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アディッシュ株式会社

業務サポート

営業事務

クライアント先（品川オフィス）への常駐…

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300万円〜450万円

正社員

【仕事概要】営業の経験を活かして、業務効率を上げるためのアシスタント、サポートを行う事務職へキャリアチェンジしたい方を募集しています！営業職で得た、・結果を出すために考える力・顧客に伝わる提案資料をつくる力・数字を追っていくことへの達成感を持っているそんな、スキルを活かして、さらに顧客の成功に寄り添うアシスタント、サポートをお任せします。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【本ポジションについて】当社がカスタマーサポートの支援をしているクライアントが困っている事務作業や業務効率化を、現場でサポートするポジションです。【具体的な仕事内容】・新規体制の立ち上げに伴い発生する事務作業ーマニュアル作成、見直しーフローの統一ー他プロダクトの担当の方とのコミュニケーション・カスタマーサクセス運用上の課題を運用メンバーへエスカレーション・アディッシュのマネージャーへ現場の状況報告【この仕事のやりがい】・クライアントのお困りごとを直接解決することができる・様々なステークホルダーと話しながら仕事を進めることができる・会社、事業部、チーム、自身の動きによる影響を感じることができる・自身で優先順位をつける、マルチタスク的に様々な業務を行うことができるなどスキルアップにつなげることができる【入社後のキャリア】新規ポジションとして、クライアントとアディッシュをつなぐ役割を確立していただきます。また、本ポジションの経験を活かしてプロジェクトマネージャーなどさらにキャリアアップを目指すことができます。

非公開

中途採用から広報・制度運営まで幅広く【国民的推理アニメを筆頭に、多彩な名作を送り出してきたアニメ制作会社】

人事

東京都中野区 (雇入れ直後)本社リモ…

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550万円〜650万円

正社員

＜業務内容＞※雇入れ時・中途採用担当業務（求人立ち上げ～選考運営（面接官）～クローズ）（手法）50％　人材紹介（20社程） 20％ダイレクトリクルーティング・中途採用活動の改善業務・派遣社員の募集、契約管理業務＜今後発生する可能性のある業務＞・新卒採用担当業務・障害者雇用施策の立案～運営や既存施策の運営・採用広報強化施策の立案～運営採用SNSの立ち上げやリクルーティングページの改修業務＜変更の範囲＞変更なし

株式会社サイサン

人事採用担当（総合職採用）◆土日祝休み/福利厚生充実◆

人事

埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目11…

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350万円〜500万円

正社員

～採用（中途採用メイン）や研修、その他人事に関連する全般。採用チームは現在６名体制ですが、採用体制強化のため募集します～［メイン業務］　中途採用業務、求人票作成、応募者管理、人材紹介会社対応、面接［サブ業務］　研修企画立案、eラーニング管理運用、研修会社選定、社内イベント対応　［入社後の流れ・教育研修］　OJT形式［キャリアUP制度等］　資格手当などの取得に向けてサポートもあり［キャリアパス］　ジョブローテーションの可能性は少なめで、管理系の部門でキャリアを構築していくイメージです。［企業・求人PRポイント］仕事の魅力　⇒　人事のオペレーションだけでは無く、制度設計などの企画面にも携われます。会社の魅力　⇒　「Gas One」のブランドで知られる1945年創業の大手企業です。業績も右肩上がりで2012年～2022年の10年に売上規模は1.8倍成長しております。　　　　　　　　また産休の復帰率は100％です。様々な勤務条件で就業している方がいますので、小さいお子さんがいる方でも働きやすい職場です。社風・人の魅力　⇒　穏やかな人が多く、居心地の良い雰囲気です。自分の意見を言いやすく、様々なことに対して提案できる機会も多くあります。待遇の魅力　⇒　各種手当や福利厚生も充実しております。またキャリアも転勤が発生しないローカル職など複数の選択肢がございます。［募集背景］人員補強［事業所人数］約100名［部署人数］13名［同業務者］7名（男性2名・女性5名（平均年齢：約40歳）　　　　　 ※隣の採用チームは新卒担当（総合職）が4名、中途採用担当（総合職）が1名、アシスタント（事務職）が1名の合計6名です。［服装］オフィスカジュアル

