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UTエージェント株式会社

【日勤&土日祝休み】大手スナック菓子メーカーで給与計算の補助業務！送迎あり☆残業ほぼなし♪

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 京都府南丹市 [アクセス…

￥

228万円〜

派遣社員

[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ！▼ ◆PCスキルや事務経験を生かして働きたい方 ◆プライベートもしっかり取りたい方 ◆学歴不問、次のキャリアを見つけたい方 -----------------------------------------------… [詳細] ＼お馴染みの人気スナック菓子メーカーで給与計算！／ ☆事務経験を生かせる！コツコツ・細かい作業が得意な方にオススメです♪ ＜具体的には…＞ ◆給与計算の補助業務日々の入力の確認作業請求処理時間計算次月処理 ☆空調完備で快適な環境です！＜おすすめポイント♪＞ ◎土日祝休みでプライベートも充実できます♪ ◎日勤&残業ほぼなしなので趣味や家庭との両立もしやすいです！ ◎1食180円～の食堂完備♪おいしいご飯が食べられます！ ◎自社製品の物販あり♪ 詳細については面談時にご説明させていただきます。派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

株式会社環境システムサービス

【総務／労務担当（部門長候補）】

人事、人事・総務・法務系その他

本社：東京都八王子市横川町1076 …

￥

600万円〜700万円

正社員

【仕事内容】一般廃棄物・産業廃棄物（積替保管を含む）の収集・運搬を行う当社にて、主に給与計算や社会保険手続きなどの業務を担って頂きます。将来的には総務部の部門長（プレイングマネージャー）としてご活躍頂きます。【具体的には】 ■給与計算、年末調整の実務（将来的にはチェック業務） ■時間外労働管理 ■社会保険手続きチェック ■健康診断管理、従業員対応（就業規則説明） ■労働者派遣事業（法定年次報告、労働者管理） ■総務事務 ■不動産・リース物件管理、文書・備品管理、家電リサイクル業務 ■エコアクション21事務局将来的には、部門長として部門員のマネジメントを行って頂きます。【配属先情報】総務部1名（50代1名）

非公開

【労務】LabTech事業　《ハイブリッド勤務》

人事

〈勤務地〉東京都港区西新橋ハイブリ…

￥

450万円〜700万円

正社員

▶労務全般の業務をお願いさせていただきます。【具体的な業務内容】・勤怠管理等の労務管理、労務手続き・給与計算や社会保険手続等の実務・就業規則、労使協定等の改定・運用・労働契約の管理・安全衛生・健康管理に関わる業務（休職者対応含む）・労務問題／ハラスメント／コンプライアンスへの対応　-相談窓口、社会保険労務士事務所、産業医との連携や相談　　-ハラスメント研修の企画、実行　・福利厚生に関する改善の立案、実行・勤怠、給与システム改修／給与などの労務関連クラウドシリーズの活用と改善・評価システムの運営サポート・その他オフィス管理、備品購入等の総務業務一緒に働く労務メンバーの業務管理や育成もお願いする場合があります。ご自身のキャリアのステップアップとしてリーダー経験に挑戦いただくことも可能です。

株式会社デジタイズ

営業事務未経験OKリモート可ネイルOK賞与年2回*月給31万円～

人事、人事・総務・法務系その他、営業事務

東京都港区虎ノ門5-11-13　虎ノ門…

￥

450万円〜600万円

正社員

【広告・マーケティング業界専門】転職エージェント『デジマージョブ』で、採用企業と求職者に対するサポート業務をお任せします。【具体的な仕事内容】 ◆求人票の作成 ◆スカウトメール送信 ◆求人提案メール作成と提案 ◆採用企業と求職者のスケジュール調整(メール・電話) ◆請求書の作成 ◆SNSへの投稿　など ≪みなさまに感謝されるお仕事です≫ 当社サービスを利用することで、「年収が大幅にUPした」「転職して日々充実している」など、転職を成功させた方や、なかなか採用ができなかった中で採用成功した企業など、みなさまから感謝されるお仕事です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態の差異はありません。

