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非公開
事業開発推進(宇宙)
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1300万円
正社員
■当行のサステナブルビジネス推進におけるグローバルのハブとなるサステナブルビジネス部にて、経験に応じ以下のような業務をご担当いただきます。 【詳細業務】 ・産官学・国内外を問わず様々な有識者と議論を重ねる中で、本邦宇宙産業発展へのMUFGとしての貢献や、MUFGにおける新たなビジネス機会(事業投資/JV設立/ファイナンスストラクチャー構築等々)の創出を目指す業務。 【募集背景】 サステナブルビジネスについて全社を挙げて強化していくための増員募集(サステナビリティ関連の詳しい知見を持っている人員の強化) 【全社的な取り組み】 ・2021年5月、邦銀初の「MUFGカーボンニュートラル宣言」を公表。2050年までに投融資ポートフォリオの温室効果ガス排出量のネットゼロ、および2030年までに当社自らの温室効果ガス排出量のネットゼロを達成。 ・MUFG ではサステナブルファイナンス目標「2030 年度までに累計100兆円」という意欲的な目標を掲げ、カーボンニュートラル実現に向けた顧客エンゲージメントやトランジションの支援、サステナブルファイナンスを通じて顧客のサステナビリティ経営課題解決に取り組んでおります。 【組織】 サステナブルビジネス部: ・企画開発Gr(顧客エンゲージメント、グローバル連携) ・業務推進Gr(サステナブルファイナンス、開示関連コンサル、新商品の開発) ・事業開発Gr(宇宙関連/GX関連の投資・事業開発) 【金融でサステナブルビジネスに関わる醍醐味】 ■これからカーボンニュートラル・脱炭素領域が活性化していく中で、金融が果たす役割は大きいです。 ■社会にインパクトを与える顧客事業の支援、自社によるビジネス創出に挑戦することができます。 【キャリアイメージ例】 ・ESGに関連するMUFGのサステナブル経営戦略企画に携わる部署や、その他ストラクチャードファイナンス関連部署への異動もございます。 【働き方】 定時時間内(8時40分始業・17時10分終業)での業務に加え、繁忙に応じて19-20時頃までの時間外業務が発生します。
非公開
経営戦略立案【R&D領域】※業界TOPクラス飲料メーカー
事業企画、事業プロデュース
茨城県 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
※本ポジションは同社に入社し、直後に某社へ出向となります。 【募集背景】 同社の中長期戦略の重要なポジションを担うAQIとして、更なる研究開発体制の強化を推し進めるべく、研究戦略や研究テーマ立案において社会・環境・市場考察による戦略策定を推し進めるためのプロジェクト推進力があり、今後経営の中枢メンバーとなる人材を募集致します。 【業務内容】 研究開発戦略の立案と戦略の推進をお任せします。 ■業務内容詳細 1)中長期含む経営計画・戦略立案に関わる業務 2)研究テーマ推進に関わる業務 3)ポートフォリオ分析による経営管理に関する業務 4)その他経営企画部に関わる諸々の業務 ■エリア 茨城県守谷市にある研究所及びテレワーク 【魅力】 設立5年目と会社は若く、スピード感を持って新たなチャレンジができる風土。また同社グループとしてのグローバル展開に合わせ国内外や事業領域も多岐にわたる関与ができる。 【組織構成】 経営企画部18名 レポートライン:経営企画部長
株式会社IHI
次期戦闘機用エンジンの国際的な耐空性認証取得プロセス構築
機械・機構・実装設計・開発
東京都 新宿区曙橋事務所
700万円〜1100万円
正社員
