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検索結果: 10,092件(7581〜7600件を表示)

株式会社インフキュリオン

【総務・法務（マネジャー候補）】リモート・フレックスあり／年間休日120日／手厚い福利(以下略)

総務

東京都

￥

700万円〜1000万円

正社員

【職務内容】 ▽以下は優先度が高い業務です。 ■総務関連の業務ワークフローの設計・運営（取引先登録、反社チェック、契約承認・押印・電子契約等） ■重要文書管理（契約書、議事録等） ■社内規程管 ■法定会議体の事務局（株主総会、取締役会、監査役会） ■法務事務（商業登記、印鑑登録、定款の管理等） ■株式事務（株主名簿、新株予約権原簿、従業員持株会等） ▽以下は通常業務です。 ■オフィスの設備管理、防火・防災管理 ■反社会的勢力対策 ■損害保険の契約管理 ■子会社（3社）の総務・法務関連 ■総務庶務の業務委託会社との窓口 ■その他庶務管理（代表電話、郵便・宅配便、備品、請求書処理等）【ポジションの魅力】 ■子会社を含めた同社グループ全体の事務の要 ■株式上場前後の密度の濃い業務経験【配属部署】 ■コーポレート本部　経営管理部　総務グループ・部長1名＋メンバー3名＋業務委託（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社ファーストコネクト

【北海道】人事労務企画　※第二新卒可

人事、経理、財務

北海道札幌市中央区北1条西5-2 札幌…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社の成長を促進する人事企画職として、各種制度設計・社内エンゲージメント向上等の企画領域を中心に、労務をはじめとする実務領域までをワンストップで担当して頂きます。書類作成などの事務対応だけではなく、社員のパフォーマンスが存分に発揮できる環境を築いていくための主体的な働きかけやアイデアが求められる役割となります。【職務詳細】 ●業務一例・法令で定められた事務対応や書類整備・社員のモチベーションを高める給与・福利厚生の検討・ヒアリングやアンケート調査に基づく離職率低下（リテンション）施策の設計・働き方のルールやガイドラインの社内周知　等同社の組織構成（女性比率約6割）や平均年齢（30代前半）を踏まえ、今後は育休復帰後の従業員が活躍できる環境に向けた「時短やフレックス制度」「社内公募やジョブローテーション制度」「育児関連の特別休暇」の必要性が想定されるなど、新たな社内制度／仕組みを戦略的・主体的に作り上げる場が豊富に存在します。オペレーション業務の仕組み化・効率化もあわせて進めてゆく必要があり、ITツールやAIを用いた業務整理や自動化にもチャレンジ頂ける余地があります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社カナエテクノス

【香川】労務（観音寺市）　※転勤なし

人事

香川県観音寺市柞田町丁93番地27 J…

￥

350万円〜500万円

正社員

【職務概要】国内外の有名企業から委託を受け、商品の生産を行うOEMメーカーである同社にて、労務関連をメインとしたバックオフィス業務をご担当いただきます。ご入社当初は、総務課長のサポートからスタートしていただきます。【職務詳細】・入退社手続き・勤怠管理・備品管理・施設管理・福利厚生の整備・総務・庶務全般 ※業務に慣れてきたら、ゆくゆくは新卒採用等にもチャレンジできます！【同社について】同社は国内外の有名企業から委託を受け、商品の生産を行うOEMメーカーです。主にフェイスマスク等の化粧品関連、ウェットティッシュ製品が事業の柱となっています。＜取引先例＞大和紡績、ライオン、コーセー、丸紅、ソフト99、花王　等々【組織風土】社員の平均年齢は34歳と若く、明るく活発な雰囲気です。社長や役員との距離も近く、年齢や役職を問わず誰とでも気軽に話せる、風通しの良い会社です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ユナイテッド・フロント・パートナーズ

総務課長職

総務

静岡県静岡市駿河区南町 14-1 水の…

￥

600万円〜800万円

正社員

▼総務業務・株主総会や取締役会の運営・契約書類の管理・会社規定の更新、改正・会社利用のシステムについて窓口　ベンダーとの窓口対応・監査対応 ▼人事労務・給与計算、確認、振り込み・雇用契約の管理とチェック、法改正対応・中途社員採用　要件定義、採用説明資料の作成、人材エージェント対応窓口人事総務課は1名所属しておりますのでマネジメントをお任せします。管理部長となりましたら、経理部門を含むメンバー5名のマネジメントをお任せします。