非公開

【人事部│採用サポート】幅広い人事業務に取り組める《週2リモート可＆フレックスタイム》

人事

〈勤務地〉東京本社：東京都港区港南 …

￥

350万円〜550万円

正社員

▶新卒・中途採用に関する事務業務を中心に、エージェント対応や候補者との調整、社内との連携業務など、採用実務全般をサポートいただくポジションです。採用担当の一員として、人事部全体の円滑な運営を支えていただきます。＜具体的には＞・求人票／募集要項の作成・候補者対応（HERP・HRMOSでの日程調整、反社チェック、選考ステータス管理など）・面接日程の調整（他部署含む）・エージェント／求人媒体との連携・リファラル対応や入社者情報の社内共有・条件通知書の作成、契約・請求関連の処理・名刺作成・発注・採用レポート作成 ※上記業務の他、ご希望やスキルに応じて幅広く業務に取り組んでいただきたくことも可能です。

株式会社東洋設計事務所

中途採用など人事業務を中心に行う【総務人事】年休125日/土日休

人事、総務、人事・総務・法務系その他

【転勤なし】本社：東京都文京区本郷3…

￥

450万円〜600万円

正社員

【経験を活かせる業務からスタート！】中途採用の業務をメインにお任せします（採用計画～実施）◆少人数だからこそ大きな裁量があります！今までのご経験に応じて、採用業務を中心にお任せします。 ▼新卒・中途採用各部署の採用ニーズを確認後、採用手法などを計画・実施 ▼その他人事業務教育計画の作成～実施社内面談等＜ゆくゆくは…＞・勤怠管理・給与計算・労務管理 …などの業務に挑戦！会社の体制づくりにも携わるチャンス！当社の現社長は技術部や総務部での経験もあるため、業務でも関わる機会が多く、経営目線も培える環境があります。大きな裁量を任されていますので、アイデアも積極的にカタチにできます◎ また、社内での業務改革も推進中！社員育成などの体制づくりにも、ぜひ力を貸してほしいと考えています。

株式会社ＳＷＥＴＨ

人事◆未経験OK賞与あり残業ほぼナシ服装・ネイル自由平均年齢20代

人事、人事・総務・法務系その他

神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-32-…

￥

300万円〜700万円

正社員

☆未経験歓迎！急成長ベンチャーの人事をお任せ ☆残業ほぼナシ／定時退社可 ☆服装・髪型・ネイル自由 ☆完全週休2日制 ☆社員のほとんどが20代！同世代と働ける採用業務をメインに幅広い人事業務をお任せします！代表がイチから人事業務のイロハを教えていくので、未経験の方でも安心して業務が行えます♪ 【具体的な仕事内容】 ◆採用計画の立案 ◆求人票の作成 ◆社員・アルバイトの採用面接、選考書類の確認 ◆研修会の企画・実施 ◆広報と連携し、SNSを活用した採用活動 ◆求人媒体の選定、商談 ◆求職者と企業のマッチング ◆アウトソーシング業務　など【お仕事のポイントは…？】 ◎現在は代表が人事ポジションを兼務しています。まずは代表と協力しながら、採用計画を形にしていきましょう。ゆくゆくは人事を率いる管理職として活躍するチャンスもあります◎ ◎創業間もないからこそ、あなたのアイデアで人事制度や採用手法を一から構築できます。「会社を一緒に作り上げる」実感を得られる環境です！【入社後の流れ】 ▼入社1～6ヶ月：当社の事業を知っていただくために、まずは人材アウトソーシング・イベント事業の業務をお任せします。 ▼入社3～12ヶ月：上記と並行しながら、人事業務にも挑戦していきます。 ▼最短6ヶ月目～：人事担当として独り立ちを目指します！ ※それぞれの習熟度によって期間は変動していきます (変更の範囲)上記を除く当社業務全般試用期間中（6ヶ月）は契約社員になります。契約社員中は3ヶ月更新となります。 ※試用期間終了後より正社員として雇用します。

