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片平会計鑑定事務所

【丸の内】会計事務所スタッフ◇年収600万〜／相続税申告経験活かす／資産税・相続が強みの税理士事務所【エージェントサービス求人】

経理、税理士

本社住所：東京都千代田区丸の内2-2…

￥

600万円〜799万円

正社員

【2021年設立・資産税と相続が強みの税理士事務所／1日実働7.5h／年休120日・土日祝休み／転勤なし】 ■業務概要：会計事務所スタッフとして業務に携わっていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細：＜資産税業務＞相続税、贈与税、譲渡所得税などの申告業務　土地評価、株価評価、タックスシミュレーションを中心とした生前相続対策、事業承継など＜法人向け業務＞法人税申告業務、消費税申告業務、月次決算、巡回監査、給与計算、資金繰り管理、各種税務届出書作成など＜個人向け業務＞所得税確定申告業務など ■クライアントについて：・資産管理会社（地主の方の会社）※不動産賃貸業：6割・一般事業会社（オーナー企業）※不動産業、印刷業、飲食業、サービス業等：4割 ■業務の特徴：業務は原則対面（訪問または来社）での打ち合わせが多いことが特徴です。 ■働く魅力：・資産税、相続に強みがある2021年に立ち上げた税理士事務所で資産税と法人税の双方の経験が積める・少数精鋭だからこそできる、丁寧な教育体制・将来独立を考えている方も歓迎です・資産税については経験不問

UTエージェント株式会社

国際物流会社での輸出入申告・通関書類作成

一般事務・営業事務・秘書・受付

千葉県成田市成田市通勤方法：車/…

￥

303万円〜

派遣社員

高収入☆月収32万円可！通関業務経験が活かせる◎航空貨物等の輸出入通関業務！日勤＆土日祝休み♪GWなどの長期休暇あり☆駅チカ徒歩9分！若手〜中高年男女活躍中＜千葉県成田市＞【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後〜最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり【仕事内容】＊＊航空貨物等の輸出入通関業務＊＊ ☆通関業務経験が活かせる事務のお仕事！　丁寧な研修で安心のスタート♪ 　20代〜50代の男女活躍中◎ ＜具体的には…＞ ◆飛行機で届いた航空貨物等の輸出入通関業務　→輸出入申告、通関書類等の作成など ◆CS業務　→関係省庁への連絡など＜職場環境＞ ◎ビル内には自動販売機、菓子食品自動販売機があります！ ◎空調完備の快適環境です！ ◎服装は私服OK♪ 　男性→クールビズ・女性→オフィスカジュアル ◎敷地内に定食屋＆コンビニがあります☆ 　キッチンカーが来ることもあります♪　＜オススメPOINT♪＞ ◆駅チカ徒歩9分！通いやすい職場です◎ ◆日勤＆土日祝休み♪予定も立てやすいです♪ ◆月収32万円可☆ガッツリ稼げます！【1日の流れ】 09：00 就業開始 12：00 昼休憩 13：00 作業再開 18：00 就業終了【職場・仕事の様子】・職場の様子　静か ☆★☆☆☆ にぎやか　・業務外交流　少ない ☆☆★☆☆ 多い・身につく知識/経験　汎用性 ☆☆☆★☆ 専門性・派遣先企業社員との関わり　少ない ☆☆★☆☆ 多い・派遣社員比率　少ない ☆★☆☆☆ 多い・仕事の仕方　個人作業 ☆★☆☆☆ チーム作業詳細については面談時にご説明させていただきます。派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

山田アンドパートナーズアカウンティング株式会社

【丸の内／会計事務所での経験歓迎！】経理（チェッカー）◇上場企業の決算・連結決算など挑戦可／転勤なし【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社住所：東京都千代田区丸の内1-8…

￥

600万円〜799万円

正社員

【業界大手税理士法人山田＆パートナーズと提携の安定基盤/月平均残業20時〜30時間/転勤無/年間休日121日(土日祝休み)/退職金制度有】 ■業務内容：経理業務のアウトソーサーをまとめる経理業務のアウトソーサーをまとめるチェッカーとして、クライアントの経理業務のアウトソーシングや、経理に関する悩み・課題を解決していくコンサル業務を中心にご担当いただきます。 ■業務詳細：ご経験に合わせて下記のような業務を想定しています。一般事業会社から医療法人、公益法人、個人の富裕層の方から数千億の売上がある大企業まで幅広いお客様を10〜20程ご担当頂きます。各案件に対し、最低2名がアサインされるため1人で全ての業務を行うことはありません。・決算サポート（月次・年次・四半期・連結）・記帳代行、経理部門サポート業務・会計システム導入支援・社員教育、育成・業務フロー改善提案・会計システム導入支援・営業活動（グループ内営業、顧客の新規開拓の補佐） ※顧客先への訪問（月7〜10日程度）もございます。 ■組織構成：東京の経理チームは計20名（うちマネージャー4名）で構成されています。経理部門代行業務に留まらず、業務の効率化へのコンサルティングなど幅広い業務をお任せし、経理のプロフェッショナルとしてご活躍頂けます。入社後は、経験豊富なマネージャーと共に訪問し、段階的に業務を習得していただきます。 ■就業環境：年間休日121日、月平均残業20〜30時間ほどとワークライフバランスも整えやすい環境です。 ■当社の特徴：・当社は税理士法人山田＆パートナーズのグループ会社として、2009年に業務を開始し、経理、給与計算の経常的な業務の受託に加え、社員の退職等による突発的な業務サポートにも対応しています。また、企業の海外進出に伴う海外赴任者の社会保険や所得税の管理処理業務も受けており、経理・労務業務のプロフェッショナル・アシスタントとして、スピードと正確性を重視し、経理、給与、社会保険、管理業務をサポートします。・当社の特徴として、税理士法人山田＆パートナーズの公認会計士、税理士、弁護士と協業をすることにより、専門家によるソリューション提供を組み合わせ、実行推進力を備えた総合的なサービスの提供が可能となっていることも強みとなっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マクニカ

