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非公開
総務担当◆フレックスタイム制・資格取得支援・服装自由◆
総務、企画・管理・事務その他
愛知県名古屋市中区大須 【最寄り駅】…
350万円〜450万円
正社員
総務の専任スタッフとして基盤づくりを担っていただける方を募集します。 今までの良い部分は踏襲しつつ、改善を意識し、旗振り役として新たな取り組みに挑戦していただけることを期待しています！ 【業務内容】 ・ファシリティマネジメント（店舗、社用車、固定資産等の管理） ・リスクマネジメント（災害対策や事故・保険対応） ・登記や資格の申請や更新手続き ・社内外の慶弔関係 ・社内業務効率化のための提案 ・契約書チェックや顧問弁護士との窓口 ・消耗品や備品管理などの庶務業務 ・健康診断の予約や勤怠管理など労務業務補助 GoogleWorkspaceや従業員管理システムの導入など、アナログ管理から脱却しつつありますが、従業員が働きやすいと思ってもらえる環境づくりや会社の成長のためにバックオフィスとして「やれていないこと」「もっとできること」が多くあります。 今までは経理や人事、経営企画などが総務の仕事を手分けして行ってきましたが、今後の成長にはバックオフィス部門の強化が急務と考えていますので、総務の専任としてお迎えしたいと思います。 《おすすめポイント》 当社が実現したいのは住まい手の、地域の、そして私たちの生活文化を豊かにすること。 そんな想いを持ってさまざまな事業に取り組んでいます。 注文住宅、リノベーション、カフェ、レストラン、雑貨...「ワクワクするローカルライフ」を意識しながらデザイン・プロデュース・販売・施工を進めることで、東海エリアにJOYある豊かな暮らしをお届けします。新たなワクワク計画も日々進行中！
株式会社M&A総研ホールディングス
【労務】急成長東証プライムM&A仲介会社の労務担当者
人事
東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内ト…
350万円〜450万円
正社員
弊社の労務担当として、労務管理・勤怠管理を中心にご担当いただきます。 ※あくまで所属はM&A総合研究所ですが、M&A総研ホールディングス全体の管理部門を当社が担っております。 ＜具体的には＞ ・労働時間・休暇管理 ・給与計算チェック ・労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断の実施の準備 ・労務管理（雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休などの手続き） ・社員からの問合せ対応等・その他関連業務 ・法改正対応
大手総合商社グループ 製鉄関連専門商社
大手商社系技術商社にて審査・与信管理業務の急募！
総務、法務
東京都中央区
500万円〜700万円
正社員
・総務業務中心：法務など ・リスクマネジメント、IT関連業務など経験に応じて （将来の幹部候補生）
川西工業株式会社
【岐阜・大垣市】経理※経験浅くてもOK◆働き方◎／土日祝休／年休122日／経理としてのキャリアアップ【エージェントサービス求人】
総務、経理
本社 住所：岐阜県大垣市曽根町2-19…
400万円〜549万円
正社員
【マスク、医療用手袋などの衛生消耗品・作業用手袋などの作業用品を提案・販売／無借金で県内有数の優良企業／定着率が高く、長期就業しやすい環境あり／産休サポートなど女性が安心して働ける】 ■業務概要： メインは経理業務補助になりますが 将来的には総務全般、貿易関係業務もお任せします。 ■具体的な業務：お任せする業務内容は相談して決定します ★経理業務★ 伝票の確認などの補助業務 ・売掛金の入金確認 ・買掛金と未払いの管理及び支払い ・請求書作成 ・日報、月次試算表・決算の作成補助 将来的には以下の業務もお任せいたします。 ・為替及び保有有価証券管理 ・経費精算など ・ＩＲ資料作成、連結決算等おまかせいたします。 そのほかに経験として、、、 ・総務全般の業務を覚えていただきたいです。 ・社内行事、各種保険関係手続き、人事などもお任せできればと思います。 ■組織構成： 総務経理１６名 一般事務：１０名 30代前半 総務人事：３名 ３０代後半 経理担当：３名 ４０代前半 環境としては同じフロアですのでコミュニケーションは取りやすいです。 関連する業務もあるので聞きやすい。 ■働く社員の声： ・会社に訪問した時は、社長を含めとにかく若いスタッフの方が多く、細かい対応なども丁寧で活気がある印象を受け、「ぜひここで働いてみたい」と思いました。 ・働いてみて感じたのは「自分の意見が言いやすい会社であること」。私が入社したばかりの頃は残業も多く、業務の流れがシステマチックになっていないということで、スタッフの声を集め、業務の流れのスムーズ化などを行いました。まさに「働き方改革です！」 ■当社について： 手袋メーカー兼商社として、マスク・医療用エプロン・レインコート・シューズなど消耗資材を扱い、食品・医療・介護などの業界を支えてきた当社。 大手通販会社などと取引を行い、業界での知名度も高いです。近年では行政や医療機関などからの問合せも増え、売上も倍増しています。 ■残業：10時間〜20時間 人数もいるため繁忙期でも30時間(決算時期でも) 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社ナカザワ
株式会社ナカザワ 経理総務管理業務
総務、経理、財務
富山県南砺市吉江野142 越中山田駅か…
400万円〜700万円
正社員
■業務内容 部下2名のマネジメントをしながら運営してもらいます。 入社後は管理部門の責任者として、事務スタッフのマネジメントを行いながら、 日常業務や進捗管理を担っていただきます。 現場と管理部門の両方を支える要として、柔軟な対応を期待しています。 ・経理・会計管理 日々の入出金管理、請求書の作成、月次・年次決算サポート 年間予算の作成、予実管理、資金繰りの計画・調整 取引先や金融機関、税理士との調整業務 ・総務・労務管理 勤怠管理、給与計算の確認、社会保険手続きのサポート オフィス設備管理、備品・社用車の管理、各種契約書の確認・更新 ・製造現場のサポート 製造スケジュールの進捗確認や在庫管理のサポート 繁忙期の簡易作業サポート（検品、資材準備など） 現場での業務効率化に向けた改善提案とサポート
株式会社安楽亭
総務（証券担当）
総務
本社/埼玉県さいたま市中央区上落合2-…
550万円〜750万円
正社員
常に社内外に広く視野を向け、企業体制を強化し続けること。会社のあるべき姿を考え、社内外の様々な短、中長期的課題解決に向けた参謀・実行の役割を担います。部署には既存の専任担当者がいる業務も含めて幅広い業務があり、できることから担当していただきます。 ■投資家目線での経営参謀 ・業界や市場の動向の調査・分析 ・配当政策の立案と実務 ■広報・コーポレートアフェアーズ ・企業広報 ・決算説明会や株主総会の準備・運営、IR ・M＆Aや提携先企業の開拓 ■総務 ・会社の資産管理、稟議プロセスの管理運用 ・各種会議体の運営、実効性強化の推進 ・コーポレートガバナンス体制の構築 ・省エネや廃棄物削減など環境サステナビリティの推薦・エネルギー管理 など
株式会社タカカツグループホールディングス
【宮城】中途採用担当 ※転勤なし
人事
宮城県大崎市古川休塚字新西田38-1 …
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 ■同社の中途採用担当として採用計画の立案から採用決定までを一貫してご担当いただきます。 【職務詳細】 ■中途人材採用に関する計画立案 ■人材関連会社との打合せ対応 ■中途人材採用面接対応 等 ※上記業務の他、従業員との1on1ミーティング等を通じて、従業員のモチベーション管理等にも対応いただく可能性がございます。 ≪タカカツグループの研修育成プログラム【タカカツアカデミー】≫ ■新入社員研修から始まり、経験年数に応じた階層別研修を準備しています！ ■集合研修のほか、Eラーニングも充実しており、動画を見ることで各業務の基礎を理解できる仕組みを構築しています。 ■その他、社長自らが講師となり企業理念を深める勉強会や、グループ相互理解の研修等、非常に充実した研修体制が用意されています！
遠州トラック株式会社