株式会社N.ジェン

未経験歓迎♪IT企業の未来を創る【人事教育】土日祝休/年休125日

人事、人事・総務・法務系その他、人材コーディネーター

＼転勤なし！最寄りが渋谷駅でアクセス良…

￥

300万円〜600万円

正社員

【あなたに合わせたサポートを！安心の育成体制♪】★新人教育・採用活動にチームで取り組み、「会社の未来」をつくっていきましょう！教育推進局の一員として、新人教育・採用に携わります。できる業務から少しずつお任せ！【新人教育】 N.ジェンで活躍するエンジニアを育成します。 ◆新人研修（6ヶ月）の企画・運営 └研修会社と連携して行います。 ◆継続的な研修・勉強会の企画・運営 ◆エンジニアのフォロー（相談対応）など新しい企画・仕組みづくりにアイデアを発揮！就活のトレンドは毎年変わりますが、「N.ジェンらしさ」を守ることも大切。そのためにアイデアを出し合って、採用手法や研修内容を毎年アップデートしているので毎年、新鮮な気持ちで採用活動しています。前例のない施策にもチャレンジ中。新しい採用や研修の仕組みづくりにもアイデアを発揮できます！

非公開

採用

人事、人事・総務・法務系その他

愛知

￥

600万円〜1000万円

正社員

グループにおける人事総務業務をお任せします。活動の幅は各グループ会社に及び、課題抽出、解決策提案、グループ共通施策の提案、実施等、企画提案にどんどん携わっていただける業務です。【業務内容】人事制度の企画立案教育制度の企画立案給与システムの入替業務標準化給与計算、勤怠管理採用（新卒、中途）教育（新卒、中途）規程改訂、法改正対応マニュアル作成【入社後】スタッフとしてスタート。これまでの強みを活かし得意領域から徐々に経験を広げ、 M&Aにより新たにグループインした企業もご対応いただきます。 2?3年後にはマルチに成長していただけることを期待します。

非公開

【人事労務】急成長ベンチャーの労務担当《ハイブリッド勤務》　

人事

〈勤務地〉東京都渋谷区恵比寿週2…

￥

400万円〜500万円

正社員

【具体的な仕事内容】・給与計算、勤怠管理、年末調整・入退社手続き、社会保険・労働保険関連の行政手続き・入社オリエンテーション・休職・復職者対応、退職者対応などの個別労務対応・各種規程の改定・運用サポート・従業員持株会、ストックオプションの運用・障がい者雇用関連業務・社員からの労務関連の問い合わせ対応・評価運用のサポート（評価シートの作成等）・その他、人事データ管理や業務プロセスの改善提案・実行

株式会社エクシードキャリア

サポート事務（未経験歓迎）◆年休129日&残業月平均5h／住宅手当最大5万円

人事、人事・総務・法務系その他、一般事務

愛知県名古屋市中村区平池町4-60-1…

￥

250万円〜500万円

正社員

【面接1回】経歴不問！意欲重視の採用＜20代活躍＞【働き方】残業月5h程度・年休129日・転勤なし【待遇】7つの手当・在宅勤務あり・産育休制度あり【体制】専任のキャリアカウンセラーが希望の実現をサポート＜研修内容について＞当社の教育制度は「社会人の予備校」と呼ばれるほど充実！専任のキャリアカウンセラーが社員一人ひとりの適性や希望を丁寧にヒアリングし、最適な研修や就業先を提案します。 IT、語学、SNSマーケティングなど幅広い分野の Webセミナーや研修を用意しており、過去には IT研修を受講して事務職からヘルプデスクへとキャリアチャンジした先輩もいます。 ◆研修は業務と並行して受講OK。実務と学びを両立しながら着実にスキルアップできます。 ◆キャリアカウンセラーとの定期面談もあり、「もっとこうなりたい」「新しいことに挑戦したい」といった希望も気軽に相談できます。＜具体的な業務内容＞・電話・来客対応・伝票処理・各種資料作成・営業の支援最初は事務業務を担当していただきます。＼将来的には職種変更可能！／将来的にはより幅広いスキルの習得が目指せ、ご希望に応じて下記のような職種にも挑戦できます！ ■総務：各部署との連携、備品購入・管理、契約管理 ■人事：採用における選考会の準備・運営、社員の入退社手続き ■経理：会計データの入力や決算業務、銀行の入出金管理 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に変更はありません

