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有限会社エムケイメタル

金属加工処理場での車両誘導及び作業スタッフ

倉庫管理・作業、生産管理・製造管理、建設・建築・設備工事スタッフ

[勤務地] 千葉県四街道市鹿放ケ丘15…

264万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] 【年齢・経験・資格不問!】業績好調の当社で再スタート!当社は前向きに働く方を全力で応援します! [詳細] 当社敷地内で、車両誘導をメインに清掃や重機オペレーターの補助作業などをお任せします。 【具体的には……】 鉄屑・鉄スクラップ・アルミ・ステンレスなどを持ち込むお客様の車両誘導(1日100件前後)がメイン。敷地内の適応場所に誘導します。 そのほか、フォークリフトでの荷物の仕分け・選別、清掃などもお願いします。 【未経験OK!】 仕事の流れや手順は、先輩スタッフが親切・丁寧に教えます。分からないことがあれば、すぐに聞ける環境なので、ご安心ください。 【資格不問!】 資格の取得を積極的に奨励!できることを増やしてステップアップしたい方を支援制度で全面的にサポートします。 変更範囲:変更なし

株式会社東急コミュニティー【東証プライム上場グループ】

マンション修繕工事の施工管理*実務未経験OK*リモート勤務可*年休取得平均13.4日*賞与4~6ヶ月分

設計(建築・土木)、建築施工管理、土木施工管理

[1]東京都台東区東上野6-2-1 M…

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

当社が管理するマンションの大規模修繕(改修)工事の 施工管理全般をお任せします。 ≪具体的には≫ ◎居住者との定期打合せ ◎施工計画作成(計画書作成、道路使用申請等) ◎施工管理(協力会社手配・管理、居住者対応) ◎竣工対応(竣工書類作成) ◎アフター対応 など ※年間で2~8件ほどの案件を担当します ※経験や現場規模を考慮して無理のない範囲でお任せします (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】東急不動産ホールディングスグループならではのポイントをご紹介 ★無理なく安定的に働ける! 新築工事会社とは違い、当社の施工管理は自社で管理するマンションの修繕工事を担当します。そのため景気に関わらず業務量が安定しており、社内の雰囲気も穏やか。働く場所や時間がある程度自分でコントロールできるので、現場作業が早く終わった日は早めに帰宅し、在宅で事務作業をするのもOK! ★さらなるスキルアップが可能! ■自社の技術研修センター「NOTIA」 ┗専門資格の取得支援有(外部講師の講義受講、模試の受験) ※取得時に褒賞金有(5000円~10万円) ※予備校を受講する場合に費用の50%を支給(技術系の専門資格のみ) ■企業内大学「TCBC(東急コミュニティービジネスカレッジ)」 ┗社員の年次や階級、役職等に合わせて学べます ■専任講師による対面講義&オンライン研修 【注目】”働きやすさ”が高い定着率の秘訣。安心の環境が整っています。 ■年休124日 ■育休取得実績多数(女性96.1%・男性89.5%:2023年度) ■直行直帰OK・リモート勤務可 ■保育所利用補助金(年3万~10万円)※入社年数による ■東急グループ契約保養所(170ヶ所/東急ハーヴェストクラブ) ■各種健康サポート(健康診断、メンタルカウンセリング、24時間対応の健康サポートダイヤルなど) こうした取り組みが評価され、下記の認定を受けました。 ■2008年・2013年「くるみん」(子育て支援企業) ■2016年「えるぼし(三ツ星)」(女性活躍推進企業) ■2024年「ハタラクエール2024」(福利厚生推進企業) 入社3年後社員定着率も90%以上と、高い水準を維持しています! 【1日の仕事の流れ】 とある施工管理の一日 08:00 現場直行。朝礼と安全書類確認など  ▼ 10:30 現場巡視(安全・品質・工程確認)  ▼ 12:00 昼休憩  ▼ 13:00 昼礼、日報記入。各職リーダーとの打ち合わせ  ▼ 15:30 現場巡視と品質検査の実施  ▼ 17:00 現場から直帰 【身につくスキル・キャリアパス】 当社は公営住宅やマンション、ビルや商業施設など様々な物件を扱っています。適性や各部署の人員状況、成長度合いなどにもよりますが、多種多様なキャリアを歩める環境です。 <評価制度> 上長との面談で個人目標を設定し、その達成度合いなどを評価する公平な仕組みです。一定期間ごとにすり合わせを行い、「何を達成できたか?」「何が足りなかったか?」を可視化するので、評価に対する納得感があります! 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社東急コミュニティー【東証プライム上場グループ】

