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検索結果: 23,177件(341〜360件を表示)

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経理/リーダー候補【GMOインターネットグループ】

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1200万円

正社員

同社は、プライム市場を目指しており、プライム市場に耐えうる財務諸表作成の精度向上、JSOX対応の整備、が不可欠となっています。同じマインド・ビジョンを持ち、指定替えを目指し、経理業務の質の向上を共に成し遂げていただける方を募集します。【主な業務内容】・開示業務・月次決算/四半期決算/年次決算/連結決算・監査法人対応・税務申告・Jsox　FCRP対応・事業部からの相談対応・グループ会社対応これまでのご経験に応じて以下の業務もお任せいたします。・経理業務全般（制度会計/税務会計）マネジメント・固定資産管理/資金管理・有価証券報告書、決算短信などの開示書類作成（基礎資料含む）・債権債務管理・子会社管理（月次決算/四半期決算/年次決算）【募集背景】増員募集同社は2020年7月に不動産業界のDX化を推進する子会社を立ち上げました。管理部門は親会社と子会社両方の管理を行っておりますので、同社TECH・同社ReTechの経理担当（リーダー候補）として、経理関連全般の業務をお任せいたします。【魅力】・幅広い業務を行っていただけます単体決算、連結、開示などの経理業務をはじめ、経理部の業務改善を進めておりますので、そういった経験を積んでいただくことも可能です。・スピード感のある風通しの良い社風同社インターネットグループとしての安定性はありながら、ベンチャーマインドがありチャレンジングな社風のため成長実感を感じていただけます。・グローバル展開韓国法人を立ち上げ、今後もグローバル展開を見据えております。今後そういった機会があれば携わっていただける可能性もございます。【同社について】『AIで未来を創るNo.1企業グループ』同社インターネットグループにおいてAIで未来を創るNo.1企業グループとして WebマーケティングDXサービスを提供し、企業様の売上を最大化する会社です。

株式会社相和技術研究所

経理・総務【責任者候補・創業60年以上で安定基盤】

経理、財務

東京都品川区上大崎2-18-1

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600万円〜800万円

正社員

「経理・総務【責任者候補・創業60年以上で安定基盤】」のポジションの求人です案件の約8割が官公庁や地方自治体からの依頼である同社にて人事、総務経理、財務の知識を活かした実務及び業務マネジメントをお任せします。＜具体的には＞ ■資金調達・運用　 ■法人税申告書の作成 ■監査対応　 ■入出金管理　 ■財務諸表の作成　 ■月次、年次決算・社内制度策定 ■採用　 ■研修　 ■人員計画 ■メンバーマネジメント【募集背景】今まで社長が総務部を統括していましたが、今後は専任の責任者を置くための増員となっております。【組織編成】総務部（6名）に配属となります。男女比3：3、20代1名、他40代の方で構成されております。【残業】月平均30時間程度【魅力】 ■主要自治体の入札参加有資格者格付順位リストにて上位30番台以内に選出。受注実績が大きく左右される公共案件において、庁舎や教育施設等、地域住民の生活に関わる建物の実績があり、新規・リピート問わず継続的に案件を獲得しています。 ■同社では60歳が定年となっておりますが、再雇用の実績がございます。65歳以降も嘱託社員として就業可能です。定年後も年収をキープした状態でご活躍いただけます。

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経理（公認会計士資格必須）※リモート可

経理、財務

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1000万円〜1500万円

正社員

コーポレート機能の強化のため、決算対応を中心に経理業務を担当いただきます。また同社は、現在プロダクトの拡大・拡張フェーズであり、新しいプランのリリースや社内システムの導入を進めています。こういった新しい取り組みが増えているなかで、各種会計論点の整理や会計プロセスの構築も担当いただくポジションです。【職務内容】 ■決算対応・月次決算業務、開示・監査対応・証券対応　等 ■新規プロダクト、プラン、システム導入を行う際の、会計・JSOX・リスク領域の要件定義・プロセス構築【入社後のサポート体制について】 ■入社日当日は原則ご出社いただき、オリエンテーションに参加いただきます・人事メンバーや同時期入社メンバーとの顔合わせ・勤怠ツールや稟議システム、社内で活用しているITツールの紹介 etc ■入社後1ヶ月間は、サポーターと呼ばれるオンボーディング担当メンバーがマンツーマンで立ち上がりをサポートします ■全社課題の解像度を高めるため、経営層との面談は積極的に実施いただけます。【ポジションの魅力】 ■上場を見据えた比較的規模の大きなスタートアップにおいて、中心となり上場準備含めたコーポレートアクションを推進できます ■成長過程のチームであるため、縦割り制度がなく、経営管理・リスク管理・事業戦略との仕組構築・高度化を推進できます ■コーポレート部門では投資銀行、税理士法人、商社、広告会社、FineTechリスク管理部門出身者等、幅広いバックグラウンドの社員と協業することで多様な知見を得ることができます ■経理オペレーションの効率化・仕組み構築・高度化を推進できます。【組織構成】コーポレート部門 -コーポレート戦略本部　 -経企経理本部　本部長　経理6名、経営企画4名