非公開

採用

人事、人事・総務・法務系その他

東京

￥

700万円〜1000万円

正社員

私たちNEXT ONEは、社会課題に対して柔軟かつ創造的なアプローチでビジネスを展開しています。そんな当社にて、未来を見据えた採用戦略をリードし、組織の成長を支える人事課長を募集しています。採用活動を中心に、中長期では、人事業務全般でご活躍いただくことを期待しています。業務内容・採用計画の策定、計画を実現するための企画立案・あらゆる手法を駆使した採用の実現・採用広報戦略の策定、実行　・採用オペレーション設計、実行・メンバーマネジメント　・その他、採用プロセスにおける実務全般組織構成人事総務部・人事課課長：1名（人事全般を担当）主任：1名（人事全般を担当）メンバー：1名（新卒・中途採用業務を担当）

龍岡会グループ【合同募集】（社会福祉法人龍岡会／社会福祉法人平成会）

採用担当（事務中心）未経験歓迎土日祝休み基本17:30退社面接対応なし

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区麻布台2-2-1

￥

300万円〜400万円

正社員

＊先輩も全員未経験からスタートしました＊事業拡大に伴う増員募集！最短1週間で内定も可能＊年間賞与3ヶ月分支給実績あり＊完全週休2日制・土日祝休み・年間休日120日以上介護・福祉施設を運営する当法人の本部オフィスにて施設スタッフの採用業務をお任せします。 *──*──*──*──* 具体的なお仕事内容 *──*──*──*──* ■採用活動の事務業務・求人サイトの掲載文面確認・応募者情報の管理・整理・派遣会社への人材依頼・面接日程の調整業務（1日5～6件ほど）・協力業者（広告会社・人材会社）との連絡調整　など ■イベント参加（2～3ヶ月に1回）・区主催の転職イベントへの出展サポート・1対1形式での会社説明（面接対応はありません）【「人前で話すのが不安」という方も安心】面接対応や、大勢の前での会社説明はありません。日々のルーティンワークを丁寧にこなすことが中心。決められた業務をコツコツ進めたい方にピッタリです♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態の差異はありません。

非公開

◎急募【人事マネージャー候補】東証グロース《ハイブリッドワーク可》

人事、総務

〈勤務地〉東京都渋谷区渋谷渋谷駅直…

￥

650万円〜1000万円

正社員

▶経営戦略、事業戦略、社会の最新トレンドをふまえ、人事企画から人事労務までの幅広い領域の企画から実務までを一貫してお任せします。将来的には、グループのマネジメントを期待しています。【業務例】・人材戦略および施策の企画立案、運用と定着（人事領域全般）・人事制度の企画、導入推進・勤怠、給与、労務業務・ファシリティマネジメント・上記業務全般の運用管理・メンバーのサポート、指導、育成業務 ※想定業務割合は人事：総務＝4：1です。

ミヤギ・ミヤギザオウ１株式会社

未経験でOK！リゾーツホテルの【総務人事】月9～10日休み

人事、人事・総務・法務系その他、一般事務

《メルキュール宮城蔵王リゾート＆スパ》…

￥

250万円〜300万円

正社員

【丁寧な研修で安心スタート♪】スタッフの勤怠管理・採用サポート・給与管理などの業務をお任せ！★5日以上の連休取得や定時退社も可能！ ◆勤怠・給与管理 ◆採用サポート ◆備品・衛生管理 ◆請求書の処理・入金データの入力　など ——★入社後は？業務の引き継ぎやOJTからスタート。マニュアルの整備や本部各部門との連携により、安心して取り組める環境です！働き方をご紹介♪ リゾートホテルでのお仕事ですが、基本の勤務時間は9：00～18：00と標準的。残業は月平均20時間以内で1日の業務が終われば定時退社も可能です。 ◆月9～10日休み └希望休を最大限に考慮して休日を調整 ◆5連続休暇の取得推進など、オン・オフのメリハリをつけながら働けます。

