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検索結果: 21,357件(16401〜16420件を表示)
賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売
不動産デベロッパーの人材サポート部次長
人事、総務
東京都千代田区丸の内
700万円〜900万円
正社員
1:社員面談、課題抽出、面談後フォロー 2:退職面談、面談希望者対応 3:面談結果データの分析 4:課題改善対応、部門間調整 5:面談以外の退職防止施策の企画と実施 6:部全体のマネージメントフォローなど ※宿泊をともなう出張あり(全国)
非公開
★20代・30代活躍中！★【渋谷で働く！！人事総務】独自のビジネスモデルで成長中の不動産ベンチャー
人事、総務
東京都渋谷区渋谷2 【アクセス】 東…
350万円〜500万円
正社員
□■□ ここがポイント！！ □■□ ★初の総務・経理ポジションでの採用です！！ ┗企業が拡大中のフェーズで、参画できるチャンス。 ★キャリアプランは自分次第で広がる環境 ┗まだ成長過程であり、会社と一緒に成長できると共に ご自身が希望するキャリアプランを実現していく事も。 ★優秀な若手メンバーが揃う職場です！ 平均年齢27歳と活気あふれる優秀なメンバーが在籍しており 次なる展開として新規出店などを計画しており、より成長していく 企業で働くチャンス。 □■□■□■□■□■□■□■□■□ 【業務概要】 人事業務では勤怠管理や入社手続きなど、 総務業務では会社の備品管理や発注などを行って頂きます。 ※会社のお金を扱う場面もある為、丁寧さが必要です。 【具体的な業務内容】 ・従業員の勤怠管理 ・給与計算（サポート） ・福利厚生関連 ・入退社手続き ・環境整備 ・備品の管理・発注 ・経費精算 ・宅建/建築士登録関連の手続き ★やりがいの大きさがあります！ ┗今迄のご経験を生かして、自分の提案によってを変えていくことができます。 【入社後について】 入社後研修の後、配属チームにてOJT指導となります。 【事業部メンバー】 5名在籍（経理1名、総務1名、不動産契約事務担当2名、人事1名）
非公開
人事担当者（年収500～860万円）/大手総合商社100％出資/鉄鋼原料商社
人事、総務
新宿区 【変更の範囲】本社および全国の…
500万円〜900万円
正社員
管理本部の人事室で、人事・労務・採用・給与・社会保険手続き・人件費予算・庶務等の人事業務全般をご担当いただきます。入社当初はご経験や適性に応じて、上記の中から複数の業務をお任せします。将来的には、担当業務の幅を広げていただき、人事のプロフェッショナルとして活躍していただくことを期待しています。 【具体的業務】 1. 評価報酬に関する実務（昇給案の策定／昇格・異動／賞与計算） 2. 人事制度企画と運用（人事制度の企画、人事関連規程の整理や人事資料作成） 3. 新卒・中途採用業務（会社説明会・書類選考・面接実施・入社手続きなど） 4. 全社の人件費予算策定と予実管理 5. 給与オペレーション管理 （給与計算・年末調整と社会保険業務は外部に委託しています） 6. 安全衛生管理（36 管理／定期健康／ストレスチェック／予防接種など） 7. 従業員エンゲージメント向上のための福利厚生・研修の企画・運用管理 （ベネフィットステーションの加入、確定拠出制度の手続き全般、従業員保険の加入{養老保険・GLTD・弔慰金・労災}手続き、転勤者の社宅手配、研修の企画・手配） 8. 各種労務対応（労災、復職・休職者対応、社員面談など） 9. 人事システムの運用・管理 使用システム:サイレコ／KING OF TIME／キントーン 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある 【勤務時間】09:15～17:30 （フレックス制 標準勤務時間１日あたり7時間15分 コアタイム：10:00～15:00） 在宅勤務週1回
TDK株式会社
【東京:日本橋】グローバルコンプライアンス※在宅勤務可能/幅広い裁量/東証プライム上場#7S01【エージェントサービス求人】
法務、経営企画
本社 住所：東京都中央区日本橋2-5-…
600万円〜1000万円
正社員