設備保守管理*実務未経験/業界未経験OK*賞与実績4~6ヶ月分*年休124日*充実研修&資格取得支援

設計(建築・土木)、建築施工管理、プラント施工管理

★配属は希望を考慮 ★U/Iターンも歓…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

オフィスビルや商業施設などの設備の保守・点検を行うお仕事です。 <具体的には…> ■電気、空調、給排水などの設備保守・点検 ■設備の異常時の緊急対応 ■改修工事の立会い、施工管理 ■オーナー様への改修工事提案(見積作成等) <研修・サポート体制もバッチリ!> 入社後は技術研修センターでの実践を交えた研修やOJTでしっかりフォロー! 実績豊富な先輩たちがバックアップしますので、 経験浅めでも安心して始められる環境が整っています! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】大手グループならではの研修・サポート体制をご用意! 東証プライム上場・東急不動産ホールディングスグループの一員として、 充実の教育・研修制度をご用意しております! ■東京・中目黒で自社の技術研修センター「NOTIA」をリニューアルオープン ┗様々な専門資格の取得支援あり(外部講師の講義受講、模試の受験が可能) ※資格取得時に褒賞金あり(5000円~10万円) ※技術系の専門資格については、予備校(通学・通信)を受講する場合に費用の50%を支給 ■企業内大学「TCBC(東急コミュニティービジネスカレッジ)」 ┗社員の年次や階級、役職等に合わせて段階的にスキルを磨けます。 ■プロの専任講師による対面講義&オンラインを活用した基礎研修 など、グループが持つノウハウや研修施設を活用して、 どんどんスキルを磨いていける環境です! 【注目】”働きやすさ”が高い定着率の秘訣。安心の環境が整っています。 ■月10日以上のお休み ■年休124日 ■有給消化8割以上 ■育休取得実績多数(女性96.1%・男性89.5%:2023年度) ■東急グループ保険(団体保険)加入・グループ契約保養所有 ■保育所利用補助金(年3万~10万円)※入社年数による ■東急グループ契約保養所(170ヶ所/東急ハーヴェストクラブ) ■各種健康サポート(健康診断、メンタルカウンセリング、24時間対応の健康サポートダイヤルなど) こうした取り組みが評価され、下記の認定を受けました。 ■2008年・2013年「くるみん」(子育て支援企業) ■2016年「えるぼし(三ツ星)」(女性活躍推進企業) ■2024年「ハタラクエール2024」(福利厚生推進企業) 入社3年後社員定着率も90%以上と、高い水準を維持しています! 【身につくスキル・キャリアパス】 当社は公営住宅やマンション、ビルや商業施設など様々な物件を扱っています。適性や各部署の人員状況、成長度合いなどにもよりますが、多種多様なキャリアを歩める環境です。 <評価制度> 上長との面談で個人目標を設定し、その達成度合いなどを評価する公平な仕組みです。一定期間ごとにすり合わせを行い、「何を達成できたか?」「何が足りなかったか?」を可視化するので、評価に対する納得感があります! 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

有限会社 勝己建設

【土木・建設の1級・2級土木施工管理技士】未経験歓迎◆経験者優遇

建設・建築・設備工事スタッフ、建築施工管理、土木施工管理

★現場は下記の神奈川県内です★ 主に「…

-

雇用形態

正社員、契約社員

土木・建設現場の作業員補助業務のお仕事です。年齢に応じた現場作業などもございます。年齢は問いませんが、スタッフ同士のコミュニケーションが取れる方に限ります。自分の経験を活かし、柔軟に対応できる方に限ります。 勤務開始日はお気軽にご相談ください。暑いから秋口から勤務したい方や、すぐに働きたい方などお気軽にお問い合わせください!元気なお仕事が出きる限り、働くことが可能ですよ! 業務の変更範囲:なし

