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非公開
【設備設計（機械）】上場企業/完全週休2日/転勤なし/福利厚生充実/高年収が見込める大手ゼネコン
研究・設計・開発系その他
東京港区（本社勤務） 転勤について 基…
650万円〜900万円
正社員
■業務内容： 設計室においてマンションの機会設備設計業務を お任せいたします。 ■具体的には ・建築計画に沿った機械設備、 消費エネルギーの検討・選定 ・機械設備構築に関わる基本設計、実施設計、 設計図面作成 ・コスト管理 ・他設計部門との調整 ・確認申請、法規チェック ・機械設備の工事状況の確認 など ■担当物件 ・マンション ■環境 ・意匠、構造設計、行政折衝を行う部署があり、 構造設計に集中できる環境 ・マンションだけでなく、非住宅分野の拡大を 中期経営計画にも掲げ、超高層タワーや再開発複合施設、 ホテル、ビル、老人ホームなどの建築物について受注拡大中 ・転勤ほとんどなし ■残業時間削減の取り組み ・グループ会社統一のノー残業デーあり ・21時に強制的にＰＣがシャットダウンされます ■魅力： （1）マンションに特化し、建設からマンションの販売、 管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで 売上・利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラス （2）用地取得から設計・施工・流通・販売・リフォーム・管理まで、 マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできる グループ体制です。 （3）フロー・ストック事業の両面から、 より良い暮らしの提供にグループ全体で取り組んでおり、 日本トップクラスの約66万戸の施工実績を誇ります。 （4）代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると 宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。 （5）各種福利厚生や制度面も充実しており 長期的な就業を後押しする環境 （6）離職率は全体で約2％、平均勤続年数17.2年と高い定着率、腰を据えて働ける環境
非公開
【スーパーゼネコンでの設備設計】年間休日125日以上／福利厚生充実／転勤なし型の採用も有り
研究・設計・開発系その他
全国各本・支店内の事業所及び海外事業所…
700万円〜1000万円
正社員
同社の設計部門に所属し、設備設計の業務全般を担っていただきます。 ■業務内容 設備計画の検討立案 ・諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整 等 ・上記に伴う各種資料、図面および３Dモデルの作成 等 地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめ、オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場などの建築を手がけます。 時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。 また、新築のみならず安全安心環境を追求した耐震制振免震、リニューアル工事も数多く手がけています。 ■ものづくりについて 「作品主義」を掲げる通り、先進的で意匠性に優れた建築が得意な会社です。 もちろん、ただ見た目が美しいだけではありません。そのエリアのシンボルになるような存在感と規模、社会のニーズに応えた省エネの機能、安心安全を約束する耐震・制振・免震構造など建物の価値を向上させるリニューアル工事ほか、あらゆる面で優れた建築を実現しています ■働きやすい環境づくり 生産性を向上させ、多様な働き方を可能にする制度や職場づくりを全社的に進めています。 ■業務のデジタル化 「BIMモデル（寸法や材質などの情報が書き込まれた３D図面）」を導入し、プロジェクト関係者間の情報連携ミスや無駄を省いて効率化を図っています。 ■バリアブル勤務の導入 業務の繁閑やメンバーの健康バランスを整えるため、始業／終業時刻の調整や1日の勤務時間を柔軟に運用できる制度です。 ・夜間作業があったため翌日は遅く始業 ・繁忙期が過ぎたため早めに終業 など
大成ロテック株式会社
土木施工管理 ※年間休日120日以上
研究・設計・開発系その他、土木施工管理