【法務・コンプライアンス経験を生かして、グローバルコンプライアンス担当として活躍いただける方を募集いたします】 〜東証一部上場の電子部品メーカー/世界初『フェライトコア』を製品化し現在、「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大・海外売上高比率91.9％のグローバルカンパニー〜 ■業務内容 当社のグローバル・コンプライアンス部として、コンプライアンス体制の整備・運用・強化のため、に下記業務に携わっていただきます。なお、経験やスキルに応じて初めに担当いただく業務は検討させていただきます。 （1）各種コンプライアンス施策の企画・立案やその徹底 （2）海外地域コンプライアンス部門との連携を通じたグローバル体制の整備 （3）コンプライアンスプログラムの制定・導入・運用・改善 （4）国内外グループ会社に対するコンプライアンス活動（指導・支援・監督・監査） （5）コンプライアンス規程類の策定・改定 （6）企業犯罪の未然防止策・再発防止策の立案・導入 （7）コンプライアンス違反事例が発生した場合の国際的紛争解決処理 （8）コンプライアンス教育体系の確立および研修実施 （9）上記の実現にむけた経営層への助言・提言 など 【応募者様へのメッセージ】 TDKはスマートフォン、PC、自動車、そして産業機器や医療機器に至るまで、エレクトロニクス社会の先進アプリケーションを支える多種多様な電子部品を提供する世界有数の電子部品メーカーであり、世界各地に研究開発拠点・生産拠点・販売拠点を有し、連結対象会社数は海外を中心に140社を超えるグローバル企業です。現在、会社の急拡大に対してコンプライアンス担当者の増員が必要になりました。 ■TDKについて: ＴＤＫはフェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。現在でも最先端技術に取り組んでおり、自動車・ICT・産業機器・エネルギーを成長分野に世界屈指の技術力を誇ります。社員数は全世界で約10万5千人を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。
非公開
金沢市 総務事務職 経験不問
人事、総務
【勤務地】 石川県金沢市 【受動喫煙…
350万円〜550万円
正社員
【具体的なお仕事内容】 ■電話受付、来客対応 ■伝票処理やデータ入力、書類作成業務 ■ホームページ更新・チラシ作成等 ※仕事の手順等丁寧に教えていきます。
キャディ株式会社
【リモート可】組織人材開発／リーダー候補◆累計資金調達217億円／グローバルベースでの人事制度策定【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所：東京都台東区浅草橋4-2-…
650万円〜999万円
正社員
■□日立、スズキ、スバルなど日本を代表する大手企業の導入多数／日本のGDP3割を占める製造業の業界構造を変えるプロダクト／アメリカ・ベトナム・タイなどグローバル展開中／子育て中社員も多く在籍□■ ■募集背景 国内の産業系メーカートップ20社の75％が導入する図面データ活用クラウド「CADDi DRAWER」などを展開している当社では、超大手メーカーから小さな町工場まで、多くの企業から問い合わせが殺到しています。今後さらなる事業の拡大に向けた組織強化に向けた組織・人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します。 ■業務内容 ・全社の組織・人材開発施策の企画・立案 └各種Surveyの実施、結果の分析、対策の立案及び実行 └各種組織開発・人材育成関連方針の企画・明文化・全社への浸透 └マネージャー・評価者育成施策の実行（評価報酬労務チームと連携） └各種研修の企画・運営 ・全社イベントの企画・実行 ・人材のリテンション施策の企画・実行 ・組織・カルチャー作りのための施策の企画・実行 ・退職マネジメントの実行 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■組織構成： 現在同部署には3名のメンバーが所属しています（30代男性2名、30代女性1名）。各担当者がそれぞれ業務を分担しており、まだまだ実行したい施策等が多くあるため、作業者では無く企画担当になる機会が多くあります ◇ポジションのやりがい・魅力 ・経営層が人を大切にする思想を強く持っており、組織開発にはCEOも直接介入する程、社内でもプライオリティが高い領域です。 ・Employee Successや採用、コーポレートの他部門との距離が近い環境です ・現場との距離も近く対等にディスカッションできます（むしろ人事のプロとしての意見が求められる） ■当社について 「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、発注者と品質・納期・価格が最も適合する加工会社を選定し最適なサプライチェーンを構築し納品まで管理することのできる、独自開発の原価計算アルゴリズムに則った自動見積もりシステムを搭載した製造業の受発注プラットフォーム「CADDi（キャディ）を提供しています。
