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北海道いすゞ自動車株式会社

【北海道】社内SE/DX推進 ※第二新卒可

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

北海道札幌市白石区本通20丁目北1番6…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 総務部 情報システム課にて社内SE、DX推進担当として下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ●情報処理システムの企画・立案・導入 ・デジタルツールを活用した業務プロセスの改善 ・クラウドサービス(ワークフローなど)の運用 ・NASの設定および簡易的な運用保守 ・テレワーク対応の通信環境構築の検討(社内コミュニケーションツールの導入) ●システム監督・評価 ・情報システムの安全性、信頼性、準拠性などの評価をし、改善等の必要があった場合の対応 ・情報システムのセキュリティ監視業務・事業所ごとのシステム環境等の内部監査・点検 ●販社総合システム(いすゞの全国共通システム)運用 ・システムの改善・更新内容の把握と、社内通知・システムトラブルに関する事項 ・各システムの研修等の対応(各システムの運用担当者と連携) ●ネットワーク、サーバー、IT機器等の障害対応・サーバー運用管理について、  システム担当会社と連携業務 ●電子帳票(国税局対応)の作成処理・保全 ●グループウェア(Notes)やメールの管理・更新に関する事項 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【大阪/転勤無】総務法務(課長ポジション)<国内シェア1位>

総務

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜700万円

雇用形態

正社員

総務法務課の課長職として、以下業務をお任せ致します。 【職務内容】 ・マネジメント経験(人材マネジメント、予算・経費管理) ・株主総会・各種社内会議事務局、渉外対応 ・社用不動産・社宅・社有車等不動産管理、契約・文書管理 ・製造業における、安全衛生・防犯・防災関連業務 【配属先】 ・部署:管理部 総務法務課 ・構成:50代 2名 40代 1名 【魅力】 国内で初めて顕微鏡用カバーガラスの製造を手掛けた同社は、現在顕微鏡用のカバーガラス製造において占有率首位を誇り、国内販売シェアは65%を占めております。競合も1社のみで、新規参入も少ないことから安定した業績を出すことができております。 また、同社と強く関連する医療機器や科学機器の市場規模は年々拡大しています。両業界ともに、これからより技術的に高度な製品の採用が進み、大きな進化を遂げると予測されてます。 【働く環境】 メリハリをつけて働くことを大切にしています。会社休日は128日あり、働くときは集中して業務に取り組む一方で、休日はしっかり取ることで、ワークライフバランスを重視しています。業績の安定性や、働きやすい社風から、高い定着率を誇っています。

株式会社ビザスク

コーポレートエンジニア ※年収700万円以上

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 国内外のグループ会社全体を対象に、以下の業務に幅広く携わっていただきます。 ・組織課題の発見と解決 ・ITサービスマネジメント  ・運用プロセスの改善提案  ・適切なITサービスの調査、選定、導入  ・導入に伴う業務フローの設計、品質を担保した移行作業 ・IT運用  ・資産管理(PC、モバイル、オフィス機器)、MDMの構築・管理・運用  ・従業員およびサービスのアカウント管理  ・ITヘルプデスクの運用  ・ITリテラシー向上を目的とした従業員教育 (ご経験やご希望に応じて業務をお任せいたします) 【仕事の魅力】 ・チームが能動的にカイゼン活動を行うことができ、アイデアを実現できる環境が整っています ・海外拠点を含めたグループ全体のモダンなIT環境を一から考え、生み出すことができます ・海外拠点を含むグループ全体のITサービス運用方法の設計経験が得られます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アイグランホールディングス

【広島】社内SE(課長候補) ※転勤なし

社内システム開発・運用、社内システム・運用・サポート系その他

広島県広島市西区庚午中1-7-24 N…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 社内システムの導入・管理・運用やヘルプデスク業務等、幅広い業務に対応いただきます。 【職務詳細】 ・ベンター折衝・新システム導入、開発 ・導入済みシステムの管理・運用・カスタマイズ等 ・サーバー、インフラ、ネットワークの整備、構築 ・社内の課題発見と改善方法の提案 ・社内ヘルプデスク業務等 ※要件定義やベンダーとの調整など上流工程の業務をご担当いただけます。 【ミッション】 現在、各部門からあがってきた要件を取りまとめている為、実際にシステムへ落とし込めるようにシステム仕様の検討/構築およびベンダーとの調整を行います。また、システム部門の立ち上げメンバーとして、社内システムの運営・管理業務を行っていただきます。 また、向こう3年での機関システムのリプレイスを進めており、会社としても積極的に投資をしていく方針となります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アイシン