株式会社神戸製鋼所

【兵庫】人事※退職金制度あり※年間休日120日以上

人事

兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4…

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550万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社では、人事労働業務について専門機能人材として全社横断的なキャリア管理をしています。今回、若手～中堅層の人材について補充による強化を全社的に図りたいと考え、人事担当を募集いたします。【職務詳細】採用後は、神戸本社および東京本社（特に神戸本社）で働く従業員の労務管理を中心にお任せします。そのほかにも採用や人材育成などの企画運営や管理業務に従事いただきます。キャリア入社者の方は、これまでの前職でのご経験、同社にはない知見や視点を活かして、多様な人材の活躍推進、従業員の働きがい、働きやすさの向上につながる施策の企画や展開していただくことを期待しています。＜キャリアパス＞神戸本社での人事労働業務を2～3年程度経験した後は、工場のある他の事業所、人事労政部や事業部門企画管理部などの人事労働業務へのローテーションにより、人事労働分野のプロフェッショナルを目指していただくのが標準的なキャリアパスとなります。業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

プライム上場G【教育リーダー】年間休日124日

人事、企画・管理・事務その他

神奈川県横浜市アクセス各線「横浜駅…

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400万円〜500万円

正社員

人材開発および社員サポートを担うリーダーポジション募集　▼具体的な業務・女性活躍推進の施策立案と実行・新入社員教育・階層別教育・社員サポートと課題解決・休職者対応

グローブシップ・ソデクソ・コーポレートサービス株式会社

外資系企業オフィス運営の統括マネージャー◆要英語力／港区◆

営業事務

東京都港区にある外資系コンサルティング…

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500万円〜700万円

正社員

／経験活かしてキャリアアップ！管理職ポジション＼外資系企業の受付・ファシリティチームのゼネラルマネージャーの募集です！＊想定年収540万円～700万円＊マネジメント職経験不問＊語学・英語スキル活かせます（要ビジネス英語レベル）＊年休120日／土日祝休み ============================ 外資系企業のノンコア業務を委託運営する《グローブシップ・ソデクソ・コーポレートサービス》。同社のクライアント先である外資系コンサルティング企業の東京オフィスで受付業務代行とファシリティマネジメント業務をお任せします。＜業務詳細＞ ●請負業務対応・受付代行、代表電話対応・印刷、製本業務等コピーサービス・請求業務の進捗確認サポート └インドチームとのコミュニケーションあり・会議室運営補助 ●メンバーマネジメント・チームメンバーの管理、教育、人事考課 └東京・大阪オフィスチーム ※同クライアントの大阪オフィスにもチームメンバー2名が常駐しており、　遠隔でのメンバーサポートもお任せします ●クライアント担当者との対応窓口（英語対応含む）・予算作成、コスト管理、現場収支の管理・クライアントからの各種要望への対応・社内およびステークホルダーへのレポーティングチームメンバーをマネジメントしながらライアントのコアビジネスの円滑化をサポートするチームの責任者として、クライアントへ新規サービスの提案を行ったり業務改善のためのPDCAを回すなど、幅広く裁量をお任せしますのでこれまでのご経験や語学力などを活かして活躍できるポジションです。