東京都江東区塩浜2丁目7-20 大成ロ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 一般道路・高速道路・空港など、様々な舗装の新設工事・維持修繕工事をお任せします。 【職務詳細】 施工管理職として、作業工程・品質・原価・安全等の管理業務、資機材および労務の手配、設計業務、検査書類作成などをご担当いただきます。 【仕事の流れ】 工事受注後 、営業や顧客担当者と打合せ。 ▼ 工事計画の立案～予算内で、協力会社や資材を手配。 ▼ 工事計画を立案し、各種書類を作成。 ▼ 施工管理～引き渡しまで、工程・安全・品質・原価等の管理。 【働き方への取り組み】 「IT技術の活用」「業務改善」「帳票類の廃止または簡素化」「社員教育の推進による生産性の向上」などをテーマに各種施策を実行し「長時間労働の是正」「週休2日制の実現」を推進しています 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ニュージェック
機械設備設計（上下水施設）/関西電力グループ/大阪府・東京都
研究・設計・開発系その他
大阪府大阪市北区、東京都江東区
600万円〜900万円
正社員
【上下水施設】の機械設備設計をご担当いただきます。 ■業務詳細： ●処理場 ●ポンプ場 ●浄水場 ●配水池 等の電気設備設計をご担当いただきます。 【同ポジションのポイント】 ★発注元は官公庁や地方公共団体、JICAなど多岐にわたります。 ★計画・設計などの上流工程の業務に携わっていただき、点検や設計実務はほぼ関連会社に発注となります。 ★打ち合わせや現地調査に伴う、出張の可能性がございます。
株式会社INA新建築研究所
設備設計（機械/電気）【未来の「街」を創る設計事務所/リモート可/フレックス/年休127日/東京】
研究・設計・開発系その他
東京都文京区
700万円〜1200万円
正社員
【完全独立型設計事務所／福利厚生充実／年間休日127日】 都市計画（まちづくり）のコンサルティングに強みを持つ同社の東京本社にて、設備設計業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■電気設備に関する計画の立案、プレゼンテーション ■建設設計部、構造設計部、機械設備設計部など、他部門との協議 ■施主やゼネコンと協議のための定例会議等への出席 ■施工現場での品質管理(監理)業務 ■協力事務所が作成した図面のチェック 【案件について】 市街地再開発事業への積極的な参画など民間、官公庁ともに魅力ある作品を手掛けています。 手掛けるジャンルは、公共、商業、業務、集合住宅、医療・福祉など実に多彩です。 【特徴】 ◇まちづくりをトータルでサポート ひとつひとつの建物を設計するだけでなく、「まちづくりのトータルコーディネーター」として都市計画コンサルティングができることが、他社との差別化につながっています。 ◇洗練されたデザインと機能性 同社の手掛ける建築物は、デザインとして洗練されているというだけでなく、建物の持つ目的を考慮し機能性に富んだ設計が施されています。 ◇スキルアップできる職場環境 これまで培ってきた経験を活かし、新たなジャンルにチャレンジするなかで、建築設計のスキルをさらにアップさせることができるところが、大きな魅力です。 チャレンジ精神の旺盛な方には、ぴったりの職場環境です。 ◇フラットな人間関係 同社はいわゆるワンマン系のトップダウンが強い会社とは違い、社員同士が役職に関係なく「さん」付けで呼ぶなど社員同士の距離が近く風通しの良いパブリックカンパニーです。 ◇充実したワークライフバランス 年間休日127日に加えフレックスタイム制度も導入しており、家庭に合わせてワークライフバランスを保ちながら就業できる環境が整っております。 またリモートワークを推奨しており、週に2～3日ほど利用することが可能です。 ◇実績 インディゴ軽井沢、中野区役所、千葉公園体育館など
非公開
【機械設備設計/東京】官公庁9割の安定企業/リーダー候補
研究・設計・開発系その他
東京本社
600万円〜800万円
正社員
上下水道施設の機械設備設計のお仕事です。官公庁から発注を受けた水に関する施設の入札関係の書類確認や資料・契約書の作成から設計までを行っていただきます。
建築確認検査や構造計算適合性判定、住宅性能評価などを行う、国土交通大臣指定の指定確認検査機関
国土交通大臣指定の指定確認検査機関の建築確認検査員
研究・設計・開発系その他、不動産系その他
東京都新宿区
600万円〜800万円
正社員
・建築基準法に基づく建築物の確認・検査業務 ・構造計算適合性判定の審査業務 ・住宅の品質確保の促進等に基づく建築物の評価・検査業務 ・環境・省エネルギー・既存建物調査、診断業務
株式会社安藤・間
設備設計【高年収提示可能な準大手企業/基本給ベースアップ実施済】東京
研究・設計・開発系その他
東京都港区
600万円〜1300万円
正社員