タケウチビユーテー株式会社

経理/組織の変革期の体制統合・構築に携わる/名古屋

経理、財務

愛知県名古屋市港区木場町2番地

￥

600万円〜700万円

正社員

「経理/組織の変革期の体制統合・構築に携わる/名古屋」のポジションの求人です【業務内容】経理業務全般をお任せします。 ◆管理会計業務 ◆税務会計業務 ◆経営企画業務（予実管理、経営会議資料作成　など） ◆社外折衝（税理士など） ◆既存の経理フロー、業務内容、原価などの改善業務など ◆システム導入プロジェクト推進 ◆日常経理処理業務～決算関連業務全般 ◆自社不動産管理に関連する業務【組織構成】管理部門　管理部　部長（60代）、次長（50代）　　経理課　　　　課長　（今回のポジション）　　　係長　（50代）、メンバー6名（主に20代）、嘱託社員1名（60代）【募集背景】 2023年10月にグループ会社のメーカーと販売会社が合併して『タケウチビユーテー株式会社』になりました。合併により、システム、諸制度の他、経理部門の統合を行っています。また、次世代メンバーの育成を目的としています。

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【東京】財務/管理職※プライム上場/フレックス/リモート可

経理、財務

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800万円〜1000万円

正社員

金融取引やグループ資金管理、資本政策立案実施をはじめに、将来的には会計、税務なども含めた事業戦略など将来のＣＦＯを目指した、さまざまな業務を担当して頂きます。【部署のミッション】成長投資、負債返済、株主還元のバランスを追求、資本の最適化を目指しております。資金調達手段の多様化を図り、必要事業資金の安定調達が部署のミッションです【業務の魅力】 ■ジョブローテーションが活発に行われており、グルーバルな経理のプロフェッショナルを目指せます。 ■裁量幅が大きく、ボトムアップで様々な施策にチャレンジできます。【募集背景】増員【働き方】 ■9:00～17:45　 ■所定労働時間　7時間45分　休憩1時間 ■フレックス勤務制度、在宅勤務制度　職場と相談にて勤務方法を決められます ■残業：有（平均残業時間：平均30時間）【キャリアパス】プライム上場企業のグローバルな主計、管理会計、税務、財務業務をご自身のご経験も参考に順に経験して頂き、希望があれば海外でもご活躍頂けます。【職場からのメッセージ】組織活性化のためにダイバーシティを進めています。キャリア採用で入社頂いた方もコアメンバーとしてこれまでのご経験を生かして活躍躍しています。

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経営企画部長/財務会計・管理会計の統括をお任せ

経理、財務

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800万円〜900万円

正社員

【企業について】同社は日本で初めて税理士紹介を立ち上げたパイオニアカンパニーです。年々税理士の需要は増加しており、高度な専門知識を持つ税理士と経営者のマッチングのニーズが高まっております。そのような中、同社は長年の知見を活かして現在も安定した事業拡大を続けています。今回、会計/経理業務全般の責任者ポジションを募集しております。【募集背景】現在、経営企画部長が不在で、管理統括本部長が代理で対応している状況です。そのため、外部からお迎えすることで、より組織強化を図りたいと考え、今回募集をしております。【仕事内容】 ■経理担当者の計上する各種仕訳及び会計資料のチェック・承認 ■新規取引に関する会計基準に則った会計処理の検討（監査法人との協議含む） ■会計基準に則った月次決算・四半期決算・年次決算作業（収益認識会計、税効果会計、減損会計等を含む） ■会計監査対応 ■顧問税理士対応（税務申告書は顧問税理士が作成） ■予算実績分析資料の作成、資金繰り表の作成（いずれも月次ベース） ■年度予算・中期予算の作成（管理統括本部長及び各部署と連携して作成） ■有価証券報告書・四半期報告書・短信・会社法計算書類の作成（キャッシュ・フロー計算書、各種注記資料の作成含む） ■支払・借入・与信管理等の財務業務の統括 ■株主王会・取締役会の運営【組織構成】メンバー2名【魅力】 ■日本で初めて税理士紹介ビジネスを立ち上げた歴史ある業界のパイオニアカンパニー ■税理士ニーズの増加に支えられ、長年安定的に事業拡大を継続中 ■会計・経理全般の責任者として、経営層と近いポジションで組織の中核で活躍できる ■取締役会や株主総会の運営にも携わり、経営に深く関与できる ■メンバー2名のため裁量が大きく、組織づくりにも貢献できる ■税務実務の最先端や監査法人対応も積めるため専門性を高められる ■完全週休二日制、年間休日125日と働きやすい環境