株式会社 ALL ONE

【積水ハウスの施工管理】未経験歓迎◆経験者優遇

建設・建築・設備工事スタッフ、建築施工管理、土木施工管理

埼玉県朝霞市 転勤の可能性:なし 埼玉…

〜360万円

雇用形態

正社員

主に積水ハウスを中心に新築マンション・住宅・アパートの施工管理をお願いします。 戸建て住宅の内装工事の管理をお願いします。必要な資格はありません。 【現場】 朝霞市・志木市・和光市・清瀬市・練馬区・中野区・板橋区・杉並区・ 足立区・葛飾区・台東区・荒川区・豊島区・八潮市・草加市等、各地に現場あり! すべて室内作業になります。 変更範囲:なし

田中電設株式会社

電気設備工事の【施工管理】★”少しでも”経験のある方、歓迎!

建設・建築・設備工事スタッフ、建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

自社ビル 転勤なし UIターン歓迎 直…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【都内近郊、新築の電気設備工事が中心です】電気工事の施工管理として取り組み、キャリアを広げてください◎現場規模は1億円以上も! ◎原則土日休み ▽顧客との打合せ・現地調査 ▽施工図面の作成 ▽着工後の現場管理 (工程や品質・コスト、人員管理) ▽完成後の点検 ▽届出書類や請求書の作成 など 【どんな工事が多い?】 集合住宅・ビル・商業施設・公共施設といった 建築物の電気設備工事です。 サブコンとして、主に新設案件に携わります。 手がける現場の特徴は? 現場は首都圏近郊が大半となり、 おおよそ本社から1時間圏内。 「土日休み」の現場も増えてきており、 よりメリハリをつけた働き方を志向できます。 現場規模は「1億円程度」をベースとし、 経験を積むほど、スケールを大きくする事が可能。 また「無理な掛け持ちはしない」方針で、 ゆとりをもって働けます。

株式会社耕電設

【電気工事スタッフ】*段階的な「充実研修」で未経験でも安心♪

建設・建築・設備工事スタッフ、建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

——室蘭本社もしくは札幌支店—— 【…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

【電気工事士として技術が磨ける】◎多種多様な電気工事を担当 ◎更なるスキルアップとして施工管理を目指し、設計や積算業務で活躍することも可能! 【下記現場にて電気工事を担当】 □商業施設などの各種施設、病院、学校、ビル、マンション等の電気設備工事 □太陽光、LEDなどの省エネ化工事 ★成長度に応じて業務範囲や難易度は調整していきます ★将来的にはスキルや得意を活かした各ポジションで活躍することも可能です!

株式会社 増田電気工業所

【施設の電気設備工事スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

建設・建築・設備工事スタッフ、建築施工管理、土木施工管理

株式会社 増田電気工業所 【勤務地変更…

〜444万円

雇用形態

正社員

■電気設備工事 ■現場監督 ■パソコンでの図面作成 など 主に千葉県内の公共施設や医療施設、学校などの電気設備工事・設計・施工を行っております。 おかげさまで業績好調に付きスタッフを増員致します。 ・実務経験ある方優遇!未経験の方も応相談! ・PCが扱える方であれば、CADが未経験でもご相談下さい! ・面接日・勤務開始日はご相談に応じます 変更範囲:変更無し