〇建築物件の空調/換気/給排水衛生/電気/防災等の設備全般における設計業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■具体的には、設備設計図の作成や仕様等検討作業、顧客との打ち合わせ等の業務になります。 ■携わる案件は、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設など様々です。 【同社の魅力】 ◇歴史と特徴 ■土木/建築分野において幅広いプロジェクトを手がける準大手ゼネコンです。現在、世界20か国に拠点をもち、従業員数約3300人の規模を持つ東証プライム市場（旧東証1部）上場企業となっています。100年を超える歴史の中で、数々の大型案件や難易度の高い案件に携わってきました。 ◇「働き方改革」の取り組み ■フルフレックス制や在宅勤務制度など、各自が裁量を持って働けるような環境が整っている為、全社の残業時間は月平均30時間程度です。 ※就業後の残業は、上長承認が必要なため各自が業務工程を立て業務を行っています。 その結果として、、、 経済産業省と日本健康会議が共同で実施する「健康経営優良法人2023（ホワイト500）」に初めて認定されました。 〇重点的に改革に取り組んでいる事項について ⇒https://www.mirait-one.com/miraiz/5g/column052.html ◇キャリアパス ■希望する業務内容/勤務地/キャリアパスを申告する「自己申告制度」があり、それを異動配置に有効利用しております。また、人事査定については、上司と年3回の面談において個人の目標設定/達成度確認を行う「職務評価制度」があります。全社員共通の評価制度なので、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価され、昇格していける仕組みが整っております。 ◇社員が長期的に活躍出来る環境 ■同社の社員は新卒採用/キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。社員の平均勤続年数は約18年/平均残業時間約24時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。
株式会社長谷工コーポレーション
機械設備設計【マンション施工数NO1/大阪府での勤務＆高年収希望の方へおすすめ】大阪
研究・設計・開発系その他
大阪府大阪市
650万円〜1400万円
正社員
◎機械設備設計業務全般(基本～実施設計、確認申請、法規チェック)に従事いただきます。 【同社設計部門の働き方】 ■意匠設計、構造設計、設計監理や行政折衝等を行う専門部署があるので、基本設計/実施設計に集中できる環境です。BIMの導入を進めており、より生産性を高められる環境作りを推進中。 ■社内風土：個人で案件は担当しますが、上司先輩にアドバイスを求めることができる環境です。2～3年目の社員でも自信を持って顧客に提案を行っています。 ■業務割合：資料作成(設計)50％：打ち合わせ(社内外)40％：監理10％ 【同社の魅力】 ■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。 ■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。 ■フローストック事業の両面から、より良い暮らしの提供にグループ全体で取り組んでおり、日本トップクラスの約66万戸の施工実績を誇ります。 ■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。 ■各種福利厚生や制度面も充実しており長期的な就業を後押しする環境が整っております。 ■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率 長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。 【社員の声】 ■営業、施工の社員をはじめ組織で仕事をしていく点は設計事務所時代との違いです。 ■隔週水曜日に勉強会(法改正、設計ルール変更、案件共有、アフタークレーム確認、外部による講演等)があって、成長機会に恵まれてます。 ■繁忙期はありますが、設計の本業に集中できる環境なので、業務に追われるというより、業務を作っている感覚です。
非公開
【全国型・エリア限定型選択可】生産設計職（完全週休2日・大手ゼネコン）
研究・設計・開発系その他
東京都
600万円〜1000万円
正社員