【人事(制度企画)】

人事、人事・総務・法務系その他

愛知県刈谷市

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■人的資本戦略に基づいた人事制度・各種施策の企画を進めていただきます ・社内の開発/生産/経営部門のキーマンと連携しながら、事業課題、職場課題の吸い上げ、職場開発施策・人事制度等の企画を行っていただきます。 ・プロジェクトリーダーとして部内メンバーを牽引していただくことを期待しています。

非公開

人事制度/担当~管理職

人事、人事・総務・法務系その他

東京都千代田区(転勤あり) 【就業場所…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

・人事施策・処遇制度全般の企画立案・適正運用の企画・推進 ・健全な職場風土醸成、労務コンプライアンス推進のための各種企画立案・施策実施 ・人事異動調整等の適材配置の検討

ヴァンテージマネジメント株式会社

採用担当(ポテンシャル)

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区築地2-3-4 メトロシテ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社では大きく4つの部署を運営しておりまして、Webマーケティング、フリーランスマッチング、SaaS、営業支援の事業を行っております。 その中でWebマーケティング事業以外の3つの事業については社長直下でそれぞれのマネージャーが事業運営をしている状況です。 こちらの3部署で専任の人事担当を置いて採用を強化していく方針です。 【職務詳細】 ・採用目標達成に向けた母集団形成 -人材紹介会社様とのやり取り/進捗数管理改善 -ビズリーチやAMBIなどのスカウト媒体のスカウト送付、改善、求人作成 ・候補者の方との日程調整 ・各事業部のマネージャーに対する求人のヒアリング ・進捗管理 -採用ツールの更新:HRMOS、スプレッドシート等 -課題に対する改善策立案:内定承諾率の向上、辞退率低下等 ・入社手続き 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ファインテック【本社:福岡】

【福岡】総務 ※転勤なし

人事、総務

福岡県柳川市西浜武575-1 西鉄天神…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 総務部門にて、総務・庶務・人事業務など幅広い業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・総務業務全般(備品管理、社内行事運営、文書管理など) ・庶務業務全般(来客対応、電話応対、郵便物対応など) ・人事関連業務(勤怠チェック、給与計算など) ・各種帳票の作成(Excel・Word・PowerPointを使用) ・社内他部署との調整や連携業務 ・総務業務の効率化、改善提案 ・人事・労務関連の書類管理 ・社内外からの問い合わせ対応 ・新入社員の受け入れ対応 【その他・魅力】 定年退職に伴う募集のため、基礎から丁寧に学べる環境が整っており、 未経験からバックオフィス業務に挑戦できます。 また、将来的にはリーダー職へのステップアップも可能です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

情報セキュリティ株式会社

【兵庫】組織マネジメント業務 ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

兵庫県神戸市中央区東川崎町1-3-3 …

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 組織全体の目標達成に向けて、戦略、人材、組織構造、コミュニケーション、リスク管理などを総合的にマネジメントし、PDCAサイクルを回しながら、ルールを策定・運用し、実態調査に基づいて継続的な改善を行う役割を担当します。 【職務詳細】 ・戦略策定と実行:目標設定、戦略策定、KPI管理、進捗モニタリング ・組織設計:部門構成、役割分担、指揮命令系統の最適化 ・組織文化醸成:価値観、行動規範の明確化 ・人材マネジメント:採用、育成、評価、配置、報酬 (能力開発、エンゲージメント向上含む) ・コミュニケーション促進:情報共有、チームワーク強化 ・リスク管理とコンプライアンス:リスクアセスメント、対策、法令遵守 ・PDCAサイクル計画、実行、評価、改善による継続的改善 ・ルール策定と運用:社内規程、業務プロセス標準化、ルール遵守徹底 ・実態調査:従業員意識、業務実態、市場動向などの把握 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

テラドローン株式会社

組織開発担当(HR) ※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区南平台町2‐17 A‐PL…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社は昨年度に上場を達成しましたが、次のスコープとしてプライム上場を目指しております。 その道中で継続した組織の拡大に伴い社内の組織基盤の強化としてマネジメント/中堅/新人育成や社員へのカルチャー浸透、人事制度の運用レベルなど多くの課題が発生してきています。 そういった課題解決に向けてHR体制を強化したく、今回1名組織開発の主担当者の募集を開始致します。 入社後は現状理解からスタートして頂き、特にインパクトの大きな課題を上長と設定~具体の施策に落としていくような形でオンボーディングするような想定です。 【職務詳細】 ・従業員エンゲージメントサーベイデータをベースとした改善企画~実行 ・マネジメント/中堅/新人など各階層別の研修設計~実行 ・カルチャー浸透施策の企画~実行 ・全社総会の運営など課題解決の施策としての各イベントの企画実行 ▼ポジションの魅力 ・HRBP、国内外の子会社PMIなど様々なキャリアパス ・全体感を見ながら施策そのものを自身で企画~実行できる手触り感 ・経営陣との距離も近く、気軽に相談できる環境 ・中途入社比率が高く、年齢層も幅広い組織 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社小澤製作所