非公開

マーケティングMgr候補【世界中にフェアトレードの実現を】

広報・宣伝

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

本ポジションではプロダクトの仕立てにもビジネスにも深く関与し、MOTAのマーケティング戦略を推進していただきます 【具体的な業務内容】 ■Webページの現状課題分析~改善案の提案(CVR向上、ユーザー行動分析) ■改善案を基にしたテスト計画の策定~ワイヤーフレームの作成/デザイン/実装 ■データ分析を基にした改善サイクル(PDCA)の実施 ■マーケティング施策の企画・立案および推進 ■メンバーマネジメントおよびチームビルディング ■KPI設計および目標達成に向けた戦略策定 ■新規事業・新サービスの立ち上げ 【魅力】 ■MOTAの主力事業である車買取サービスのマーケティング・UI/UX改善をリードいただきます ■裁量を持ち、データドリブンな意思決定でマーケティング施策を実行可能です ■業界最大規模のプラットフォームを基盤とした、大規模な施策立案・実行をお任せします ■新規事業や新サービスの立ち上げに関与し、プロダクト戦略を牽引いただきます ■エンジニア・デザイナー・マーケターとの密な連携による、スピーディな意思決定が可能です ■KPI設計や分析を通じて、戦略的なマーケティング意思決定に関われます 【募集背景】 直近3年の売上成長がCAGR205%を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、この第2創業期に中心となって働くメンバーを募集しています。 この成長をさらに加速させるため、MOTAのマーケティング・プロダクト戦略を牽引し、CVR向上やUI/UXの改善を通じて事業成長を推進していただける方を募集してます。 【組織構成】 MOTAのマーケティング本部は WEBマーケター8名、編集メンバー2名 で構成されています。平均年齢は30代で、子育てと仕事を両立しながら活躍しているメンバーも多く、柔軟な働き方を尊重する環境が整っています。チーム全体で協力しながら、成長と成果の最大化を目指しています。 【働き方】 フレックス制度やリモートワーク(週2日までリモート可)を活用しながら、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

非公開

チーフマーケティングストラテジスト【全社横断組織】

広報・宣伝

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜

雇用形態

正社員

【募集背景】 楽天は、サービスの提供を通じて、人々の毎日をもっと幸せにし、社会を良くしていくことに貢献したいと思っています。 しかし近年、サービスやプラットフォームをめぐるグローバルの競争は激化しています。その中でカスタマーに信頼され、愛され、選ばれる存在になるためには、もっと楽天自体が進化をしていかなければなりません。 そこにマーケティング観点で取り組み、カスタマーとのエンゲージメントを深めていくマーケティング施策の企画をリードしていただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ・1億以上の会員数を誇る楽天の会員制度(ロイヤリティプログラムやランクシステム)のコンセプトデザインと変革 ・マスメディアやWEBを駆使したブランディングコミュニケーションの企画 ・楽天ポイントのファンを増やすためのプロモーション企画 ・楽天ポイントへのエンゲージを高める新規サービス開発 動かす予算は数百億円にのぼります。 <最近の具体企画例> ・複数の楽天サービス利用者を優遇する楽天市場のインセンティブプログラム設計 ・楽天ポイントのNo.1性を訴求したブランディングCM企画 ・サービスクオリティを向上させてNPSを高めるための全社プロジェクト設計と推進 ・楽天ポイントの優位性を高める新規サービス開発とサービス利用促進プロモーション 【部署について】 COO・副社長直轄のコーポレート組織※に所属するプラットフォーム戦略統括部は、特定のサービスの運営ではなく、楽天グループ横断のマーケティングを中心としたエコシステムの成長戦略や施策推進に取り組んでいる部署です。 ※コーポレート組織…経営企画・社長室・人事・総務・経理・法務など横断系の部署が集まる組織 その為、会社全体戦略に基づいた施策の企画・実行を行うため、非常に幅広い視野を養いながらキャリアを形成していくことが可能です。 また、このような会社横断の施策に携わる事ができる部署も、楽天グループ株式会社ではこのプラットフォーム戦略統括部のみです。 【働く環境詳細】 ■想定配属先 プラットフォーム戦略統括部 顧客戦略部  マーケティング課 ■配属先部の情報 プラットフォーム戦略統括部は約70名ほどのメンバーが所属しており、男女比は大体同じくらいで、平均年齢はおお…

株式会社ラクス

IRリーダー~マネージャー候補【東京】年収~960万円/東証プライム上場/クラウドサービスを展開

広報・宣伝

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リン…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