株式会社伊予銀行
【愛媛：Web面接可】金融機関での内部監査業務＜テーマ監査、システム監査＞◆U・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】
法務
本社 住所：愛媛県松山市南堀端町1 最…
400万円〜999万円
正社員
これまでのご自身の監査業務への経験やスキルを生かし、テーマ監査やシステム監査へメンバーやアドバイザーとして参加することにより、いよぎんグループの「経営に資する監査」に貢献して頂きます。 いよぎんグループでは、企業価値の維持・増大に向けて、内部監査の高度化に積極的に取組んでおり、内部監査の役割は重要かつ多様化しています。 内部監査を高度化していくフェーズで、ご自身のスキルや経験を十分に発揮できる新たなフィールドで活躍しませんか？ ■業務詳細： ・当社グループ全体のリスクの俯瞰的な洗出し ・当社グループの重要な戦略やリスクの高い分野における内部監査の実施 ・「企業文化」「銀行本部の主管業務」「グループ会社の専門業務」「法令対応」「データ分析や解析」「サイバーセキュリティ等のシステム」における監査の実施 ※銀行営業店監査等の拠点別監査は対象外 ■以下のスキルをお持ちの方歓迎です： ・戦略策定・目標設定…内部監査の役割を認識し、長期的展望に立った戦略策定、目標設定を行ことができる。 ・意思決定・リーダーシップ…監査メンバーの意見を纏め上げ、必要な決断を下すとともに、リーダーシップをもってテーマ監査を完遂できる。 ・情報収集・活用…多方面からの情報の収集・分析を行い、内部監査計画・テーマ監査実施において有効に活用できる。 ・コミュニケーション…監査メンバーや被監査部門と円滑なコミュニケーションを図るとともに、改善提言等を被監査部門に納得させることができる。 ■就業環境： ・完全週休2日制度を採用しているため年間休日は約120日と、ほぼ3日に1日の割合で休日となっています。また入行の翌年から年間20日間の有給休暇を取得することができますが、一週間連続休暇（週休日を含む9日間）、リフレッシュ休暇（週休日を含む4日）、スマイル・アップホリデイ（任意の4日間）などの休暇制度を充実させることにより、有給休暇を利用しやすい環境を整えております。 ・県内外13か所の契約スポーツ・リゾート施設と、全国140箇所のホテルをネットする藤田観光の会員制ホテルシステムが会員料金で利用できるほか、当行の健康保険組合や契約宿泊施設も割引料金で利用できます。また松山市内には保養所を完備しているなど、福利厚生は非常に充実しております。
非公開
人事担当
人事
本社／東京都港区六本木 アクセス＞ …
400万円〜800万円
正社員
同社の人事部において、組織開発に関わる人事業務全般を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・母集団形成 ・採用オペレーション ・面接、採用合否の決定 ・組織戦略 ・人員計画の策定 ・育成計画 ・人事制度設計 など ※入社当初は、まずは新卒 or 中途の採用業務にコミットいただき、母集団形成やリクルーティング業務を担当していただきます。 【同社の採用の特徴】 ・人事が前線に出るスタイルとなっていますので、単なる母集団形成や採用オペレーションに留まることなく、面接や採用合否の決定など、事業責任者と同等の目線にて採用業務に携わっていただきます。 ・また、事業や組織状況に応じた組織戦略や人員計画の策定、育成計画や人事制度設計等にも携わっていただく予定です。 ・同社は新規事業を多く開発し、有機的に事業や組織が成長していることから、事業や組織ごとにベストな人事戦略が異なる状況です。各事業・組織に応じて臨機応変に人事が対応することが求められます。
ITエンジニア育成事業会社
【採用担当】システム会社の新卒、中途採用担当業務
人事、企画・管理・事務その他
東京都千代田区
600万円〜800万円
正社員
【業務詳細】 新卒、中途採用業務における企画業務～オペレーション業務まで担って頂きます。 ご経験やご希望に合わせて下記の業務の一部を担って頂く予定です。 将来的に人事企画や労務など幅広い人事領域に携わっていただくことが可能です。 ◆企画業務 ・ターゲットの設定 ・事業部との目線合わせ ・メッセージングの整理 ・採用プロセスの設計 ・工数設計 ◆母集団形成業務 ・エージェント向けに企業/職種理解の促進 ・候補者の進捗対応 ・エージェント/ベンダー接点の企画 ・ダイレクトリクルーティング業務の推進 ・リファラル採用の推進 ◆オペレーション業務 ・書類選考 ・面接設定 ・結果通知 ・入社手続き ・採用管理システムの設定業務
