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検索結果: 7,154件(1061〜1080件を表示)

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事業企画/COO直下

事業企画、事業プロデュース

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1500万円

正社員

【職務概要】 COO直下で事業戦略策定や、新規事業の立ち上げに関与していただきます。【具体的な業務内容】 ■事業全体、各部門毎の課題分析 ■事業戦略の策定 ■事業戦略の実行支援 ■プロダクト開発方針策定【組織構成】 ■取締役COO：1名 ■正社員：1名

株式会社YE DIGITAL Kyushu

【福岡】インフラエンジニア（ネットワーク）　※転勤なし

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用

福岡県北九州市小倉北区浅野3-8-1 …

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社にて、ネットワーク・セキュリティ提案～設計導入、運用保守・フィールドサービスなどの業務をお任せします。【案件先】 1．製造業、2．文教（小中高）【開発環境】・Cisco、Aruba等のネットワーク機器、無線機器の設計構築・Fortigate、Palo等のファイアウォール機器の設計構築・WindowsOS、M365の設計構築・AWS、Azure等のクラウドの設計構築・SASE、SDWAN等の設計構築 ★☆オススメポイント☆★ ◎課題ヒアリングから提案・導入まで一貫して携わることが出来るため、やりがいと成長実感が得られます！ ◎3～5名ほどのチームで、1案件あたり約3～4ヶ月のスパンでプロジェクトを推進。1人ひとりが裁量を持って取り組める体制です。 ◎常に新しい技術や取り組みに触れることができ、ルーティンではない刺激ある環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ラクス

インフラエンジニア

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

東京都渋谷区代々木二丁目1番1号新宿…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】自社開発サービスの根幹を支えるインフラエンジニアのチームを、体制強化するための採用となります。【職務詳細】・クラウド・オンプレ両環境におけるインフラ構築（要件定義、技術検証、基本設計、詳細設計、構築・設定、各種試験、リリース、運用）・各SaaSサービスのインフラ管理、運用保守・社内の開発や検証環境の整備と安定提供・kubernetesやECSなどのコンテナオーケストレーションツールの　運用・ansibleやterraformなどのIaCを用いたソリューション構築・アプリケーションおよびSREチームとの共同検証・構成管理とオペレーションの自動化・アーキテクチャ設計・実装・運用・サービスのパフォーマンス改善の可視化、分析、提案、実践・その他、インフラ業務の効率化や改善【業務内容変更の範囲】会社の定める業務

三菱地所ITソリューションズ株式会社

【東京：リモート】社内SE　※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都千代田区丸の内1-6-5丸の内北…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】社内SEとしてご活躍いただきます。【職務詳細】業務企画部社内システム推進室メンバーとしての業務をご担当していただきます。 M365、Box(クラウドストレージ)、ワークフローといった業務基盤システムや、プロジェクト管理、保守運用管理といった業務基幹系システムの保守運用及び、導入(導入に向けた企画、構想も含む)を担当していただきます。これに加えて、中期的な社内システム戦略の立案と、計画の管理などもサポートしていただきます。社内SEの立ち位置で、社内で利用するシステムの運用保守と社内システムの導入支援を現担当者とともに担当していただきます。また中期の社内システム戦略、企画、構想にも携わっていただきます。 ■ポジションの魅力社員・派遣・協力会社合わせて600名規模が利用するシステムの導入・運用・保守についてワンストップで関われます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

三菱地所ITソリューションズ株式会社

社内システム推進（PM候補）　※年収600万円以上

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都千代田区丸の内1-6-5　丸の内…

￥

600万円〜800万円

正社員

業務企画部社内システム推進室は、同社内の情報システム部門（社内SE部門）になります。【職務詳細】社内で利用するシステム群のシステム企画構想、導入、保守運用、改善、情報セキュリティ対策、およびシステム戦略計画、システム予算計画立案にも携わっていただきます。保守運用やプロジェクト型の案件管理を行う基幹業務システム領域（プロジェクト管理、保守運用管理、受発注管理、データ分析）、さらにバックオフィス関連（人事・経理・総務関連システム）の新規システム導入、運用保守業務、一般的な企業管理に必要な業務基盤システム領域（ＰＣ・プリンタ管理等）など社内で利用するシステムの保守運用を担当していただきます。 ▼魅力社員・派遣社員・協力会社合わせて700名規模が利用するシステムの導入・運用・保守についてワンストップで関わることとなり、現場部門社員の負荷軽減や社内業務改善・効率化の提案を行うなど、システムを通じて会社全体の課題解決にも取り組めます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ関西

