：●現行制度に関する課題の抽出および社内ヒアリング・他社事例などの情報収集 3.Global HR ■労務管理：給与計算、VISA新規取得／更新管理対応、入退社対応、就業規則改訂 など■組織開発・人材開発：エンゲージメントサーベイ運用●各種ワークショップや研修の設計／実施 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
Solvvy株式会社（旧：日本リビング保証株式会社）
再エネルギーコンサルタント（企画） ※転勤なし
事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント
東京都新宿区西新宿4-33-4 住友不…
500万円〜750万円
正社員
=====★★おすすめポイント★★========== 働き方：年間休日120日、完全週休2日制、福利厚生充実 働く環境：平均残業時間18.5時間、裁量大×成長 魅力：さまざまな商材に触れるため、幅広い知識が身につきます！ ================================ 【職務概要】 同社の再生エネルギー領域にて企画業務をお任せいたします。 【職務詳細】 【商材】 ■太陽光発電システム機器長期保証 ■EV充電設備長期保証 ■電力貯蔵システム長期保証制度(ESS Warranty System) ・市場調査／分析を通じた新たなソリューション開発 ・マーケティング施策立案・分析 ・営業部門における事業計画策定、戦略立案 等 【特徴】 2009年の設立以来、毎年増収を続け、東証グロース上場を果たし成長してきました。 まだまだ事業は拡大中で、現在は業務効率化や生産性向上も図りながら、新しいことへの挑戦を続けております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社サイオー
【埼玉】労務／警備業務（戸田市） ※転勤なし
人事、経理、財務
〒330-0064 埼玉県戸田市上戸田…
300万円〜400万円
正社員
【職務概要】 警備対象施設で稼働する警備員の人事・業務管理を行います。現場スタッフの管理業務に加え、緊急時の代理勤務なども担当するポジションです。 【職務詳細】 ・担当施設の現場管理、顧客担当者との連絡・調整 ・現場警備員の勤怠管理および労務管理 ・警備業務に関する指示・指導 ・警備員の採用面接、教育計画立案 ・PCを使用した報告書や勤務シフト作成 ・欠員時に現場勤務対応（夜勤や24時間当務勤務含む） 【その他・魅力】 ・未経験者歓迎で、異業種からの転職事例多数 ・顧客折衝経験やリーダー経験が活かせる環境 ・資格取得支援制度があり、スキルアップが可能 ・現場経験を積んだ後は管理職へのキャリアパスも目指せます ・社会人経験と基本的なPCスキル（Word・Excel）があれば挑戦可能です 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社セブントゥワン
【東京：リモート】経営幹部候補 ※年収700万円以上
管理職(営業)、事業企画、事業プロデュース
東京都 渋谷区 東3‐17‐15 VO…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 入社後、ご経験に応じて既存事業のコンサルティングサービス、BPOサービス、ITソリューションサービスのいずれかの実務をご経験していただき、将来的には事業部長として事業部を牽引いただける方を募集します。事業部長に着任後は、部門管理に加えて、全社戦略に沿った事業ビジョンの策定、実行計画への落とし込み、ビジョン達成に向けた活動を推進いただきます。 【職務詳細】 ・既存顧客との関係性の構築、及び品質の保証と期待値のコントロール ・既存案件の拡大、新規提案機会の獲得 ・既存事業拡大に向けた協業先の開拓及び提携推進 ・新規ソリューションの企画立案、開発 ・予算の作成～収益管理 ・部門の人員管理および評価（事業部長着任後） 【背景】 同社は現在、事業の急速な拡大を遂げており、次なる成長ステージを支える経営幹部候補の募集となります。現組織メンバーの成長を支えるためにも外部から新たなリーダーを迎え、経験豊富な視点からチームを導いていただくことが必要と考えています。これにより、チーム全体の生産性を高め組織全体が次のステージへと進む基盤を築きたいと考えております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社はなまる（本社所在地 北海道）
【北海道】労務チーム責任者 ※転勤なし
人事、企画・管理・事務その他