株式会社テラスカイ
人事総務
人事
東京都中央区日本橋
450万円〜650万円
正社員
人事総務部門に所属いただき、採用業務全般（新卒・中途） および人事総務関連業務の一部を担当いただきます。 （採用業務） ・求人要項の作成（関係部署へのヒアリングをもとにした人材要件の設定） ・採用手法の検討、決定、運用 ・人材紹介会社や求人メディア等のパートナー企業とのやり取り ・会社説明会、就職イベントの企画、準備、運営 ・求人媒体の管理、効果の分析 ・SNS、ブログ運用 ・スカウトなどのダイレクトリクルーティング業務 ・応募者エントリー管理、適性試験、書類選考の実施や進捗管理 ・求職者/面接官のスケジュール調整 ・カジュアル面談の実施 ・内定後の事務処理、関連部署との連携 ・内定者のフォロー ・社内の受け入れ体制準備 ・入社後フォロー （人事総務業務） ・安全衛生委員会の参加、運営（休復職者対応、産業医面談調整など） ・メンタルヘルス対策 他
環境未来株式会社
労務◆中途入社9割で馴染みやすい◎風通しの良い環境で様々な視点から意見が飛び交います！
人事
長野県松本市和田 三溝駅から車6分 車…
350万円〜500万円
正社員
【具体的な業務内容】 ・勤怠管理、給与処理、社会保険事務 ・設備備品などの管理、会議運営、電話来客対応 ・教育制度やマネジメント制度の構築 等 【このお仕事のやりがい】 社員の働きやすい環境を整えることに大きなやりがいがあります。 給与計算や社会保険手続き、労働時間管理などを通じて、社員が安心して働ける環境を提供することで会社全体の生産性向上や社員満足度の向上に 貢献することができます。 【キャリアUP制度等】あり 【職場環境】事業所人数：170名／同業務者：女性1名（平均年齢：42歳） 【募集背景】増員 【入社後の流れ・教育研修】OJT・研修等 半年間メンターがつきOJT研修を行います。中途が9割のため入社後も安心です。 ◆このお仕事が向いている方 ・社内外との円滑なコミュニケーションができる方 ・お客様だけでなく、会社や従業員に対するホスピタリティを有している方 ・細かい作業が得意な方 ・前向きで学習意欲がある方 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務範囲
ファナック株式会社
【山梨／南都留】法務(契約法務)〜年休129日/裁量大きく働ける〜【エージェントサービス求人】
法務
本社 住所：山梨県南都留郡忍野村忍草字…
700万円〜1000万円
正社員
研究開発、セールス、サービス、管理部門など多様な部署からの相談を受ける部署です。そのため担当者には、契約に関する実務能力に加えて、当社の事業と商品の理解と高いコミュニケーションスキルが求められます。それだけに、この業務を通じて幅広い経験と知見を身に着ける機会があります。また、割合としては和文契約よりは少ないですが、英文契約についての相談もあるため、英語力を活かして業務を進める機会もある環境です。 ■業務内容： 当社の契約に関する法務担当として、上長の指揮の下、一定の裁量をもって以下の業務を担当いただきます。 ・契約書(主に和文、英文もあり)の審査および作成、その他契約に関する相談対応 ・知的財産権管理業務、契約管理業務 ・弁護士など外部専門家との折衝を含む効果的活用 ・契約締結、事業運営、新規商品・サービス等にかかる法令等調査 ・IT関連サービスの利用規約の作成、審査 ・訴訟、紛争対応 ・M&A、事業提携に関する法務支援 ・社内の法務・コンプライアンスに関する教育 ・海外子会社に対する法務支援 ・その他法務社内法律相談など ■魅力： 経営陣との距離が近く、経営の視点に関わりながら、手触り感を持って業務を進める事ができます。また、少数精鋭で取り組んでいることもあり、担当業務に対する担当者のオーナシップは大きいです。それだけに、主体性を持った業務遂行が受け入れられる土壌があります。法務部は社内でも相応のプレゼンスを有しており、社内の各部署から頼られる存在です。経営陣からの法務機能に対する理解も高く、例えば業務遂行に必要な弁護士費用の判断は法務部に原則として一任されています。もちろん、法務担当者には効果的に弁護士を活用して案件を仕上げていくスキルが求められます。これまでの法務経験を活かしながら、新たな分野にも挑戦していける環境です。契約法務とコーポレート法務は全ての法務部員が備えるべき基本スペックと考え、担当者の希望も聞きながらローテーションすることにより法務部員のスキル充実を図ります。購買や安全保障輸出管理等の業務支援を通じて、業務範囲を広げる機会もあります。 ■特徴： 年間500億円以上を研究開発に投資し、最先端の商品開発を進めております。高い技術力で、製造業では4〜5％と言われている売上高営業利益率が、20％前後の水準を保っています。 変更の範囲：会社の定める業務