【大阪：リモート】インフラエンジニア　※フレックスタイム制あり

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

大阪府大阪市北区堂島3-1-21 NT…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】大学向けシステムの開発、保守、サービスの提供、維持運用業務を行っている同社にて、お客様と折衝し、メンバーを取り纏めながらシステム基盤の維持運用を行って頂ける方を募集します。【職務詳細】・大学に導入済みシステムのシステム基盤（AWS）の維持運用（お客様折衝、委託先管理）・システム導入時のシステム基盤開発 ---同社の特徴・魅力--- ◇NTTデータグループの総合力 ◇最上流工程からワンストップで案件に携われる ◇充実の教育制度・福利厚生【その他】今後の業績拡大に向けた重要な役割を担っており、経営者、現場とコミュニケーションをとりながら、様々なアイデアをスピーディに実現していくことができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

三菱地所ITソリューションズ株式会社

【東京：リモート】インフラエンジニア（PL・PM候補）　※フレックスタイム制あり

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用

東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】三菱地所グループ各社のシステム基盤となるインフラ環境について、クライアント環境、サーバー環境、ネットワーク環境の全てを構築、管理しており、アプリケーションチームと協力し、ユーザーの状況に合わせ、最適なインフラ基盤の企画・構築、運用・保守をお任せします。【職務詳細】まずはご経験を踏まえ、三菱地所グループ各社のITシステムを統括管理（構築～運用・保守）を行う案件に参画し、PLまたはPMとして担当します。 ※経験に応じて下記業務も期待しています。※ ・プロジェクトの企画（スケジュール、リソース、プロジェクトのロードマップの企画など）・開発プロジェクトの進行管理（進行状況の監視、投入リソース管理、結果の品質管理、技術コミュニケーションなど）・内部／外部の組織との間の円滑な業務コラボレーションのためのサポート・開発の生産性向上のための業務支援（リソース管理、プロセス改善、会議主宰など）　- プロジェクトの立ち上げ(計画作成)、推進、完了　- プロジェクトに必要な体制の構築、開発委託先ベンダーの選定支援　- プロジェクトの品質、コスト、スケジュールの管理と遵守　- オーナー、ユーザー、ベンダーなど各種ステークホルダー間の調整　等

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事業責任者・CSO候補【BOXIL EXPO】

事業企画、事業プロデュース

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1500万円

正社員

数年後の事業責任者、CSO候補として、イベント事業の事業戦略を担っていただける方を探しています。【具体的な仕事内容】現在の事業責任者とともに、イベント事業の中長期戦略立案・実行・モニタリング、新規イベントの創出をお任せします。入社から1～2年後を目安に事業責任者、CSOをお任せしたいと考えています。また、将来的には役員候補として活躍いただくことを期待します。

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事業企画マネージャー候補（人材紹介領域）【フルリモート可】

事業企画、事業プロデュース

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1300万円

正社員

【エージェント事業推進部とは】エージェント事業推進部は、これまで人材紹介サービスがリーチできなかった層に新たな価値を届けることを目的に設立された新規事業部門です。高年収層に偏りがちな人材紹介のあり方を見直し、年齢や職歴にかかわらず、すべての求職者が公平にキャリアの機会を得られる社会の実現を目指しています。このビジョンのもと、若年層向け人材紹介サービスなどの新サービスを立ち上げ、すでに成長軌道に乗せつつあります。私たちは、人材紹介の領域においてもテクノロジーの力を最大限に活用し、高効率かつ社会貢献性の高いビジネスモデルの確立に挑戦しています。グループが持つ人材紹介ビジネスの知見とリソースを最大限に活用することで、スタートアップでは不可能な「速さ」と「規模」を両立した事業拡大を目指しており、業界ナンバー1を目指しています。また、既存の人材紹介モデルに留まることなく、最新のテクノロジーや多様な社外コネクションを活用しながら、新たなビジネスモデルや顧客体験価値を創造していきたいと考えています。【募集背景】現在、事業が急成長している中で、新しい事業の立ち上げや拡大に伴い、よりスピーディに市場のニーズに応えられる体制が求められています。この成長を加速させるためには、戦略的な事業企画や実行推進の強化が必要です。今回は、そのエージェント事業推進部エージェント企画推進室において、事業拡大をリードできるマネージャーとして活躍いただける方を募集します。【お任せしたいこと】マネージャーとして、事業戦略の立案から実行までをリードし、チームをまとめて事業成長を加速させる役割を担っていただきます。テクノロジーを駆使して革新的なサービスを推進し、パーソルグループのリソースを活用しながら、迅速かつ的確に意思決定を行い、事業の拡大を牽引することを期待しています。【主な業務内容】 ■事業戦略の立案・実行：新規事業の方向性を定め、マーケティング・営業戦略を立案し、実行に移す ■新サービスの企画：AIやテクノロジーを活用した新しい人材紹介サービスの企画立案 ■アライアンスの構築：他社やパートナーとの協業に向けた提案や調整 ■グループとの連携：パーソルグループのステークホルダー（経営層、ビジネス、開発チーム）とのコミュニケーション ■チームマ…

