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リタ・マークス株式会社

【動画×AIで“書類選考”をアップデート】新規求人プラットフォームのPMを募集!

事業企画、事業プロデュース

大阪府 リモートワーク 一部リモート…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【どんな仕事か?】 私たちは今、動画とAIを活用したまったく新しい求人プラットフォームをゼロから開発しています。 コンセプトは、「書類選考を“PR動画”に置き換える」というもの。 求職者は、自分の想いや人柄、働きたい理由を1分程度の動画で表現。 企業は履歴書だけでは伝わらない個性や雰囲気を把握でき、 “共感”をベースにした出会いをつくることが可能になります。 あなたには、プロダクトマネージャーとしてこの事業の立ち上げを牽引していただきます。 課題設定からUX設計、開発の推進まで、裁量と責任の大きなポジションです。 【なぜやるのか?】 履歴書・職務経歴書だけでは、本当の魅力や熱量は伝わらない。 企業も「どんな人なのか」「カルチャーに合うか」は会うまで分からない。 私たちは、そんな採用の“もどかしさ”を、動画とAIで変えたいと考えています。 「この人に会ってみたい」と思わせる動画による自己PR AIによるスクリーニングや要約で、採用の効率と本質を両立 働く側・採用する側の双方にとって、納得感ある出会いを実現する そんな“これからの採用体験”を共につくりませんか? 【こんなことやります】 求人プラットフォームの企画・UI/UX設計・機能要件定義 動画を活用したPR機能やAIマッチングの企画・検証 ユーザーインタビューを通じた課題発見と仮説構築 開発ディレクション(デザイナー・エンジニアとの連携) プロダクトKPIの設計と改善サイクルの構築

株式会社コントロールテクノロジー

【品川】経営管理マネージャー 役員直下でバックオフィス全般をお任せ/上場企業・官公庁との(以下略)

事業企画、事業プロデュース

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

大手企業、政府機関や官公庁にも導入され、日本最大級のシェアを誇るRESERVA予約システム(SaaS型予約管理システム)を開発している同社にて、経営管理部門のマネージャーを募集します。 ■業務内容: 経営管理部門のマネージャーとして、会社のバックオフィス業務全般を担当していただきます。 経営管理部門の担当役員とともにバックオフィス体制をより強固にするために、様々な施策に取り組んでいきます。 未経験分野もあると思いますが、日々勉強をしながら少しずつ業務に慣れていただきたいと思います。 <業務例> ・営業部門などと連携したクライアント企業の与信審査業務 ・会社が保有するISMSの更新業務、内部監査業務 ・業務提携やシステム連携時の契約書・利用規約の素案作成及び弁護士事務所と連携したリーガルチェック ・サービスおよびツール導入時の選定、導入検討(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

事業企画

事業企画、事業プロデュース

東京都

700万円〜

雇用形態

正社員

担当業務(マネジャー) −複数プロジェクトの品質管理 −年度予算の策定および月次業績管理 −サービス開発 −採算管理(デリバリー管理だけではなく、顧客の経営層や決裁者と関係を築いて価値発揮していただきます。) −ラインマネジメント(10~20名程度のリーダー・メンバ—のマネジメントを行います。) ご入社後の業務として1年程度は、既存のサイクルを回しながら、事業や業界、業務、ステークホルダーに関するインプットをすることが中心になります。 その中で、スポット業務やご自身での起案テーマに関しては、随時推進いただくことが可能です。

株式会社オープンハウスグループ

【OHD/首都圏】建設事業部 常務付事業企画担当

事業企画、事業プロデュース

東京都渋谷区渋谷3丁目12-18 渋谷…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

建設事業部門において、事業部長直下で仕事をしていただきます。 直近5年間の売上成長率37%を誇る当社では、更なる成長を遂げるべく、従来のやり方のみではなく新たな事業構築が必須です。 当ポジションでは、この新たな取り組みを作り上げていく仕事を担当していただきます。 役員直下での仕事となる為、若くして圧倒的成長企業においての経営に携わることが出来ます。 《具体的な業務内容》 /事業部全体のKPI管理 /各部門の課題解決に向けた施策の計画、実行、推進業務 /各部門の評価制度見直し /建築費のコストダウン、設計施工部門の生産性向上に向けた施策の立案 /他事業部との連携、交渉 /オープンハウスグループ全体の建物仕様決めの為の購買、価格交渉 /新たな取り組みについての模索、検討 主な業務内容としては、 事業運営を行っていく中で発生する課題に対する改善策の立案、実行を行い業務改革を行います。 その為の数字の整理、資料作成も行って頂きます。 建築部門ですので、建築学科卒、設計施工の現場経験者で、事業運営に携わりたい方、経営を学びたい方大歓迎です。

