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株式会社パスコ
【目黒/在宅勤務可】人事労務(給与社保・勤怠管理)◆衛星システム等でインフラ貢献【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:東京都目黒区下目黒1-7-…
400万円〜649万円
正社員
〜セコムG◎世界トップクラスの空間活用技術/キャリアパス豊富/社会に必要なグローバル企業/週2〜3回在宅勤務可能/住宅手当◎〜 ■職務概要: 同社の人事部人事課にて、給与計算や社保手続き業務などをお任せいたします。 《具体的な業務内容》 ・給与計算、社会保険手続きに関する諸業務 ・勤怠管理などに関する各種労務関係業務 ・人事制度の運用 最初にお任せする具体的な業務は経験や志向を踏まえて決定し、その後適正に応じて様々な業務をお任せいたします。 ■配属先について: 本社人事部は、企画、人事管理、採用、人材開発の四課体制で、現在進めている働き方改革、人事制度改革、DX推進等により、本社人事機能の拡充、現場の人事機能の強化を目指しています。 人事部の職場の男女比率は5:5とバランスが良く、また中途入社の比率が高く、各々の能力、志向を重視した適材適所で活躍できる職場です。 将来的なキャリアパスとして、現場人事などへのローテーションが可能性としてあります。 ■働く環境 ◎年間休日123日、残業30h程、リモート勤務も週2〜3回実施 ◎10名程の組織で、20代前半〜30代後半の方が中心、中途入社の方が多く活躍中! ◎キャリアパスも豊富!定例的な業務にとどまらず、広い人事業務を経験できる環境 ◎住宅手当として11,000〜55,000円まで支給あり※勤務地、世帯状況により支給額決定 ■同社サービス事例… 同社は、空間情報技術を基に「防災・減災」「国土管理」「インフラ管理」「環境保全」「DX・分析」「海外展開」など、さまざまな分野で安心で豊かな社会システム構築の貢献を目指しています。 ※詳細はコチラ! https://www.pasco.co.jp/biz/ ■求人の魅力 【育成体制やスキルUP支援制度が充実!】 基本知識はオンラインで様々なセミナーが受講可能。そのほかにも『PASCO大学』という企業内大学があり、希望者は無料で受講することが可能。授業は東京大学やカリフォルニア大学等の学識者をお招き。 【世界最高水準】 宇宙から水中まで最新の機材で空間情報を収集。分析やサービス提供までをワンストップで提供。 変更の範囲:会社の定める業務
DOWAサーモエンジニアリング株式会社
【名古屋】本社人事労務(給与担当)◆熱処理設備の製造と加工で高シェア/東証プライム上場グループ【エージェントサービス求人】
人事
名古屋本社 住所:愛知県名古屋市瑞穂区…
500万円〜899万円
正社員
〜残業少なめ、年休121日、手当充実◎/東証プライム上場企業のグループ会社/事務所、工場など幅広く業務担当〜 ■業務内容: ◇当社全体(本社・工場・関係会社含む)の労務業務全般をお任せします ◇入社後は主に給与関連を担当しますが、幅広く労務に関する業務も担う予定です。 ■業務詳細: ◇給与計算、社会保険手続き、勤怠管理など ※国内・海外各拠点・関連会社に在籍する各従業員についてご担当いただきます。 各拠点の事務課とも連携いただきます。 ■部署: 企画室全体で12名程度です(経理・給与間で兼務あり) そのうち、経理担当3名(グループリーダー50代、メンバー20代)、給与担当4名(リーダー40前後、20代〜40前後くらい3名)です。 ■残業: 繁忙期を除き、1か月あたりの残業時間は長くても「勤務日数×1時間」程度です。 ■当社の特徴: 特に需要の大きい浸炭処理装置の分野では、国内でもトップクラスの実績を誇っています。近年では、汎用品だけでなく、お客様のニーズを見据えた新製品開発に注力しており、従来のバッチ炉と同じスペースで生産性を3倍に向上させた小型連続炉や、部品用連続窒化炉、省エネルギーを実現した次世代型減圧浸炭炉など、お客様の生産現場における課題を解決する高機能製品の開発によって、競争力を高めています。 ■熱処理技術と当社: 熱処理加工においては、業界トップクラスのシェアを誇り、その高い技術力で業界を牽引する存在です。自動車業界における鋼板の熱処理加工は、自動車の安全性、耐久性を維持する重要な工程です。各部品の形状、用途により、炉の形状や大きさも変更する必要があるため、現在も複数のプロジェクトが同時進行しています。
株式会社ドリームリンク
未経験歓迎【秋田市/転勤無】店舗の修繕管理(業者手配)/全国99店舗展開の飲食店運営会社【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:秋田県秋田市山王2-9-1…
300万円〜449万円
正社員