M57【新横浜/経理】連結決算※プライム上場G・業界トップ級の技術商社/平均賞与5.9ヵ月/リモート【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜…

￥

500万円〜799万円

正社員

〜2023年3月期実績（連結）10,293億円（前年同期比＋35.1%）/在宅勤務導入/業界トップ級の技術商社〜 ■業務内容：・連結決算業務（外部へアウトソースしている業務のチェックやとりまとめ）・連結開示業務（会社法、金商法）・監査法人対応【変更の範囲：会社の定める業務】 ■将来的なプラン：マクニカホールディングス（東証プライム市場上場）を含めたグループ会社の経理業務を担っているため、それぞれのキャリアプランに合わせ、部内のジョブローテーションを通じ、幅広い経理経験を積んでいただくことが可能です。 ■その他・マクニカホールディングス全体の経理について広く携わっていただきます。いわゆる「作業」はアウトソースしているので、体制管理の企画等、上位レイヤーの職務が中心となります。 ■企業概要：エレクトロニクス・情報通信分野で、半導体やネットワーク関連機器、ソフトウェア等を企画開発、販売する専門商社です。商社の中でも業界に先駆け、技術支援重視の事業スタイルを確立することによって「技術商社」という新しい商社像を打ち立てたのち、お客さまの潜在的な需要までをも掘り起こす「デマンド・クリエーション」型企業へ発展しました。世界的な半導体の需要増加を背景に総じて好調に推移、半導体以外にもセキュリティやクラウド関連商品が引き続き伸長しています。 ■社風：失敗を恐れず新しいものに積極的に挑戦する社風です。年齢や経験に関係なく「権限を委譲する」ことで、社員一人ひとりが高い志と熱い想いを持ち、常に高い目標に挑戦しています。中途入社者も多く、業界問わず様々な分野の人材が実際にご入社され活躍しています。 ■高い専門性：マクニカではカンパニー制及び戦略子会社制をとっておりますので、各々が担当スペシャリストとして活躍しています。 ※全員が(株)マクニカの社員として採用され、カンパニー間・子会社へ配属されます。賃金・人事制度は全て(株)マクニカで統一しています。

新宿サブナード株式会社

【新宿】総合職/残業少なくライフワークバランス◎/ショッピングモール・駐車場運営管理の安定企業【エージェントサービス求人】

商品企画、経理

本社住所：東京都新宿区歌舞伎町1-2…

￥

350万円〜449万円

正社員

＼業界未経験・職種未経験、第二新卒の方も大歓迎！まずはご応募ください！/転勤なし/土日祝休み/残業10時間未満/新宿駅に直結したエリア最大の地下ショッピングモールや併設駐車場の運営管理/経験やスキルに合わせて配属部署が決まります。 ■当社について当社は、西武新宿駅とJR・メトロ新宿駅を結び、延べ約３．８haに及ぶショッピングモールと併設駐車場を運営する会社です。貴方には、テナントの管理や販促企画から、総務・経理事務まで幅広い部門で能力を発揮していただきます。社員３０人ほどのアットホームな会社で、勤務地は新宿の本社限定です。 ■業務内容配属部署は下記を想定しております。経験や適性を見てお任せする部署を決定いたします。（1）管理業務総務：給与計算、備品の管理、人事異動に関する事務、請求書処理経理：月次決算、仕分けの入力、振込業務（2）ショッピングセンター業務計画推進：テナント誘致、売上分析テナント運営：テナントの売上管理、契約業務、売上分析、店長会等の運営(年/数回) 販売企画・宣伝：HP、SNS、デジサイ業務、キャンペーン施策、ポスター等の販促物制作など代理店との企画打ち合わせ　（3）駐車場業務運営管理：売上管理、新規顧客開発、企業などに貸し出している駐車場の更新などの管理 ※駐車場の現場管理は外部委託しております ■部署それぞれの部署に約4名のメンバーが在籍しております。 ■入社後について入社後は先輩社員に付きながら業務を覚えていただきます。 ■働き方・残業は月10時間未満とプライベートを重視した働き方ができます・中途入社の社員が９割以上となる為、安心して馴染んでいただけます。・食事手当や住宅手当など手当が充実しております！ ■キャリアプラン社内異動により業務経験やスキルの幅を広げることができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日水コン

【新宿】人事（採用）◆水インフラ関連事業で公益性・安定性「高」／フレックス・週2リモート可／若手活躍【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都新宿区西新宿6-22…