「次期戦闘機用エンジンの国際的な耐空性認証取得プロセス構築」のポジションの求人です 【期待する役割】 次期戦闘機用航空機エンジンの耐空性認証取得に関わる業務全般を行います。 型式証明基準(TCB)や適合性証明プログラム(Certification Programme)の作成や、認証当局から設計組織の承認を得るための準備等を行います。日本の防衛用航空機用エンジンの耐空性認証に関して、JMAR21(航空機及びその構成品の認証並びに設計組織及び製造組織の承認)をはじめとする国内ルールが整備されています。 次期戦闘機用エンジンの開発では、社内の技術部門や防衛装備庁と技術的な要件を設定し、日本のルールに適合した耐空性認証取得プロセスを構築しつつ、共同開発先であるイギリス、イタリアの企業と共に、国際共同開発に適した新たな耐空性認証のプロセスを検討します。利害関係を超えて、戦闘機を安全に飛ばすための基準を、三か国で議論を続けながら磨きこんで行く業務となります。 【ポジションの魅力】 日本の防衛用航空機用エンジンの耐空性認証に関して、JMAR21をはじめとする国内のルールが整備されました。 これからはヨーロッパで適用されているEMAR21や民間で適用されているEASA Part 21で求められているものと同等のプロセスで耐空性認証を取得することになります。次期戦闘機用エンジンの開発では日本のルールに適合した耐空性認証取得プロセスを構築しつつ、共同開発先であるイギリス、イタリアの企業と一緒に国際共同開発に適したプロセスを構築します。 日本が出遅れている航空機用エンジンの耐空性認証の分野で、日本のパイオニアとして活躍していただけることを期待しています。 【働き方】 ■防衛情報を扱うため出社勤務となります(リモートワーク不可) ■コアタイム無しのフレックス使用が可能なので柔軟に勤務可能です。 ■平均残業20h程度で恒常的な残業もなく、長期就業可能な環境です。 【募集背景】 事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。 【配属先情報】 航空・宇宙・防衛事業領域 防衛システム事業部 次期戦闘機用エンジン開発部 プロジェクトグループ 【企業の魅力】 1853年の創業以来、造船にはじまり陸上機械へ、さらには航空・宇宙へと、…
非公開
Woven Cityを活用したさらなる仲間づくり
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜
正社員
【特色】 新しいモビリティ社会の実現に向けて、現在の「モビリティ」の定義の拡張につなげることのできる仲間づくりおよびそのしくみの構築。 コミュニケーション戦略の検討、Brandingの構築、イベントの実施など幅広い業務に携わっていただくことができます。 【業務内容】 【概要】 モビリティカンパニーへの変革を目指す同社において、重要な役割を果たす「テストコースの街」であるWoven City。そこで実施している取組をより持続可能なものに、またより拡大していくために、仲間づくりのしくみを構築。 (まずは企画の立ち上げ。そして実行し、形づくり) 具体的には、Woven Cityに興味を持っていただいてる組織体と、Mobility社会推進のためになにをどのように行っていくのか、スキーム構築をしていただきます。 ※同社の採用ではありますが、グループ企業に出向または兼務の可能性あり <職場イメージ> ・場所:グループ企業の一角にオフィスを置いており、勤務場所は主に日本橋。一方特に静岡県裾野市への出張は頻繁に発生します。 ・組織:「モビリティ3.0オフィス」は2025年4月1日に新しく設立された組織で、同社の中でも最も新しい組織のうちの1つです。また人数は多くないため今後チームアップしていくことを検討しています。 ・メンバー:「モビリティ3.0オフィス」は同社の組織で同社の社員およびグループ企業からの出向者で成り立っています。入社後はWbyTも兼務していただく予定です。またグループ企業のメンバーと一緒に仕事をする機会が多く、こちらは多様な経験・専門性を持ち合わせているメンバーの多い組織です。 ・雰囲気:新しいことに取り組んでいることもあり、やる気に満ち溢れた人が多く、オープンで活発な雰囲気の中で仕事をしていただくことができます。「まずはやってみよう」「アジャイルに」ということを大事にしているため、フレキシビリティが高い方に合う職場だと考えています。 <ミッション> ・新しい仲間づくりに向けて様々なアイディアを出しながら、長期的な目線で企画・実行をしていく <やりがい> ・同社の中でもまだ誰もやったことのない仕事を、手探りで切り開いていく仕事。仲間と議論をしながら少しずつブラッシュアップしていくことで、チームで…