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AIソリューション企画責任者

事業企画、事業プロデュース

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1000万円〜

正社員

【ポジション概要】株式会社GA technologiesは「テクノロジー × イノベーションで驚きと感動を生み、世界を前進させる。」をミッションに掲げ、創業以来、不動産テック領域のリーディングカンパニーとして業界の変革を牽引してきました。アナログな商習慣が根強く残る巨大な不動産市場において、私たちはデータとテクノロジーを駆使し、透明性の高い公正なAI不動産投資サービス「RENOSY」をはじめとする多様なサービスを展開しています。現在、同社はM&Aによる事業拡大や既存事業の深化に伴い、次の成長フェーズへと向かう重要な転換期にあります。各事業部のKPI達成に直結するAIソリューションの企画から、現場への導入～定着までをハンズオンでリードし、事業成長を加速させるAIソリューション企画責任者を新たに募集します。【ミッション】セールス、マーケティング、カスタマーサクセスといった各事業部門や、データサイエンティスト、エンジニアと密に連携し、事業課題の特定からAIを活用したソリューションの企画、実行、改善までを一気通貫で担っていただきます。【具体的な業務内容】 ■ AIソリューションの企画／立案　・事業課題のヒアリングと分析に基づき、機械学習や生成AIを活用した具体的な施策（業務効率化、顧客体験向上など）を企画　・企画した施策のROI（投資対効果）を試算し、経営陣や事業責任者への提案／合意形成 ■ プロジェクトマネジメント　・データサイエンティスト、エンジニア、事業部メンバーと協働し、PoC（概念実証）やMVP（実用最小限の製品）を設計／推進　・プロジェクトの進捗管理、課題解決、関係部署との調整 ■ 導入～定着化と効果測定　・PoC/MVPで成果が出たソリューションを、現場のオペレーションへ落とし込み、定着化させるためのプロセスを構築　・導入後の効果測定（CVR、NPS、生産性向上率など）と、更なる改善施策の立案、実行【チーム体制】立ち上げ組織のため、役員直下での配属となります。業務上は、各事業部の責任者、プロダクトマネージャー、エンジニアリングマネージャーなど、社内のあらゆるステークホルダーと密に連携します。【本ポジションの魅力】 ■経営へのインパクト …

株式会社エコリング

【兵庫】社内SE（社内情報システム）　※年間休日120日以上

社内システム開発・運用

兵庫県姫路市御国野町御着352 JR神…

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400万円〜650万円

正社員

【職務概要】人事部門のDX推進担当として労務管理・人事評価・採用領域の業務効率化／データ活用を幅広くサポートしていただきます。 AIやノーコードツール、Excel／スプレッドシートスクリプトなどのスキルを活かして、「業務をよりスマートにする」ことを目指すポジションです。【職務詳細】・入退社手続き、勤怠、給与計算の業務フロー改善・人事関連システム（ATS、給与計算、評価システムなど）の導入や改善・運用支援・社会保険や安全衛生管理などの労務データ管理・Excel／スプレッドシートのマクロ・関数・スクリプト作成・Looker StudioやUiPathなどノーコードツールによる自動化推進・人事評価システムの設計・設定・運用サポート・人事データの集計・ダッシュボード化（Looker Studio等BIツール）・AI導入による人事労務関連の整備・業務改善・エンゲージメントサーベイの実施支援・データ分析【採用領域】・採用管理システム（ATS）の設定・運用・採用プロセスにおけるデータ集計・レポーティング【業務内容変更の範囲】同社業務全般