￥

450万円〜699万円

正社員

【採用担当者として計画立案〜運営業務をお任せいたします◆人事領域でのキャリアを描いていきたい方歓迎！／業界トップクラスの水環境コンサルタント／所定労働7時間、残業月20~30時間／週2リモート勤務可／年間休日123日以上／土日祝休】【業務内容】・採用計画の企画、立案・採用ブランディングと連携した採用広報・エージェント対応・イベント対応（学校訪問／合同説明会／会社説明会）・インターンシップの企画、運営、推進・候補者／採用進捗の管理・内定者フォローイベントの企画、運営・マーケット調査、数値分析 ※将来的に人材育成や制度企画に携わることも可能です。 ▼働き方：・所定労働時間：7時間・残業時間：20~30時間程度・リモート勤務あり（週２回程度）・フレックス制あり（コアタイム　10:30〜15:30）・年休：123日（2024年度）〜「仕事とプライベートをバランスよく両立するメリハリある働き方」をめざし、会社を挙げて残業時間を削減に努めています〜 ▼組織構成：部長（50代男性）、課長（50代男性）メンバー6名（20代〜40代の男性2名、女性4名）組織間でコミュニケーションも積極的にとられており、和やかで風通しが良い雰囲気です。 ▼日水コンの魅力：私たちの生活に欠かせない水道・下水道・河川などの水インフラ事業をプランニングする水環境のコンサルタントです。案件は官公庁によるものが多く、堅調に業績を拡大しています。今後さらに組織拡大していくうえで、「人と組織が成長するステージ」であると捉えており、プロジェクト公募制導入や、タレントマネジメントの導入、社員への健康投資など、「人への投資」を積極的に行うことにより、社員の「働きがい」を高め、組織の活性化につなげていこうとしています。社風は、社員同士が協力し合う空気があります。様々な部署が関わる仕事が多い中で、分からないことや迷った時は部門や年次問わず相談しあう雰囲気がございます。変更の範囲：無期雇用正社員は会社の指示する他部署への異動含めた業務内容の変更を命じることがある

ＩＺＵＭＩグループ株式会社

【東京】経理・財務◇将来の管理職候補／業界シェアトップクラス／フレックス／残業約20H／土日祝休み◇【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社住所：東京都新宿区下宮比町2-1…

￥

500万円〜649万円

正社員

【幅広い経理業務に携われる／企業規模拡大中／業界トップクラスで安定基盤／残業月平均20H程度】 ■主な業務内容 ◇建築の環境・省エネ・防災等の設計コンサルタント業務で、業界トップクラスのシェアを誇るグループ会社の経理業務をお任せします。 ■業務詳細【メインで携わっていただく予定の業務】・会計帳簿の作成・個別原価計算・月次/四半期/年次などの決算業務・月次資料作成・顧問税理士対応【状況に応じて携わる業務】・注文書・請書・請求書発行・経費精算業務・入出金管理業務・資金繰り表の作成および予実管理・海外含むグループ各社の会計監査等 ■組織構成総務経理部は課長1名（男性30代後半）とメンバー3名（男性1名、女性2名）で構成されています。メンバー3名は高崎オフィスに在籍をしておりますが、課長は東京オフィスと高崎オフィスを行き来しており、コミュニケーションも取りやすい環境です。経理課は落ち着いた雰囲気で業務を進めており、東京オフィスでは人事や総務などの管理部門を担当している社員が多く、コミュニケーションが活発な環境です。 ■キャリアパスまずは会計仕訳、月次決算等の業務から始めていただきます。ゆくゆくは四半期決算、年次決算、資料の作成業務等を主担当者として業務に携わっていただきたいと考えております。 ■ポジションの魅力経理や財務など属人化されていない環境で、経理・財務に関わる幅広い経験を積むことができるチャンスがあります。また、事業拡大や人員を増員している成長中の組織の中で、裁量を持って業務に取り組むことが可能です。 ■就業環境残業時間は月平均20時間程度で、フレックスタイム制度は状況に応じて相談可能です。また厚生労働大臣認定・くるみんマークの取得や健康優良企業「銀の認定」を取得し、働きやすい環境が広がっています。 ■当社について当社は建築設備設計をスタートにシステム開発、パッケージソフト開発、環境・省エネルギー事業、防災事業など多岐にわたる分野で事業を展開し、成長を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

UTエージェント株式会社

木材製品の資材調達・納期調整事務

一般事務・営業事務・秘書・受付

茨城県日立市日立市通勤方法：徒歩…

￥

214万円〜

派遣社員

【人気の事務】日勤＆土日休み♪事務経験が活かせる◎木材容器などの製造会社！GWなどの長期休暇あり☆直接雇用のチャンスあり！マイカー通勤OK◎20代〜40代女性活躍中＜茨城県日立市＞【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後〜最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり【仕事内容】＊＊人気の一般事務！木製容器などを製造している会社です＊＊ ☆事務の経験が活かせます！　丁寧な研修で安心のスタート♪ 　20代〜40代の女性活躍中◎ ＜具体的には…＞ ◆資材の調達 ◆顧客からの注文依頼のヒアリング→製造現場へ依頼 ◆輸送の手配 ◆納期調整 ◆納品書・請求書の発行＜オススメPOINT♪＞ ◆人気の日勤＆土日休み！プライベートも充実です！ ◆頑張り次第で直接雇用の可能性あり♪ ◆マイカー通勤OK！最寄駅からも徒歩圏内です！【1日の流れ】 08：00 作業開始 10：00 小休憩(10分) 12：00 昼休憩(50分) 16：00 小休憩(10分) 17：00 作業終了【職場・仕事の様子】・職場の様子　静か ☆☆★☆☆ にぎやか　・業務外交流　少ない ☆★☆☆☆ 多い・身につく知識/経験　汎用性 ☆★☆☆☆ 専門性・派遣先企業社員との関わり　少ない ☆☆☆★☆ 多い・派遣社員比率　少ない ☆★☆☆☆ 多い・仕事の仕方　個人作業 ☆☆★☆☆ チーム作業詳細については面談時にご説明させていただきます。派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