【愛知】人事総務 ※幹部候補 ※年収800万円以上

人事、企画・管理・事務その他

愛知県名古屋市中区錦1-17-13 名…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ・人事計画の策定と実行 ・採用業務(中途/新卒)の統括 ・人材育成/研修等の企画運営 ・人事制度/就業規則の企画運用 ・社内決裁/契約関係の管理運営 ・ファシリティ管理/固定資産管理のマネジメント ・株主総会対応 ・総務人事部門のマネジメント ・その他の総務人事労務関連の業務とマネジメント 【同社について】 全社員【One and all】が熱意・情熱【Zeal】を注ぎ、成長・向上【Advancement】できる場を提供し、幸福【Well-being】を手にする【Acquire】。 これが同社の理念。高い技術力で数多くのお客様の想いに応え続けてきました。そして、さらなる成長によるお客様への貢献度向上、社会的責任の維持、他業界への進出を目指して、社員全員が日々研鑽を積んでいます。 今は大企業であっても倒産や経営の危機に直面しやすい時代。だからこそ、大事なのは自分自身で道を開く力。それを養える環境がここには整っています。そして規模の大きい会社ではないからこそ、圧倒的な経験値を積むことができ、唯一無二のスキルを身に付けられます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

税理士法人さくら総合会計

【新潟】労務部門担当/社会保険労務士 ※フレックスタイム制あり

人事

新潟事務所 新潟県新潟市西区小新南2丁…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、労務担当をしていただきます。 【職務詳細】 会計事務所の中の「総合商社」として、業界に関わらず幅広いお客さまの役に立つ会計サービスを提供している同社にて、税理士法人部門の顧問先を中心に、労働保険・社会保険に関する手続き、給与計算、その他労務コンサルティング等を担当していただきます。 【具体的には】 ・社会保険(健康保険や厚生年金)に関する諸手続き ・労働保険(雇用保険や労災保険)に関する諸手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・労災発生時の届出 ・就業規則の作成 ・人事制度の設計や見直し ・その他、顧客要望に沿った労務に関するコンサルティング全般 ※繁忙期1月~6月は残業が発生します。(繁忙期は月平均30時間程度) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Enjin

労務・総務 ※転勤なし

人事

【本社】〒104-0061 東京都中央…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のPurpose「社会の役に立つ立派な人間を一人でも多く輩出する」は、従業員が安心して最高のパフォーマンスを発揮できる環境があってこそ実現できます。 この理念のもと、従業員が仕事に集中し、活躍できる盤石な基盤を築くため、労務業務全般を担う労務担当者を募集します。 【職務詳細】 労務は、従業員が安心して働ける環境を維持・管理する、より定型的な業務を担う職種です。 正確かつ円滑な労務管理を通じて、会社と従業員双方の信頼関係を深め、持続的な成長を支える重要な役割です。 ・給与計算、年末調整、社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険等)手続きなど ・勤怠管理、労働時間の厳正な把握、残業代計算 ・入社・退職手続き、福利厚生制度の運用を通じた社員のサポート ・健康診断の実施、ストレスチェックなど、労働安全衛生関連業務の推進 ・就業規則や各種規定の整備・運用を通じたガバナンス強化 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社シーユーシー

【北海道】労務スタッフ ※株式会社ノアコンツェルに出向 ※年間休日120日以上

人事

北海道札幌市豊平区平岸7条14丁目1-…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 2024年にCUCグループとなった株式会社ノアコンツェルに出向いただき、労務チームのメンバーとして以下の業務をお任せいたします。 単に定型業務だけを対応するのではなく、業務フロー改善や効率化、DX等を強く推進していただくことを期待します。 【職務詳細】 ・業務改善、フロー見直し、DX等 ・入退社手続き ・給与計算 ・産前産後、育児休業等の各種手続き ・労働社会保険関係手続き ・各種証明書作成 ・各種規則管理 など 【キャリアパス】 管理職を目指していただく他、人事(制度企画や採用)、総務、経理、ガバナンス系の業務等、幅広くキャリア形成をすることが可能です。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務(ただし、就業規則に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務)