株式会社レオパレス21

人材開発（教育研修・キャリア開発）　※年間休日120日以上

人事

東京都中野区本町2-54-11 東…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】　　中期経営計画（NewGrowth2028）の達成に向け、新たに制定されたMVVCの理念浸透およびMVVCを体現できる人材の育成を担います。具体的には全社員への教育研修の設計企画・運用、キャリア開発・リスキリングをおこないます。 ★企業文化の変革に組織開発の領域から携わる醍醐味があります。【職務詳細】 ■教育研修：選抜型教育・資格取得促進などの人材育成 ■キャリア開発：社内公募制度・キャリア自律教育・キャリア相談の実施：同社について： ◎研修・育成体制が整っており、資格支援制度もあります。 ◎従業員を積極的に育成する風土あり。 ◎年間休日120日以上でワークライフバランス◎です。 ◎2期連続のベースアップ（各期2万円の引き上げ） ◎全社平均時間外労働時間（2024年3月期)：16.4h 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

トーテックアメニティ株式会社

【愛知】労務　※年間休日120日以上

人事

愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社のエンジニアリング事業部にて、下記業務を担当していただきます。エンジニアリング事業部で働く社員のサポートを行う部署です。【職務詳細】・事業支援部の運営業務　　（人事制度立案、各種規定改定・立案、各種システム管理、データ管理など）・労務関連業務　　（給与計算全般、通勤費、労務費、勤怠データ管理、入退社手続きなど）・複利厚生関連業務　　（事業部イベントの企画運営、社内報の作成・発信、健康診断日程調整など）・その他　　（辞令交付、固定資産管理、社宅管理など） ■配属部門：エンジニアリング事業部　事業支援部 ※将来的に、事業支援部の中核を担っていくポジションです。 ※同事業部内の各事務担当や、経営管理本部と連携をとりながら業務を行って頂きます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

シアー株式会社

人事(マネージャー候補)

人事、企画・管理・事務その他

東京都新宿区北新宿1-7-20　ア…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】事業拡大に伴い、よりよい人財確保と会社の基盤づくりのため、人事業務をお任せします。まずは採用業務からご担当いただき、人事全体の統括をするマネージャーを担っていただく想定です。【職務詳細】 ■採用業務（予算管理提案、媒体選定、効果測定、面接対応（1次面接）、紹介会社・代理店との打ち合わせ等） ※現在は中途、新卒、アルバイト、講師(業務委託)を含め広く採用活動中です。 ■入社時研修の実施 ■労務(社労士との連携、制度見直し、勤怠管理等) ■スタッフマネジメント ※労務領域は担当がいる為、実務経験は不問。管理者として理解する意欲があれば問題ございません！ ※校舎数の拡大に伴い、人事業務も拡大しています。【働き方】例えば19時以降に面接がある場合は、時差出勤OK！11時または12時出勤でも可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社イーエス・ウォーターネット

総務※マネジメント候補　※転勤なし

総務、企画・管理・事務その他

東京都多摩市諏訪４丁目２４番地の１京…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】総務部総務人事グループにて、主に次の業務を担当いただきます。【職務詳細】・リスクマネジメント、各種リスク対策・コンプライアンス、法務対応・人事業務（社員教育、評価など）・総務業務（資産・設備等管理、社内行事運営、許認可・届出等の各種手続きなど）　※建物等修繕・点検、業者による清掃のため、休日対応の場合あり・その他総務、庶務業務詳細は面接時にご説明させて頂きます。将来的には、部門の責任者候補としてマネジメントもお願いしたいと思います。 ■同社の魅力： ◇社会性・安定性抜群◇ 世界各国から最新技術を取り入れ、農業用散水機器を扱う老舗企業として数多くの実績と高い評価を得ています。現在ではそのノウハウを新幹線の消雪システム、環境／都市緑化システム、水処理システム、ODA事業といった他分野にも展開。創業から蓄積してきた豊富な経験・技術力を活かして地球上の限られた水資源を有効活用し、農業／環境／工業分野の「水」のネットワークを広げ、豊かな社会と地球環境に貢献しています。【業務内容変更の範囲】上記に記載以外の総務人事業務