【静岡】人事課長※袋井市 ※転勤なし
人事
静岡県 袋井市 木原22-1 東海道本…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 住友倉庫子会社の東証スタンダード上場企業で安定経営。事業好調で連続増収。業績安定成長の同社で人事課長として全体のマネジメントを担当いただきます。 【職務詳細】 ■新卒／中途の採用計画立案と採用活動 ■人材育成（教育・研修制度の検討と導入） ■人事戦略の立案・人事制度の企画 ■労務（給与計算、勤怠管理、福利厚生） ■人材に関する経営戦略資料の作成 ■メンバーのマネジメント 【お任せしたいこと】 中期経営計画に則り、上場企業として順調に成長している同社。 今後は人材の採用はもちろん、従業員の働きやすさや多様な人材確保、健康増進を推進していきます。同社に参画いただきぜひ力を発揮いただきたいです。 【働き方】 残業は１日2時間程度。基本的に土日休みです。月に１回程度土曜日出勤がありますが、有給を充てて休む社員が多く働きやすいです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【総務課】膜構造建築の世界トップシェアメーカー／高収入～700万円＠新大阪
総務
大阪本社（大阪府大阪市淀川区) 【最寄…
450万円〜700万円
正社員
≪仕事内容≫ ■法令対応 （※同社は建設業のため、建設業許可や一級建築士事務所の登録等の資格許認可関係の業務をお任せすることになります） ■施設・設備管理、車両管理 ■ＢＣＰ対応 ■社内イベントの企画・運営 ■損害保険業務 ■リース物件管理 ■寮・社宅管理 ■資料作成・伝票処理 ＜組織構成＞ グループリーダー（１名）、メンバー（５名） ＜同社代表作品＞ 東京ドーム、長居スタジアム、ユニバーサルシティ駅、デンバー国際空港（アメリカ）等
株式会社エコリング
【兵庫】人事採用担当（主任クラス） ※土日祝休み
人事、企画・管理・事務その他
兵庫県姫路市南畝町2丁目1番 ファー…
500万円〜600万円
正社員
【職務概要】 人事の採用担当として下記の業務をスキルに応じてお任せしていきます。 【職務詳細】 ◇人財採用・企画 採用戦略の企画・立案～運用まで幅広く担当していただきます。 関連部門と協力しながら採用のニーズを理解し、 事業展開スピードに合わせた人事体制の構築を行います。 ・採用施策の立案及びコンテンツの企画 ・競合調査から既存施策の改善 ・人財紹介会社へ新規取引先としての調査及び、交渉、契約締結 ・書類選考及び面接対応 ・戦略設計 ・媒体選定 ・スカウト ・求人管理、掲載対応 業務や社内ルールなど先輩が隣で丁寧に指導しますので安心してください。 また、今回入社いただく方には主任として、現在いる社員、パートの管理、育成もお任せいたします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【大阪工場 原価管理】精密バルブ機器メーカー／柏原(大阪)
総務、経理、財務
大阪府柏原市（近鉄南大阪線 河内国分駅…
400万円〜600万円
正社員
原価企画において予算管理・原価管理、ＳＡＰ−導入後に運用標準原価制度の構築に向けての活動。 標準原価制度構築後は標準原価計算の維持・管理。
東建コーポレーション 株式会社
【名古屋】社会保険労務士（企業内）◆経営の相談役／次期管理職候補◆連結売上高3168億／無借金経営【エージェントサービス求人】
人事、専門・コンサルティング系その他
本社 住所：愛知県名古屋市中区丸の内2…
500万円〜799万円
正社員