ディップ株式会社

プレイングマネージャー(事業コントローラー/FP&A)

事業企画、事業プロデュース

東京都

650万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 事業責任者の支援者として、業績管理(予実管理・着地予測)・計画策定(単年度計画ならびに中長期計画) といった計数管理業務の設計・運用を担って頂きます。 重要KPIを特定し、進捗状況の可視化を人力主体の方法からシステム化・仕組にしていくことも重要ミッションです。 財務・非財務のファクトデータをおさえ、 ロジカルなプレゼンテーションによる意思決定者の思案・コミュニケーションを支える活躍を期待します。 【具体的な業務内容】 ■業績管理(予実管理・着地予測) ■計画策定(単年度計画ならびに中長期計画) ■事業進捗可視化のシステム化・仕組化 (会計情報由来の指標のみならず、人的資源の状況なども含めた幅広い情報を取り扱います) ■社内メンバーのFP&Aスキル醸成(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社綜合キャリアオプション

\縁の下の力持ち♪/未経験OKの総務&秘書業務*。/日払いOK

人事・総務・労務・法務

東京都八王子市 北八王子駅から徒歩2分

307万円〜

雇用形態

派遣社員

【経験者カンゲイ!】残業ほぼナシでジュージツ☆先の予定も立てやすい♪土日祝休! ■お仕事PR ≪経験者優遇≫ これまでの経験を活かしませんか? ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK! ≪無理なく働ける≫ 場合によってはお願いすることもありますが、 残業はほとんどナシ! ≪完全週休二日制≫ 週末は家族や友人と一緒にプライベート満喫! ≪動きやすい制服アリ≫ 制服があるので、 毎日の服装の悩み解消♪ ≪収入アップを目指せる≫ 高時給だらけの派遣のお仕事です! ■職場の雰囲気 少人数でアットホームな雰囲気の職場! 休憩室完備でランチや休憩も充実しそう♪ 持ち物が多いあなたにもぴったり☆ ロッカー付き職場♪ 高収入もバッチリ目指せますよ! 【仕事内容】 ◆ 秘書業務(役員付き)・スケジュール調整(面談、会食、出張など)・会食やお手土産、チケットなどの手配・配車の依頼・確認(ドライバーとのやり取り含む)・来客対応(会議室の準備/お茶出し/ご案内など)・挨拶状やお礼状の作成・発送(会食/ゴルフなど)・季節の贈答品(お中元/お歳暮など)の手配※役員とコミュニケーションを取りながら、周囲のメンバーとも連携し進めていきます。◆ 総務業務・電話応対(代表電話の取次がメインです)※英語対応は不要。まれにあっても英語対応社員に転送OK♪社宅の管理(新卒〜転勤者のサポートなど)社用車の情報管理(200台規模の使用状況・備品管理など)・携帯電話の管理(社内連絡、キャリアとの調整など)・社内ポータルの更新サポート(年に数回程度)・慶弔関連の手配(お花/祝電/供花/香典など)◆ その他サポート業務・会議準備(役員会などのセッティングやマイク設営など)・社内システムへの入力(支払い伝票など)・ファイリング、社内向けのお知らせ通知 など

焼肉を中心に国内200店舗以上、海外への出店も含め、右肩上がりの外食成長企業

【総務(証券担当)】スタンダード上場、外食産業の求人

経営企画、M&A

さいたま市

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■投資家目線での経営参謀 ・業界や市場の動向の調査・分析 ・配当政策の立案と実務 ■広報・コーポレートアフェアーズ ・企業広報 ・決算説明会や株主総会の準備・運営、IR ・M&Aや提携先企業の開拓  ■総務 ・会社の資産管理、稟議プロセスの管理運用 ・各種会議体の運営、実効性強化の推進 ・コーポレートガバナンス体制の構築 ・省エネや廃棄物削減など環境サステナビリティの推薦・エネルギー管理

アステナホールディングス株式会社

【東京】事業企画(リーダー候補)※年休123日/創業100年の東証プライム上場企業/賞与(以下略)

事業企画、事業プロデュース

東京都

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■業務内容:アステナHDグループにおける4つの事業セグメントのうち1領域 の経営戦略・事業戦略の達成支援をお任せいたします。 入社後は、事業の長期戦略の見直し~立案、分析をメインにお任せいたします。 ゆくゆくは、業務の幅を広げて下記業務にも携わっていただきます。 また数年後にはチームを牽引するメンバーとして役割を期待しております。 ・予算の策定・中長期計画の策定(予算の策定は各事業部ですが、取り纏めは経営計画部で行います) ※4事業のうち、お任せする事業はご本人の経験に応じて検討いたします。(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社MS-Japan