非公開
新規事業開発(責任者)
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
【募集背景】 ゲーム業界への人材派遣・人材紹介での支援を長年続けてきた背景を強みに、例えばQA受託やプロモーション受託などのニーズも多くなっています。 そういった同社取引先や業界、社会における課題を解決する新たな新規事業の創出・企画・戦略策定を行う事業責任者を募集いたします。 (企画フェーズから入って頂くケース、実行段階から入って頂くケースなど双方の可能性がございます。) 【職務内容】 <具体的には> ・関係構築、ヒアリング・要件定義、企画プレゼン、スケジュール策定、プロジェクトチームの編成 ・予算管理、進捗管理、品質管理、リスク管理、現場運営、渉外、報告レビューなどの業務 ・および、これらに伴う日程調整や事務作業 戦略策定、コンセプト企画から立ち上げ、組織組成~実行フェーズまで、一気通貫で行うのが特徴です。 【組織構成】 社長直下の部署 メンバー3名 【求める人物像】 ・机上の空論で思い付きの企画を乱立させるのでなく試行錯誤しながらも成果を出すまで完遂しきる強さのある方 ・早期にPDCAを回し、現状や課題について経営陣と綿密なコミュニケーションが取れる方 ・大きな志を持ちつつも、シングルヒットを積み重ねて信頼を蓄積していける方
SBプレイヤーズ株式会社
【たねまき】新規事業開発〜新規プロセスセンターの検討〜スマートアグリ事業
事業企画、事業プロデュース
東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグ…
400万円〜899万円
正社員
【具体的な業務内容】 スマートアグリ事業を行う「たねまき」にて、新規事業の立ち上げを担う「新規事業開発」ポジションを募集します。 <業務内容> スマートアグリ事業の第一歩として、茨城県常総市にて、国内最大規模の最先端技術を活用した農場でミニトマトの生産を行っています。 具体的には敷地面積7haで日本最大規模/東京ドーム約2個分の広さです。 事業規模拡大に伴い、様々な事業のシーズが発見されているため、事業を立ち上げ具現化/収益化するメンバーを募集します。 <具体的には> ・新規事業の具体化に向けたニーズやシーズの深堀とビジネスモデル構築 ・プロダクトマーケットフィットに向けたあらゆるアクション ・社内外の関係者を円滑に動かすドキュメント作成 ・経営陣/株主への説明と承認獲得 ・その他プロジェクト管理全般
非公開
銀行アプリビジネスにおける事業企画・推進業務<リテール分野>
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1300万円
正社員
【業務内容、案件例】 ・ビジネス計画、外部企業リレーション構築 ・新機能企画、サービス分析と改善提案 ・システム企画、構築 ・コンテンツ管理、Webサイト運営 【配属予定の部の概要】 「人生100年時代」における、非金融を中心とした新たな商品・サービスの企画・推進を担い、銀行の各部署の中でも新規事業を担うミッションの色濃い部署になります。実際に所管しているサービスがありますが、これらはここ数年で全て立ち上げた新規事業となり、サービス提供を通じた社会的価値の創造、お客さまの「幸せの成長」の実現を目指していく部署になります。 【想定されるキャリアパス】 銀行戦略子会社のアプリビジネスに係る業務経験を通じ、銀行リテールビジネスとアプリビジネスに係る知見・経験を深め、金融とデジタルのシナジーを見出す新規ビジネスの企画立案、構築、推進業務での活躍。また、今後の会社の事業拡大に伴う、会社運営・組織運営の一翼を担い、会社の中枢を担うキャリアを展望。
非公開
経営企画/事業戦略担当【プライム上場】
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