〜未経験歓迎/全国展開の居酒屋「薄利多売半兵衛」等の店舗修繕/地方創生・地域活性にも寄与/残業月平均25時間〜 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 全国約99店展開している店舗の修繕対応(業者等の手配) まずは簡単な書類作成や電話応対等から始まり、徐々に修繕担当者として全国に展開している店舗の店舗管理をお任せします。 ・店舗から来る各種修繕の報告や業者調整の依頼に対する対応 ・対応可能な業者への発注や日時調整 ・費用支払いの申請 【修繕例】夏場のエアコン不調や水回りの修繕など ※コミュニケーションを通じて臨機応変に対応できる柔軟さが得られる業務です。 ※出張はほとんど発生しません。 ■組織構成: 総務は3名で構成されており、店舗管理・店舗サポートを中心に対応していただける方を採用したいと考えています。店舗を全国に展開しているため、サポートをする内容が増えている状況です。人員を採用することで、各々活躍の場所を広げられる・専念できるようにしていきたいと考えています。 ■入社後のサポート体制: 座学での研修やOJTを想定しております。 ■働き方: ・深夜勤務:深夜割増手当は全従業員支給がありますが、人事のポジションでは基本的に深夜勤務は発生いたしません。 ・固定残業時間:30時間分の支給がございますが、過去の実績ですと残業平均は月8時間となります。 ■事業展望: 秋田県男鹿市の海洋高校との連携を通じて、技術と経営を兼ね備えた人材の育成を目指しています。特に、食品加工業の分野での取り組みを強化しており、地域の活性化にも寄与しています。また、男鹿市に食品加工工場を設立し、毎年卒業生を雇用することで、地域の若者の定住化と人口増加を図る計画も進めています。 ■当社の特徴: 秋田に本社を構え続ける理由は「地域創生」にあります。 人口減少や少子化といった問題に向き合い、秋田県で「食」を通じて 地方活性化に成功事例を作ることで地方全体を盛り上げに行きます。 「食を通じて世界中を幸せにしたい」という理念をベースに事業は、飲食チェーン店の運営を中心に、家具・雑貨の販売、酒類の醸造、ワインやオリーブオイルの輸入など多岐にわたります。主な店舗には「薄利多賣半兵ヱ」などがあり、合計99店舗を全国に展開しています。 変更の範囲:本文参照
株式会社ボルテックス
東京【総務(ファシリティ管理など)】若手社員活躍中! ◆土日祝休み◆独自ビジネスモデルで堅調に成長中【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
本社 住所:東京都千代田区富士見2-1…
450万円〜799万円
正社員
【年間休日125日/土日祝休/残業30時間程度/区分所有オフィスという独自のビジネスモデルで成長中のリーディングカンパニー/毎週水曜日はノー残業デー】 ■業務内容: 独自のビジネスモデルを展開し、成長を続ける当社において、総務課の人材を募集いたします。 ■具体的には: ・オフィスファシリティ等、管財業務 ・固定資産管理・什器備品管理 ・全社イベント企画、運営 ・庶務業務全般 ■組織構成: 部長含め9名の組織です。30代〜50代のベテラン社員が多い環境です。 ■事業の理念/魅力: 当社は100年企業の創造という理念の元、不動産所有により経営の下支えを築き、長期的な経営を実現いただくことをミッションとした資産コンサルティングを行っています。 不動産を購入いただいた後の管理〜売却までトータルでサポートしており、売って終わりということはございません。そのため長期的な視点でお客様の経営基盤を築くことができ、大きな信頼を築いています。 ■働き方: 年間休日125日、土日祝日休みとなります。残業も30時間程度でGW休暇、リフレッシュ休暇など長期休暇もございますので、メリハリをつけて働くことができる環境です。 ■社風: 新しい提案や効果的な打ち手などはどんどん取り入れる、変化を好む職場風土ですので、自身で積極的に意見を出していただける方を歓迎します。また業務の幅についても手を挙げれば任せてもらえる環境です。 ■同社の魅力: ・安定性…同社は売上の伸びだけに依存せず、同社でも物件を保有して運用し、その賃料収入を中心とした収益は、財務の下支えとなっています。都心部の物件に特化した区分所有オフィスという商材そのものが非常に安定性の高い商品であることから、顧客のリピート率も非常に高く、事業の安定性にもつながっています。 ・競合優位性…ビルを1棟調達し、商品化して区分で販売、その管理を請け負うというビジネスモデル自体が独自のものであり、この独自性が同社の成長率にも結びついております。そのままぶつかってくる競合がいないと言ってよい領域でのビジネス展開をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社塵芥センター
【高松】総務経理◆実務未経験活躍中!年収400万〜/転勤無/年休121日/残業月15H/土日祝休み【エージェントサービス求人】
総務、経理、財務
本社 住所:香川県高松市一宮町1686…
400万円〜649万円
正社員
◆◇未経験から総務にチャレンジしたい方必見!環境や社会への貢献度が高いリサイクルビジネスを展開する当社にて経理総務職を募集します/大手企業との取引あり総務※400万円〜◆日次経理業務・給与計算などお任せ◆景気に左右されにくい安定業界・リサイクルビジネスを展開◆土日祝休み/年休121日/月平均残業15h◆賞与年3回実績 ■おすすめPOINT \リサイクルビジネス×高年収で安定した成長を実現/ ・当社は産業・一般の廃棄物処理事業を展開しており、景況に左右されない安定した企業です。 ・年間休日121日、月平均残業時間15時間とワークライフバランスも充実しています! ・賞与は年3回支給(前年度実績)、お年玉やお盆玉の支給もあり、福利厚生が充実しています。 ■職務内容: 当社の経理総務担当として主に以下の業務をお任せします。 <メイン業務>出納業務、行政への提出書類の作成、備品の管理 <そのほかの業務>仕訳、給与計算 具体的には、1日に数件の出納業務を行い、月初には給与計算や仕訳を担当します。行政への提出書類作成や備品管理など、多岐にわたる業務に携わっていただきます。 ■組織構成: 現在、経理には男性2名(20代)と課長の3名が在籍しています。営業職から異動して対応されている方もおり、管理部門での実務経験がない方もキャッチアップできる環境です◎ ■就業環境: 基本土日祝休み、月平均残業時間15時間で仕事もプライベートも充実! 賞与は年3回支給(前年度実績)、お年玉、お盆玉(各3万円)支給あり!社員思いの福利厚生が充実しています♪ 現在の経理担当者も若手が多く、活気ある職場です。 ■事業内容について: 当社は産業・一般の廃棄物処理事業を展開しており、インフラを支える事業のため、景況に左右されず堅調に売上・経常利益を伸ばしています。県内には同業他社が数社ありますが、当社は最終処分場を所有しているため、一気通貫で最終処理まで行える点が強みです。従業員教育を徹底し、高い顧客体感価値を実現しています。 創業50年の歴史があり、社会貢献性も高い業界のため、安定して事業を発展させています。就業定着率も非常に高く、充実した待遇・福利厚生・教育制度で働きやすい職場です。直近では全社員のベースアップを実施している地場優良企業です。 変更の範囲:本文参照
NECビジネスインテリジェンス株式会社
【川崎】人材開発サービスの企画・設計(課長級)◇リモート可/専門性を有したプロフェッショナルを募集◇【エージェントサービス求人】
人事
NEC玉川事業場 住所:神奈川県川崎市…
650万円〜1000万円
正社員
<人材開発に関する経験・スキルをお持ちの方へ/テレワーク可能(週3日)/年間休日126日/コアタイムなしのフレックスタイム制> ■業務内容: NECグループ全体に対して、人材開発サービスを提供する統括部での役割を担っていただきます。 主な業務は、NECのCoE機能と連携しつつ、NECグループの人材開発に関する課題に対して、育成プログラムの施策の立案および設計までを行うことです。 また、NECグループ各部門の固有の人材開発ニーズに対しては、個別のニーズをヒアリングをしたうえで、適切なサービス・コンテンツの適用を提案します。 なお、育成プログラム設計後には、実施に向けて、統括部内の他グループやNECグループ各社、パートナー企業と連携し、プログラムを開発・実行します。 さらに、経験の浅いメンバーへの指導・育成や、プロジェクトチームのリードを行っていただくことも期待しています。 ■当統括部で扱う人材開発テーマ: ・NECグループの全社共通施策(オンボーディング、マネジメント力強化、リーダー育成、グローバル人材育成、人事制度改革等) ・NECグループの職種別施策(営業・ビジネスデザイン、マーケティング、コンサルティング、サービス・SE、技術開発等) ・組織別人材育成施策 ※特に全社共通施策とコンサルティング職向け施策のテーマに注力しています。 ■魅力: ・当統括部は、これまでの単体の研修提供中心のサービスから、事業に必要な“人づくり”サービスへの転換を図っています。OneNECとして、NECグループの事業成長のため、人材育成の側面から貢献します。 ・NECグループ全体に影響を与えることができ、多岐にわたるテーマで経験を積むことができます。また、NECグループ内の様々なプロフェッショナルとの人脈が広がります。 ・ひとりで簡潔できる業務ではないため、周囲との連携が必須です。コミュニケーションを積極的に取っていく文化があります。 ・上長と定期的に1on1を実施し、認識の齟齬がないかや成長方向の確認を行います。 ・当社ではキャリア入社の方全員に「メンター制度」を導入しており、数カ月の間会社や業務に慣れるまでをサポートいたします。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ウォーターホールディングス
【大手町】資産管理/総務経験者歓迎◆水に関わる環境ビジネスを提供する老舗企業/年休129日・土日祝休【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
★本社 住所:東京都千代田区大手町1-…
450万円〜649万円
正社員
【水に関わる環境ビジネスを提供する老舗企業の親会社のため安定性◎/無借金経営/年休129日/完全週休2日制/働きやすさ◎退職金有り】 ■業務概要: 当グループでは、水と環境の持続可能な管理運営に取り組んでいます。今回は資産管理室における業務をお任せします。 ■具体的な業務: ・損害保険申し込み業務 ・事故対応業務 ・所有ビル管理全般 ・事務所などの物件探し及び契約 ■就業環境: 完全週休2日、年休129日など、働きやすい環境が整っています。ご家庭やプライベートとのバランスをとりながら長期的な就業が可能な環境です。 ■当社について: 当社は、水と環境の管理運営を行うグループ各社の経営管理事業を通して、持続可能な環境づくりをバックアップしています。 創業以来、上下水道の運営管理を事業の根幹に据え、人々が安心して生活できる環境づくりを支えてきました。官民連携のプロジェクトを通して確立した独自の水マネジメント事業は、半世紀を超える歴史において国内だけでものべ1,200ヶ所を超える施設で実績をあげ、現在も43都道府県で展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ワイズパートナー
【博多区/未経験歓迎】総務経理アシスタント/サポート体制充実/時短や有給も柔軟に取得可能【エージェントサービス求人】
総務、経理、財務
本社 住所:福岡県福岡市博多区山王1-…
〜549万円
正社員