【東京:リモート】営業企画 ※フレックスタイム制あり

営業企画・販促戦略、マーケティング、事業企画、事業プロデュース

東京都千代田区富士見2-10-2 飯田…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 生成AIを活用した企画立案を行っていただきます。デジタル企画担当と連携してデータの分析を行う等、段階的に社内外に向けた生成AIモデルの構築、活用推進をお任せしていきます。立ち上げたばかりの組織のためゼロから運用構築する経験を積んでいただくことが出来るポジションです。 ■創業以来の連続黒字&経常利益率が約40%の盤石経営 ビジネスモデルの独自性の高さ、効率経営により、創業34年にわたり「無借金・黒字」経営を実現しています。この基盤を存分に活用し、次代に求められる新たなビジネスに挑戦している企業です。 ■明るく風通し抜群の社風 バックキャリアや年齢・年次に関わらず、自らの出した成果がしっかり評価され、新しい活躍の機会が獲得できる風土です。また、事業領域から固い風土を連想されますが、30才前後の明るく個性豊かな社員が多く在籍し、コミュニケーションが活発な明るい社風です。 ■自由度の高い柔軟なワーキングスタイル 仕事の質を重視している同社は、働き方も質を重視しています。長時間労働で量をこなすのではなく、オンオフのメリハリをしっかりとつけられるような風土・制度作りに励んでいます。男女問わず子育てと仕事を両立する社員が多く在籍し活躍しています。育休復帰後の働き方変更(時短勤務・在宅勤務)や、職種変更も相談可能。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

事業企画

事業企画、事業プロデュース

東京都港区

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

認知~獲得領域における効果の可視化の実現 CRMにおける新たなチャネルやツール導入のPjM、効果測定 マーケターの生産性向上を目的としたAI活用の浸透

農林中央金庫

【JA・JFのセントラルバンク】国内トップクラスの事業量・店舗網を有するJAバンクの企画(以下略)

事業企画、事業プロデュース

東京都

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■JA・JFの全国中央機関として、全国のJA・JFの金融事業に関することが全て業務領域となることから、活躍のフィールドは幅広い内容となっています。 【具体的には】 ▽主な業務は以下のとおり(一例)です。また、JA・JFにおいて各種取組みが実践されるサポート(ノウハウ提供、現地支援等)も実施します。 ■JAバンクの中長期的なリテール全体戦略の立案(市場動向を踏まえた調達・運用にかかる全体方針策定等) ■個別商品・サービス(各種ローン・投資信託等)の企画・開発・実践支援 ■一般的な金融機関と共通するテーマが多く、金融機関における企画・実践の業務経験を活かすことができます。 入庫当初は、ご自身の希望・キャリアパス・保有スキルに応じて配属先やポジションを決定します。 ▽足元の取組み(ご担当いただく業務)例 ■資産形成ビジネスの取組強化:JAバンクで取扱う新商品の企画、チャネル開発、営業支援 ■事業者向け融資の強化:JA・JFの融資審査スキル向上支援、営業支援 ■再生可能エネルギーを組み合わせたローン商品の展開:商品企画、営業(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

事業企画

事業企画、事業プロデュース

東京

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

リクルート出身のCEO直下のコアメンバーを募集します。 急成長しているベンチャー企業にて就業可能な貴重なチャンスですのでご応募ください! 【具体的仕事内容】 本求人で募集するポジションはリユース事業の伸長に伴い、リユース事業の拡大を担う責任あるポストです。 今までは社長と業務委託とインターンで回してきましたが、業績好調のため組織化を目指し、第1号正社員を採用したいと考えています。 弊社ではエルメス、ルイヴィトン、ティファニー、シャネルなどのハイブランド品の仕入と販売をメインに行っております。 熱意や成長意欲があれば未経験でも可能で、最初はECやSNSを通じての販売を通じて仕事に慣れていただき、将来的にはtoBの販売、toBの仕入れなど多岐にわたってその才覚を存分に発揮していただきたいと思っております。任される分野に限りはなく、限定的な仕事を任されることはありません。事業拡大に向けて、現場をリードするプレーヤーとしての役割や、課題解決案の立案から実行、改善など、様々な業務にあたっていただきます。中古市場、ハイブランド、リユース業界はSDG'sの観点で社会からも必要とされている将来有望な事業です。 例えばですが以下のような業務がありますが、あくまで一例であり、限定された業務はありません。最初は社長と行い、徐々にお任せしてデザイナー、エンジニアと協業して行っていただきます。また各分野の業務に慣れてきたら将来的にマネジメントも担っていただく予定です。 ・新規事業の立案と実行 ・WEBマーケティング戦略の企画と実施 ・ネットでのBtoBオークションでの入札・買付 ・相場調査 ・想定販売価格決め ・入札実務 ・落札商品到着後の確認・真贋 ・対面でのBtoBオークションでの入札・買付 ・相場調査 ・想定販売価格決め ・対面でのセリへの参加 ・落札商品到着後の確認・真贋 ・買取業者からの仕入れ ・仕入れ先として提携したい買取業者への営業・オンライン商談 ・提携が進みそうな買取業者への対面での訪問・商談・現物確認 ・提携した買取業者への定期的な訪問・買付 ・買付した商品の到着後の確認・真贋 ・ECサイトの構築