▼募集背景 ‾‾‾‾‾ 現在広報IR室の中に、社内広報/社外広報/IRの3つの機能、役割が内容されております。 今回、IRの機能を同室から分化させて、IR室として立ち上げるべく、管理職の募集を開始いたしました。 入社直後は広報IR室長と共に伴走し、一定期間を経て、IR責任者として組織運営をお任せいたします。 裁量をもって、あるべきIRを実現することができます。 ▼業務内容 ‾‾‾‾‾ ・ IR戦略の立案、実行 ・国内外の機関投資家、個人投資家とのコミュニケーション ※一四半期で80~100件程度の投資家対応が発生します ※海外機関投資家とのコミュニケーションにおいては必要に応じて通訳をつけることができます ・決算説明資料作成、IR資料作成 ・新規投資家開拓 ・エクイティストーリー、コーポレートストーリーの作成 ・ファイナンスやM&A等のコーポレートアクションにおけるサポート ▼年間スケジュール ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・4月~5月中旬(前四半期の振り返り&決算発表の準備) ・5月中旬~6月末(機関投資家とのMTG、株主総会) ・7月~8月中旬 (前四半期の振り返り&決算発表の準備) ・8月中旬~9月末 (機関投資家とのMTG) ・10月~11月中旬 (前四半期の振り返り&決算発表の準備) ・11月中旬~12月末 (機関投資家とのMTG) ・1月~2月中旬 (前四半期の振り返り&決算発表の準備) ・2月中旬~3月末(機関投資家とのMTG) ※一例です。 ▼ポジションの魅力 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ●IR組織の体制構築、今後の発展に携わることができる IR組織を発展、拡大させていくことができます。現在、広報IR室として2つの機能が存在している組織ですが、それぞれを課として立ち上がらせたいと考えています。戦略を考え実行、また戦略実行に必要な人材採用を担っていただくなど、裁量を以て、あるべきIR組織をつくりあげることができます。 ●経営層との距離が近く、直接提言が叶う環境 社長直下組織として経営陣とコミュニケーションしながら、その考えに直接触れられる貴重な機会となります。また、経営目線を養うことができます。雰囲気も和やかでフラットであり、役職問わずコミュニケーションがとりやすい職場です。

非公開

デジタルマーケティングスペシャリスト

広報・宣伝

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社は創業以来、全自動で世界水準の資産運用を行うロボアドバイザーの開発・運営を通じて成長を続けてきました。2024年からスタートした新NISA制度への対応を追い風として大きな伸びしろを持つロボアドバイザーのさらなる成長への注力と並行して、生命保険・年金・住宅ローン等に関わる新規プロダクトを複数リリースし、プロダクト横断の総合アドバイザリープラットフォーム「Money Advisory Platform(MAP)」を立ち上げる転換期を迎えています。 マーケティングチームとしても、ロボアドバイザー事業のみならず、複数プロダクト横断で新規顧客獲得・獲得後のCRM設計・強化を図っています。新規リード獲得~顧客化~アクティブ化の一連の流れを通して、自ら企画・立案し、実行・効果測定までのPDCAを回せる人材を募集します。 【業務内容】 マーケティング施策のプロジェクト推進 新規顧客獲得を目的としたオンライン・オフライン施策の立案、運用 データ分析および検証に基づくプランニング オンラインサイトのパフォーマンス改善 デジタル広告、SNS運用 リードジェネレーション 業務の魅力 組織やサービスが確立されている大手企業とは異なり、スタートアップ企業ならではの自社サービスを作り上げていくメンバーの一員として、様々な新しいチャレンジを経験できます。また、サービスの拡大・拡充とともに、取り組み範囲の幅も広がり、習得スキルや経験値も高めることができます。

有限会社 中島建設

【内装工事スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

建設・建築・設備工事スタッフ、建築施工管理、土木施工管理

転勤の可能性:なし 有限会社 中島建設…

〜300万円

雇用形態

正社員

医療現場におけるMRIなどの「検査室」や「治療室」の増築や新築工事における内装工事の施工業務になります。 【現場】 メインエリア/東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県 まれに関東圏あり/群馬県・茨城県・栃木県 など 他、関西~九州エリア ※直行直帰OK(マイカー・社用車・公共交通機関にて) 【作業の流れ】 ▼現地調査(施工可能か作業方法の調査) ▼見積作成 ▼契約 ▼協力会社の手配(大工・電気・空調・特殊内装) ▼資材の手配・工程表の確認 ▼現場管理(安全・工程・品質管理) ▼事務作業(写真撮影・報告書の作成) ※施工期間は3~4週間、長い場合は1ヶ月半。 1現場当たり4~5名程度の職人さんが作業を行います。 仕事内容の変更範囲:変更なし