非公開
★20代・30代活躍中！★【埼玉県上尾市／リモートワークあり】国内大手のグループ会社で人事総務
人事
【勤務地】 埼玉県上尾市 当面転勤はあ…
450万円〜800万円
正社員
□■□ ここがポイント □■□ ★三井グループの中核企業！！ ★英語力を活かせる！ 事業拠点が世界各地にあり、グローバルな視点での対応があります。 ★将来的には管理職ポジションも！！ □■□■□■□■□■□■□■□■□ 【業務概要】 事業部スタッフとしての管理機能統括をおこなっていただきます。 ※事業戦略の推進・管理、人事・総務 【具体的な業務】 ■事業部内の以下業務 ・非社員処遇制度設計 ・労働時間管理のレベル向上と啓発指導 ・労災案件対応 ・人事異動/組織変更手続き ・人事評価業務、個別人事対応 ・表彰/懲戒業務 ・組合対応 ・新卒/中途採用 ・施設/設備の維持管理企画 ・規則管理 ・契約実務 ・健康経営推進 等 ★国内出張：あり（半期に1回程度） 海外出張：あり（半期に１回程度） 【キャリアステップイメージ】 事業部門内で業務を習得後、他事業部門の人事・総務系部署へ ローテーションを行い、業務の幅を広げていただきます。 管理職への昇格の可能性もございます。
Ｒａｐｉｄｕｓ株式会社
【東京】特許業務担当（シリコン技術本部担当）※最先端技術／日本の半導体を世界へ／フルフレックス【エージェントサービス求人】
法務、知財、特許
本社 住所：東京都千代田区麹町4-1 …
600万円〜899万円
正社員
【業務内容】 特許業務担当として発明発掘、特許事務所と連携しての出願・権利化、特許活用、特許クリアランス、知財契約および知財教育などの知財全般に関する業務をお任せします。 【量産開始までの流れ】 米IBM社と戦略的パートナーシップを締結しており、現在多くの技術者がIBM社にて2ナノ世代の要素技術獲得を進めています。並行してEUV露光機をはじめとして最先端の搬送システムや生産管理システムの導入も進めています。現在はパイロットラインの初期設計を進めており、2025年にはパイロットライン稼働、2027年には量産開始を目指しています。 【Rapidusについて】 ■日本の半導体を再び世界へ 半導体は「産業のコメ」ともいわれる、今やあらゆる技術の開発、進化に欠かせないものとなっています。かつては世界でも最先端の半導体製造国であった日本ですが、現在は海外の半導体やファウンドリが台頭し、日の丸半導体は劣勢にあります。そんな中で最先端の2ナノ半導体及びさらにその先の次世代半導体の国内量産を目指し、設立されたのが当社です。 ■産官学連携について 大手企業8社から総額73億円の出資を受け、「ポスト5G基金事業」による次世代半導体の研究開発プロジェクトの委託先として新エネルギー・産業技術総合開発機構（NEDO）から開発事業費700億円を受けています。また、技術研究組合最先端半導体技術センター（LSTC）と連携して2020年代後半に2nm世代の最先端ロジック半導体の短TATによる量産実現を目指しています。
株式会社Ｌｕｕｐ
法務・リスクマネジメント責任者◆電動モビリティ「LUUP（ループ）」／年休122日【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、法務
本社 住所：東京都千代田区神田佐久間町…
1000万円〜1000万円
正社員