【期待する役割】 既存事業の成長支援や新規事業の企画・立ち上げ、M&A推進、事業ポートフォリオの管理など、経営戦略の中核を担うポジションです。 事業部門や経営層と連携しながら、財務・市場・競合など多面的な分析をもとに、企業価値の最大化を目指すポジションです。 【職務内容】 以下、いずれかの業務をお任せする想定です。 まずは12をお任せし、3はゆくゆくはお任せしたいと考えております。 1.既存事業の経営分析および、事業部門と協働で戦略立案/実行 ・既存事業の財務状況や市場環境、競争戦略などを多面的に分析し、課題を特定 ・持続的成長と収益性向上のための戦略やアクションプランを事業部門と共に策定し、実行フェーズまで協働 ・KPIをモニタリングし、目標達成に向けた施策を推進 2.事業ポートフォリオ管理 ・全社戦略と各事業の整合性を図り、事業ポートフォリオ全体の視点で成長をリード ・大規模投資や資本配分の意思決定に対し、財務分析を行い、企業価値向上に向けた戦略を支援 ・財務・IR部門と連携し、大規模投資を含む資本構成や資金調達戦略を最適化し、持続的成長を推進 3.新規事業の企画と推進 ・市場ニーズや技術トレンドを調査し、成長可能性・収益性を分析したビジネスプランを策定 ・事業化に向けた組織設計・業務プロセスを構築し、推進 ・M&Aプロジェクト全般(市場調査~PMI等)を主導 【組織構成】 戦略事業経営企画部:5名 本部長1名 マネージャー1名 メンバー3名 【魅力】 ・経営の中枢で事業成長に貢献 既存事業の分析を基にした戦略立案、新規事業の企画・立ち上げ、事業ポートフォリオ管理まで、経営の根幹に関わる幅広い業務に携わることができ、自身の提案が会社の成長を直接後押しする手応えを感じることができます ・多様なスキルと経験の習得 財務分析、戦略立案、事業企画、M&A、アライアンス推進、業務設計など、実務を通じて幅広いスキルを習得・向上できます ・経営層と密な連携 経営陣や事業リーダーと密に連携し、経営視点を身につけながらビジネスの理解を深められます ・ダイナミックな環境での成長機会 変化の早いデジタル業界で、新たな知識やスキルを取り入れつつ、デジタルガレージのネットワークを活かして革…
トヨタ自動車株式会社
電動車用 駆動モータとジェネレータの開発(設計,生技)
機械・機構・実装設計・開発
愛知県 豊田市
600万円〜
正社員
「電動車用 駆動モータとジェネレータの開発(設計,生技)」のポジションの求人です 【業務の概要】 各国のCO2規制強化に伴う電動車ニーズの高まりは年々増してきており開発競争が激化しております。 同社では2030年までに年間800万台の電動車を生産販売して行く事を宣言しており,基幹部品である 駆動モータにおいても,過去に経験のない生産数量への対応やグローバル生産が求められております。 モータ開発は自ら性能設計し,その性能を支える構造/信頼性設計(搭載・強度・振動/熱・絶縁等)と 生産技術を必要とし,多様な技術・知識・知見が活用できる仕事です。また、自社内で製造する モータの工法開発・実験評価・品質確保も行うので,現地現物を実践し成果を実感できる仕事です。 同部では先行要素開発,企画,性能設計,ハード設計,実験評価,工法開発など,電動車用の駆動 モータに関わる全ての開発業務を一気通貫で担っています。 【業務の詳細】 ■電動車用の駆動モータとジェネレータの設計開発と生産技術開発 -商品(車両)企画や電動システム企画との仕様検討と企画立案 -モータ本体開発と要素機能開発(材料・冷却・絶縁・電磁気・振動・構造搭載等) -ステータ巻線とロータ工法開発(コイル成形・剥離・溶接・固着・樹脂成形・嵌合等) -構成部品や材料の新規及び海外現地生産設計と開発 -工法に必要となる治工具設計と設備仕様の開発 -開発(設計/工法)ツールの開発 -試作品の実験評価レポート作成 【職場イメージ】 ■トヨタの全ての電動車に使用されている駆動モータ開発を一手に担う組織です。 ■先行要素開発,企画,性能設計,ハード設計,実験評価,工法開発など,駆動用 モータに関わる全ての開発業務を一気通貫で担っています。 ■モータ開発に関する設計/評価/生技/先行のメンバーが一堂に会する職場であり, トヨタだけでなくトヨタグループ各社とも密に連携しながら開発を行っています。 ■30~40歳前後の若い人が多く,オープンで活気の溢れる部署です。 ■キャリア採用の方も多くご活躍頂いております(約1~2割)。 ■モータのプロフェッショナルが集う職場のため,モータ開発をどうすべきか?といったビジョン…