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【24年グロース上場】財務戦略（CFO/部長候補）

経理、財務

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1500万円〜

正社員

★募集背景とお任せしたいミッション★ 24年にグロース上場を果たし継続的に成長を続けている中で、近い将来のプライム上場、M＆Aにおけるグループ会社数拡大を見据え、コーポレート部門における組織改革が急務となっております。昨年もソーシング件数80件からM＆Aによりエー・ケー・プラス社がグループイン。今年から来年にかけてさらに加速していくフェーズにございます。今後の成長戦略を実現させるため、ディフェンスからオフェンスに切り替えるタイミングに参画いただき、その旗振り役として、特命案件のPM、M＆Aの推進、投資家戦略のIRを中心にご希望に合わせて業務をお渡しいたします。 ★組織状況★ 現在執行役員の方が経営企画（全社中計策定）から管理会計、IR戦略、M＆A、特命案件におけるPMを幅広く担っており、お強みの領域に応じてIR、M＆A案件等、業務ミッションをお任せし、ともに推進いただける方を募集いたします。 ★こんな方を求めています★ ・役職をつけつつ、現場でご自身で手を動かし推進していきたいご意向がある方・グロース上場からプライム上場を目指す大きな変革の中で【攻め】のコーポレート組織に参画したい。・経営企画部から執行役員まで見据えキャリアを上げていきたい・将来的にグループ企業拡大におけるグループ間シナジーの創出、全社コーポレート戦略、スリム化、等現状の業務にとどまらず幅広い経験を積んでいきたい。 ■企業概要（※24年12月期決算情報） 24年グロース上場を果たす。一次受けのさらに上流【0次DX】を理念に掲げ、売上の約8割が売上1,000億円以上のグループに属するエンタープライズ企業様。さらにその49.1 %が年商１兆円以上の超エンタープライズ企業様からの受注を安定的に獲得。昇給率や還元率を開示し安定的なエンジニア即戦力採用にも強み。・設立：2009年1月23日・上場：24年2月グロース上場承認・売上高：5,847百万円（+ 110.4% YoY）・売上総利益：1,674百万円・営業利益：413百万円（+ 106.4% YoY）・従業員数：358名・グループ会社：25年2月にエー・ケー・プラス社がジョイン（M＆A） ■組織構成・執行役員（CFO）★ご経験次第で次期CFO候補として採用の可能…

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経理責任者上場企業/裁量権大きい/風通し良い/WLB

経理、財務

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1000万円〜1500万円

正社員

【職務内容】 ■月次/四半期/年次決算業務 ■連結CF作成業務、連結精算表作成業務 ■開示書類作成業務 ■現金の管理・出納 ■仕訳起票（会計システム入力） ■経費精算業務 ■支払等、経理処理 ■振込業務（ネットバンキング） ■会議資料作成（Excel） ■顧問税理士対応【募集背景】組織基盤強化に伴う人員補強【組織構成】課長2名（40代後半男性、50代前半男性）主任2名（30代後半女性、30代前半男性）担当（30第前半女性）　他アルバイト1名経理責任者としてご入社いただきますが、役職（部長もしくは課長）はご経験や面接を通して決定いたします。【評価制度】評価時期は上期（4月~９月）と下期（10月~3月）の年2回に分割されます。定量評価が難しい職域ですが、期初期末の目標面談、評価説明面談、社長面談（年1回）などコミュニケーション機会を重視し、定量面、定性面の評価をきっちり行います。 ★求人の魅力★ ■経営者と距離が近く、裁量権大きく意思決定にも携われるチャンスがある ■少数精鋭組織で仕分けから決算業務まで一貫して担当できる ■自由度が高く、意見を発信しやすい環境。（業務フロー改善やシステム導入など） ■2024年3月東証スタンダード市場上場。変化が大きく挑戦機会が豊富。 ■直近4年の売上、経常利益共に右肩上がりで成長中 ■10年後にはグループ会社全体の総資産1兆円を掲げて邁進している ■平均残業時間は20時間程度で、WLBも整えやすい環境成長中のフェーズに参画できる面白味を感じることができます！！