〜電動キックボードのシェアリングサービスLUUP(ループ)／街じゅうを『駅前化』するインフラをつくる／在宅相談可・フルフレックス◎〜 新しいインフラづくりを支える法務の実務家を募集します。 当社は、表面的にはtoCのビジネスでありながら、数千か所のポートをベースに事業を展開しており、これらポートのオーナーや地域の事業者、自治体や国など、多くのステークホルダーとの関係を持っています。これらステークホルダーとの関係を法的側面から戦略的に構築・維持・改善するとともに、交通インフラの運営者としてのリスクマネジメントや、更には上場準備への法的側面からの関与も含む、幅広い役割が期待されるポジションとなります。 ■業務詳細： 今回のポジションの方には、コーポレート部門を統括する取締役CFOとともに、以下のような法務・リスクマネジメント業務の実務を担って頂きます。 【具体的な業務内容（例）】 ・法的側面からの事業戦略策定への関与 ・ポートオーナーをはじめとするステークホルダーとの契約作成、レビュー、交渉（含、対行政） ・車両の保安基準や交通法規上の制約を踏まえたハードウェア開発、サービス運営戦略の策定・リスク管理 ・上場準備への法的側面からの関与、ドキュメント作成 ・ファイナンスや会社運営全般に際しての機関法務業務 ■仕事の魅力： ・社会インフラになることを目指している、日本でも数少ないプロダクトの成長に、法務・リスクマネジメント業務を通じて重要な役割を果たすことができる ・スタートアップとしてアジャイルかつ合理的な意思決定ができる環境でありながらも、新しいインフラづくりを目指すという社会的意義も大きい事業に携わることができる ■当社について： 当社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP（ループ）」を日本各地で展開しています。 2024年4月時点で7,000ポート以上を運営し、将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社コーンズ・エージー
【北海道／恵庭】総務◇法務にも挑戦可！年休124日／残業15時間／酪農業界シェアトップクラス商社【エージェントサービス求人】
総務、法務
本社 住所：北海道恵庭市北柏木町3-1…
300万円〜449万円
正社員
【恵庭／オリックス100％出資の傘下／完全週休二日制／残業15時間程度／創業50年超の老舗企業／酪農専門商社／平均賞与実績約5.4ヶ月／フレックス制で働きやすさ◎】 ★求人の魅力★ 総務経験に法務の経験も加えてスキルアップしたい方にはお勧めです。 総務経験があれば、法務業務は未経験でも丁寧に指導しますので構いません。総務としてのキャリアを広げることが出来ます。 ■仕事内容： 人事総務グループの総務・法務チームにて、総務・法務として管理部門業務をお任せします。 ■具体的には： ・社用車、オフィスの管理 ・社用車の保険対応 ・制服管理全般 ・請求書の処理 ・庶務業務 ・郵便電話対応 ・購買管理全般（備品、消耗品購入管理）など ＜ゆくゆくお任せする業務＞ 法務関連業務 法務の一員として契約書の取り交わし、手続き等を行います。なかには英語の書類もあるため、英語の読み・書きができれば更に仕事の幅が広がります。 ・海外メーカーや国内の顧客との契約内容の確認 ・許認可申請 ・株主総会、取締役会の準備・運営 ・コンプライアンス研修の立案及び教育講師 ・クレーム、訴訟対応 ・社内法律相談窓口 ■将来的には： ご経験に基づき、少しずつ業務の幅を広げていただきたいと思います。 ■組織構成： 人事総務グループは、男性6名、女性2名の8名チームです。今回募集する総務・法務チームは5名（うち1名は人事チームと兼任）が在籍しています。 ■当社について： ◇酪農／農業機械の専門商社として、欧州・北米を中心に13ヶ国から最新の機械を輸入・販売し、アフターサービスを行っています。海外メーカーから製品を輸入する際に酪農や機械に関するノウハウ、技術サービス等の支援を受け、お客様へより良いサービスを提供しています。トラクター、牛の飼料、生産に関する一連の機械、乳牛の飼養に関する機器など、酪農に必要な製品を取り揃えています。 ◇全国17の事業所で、酪農／農業機械の提案、販売とアフターサービス・メンテナンス業務を行っています。お客様が困っていることやお悩みをヒアリングし、それを解決できる製品やシステムを提案します。製品の販売から設置工事、導入サポート、アフターサービスまで、関係部門と協力しながら、お客様の牧場経営をサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務
アイリスオーヤマ株式会社
【人事】採用業務・面接官（キャリアチェンジ歓迎）
人事
宮城県仙台市青葉区中央
400万円〜750万円
正社員