NECキャピタルソリューション株式会社

IT企画部門の推進リーダー/大手電機メーカーG/テレワーク可/年間休日125日以上/東京都港区

事業企画、事業プロデュース

東京都港区

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

情報システム部は、『デジタルを武器に、ビジネス成長の原動力となる!』というスローガンを掲げ、まさに今「ビジネスを支えるIT」から「ビジネスの武器となる」組織への変革にむけて、全社のデジタル・ITを取り巻く環境の再構築に取り組んでいます。 中でもシステム企画室はITを起点とした事業価値向上・新たな金融サービスの創出といったDX推進施策においても重要な使命を担っており、事業戦略の実現にダイレクトに関わることができます。 個人の裁量も大きく、全社のIT・デジタルに関わる施策を自ら企画・提案ができる非常にやりがいある部門です。 中途採用社員の比率が高く実力が発揮しやすく、またリモートワークの業務体制も確立されています。 【やりがい・面白み】 ■個人の自主性、専門性、行動力を尊重する風土があり、本人の能力を発揮することが可能な組織です ■情報システム部門でありながら、社内業務プロセスの改善について新技術を自ら率先して提案・実装推進を行うことができます ■社内のビジネス開発部門と協業して、新たなビジネスモデルの開発を推進することができます ■金融機関ながら基幹システム含む全サーバのクラウド化が完了するなど先取りの精神に溢れる職場です ■グループ企業であるNECやSBI新生銀行の強みを活かしてDXを推進できます <仕事内容> システム企画室において、IT起点でビジネスを推進するDX構想を策定し、その実現の推進・統制が職務となります。 ■(情報収集)先進技術動向調査、社外有識者・ソリューションプロバイダとの関係構築・情報収集、活用可能な成功事例の収集 ■(戦略策定)収集した外部情報、及び自社課題などの情報を総合的に整理し、DX戦略を策定        DX活用により業務効率化が可能な社内業務プロセスに対する改善提言、改善実現 ■(構想・企画)策定したDX戦略に基づき、デジタル技術を用いたビジネスプロセス改革・ビジネスモデル変革から成る個別DX案件の構想・企画化 ■(施策実践)構想・企画に基づく具体的な施策の実践をリード 【ご担当頂くDX業務例】 ■DX/IT戦略策定、DX人材育成の計画立案/実践、ITガバナンス強化、業務のデジタル化推進、データ利活用など <この仕事で得られること> DX戦略の策定・実行は経営課題の最上位にあることから、経営層/幹部層へのプレゼンテーションの場も多くあり、会社を変革しているという実感が得られます

本田技研工業-Honda-株式会社

【東京】UNI-ONE事業戦略・推進

事業企画、事業プロデュース

東京都

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■UNI-ONEの社会実装に向けた販売・マーケティング戦略のスキーム立案・推進と実行 ■展示会や店舗出展に依存しない販促戦略の立案 ■社外パートナーとの関係構築および協業推進 ■リースモデルにとどまらずお客様に合わせたB2Bビジネススキーム検討、収益性の検討 ■営業および導入チームとの連携や支援・導入後のサポート ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【やりがい・魅力】 ■UNI-ONEで社会課題を解決するという“本気の想い”が試される事業 ・社会課題をテクノロジーで解決したいという強い意志を持ち、泥臭くも前のめりに動ける方にとっては、Hondaという舞台で自己実現できる希少な機会です。 ■マーケティング・販売戦略を自らの手で動かすことができる ・戦略だけでなく、自分で手を動かして推進できる方を歓迎します。リースのみならず相手のビジネスモデルに合わせた自由なビジネスモデル設計とその収益構造の設計や、BtoB営業先へのアプローチ経験、現場起点での販路拡大施策の構築に携(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