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財務経理/課長【京都】設立以来連続黒字決算

経理、財務

京都府につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】世界規模で計量包装検査システムを製造販売する同社の財務経理部にて、財務経理業務をメインに課長職として業務に取り組んでいただきます。【職務内容】 ■会計伝票作成とシステムへの入力 ■月次・年次決算業務 ■税務申告（法人税、消費税など） ■経理・原価計算マニュアルの整備 ■業務効率化（業務・運用フロー見直し、アウトソース活用、システム導入など） ■子会社決算支援・監査（国内・海外） ■マネジメント業務【募集背景】将来的な後継者育成に向けた増員【組織構成】財務経理部：約20名【同社の魅力】 ■計量・包装機器業界国内シェアNo.1/世界シェアNo.2 （※特に主力製品となる組み合わせ計量機はアジアや欧米、アフリカなど世界約120カ国に販売し、世界シェアは約75％を占めています。） ■食品業界のインフラを支える“縁の下の力持ち”的存在同社は、軽量、包装、検査、表示の分野で国内随一のシェアを誇る機器メーカーです。 ■経済産業省認定『グローバルニッチトップ企業100選』に弊社が選定 ■一人ひとりの成長を支援する育成体制がございます。

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経理シニアマネージャー候補【主要事業支援】

経理、財務

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1000万円〜

正社員

主要事業を運営するコマース＆マーケティングカンパニーにて、各事業の発展を財務会計の観点から支えていただける方を募集しています。今回は、シニアマネージャー（候補）として、経理の組織・メンバー・タスクのマネジメントを実施していただきます。【部署の業務内容】・コマースカンパニーに属する事業の月次、四半期、年度の会計処理・子会社の会計処理、税務処理、報告書作成等業務・債権債務の管理・新サービス開始や、ビジネスプロセス変更に伴う会計処理や会計プロセスの変更検討・販売管理システムや経理システムの導入に関する業務・経理プロセス全般のDX推進【ポジションの魅力】 ■事業チームへの経理サポートを通じて、経理業務と事業運営の両方を経験できるのが、当ポジションの魅力です。 ■グループの金融・モバイルを除くほぼ国内全事業の経理を担っている組織にて、幅広い事業の会計業務を行うことができます。 ■年間約1兆円を生み出すインターネットセグメントの領域の経理に挑戦できます。 ■各事業責任者の意思決定をサポートすることも重要なミッションです。【キャリアパス】キャリアに関してはローテーションの機会があり、財務、管理会計、税務、グループ本体の財務会計、事業部門など様々な領域を担当する部署への異動が可能です。【職場環境】部署内では誰もが自由に意見を言える風通しの良い環境です。事業のダイナミズムを感じながら会計の専門性を発揮できるのが部署の魅力です。【組織構成】コマース経理部メンバーは83名事業部のようなくくりでセクションが分かれており、その1つのシニアマネージャー（候補）としての採用を想定しております。 ※スキル・ご経験を踏まえマネージャー等の検討可能性もございます。