株式会社サイバー大学

【福岡】広報・マーケティング管理職(部課長クラス)

広報・宣伝

福岡県 福岡市東区香椎照葉3-2-1 …

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【福岡】広報・マーケティング管理職(部課長クラス)」のポジションの求人です ●フルオンライン大学という特性上、エリアは全国が対象となり、高校卒業見込みの生徒さんだけではなく、学士号取得や学び直しを目的に社会人も多く入学されてきています。そのため、TVCMやWeb広告等のメディアを活用し広く認知度を高め、そこから学生募集へ繋がる施策を検討していきます。 年2回行われる学生募集の広告施策やコンテンツ改修の企画立案をメンバーと協力し部門長としてまとめていただきます。 主要な広告は広告代理店と協力しながら効果測定を行い、出願状況、その他広告以外の施策の状況を加味しPDCAをまわしていきます。 また、大学のブランディングについても策定していき、大学としての軸となるメッセージや訴求軸などを経営層と議論し各施策へ落とし込んでいきます。 ■その他業務 ・広告予算策定、管理 ・学生募集施策の策定 ・プレスリリース ・メディア対応 ・メルマガ配信 ・入学検討者向け説明会等への参加 ・メンバー管理 ・その他 広告、広報に関わる案件全般 【配属部署】広報メディア開発部 21名(30~50代)

株式会社イーテック

【大阪市】建築施工管理(自社ブランドマンションの新築).

建築施工管理

大阪府大阪市中央区 変更の範囲:会社の…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 日商工ステムグループの自社ブランドマンションの、新築の建築施工管理を担当していただきます。 【具体的な職務内容】 ・建築施工管理業務全般(工程・品質・安全・原価管理) ・施主、設計事務所、施工業者との打ち合わせ ・各種書類作成、提出業務 変更の範囲:会社の定める業務

デクセリアルズ株式会社

サステナビリティ推進 / 統括係長※世界TOPシェア多数

広報・宣伝

東京都 中央区京橋1-6-1三井住友海…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「サステナビリティ推進 / 統括係長※世界TOPシェア多数」のポジションの求人です 【募集背景】 昨今、サステナビリティにおける企業への期待・社会要請、顧客要求が急激に高まっており、財務面のみならず、非財務面も含めた企業価値・競争力に注目が集まっています。 このような状況の中で、グローバルな制度開示に適時適切に対応し適正評価を得る、また開示を含めたエンゲージメントを通じて、デクセリアルズのサステナビリティの考え方や取り組みの発信を強化していくため、人員増強にて本ポジションを募集いたします。 日本トップ水準の統合レポート作成と、昨年度から本格対応を始めたESG外部評価(FTSE、MSCI、DJSIなど)の大幅向上に向けた業務において実務の中心になって取り組んでいただきたく、統括係長職クラスでお迎えできればと考えております。 【仕事内容】 1.サステナビリティに係る国内外の新規開示規則・法令・制度の動向把握と、これを踏まえた開示媒体の企画・制作、開示(統合報告書、ESGデータブックなど) 2.適正評価獲得に向けたESG/サステナビリティ評価機関や、当社グループ取引先からのアセスメント対応および、機関投資家等とのエンゲージメント 3.上記を通じた当社経営課題の抽出と、経営基盤強化に向けた企画

中島塗装株式会社

完全未経験から成長&活躍できる【施工管理】★残業少なめ!