株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス

【2023年東証グロース上場】管理本部長補佐【キャッシュレス決済×新規事業】

総務

東京都

￥

700万円〜1100万円

正社員

日本を代表する企業群が出資している、電子決済に関連する決済インフラを提供する急成長企業！ ★三菱商事・トヨタファイナンシャルサービスの共同出資設立 ★実現不可能といわれていた、多数の決済ブランドを一台の端末で処理する仕組みをつくりました ★2024年健康経営優良法人2024　認定！【募集ポジションについて】 1．仕事の内容/入社してお任せしたいことこれから経営の中枢を担うポジションを目指す方に以下ポジションをお任せしたいと思います。・管理本部各部（人事、経理、総務、法務）と管理本部長の間にたって、管理本部をまとめていく役割を期待します。・コーポレートを統括する管理本部長の補佐として、各種サポート及び管理本部の課題に対するソリューションを一緒に考えて頂きます。２．将来的なキャリアプラン・管理業務全般を幅広くご経験頂くことでキャリアの幅を広げることができます。・当社で執行役員や取締役などの経営幹部を目指すことができます。【当社について】 ■ありえないを、やり遂げるトランザクション・メディア・ネ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

UDS株式会社

【東京：リモート】採用担当（正社員・メンバークラス）　※フレックスタイム制あり

人事

東京都渋谷区代々木２-２８-７　代々木…

￥

350万円〜500万円

正社員

【職務概要】人事採用チームのメンバーとして、新卒・中途・アルバイトを含めた採用業務全般を担当いただきます。【職務詳細】・書類選考・面接・オンボーディング・採用広報・求人票の作成・面接日程調整、面接実施・内定者のクロージング・エージェント各社との連携・その他、社員面談実施や社内イベントの運営などスキルやご経験に応じて：・経営企画部メンバーとして採用業務以外にも教育企画、研修、人事制度の立案と構築・チーム内外問わず人と接することが好きな方、コミュニケーションが快活な方が活躍されております！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アンビスホールディングス

【総務（課長/修繕）】プライム上場/リモート・フレックスあり/年休125日/業績安定 ※(以下略)

総務

東京都

￥

600万円〜800万円

正社員

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20：91億、FY21：153億、FY22：230億、FY23：319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。【職務内容】 ■一般的なオフィス什器に加えて、医心館の現場で使用するグローブ・カテーテル等の医療備品等の管理・発注を行う ■全国の医心館の法定点検の手配やスケジュール管理を行う具体的には… ・建物・設備の修繕手配・建物の修繕計画の策定・建物管理・非常用発電機の設置　　　　　　【やりがい】現在、医心館では約5000室/100施設あり、各施設から日々、さまざまな相談がございます。自社で所有している建物も多く、修繕等が発生してくる時期となりました。それに伴い、建物維持管理を担う管理職を採用したいと考えております。一から作り上げていただくので、責任も大きいですが、やりがいも大きいと思っております。建築現場ではなくバックオフィス(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

auフィナンシャルパートナー株式会社

【総務・人事担当（主任～課長）】リモート可／フレックスあり／年間休日120日以上／W(以下略)

総務

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

【職務内容】人事施策の企画・実行、採用業務を中心に、人事業務全般および総務業務全般に携わっていただきますので幅広い人事経験を積むことができます。【具体的には】 ■採用活動全般 ■人事規程作成（就業規則等） ■人事制度作成（退職金、賞与、福利厚生等） ■勤怠管理経験（システム管理、導入経験あれば尚可） ■届出関係（社労士使用のうえ進めれれば問題なし） ■ES施策対応尚可 ■ファシリティ業務全般【入社後について】 ■はじめは採用業務が中心となりますが、少人数組織のため慣れていただいたあとは裁量を持って幅広く業務を担当いただく想定です。 ■採用以外には制度作成や会議体の運営、ワークフローの管理等、総務の仕事もお任せする予定です。【業務の魅力】 ■ワンフロアで経営層との距離感が近く、企画から実行までスピード感をもって業務に取り組めます。 ■同社は成長段階、業務拡大中につき様々な業務にチャレンジ出来る環境もございます。 ■相談や質問がある場合も気軽にコミュニケーションが取れる環境です！（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社ギブリー

【福岡：リモート】採用人事マネージャー　※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

福岡県福岡市博多区博多駅南1-8-31…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社に所属し、セキュアサイクル社専任の採用人事マネージャーをお任せいたします。【職務詳細】採用体制をリードするプレイングマネージャーとして、経営層直下で採用戦略の立案から実行までを担っていただきます。将来的には、組織開発やエンゲージメント施策など、幅広い人事領域への挑戦も可能です。＜採用戦略の立案と実行＞・組織の成長計画に沿った中途採用戦略の策定・採用チャネルの最適化（求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など）・採用プロセスの設計・改善（選考フロー、評価基準、オンボーディング）＜チームマネジメント＞・採用チームのマネジメントとメンバー育成・モチベーション維持とキャリア支援を通じたチーム力の最大化＜データ活用による採用の最適化＞・採用KPI／メトリクスの設計と分析・データをもとにした戦略的な改善アクションの実行【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ＭＴコスメティクス株式会社