非公開

採用

人事、人事・総務・法務系その他

東京

￥

650万円〜900万円

正社員

【仕事内容】メイン：新卒採用・中途採用業務全般 ※年間20名を採用する組織の採用マネージャーとしてのご活躍を期待します。サブ：組織作り／評価設計／オンボードなどのインナーコミュニケーション ※業務内容の変更の範囲：なし

非公開

人事・労務マネージャー候補【経営管理部】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区

￥

600万円〜800万円

正社員

【具体的な業務の一例】労務業務を中心に、人事労務課題解決のための企画・立案・運用をしていただきます。プレイングマネージャー候補としてメンバーをリードしながら各種施策の推進を担っていいただきます。・労務管理（給与計算・勤怠管理）・社会保険手続きの管理と効率化の推進・各種人事労務課題への対応（法改正対応等）・労務問題対応（予防対応含む）・各種人事制度変更（社内における働き方改革、メンタルヘルスケア等）に関する提案、改善、管理体制見直し・社内諸規程の整備、見直し・社員対応、イレギュラー対応・グループ全体の人事課題の抽出と人事施策（採用・配置・育成・配置）への落とし込み・実行・新規M&AのPMI業務その他、ご経験やご希望に応じて育成、制度設計、社内コミュニケーション施策などもお任せしたいと考えております。

UTエージェント株式会社

【日勤&土日祝休み】大手スナック菓子メーカーで給与計算の補助業務！送迎あり☆残業ほぼなし♪

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 京都府南丹市県内からの赴…

￥

228万円〜

派遣社員

株式会社カプコン（東証プライム上場）

健康経営推進、労務担当スペシャリスト.

人事

大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区

￥

正社員

【具体的な業務内容】当社では中長期の安定成長と更なる企業価値の向上に向けて人材投資を経営上の重要戦略と位置付けています。その中で2022年4月1日に新設された健康経営推進部では、働きやすい環境と従業員の心身の健康が当社で働く一人一人のモチベーションに繋がり、組織と個人の成果と成長を支援することで、当社の競争力を高め持続的な成長に繋げるという考えのもとで取り組み始めており、以下の役割、業務を担っていただきます。【役割・ミッション】１．労働環境の整備により人的資源の最適化とリスク防止により人的生産性を高めること。２．従業員の健康の維持、増進により健康障害の防止と人的生産性を高めること。３．健康経営の実践と社内外に発信することにより、ワークエンゲージメントと当社のブランド力、社会的評価を高めること。【業務内容】１．働き方改革（勤務環境整備）・多様な働き方の推進（在宅勤務、時差勤務、その他適切な働き方提案）・労働時間の適正化（法令順守、過重労働の撲滅、労働時間の適正把握）・両立支援への取り組み（育児・介護・私傷病に関する復職・両立支援）２．労務対策（就労環境整備）・職場の活性化・ハラスメント対策（教育・啓蒙・指導・懲戒・再発防止）・風通しの良い職場環境の実践（各種相談窓口の運営、問題解決サポート）・キャリア支援（勤務・成績・健康不良者への再生教育・支援、社内再配置

伏見運送株式会社

【物流会社の管理者候補】経験者優遇◆女性活躍中

管理職(営業)、人事、総務

伏見運送株式会社本社転勤の可能性…

￥

〜300万円

正社員

本社管理本部にて総務・人事・労務面などの管理者候補として、各部署と連携を取り会社運営全般のサポート業務をお願いします。＜主な業務＞ ◆各拠点の運営補助 ◆メンバーマネジメント補助　∟シフト管理　∟教育など ◆予算管理、労務管理のサポート ◆お客様との折衝など ◎業務内容の変更範囲：変更なし

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