非公開
◎急募【事業企画・事業推進】東証グロース ※ハイブリッドワーク可
事業企画、事業プロデュース
〈勤務地〉 東京都渋谷区渋谷 渋谷駅直…
700万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 当社の成長戦略を牽引する事業企画・事業推進ポジションとして、事業戦略の立案から実行までを担当していただきます。 データドリブンな意思決定と戦略的思考を活かし、ビジネスの拡大と収益性向上に貢献するミッションをお任せします。 【具体的には】 ・中長期の事業戦略策定および実行計画の立案 ・戦略実現に向けたプライシング戦略、プロモーション戦略等の重要テーマの企画・推進 ・収益最大化のためのパイプラインマネジメントの設計と実行支援 ・営業組織の生産性向上に向けた育成フレームワークの構築と展開 ・営業データおよび顧客データの分析・活用による意思決定支援 ・短期業績のモニタリングとKPI分析に基づく戦術調整 ・全社横断的な営業戦略の策定、企画立案、実行管理
非公開
新規事業企画【プライム上場/役員直下組織/裁量】
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
【募集背景】 経営陣を支えるコーポレートガバナンス機能の強化のための募集です。 近年、さまざまな法改正対応や、グローバルを視野に入れた全社グループ管理においてまで、法務機能の高度化が求められており、契約のリーガルチェック1つ取っても、経営判断原則の理解、事業の理解、法律知識を前提としたリスクコントロールなど、複雑な検証が必要となっています。 同社は独立系SIerとして多数のサービスを展開しておりますが、今後のビジョンでは、ますます法務機能の強化が必要不可欠です。 【業務内容】 ■ビジネス法務グループ ・契約書審査(ほぼ和文、月に数件英文あり) ※取引先との交渉の場に同席することがあります ・訴訟対応、サービス障害などにより生じる顧客クレーム対応 ※事業部門担当者と顧客先へ訪問することがあります ・M&A(法務デューデリジェンス、M&Aにかかる契約書作成 など) ・事業戦略サポート(新規・既存事業に関する法律相談、リスクの論点整理などによる支援) ・コンプライアンス対応 ・知的財産管理(特許、商標などの権利出願、権利の維持管理に関する弁理士・事業部門との調整) ※詳細は一次面接にてお伝えいたします。 ■機関法務グループ ・重要会議体(取締役会、経営会議、諮問委員会など)の運営 例:会議運営・資料作成補助、実行性向上計画の推進 ・ディスクロージャー業務 例:招集通知、コーポレートガバナンス報告書、有価証券報告書などの開示資料作成 ・株主総会の運営 例:想定問答作成、会場設営/リハーサル、株主総会事務局 ・株式実務 例:株主判明調査、持株会事務局 ※これまでのご経験や専門性を考慮し、一次面接の印象なども伺いながら担当業務を決定します。 ※詳細は一次面接にてお伝えいたします。 【配属部署】総務人事部 法務グループ ■総務人事部は、ビジネス法務、サステナビリティ、コーポレートガバナンス強化、情報セキュリティ対応、人的施策(社員、ビジネスパートナー)、ファシリティなど、さまざまな業務を推進する部署です。 ■一般的な法務業務以外にも広い範囲で、業務に携わる機会があります。 【キャリアパス】 入社後、総務人事部 法務グループのマネジャーとして配属予定です。 法務グループは全員中途採…
トヨタ自動車株式会社
安全技術企画・安全技術渉外戦略立案
機械・機構・実装設計・開発
愛知県 豊田市トヨタ町1番地
800万円〜
正社員