人事総務　※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区飯田橋1-5-10　教販…

￥

500万円〜650万円

正社員

【職務概要】人事総務課の責任者候補として、同社の人事・総務機能を統括し、組織づくりに貢献していただきます。【職務詳細】＜人事業務＞・採用計画の策定と実施・人事評価制度の運用および改善・福利厚生制度の企画および運営＜総務業務＞・社内規定の整備と運用・ファシリティ管理（オフィス環境の維持・改善）・契約書の管理、法務対応・社内イベントの企画・実施＜組織マネジメント＞・組織開発・変革プロジェクトの推進・経営層および他部門との連携による施策立案・推進・社員のコンディション管理およびパフォーマンス向上策の実施・人事総務チームの育成・指導【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【大阪】労務管理

営業・セールス(法人向営業)、人事

大阪府大阪市北区曾根崎2-12-7 清…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務詳細】建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます！労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

化学メーカーの工場総務統括

総務

新潟県北蒲原郡聖籠町

￥

650万円〜900万円

正社員

載用化学メーカーの総務統括責任者。同社の3工場における各総務部門を取りまとめる責任者として、工場管理業務をお任せします。【具体的には】・総務、人事労務、経理各業務のマネジメント（マネジメント対象人数は20名程度）・上記管理部門機能の業務改善策の立案、実行・工場の労働環境の整備・その他、工場運営に関わる体制整備と機能強化全般・上記に関わる本社管理本部との連携調整・新工場立ち上げに関わる業務など ※基本的に聖籠町の工場勤務となりますが、月一度のペースで他2工場（新潟県下越エリア・関東）へも足を運んで現地の総務部門をマネジメントしていただきます。【募集の背景】管理部門専任の統括責任者募集。現在同社では製造部長が管理部門を含め全工場を統括していますが、当ポジションの方を採用することにより、製造部門の統括に専念できる体制を敷こうと考えています。製造部門・管理部門それぞれが盤石な戦略下で各機能を強化し、同社のさらなる成長を実現したいと考えての採用です。

株式会社直島文化村

【香川】人事　※転勤なし

人事

香川県香川郡直島町364番地1 四国汽…

￥

350万円〜450万円

正社員

【職務概要】人事・労務業務をお任せします。制度、労務、評価、人材管理、採用、研修、など多岐にわたる領域の中から、あなたの適性を見て業務を決定します。【職務詳細】少数精鋭で会社の管理部門をけん引しています。特定領域の業務に留まらず、労務・制度・評価・人材管理・採用・研修など、幅広い領域での経験ができ、人事としてのスキルアップが可能です。経理や総務との関係も近く、経営とも密接に関わりますので、会社の中核を担う人材として成長出来る環境となっております。また、将来的には管理部門の中核も目指せるポジションです。【おすすめポイント】勤務地である直島は海面が輝く朝や周囲を染める夕日など、圧倒的な自然の美しさが魅力です。離島でありながら交通の便もよく、移住初心者にも優しい島です。島の暮らしに興味のある方、安定した環境で働きたい方など、是非前向きにご検討ください。 ◆赴任に伴う引越し代については上限10万円まで会社負担 ◆社員寮あり（単身者の場合／家賃約1万円／光熱費自己負担）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【京都】労務管理

人事、組織・人事コンサルタント

京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗…

￥

400万円〜600万円

正社員

★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎！【職務詳細】建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応本ポジションに個人ノルマはありません。労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます！労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【岩手】労務管理

人事、組織・人事コンサルタント

岩手県盛岡市盛岡駅前通15-19　盛岡…

￥

400万円〜600万円

正社員

タムスグループ

医師採用担当　※第二新卒可

人事、経理、財務

東京都江戸川区篠崎町2-7-1　吉野ビ…

￥

350万円〜450万円

正社員

【職務概要】未経験歓迎★医療業界経験不問！タムスグループで勤務いただくドクターを採用・サポートするお仕事です。・タムスグループが運営する病院・クリニック等で働く医師の採用・入職後の医師のサポート・契約書対応など・医師のシフト管理・医師採用を目的とした講演の企画運営【業務具体例】・紹介会社、媒体選定・人材紹介会社対応（求人票の作成等）・応募者対応（当日の面接から見学まで）・大学病院等派遣依頼対応・採用状況の管理・内定から入社までの手続き・医師サポート業務（入職後面談や定期・不定期訪問）・医師のシフト管理・月に２回の講演の企画、運営を実施【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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