【時間給や有給も柔軟に対応、ライフステージが変化しても長く活躍できる環境です】 【入出金管理や家賃計算、入力業務などバックオフィス業務をお任せ】 ◇採用背景◇ 社内の体制変更があり現状の人員体制ではキャパオーバーになってしまうため今後の適正化を目指し増員することといたしました。 ■業務概要: ・入出金管理・仕訳 ・各種書類作成・送付 ・家賃、退去費用などの計算 ・経理ソフトへのデータ入力など ☆その他、勤怠管理や会社の備品の管理など、会社を支える重要なポジションとして活躍してください。 ■入社後の流れ: まずは、システムの操作や入力方法、仕事の流れまでイチから教えるので、入社時に不動産の知識や経理総務の経験がなくてもOK。入力などの簡単な業務から段階的にできる範囲を広けていきましよう。社員全員でサホートするので不安なことはなんでも相談してくたさい。資料作成や計算か得意な方ならスキルを活かせます。 ■当社について: 当社は、総合建設業を展開する安成工務店の不動産事業部から、2015年12月に誕生した総合不動産会社です。当社では、安成工務店が設計建築した物件の管理や、仲介・売買など幅広い事業を展開しています。コロナ禍の現在も安定した経営を続けており、業績も右肩上がりを続けています。
Siemens Gamesa Renewable Energy株式会社
【北海道】労働安全衛生(HSE)◆洋上風力発電機メーカー/世界シェア5割/リモート・フレックスあり【エージェントサービス求人】
総務、技術(建築・土木)系その他
1> SGRE用北サイトオフィス 住所…
600万円〜1000万円
正社員
【リモート・フレックス可】労働安全衛生(HSE)募集/世界シェア5割の洋上風力発電機メーカー/英語が活かせる環境/住宅手当・退職金制度◎/北海道勤務 ■業務概要: サービスサイトおよび新規プラントサイトに焦点を当て、当社および従業員の健康、安全、環境を改善を目的とした業務をお任せします。 ■業務詳細: ・社内基準及び法規制の順守 ・作業現場の環境安全衛生要求事項に主体的に取り組み事業の発展に貢献 ・新規風力発電所が環境安全衛生要求事項を満足するため、サイトマネージャー及びプロジェクトマネージャーをサポート ・リスクの特定及び是正措置を継続的に実行できるようサイトマネージャーを支援 ・新規サイト技術者向けのHSE訓練プログラムを計画・調整しサイトマネージャーの支援を行う ・定期的な環境安全衛生及び品質管理向上キャンペーン、ワークショップ、トレーニングの計画及び調整の支援 ・現場で環境安全衛生上も問題が発生した場合の調整及び情報管理 ・環境安全衛生状況報告、課題進捗管理の週次及び月次報告 ・毎週実施されるGlobal Safety Meetingへの参加 ・四半期に1回のHSE監査の実施 ・安全衛生保護具の選定 ・作業現場で必要な資格の確認 ・環境安全衛生事故調査及び是正事項の実施についてHSEマネージャーを支援 ■就業環境: リモート・フレックスタイム制と個人の業務に応じた働き方が可能です。 また制度面でも家族手当・住宅手当・退職金制度と長期的に就業がしやすい環境です。 ■当社の強み: ・シーメンスの風力事業は、北米やヨーロッパ北部で強く、ガメサはインドや南米、ヨーロッパ南部など急成長地域でシェアが高く、両社が地理的強みを補完しあっております。また、シーメンスは洋上風力発電で世界1位を独走している中、ガメサは陸上風力で事業を伸ばしてきた経緯があり、それぞれの製品分野でも補完し、市場を牽引しております。 ・業界をリードする技術とサービスを提供し、設置後のメンテナンスや運用サポートも行っているため、長期的なパフォーマンスの維持にも力を入れています。このような包括的なサポートにより、設置された風力タービンの効率的な運用と高い信頼性が確保され、稼働率も約95%となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社亰王
【富士市】総務課長候補※総務部でのマネジメント経験/文理不問/完全週休2日制【エージェントサービス求人】
総務、経理
本社 住所:静岡県富士市比奈615 受…
550万円〜699万円
正社員
〜注目業界/業績安定/インフラ管理未経験歓迎/部長へのキャリアアップ可能/土日休み(祝日は有給奨励日)/転勤無〜 ■応募者へのメッセージ 社内体制強化のため、総務課長(社内インフラ管理もお任せ)を募集します。インフラ管理業務は、研修やマニュアルを参考に業務を習得いただける方であれば、文理不問でご活躍頂けます。 ■業務概要 総務課長として、社内インフラ・システム管理と総務業務全般のマネジメント業務をお任せします。※インフラ管理:総務業務=3:7 ■業務詳細: 【社内インフラ・システム管理】 ・業務アプリ「サイボウズ」の管理(月に数時間程度) ・社員の入退職に伴う社内のドメインの更新 ・ヘルプデスク対応 ※システムの開発・保守等は外注しているため、研修やマニュアルに沿って対応いただきます。そのため、文系の方でも活躍可能です。 【総務業務】 ・採用業務/経理業務/庶務労務等、得意な業務を引継いで頂きます。 ・総務部全般のマネジメントをお任せします。 ■入社後の流れ ・入社後は、システムに関する教育を受けていただき、社内システム管理を担当いただきます。 ・システム管理作業がない時は、総務業務を行っていただくため、ご経験に合わせ、既存社員から徐々に引き継ぐとともに、総務部全般をマネジメント頂きたいと考えています。 ・将来的には、部長へのキャリアアップを想定しています。 ■働き方 事務作業効率化が実現されており、残業時間削減につながっています。