建設・建築・設備工事スタッフ、建築施工管理

\ 転勤なし・マイカー通勤可能 / 栃…

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雇用形態

正社員

【基本残業・出張なし!直行直帰OK!】建物の新築・改修工事の塗装施工管理、及び道路の橋梁、横断歩道橋などの塗装施工管理をお任せします。 < こんな業務をお任せします! > ◎お客様との打ち合わせ ◎見積・計画書作成などの事務作業 ◎諸条件の交渉、工事施工の準備 ◎職人や必要材料などの手配 ◎現場周辺住民への挨拶 ◎進捗・品質・安全管理 ◎お客様対応 など ※今後の工事受注のために営業活動も行います。 未経験の場合は、塗装業務から分かりやすく指導! 施工管理や塗装作業未経験の方の場合は、 まずは塗装作業を体験して工事の現場や そこでの作業の流れを理解するところ からスタートしていただきます。 一通りの作業を経験していただいたのち は、施工管理のOJT研修へ。 階段を登るよう1歩ずつ活躍の場を広げ ながら施工管理デビューを目指して ください。 社員の声をもとに休日数をアップしました! お互いにフォローし合う風土のため、 お休みなどもとりやすい環境です。 人数の多い会社ではありませんが、 その分、社員同士の結束力は高く、 支え合いながら日々業務を行っています。 社員の声も積極的に取り入れているので、 「もっとこうしたい!」という 意見があれば、積極的にアピールして ください◎

非公開

サステナビリティリスク管理【融資企画部】

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東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1400万円

雇用形態

正社員

■三菱UFJ銀行の融資企画部として、融資先の気候変動リスクの管理、分析、評価し、サステナビリティ課題に対するソリューションを実行していただきます。 【詳細業務】 ・気候変動リスク(移行リスク・物理的リスク)の管理手法整備・運営、関連データの集計・分析、既存の信用リスク管理プロセスへの統合 ・サステナビリティ課題全般に関するリスク評価・分析及び管理手法の構築・運営 ・サステナビリティ課題のリスク管理に関する国内外の金融同局対応、非財務情報開示対応 ・上記を正確且つ安定的に実施するための社内態勢・プロセス構築及び開示に必要な内部統制の整備 【ミッション・役割】 ■MUFGビジネスに係る気候変動リスクを主としたサステナビリティリスクの管理に関する企画立案、運営 ■国内外の同局要請を踏まえたサステナビリティリスクに対する社内管理体制及び適切な情報開示体制の構築 【配属部署】 融資企画部 サステナビリティリスク管理室 11名 ※うち中途入社者3名 【魅力ポイント】 ■MUFGという日本最大の金融機関で、日本国内のみならず、グローバルにも豊富なネットワークがあり、世界や地球規模でファイナンスを通じてカーボンニュートラルを実現していくという機会がございます。 ■海外(欧米アや東南アジアの子会社)とのインタラクションが多くグローバルな経験を積むことができます。 ■融資企画部のポジションのため、銀行業務に深く入り込み、銀行業務がどのように回っているかを理解することができ、銀行において長期的にご活躍いただける経験を積むことができます。 ■気候変動対応では、本邦の銀行で初のカーボンニュートラル宣言を行い、投融資ポートフォリオのGHG排出量における中間目標を初めて開示しております。グローバルのイニシアティブの議論もリードしており、再生可能エネルギー向けのプロジェクトファイナンスのリーグテーブルで世界トップクラスです。 【MUFG気候変動レポート】 https://www.mufg.jp/dam/csr/report/progress/climate2024_ja.pdf 【全社的な取り組み】 https://www.bk.mufg.jp/csr/index.html ■2021年5月、邦銀初の「MUFGカーボンニュー…

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CMO(Web・デジタルマーケティング)