「安全技術企画・安全技術渉外戦略立案」のポジションの求人です 【ポジション名】[車両技術] 安全技術企画・安全技術渉外戦略立案(チームリーダー・マネージャー) 【特色】 トヨタの将来安全技術の開発企画や法規・アセスメントへの対応戦略立案、関係当局との渉外業務を推進できる即戦力人材を求めています 【概要】 衝突安全、予防安全、コネクティッドなど車の安全技術が多様化する中、最新技術や競合、各国法規・アセスメント動向などの情報分析を元に、社内関係者と協議しながら次世代のトヨタの安全技術開発の方向性を企画・提案する。 年々厳しくなる法規・アセスメントに対してトヨタの技術開発計画を元に、要件適正化や新規要件提案などを当局に働きかける。 【詳細】 - 安全技術(衝突or予防orコネクティッド)企画のプロジェクトリーダー - 法規・アセスメントに関する当局渉外の戦略立案および海外拠点と連携して渉外実行するプロジェクトリーダー 【職場イメージ】 ・トヨタの安全技術開発や渉外戦略を立案し、推進する部署です ・衝突安全出身、予防安全出身で40代、50代中心のベテランが多い13名の小集団部署ですがトヨタ全車の安全に関するあらゆる方針を策定しています ・社内の多くの関係者(営業、設計、実験、車両企画他)との議論が必要なため、社内の人脈を広げることが容易です ・メンバーそれぞれ担当地域(日本含む海外)を持って業務に当たっていただきますので、海外拠点とのコミュニケーションでは英語が使えると有利です ・トヨタ内で様々な安全技術開発をしてきたメンバが多く、色々な視点で新しい安全技術開発の企画論や渉外戦略に関する議論を日々熱く交わしています 【ミッション】 ・交通事故ゼロ社会実現に向けた開発企画と実行 ・法規やアセスメントの要件適正化に向けた関係当局との良好な関係作りと技術渉外 ・お客様理解向上を狙いとした安全技術訴求活動の企画・推進 【やりがい】 安全といえばこの部署と言われるほど、社内では広く認知されているので期待は大きく責任もありますが、トヨタの安全に関する司令塔として周囲から頼りにされる存在です 安全技術開発は次に何をするべきかを自ら考え、仲間を募りそれを実現し、さらに次の開発を企画するといった自身の考えを会社方針に反…
TDK株式会社
半導体デバイス製造装置の開発技術者(FOUPロードポート)
機械・機構・実装設計・開発
秋田県 にかほ市平沢字前田151 にか…
650万円〜1100万円
正社員
「半導体デバイス製造装置の開発技術者(FOUPロードポート)」のポジションの求人です 【職務内容】 ・CADによる装置設計 ・検証及びレポート作成 ・製造移管資料の作成 ※ご入社後は、まずユニット設計から業務をお任せし、将来的にはロードポート新規設計やマネジメント業務をお任せします。 【採用背景】 世界的な半導体需要拡大に伴い、半導体デバイス製造工場へ納入するFOUPロードポートの事業を拡大するため装置開発業務に貢献できる人員の増強。 【組織】生産本部 FAソリューションズBG TAS製品部 装置開発課 ・組織のミッション 半導体デバイス製造関連装置であるFOUPロードポートおよび周辺機器の機械系全般の開発を担当する課になります。装置設計、試作品組立検証、資料作成、量産移管の業務を主に行います。 【働き方】 ・残業時間:平均15時間/月 ・在宅勤務頻度:最大2日/週 ・フレックスタイムの有無:有 ・出張頻度/期間/行先(国内外):月約0~2回/1日~5日/国内または海外(アメリカ/台湾/韓国/マレーシア) 【魅力ポイント】 30代の課員がリードしており、他社での経験者も在籍しており、コミュニケーションを取りながら業務の対応を行っています。事業拡大を進めるためにご協力頂ける明るく、やる気のある方の応募をお待ちしております。
非公開
【海外事業 経営幹部候補】東証プライム<30期連続成長中>
事業企画、事業プロデュース
〈勤務地〉 ①東京都渋谷区道玄坂 ②東…
600万円〜800万円
正社員
【仕事内容】 経営幹部候補として、海外支社長(プレジデント)を目指し以下の業務を担当していただきます。 ◎具体的な業務内容: ・各部門(店舗戦略、商品戦略、店舗企画サポート、開発本部、運営部門)とのリレーション構築 ・プレジデントと現場のリレーション管理および課題のキャッチアップ ・英語を用いた業務全般(通訳含む) ・事務局兼営業担当としての事業理解促進とサポート ◎補足: 店舗開発やマーケティングなど、具体的な担当業務は個々の適性や習熟度に応じて決定。 国内での準備期間を経てからの海外勤務を予定しており、希望や志向性に応じ、柔軟なキャリア設計を検討しています。 【入社後のキャリアステップ】 入社後1年間は日本国内での事業理解およびビザ取得のための準備期間、その後、海外でのプレジデント業務に従事(3~5年)を想定しています。 ※さらにその後、別の海外ミッションに従事する可能性あり。将来的に海外事業の責任者としてのキャリアを期待しています。