株式会社コスモビューティー

【大阪市】給与・労務《創業75年の化粧品メーカー／49期連続増収増益》実績評価でキャリアアップ可能【エージェントサービス求人】

人事

大阪工場住所：大阪府大阪市此花区島屋…

￥

300万円〜499万円

正社員

■職務内容： 10年で売上高3倍、業界屈指の化粧品OEM・ODMメーカーである当社の人事部において、給与計算をメインに、幅広く人事業務をご担当いただきます。全て一人で担当するのではなく、他のメンバーと分担しながら業務を進めていきます。【具体的には】・給与計算 └自社で600名弱の勤怠管理給与計算を行っています。・労務(新入社員面談対応、留学生の受け入れ等) ・制度運用、規程管理等 ■組織構成：６名（人事部） ■当社の魅力： ◇評価制度年に一度、人事考課を実施します。自己評価⇒上司査定⇒役員査定・他部署の部門長査定という流れで、公正に行われます。給与は、実績に応じた評価に基づく、実力主義の評価です。そのため、年齢に関係なく、役職者に昇格することも可能です。 ◇社長との1on1 年に1度、社長との個別面談があります。ここでは、家庭のことや、自身の業務内容、今後キャリアアップについて話します。また、部署異動や担当業務について、自身の考えを直接社長に伝えることが出来ます。 ◇惜しみない設備投資設備投資は長年積極的に行っており、2020年にはベトナム第三工場、中国第二工場、関東第二工場が稼働開始、2022年には神戸工場、2023年からは博多営業所・研究所が稼働を開始しました。また、2025年末の稼働開始を目指し、神戸工場に国内最大となる新工場棟を建設中です。変更の範囲：会社の定める業務

ＧＭＯペイメントゲートウェイ株式会社

【渋谷】経理財務（単体経理）※週2リモート／専門的な知識を学ぶ機会多数／プライム上場【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-2-…

￥

500万円〜899万円

正社員

【加盟店15万店舗超の決済会社／FinTechリーディングカンパニーとして毎年25％以上の営業利益成長を目標とし、18期連続増収増益】 ■業務内容：将来的には以下業務を幅広く担っていただきます。なお入社直後は現時点のスキル等に合わせ、いずれかもしくは複数の業務を担っていただく予定です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇経理業務・月次決算（現預金管理、売掛金管理を始めとした帳簿作成業務）及び年度決算・税務関連業務・決済代行支払業務・業務フロー変革・財務（資金管理、銀行借入の実行等）数字を集計して帳簿を締めて報告するだけの「受動的な経理財務」ではなく、経営戦略達成のための意思決定ができる様に経理業務を遂行いたします。また、予算管理業務については経理財務統括部内で横断的なアサインをしているため、その方の志向や適性に応じて、以下業務もご担当いただく可能性があります。 ◇予算管理業務・予算及び着地作成業務・KPIを含むグループ全体の数値管理及び分析業務従来の予算管理/分析業務はもちろん、事業拡大に応じ新たな取引やM&Aに合わせ、会社の管理体制の進化に欠かせない予算管理を主体的に行っていきます。 ■組織紹介・経理財務統括部は「単体経理部」と「連結決算部」の2つに分かれていますが、グループの垣根を越えて情報の共有や業務の相互サポートを行っています。・15名程度で組織されており、そのうち5名は大手監査法人出身の公認会計士です。また、法務部門にも複数人の弁護士が在籍しており、専門的な知識を学ぶ機会が多い環境です。・経理財務統括部は、経営層の意思決定に向けた提言ができる「能動的な経理財務」である必要があります。当社の経理財務統括部の特徴は、予算（KPI含む）の作成、予実管理、財務、決算、開示まで数字に関する業務を幅広く管掌している点です。メンバー一人一人がより主体的に仕事に取り組めるチームにするため、適性や志向に応じたアサイン・育成により組織全体の強化を図っており、予算や財務はチーム横断的なアサインを行うなど、メンバーの視野を広く持てるようなアサインを心掛けています。 GMOペイメントゲートウェイの単体の月次及び年度決算以外にも様々な経験を積むことができるので、自分のキャリアの幅を広げることができます。変更の範囲：本文参照

株式会社オプティム

【港区】経理◆23期連続売上過去最高更新中/豊富なキャリアパス◎/決算業務〜財務会計まで【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