〜東証プライム上場／女性も活躍中◎子育てサポート企業として厚生労働省「くるみん」認定／年休126日／平均有給休暇取得日数11.05日／時短勤務制度を使用している社員多数◎〜 ■業務内容： 経営者の労務領域におけるパートナーとして、人事労務に限らず会社経営の相談役のような役割をお任せします。 今までの経験を活かしつつ、自身の市場価値を高めていくことができます。 ■具体的には： ・社会保険、労働保険関連手続き ・給与計算、年末調整 ・労務管理（入退職手続き、勤怠等管理、雇用契約管理、従業員対応など） ・労務組織の基盤強化にあたり必要な変革を経営層へ起案 など ※幅広く労務領域の経験を積むことができる環境です。 【変更の範囲：会社の定める職種】 ■当ポジションの魅力： ◇将来的には次期管理職としてご活躍いただくことを期待しています。 ◇3カ月ごとのフレックス制度を採用しており、比較的自由度高く働くことができます。 ■こんな方におすすめです： ・自身が培ってきたスキルを市場への影響力が大きい会社にて活かしてみたいという考えをお持ちの方 ・上場企業での労務業務にチャレンジしたい方 ■当社の魅力： 都道府県全てに店舗を持っているため、各エリアに根差した地域密着型のご提案が可能です。実際に産育休暇制度や時短勤務制度を使用している社員も多く、福利厚生・研修制度など、サポートも充実しています。 変更の範囲：本文参照
株式会社関電工
【山梨】労務職 ※年間休日120日以上
人事
山梨県甲府市中央4-12-25 JR線…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社の拠点で労務業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり） ・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【同社の魅力】 ・会社として業務効率化、働き方改革に取り組んでおり、新しい発想で自らイニシアティブをとって進めていける環境があります。 ・一般の労務業務以外に採用、教育といった他の人事業務を経験することができ、人事としての幅を広げることができます。
ジャパニアス株式会社
【川崎】若手向け研修講師（インフラ/CCAN/AWS）◇年間休日125日以上／年収400万円〜◇【エージェントサービス求人】
人事、ネットワーク系SE
自社研修センターJ-college 住…
400万円〜649万円
正社員
<完全週休2日制（土・日）祝日／東証グロース上場／創業より黒字経営／福利厚生充実＞ ■業務内容： 「ネットワーク・インフラエンジニア育成研修講師」を募集します。 川崎にある研修施設J-collegeのメンバーとして、研修の講師を主とした業務に従事していただきます。その他、研修におけるカリキュラム作成や受講生との活発なコミュニケーションも期待しています。 これまでの経験を活かして教育事業で活躍したい方、積極的なご応募をお待ちしております。 ■当社について 当社はモノづくりメーカーの製品設計をサポートする技術系アウトソーシングカンパニーです。自動車、航空機、電車、OA機器や通信機器、アプリケーション開発、社会インフラなど様々な設計開発を行ってきた当社の取引先は上場・優良企業のトップメーカーを中心に約200社となっております。
株式会社ｖｅｎｔｕｓ
人事（中途採用）◆週4在宅・残業20H以下・年休130日・フルフレックス／電子トレカ事業を展開【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所：東京都文京区本郷1-33-…
400万円〜549万円
正社員
【野球・大相撲・ハロプロなどのスポーツ・エンタメ領域で事業展開／累計10億円の資金調達実施】 ■概要： 同社は、「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに掲げ、ファンビジネスに特化した事業を展開しています。 特にプロの野球チームと協業した「トレカ事業」は、ファンの熱量を逃さない「試合後のリアルタイム発行」などのオリジナル機能が大人気です。 ■業務詳細： 中途採用にまつわる業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・母集団形成に向けた各部門との採用要件すり合わせ ・求人媒体への原稿掲載／更新、応募者管理 ・エージェントコミュニケーション ・スカウト送付 ・カジュアル面談実施 ・入社時の受け入れ対応 ※採用広報もゆくゆくはサポートいただく予定です ■魅力： ＜圧倒的な採用姿勢＞ ・採用に対して非常に前向きな経営陣や現場責任者が集まっています。 ・日程調整やクロージングも協力的で、経営層を巻き込みながら採用という立場から事業成長をけん引できます。 ＜採用広報の上流から＞ ・広報担当者とともに採用ブランディングも担っていただく予定です。 ・採用力を強化するために、足元の手法だけでなく広報視点からのアプローチ、スキルアップも目指せるポジションです。 ■採用規模： ・年間採用規模（中途のみ）：40名程度 ・採用職種：営業、エンジニア、デザイナー、バックオフィス ・雇用形態：正社員のみ ■働く環境： 週4日在宅、週1日出社（指定日なし）となります。 残業は20時間以下、フルフレックスでの勤務体系です。 ■提供サービス一覧： ＜野球＞ COLLECTION（埼玉西武ライオンズ）、MARINES COLLECTION（千葉ロッテマリーンズ）、スワローズトレカ（東京ヤクルトスワローズ）など ＜その他＞ 大相撲コレクション(日本相撲協会)、Hello! Projectデジタルコレクション ■企業詳細 プロの野球チームと協業した「トレカ事業」では、選手たちの魅力を最大限引き出す「動くデザイン」やファンの熱量を逃さない「リアルタイム発行」など、ニーズに沿ったサービス提供を強みとしています。これまでに累計10億円の資金調達を実施し、安定成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
非公開
【総務・経理 正社員 東京都内 】建設コンサルタント企業にて人材を募集
総務、建設コンサルタント
東京都内
300万円〜600万円
正社員
事業部内での総務及び経理業務全般をご担当頂きます(総務6割、経理4割)。
株式会社ヒトカラメディア
【下北沢】バックオフィスマネージャー※経理メイン／オフィスや場づくに強み／土日祝休／フレックス【エージェントサービス求人】
総務、会計・税務
本社 住所：東京都世田谷区北沢2-5-…
600万円〜899万円
正社員
〜【コーポレート部門マネージャー】経理を中心としたコーポレート業務全般をお任せ・体制、仕組化を裁量を持ってチャレンジが可能！〜 経理業務を中心に、会社全体のコーポレート業務をリードするポジションです。経営に近い視点を持ちながら、事業・組織成長を支えるため、幅広いバックオフィス業務にチャレンジできます。 ヒトカラメディアのコーポレート部門チームの名称は「みんなのコーポレート」。その名の通り、メンバーのみんながいきいきと働ける環境づくりをする部門として成長すべく、ただのイチ機能としてだけではなく、『事業成長・メンバー成長を支える重要な機能』として組織運営をお任せします。 【業務概要】 コーポレート部門のマネージャー候補として、経理業務をメインにメンバーマネジメント・総務・法務・労務業務もカバーしていただく予定です。 社内に複数の事業があるため、それぞれ会計処理の異なる事業について、各事業部からの報告に基づいて部門別の会計処理を行なっていただきます。 【コーポレート業務詳細】※この内容をメンバーとともに推進していただきます！ ＜経理＞ ・月次/年次決算（財務諸表・決算報告書、法人税等申告書の作成） ・仕訳計上・固定資産管理・入出金管理 ・請求書、支払通知書、領収書作成および管理 ・税務関連（顧問税理士との連携） ＜労務＞ ・勤怠管理 ・入退社に伴う従業員各種手続き（顧問社労士との連携） ＜総務・セキュリティ＞ ・社内コミュニケーションの活性化 ・備品、施設、資産管理 ・情報セキュリティ（SaaS、キッティング、デバイス管理） ＜法務・コンプラアンス＞ ・契約書レビュー ・契約書締結管理 ・商標等の知財管理 ・取引先管理（与信、反社チェック） 【体制】 正社員3名・派遣メンバー5名（2025年3月時点）で構成されており、経験に応じてこちらのメンバーのマネジメントもお任せする場合がございます。 また、BPOも一部活用しながら体制強化/整備を進めていますが、より会社全体への価値向上を目的に抜本的に仕組みの整備も裁量を持って取り組んでいただきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
非公開
総務（一般職）/リスクマネジメント ・社内文書作成（報告書、会議資料）など＠新宿区
総務
東京都新宿区 各線新宿駅より徒歩5分 …
300万円〜350万円
正社員