土日休み(祝日は有給奨励日 )と、プライベートとの両立が可能な環境です。 ■組織構成 現在5名(部長(50代・男性)、経理担当、庶務・労務担当、子会社担当2名)が活躍中です。※難しい案件は部長が担当しています。 ■当社について 昭和37年に創業後、加工紙、紙器(パッケージ)、食品用紙トレーなどの製造を行っています。 【強み】 当社の工場は衛生度が高く、食品基準に準じたクリーンな環境で製造を行っています。そのため、食品関連の受注を多く頂いています。 SDGsの観点から、脱プラスチックの取り組みとして「紙」は将来性のある素材として注目を浴びています。 上記経緯により、社会貢献というやりがいの元、工場フル稼働・売り上げも高く維持できています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社読広クロスコム
【経理】広告業界の管理部門でキャリアアップ◆博報堂DYグループ/読売広告社グループ【エージェントサービス求人】
総務、経理
本社 住所:東京都港区赤坂5-2-20…
350万円〜499万円
正社員
◆◇読売広告社グループの総合プロモーション会社/大手ナショナルクライアントの取引多数/管理部門の体制強化◆◇ ■業務内容 読売広告社グループのプロモーション制作会社である当社にて、バックオフィス職として経理業務やその他総務関連の業務を担当いただきます。 管理部門体制強化のための増員採用となります。将来的にはマネジメント部の中核として幅広い業務をお任せしたいと考えております。 〈具体的には〉 業務の割合や入社後まずお任せする業務に関しては、ご経験やスキルに応じて調整いたしますが、メインで経理領域に携わっていただく予定です。 ◆経理系 子会社1社含む2社を担当していただきます。 ・会計システムを使用した入力・集計処理、現金管理など ・取引システムを使用した入力作業 ・四半期・年次決算仕訳、連結パッケージ作成あり ※決算処理等は親会社(読売広告社)が経理業務をしており、一部作業となります。 ◆総務系 ・PC/周辺機器管理 ・各種備品管理 ・会社業績管理 など ■組織構成 管理部門は、部長1名、メンバー10名、派遣社員1名で構成されています。 今回募集する経理領域は7名が担当しており、総務領域は各メンバーで協力しながら分担しています。 ■当社の特徴 ◇給与面:会社で担う役割に応じて給与が決定し、上司と決めた年度目標への評価により給与・賞与が決まります。単に売上や利益を出した人だけが評価されるのではなく、社内・部署で必要な役割を実施するプロセスを適切に評価します。 ■当社について 『読売広告社』グループの『プロモーション制作会社』です。2007年に読売広告社グループにおいて、プロモーション全般を担う会社として誕生しました。2003年10月に博報堂、大広、読売広告社が経営統合し、共同持株会社として博報堂DYグループが発足しました。そのため同社は博報堂DYグループの会社且つ読売広告社グループ会社でもあり、大手企業グループの安定した基盤があります。 変更の範囲:会社の定める業務
グローバリーテック株式会社
【京都市/桂川駅】総務担当(サポート業務からスタート)/幅広いスキルが身につく/転勤なし/正社員【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
本社 住所:京都府京都市南区久世中久世…
350万円〜449万円
正社員
〜総務職として幅広い知識が身につく/桂川駅、向日町駅から通勤可能/転勤なしで長期就業可能な環境〜 ■採用背景: 将来的に総務業務を担っていただける人材を育成していくための増員採用を行います。 ■業務内容: 電子計測・制御機器を中心に受託開発(ODM)・受託製造(OEM)を手掛ける当社にて、総務業務をお任せいたします。 ■入社後のサポート まずは簡単な業務から覚えていただきます。総務担当の社員が一から丁寧に指導するので、安心してご入社いただけます。 ■職務詳細 ●総務業務 ・制服管理 ・備品管理 ・文書管理 ・補助金の申請補助 ●人事業務 ・勤怠管理 ・入退社の準備 ・健康診断 ●経理業務 ・振り込み準備 ・日時の仕訳入力 ・年末調整、住民税等 上記の業務を徐々に覚えていただきます。 ■組織構成 ・管理部:2名(経理専任1名、総務担当1名) ■キャリアパス 将来的には、当社での総務業務を突き詰めていただき、法務関係等の業務まで覚えていただけることを期待しております。 ■当社の強み: ◎当社には「営業力」「設計・開発・提案力」「調達力」「製造力」「品質管理力」「メンテナンスフォロ—」の6つの強みがあります。例えば、「営業力」では様々な業界の製品を手掛けた経験が、他の業界の製品の提案に活きています。「調達力」では、電子部品や機械加工品のネットワークにより、多品種少量生産に対応。短納期に対応できる「製造力」もあります。「品質管理力」では、品質マネジメントシステム「ISO9001」の運用などによる品質管理を徹底。 ◎IT分野や通信分野をはじめ、医療分野や介護・福祉分野、エネルギー分野や環境分野、防災分野、農業分野やバイオ分野など多岐にわたります。これまでに半導体製造装置や液晶パネル製造装置、太陽光発電装置、高濃度酸素水供給装置といった製品も手掛けてきました。また、当社の技術力を結集して、レーザー切断装置やハロゲン光源ユニットなど自社製品の開発も行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ネットラーニングホールディングス