【プロダクトマネージャー】ハイブリット勤務/フレックスタイム制/福利厚生充実

事業企画、事業プロデュース

東京都

700万円〜

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 顧客や事業課題の整理・優先度の判断 課題解決策のプランニングと推進 プロダクト戦略・ロードマップの策定 これらに必要となるリサーチ・情報収集の計画と実行

株式会社JALUX

PMO(航空空港事業企画室) ※年収600万円以上

事業企画、事業プロデュース、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都港区港南1-2-70 品川シーズ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 航空空港事業本部事業企画室の新規事業開発として業務をお任せします。 【職務詳細】 航空空港事業本部における基幹システム刷新プロジェクトのProject Management Officeの業務 1:本基幹システム刷新プロジェクトにおけるプロジェクト全体管理 2:上記プロジェクトに関連する業務刷新等本部内の取り纏め業務 【部署について】 事業企画室は航空・空港事業本部における新規事業開発、既存事業の収益改善・幅出し等の支援を担う部署です。 システム刷新による業務効率化・付加価値向上を実現すべく、課題を特定し解決まで能動的に動ける方を求めています。 部署構成:7名(男性3名 女性4名) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

プロダクトマネージャー/新規事業領域(リーガルブレイン開発室)

事業企画、事業プロデュース

東京都

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

リーガルブレインを活用した新規サービスの開発 <職務詳細> ■ 解くべき課題の設定と戦略策定・提案 市場環境とLLMが実現できることの双方を考慮しつつ、有望なビジネス領域の絞り込みと、そこでのプロダクトビジョン、ロードマップを策定・提案していただきます。 ■ プロダクト戦略の実現 大量の情報を扱う専門家(士業 など)が使いやすく、かつ価値を感じるプロダクトを実現するため、専門家やエンジニア・デザイナーと連携をしつつ、優先順位の整理、仕様の具体化、プロジェクトのリードなどを担っていただきます。

株式会社みずほフィナンシャルグループ

【DX企画・推進】

事業企画、事業プロデュース

東京都

650万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■社内部門横断での業務プロセス変革やプラットフォームの整備・再構築を通じたDXの企画・推進業務 【具体的には】 ■お客さまや行内の潜在ニーズ調査・戦略立案および案件化 ■様々な行内他部署と連携し、企画化を牽引 ■プロマネとして、内外関係者とシステム構築まで推進 推進中プロジェクトから新規案件立案まで、組織横断で幅広く対応可能。 チーム半数以上が中途採用であり有識者も多く多様性あり。 労務環境良好で柔軟な働き方の選択可能(リモートワーク推奨)。 (その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

【専門職】事業推進スタッフ/プレイングマネージャー

事業企画、事業プロデュース

東京都中央区

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

◆事業責任者の右腕として事業運営を推進します。 ・現在展開している主要ブランドの事業責任者の右腕として、事業運営に携わって頂きます。 ・事業計画の立案、実行、組織マネジメントを通じてブランドの価値向上と収益向上を図ります。 ・事業部内における実務遂行全般について、頭も使いながら手も動かす役割を想定しています。 ※営業企画、営業推進、事業推進、戦略推進など、企業によって名称や役割は異なりますが、組織責任者の定めた戦略をきちんと理解し、実務レベルで推進するために、関係者と連携しながら成果に繋げる機能を想定しています。

株式会社みずほフィナンシャルグループ

サステナビリティ推進企画

事業企画、事業プロデュース

東京都

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■サステナビリティ推進企画(個別施策の企画・立案・遂行、サステナビリティに関する動向調査) 【具体的に】 ■〈みずほ〉のサステナビリティ戦略の企画・推進 ・気候変動をテーマとする方針の企画・推進  - 自社の温室効果ガス排出削減推進(Scope1,2)、投融資先の排出削減に向けた企画・管理(Scope3) など ・自然資本・人権尊重をテーマとする方針の企画・推進 ・サステナビリティ情報開示規制への対応・ESG評価、サステナビリティ情報開示への対応 ■サステナビリティに関する開示と対外コミュニケーション ・気候変動、人権、自然資本などに関するレポートの作成・公表 ・株主、NGOとの対話、ESG評価向上の取り組み ・広報・ウェブサイトによるサステナビリティ情報の発信 ■社内外と連携した取り組み推進 ・社員の取組推進 ・政策提言、国内外のイニシアティブ・会議・イベントへの参加 【部署の特徴】 ■同部は、〈みずほ〉グループ全体のサステナビリティの方針策定、戦略立案・推進を行う部署です。具体的(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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