北海道札幌市西区西野2条2丁目4-3西…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 労務チーム責任者として、総務・経理を兼ねた管理業務全般を担当いただきます。 【職務詳細】 ■給与計算や社会保険関連業務の統括 ■法務対応や契約管理 ■社内環境整備や規定運用管理 ■請求処理、関連施設の収支管理 ■労務チームのマネジメントおよび人材育成 ■管理部門全般の運営強化 【同社の強み】 北海道発祥の人気回転寿司チェーンであり、札幌や首都圏に多数店舗を展開する成長企業です。社員旅行やイベントを通じて一体感を醸成し、長期的に働きやすい職場環境があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社サイバーエージェント
クリエイティブ人事（新卒採用担当） ※転勤なし
人事
東京都渋谷区宇田川町40-1 JR山手…
500万円〜750万円
正社員
＝＝＝★同社について★＝＝＝＝ サイバーエージェントは「21世紀を代表する会社を創る」をビジョンに掲げ、新しい未来のテレビ「ABEMA」の運営やオリジナルIPや他社の人気IPのスマートフォン向けゲームを多数提供しています。 【職務概要】 クリエイティブ人事として、新卒採用ミッションを担っていただきます。 ※将来的には、新卒採用領域に限らず、組織開発・育成・キャリア採用・タレントマネジメントなどを幅広くキャリアメイクすることが可能です。サイバーエージェント クリエイターコース（デザイナー総合職・ゲーム専門職） 【職務詳細】 新卒採用／育成 ・採用計画／採用戦略の立案 ・母集団形成 ・採用イベント・インターンシップ設計／実行 ・内定者フォロー ・新卒研修の設計／実行 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【キャリア事務(採用経験３年以上必須)・年休120日・高福利制度充実・年収～750万円】■仙台
人事
青葉ビル(宮城県仙台市青葉区中央2-1…
450万円〜750万円
正社員
■当社成長を【けん引する人材の獲得、採用ブランディング】向上の為、組織強化の採用です ! ! ■【具体的内容】 ・データ分析（Excelを使用して分析） ・日程調整（1日20～30件） ・請求書対応 ・事務メンバーマネジメント ・求人票の作成、写真撮影 ★年間応募数20,000人以上のポジションで事務の経験を活かしませんか？ ・前職のご経験を活かしスキルアップが叶えられる環境です ・管理事務業務のスペシャリストを目指すもよし、面接官も目指せる キャリアは幅広くご準備しています ・得意分野からお任せしますので、ぜひ真剣にチャレンヂ願います
株式会社Hajimari
両手型人材営業・事業企画※土日祝休み
営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース
〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 ★新規事業であるMarketingプロパートナーズ事業において、人材の採用に課題を抱える企業に対し、新たなソリューションを提供しています。 潜在的な経営・事業・組織課題を掘り起こし、課題解決につながるエキスパート人材のマッチングをお任せしていきます。 【職務詳細】 ■CA キャリアアドバイザー業務： ・求職者の集客、キャリア支援(単なる希望条件のヒアリングだけでなく、中期的な視点でのキャリアカウンセリング、 事業計画やその他経営課題へのアドバイスを行ないます。) ※インハウスのマーケ担当者が集客した人材データベースの中から、 自身が担当する人材とのカウンセリング面談を設定します。 ■RA リクルーティングアドバイザー業務： 企業リード獲得、商談、採用コンサルティング、人材紹介 （推薦、選考調整、ハンドリング、クロージング） ■サービス改善：※全てではなく、事業の状況・強みに合わせて相談の上決定いたします。 ・上記業務フローの改善／リード最大化に向けた既存顧客の管理施策、新規獲得施策の立案 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
オザックス株式会社
経営企画（投資戦略の策定・投資管理） ※年収600万円以上
経理、財務、経営企画
東京都千代田区神田三崎町3-1-16 …
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社の経営企画本部にて、投資戦略の策定・投資管理業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・中期経営計画の策定・予算策定に関する業務 （経営戦略に連動する財務KPI・人的資本KPIの設定等含む） ・経営計画に関する各種ドキュメントの整備・保管、計数の管理 ・M＆A、ITなど投資戦略の策定及び投資管理 ～～同社の魅力～～ ◎安定した経営基盤 老舗商社として、産業用品から家庭用品まで幅広い紙市場にて国内でトップクラスの企業です。 海外展開も進んでおり、安定した基盤のある企業です。 ◎働きやすい環境 また、就業環境に配慮し、残業時間を極力減らす全社的な取り組みをするなど、社員を大切にする風土があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社Retail AI