■備品・設備・車両管理 ■資産管理 ■CSR推進・リスクマネジメント ■社内文書作成（報告書、会議資料） ■契約書のリーガルチェック ■イベント企画・運営 など 能力や適正にあわせて他の業務もお願いする場合があります。
オルガノ株式会社
【三重／内勤】水処理プラントの安全衛生管理※水事業グローバル企業／平均年収852万／離職率1.8％【エージェントサービス求人】
総務、技術(建築・土木)系その他
三重事務所 住所：三重県四日市市山之一…
550万円〜899万円
正社員
〜東証プライム上場／過去最高益３期連続更新中、株価は５年で１０倍に／海外売上比率35.8％／半導体需要の伸びに比して国内外で事業拡大が見込まれる超安定×成長企業〜 ■業務概要: 当社が運用管理する水処理プラントの安全・衛生管理、品質管理、環境マネジメントおよび総務業務を担当していただきます。 ■業務詳細： （1）安全・衛生 安全衛生関連の会議体の主催、所員や協力会社社員への安全衛生教育、安全パトロール、その他安全衛生管理活動の実施 （2）品質管理 加工委託（水処理プラントの運転管理）に関する各種標準文書の作成、改訂、所員や協力会社社員への教育、客先監査への対応 （3）環境マネジメント 客先の環境マネジメントシステムへの対応、環境関連の会議体への参加、環境関連の所員や協力会社社員への教育 （4）総務 客先総務部との各種対応、三重事務所の総務業務全般 ■働き方: 完全週休二日制で、年間休日123日、土日祝休み、残業平均20時間程になります。 フレックスタイム制で、在宅勤務も月10回まで利用可能となります。 福利厚生も充実しており、退職金制度もあるため長期的に安定した環境で就業出来ます。 ■同社の魅力・特長： 水に対する需要は、2050年に人口増加と共に現在の約2.6倍になると言われており、水インフラ事業は、世界的な規模で大きなビジネスチャンスとして注目されています。 同社は プラント向けから小型水処理装置、水処理薬品など水処理関連を幅広く手がける大手水処理装置メーカーであり顧客の要望に合わせて自社のサービスを提供している事が強みです。 世界の 半導体市場は、2030年までに1兆米ドルに達すると予測され、経済安全保障の観点からも半導体の製造地域は グローバルに拡大することが見込まれています。 同社はその中でも、半導体の世界最大手のメーカーの水処理事業を一手に引き受けられている兼ね合いもあり、近年は半導体向けの超純水製造装置で高い需要を獲得し業績が伸長しており、2025年3月期の連結純利益は前期比24%増になる見通しです（４期連続過去最高更新）。 中期経営計画（2024〜2026年度）では2026年度に売上高1,750億円、営業利益260億円の達成を目標としています。この達成に向け、国内外でさらなる事業の拡大が見込まれております。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社キョウデンプレシジョン
総務人事◆未経験OK！能動的に動ける方、自走力のある方、主体性や積極性のある方を求めています◆
総務
静岡県伊豆の国市三福 田京駅から徒歩1…
300万円〜500万円
正社員
製造業である同社の総務課にて総務・人事業務をお任せします。 まずは経験に応じて業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■採用関連業務 ・新卒採用、派遣社員採用、入社手続き、部門間調整、面接日程の調整 ・会社説明会のファシリテーション・案内・資料作成 ■その他人事労務管理 ■総務業務全般 ※力仕事などもあります 【職場環境】部署人数：男性2名・女性2名 【募集背景】欠員補充 【入社後の流れ・教育研修】OJT・研修等 内容や期間について ◆求める人物像 ・間接部門として多岐にわたる業務があるため、能動的に動ける方 ・言われたことだけでなく、自ら仕事を見つけ自走できる方 ・吸収力があり、様々な面でアンテナを張ってインプットし、それをアウトプットできる方 ・自分で限界を決めずに、幅広く学んでいこうとする方 ・主体性や積極性のある方 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務