当社の生産設計部門は建築の施工図部門を専門に担ってきた部署としてはゼネコン界では最も歴史と実績があります。 ＜基本的な仕事の流れ＞ ■建築プロジェクトにおいて施工図に関わる業務全般を担当していただきます。 ・当社設計部または外部の設計事務所と現場施工管理技術者との間に立った施工図関連の作成・管理(CAD/BIM）及び打合・調整業務を担当していただきます。昨今は自社設計の場合は特にBIMを活用しながら設計との協業が増えつつあります。 ・担当物件：オフィスビル、商業施設、病院、学校、ホテル、マンション、庁舎など ※現場常駐については担当案件によります。 ＜仕事の魅力＞ ・ビッグプロジェクトに参画できる可能性があります。 ・日本でトップクラスの技術を身につけることができます。 ・当社では設計・施工管理・生産設計（施工図・製作図管理）職種が三位一体となり案件に対応しております。 ・特に昨今BIMを核としたDX推進の取り組みの中で、その中心としての役割を様々な意味で担う方向です。 ・当社の生産設計は社内独立採算制をとっており、自部署の裁量をもって就業出来ます。 ＜5年後のイメージ＞ 施工図業務を深め、将来的には部下をマネジメントしながら大規模、もしくは複数物件を担当していただくことを期待しています。 もしくはBIM操作・活用のエキスパートとして組織に貢献や、FLとして設計協業等で他部署と一緒に業務を行っていくPMO的な役割で貢献する道もあります。 ＜雇用形態＞ 【全国型】本社（海外含む）及び国内各支店 ※希望を考慮して決定します。 【エリア限定型】勤務地を採用時に決定するエリア内に限定（ただしエリア内での転居を伴う転勤の可能性有）。 基本は内勤ですが、職制上作業所に常駐する場合もあります。(工事のサポート部門の為大型物件や難易度の高い物件）
非公開
積算・見積もり／年収600万～840万円 ≪官民問わず幅広い工事実績あり/転勤なし/管理職採用≫ ※神戸市中央区
測量・積算、研究・設計・開発系その他
本社（兵庫県神戸市） 最寄り駅：JR、…
600万円〜900万円
正社員
■積算業務のスペシャリストとして、建築工事（新築、改修、解体）に関する積算、見積り業務 全般をお任せします。 【業務内容】 ・見積業務（数量拾い出し、概算コスト算出、価格交渉） ・工事費の査定業務として新規顧客の査定、個別の査定及び継続顧客の査定 ・施工業者選定業務（調達業務）において、施工各社からの見積書比較及び詳細分析を行い 報告書作成 ・建物のLCC（ライフサイクルコスト）費用を算出、報告書作成 ・現況のコスト推移及び将来のコスト見通しの把握を目的に、各種刊行物データをもとにコスト 推移レポートの作成 ◎積算士1名在籍 従事すべき業務の変更の範囲： （雇入れ直後）積算業務 （変更の範囲）会社の定める業務
非公開
地質技術開発
研究・設計・開発系その他
本店：東京都千代田区 転勤の可能性あり
800万円〜1200万円
正社員
現場技術支援、地質関連の技術開発をお任せします。 上記業務に関して、地質・岩盤に関する専門知識を発揮して対応いただきたいと考えております。 ・現地調査 ・発注者打ち合わせ ・設計監理（出張あり：1日から1週間程度） 職員３名程度でチームを作り、複数の業務に対応する形です。
非公開
設備設計
研究・設計・開発系その他
東京都中央区、愛知県名古屋市（転勤あり）
700万円〜1000万円
正社員
食品工場、医薬品工場等の工場、物流施設、設備全般について設備に関わる設計・設計監理をして頂きます。
大手電機系サブコン
【東京都港区勤務】給排水、空調設備工事の設計業務
研究・設計・開発系その他
東京都
600万円〜900万円
正社員
業務内容： オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水、空調設備工事の新設、改修工事の設計を担当していただきます。 ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との設計折衝も担当していただきます。 物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 入社2～3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。
ゴールドトラスト株式会社
プラント機械設備設計（マンション・高齢者住宅）【名古屋】
研究・設計・開発系その他
愛知県名古屋市
700万円〜1000万円
正社員
設備設計の知識、経験を活かしていただき、部門における専門職としての業務全般をお任せいたします。設計部門の他メンバーに対する業務連携、技術連携につきましても、専門的な視点での関わりを期待しております。 【同社について】 東海三県のマンション経営・賃貸経営・サービス付き高齢者向け住宅経営等の商品を通して、全国で不動産投資をお考えの投資家様の『資産運用・資産形成』をサポートする事業、建物の設計・施工・アフター管理、分譲マンション事業、不動産事業、ホテル経営、不動産クラウドファンディング等の金融商品の組成と販売、SDGs環境事業、等を、社員の卓越性を生かし、イノベーション社風の下に展開しております。 【就業環境】 全体的にスピード感がある社風で多様な案件に対し、スピード感を持って的確に業務遂行することが求められます。部門、部署の責任者には自主的に判断し、行動することが求められます。経営層とは近い職場環境であり、関連部署とのコミュニケーション、調整力が求められます。“サービス残業していないか”“過重労働になっていないか”“ちゃんと休日を取得しているか”など厳しくチェックしております。