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財務（部門長候補） @東京

経理、財務

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800万円〜900万円

正社員

【ミッション】財務グループ長候補として、決算統括、資金繰りや金融機関対応および、企業の根幹を支える財務戦略業務を担い、各事業運営を財務面から支援し企業基盤の強化を図っていただきます。併せて、部下の育成も行い、財務グループの強化を図っていただきます。現任グループ長の定年到達を見据えた後任候補募集となり、ご入社後は現任者の元で実務とマネジメントに従事していただき、将来的には財務組織全体を牽引し、経営層とともに中長期の財務戦略の立案や業務改善を推進していただくことを期待しております。～補足～・伝票処理や旅費精算、請求書対応等の一般的な経理実務については、各事業部に専属の経理担当があり、各事業部側で対応しております。～日本ビソー社の将来性～当社は仮設・常設ゴンドラを中心に国内トップシェアを誇る建設用機械設備メーカーです。高層建築の施工・保守に欠かせない製品を提供し、安全性や効率性へのニーズを背景に安定成長を続けています。新築需要が落ち着く一方で、既存ビルの修繕・リニューアル需要が拡大しており、ストック型の安定収益を確保。加えて北米を中心に海外展開も進めており、堅実な基盤と成長性を兼ね備えた将来性の高い企業です。【具体的には】 ■資金管理・資金繰りの統括 ■経営計画に基づく予算編成・管理 ■取引先信用調査・与信管理 ■決算対応及び財務諸表のレビュー ■銀行折衝、監査法人対応、税務署対応 ■部下の教育、タスク管理　等【募集背景】将来的な世代交代を見据えた後任募集現任のグループ長（57歳）の将来的な定年到達を見据え、次世代の管理職候補となる人材を募集致します。ご入社後まず次長職クラスとして着任いただき、現任グループ長の元で業務を習得していただきます。将来的には、財務グループを牽引するポジションとしてのご活躍を期待しております。【組織構成】管理本部 22名程度在籍　（★＝本ポジション）管理本部長（62歳）ー★財務G ーグループ長ー ★ （次長クラス）ーリーダー1名ー担当3名ー　人事G ーグループ長　　　　　　　　ーリーダー1名ー担当3名ー　総務G ーグループ長ー総務チーム　ーリーダー1名ー担当4名　　　　　…

農林中央金庫

会計・税務

経理、財務

東京都千代田区大手町１丁目２−１ O…

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600万円〜1100万円

正社員

「会計・税務」のポジションの求人です【職務内容】 ■単体・連結決算の全般的対応。具体的には、財務諸表・開示資料等の作成、税務申告、経営層への報告、監査法人対応等の業務。 ■新規投資案件・施策にかかる会計・税務論点の調査・解決業務。 ■会計・税務にかかる組織全体の内部統制関係総括業務。【魅力】 ■国内有数の機関投資家としての有価証券投資にかかる会計・税務の課題解決を通じた専門知見や経験を向上できます。 ■会計・税務総括部署であり、組織全般の経営課題の解決に大きく関与・貢献することが可能です。 ■年収はメガバンクを上回る業界トップクラスの水準であり、家賃補助等諸手当や残業代は別途支給されます。

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管理部長【監査対応/IPO準備】｜ドローンビジネス

経理、財務

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1000万円〜1200万円

正社員

【期待する役割】事業拡大と市場でのリーダーシップを確立するために、コーポレート機能（管理部門）のさらなる強化のための管理部責任者を募集しています。現在主幹事証券と監査法人は選定済の為、IPO実行に向けた監査対応や会計対応をご担当頂きながら管理部門のマネジメントに従事頂きます。【職務内容】 ■IPO準備に向けた監査対応 ■コーポレート業務（人事、総務、経理、財務、法務）責任者として体制構築・強化と統括 ※特に管理会計周りのチェックや、子会社の煩雑な連結処理を対応頂く想定です。 ■資金調達や予実管理などに基づき経営判断のサポート ■チームメンバーのマネジメント【魅力】 ■IPOを視野に入れた経営体制の強化と共に、経営幹部候補として重要なポジションを担います。 ■急成長が期待されるドローン市場、特に物流ドローン領域でのコーポレート業務責任者を担います。 ■ドローンや自社開発のシステムを用いて物流のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進し、社会課題の解決に寄与することができます。 ■物流ドローンの配置や実装を前提とした、防災強化や緊急支援物資の配送など、社会的意義の高い事業に携わることが可能です。【募集背景】欠員補充【会社について】 ■2017年に設立された東京・渋谷のドローン系テクノロジースタートアップです。ドローンのライセンスビジネスと戦略子会社「NEXT DELIVERY」によるドローン物流事業をコアに事業展開しています。 ■ドローン市場の中でもライセンスを軸にしたビジネスモデルは業界でも唯一無二となり、他社との差別化に成功しているスタートアップ企業です。＜ドローンライセンスビジネス4D GRAVITYR＞同社は国内外のビジネス展開において、知財戦略を非常に重要視し、知財戦略をその事業の中心にしたIP経営を実践しています。技術を守るためではなく、最速で世界へ普及するために戦略的に特許ポートフォリオを構築し、専属プロフェッショナルチームによって緻密にかつ迅速に「権利化～ライセンスまで」を一貫して内製化する体制が組まれています。 4D GRAVITYRを中心とした複合的かつ網羅的な特許網を構築しており、これら特許の対象は、4D GRAVITYR関連のみならず、ドローンポ…