株式会社FOOD&LIFECOMPANIES

人材開発（メンバー～リーダークラス）

人事

【本社】吹田市江坂町1丁目22番2号 …

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350万円〜550万円

正社員

■主な業務内容：グループ全体の教育研修施策の企画立案・運営・効果検証。 ※ご経験やスキルに応じて、お任せする業務をアレンジさせていただきます。当グループの研修制度の現状は、下記の通りです。本社：階層別研修のなかの、役員・管理職対象のものを重点的に実施しています。加えてオンボーディング研修を整備し、中途入社の方が早期にご活躍いただく土台にできるよう、運営しています。事業会社：ターゲット別の研修を主に実施しています。（課長、店長、属性ごとの新入社員等）今後研修制度拡充を検討しています。具体的には、・階層別研修・ターゲット別の充実化・次世代育成研修の新設・主体的に学ぶ環境づくり（社内大学、e-learning等）・評価制度との連動等 ■ポジションの魅力・事業規模の大きいグループ・企業内での教育研修に企画段階から携わっていただけますので、当分野での深いキャリア形成が可能です。・日本国内だけでなく、国外にも事業展開を進めております。多角的な視野・視点を養いつつ人事としてのキャリアを積むことができます。・ご入社いただく方は人財部人財開発課への配属を想定しておりますが、人事・人財部内にほか様々な機能を有していますので、部署内の状況やご希望に応じて長期的に多様なキャリアを積むことも可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】

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営業事務/勤務地：品川区、横浜市、藤沢市/インテリア・内装資材の総合商社/年収300万円～450万円

営業事務、企画・管理・事務その他

本店：品川区横浜支店：横浜市藤沢支…

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300万円〜450万円

正社員

・受発注業務メイン～日々取引先から100件～150件の発注依頼あり。メーカー毎の締時間に合わせてシステム入力。・納品書、発注書の突合　見積書作成・来客対応・スキルアップすると内勤営業職への転換もあり

非公開

採用責任者候補

人事

本社東京都港区六本木7丁目15-7　新…

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450万円〜650万円

正社員

■職務内容について MarvelのHRビジネスパートナーとして、採用体制の構築およびマネージメントをお任せします。単に業務を行うたけでなく、経営陣や複数の部門と密に連携して、部門戦略を達成、実現するための戦略の立案も行っていただきます。 ■具体的職務内容・部門戦略を実現するための採用戦略の立案・実行・会社のビジネスニーズと個人のキャリアニーズを両立する採用戦略の立案・実行・中途採用・新卒採用の実行 ■キャリアパスについて HRビジネスパートナーとして専門性を高めていくキャリアパスとともに、採用計画・タレントプール・新卒/中途採用など、幅広い業務に携わっていただきます。 ■中途採用・新卒採用の実行【変更の範囲：会社の定める業務】

非公開

人事（給与社保・人事制度運用）（大阪）

人事

本社大阪府豊中市名神口1-4-30 【…

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450万円〜550万円

正社員

給与計算･社会保険の手続き、人事制度の運用･周知などに従事いただきます。事務のデジタル化を進めており、働き方改革･ダイバーシティなどのテーマを強化していきます。業務領域は多岐に渡るため、まずは経験や人柄をふまえて担当業務を決定します。従業員エンゲージメント向上やタレントマネジメントシステムを活用した人財の「見える化」、現在の業務のスリム化（分析、検証、改善）など、新たな制度の導入も視野に入れつつ、より働きやすい会社に向けたプロジェクトの企画･推進をお任せします。各部署へ積極的に働きかける積極性･コミュニケーションが活かせるポジションです。

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★複数名採用★通訳コーディネーター／外資系大手総合建設会社！女性活躍中★年休123日

営業事務、通訳・翻訳業務(英語)

沖縄県

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350万円〜500万円

正社員

【仕事内容】米軍基地内の工事現場にて、日本人のエンジニアと米国人検査官の間での通訳・翻訳、その他事務作業をお願いします。プロジェクトを円滑に進めるために非常に重要かつやりがいのあるポジションとなります♪ ●具体的な業務・英語、または日本語での書類作成、及び翻訳・英文報告書の作成・工事現場の安全衛生管理