【福岡：リモート】事業企画マネージャー ※年収1000万円以上
営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース
福岡県福岡市東区多の津１丁目12-2 …
1000万円〜1200万円
正社員
【職務概要】 同社の新規プロダクト／サービスをトライアルグループ外の流通マーケットへ新規事業として、事業企画を行い、自社及び社外パートナーとビジネススキームを構築し、RetailAIビジネスの拡大を推進する組織のマネージャーをお任せいたします。 ※週数回の出社とテレワークのハイブリッドで勤務しています。 【職務詳細】 ◎ビジネス企画・ビジネス推進を自社及びパートナーと共に推進 ◎ビジネススキームの構築（数値計画・契約管理・サービスメニューの形成） ◎部門のKGI・KPI設計、アクションプランのマネジメントと実行 ◎メンバー育成・マネジメント ◎流通小売各社への営業開拓（パートナー企業と連携） ◎営業プロモーションの企画・実行（イベント・ウェビナー・媒体企画） ◆リテールDXコンソーシアムを軸とした事業創造とパートナーシップの確立 毎月、福岡県宮若市にある”リテールDX拠点となる「リモートタウン宮若」”にて小売企業、メーカー、卸、物流、ITパートナーを招いて、流通全体の変革に向けたリテールDXの共創を目的としたコンソーシアムを進めています。コンソーシアムを起点としたビジネスの創造と展開のため、飛び込み等の開拓営業はなく、またパートナー連携によるビジネス拡大を中心に進めています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
オルビス株式会社
【東京：リモート】HR労務企画担当 ※フレックスタイム制あり
人事、企画・管理・事務その他
〒142-0051 東京都品川区平塚2…
500万円〜650万円
正社員
【職務概要】 労務管理・制度設計を担う人材マネジメント・労務管理グループにて、事業成長を支えるための労働環境や仕組みづくり、社員一人ひとりが自分らしく働くための「こうありたい」を実現することをミッションに、労務業務全般を担う、労務企画担当を募集します。 【職務詳細】 ・労務管理（シフト管理／勤怠業務の運用管理） ※給与支払実務は外部委託しています ・労務企画（店舗報酬制度改定、両立支援制度改定、ベア、生産性向上、 福利厚生等、内外の環境変化やニーズに対して課題解決のための仕組化など） ・人事情報管理 ・人事規程改訂対応 ・障がい者や休職者への就労支援・対応 ・女性の健康課題における施策立案・実行 など ＜入社後はどんな流れに？＞ 入社後は、法改正対応や労務関連のオペレーション業務の即戦力として活躍いただき、ご経験に応じて働き方や勤怠管理の側面から、エンゲージメントや定着率を高めるための労務領域での課題抽出～労務戦略、福利厚生施策の企画などの仕組みの構築～実行まで一貫して担当いただきます。また、ご志向性によってはマネジャーポジションを目指していただくことも可能なポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ログラス
【東京：リモート】採用担当（業務実行・標準化）リード候補 ※フレックスタイム制あり
人事
東京都港区三田3丁目11-24 国際興…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 ログラスのプロダクト組織が目指す目標に集中できるよう、特に入社前の各ファネルにおける組織と人事に関連する業務を推進していただきます。 【職務詳細】 メイン業務は下記であり、今後ご経験に合わせてお任せしていきます！ 1.採用戦略の策定と実行 ・エンジニア、PdM、デザイナーの採用業務組織戦略・人員計画に基づく採用戦略の立案 ・各施策の企画・運用 ・採用活動全体のディレクション業務 ・外部パートナーのマネジメント 2.技術広報とブランディング ・認知度向上のための戦略策定からコミュニケーションの実行までができる体制構築と推進組織戦略に基づく広報戦略の立案・設計 ・カンファレンススポンサー・ブース設計・運用 ・公式X・オウンドメディア等の認知施策設計・運用 ・自社イベント設計・実施 ・社内のモメンタム醸成 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社VOLLECT