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東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社は現在創業5期目となり、建設業界に特化した人材紹介事業において、売上は前期比2倍以上と急成長しています。今後も更なる事業拡大や新規事業立ち上げに向けて、マーケティング機能の強化を目指しています。 同社では、マーケティング部門に強い会社を目指しており、複数事業に跨ってマーケティング戦略を牽引していただける方を募集しています。 建設業界特化の人材サービス「ジョブリー建設」と物流ドライバー特化の人材紹介サービス「ジョブリードライバー」の新規リード獲得を目的に、Webマーケティング領域で活躍していただける方を募集しています。 【ミッション】 建設業界特化人材紹介サービス「ジョブリー建設」の新規リード獲得を目的に、Web領域での戦略立案や広告運用、採用媒体の運用など、デジタルマーケティング業務をご担当いただきます。また戦略・予算設定等上流部分から参画していただき、マーケティング部の強化をお任せ。 【業務詳細】 ・ディスプレイ広告の運用をアカウント設計から運用まで一気通貫して担当 ※クリエイティブ作成はデザイナーに任せることを想定。経験があり、かつ希望があればお任せ ・マーケティングの戦略策定 ・集客チャネルの予算配分 ※その他希望に応じ下記お任せすることが可能 ・データ分析 ・チームビルディング ・toBマーケ ・SEOメディアのディレクション ・SNS運用の立ち上げ ・広報など 【組織構成】 責任者1名、メンバー2名 代表直下の組織となるため、多くのことを学ぶ機会有。またご自身の「やりたい」を尊重する風潮です。 ★仕事の裁量は無限大です! 創業から5期目の当社では、今後も他社にないスピード感での事業成長と新規事業の立ち上げを目指しています。日々事業環境が大きく変化していく中で、これまでのご経験を活かして、幅広い領域でのマーケティングや、複数の事業に跨ってお持ちのスキルや専門性を実践する機会があります。 ※将来的にはマーケティングの戦略策定や集客チャネルの予算配分など、マーケ戦略の上流部分を担っていただくことも可能。 ■同社の強み~毎年2倍以上売上拡大中~ 仕組化・情報蓄積といった組織的な部分に力を入れています。今後も売り上げ拡大をするために、再現性を持って仕事をすることがで…

株式会社ラクス

IRリーダー~マネージャー候補【東京】年収~960万円/東証プライム上場/クラウドサービスを展開

広報・宣伝

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リン…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

▼募集背景 ‾‾‾‾‾ 現在広報IR室の中に、社内広報/社外広報/IRの3つの機能、役割が内容されております。 今回、IRの機能を同室から分化させて、IR室として立ち上げるべく、管理職の募集を開始いたしました。 入社直後は広報IR室長と共に伴走し、一定期間を経て、IR責任者として組織運営をお任せいたします。 裁量をもって、あるべきIRを実現することができます。 ▼業務内容 ‾‾‾‾‾ ・ IR戦略の立案、実行 ・国内外の機関投資家、個人投資家とのコミュニケーション ※一四半期で80~100件程度の投資家対応が発生します ※海外機関投資家とのコミュニケーションにおいては必要に応じて通訳をつけることができます ・決算説明資料作成、IR資料作成 ・新規投資家開拓 ・エクイティストーリー、コーポレートストーリーの作成 ・ファイナンスやM&A等のコーポレートアクションにおけるサポート ▼年間スケジュール ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・4月~5月中旬(前四半期の振り返り&決算発表の準備) ・5月中旬~6月末(機関投資家とのMTG、株主総会) ・7月~8月中旬 (前四半期の振り返り&決算発表の準備) ・8月中旬~9月末 (機関投資家とのMTG) ・10月~11月中旬 (前四半期の振り返り&決算発表の準備) ・11月中旬~12月末 (機関投資家とのMTG) ・1月~2月中旬 (前四半期の振り返り&決算発表の準備) ・2月中旬~3月末(機関投資家とのMTG) ※一例です。 ▼ポジションの魅力 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ●IR組織の体制構築、今後の発展に携わることができる IR組織を発展、拡大させていくことができます。現在、広報IR室として2つの機能が存在している組織ですが、それぞれを課として立ち上がらせたいと考えています。戦略を考え実行、また戦略実行に必要な人材採用を担っていただくなど、裁量を以て、あるべきIR組織をつくりあげることができます。 ●経営層との距離が近く、直接提言が叶う環境 社長直下組織として経営陣とコミュニケーションしながら、その考えに直接触れられる貴重な機会となります。また、経営目線を養うことができます。雰囲気も和やかでフラットであり、役職問わずコミュニケーションがとりやすい職場です。

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