大阪ガス株式会社

【大阪】システムエンジニア（電力需給最適化・市場取引）　※年収600万円以上

社内システム開発・運用

大阪府大阪市中央区道修町3-5-11 …

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】同社にてシステムエンジニア業務をお任せします。【職務詳細】・同社電力需給最適化・市場取引に関する需給オペレーションとその業務設計・業務設計に応じたツール・システムの要件定義、ベンダーとの調整（システム開発そのものは外部ベンダーに外注）、リリース対応【仕事の魅力・やりがい】・これまでのご経験を活かして、同社の電力事業の根幹である需給最適化・市場取引のシステム開発を一手に担うことができます。・マーケットの動きにあわせた需給最適化、電力制度改革で変化し続ける市場取引、需給オペレーションまで、一連の業務にも取り組んでいただけますので、要件定義に向けた現場のニーズだけでなく、マーケットの動きやシステムによる収益貢献度をダイレクトに感じることができます。・同チームの業務効率化の余地がまだまだあると考えており、自分のアイディアをそのままシステム開発に反映することができます。【キャリアパス】・電力需給最適化・市場取引システム以外の電力ビジネス全般に関するシステム開発・電力需給最適化・市場取引の責任者・電力トレーディング（月間より長期の取引、現物／ペーパーの両方）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

トヨタ自動車株式会社

【AIプロダクト開発職/東京ロケ歓迎】モノづくりデータを活用

社内システム開発・運用

愛知県名古屋市

￥

600万円〜

正社員

「【AIプロダクト開発職/東京ロケ歓迎】モノづくりデータを活用」のポジションの求人です【特色】モノづくり要件定義コンサル業務を標準化し、効率化ツール／プロダクトに落とし込み、開発推進していくプロダクト開発リーダーとして、未知の世界に飛び込み、世界を一緒に変えていく即戦力人財を求めています。＜業務内容＞【概要】自分以外の誰かのため、世の中のモノづくりの”不”をなくし、もっとモノづくりを身近にしたい。そのような熱い想いと、トヨタが長年愚直に培ってきたモノづくりノウハウを最大限に活用し、世の中の製品化確率を上げるための支援サービス。大企業の中でも、スタートアップのように日々お客様と向き合いながらサービス拡充を行っています。本チームの一員として、事業経験をしながら、支援業務の効率化ツールやプロダクト開発をお任せ致します。＜事業LPリリース＞ https://global.toyota/newbiz/becre/edeson/ ＜トヨタイムズニュース＞ https://toyotatimes.jp/series/new_business/002.html 【詳細】 - ハードプロダクトスタートアップ／大企業新規事業者への課題ヒアリング - セキュリティ対策やプロダクト開発推進のための社内関係部署調整 - サービス化に向けたSLA/SLOの企画推進、UI/UX設計 - モノづくり支援サービスメンバーに対する支援メニューの標準化・型化支援＜職場イメージ＞・社内公募制度の企画運営から各プロジェクトを大玉化するべく仕組みの運営を主に担当・加えて未来発想を社外の方々を巻き込みワークショップ形式でアイデアを生み出す事も併せて実施しています。・年齢層は、20代～40代前半と幅広く、トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用者、異業種企業からの出向者等、様々なバックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験とスキルを持ち寄って、新しい仕事のやり方で新規事業の開発にチャレンジしています。・現在は、表参道と名古屋駅前のミッドランドスクエアの２拠点にオフィスを構えていて、在宅も含めて柔軟な働き方にもチャレンジしています。【社内新規事業仕組みについての過去のインタビュー記事。共に働くメンバーのイ…

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BizDev

事業企画、事業プロデュース

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

900万円〜1400万円

正社員

同社にて以下業務に携わって頂きます。【具体的な業務内容】自社サービスの事業企画部門に所属し、経営層直下で、事業の課題を特定し、戦略の立案から実行まで幅広い業務を担当します。・事業戦略の立案と実行・プロダクト戦略の立案と実行・市場分析と競合調査・新規事業開発の企画と推進・経営陣への戦略提言・部門をまたいだプロジェクト管理【直近でのプロジェクト例】・エンタープライズ市場でのさらなる存在感発揮に向けた製品強化とデリバリー体制強化・スモールビジネス向けソリューションパッケージ開発と市場への浸透加速のためのチャネル強化【ポジション魅力・キャリアパス】 ■やりがい中核事業の戦略立案から実行まで、一貫して携わることができます。フェーズや課題に応じて、インパクトの大きい領域に柔軟に関わることができます。自分の提案やアクションが、事業の成長に直結する手応えを感じられる環境です。経営層と密接に連携し、ダイナミックな意思決定に関わる機会があります。 ■キャリアステップ成果、適性、志向に応じてさまざまな選択肢があります。 1.事業企画→経営企画または投資戦略 2.メンバー→スペシャリストまたはマネジメント