非公開
【金融】DXビジネスコンサルタント(保険・ヘルスケア等)
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1100万円
正社員
【(1)募集人財】 戦略デザイン室で求める取組みは以下の3テーマがあり、いずれかのテーマに関連する経験、興味があり、即戦力として主体的な活躍が期待できる人財を求めております。 ※ご応募される方は、以下のどのテーマに興味があるかを事前に選択いただき、エントリー時、先行面談時にその理由等をご説明いただきたいと思っています。 【募集しているコンサル人財タイプ】 テーマ(1).ウェルビーング(共創コンサル):ヘルスケア共創ラボを起点とする新規ビジネス創出において、サービス企画・設計・運営を担うビジネス共創コンサル人財。 テーマ(2)-(1).保険Foresight(ビジネスコンサル):保険会社、コンサル企業で保険会社の経営課題に関連するDX検討、BPR検討の経験がある人財。 テーマ(2)-(2).保険Foresight(テクノロジーコンサル):ビジネス課題の解決に向けてのAI活用、データ活用等の先進テクノロジー導入を検討できる人財。 ※即戦力人財を優先した募集であるが、保険会社、コンサル企業等に在籍経験がある若手人財で、いずれかのテーマに対して強い興味を持ち、実践を通した成果創出による自己成長をしていきたいと考えるポテンシャル人財についての採用も視野に入れている。 【(2)組織のミッション】 当室は、NTTデータ中期経営計画にて戦略の柱の一つである「フォーサイト起点のコンサルティング」を保険領域で推進し案件獲得を目指して活動している組織です。 本取組みは、VUCA時代において人々のウェルビーング実現への寄与することを目的として、業界の枠組みに囚われない生活者目線×フォーサイトを軸とした取組みを実践しています。 全社的にもフォーサイト活動を先駆けて実践する組織であり、社内フォーサイト浸透、人財育成の取組み等の全社的なコンサルティング活動にも貢献しています。 【(3)戦略デザイン室の取組み概要と具体事例】 戦略デザイン室が取り組む活動は、大きく4つのSTEPでフォーサイト活動を推進していきます。 ●Lv.1(保険・ヘルスケアフォーサイト作成) 社会動向、先進技術トレンドを踏まえて、保険業界の未来像(保険オペレーションモデル<営業・事務・テクノロジー>)、業界横断型の未来像(例 業務改革、ヘルスケア、地域創生等)の仮説を立てや先進技…
株式会社MARUWA
薄膜部品技術者
機械・機構・実装設計・開発
新潟県 上越市福田町1番地4 直江津工場
700万円〜1100万円
正社員
「薄膜部品技術者」のポジションの求人です 【職務内容】 セラミック電子部品(薄膜部品)の製品開発・改善業務 ・新製品の設計から量産展開までの製品開発業務 ・歩留まり改善、工程改善などの収益改善業務 【担当製品】 薄膜技術を用いた電子部品(コンデンサ、抵抗など) 【この仕事の面白さ・魅力】 当社のセラミック電子部品は、長年培ってきたセラミック技術を生かし、車載・医療・航空宇宙・インフラ事業など信頼性が必要とされる様々なエレクトロニクスの分野で使用されています。開発体制強化のため、ご経験を活かしながら開発業務・改善業務をお任せいたします。自部門の成長戦略達成に向けて、様々なミッションにチャレンジして頂けます。
非公開
新規事業開発・企画推進(事業責任者候補)【東証プライム上場/医療×インターネット】
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
同社では、次なる成長事業の柱となるべく、各事業領域において、幾つもの新規事業が誕生しています。その新規事業において、事業/サービス企画・運営・営業の一連を担い、事業推進していただける方、当該事業をリードし、事業拡大のための責任者を募集いたします。将来的には、経営幹部候補として、同社の成長をけん引していただくことも期待しています。 【事業領域】 ■健康経営事業 ■コンシューマ(一般生活者/患者)向け事業 ■クリニック開業経営DX事業 ■クリニック事業継承事業 ■AI開発事業 ■フレイル事業