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【藤沢】経理（課長～次長クラス想定/役職定年なし）

経理、財務

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

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900万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】会社のさらなる成長に向けて、会計処理・税務処理の高度化、並びに管理会計機能の強化を進めています。それらの実現に向けて一緒に取り組んでいただける経理実務経験豊富で、経理課長～次長ポストに相応しい方を求めています。将来的には経理課の中心的な役割を担っていただくことを期待しています。【具体的には】決算実務全般・月次、四半期、年次決算及び連結決算対応（海外連結会社を含む）・決算短信、有報など決算開示書類作成・管理会計（社内報告資料作成含む）・税務全般 ※上記全てをお任せするわけではなく、その方のご経験に合わせて業務をお任せいたします。【ポジションの魅力】・上場会社の業務が幅広く担当できることにより、経理業務全般の経験とキャリアアップが可能です。・経営層に近いところでの業務が可能なため視点を高くもって業務遂行が可能です。【働き方】基本的に出社が中心となり、リモートワークは月6日取得可能です。配属先にて積極的に利用されている方が多くいらっしゃいます。全社で業務の効率化、会議時間の制限、定時退社日の設定、有休取得の促進等を推進しています。フレックス制度、在宅勤務、年間休日121日、残業20h程度と働きやすい環境を整えています。【募集背景】事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。業務量が多くなっているため人員補強を行い、業務分散することを目的としております。【組織構成】経理部長（50代）-経理課長（40代）1名-担当6名【同社の魅力】・同社はコア技術である「熱をコントロールする技術」をもとに、トラック・建機向けラジエーターをはじめとした多様な製品ラインナップを展開しています。・ディーゼルエンジン用ラジエーターでは国内トップシェアを誇ります。また、顧客の細かいニーズにまで応えるカスタム品に強みを持っており、EV化社会に向けても研究開発を進めています。・ラジエーターをはじめ、大気汚染物質の減少に寄与する環境対応製品も各種製造しており、地球環境保全にも大きく貢献しています。また、国内のみならず、中国、タイ、インドネシアにも拠点を置き、顧客サービスを充実させております。

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【東京】エリアマーケティングリーダー（グループ長候補）

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1300万円

正社員

【期待する役割】全国に250院以上のクリニックを展開する同社グループのドクターやクリニックのブランディングを行う部署での募集です。スタッフ（各クリニックのSNSマーケター）の集客のリードと育成・スキルアップ業務を担当していただきます。【職務内容】・クリニックの集客施策（SNSやWEBメディアなどの経由からの予約数の向上等）・各クリニックのSNSマーケターの育成・スキルアップ、研修、エリア勉強会の実施・エリアマーケティングの地域最適化・現場SNSマーケターへのサポート、集客連携　※出張あり・スタッフマネジメント・集客の現状分析・SNSアカウント、Webメディアの運用戦略設計・投稿内容やキャンペーン企画、投稿スケジュール策定・課題に対しての改善提案・Tips連携や勉強会の実施【媒体】 Instagram・Facebook・LINE・YouTube・Tik Tok他SNSメディア【部署の特徴や人員構成】ドクター＆クリニックブランディング部は、ドクターや各クリニックのブランディング＆集客力強化を担う部署です。現場でSNSマーケターとして働いていたスタッフやマーケター経験者が多く、デジタルマーケティングやSNSの運用スキルを活かしながら日々の業務に取り組んでいます。部署内では意見交換が活発で、「どうすれば集客数にコミットできるか」を日々議論し、改善や新たな挑戦を歓迎する文化があります。ドクター＆クリニックブランディング部の人員は17名で、担当エリアやドクター、治療ごとの集客施策に合わせて第1グループ、第2グループと分けて構成されています。【求職者の方へメッセージ】私たちのミッションは、ドクターとクリニックのファンを増やすこと。そのために、今まで取り組むことができていなかったデジタルマーケティングの領域より強化していき、ブランディングの手法を広げていきたいと思っております。今同社が展開するクリニック数は250院になっており、各クリニックのSNSマーケターがブランディングの分野で活躍できるよう、引き続き土台作りも大切です。そして、何よりも各クリニックのSNSマーケターの活躍が、同社の事業成長の鍵を握っています。それぞれのスタッフが自走し、最大限のパフォーマンスを発揮できるような…

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CRE戦略課長【NEC本社/不動産管理/在宅週半分可】

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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900万円〜1100万円