株式会社リニカル

ITマネジメント ※管理職 ※年収700万円以上

社内システム開発・運用、役員・執行役員・CEO

東京都港区東新橋1丁目9番2号 汐留住…

750万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 日本本社および海外子会社のITスタッフと共に、以下の業務を管理職として担当していただきます。 【職務詳細】 ■ITシステム構築・導入およびIT運用構築・運用管理のマネジメント ・新規ITシステムの構築・導入や、既存ITシステムの更新において、上流工程からプロジェクト管理までを推進していただきます。 ・システム全体の管理に関しては、運用を委託している常駐外部業者に対して、指示・承認・記録などを行い、運用管理と改善を実施していただきます。 ■事業貢献 ・同社の次世代ビジネスに必要なIT構想の立案に参画し、その構想に基づいた各種施策の推進や、新サービスの導入を担当していただきます。 ■海外子会社との連携 ・CIOの方針の下で、リニカルグループ全体におけるグローバルIT環境およびIT・セキュリティ運用の標準化を推進していただきます。 ・アジア子会社における支援案件や、グローバル規模でのIT案件を推進していただきます。 【業務内容変更の範囲】 会社が指示する業務

アイリスオーヤマ株式会社

【宮城】人事(新卒採用)

人事

宮城県仙台市青葉区中央2-1-7 アイ…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の人事担当として、新卒の採用業務に従事いただきます。 【職務詳細】 ◆担当業務:高卒採用業務全般 ・学校訪問 ・説明会の企画、運営 ・面接対応 ・求人広報(WEB媒体、HPなど) ・新入社員研修 ・入社に向けたフォロー ・一部契約社員、パート社員の採用などにも携わっていただく場合があります。 【採用背景】  2020年度のグループ29社全体の売上高が過去最高の6900億円(前年比38%増)を記録。同社単体での売上高も過去最高の2185億円(同36%増)、経常利益は2.2倍の270億円と好調。  福島県浜通りに新設するアイリスプロダクト、AIロボット分野での市場創造を目指すアイリスロボティクスなど、新規企業も立ち上がっており、それに伴って新規採用も増えている現状を受けての増員募集です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社オープンハウスグループ

【神奈川】給与計算担当 ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 東証プライム市場上場企業の人事部にて、給与計算業務を中心にご担当いただきます。 【職務詳細】 ・給与計算(サブ担当からスタートし、習熟後は複数社をメインで担当) ・勤怠情報の集計・確認 ・社会保険料や税金等の控除確認 ・福利厚生制度の運用業務 ・年末調整や住民税の対応 ・上記に付随する業務全般 【その他・魅力】 将来的には給与計算以外の人事領域にもチャレンジ可能。成長中の企業でキャリアの幅が広がるポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社豊通シスコム

【人事(労務)】

人事、人事・総務・法務系その他

愛知県名古屋市

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■人事部門にて就業いただきます ・給与計算等の実務はグループ企業へ委託していますので、アウトソース前の取りまとめをお願いします。 ・評価、昇格試験、組織変更の推進、および勤怠・タレントマネジメントシステム等の運用管理を行っていただきます。 ・法改正への対応も実施いただきます。

TIS千代田システムズ株式会社

【神奈川:リモート】情報システム担当(ユーザー端末インフラ) ※転勤なし

社内システム開発・運用

神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 千代田化工建設のIT部門を担うポジションとして、ユーザー端末環境の標準化や運用業務を中心にご担当いただきます。 【職務詳細】 ・社内標準PCのマスター作成および展開 ・標準ソフトウェアの運用保守 ・Microsoft Endpoint Configuration Manager(旧SCCM)の運用管理 ・社内他部門との調整および対応 ・キッティング業務を担当する別部隊との連携(管理業務は含まれません) ・PowerShellやバッチファイルなどを活用した自動化・効率化(※経験者のみ) ・インフラ全体の設計や運用、将来的な最適化提案への関与も可能です 【ポジションの魅力】 入社後は現任者からのOJTを通じて業務を習得いただけます。 エンドユーザーに近い立場で、業務インフラの課題解決にも取り組める環境です。 週2~3日のリモート勤務やフレックス制度の活用により、働きやすさにも配慮されています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Sun Asterisk

【リモート】採用コンサルタント(RPO) ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビ…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 大手企業やスタートアップのDXをHRの側面から支援していただくポジションです。 業務拡大に伴い仲間を募集します。 【職務詳細】 クライアントが抱える課題など、クライアントのニーズにあわせてプロジェクトの内容をカスタマイズしているため業務範囲はプロジェクトにより異なることがあります。 ・クライアント企業の採用課題抽出(採用プロセスの整理・選考フロー改善など) ・採用要件の策定/整理 ・人材紹介会社との折衝業務全般 ・ダイレクトリクルーティングの企画・運用全般(求人票作成、スカウト、候補者対応) ・選考管理、日程調整等のオペレーション業務 ・候補者クロージングに向けたストーリー設計 ・クライアント側人事担当やHiring Managerとの調整、採用活動における改善提案など ※エンジニア/デザイナー/PM/PdMなどのテック系だけでなく、Bizdev/マーケターなど幅広く採用経験を積むことが可能です。 ※面談やクライアントとの打ち合わせはオンラインがメインであり、リモートで業務を進めています。(現時点で常駐型案件はなし) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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