東京本社住所：東京都港区海岸1丁目2…

￥

400万円〜649万円

正社員

【経理としてのキャリアパス豊富/決算業務から携わり、事業会社の経理へ】〜プライム上場・安定×挑戦・急成長中IT企業の経理リーダーポジションです〜事業部の多様な事業内容を深く理解し、適切に会計処理や各種手続きが行えるよう推進することで、事業成長に貢献する役割を担うポジションです。上場企業としての高い要求水準を満たしつつも、オーソドックスなITサービスから、一次産業である農業にいたるまで多岐にわたる事業に関する経理業務に従事していただけることで、経理としての経験値を更に高めていただくこと、また、成長企業の事業推進を支える「攻め」の経理をリードするポジションとして、さらなるキャリアアップの機会が得られるポジションとなっております。 ■業務概要：管理担当取締役・経理マネージャーの下、下記の業務の推進をしていただきます。まずはご経験が生かせる領域から手がけていただき、段階的に仕事の幅を広げていただく予定です。職位問わず受身の姿勢ではなく、さまざまな改善提案を積極的に行っていただくことを期待しています。 ■業務内容：まずは決算業務におけるチェックや一人称での業務をお任せします。ご経験に応じて下記業務をお任せします。・月次決算、四半期決算、年次決算・役員への報告資料作成・日常的な経理業務（売上・経費等関連）・子会社管理・有価証券報告書、短信作成補助・税理士法人への対応 ■魅力：会社・グループ全体のお金の流れを全体俯瞰し、多様なビジネスを支援できる立場として、経営層や事業責任者のパートナーとして距離も近く、日々の業務の中で高い視座と幅広いビジネススキル・実務経験を得られることができます。また、IT業界かつ上場企業でこれまでの経理経験を最大限に活かしていただける環境です。より難易度の高い業務や管理会計など幅広い業務にチャレンジすることのできるポジションです。 ■当社の提供プロダクト：サブスクリプション型のSaaSビジネスや、独自研究開発のAI・画像処理/解析・自動操縦技術を搭載したWeb/Mobileアプリケーション開発、農業・医療・建設…などのあらゆる産業の第四次産業革命化を推進する事業を企画・開発しています。（一部BtoCも展開しています）変更の範囲：会社の定める業務

プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社

【兵庫/三ノ宮】人事職<採用企画>◆業界・職種未経験チャレンジ可│裁量が広い仕事│在宅活用あり【エージェントサービス求人】

人事

三ノ宮拠点住所：兵庫県神戸市中央区磯…

￥

500万円〜699万円

正社員

事務・技術人財を中心とした採用の企画から実務までをご担当いただきます。入社後は下記の業務をお願いしますが、ローテーションも考えているため、人事としてのスキル／キャリアアップを図ることもできます。 ※希望や適性を考慮し、キャリアまたは新卒採用のどちらかをまずはお願いする予定です。 ■具体的な業務例：・採用戦略の立案と実行・全部門へのヒアリング、採用決定のための相談、求人票作成・（新卒採用）ナビサイト運営、インターンシップ企画・運営、その他イベント運営・（キャリア採用）エージェント対応・採用ブランディング関連業務・その他採用関連業務（面接対応、社内外調整など） ■組織構成：約15名の組織であり、20後半〜30後半のメンバーが多いです。まだ設立5年の会社であるため、裁量が大きく、自身で戦略立案から行うことができます。 ■やりがい：・今までのやり方に固執せず、より良いアイデアをすぐに取り入れる環境があるため、自分の考えをカタチにすることができる・経営課題である人の課題を解決していくことができ、会社への貢献度が高い・他の多くの会社でも通用する採用スキルをスピード感もって習得できる ■募集背景／ミッション：当グループは全社の採用をすべて担っています。数年後には現在の売上の倍以上になる見込みであり、急拡大する車載電池業界をリードしていくため、毎年約500名以上の採用を進めています。設立約5年の会社になるため、他の大手メーカーと比較すると認知度が高くなく、同じようなやり方では上手くいかないこともあります。「人を中心とした経営」を進めており、単に人を増やすだけではなく、当社のビジョンを共有し、ビジョンに向けて一緒になって活躍いただける方の採用を進めています。これだけの規模の採用を裁量もって進められる点が強み・面白さであり、PPES独自の採用戦略の立案から実行までをともに進めてくれる方を増員したいと考えての募集です。 ■同社の魅力：多くのの完成車メーカーの取引があり、HEV向けリチウムイオン電池では世界№１のシェアを持っています。車向けのみならず、電力インフラ/環境関連の新規ビジネスや車以外のモビリティ機器等の幅広い事業にチャレンジ中です。変更の範囲：会社の定める業務

シャープ株式会社

【大阪／八尾】経理（債権管理・与信管理）連結2兆円超えメーカー／プライム上場／年休127日【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