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新規事業開発／事業開発室

事業企画、事業プロデュース

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1500万円

正社員

【募集背景】同社のビジョンである「キャリアインフラになる」の実現、および同社サービスの更なる成長を実現するために、既存サービスの営業力を強化するだけではなく、新規サービスを次々と生み出し、新しい価値を提供していく必要があります。そこで、社長直下組織の事業開発室にて、同社の既存事業のアセットを活かした新規事業開発を推進していただける中核人材を求めております。【職務内容】・大手企業様の経営課題・人事課題のコンサルティング・人事課題に即したソリューションやプロダクトの企画・開発・既存プラットフォームにおける新商品や新たな販売スキームの企画・開発・新規ソリューション／新商品／プロダクトの導入と利用促進に向けた事業開発や仕組みづくり＜事業開発室の特徴＞・事業開発室は社長直下組織で、CSMO（最高戦略・マーケティング責任者）が管掌する部門となっており、非連続な成長を実現するための新しい価値の創出を担っています。・社長特命の全社重要プロジェクトの推進、先端技術の事業実装などをこれまで行なってきました。・室長1名、ビジネス職1名、エンジニア1名、別組織の兼務メンバー4名の少数精鋭組織となります。・30代～40代メンバーを中心に、プロフェッショナル人材が集結しています。・フラットな組織で、オープンなコミュニケーションが取れる環境です。【企業情報】 2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。東京本社のほか、大阪、名古屋、福岡、静岡、広島に拠点を持つ。即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト、人財活用プラットフォームシリーズ、OB/OG訪問ネットワークサービスを展開。産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開するVisionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担う。

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

社内SE／インフラ戦略の立案・実行【フルリモ・フレックス可】

社内システム開発・運用

東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フ…

￥

650万円〜1000万円

正社員

「社内SE／インフラ戦略の立案・実行【フルリモ・フレックス可】」のポジションの求人です当社は、BPOビジネスの変革を目指し、人月ビジネスモデルからデジタルビジネスモデルへの転換を経営レベルで本格的に推進しています。単なるテクノロジーの導入にとどまらず、既存のビジネスモデルそのものを見直す「痛みを伴う変革」を役員陣が本気でコミットし、全社一丸となってDX推進に取り組んでいます。また、当社が属するBPO事業は、全国の顧客拠点や自社センターで業務を展開しており、その基盤を支える社内インフラは、単なるIT支援に留まらず、サービス提供の根幹を担う戦略的基盤です。セキュアかつ高可用性なネットワーク設計、柔軟なマルチクラウド環境の整備、RPAやAI-Agentを活用した業務自動化基盤の構築など、最先端の技術を取り入れたインフラ環境を構築しています。【業務概要】このポジションでは、クラウド活用やゼロトラスト導入などの先端技術を活用したインフラ戦略の立案・実行を主導していただきます。さらに、ユーザー部門との連携、プロジェクト推進、運用体制の強化など、幅広い業務に裁量を持って関わることができます。これまでのご経験を活かして、インフラ企画・推進を担うプロジェクトリーダーとして、クラウドシフトやゼロトラスト化などの先進的なインフラプロジェクトをリードしていただきます。【具体的な業務例】・クラウドシフト戦略の立案・推進・ゼロトラストネットワークの導入支援・業務プロセスの標準化とナレッジ共有・運用保守業務（パートナー企業と連携しサービス品質を維持）・ステークホルダーとの調整・合意形成【使用技術】 OS：Windows、Linux クラウドサービス：Azure、AWS、Microsoft365、Intune、AutoPilot、AzureAD 等オンプレミス：Active Directory、Windowsファイルサーバ、Zabbix 等【働き方】・フルリモート／フレックス可のため柔軟な働き方を実現できます。【本ポジションの魅力・やりがい】経営の重要な取り組みを支える存在として、先進技術を活用したインフラ環境の構築に携わりながら、大きな裁量を持って業務を推進できます。 ■経営の注目…

株式会社コンヴァノコンサルティング

WEBエンジニア（リーダー候補）　※転勤なし

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、社内システム開発・運用

東京都港区虎ノ門 5丁目1-4 東都ビ…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】 WEBエンジニアとして下記業務をお任せします。【職務詳細】エンジニアとして開発に携わっていただきながら、 3名程度のメンバーのマネジメントをおまかせします。 ■メンバーのタスクマネジメント・タスクの設計と作成・タスクのアサイン・タスクの進捗管理 ■実装の品質担保・コードレビュー・テストレビュー【お任せしたいこと】・BIの提供・新規アプリケーションの開発・既存アプリケーションのリプレイス・リリースしたアプリケーションのホスティングとエンハンス・他部門からの依頼の対応【業務内容変更の範囲】組織変更や異動に伴い、同社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。（出向を含む）