非公開
事業推進マネージャー候補【EC領域】
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
重要案件の数値進捗管理、推進までさまざまな業務をお任せします。事業の担当役員やプロダクト責任者と連携しながら、事業のイシュー管理や解決のための施策推進などを行っていただきます。変化の激しい環境の中で、偉業成長のために戦略立案など幅広く関われる点が本ポジションの魅力です。 【業務内容について】 ■組織横断での重要案件管理・推進 ■プロダクト領域もしくはマーケティング領域の重要案件管理・推進 ■各事業の課題管理と解決の推進 ■社内の各部門・ステークホルダーとの折衝・調整 ■経営への定期的なレポーティング ■事業KPIの見直しと再策定
非公開
【ICT統括部】ICT/DX戦略企画推進<東証プライム大手金属メーカー>
事業企画、事業プロデュース、経営企画
〈勤務地〉 東京都品川区大崎 当面転勤…
900万円〜1200万円
正社員
【職務内容】 ・ICT/DX領域の戦略・計画策定・実行 ・ICT/DX最新技術動向の把握および事業への活用検討 ・チェンジマネジメント(経営方針の浸透・システム・プロセス・カルチャー・人材育成) ・各事業拠点との連携業務(調整、依頼、対応、進捗管理) ・日常は在宅勤務。業務の必要に応じて大崎本社出社、各事業拠点への出張あり いずれも国内・海外含めたグループ全体を想定したグローバル視点が必要 【キャリアパス関係】 ・当面は全社ICTの観点からICT統括部員として各種取組みのプロジェクトマネジメント・推進メンバーとして従事するが、順次、各事業所含めたラインマネジメント・業務管理・後進育成等のマネジメント職や1つの領域を突き詰めていくスペシャリスト職など本人の志向を踏まえ多岐に渡る
非公開
【Design Div】プロデューサー
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
★顧客体験を起点に企業変革を前進させるデザインカンパニー★ 「ハートを揺さぶるデザインで世界を前進させる」というビジョンのもと、デザインの力を証明するためにUI/UXデザインを強みとした新規事業の立ち上げや、企業のデザイン戦略立案、デザイン組織構築支援などを行っている同社にて下記業務をお任せ致します。 【業務内容】 事業開発やプロダクト開発におけるデザインアプローチの活用を検討しているクライアントに対して、アカウントマネージャーと伴走し「課題解決・価値創造の手段としてのデザイン」を提案いただきます。 【具体的な業務内容】 ■新規案件におけるプロジェクトプランニング~提案 ※アカウントマネージャーと伴走いただきます ※提案内容は、既存のソリューションに限らず、クライアントの課題にあわせてゼロベースで検討する事がほとんどです。 ■プランニング後はプロジェクトの統括として、以下をお任せしていく想定です。 ・プロジェクト計画書作成 ・プロジェクトの事例化、拡張/継続へ向けたメンバー/プロジェクト管理 【募集背景】 クライアント企業のビジネス課題を解決するため、戦略から実装まで伴走するデザインパートナーとして「課題解決・価値創造の手段としてのデザイン」を行っています。近年では、UI/UX領域からビジネスデザイン・ブランディングと拡張を進めてきましたが、クライアントの経営層と伴走しビジネス課題を解決するための提案活動やプロジェクト統括をより強固にすべく、プロデューサーの募集をスタートしました。 【プロデューサーの役割】 プロジェクトをリードするポジションとして、多様なクライアントのビジネス課題に向き合い、事業課題に向けた企画・プロジェクトにおける価値の拡張を推進いただきます。 UI/UXを中心としたプロダクト開発支援を主軸に、クライアントの経営層や事業部責任者のパートナーとして、コミュニケーションをリードします。 【福利厚生一覧/メンバーを支える制度】(一例) ■3X Vacation ・勤続3年ごとに10日間の連続した休暇を有給休暇とは別に取得可能 ■フルフレックス制 ・コアタイムなしのフルフレックス制導入 ・自分に合った働き方で最大のアウトプットを目指す ■勤務地選択制度 ・ライフスタイルに合わせた…