八尾事業所住所：大阪府八尾市北亀井町…

￥

600万円〜899万円

正社員

〜連結2兆円を超える大手グローバル家電メーカー／世界初・日本初の製品を多数創出！／東証プライム上場／土日祝休み〜 ■業務内容：・債権管理及び与信管理をお任せ致します。 ■組織・キャリアについて：・若手からでも活躍できる環境があり、将来的なジョブローテションも可能です。半期に1度は上司とのキャリア面談も実施されるため、ご自身の積みたいキャリアに向けて社内で経験を積んでいただけます。 ■就業環境：・年間休日127日・ノー残業デーあり・育休産休制度・社員食堂あり・その他、社員の健康支援のための制度も多数用意しております＼＼本求人の魅力・特徴／／（1）ワーク・ライフ・バランスの取り組み・次世代育成支援対策推進法に即した「子育てサポート企業」として2007年、2009年、2012年、2015年、2020年に厚生労働大臣の認定（くるみん認定）を受けています。ダイバーシティ推進の基盤ともなる「働きがいを生む職場」づくりに向け、従業員自ら各々のライフステージに応じた働き方を選択可能にするなど、ワーク・ライフ・バランスを実現できるよう支援しています。（2）フラットな社風・シャープでは創業当初から、相手を「さん」付けで呼び合う文化が根付いています。役職のあるメンバーにも話しかけやすい雰囲気があり、フラットに話せる組織風土があります（3）グローバルを見据えた事業展開「日本中心のブランドから、世界のSHARPブランドへ」・真のグローバル企業を目指し、海外へのコーポレートブランディングの強化、および世界を見据えた新商品開発に取り組んでいく予定です。変更の範囲：会社の定める業務

三菱化工機株式会社

【川崎】労働安全衛生業務〜プライム市場上場／三菱グループ／土日祝休み／フレックス制〜【エージェントサービス求人】

総務、技術(建築・土木)系その他

本社住所：神奈川県川崎市川崎区大川町…

￥

700万円〜999万円

正社員

【三菱グループの化学プラントエンジニアリングを支える老舗メーカー／年休125日／完全土日祝休み／フレックス制度／働きやすさ◎】 ◎三菱グループ！プライム市場上場の化学工業機械メーカー ◎安定した確かな基盤・技術力、実績と信頼！長く働いていただける環境です。 ■業務内容：全社の安全衛生管理業務（将来的に安全に関する事務局）をご担当いただきます。・建設現場及び工場での安全管理活動・化学物質のリスクアセスメント、分析、災害発生防止方策の立案、最新技術調査・業務上疾病発生の事前予防、分析、災害発生防止方策の立案、最新技術調査・採用者（孫入社員・中途）への安全教育および他事業所への安全教育・他事業所開催を含む、安全衛生委員会などへの担当者としての参加・そのほか、労働災害及び衛生災害防止のための業務 ※近隣出張あり ■配属部署：安全衛生管理室は室長を含め10名が在籍しています。（兼務者を含む） ■当社の特徴：当社は、1935年当時、輸入に頼っていた化学工業機械の国産化要請に応えるため、化学機械専門メーカーとして創立されました。設立以降は、水質汚濁防止・大気汚染防止などの環境分野をはじめ、舶用・産業機械分野、更には鉄鋼・都市ガス・石油化学・半導体・電子・原子力・食品・医薬等々多岐の分野に亘り、ニーズに対応した装置・設備の設計・製作・建設を一括請負いし、多くの実績を残しています。そんな当社のビジネスフィールドは国内に限らず海外まで。化学工業機械メーカーのパイオニアとして多彩なフィールドでプラント建設を手掛けています。三菱グループだからこその安定した確かな基盤、確かな技術力とこれまで培ってきた実績と信頼があり、長く当社でご活躍いただくための福利厚生も充実しています。 ■事業概要：三菱グループとしての安定した確かな基盤、確かな技術力と培ってきた実績と信頼を基に、水質汚濁防止・大気汚染防止などの環境分野をはじめ、舶用・産業機械分野、水素製造分野、更には鉄鋼・都市ガス・石油化学・半導体・電子・原子力・食品・医薬等々多岐の分野に亘り、ニーズに対応した装置・設備の設計・製作・建設を一括請負いし、多くの実績を残しています。

株式会社アイスタイル

【週３在宅】採用人事（中途）◆「@cosme」運営◆戦略立案から一気通貫で担当◆採用人数100名規模【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

本社住所：東京都港区赤坂1-12-3…

￥

600万円〜899万円

正社員

◆◇人材業界出身も歓迎！／年間100名単位の採用規模／多様な職種の採用を経験できる！／日本最大のコスメ・美容の総合サイト「@cosme」運営企業◇◆ ■Point 【事業魅力】国内最大級の美容総合サイト「＠cosme」を運営しており、事業拡大中です。【採用規模】営業・企画・コーポレート・エンジニアなど多様な職種を100名規模で採用しています。【キャリアパス】採用戦略から一気通貫で携わり、ゆくゆく組織開発や人事企画にも携われます。 ■仕事内容 ※これまでのご経験を踏まえ、お強みのある領域から関わり始めていただくイメージです。入社後すぐに下記すべてを一手に引き受けていただくという話ではないので、ご安心ください。・採用戦略・戦術の立案と実行、採用活動（選考・面談・面接）、採用分析各種採用媒体への出向手続き・候補者/エージェントとのやり取り・ダイレクトリクルーティング等を活用した母集団形成・採用マーケティング、リファラル採用の促進グ等の横断プロジェクトの推進＜年間採用人数＞中途採用：100名程度＜採用手法＞エージェント／リファラル／求人媒体／ダイレクトスカウト　など＜採用職種＞営業／マーケター／データ人材／エンジニア／バックオフィス人材（人事・経理等）／店舗人材　など ■採用企画室マネージャー：1名新卒採用担当：2名（※募集枠1名）中途採用担当：5名（うち業務委託2名）（※募集枠3名） ※採用企画室は、「企画だけ」をやっているのではなく、オペレーション的なものも業務範囲に入ります。 ※採用企画室の体制をより強化するために、母集団形成〜選考〜内定後フォローまで自走でき、成果を出していただける方を募集します。 ■ポジションの魅力・事業成長を、採用/組織の側面から一緒に実現できます・各事業責任者と対等にコミュニケーションできるレベルでの事業や職種の理解が可能・採用戦略の立案〜実行まで関わることで幅を広げ、採用人事としての経験を全方位的に得ていただくことも可能です。・ゆくゆくは、採用に留まらず、入社後の定着・活躍といった領域にもしみだして、HRのジェネラリストとしての経験を積んでいただくことも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社荏原製作所