アイリスオーヤマ株式会社

【人事】グループ全体給与・労務管理・基幹システム運用など＜急成長の家電・日用品メーカー／福利厚生充実＞

人事

アイリス青葉ビル宮城県仙台市青葉区中…

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350万円〜650万円

正社員

アイリスオーヤマグループ全体の勤怠管理業務をお任せいたします。 ●職務内容・勤怠、労働時間管理、福利厚生関係業務・社会保険、労働保険の諸手続き・給与計算、年末調整や住民税業務　などグループ各社の給与計算、労務管理全般を複数担当者で行っており、そのメンバーの一員として、経験を生かしながらご活躍いただこうと考えております。業務の幅は多岐に渡るため、面接にて皆さんのご経験に合わせてお任せする業務を決めていきます。業務を通じてより専門性を深め、担当範囲を広げていっていただければと思います。若手、ベテラン、新卒、キャリアに関係なく活躍する環境があります！

株式会社M&A総研ホールディングス

【労務】急成長東証プライムM&A仲介会社の労務担当者

人事

東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内ト…

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350万円〜450万円

正社員

弊社の労務担当として、労務管理・勤怠管理を中心にご担当いただきます。 ※あくまで所属はM&A総合研究所ですが、M&A総研ホールディングス全体の管理部門を当社が担っております。＜具体的には＞・労働時間・休暇管理・給与計算チェック・労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断の実施の準備・労務管理（雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休などの手続き）・社員からの問合せ対応等・その他関連業務・法改正対応

株式会社キャタラー

人事事務◆トヨタグループ☆自動車用触媒の国内シェアNo.1メーカーにてキャリアを磨けるチャンス！充実した福利厚生◎

人事

静岡県掛川市千浜掛川駅から車29分 …

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450万円〜

正社員

人事部門において人事業務全般をご担当いただきます。 ◆具体的には… ・人事制度の運営・トラブル対応業務・労働組合折衝業務・人事企画業務・給与関係業務・海外赴任者手続き・入退社手続き　等【募集背景】欠員補充【入社後の流れ・教育研修】OJT・研修　有り ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める範囲

株式会社スリー・イー

採用担当（未経験者可）

人事

渋谷本社東京都渋谷区渋谷3-1-1 …

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250万円〜350万円

正社員

人事の採用・教育担当として、下記業務を行っていただきます。会社が今後伸びるかどうかは、優秀な人材の獲得にかかっています。主に採用するのはインフラエンジニアを志望する未経験者ですが、インフラエンジニアの実務経験者やその他随時発生する営業部門や管理部門の求人への対応を行っていただきます。また今後も継続的に採用をする計画があるため、共に働いていただける仲間を募集しています。採用・教育業務未経験の方でも、先輩社員がOJTでしっかり教育するので安心してご応募ください。年間を通して多くの求職者様とお話ができ会社の成長に直接かかわることができる、大変やりがいのある仕事です。 ★採用業務★ ・書類選考・説明会/面接調整・説明会/面接対応・会社説明会の運営・各種採用イベントへの参加・内定式対応・内定者フォロー（内定辞退の防止、企業理解の促進）・入社手続き（入社事務手続き）・採用に関する事務処理・人材紹介会社様との折衝 ★教育業務★ ・研修対応・面談力チェック・待機生管理・研修内容のブラッシュアップ・研修の企画立案

XMile株式会社

人事企画

人事

東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イ…

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500万円〜700万円

正社員

【仕事内容】当社の採用は主に中途採用が中心となっており、各事業やポジションに応じて訴求ポイントや選考プロセスを最適化しながら、採用成果に向けて活動を行っています。今回は、これらの採用活動におけるオペレーション構築/改善、KPI管理、採用プロセスの品質向上をリードしていただける方を募集しています。【具体的な業務内容】・採用活動における求人票の品質向上や採用ツールの企画改善・選考プロセスにおける運用ルールの設計・求職者、人材紹介会社、媒体社、自社の面接官を踏まえた最適なプロセス設計・メールや電話でのコミュニケーション品質の向上・採用成功に向けた情報連携の品質向上及び情報の蓄積・採用～入社における関係部署との連携オペレーションの設計・採用プロセスのデータ集計及び分析・採用上必要な契約やアカウント等の権限管理・採用活動における法改正対応【特徴】人事を担当する役員は新規事業企画室でHRTech(SaaS)の事業企画と営業、キャリアアドバイザーを経験した者です。経営戦略・人事マネジメント・社内DXなどを通じ、組織開発を進めています。従来の人事・労務のあり方に囚われず、データドリブンで合理的な組織を創り上げていきたいと考えています。