株式会社日新工営
設備設計(管理職)【年収900万円以上提示実績多数/腰を据えて勤務可能/元請け案件100％】東京
研究・設計・開発系その他
東京都港区
900万円〜1100万円
正社員
◎同社が手掛ける、建築物の設備設計（電気もしくは機械）をご担当いただきます。 【具体的に】 ■同社が得意とする、食品関係の生産施設(工場、倉庫)をはじめ、医療施設、学校、マンション、オフィスビルなど様々な建築物の新築及び改修工事をご担当いただきます。 ■案件の7～8割が食品関係の生産施設です。 その半数以上が既存の企業からの受注となるため、改修工事が案件の多くを占めています。 ■最近では新規開拓での受注にも力を入れ、質の高い施工により新たなお得意様の獲得を目指しております。 【部門構成/東京支店】 ■2名(内訳：30代1名、60代1名) 【同社の特徴】 〈元請け案件100%！〉 ■同社は入札ではスーパーゼネコンと並んで、見積を出すこともあります。 同社の企業規模は建設業界の中では決して大きい方ではありませんが、新築にこだわらず、改修工事や工事規模の小さいものも積極的に引き受け、全力で取り組んでいます。 ■新築や大規模プロジェクトに比べると受注額は小さくなりますが、顧客企業のニーズを細かく把握することで、強固な信頼関係を築くことが出来、元請け企業となることが出来ております。 〈等級、役職に応じて高年収提示可能！〉 ■賞与に関して、最低保証額として3ヶ月分が支給されます。 加えて、業績に応じる形にはなりますが、直近8～9か月分支給実績がございます。そのため、大手ゼネコンに負けない年収提示を行うことが出来ます。 〈創業以来、黒字経営継続中！〉 ■同社は創業43年目となり、創業以来黒字経営を継続しております。 要因といたしましては、主要なお客様は日本トップメーカーとなっているため、継続的に案件を受注することが出来ます。 （例：東洋製罐グループ、サントリーグループ、レンゴーグループ、雪印、メグミルク、マルハニチロ 等） 〈各種手当も充実！〉 〇月給以外に各種手当も充実しています。 ■技術手当 ⇒一級建築士：15,000円、1級建築施工管理技士：10,000円 二級建築士：5,000円、2級建築施工管理技士：3,000円 ■家族手当 ⇒配偶者：15,000円、子供(1人目)：5,000円、子供(2人目)：3,000円、子供(以降)：1,000円 ■住宅手当 ⇒世帯主：20,000円、独身者(親元離れ)：10,000円 ■赴任手当(転勤) ⇒妻帯者(単身赴任者)：55,000円、独身者：40,000円 ■赴任手当(遠隔地赴任) ⇒妻帯者(単身赴任者)：55,000円、独身者：40,000円
非公開
建築職（建築設計・構造設計・ランドスケープ・工事監理）/全国・海外 jl06
研究・設計・開発系その他
全国
600万円〜900万円
正社員
建築設計部門では以下の課に配属され、業務を担当して頂きます。 基本的には、経験に近い部署に配属されます。 ・意匠設計 ・構造設計 ・設備設計（電気または、空調関係） ・ランドスケープ ・監理 ・BIM（スペシャリスト） ＜大規模プロジェクトに携われる！＞ ほかの業界では味わえないスケールの大きさが特徴です。 世界最大級のトンネル建設など大手ならではの大規模プロジェクトにおいて、その最前線で指揮を執ります。 仲間とともに成し遂げた時の達成感は言葉で言い表すことができません。 ＜社風・魅力＞ 創業以来、前人未到の技術への挑戦を続けており、業界を牽引しています。 最近では東京スカイツリーなど、高い技術力を持つ同社だからこそ実現できる案件に携わって頂けます。 誠実なものづくりへの姿勢は、社風にも反映されています。 部署間のコミュニケーションも多く、入社後は「人を大切にする」温かな社風を実感いただけるかと思います。 派遣契約の社員も能力に応じて積極的に直接雇用をするなど、積極的に中途採用に取り組んでおります。 また、BIMなど最新の技術も積極的に取り入れ今後も技術の同社ならではの進化を進めていきます。 ＜施工実績＞ 東京スカイツリー、六本木ヒルズ森タワー、表参道ヒルズ、東京国際フォーラム、赤坂サカス、東京駅、丸の内ビルディング、大阪城、太陽の塔、新ダイビル、市立奈良病院、ザリッツカールトン京都、グランフロント大阪、JR大阪三越伊勢丹、ほか多数。 有名テーマパークなど数多くの日本を代表する物件を手掛けてまいりました