【羽田本社】研修育成プログラムの企画実行(国内・海外)／充実の福利厚生◎／C5031【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都大田区羽田旭町11-…

￥

800万円〜1000万円

正社員

＜東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー／借り上げ社宅など福利厚生充実＞ ■業務内容：・主にグローバル人財育成プログラムの企画、実施（英語）　　荏原グループ全社より選抜されるグローバルリーダー育成を目的としたプログラムの企画、実施・人財育成の企画、実施（日本語）　　　新入社員研修ほか階層別研修、目的別研修などの企画、実施　　新入社員やキャリア採用者の入社後サポート・業務効率化推進・課内や関係者の育成・指導　　　など【募集背景】 E-Plan2025に向けて新卒・キャリア採用者が大幅に増えているものの、研修や定着のためのフォロー施策を十分に実施できていない現状があります。また、働き方の多様化や、ジョブ型に対応したスキル・能力習得、リスキリング（学び直し）、グローバルリーダー育成プログラムなど、研修の在り方、課題も多様化しています。こうした中で当課は、E-Vision達成に重要な「人材の活躍促進」を目指して、新入社員から経営層までの育成に関わる部門であり、会社の目指す方向を見据えながら広い視野で人財の育成を考えることができる人が必要です。【キャリアステップイメージ】・当面は当課での業務に従事していただきます。その間は海外赴任の予定はありません。・ご自身のキャリアイメージと適性や組織構造によりますが、将来的にマネージャーとしての活躍も期待します。【当部門の役割・業務概要・魅力】・人的資本管理（HCM）の取組み、一緒に未来のECグループを担う人財開発をしていける方、熱烈歓迎いたします。・人財育成・研修効果測定・オンボーディング・後継者育成・経営者育成・キャリアデベロップメント等、人財開発の視点から様々な施策を組み合わせ社内風土改革を一緒にやりましょう！変更の範囲：会社の定める業務

any株式会社

【人事(採用)】2人目のHRメンバー募集！9年目企業にして退職者6名のみ／フレックス・リモート【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都千代田区神田錦町2-…

￥

550万円〜799万円

正社員

【週3リモート可／フルフレックス／“ナレッジマネジメント”の課題を解決する自社サービスを展開／導入実績6,000社超／アワード受賞多数で注目のスタートアップ／年休125日／転勤なし】シリーズA資金調達とプロダクトの大幅アップデートを背景に、弊社のミッションである「チームシップが根付いた世の中に」を体現するリクルーターを募集します。これからさらに加速する事業・組織の両方の急成長を後押し、ドライブさせていくため、ビジョンに基づきQast/anyに共感する "仲間集め" の役割を担います。”ナレッジマネジメント”という普遍的な課題に対して、パーセプションチェンジを起こし、社会そのものを一緒に変えていきましょう。 HRとしては2人目ポジションでの募集となります。当社は組織文化としてチームでの課題解決をとても大切にしており、困った事があれば、誰とでも気兼ねなく、自然と相談し合える、そんな受容性を持ったメンバーが集まる環境です。 ■具体的な業務内容採用全般業務に段階的に携わっていただきます。・Rev-Dev, 開発等の各領域の管轄役員との採用戦略の策定・人材要件定義・採用施策の企画・設計・実行・選考プロセス及びオペレーションの管理・運用・面談対応等の候補者コミュニケーション・各人材会社・エージェントとのコミュニケーション・採用に関わる外部パートナーとの体制構築 etc ※その他、採用以外のHR業務（組織開発や人材育成など）にもゆくゆくチャレンジできる環境です。 ■企業ポイント・Qast利用ユーザー数7万人以上・日本を代表する大企業に多数導入・IVS LaunchPad入賞（2021年）、BOXIL SaaS AWARD大企業賞受賞（2022年） ■企業概要中〜大企業向けのBtoB SaaS「Qast」を運営し、数年後のIPOを目指すスタートアップ企業です。「チームウィルで、一歩先の世の中へ」をビジョンに掲げ、ナレッジマネジメントに特化したSaaS「Qast」を提供しています。直近では生成AIを搭載した機能アップデートにより、ナレッジの蓄積を自動化し、検索を対話型にする等、事業として急拡大フェーズを迎えています。変更の範囲：会社の定める業務

ｊｉｎｊｅｒ株式会社

HRBP（戦略人事企画） ◆幅広い経験を積める／リモート相談可／フレックス／クラウドサービス提供企業【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都新宿区西新宿6-11…