正社員

【事業・組織構成の概要】 Workplace Groupは、不動産に関する立地戦略、プロジェクト、日常管理の幅広い領域を担当します。各分野の専門家になると同時に、包括的なCRE業務の経験を積むことができます。また、予算規模も大きく、スケールの大きな仕事に関わることができます。【職務内容】グループにおける所有・賃借不動産の全体最適化に向けたCRE戦略の策定及び実行を進めて頂き、事業利益の最大化に不動産部門として貢献していただきます。対象顧客は社内の事業部門やグループ会社であり、主な業務は次の通りです。・不動産ポートフォリオの最適化及びリスクの最小化を推進・必要なデータ整備を行い、不動産の中長期計画に関する戦略の策定及び実行・経営層や事業関係者への報告に必要な情報の整理及び分析、レポートの作成・CRE戦略の実行に向け、多様なステークホルダーに対しての承認及びプロジェクトの立ち上げ・日常的に発生する不動産の活用方法や課題への対応及び各チームとの連携【ポジションのアピールポイント】・不動産最適の切り口から、拠点戦略の提案を経営層や事業部幹部へ行う事が可能です・大規模な移転プロジェクトではグループ会社を横断した活動に携わり、変革推進を実感する事が出来ます・将来的には管理職もしくはプロジェクトマネジメント、ファシリティマネジメントへの経験拡大も可能です

ハイリッジ・メディカル・ジャパン合同会社

経理財務担当（リモート可/転勤無/平均残業～20h）

経理、財務

東京都新宿区市谷本村町1-1 住友市…

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600万円〜700万円

正社員

「経理財務担当（リモート可/転勤無/平均残業～20h）」のポジションの求人です【期待する役割】ビジネス上の意思決定を支援するため、正確かつコンプライアンス遵守の財務書類の作成・管理を担当します。一人での業務遂行と、チームとの協調・連携の両方が求められます。【募集背景】弊社事業拡大に伴う増員になります。【職務内容】 ※今までのご経験に応じて下記業務内容から担当を検討いたします。・売掛金管理、買掛金管理および総勘定元帳（GL）業務。　・売掛金残高の管理、入金確認、仕訳入力など・月次・年次決算の対応　・決算伝票の作成、各種財務諸表の作成・与信管理・貸倒引当金の計算　・取引先の与信チェック、貸倒リスクの算出・価格調整・原価計算サポート　・取引価格の調整、原価や利益の簡単な分析・会計データの管理　・マスターデータの作成・維持・監査・税務調査等への対応　・必要資料の準備、調査サポート　その他、突発的な会計関連業務への対応【魅力】・リモート可能で、柔軟に勤務いただけます。（週2回程度）・私服勤務可能で社内の風通しも良い環境です◎ ・平均残業~20h未満でワークライフバランス◎ ・ご自身のご希望に応じてジョブローテーションも実施しており、幅広い業務にチャレンジしていただけます。【組織構成】正社員3名、派遣社員２名です。（男性3名女性2名）

日本マスタートラスト信託銀行株式会社

≪主計担当/業界未経験歓迎≫MUFJグループ/安定基盤

経理、財務

東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インタ…

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600万円〜1200万円

正社員

「≪主計担当/業界未経験歓迎≫◎MUFJグループ/安定基盤◎」のポジションの求人です ■同行の総合企画部・主計グループにて以下業務をお任せいたします。【詳細業務】 ■主計（会計・決算関連）・仕訳・総勘定元帳の管理・四半期・半期・年次決算業務・財務諸表および各種当局宛報告作成・税務申告補助、監査法人・金融当局対応 ※ご経験に応じてお任せする業務を決定していきますが、まずは日次・月次の勘定運営を覚えて頂き、その基礎を元に決算業務や財務諸表の作成を早い段階からお願いしていく想定です。【組織構成】総合企画部　11名部署構成：部長1名、次長1名、課長1名、メンバー8名ー主計グループ　5名　★配属想定ー財務グループ　2名【募集背景】 ■事業拡大および経営情報の高度化に向け、主計業務を担う人材を増強するための採用です。【キャリアプラン】まずは主計業務にてご経験頂き、その後管理会計業務へのご異動やご希望に応じてマネジメントにもチャレンジ頂ける環境です。【魅力】 ■経営に近い立場で数値を扱い、会社全体の意思決定を支える重要なポジションです。 ■金融経験未経験からチャレンジできる環境です。銀行知識は入行後の研修やしっかりとしたOJTがございます。 ■限られた人数で効率的に業務を進めておりますので、1人1人が担当する業務範囲は広くなっております。経理実務から制度対応まで幅広く関与できるため、多岐にわたる業務に積極的に取り組んでいただける方を歓迎します。 ■将来的には親会社の三菱UFJ信託銀行での研修や出向等も想定しています。 ■日本マスタートラスト信託銀行とは・資産運用に伴う資産管理業務が高度化・複雑化するなか、2000年５月、日本初の資産管理専門信託銀行として誕生しました。日本における資産管理業務の発展をけん引してきました。お預かりしている資産管理残高が700兆円を超え、国民の金融資産の３割強を占めるに至っています。創業間もない2002年の残高63兆円から、20数年で10倍以上にも増加しており、担うべき役割が年々高まってます。国民の大切な資産を管理するインフラを担い続けている企業であるといえます。・柔和なお人柄の方が多く、コミュニケーション取りやすくお仕事できる企業です。 …