【東京：リモート】人事 ※フレックスタイム制あり
人事
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社の人事・採用担当として採用活動全般の戦略立案から実行までをリードしていただきます。 採用人数を追うだけでなく、「どうすればこの組織にフィットした優秀な人材と出会えるか？」という視点で、日々試行錯誤しながら戦略的に推進していくポジションです。特にダイレクトリクルーティングの活用を重視しており、採用手法やブランディングにも柔軟にチャレンジできる環境があります。 経営や各部門と連携しながら、事業成長に直結する“攻めの人事”として従事いただきます。 【職務詳細】 ■中途採用業務 ・採用戦略の立案・実行（職種設計、チャネル選定、母集団形成など） ・採用媒体／ダイレクトリクルーティング（doda、Openworkなど）でのスカウト設計・配信 ・面接設計・実施・日程調整、候補者対応 ・リファラル採用の活性化施策企画 ・入社後のオンボーディング計画・運用 ■その他人事・バックオフィス業務（ご志向や経験に応じて） ・評価制度・等級制度の設計、運用 ・勤怠・労務管理（社労士連携あり） ・社内イベント／カルチャー施策の企画運営（内定者ランチ・表彰制度等） ・組織開発、人材育成施策の企画・実行 ・経理（税理士連携あり）・総務業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社目崎
【新潟】総務人事※マネジメント(長岡市)
人事、総務
〒940-1149 新潟県長岡市青山新…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社にて総務労務業務とマネジメント業務をお任せします。 【職務詳細】 ・従業員の健康管理、メンタルヘルス対策 ・勤怠管理、労務管理 ・スケジュール管理 ・車での送迎対応 ・現場への差し入れ ・来客対応 ・電話対応 ・書類、データ管理 ・その他庶務全般 【こんな方に向いています】 ・企画力があり、柔軟な対応ができる方 ・現場への理解や対応力のある方 ・会社の経営に目を向けて自ら動ける方 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トプコン
グローバル人事戦略担当［HRBP候補］※シニアエキスパート～ ※年収700万円以上
人事、組織・人事コンサルタント
東京都板橋区蓮沼町75番1号 都営地下…
700万円〜900万円
正社員
【職務詳細】※担当業務はスキル等勘案して決定 ■制度企画 経営課題や事業課題に対し、経営や社員の想い、各国の現実を踏まえて最適な解決策を検討します。課題の抽出、解決案の策定、経営への提案、規程の見直し等を行い導入まで行い、人事戦略の推進に寄与します。 1.人事データ分析 新しく導入した人事システム（Workday）に蓄積されるデータを分析および課題抽出、今後の改善策の提案・実行。 2.調査・資料作成 人事役員からの指示に応じてリサーチ、資料作成、経営層への企画提案等。 3.ダイバーシティおよび働き方改革 社員のパフォーマンスを最大限発揮できる環境整備、またマーケットにおいて高い競争力をつけるための各種働き方に関するプランニング。 4.タレントマネジメント 80か所近い海外拠点と本社を繋ぎ、グローバルで人材を適材適所に配置させる仕組みづくりと制度設計、組織開発等。 また、国内の各部門の事業戦略を見据えた人事課題の分析、施策立案、実行に携わっていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社クラウン・パッケージ
【愛知】労務／秘書 ※転勤なし
人事、秘書
愛知県小牧市小針三丁目67番地 名鉄線…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 同社にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 労務をはじめとした秘書業務等バックオフィス全般に携わっていただきます！ ＜労務業務＞ 入退社における社員情報の管理／給与計算／社会保険の手続き／会社規程の立案・改定／来客・電話応対／備品管理／勤怠管理／社内の監査対応 など ＜秘書業務＞ ・社長のスケジュール管理、拠点長のスケジュール管理、社長の事務 ・社長から直接や、労務の責任者通して仕事が降ってくることも ・社長の出張先の航空券の手配等 それぞれのレベルに沿って段階的に範囲を広げてもらうので、じっくりと感覚をつかんでいただけます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