【新宿】採用人事◆eラーニング業界のリーディングカンパニー◆残業15H以下/年間休日125日【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:東京都新宿区西新宿7-2-…
400万円〜599万円
正社員
◆◇教育・研修・人材育成×IT/評価制度充実◎/残業15H以下/年間休日125日 ■ポジション概要: 「新しい教育・研修・学習を創出し、真に豊かな社会に貢献する」という理念を掲げ、グループ全体でオンラインおよびオフラインを活用した人材育成を幅広いテーマで提供しています。人的資本経営が求められる時代に、人材を核とした事業経営推進を支援しています。 2024年度以降「第2創業期」としてグループ全体で新しいフェーズに入ることから、採用・研修を強化したいと考えています。 ■主な業務内容: 全社の採用業務を中心とした業務に携わっていただきます。※業務範囲は入社時の経験に応じて相談しながら携わって頂きます。 <中途採用> 採用計画・戦略の立案、ペルソナ設定、各種採用チャネルの選定・連携、スカウト送付、書類選考、日程調整、面接、雇用契約・入社時対応 など採用活動全般 <新卒採用(ビジネス職・エンジニア職採用)> 採用計画・戦略の立案、各種採用チャネルの選定・連携、スカウト送付などの母集団形成施策、説明会実施、面接、その他選考対応、内定者研修・フォロー など採用活動全般 <その他採用・人事業務> 派遣採用、アルバイト採用、採用HPの更新、入退社対応、社内研修企画・運営、社員面談、社内イベント企画・運営、人事発令・通達発令、異動対応、業務改善 など <総務業務>※総務務業務の割合は全体の1〜2割です。 総務チームのフォロー(受付・代表電話対応、社内からの問い合わせ対応、契約書押印、オフィス環境改善企画・実行、その他雑務 など)など ■組織構成: 部長1名、採用チーム2名/HRM(労務)チーム2名/総務チーム3名/社内ITチーム2名/本部付1名 中途入社の20代〜40代、女性が多いです。そのほか経理財務チームや社長室、DX推進チームとの連携もあります。 ※同じオフィスで勤務するのは採用チーム2名、総務チーム2名となります。 変更の範囲:会社の定める業務
学校法人コミュニケーションアート
【札幌】専門学校の学生募集・広報※年休126日/国内最大手の滋慶学園グループ【エージェントサービス求人】
広報・宣伝、人事
札幌ミュージック&ダンス・放送専門学校…
350万円〜499万円
正社員
■担当業務 :札幌ミュージック&ダンス・放送専門学校の学生募集のための学校広報活動全般 ■仕事内容 ・オープンキャンパス・体験入学などイベントの企画運営・高等学校への広報活動・ガイダンス・説明会実施 ・学校案内等の印刷物・DM制作・学校HP企画・SNS更新・ブログ作成 ・募集媒体検討・外部業者とのディレクション業務 ・高校生等の入学希望者向けのイベント企画〜運営・学生カウンセリングなど 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■チーム/組織構成 : 業務は複数名のチームで取り組んでいます。活躍しているメンバーは、中途入社が多く、学校業務経験者はほとんどいません。メンバーの前職は営業や販売、事務など様々。新しい方もすぐに馴染んでいただける環境です。 ■働くやりがい: (1)学生との繋がり:「18歳〜20歳を中心とした「自分の夢を仕事にしたい」と思う学生と本気でぶつかり、共に成長し、卒業式には彼らの成功に心から喝采を送る」。通常の社会人では味わえない喜びと感動があります。また業界関係者や各種制作会社、卒業生など多彩なプロジェクトを進める等、人間性が磨かれる環境です。 (2)縁の下の力持ち的存在:学生の良きお兄さんお姉さん的存在となる職員は非常に重要な役割を担っています。1人でも多くの学生の方に同社の魅力を伝えていくと共に、学生の夢と希望を叶えることがミッションです。 (3)社会貢献:企業が、また社会が必要とする人材を育成し、輩出している同社。業界における真のニーズとは何かを見つめ、時代と社会の変化変動に応じて、即戦力となる人材を育成するため、業界に直結した専門学校を目指しています。 変更の範囲:本文参照
株式会社GSユアサ
【京都本社】総務担当<安全衛生や防火・防災管理の経験活かせる>電池業界のリーディングカンパニー【エージェントサービス求人】
総務、技術(建築・土木)系その他
本社 住所:京都府京都市南区吉祥院西ノ…
450万円〜799万円
正社員
■業務内容: 株式会社Honda・GS Yuasa EV Battery R&D(以下、「HGYB」)における 総務業務全般をご担当いただきます。 〜業務例〜 ・固定資産管理 ・防火、防災関連業務 ・建替、修繕業務等の事業所管理 ・業務用車管理 ・廃棄物管理 ■出向先について: 株式会社Honda・GS Yuasa EV Battery R&D(事業内容:高出力LIBの研究開発)はHondaとGSユアサが昨年8月に共同で設立したばかりの研究開発会社です。同社は両親会社のBEV事業において重要な役割を担っており、高い目標を掲げています。実務を通じ、会社とともに成長できるやりがいのある仕事です。 ■当社の特徴: <電池業界のリーディングカンパニー> エネルギーのあり方が変化し社会的な注目度も高まる中、日本で初めて鉛蓄電池(バッテリー)を開発するなど、100年以上の歴史の中で社会に大きな影響を及ぼしてきた企業です。安定感ある事業運営と、それを基盤とした高度な製品開発/技術開発力が強みです。 <開発力で社会に広く貢献> EV車普及で注目されるリチウムイオン電池を大手自動車メーカーと共に開発しています。また脱炭素に向けて注目が集まる蓄電池も、各地の風力発電所に世界最大規模で納入。その他、電動フォークリフトや電動車椅子などの電動車両向け、携帯電話基地局やビル、上下水道、発電所などの社会インフラ設備向け、有人潜水調査船、人工衛星、ロケット向けなど、多岐にわたる業界で当社製品が活躍しています。 <グローバルの強み> 当社の販売網は実に19か国38拠点に広がっています。自動車やオートバイの市場成長が続くアジアを中心に販売数を伸ばし、売上の43%が海外自動車用電池。欧州ではハンガリーでリチウムイオン電池工場を建設した他、2015年にトルコのインヂ社をグループに加えるなど、積極的な生産/販売戦略を展開しています。 <穏やかで働きやすい社風> 平均残業約20h、平均有休取得15日と働きやすい環境です。一人ひとりの力を底上げし、長期でサポートをしていこうという風土があり、階層別研修などの制度も充実しています。 変更の範囲:製造・事務業務を除く当社業務全般
株式会社インターゾーン
※未経験歓迎【高崎/転勤無】人事(採用担当)◆年休123日/土日休/急成長企業の人事になれる!【エージェントサービス求人】
人事、一般事務
本社 住所:群馬県高崎市緑町2-1-1…
400万円〜549万円
正社員
<第二新卒歓迎!/未経験から人事職に挑戦することができる!人と話す皓が好きな方は強みを活かせます!> ■業務概要について: 当社の人事職として採用に関わる業務をメインでお任せいたします。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■業務詳細: 新卒・キャリア領域での採用活動 ・採用ツール、媒体の選定 ・エージェントマネジメント ・スカウトメール運用 ・面接対応 ・候補者/内定者対応 ・部門担当者との採用計画建て ・採用広報の施策検討及び実行(採用HPやSNSの更新) ・合同説明会の参加等 ※上記業務から始めていただき少しずつ業務の幅を広げていただきたいと考えています。ゆくゆくは、人材育成や働き方改革などの領域にも着手していただきます。 ■研修イメージ ・入社から1週間: 会社の歴史、カルチャー、自動車業界について学ぶ ・2週目〜3週目:複数の部署にて座学研修を実施。当社サービスへの理解を深める ・2〜3か月:実践研修スタート。採用基準の理解、面接への同席、ロープレ ・4か月〜:面接独り立ち ■組織構成について: 人数:全員で3名。正社員2名+アルバイトが1名。 コミュニケーションも取りやすく相談しやすい環境ですので未経験の方でも安心して仕事をすることができます! ■当社の魅力について ・売り上げ好調による安定性 当社は2000年に創業し2013年から業績が右肩上がりとなっております。直近10年でも売り上げが5倍程上がっており従業員数も増えている拡大中の企業です。 ・働きやすい環境 当社は完全週休2日制、年間休日も120日以上あり残業時間も15時間程となっております。仕事とプライベートを両立することが可能となっているため長期にわたり就業することが可能となっております。 ・キャリアアップできる人事制度 当社では評価するものではなく成長の機会となる制度をコンセプトに人事制度を運用しています。6カ月に一度、社長・人事との面談を実施し個人で描くキャリアを伝えることのできる場を設けています。
株式会社サーフビバレッジ
【山梨】工場労務総務/山梨県下工場の安全・衛生管理◆土日祝休み/大手PBも扱う飲料メーカー【エージェントサービス求人】
人事、技術(建築・土木)系その他
1> 石森工場 住所:山梨県山梨市下石…
400万円〜599万円
正社員
【多品種・小ロット生産で顧客ニーズに応える飲料メーカー/大手PB商材も多数/土日祝休み】 ■業務内容: 飲料を製造する山梨県下の工場内にて、安全や衛生を中心とした工場労務総務をご担当いただきます。工場合計で約100名が在籍しています。 <具体的な業務内容> ・安全衛生委員会の運営 ・安全衛生施策についての企画、立案、管理 ・安全衛生巡視及び、災害防止などに関する実施指示、指導、監督 ・労務対応(健康診断、給与計算、社保管理) ※山梨県下4つの工場全て担当いただきますが、席は石森工場と大野工場に用意します。各工場間は車で移動いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社の特徴: ・当社では、品質はそのまま多品種小ロットで生産することが可能なため、様々なクライアントのニーズに合った商品を企画、提供することが可能です。また、国内工場から東京まで100Km程度という立地条件により、競合優位な立場になっています。 ・自社製品だけでなく、大手スーパーやコンビニエンスストア、ドラックストアなどのプライベートブランドの清涼飲料水も受託製造しています。
シーズアンドグロース株式会社
【新卒採用の経験者歓迎】顧客企業の採用課題解決支援/新卒採用のプロを目指したい方/在宅勤務メイン【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都中央区日本橋人形町2…
400万円〜649万円
正社員