キャリア採用を通じた当社のさらなる強化のため、面接官を増員いたします。 ※アシスタントご希望の方は別求人よりご応募ください。 ◆具体的な業務内容 ・母集団形成 ・面接（一次～最終面接） ・採用イベントへの出展 ・求人広告の作成 ・人材エージェントとの商談 ・社員面談 など ■採用に関して： 今回は営業部の採用を強化したいと考えております。 そのため、人事業務の未経験の方も歓迎にて募集をすることになりました。 ■職種のやりがい： 面接官は候補者にとって、とても大きな影響を与える存在。 難しい仕事ではありますが、 ご自身の目で当社の利益を生み出すキャリア社員を見出す喜びを感じてみませんか ■キャリアプラン 弊社は営業だけでなく、 開発エンジニア、電気工事・施工管理、管理、製造技術者・・・など幅広い職種の採用を行っているため 他職種の担当へチャレンジすることも可能です。 また、将来的にキャリア採用だけでなく人事制度企画や教育などの 異なる分野へチャレンジも可能です。
イオンネクスト株式会社
【千葉市】総務リーダー／リスクマネジメント中心◆AI×ロボティクス技術を活用したネット専用スーパー【エージェントサービス求人】
総務、法務
1＞ 本社 住所：千葉県千葉市美浜区中…
500万円〜699万円
正社員
＜国内先駆け次世代ネットスーパー事業／2023年7月サービス開始以降、共働き・子育て世代を中心に高い支持を得て成長中／年間休日125日＞ 総務リーダーとして、リスクマネジメントを中心に関連する総務業務を担当いただきます。 ■業務内容： ◎リスクマネジメントに関連する規程管理・運用 ◎事業継続計画（BCP）策定・運用 ◎個人情報保護に関する規程管理・教育 ◎情報管理に関する規程管理・運用 ◎リスクマネジメント委員会等の会議体運営 ◎社内におけるリスクアセスメントの実施と対応 ■特徴： 複数名のスタッフと分担しながら業務を行いますので、新規にご入社された場合でも戸惑うことはありません。また、総務の立場で会社を良くしていくための新たなチャレンジも積極的に行くことも期待しています。 ■当社について： ◇当社は小売業国内トップクラスのシェア (営業収益 9.5兆円) を誇るグループの最大規模のプロジェクトとして2019年に設立した戦略子会社です。 ＜“買い物を変える。毎日を変える”＞ ◇私たちはテクノロジーによって日々の買い物の利便性と楽しさを向上し、仕事・子育て・趣味などで忙しく過ごされるお客さまへ、新しいライフスタイルを提供し、時間的価値の向上を目指した事業を行っています。 ◇世界中で高い支持を得ている英国Ocado社の最先端のテクノロジーを導入した新しい食品EC事業「Green Beans」を行っており、2023年7月に東京23区を中心にサービス開始以降、共働き・子育て世代を中心としたユーザーに高い支持を得ています。グループの経営陣からの期待値も高く、中期経営計画では成長戦略の柱として位置付けられております。 ◇今後、既存事業である「Green Beans」をさらにスケールし、新しい社会インフラへと育てていくと同時に、新規事業をはじめユーザーの生活をもっと便利にできるようなサービスを拡充していく予定です。そんなイオンネクストの成長を支えていただける仲間を積極募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務
非公開
【広島市中区】給与計算・社会保険手続き【士業で働く】
人事、専門・コンサルティング系その他
広島市中区
250万円〜350万円
正社員
広島市内のワンストップでサービス提供を行う社労士・会計事務所にて給与計算と社会保険手続きを中心にお任せを致します。 【具体的には・・・】 ・給与計算業務 ・社会保険の手続き業務 ・年末調整業務 ・助成金等のスポット業務 ※内勤業務が中心ですが企業対応や書類提出のため企業や官公庁に出向くこともお任せ致します。 現在、社会保険労務士３名体制 クライアントは広島の名前を出せばだれもが知っている企業など、大手企業 が主になっております。
社会福祉法人愛燦会
【愛知】人事マネージャー候補 ※転勤なし
人事、企画・管理・事務その他
愛知県津島市江西町4-148 「グルー…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同法人にて下記業務を行っていただきます。 【職務詳細】 同法人の人事業務全般をお任せします。 ◆新卒採用に関わる一連業務 ◆採用、人材育成、組織力強化、評価制度の改定 ◆広報戦略の企画～実行 ◆運営効率化に関わる業務 【キャリアパスについて】 拡大を目指し、成長を続ける同法人にとって、中核となる人事ポジションの採用は必要不可欠です。 入り口としては、採用業務を軸とした人事全般に関わる業務を経験していただき、 将来的には人事責任者としてご活躍いただくようなキャリアパスを考えております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