上野製薬株式会社

【大阪】社内SE（基幹システム運用管理等※AS400を使用）　※転勤なし

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

大阪府大阪市中央区高麗橋2-4-8 大…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社のシステム課にて下記業務をお任せします。【職務詳細】・社内IT業務全般及びヘルプデスク・基幹システム運用、管理・各種プログラム開発・サーバー及びネットワーク運用、管理・クライアントPCの運用、管理・社内ITコンサルティング・システム課内庶務業務（備品発注、管理や書類作成等） ※入社後まずはAS400を使用してのシステム運用・管理をメインでご担当いただきます。 ※月1回程度、土曜または日曜出勤あり＼実は身近な製品にも！ニッチ分野で世界シェアトップクラス化学メーカー／同社は、世界のマーケットでトップクラスのシェアを持つ製品(原料)を生み出し、世界中の人々の日々の暮らしを支える高品質な製品を提供しています。防腐剤の「パラベン」：シャンプー・リンス、歯磨き粉といった日用品や化粧品高機能プラスチックの「LCP」：PCやスマートフォンといった電子製品など【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ホンダテクノフォート

【埼玉】社内SE　※フレックスタイム制あり

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

埼玉県和光市新倉1丁目4番69号東武…

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550万円〜750万円

正社員

【職務概要】主にITインフラ関連のシステム構築、管理、運用等をお任せします。【職務詳細】 ■具体的な業務について・セキュリティ管理、運用・サーバー構築、サービス設定・バージョンアップ対応（検証作業含む）・ベンダーとの調整により不具合解消など・システム機能改善・ヘルプデスク業務・トラブルシューティング ■おすすめポイント・HONDAグループの安定基盤 →安定的な需要があり、安心して働いていける環境です。・ワークライフバランス◎ →休日が多く、フレックス制度もあるため、オンオフ切り替えながら就業可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【PMO/事業開発】本部長直下／介護HR事業推進

事業企画、事業プロデュース

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1200万円

正社員

【同社について】同社はさまざまな雇用形態や条件に答えるHRサービス事業を中心に、福祉用具や介護情報の提供など、働く人と利用する人を双方から支える事業展開で介護・医療の現場を総合的にサポートする同社グループの会社です。介護事業を通して、「その方らしさに深く寄りそい」お一人おひとりの「よく生きる」の実現に取り組んでいます。急速に進む少子高齢化と介護人材不足という社会の構造的課題、AIに代表されるテクノロジーの進化とその活用など、介護を取り巻く環境にも大きな変化が続いています。同社では介護HRの拡大を進めており、利用者様、事業所の課題・困りごとにパートナーとして解決を行い、介護領域の発展を支援することをパーパスとして事業運営を行っています。サービス価値向上実現のために、IT・デジタルの更なる活用が重要テーマの一つとなっています。 ■事業領域：介護HR事業【職務内容】 ●同社介護領域の中でも近年力を入れている介護領域サービスに関するプロジェクトマネジメントオフィサー及びプロジェクトマネジメントLEADをメインにお任せします。特に、介護業界においては、介護サービスの担い手である人材不足の課題が非常に大きなものとなっています。同社では、介護業界が抱える人材不足課題の解決に向けて、様々な介護HRのソリューションを提供しつつ、新しい人材マッチングのソリューション開発に現在取り組んでいます。そのため、体制強化が急務であり、様々なステークホルダー（エンジニア部門、経営）と連携し、高度化・複雑化するプロジェクトのハンドリングをしていただきたいです。 ●いままでのＨＲビジネスにはない、新しい潮流づくりをメインでお任せしたいと思います。社会課題化している介護業界における人材不足の課題解決を行うことは、チャレンジでありながら、やりがいを感じられると思います。詳しくは、直接お話をさせていただきたいと思います。＜主な業務内容＞・業務分析・現状把握、課題抽出・設定、新たな業務プロセスとその実現手段の設計・経営者サポート（事業計画や予算策定　また、進捗を確認しての課題抽出や打ち手の立案実行）・プロダクト＆サービス（ＨＲソリューション）の方向性づくり・プロジェクト運営ほか【キャリアパス】中長期的には、ご志向・スキルに応じて、同…

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