【コンサルタント未経験OK/提案〜採用戦略策定・効果測定まで一貫して携われる/既存顧客中心/月の平均残業約15時間】 大手〜中小企業まで幅広い顧客の新卒採用成功に向け、提案から戦略立案・効果測定までを一貫して担当いただきます! ■業務の流れ: (1)案件創出:パートナー企業からの紹介や自社HP・書籍などからの問い合わせ対応 ※顧客について…新規顧客に関しては、パートナー企業(マイナビ・楽天・ディスコなど)からの紹介や、自社HPからの問い合わせなどインバウンド中心です。 (2)商談:採用課題のヒアリングや提案 (3)受注〜納品:案件の企画、制作やディレクション(2〜3名のチームで進行) (4)アフターフォロー:顧客フォロー・効果測定・次期施策立案 <案件事例> 求める人物像の構築/採用計画・採用コンセプトの策定/採用コミュニケーション戦略の策定/インターンシップ・説明会などイベントコンテンツの企画・制作/リクルーター制度の構築・研修/面接官研修/内定者向けイベントの企画・制作 など多岐にわたります! ■仕事の特徴・魅力: ・顧客の課題に応じてフルオーダーメイドでソリューションを設計するため、本質的な課題解決提案ができます! ・経験や年次に関わらず、成果に応じた正当な評価を行なっています。 ・組織が成長過程にあるため、コンサルティング業務以外にも、制度設計・仕組み構築など、組織を作り上げていく過程に参画いただけます。(最近できた制度:出社日ランチ代補助制度など) ■入社後の流れ: 初めはアポイントへの同席や資料制作を中心に経験を積んでいただき、慣れてきたら徐々に独り立ちを目指していただきます。また、社内活性化や業務改善のための社内プロジェクトにも参画していただき、組織づくりにも積極的に携わっていただきたいと考えています。 ■組織の特徴: ・配属予定のコンサルティング事業部には現在7名が在籍しております。 ・風通しが良く、助け合いの風土があり、子育て中の女性社員も活躍しています。 ・事業会社の採用担当経験を活かし、「採用のプロ」としてのキャリアアップが目指せる環境です。 ■働き方: ・在宅勤務メイン ・残業時間 全社平均15時間/月程度 ・フレックス制度導入(コアタイム 10:00〜15:00) 変更の範囲:会社の定める業務
上西産業株式会社
【滋賀/甲賀】総務・経理職 〜将来の管理職候補/国内シェア30%/のぼり・販促用品の製造メーカー~【エージェントサービス求人】
総務、経理
本社 住所:滋賀県甲賀市水口町新町2-…
300万円〜399万円
正社員
【国内シェア30%・業界唯一・全国から4000件以上の受注・のぼりのデザイン・トロフィーや販促商品の製造の業界有名企業】 ■職務内容: 販売・会計システムの管理・運用を行います。入社後は商材や取引企業を含めた会社の知識を身に着ける為に、発注した商品に間違いがないか等検品や、出荷などの確認を行って頂くこともあります。経理としては、会計システムの管理、運用、入手金の管理、振替伝票などからお任せし、適性を見て将来的には、総務や経理等の管理業務に就きます。 ■キャリアステップ: ゆくゆくは経理責任者として長期的に活躍頂くことが期待されるポジションです。職種に関係なく、スキルアップは給与面にしっかりと反映してきた実績があります。 ■求める人物像:日々の業務を正確に遂行できる方 顧客によって様々なオーダーがあるため、伝票処理などの簡単に見える業務を正確にやり切れる方を歓迎します。 ■社風: 職種、先輩後輩などに捉われず風通しのよい社風です。新しいことに挑戦することも歓迎し、会社としても多様なニーズに応じた商材を提供できるよう、変化を続けています。会社の近辺に住んでいる社員も多く、仕事終わりに自然と飲みに行く者もいます。休日には、よさこい祭りや名古屋のイベントに希望者で参加しています。
医療法人秀和会 秀和総合病院
【春日部】人事労務・採用◆残業10h/プライベートと両立◎◆域密着型の中核病院◆マイカー通勤可能【エージェントサービス求人】
人事
秀和総合病院 住所:埼玉県春日部市谷原…
〜499万円
正社員
〜地域の医療を担う中核病院/中途入社多数/事業収益も安定しております。〜 ■業務概要: 採用・労務管理・労働衛生管理など人事業務を幅広くご担当いただきます。 個人の経験やスキルによりますが、OJTにて最初は入職手続きや勤怠管理、社会保険手続きから始めていただく予定です。 ■業務詳細: 【採用】 ・新卒採用、中途採用業務全般 ・大学、専門学校などの学校訪問 ・求人サイトへの掲載、修正 ・人材紹介会社との連絡調整 ・障害者雇用 【労務管理】 ・入退職管理、手続き ・勤怠管理 ・年次有給休暇管理 ・社会保険手続き 【労働衛生管理】 ・衛生委員会対応 ・ストレスチェック実施 ・職員健康診断実施後のフォロー ・産業医職場巡視同行、報告書作成 【その他】 ・院内規則作成、修正、改定業務 ・顧問社労士との定期打合せ ・入職式対応(就業規則、勤怠システムの説明) ※自分の意見やアイディアを提案し、カタチにしていくチャンスがあります。また、未経験の領域を含め、人事として経験の幅を広げていくことができます。 ■組織構成: 人事課長・主任:2名 ■当社の特徴・魅力: 《〜春日部市を拠点に、地域に密着した病院です〜》 ・埼玉県春日部市内で40年以上病院を運営している医療法人です。地域に密着した、地域に必要な病院です。 ・事業収益(売上高)は、年商70億円を超え、地元企業の中では大規模の部類に入ります。 ・敷地内にバス停があり、病院内にはコンビニや食堂もあり、職員の利便性が高い職場です。 ・定期健康診断は当病院内で受診ができ、また病院内の産業カウンセラーへの相談も気軽にでき、安心して働ける職場です。 ・病院は、社会に不可欠な存在であり、その病院を支える仕事に携わりたい方をお待ちしています。 変更の範囲:会社の定める業務