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【東京】経理管理職

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1000万円〜1400万円

正社員

【職務ミッション】・会計、税務、出納、財務、資産管理、外為等の一定の領域において正確かつ納期を厳守した業務運営を行うことで、安定的な企業運営に貢献する。・当社のミッションとビジョンの実現に向け、業績・財務分析・将来予測を通じた課題提起、解決施策の立案・実行により持続的な成長に貢献する。【入社直後】・財務会計業務：会計税務、予算管理、債権債務・資産（在庫・固定資産）管理等における一定領域の業務運営及び重要施策のプロジェクトマネジメントやリード ※同社グループの連結決算対応、営業部隊に対する会計コンサルテーション含む・資金業務：決済業務、資金管理、外為業務（L/C決済、為替等）における一定領域の業務運営及び重要施策のプロジェクトマネジメントやリード・管理会計業務：予算策定プロセスの主導および予算実績管理、収益性分析、経営や各営業部への管理会計関連データの提供とモニタリング・マネジメント：組織の管理業務補佐（部の方針策定への貢献、組織運営に付随する業務の部長補佐）、部下の人材マネジメントへの貢献（配置、人材育成、メンタリング、人事評価、関係性構築等）【配属部署】本社　経理部　計12名部長、メンバー11名・20代～40代の方が活躍しております。・中途入社の社員もおり、馴染みやすい環境です。【募集背景】社内異動による欠員補充および将来の部長候補として近い将来の中核人材の強化【キャリアパスについて】部長代理としてご入社いただき、将来的には適性に応じて部長としてご活躍いただくことを期待しております。入社後のサポートも充実しており、入社時の研修含め、先輩社員が業務や人間関係をしっかりサポートするメンター制度を1年間にわたり導入しております。 ◆同社の魅力: ◇多角的に事業を展開しており、業績安定:プラスチックの専門商社として、汎用分野・工業分野・PET分野・物流分野の4つの事業分野において、毎日の生活に欠かすことの出来ないプラスチック並びにその関連商品を原料から製品、リサイクルまで一貫して手がけており、国内外のお客様へ新しい提案や社会課題へのソリューションの提供を行っています。 ◇中途入社者多数/フラットな評価制度: 同社グループの本体ではなく、同社ご入社の方が部長、支店長、…

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【大阪】管理部長候補　（経理・総務・人事）※プライム上場G

経理、財務

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1000万円

正社員

※こちらの求人はヤマシンフィルタの子会社「株式会社アクシー」のものです。採用は株式会社ヤマシンフィルタ、アクシーに出向となります。【募集背景/ミッション】現在、親会社のヤマシンフィルタ株式会社の役員が当ポジションを兼務している状況ですが今後、株式会社アクシー管理部長として経理を中心に管理体制、報告体制の整備強化を行っていただく方を募集しています。【職務詳細】・経理業務（月次、四半期、半期、年次決算など）・管理部全般（経理、総務、人事）の管理・人事総務業務　など【組織構成】管理部：メンバー4名レポートライン：ヤマシンフィルタ本社【魅力】プライム上場企業のグループ会社として、経理部門や管理部門と同じ目線で働くチャンスがあり、キャリアアップに繋がります。また、プライム上場企業の中でも経営の意思決定スピードが早いことも特徴です。【同社について】 1962年に創業し、2019年に同社グループへ加わった国内有数のエアフィルタ専門メーカーです。企画・開発から製造・販売・アフターサービスまで、一貫して自社で行うオーダーメイド体制で、快適な空気環境を創造している社会貢献性の高いビジネスをおこなっている企業です。 ■資本金5,000万円 ■従業員数150名

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