株式会社長谷工コーポレーション
BIMデータ活用【マンション施工数NO1/1000万円提示可能/転勤無】東京
研究・設計・開発系その他
東京都港区
800万円〜900万円
正社員
〇BIMに関する下記の業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■BIM(Building Information Modeling)の戦略立案と推進 ■BIMデータの活用による業務プロセスのイノベーション推進 ■BIM関連の社内外プロジェクトのマネジメント ■BIM関連の人材育成と組織体制の構築 ■BIMを活用した新しいサービス、ソリューションの開発 【募集の背景】 ■BIMデータを最大限に活用し、業務プロセスの抜本的なイノベーションを起こせる人材を募集します。 ■BIMの専門知識と実務経験に加え、データ活用力とイノベーション推進力に長けた方を部長クラスとして迎え、同社のBIM推進体制を強化するとともに、新たなサービスソリューションの創出を目指します。 【同社の魅力】 ■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。 ■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。 ■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。 ■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率 長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。 【働きやすい環境が整っております！】 ■組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。 ■福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。また、お子様が小学校3年生までは時短勤務(9時～15時)が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。 ○男性の育児参加促進施策の実態 ⇒D＆I推進施策（多様な人材が個々の能力を発揮できるようにするための取りくみ）の一環として、男性の育児参加促進に向けて制度を新設。 例）配偶者の出産立ち合いには「配偶者出産休暇」、お子様の看病や通院/遠足/保護者会出席等の場合は「子供休暇」取得が可能です。 ⇒その結果、男性の育休取得率が40.7％となっております。 【その他、働き方に対する施策】 ■フレックス勤務可能（コアタイム10時～15時）※内勤のみ。 ■時差出勤の導入（9時～17時半などの7.5時間の就業時間もOK）※内勤のみ。 ■HASEKO CLINIC：体の具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けれる。その他、一般診察/定期健診/インフルエンザ予防接種/脳ドックの受診など社員の健康づくりをバックアップしております。 ※参考資料：同社が行っている働き方の施策となります。ぜひご覧ください。 https://www.haseko.co.jp/hc/csr/employee/human_resources.html
計画エンジニヤリング株式会社
【東京/技術士(道路/橋梁)】1回面接 土日休み 年休125日/残業20h
研究・設計・開発系その他
東京都
800万円〜1300万円
正社員
◆道路計画設計 【熟練の技術と、豊富な実績を有する社員が、入念な調査に基づき、道路の計画・設計を行います】 道路は日常生活や経済活動を支える最も基本的な社会資本であり、社会・経済の発展や国民生活の向上に大きな役割を果たしています。 これからの道路は、国民のニーズを重視し，そしてスマートウェイを目指し 1、事故・環境負荷・渋滞といった車社会がもたらした「負の遺産の清算」 2、高齢者・身障者が安心して移動できる「高齢者のモビリティ確保」 3、高速道路や公共交通の利用促進により地域の活力を向上し「豊かさを実感できる豊かな生活・地域社会」 4、情報のシームレス化や物流効率化による「ビジネス環境の改善」などを達成することが重要と考えています。 私たちは、これらの目標を達成するために、また、将来の子孫に、美しい景観を残していくことが、今を生きる技術者の勤めであると考え、ユニバーサルデザインに配慮した設計を提供していきます。 ◆橋梁計画設計 【高度な設計技術と、豊富な実績を有するスタッフが、お客さまのあらゆるニーズにお答えします】 橋の始まりは、谷や(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