￥

550万円〜799万円

正社員

□■人事労務効率化SaaS展開企業／リモート相談可／フレックス／福利厚生充実■□ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】ビジネスサイドの組織開発・人材開発をメインに、事業運営、事業成長における人、組織に関する様々な課題に対して、企画から実行までを担っていただきます。 ■業務詳細： ※これまでのご経験に応じ、下記業務をお任せいたします。・事業計画を人材戦略に落とし込み、実装（人材戦略の立案／実装）・人材戦略に基づいた、人材拡充〜育成〜配置の人材マネジメントの推進・従業員情報を分析し、組織パフォーマンス最大化や課題解決に向けた施策立案、実装【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力：・経営に寄与する人事キャリアの経験を積むことができます。・成長事業を支えるためのチャレンジングで幅広い経験を積むことができます。 ■チームの特徴：・CHO室（人事部）は10名で構成されていますが、役割ごとにグループを分けておらず、主業務を持ちながら、各自さまざまなプロジェクトを横断して業務に取り組んでいます。・20代〜40代の個性豊かなメンバーが集まっています。 ■事業内容：【クラウド型人事労務システム「ジンジャー」】・人事向けプラットフォーム…人事労務管理システム、勤怠管理システム、給与計算システム・経理向けプラットフォーム…経費精算システム【メディアの運営】・人事業務に役立つ情報メディア「HR NOTE」・会員登録不要のクラウドサービス比較・資料ダウンロードサイト「DXログ」

Ｊａｐａｎ　Ａｄｖａｎｃｅｄ　Ｓｅｍｉｃｏｎｄｕｃｔｏｒ　Ｍａｎｕｆａｃｔｕｒｉｎｇ株式会社

【熊本/4947】Senior Human Resouces Business Partner 【エージェントサービス求人】

人事

fab23 住所：熊本県菊池郡菊陽町原…

￥

800万円〜1000万円

正社員

■業務概要：世界最大手半導体ファウンドリ/TSMCが過半数出資する当社でのSenior Human Resouces Business Partner（HRBP）です。 2024年までの本格稼働を目指し現在も工場建設が進んでいますが、マネージャーとして実務の中心を担って頂きます。戦略人事として、主に下記のような業務内容です。・Responsible for the alignment of talent strategy with business strategy, and act as a change agent / strategic partner for business. ・Strategic planning on workforce development and succession planning. ・Coaching leadership on HR matters. ・Boost organization efficiency and effectiveness and level-up people capability by carrying out in-depth people data analysis. ■魅力／特徴：当社では当初12/16nm と22/28nm のチップを製造し、日本を含めた世界市場からの旺盛な需要に対応する予定で300mmウェハの生産能力は、月産55,000枚となる見込みです。基本的にはTSMCと同様の生産設備で運営予定のため、世界最大手の環境で就業できます。 ■教育体制：半導体業界ご経験の方だけではなく、業界以外の方も積極採用を行っており、そうした方向けのトレーニングも充実。またEラーニングや言語・文化学習、約2〜3ヶ月間のOJTなども実施しており、皆さんのスタートをサポートします。変更の範囲：会社の定める業務

エムスリーキャリア株式会社

【虎ノ門／職種未経験歓迎！】中途採用担当◆エムスリーG／年休126日／リモートワーク可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-2…

￥

550万円〜899万円

正社員

■業務概要：中途採用（営業職・事務職・エンジニア職・マーケティング職いずれか）に関わる業務全般をお任せします。創業から120〜130%の事業成長を続け、ここ数年は年間150〜200名程度の人材採用（中途8割、新卒2割）を行っています。具体的には以下のような業務を担当します。・事業や組織フェーズに合わせた採用要件・選考プロセス、利用チャネルの検討・採用目標を達成するための採用活動全体のスケジュール策定、KPI設計・進捗管理・書類選考や面接選考、応募者との面談など選考オペレーションの対応・人材紹介会社など各種取引先への営業活動・各サービス責任者への採用施策の提言・市場変化に応じた新しい採用手法の検討、導入・実行管理 ※休日に説明会・面接実施のために出勤する場合があります。その場合は、平日に振替休日を取得いただきます。 ■ポジションの魅力：・採用のプロとして、人材の面から事業・組織の成長を支援します。業績好調で着実に拡大を続けている企業のため、事業成長への貢献実感を得やすいやりがいのあるポジションです。・採用施策の企画立案、採用活動の運用管理、求職者の面談・誘引など採用活動の川上から川下まで関わることができるので、採用担当として幅広いスキルを身につけることができます。・経営層や事業責任者に対して日常的に相談や交渉・提案を行うため、組織や事業を経営視点で捉え高い視座で考える力が養われます。・当社の採用活動では、部門・役割に関わらずさまざまな社員が採用活動に協力してくれており、いわば全社横断のプロジェクトです。年次や役割の異なるメンバーをまとめ上げ、円滑に採用活動を進めるプロジェクト遂行力、マネジメント力も磨かれます。 ■キャリアパス：・さまざまな職種・ポジションの中途採用も年間を通じて行っているため、別職種の採用業務を経験して、採用担当として経験の幅を広げていくことができます。・チームリーダーやマネージャーなど、採用グループの中でマネジメント職を目指すというパスもあります。・採用グループ以外にも人事領域の業務を担当するグループがございますので、人事企画などの領域に経験を広げていくことも可能です。・社内公募を定期的に行っており、ご自身で手を挙げて新しい役割に挑戦する機会も用意しています。変更の範囲：会社の定める業務

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