松月産業株式会社

教育担当◆残業なし・土日祝休・年休120日以上・転勤なし◆

ホテル業務、人事

宮城県仙台市青葉区中央２丁目6-8 …

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250万円〜350万円

正社員

◎地域密着のホテルで長く働きたい方大歓迎！ ◎基本定時退社のため、ワークライフバランスを大切にしてご活躍いただけます☆ 仙台で13店舗のホテルを経営しており、「地元で長く働きたい」「仕事を通じて地域貢献したい」といった方にピッタリな会社です！当社では不動産事業も経営しており、コロナ禍の中でも不動産事業が好調となっています。アフターコロナに向けホテル事業の強化も目指し、採用を行っています。【主な仕事内容】上司の指示のもと教育担当として、スタッフの教育・スキル向上、成長支援に関して年間研修プログラムに基づき､フロントスタッフ､その他客室清掃スタッフ、レストランスタッフに対する教育をお願いします。接客以外にもかかわっていきますので、ベットメイキング業務、レストラン業務の流れを把握しコントロールしてもらいます。＊今まで接客に特化して教育を行ってきた業務をベースとして、他職種についても教育を行ってもらい、幅広い教育・指導が出来るようになって頂きます。【ホテルグリーンチェーンの魅力】仙台市内にビジネスホテル13店舗を展開し、地域に根差したサービスを低価格高品質で提供させていただくことにより、一般の出張者や長期滞在者から、各種スポーツ団体、地元大型病院の付添者の宿泊まで、幅広い顧客層に対応しております。特に東日本大震災後は、その翌日から、行政官庁や全国の地方公共団体、各企業のボランティアの受け入れ等を積極的に行い、市内のホテルがほぼ全面クローズする中において全店舗が1日も欠かさず営業し続けたことにより、地域内外から高く評価され、感謝されてまいりました。当ホテルは気軽に宿泊できるよう、価格もリーズナブルで対応しています。過ごしやすいホテルづくりのため、必要なものはしっかりと備えています。一人でも多くのお客様にご満足いただけるよう日々サービスの向上に努めるとともに、地域経済の成長と活性化に貢献し、社会との調和ある発展を目指しております。

非公開

人事管理業務-750万/安定経営基盤/ 大手設備企業

人事

東京　神奈川

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450万円〜750万円

正社員

担当業務：人事労務管理職・人員管理全般・人事、処遇制度の管理、運用・組織変更、人事異動等の配置、管理業務・評価管理・労務管理・安全、衛生管理

非公開

【営業人事部長】上場企業/転勤なし/退職金あり

人事

本社/埼玉県さいたま市中央区上落合2-…

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650万円〜800万円

正社員

営業人事部は、営業現場の人事組織の管理、人材採用と育成を担います。人材育成の要になるのは、数十店舗を統括する「エリア長」をはじめとする現場リーダーたち。リーダーの思考力や統率力などの総合的な力が組織の未来を左右します。だからこそ「人づくり」のなかでも「人をつくるリーダーづくり」をミッションに、部をマネジメントしていただきます。各リーダーと向き合い、指導と要求を通じて組織を成長に導くことで、必然的に営業本部長の右腕という役割も果たすポジションです。（具体的には）・営業部門の人事組織の将来ビジョンとその達成計画の策定および実行。特に、業態ごとの強み・ドライバーになるスペシャリスト人材集団の定義と形成。・営業部門のマネージャー・店長の育成計画の立案と実行・営業部門全体の中途・新卒人材の採用・育成、キャリアプラン支援・営業部門の人事制度（評価・給与）、教育・研修制度の設計・改善・運用・採用競争力や法制度改正等も踏まえ、営業現場の働き方改革の先導

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